大阪市（大阪府）のjstqb flの転職・求人情報

資格・経験 定年制度あり（60歳） 【必須】 ・社会人経験1年以上 【歓迎】 ・接客・販売のご経験（業界不問／アパレル・雑貨・飲食など） ・提案営業のご経験（無形商材など） ※上記いずれかに当てはまる方は特に歓迎します！ また、ワイン知識は入社後に学べますが、 継続的に知識習得へ取り組める方を歓迎します。

応募資格 ・コールセンターやサービス業などでの管理経験（SV・リーダーなど） ・業務でPCを使ったことがある（Word・Excel・PowerPoint等）

資格 【必須】 ◆高校卒業以上 ◆宿泊業や航空業界などにおける レベニューマネジメントの経験(年数不問) 【歓迎】 ◆ホテルOTAなどの販売経路に関する知識、 緻密なデータ分析、市場調査を得意とする方 ◆ホテルや旅館のフロント・宿泊予約業務 の経験 ◆客室販売の経験

求めている人材 業界・職種経験者 優遇！／学歴不問／第二新卒歓迎 ・自ら営業領域を開拓できる方！ ・顧客の思いや困りごとに寄り添い、解決に導きたい思いのある方！ ・顧客の売上アップを自分の事のように喜ぶことができる方！ ・チームリーダーとして事業を拡大させたい思いを持っている方！ こんな経験、ありませんか？ ・部活のキャプテン／副キャプテン ・サークルやイベントの幹事／副幹事 ・アルバイトでシフトやメンバーをまとめた経験 「人の強みを見て、役割を振って、みんなで成果を出す」 それが得意な方は、この仕事で必ず活躍できます。管理職経験は不要です。 チームメンバーの強みを見極め、適材適所で動かしながら、美容サロンの課題を解決していくお仕事です！

求めている人材 ┏━━━━━━━━┓ ◆こんな方歓迎◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅清掃のパート・アルバイト経験を活かして 正社員になりたい方 ✅新人さんに手順を教えたり、シフトを 組んだりした経験がある方 ✅平日休み・午後〜夜の勤務が合う方 ✅駅直結の職場で通勤をラクにしたい方 ▼応募資格（MUST） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩学歴不問・資格不問・未経験歓迎 ⏩PCで文字入力・メール対応ができる方 （報告書・掲示物の作成、社内システム入力） ⏩木〜日（土日を含む）に勤務できる方 ▼歓迎（WANT） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ビル・商業施設・ホテル客室・マンション などの清掃経験（経験者優遇） ⏩スタッフへの指示出し・教育の経験 ▼関連するお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル清掃／オフィス清掃／商業施設の清掃／ 日常清掃／ホテル客室清掃／ベッドメイク／ マンション清掃／ハウスキーピング／ 清掃リーダー／清掃責任者 ＊実際にこんな異業種からも活躍中＊ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ホテル関連（客室清掃・ベッドメイク） ■レストラン・調理など飲食店 （時間帯責任者・シフトリーダー） ■アパレル・百貨店・携帯ショップ等の販売 ■介護職・ヘルパー ■コンビニ ■工場内軽作業 ■マンションの管理員 ■家事代行 など まったくの異業種・未経験から スタートした先輩がたくさんいます✨ 第二のスタートを応援します⭐

求めている人材 ▼ 求める人材 ──────────────────── ＜＜必須＞＞ • 数字の裏にある背景・構造を 考え抜く「思考体力」 •「なぜ？」を諦めずに 問い続けられる姿勢 ＜＜歓迎＞＞ • マーケティングリサーチの 実務経験（年数不問） • 調査設計～分析～ レポート作成の一連の理解 • レポート執筆・ライティング力 • 法人営業・プレゼンテーション経験 • BtoBインタビュー経験 • 多変量解析などの統計スキル • 化粧品メーカー、美容関連企業での実務経験 • 美容・化粧品業界に関する市場調査、マーケティング、商品企画・開発の経験 • スキンケア、メイクアップ、ヘアケアなどの美容・化粧品分野に関する知識や関心 ▼ TPCが重視するスタンス ──────────────────── • 日常から仮説を立ててしまう 「知的好奇心」 • レポートを「自分の作品」と捉える 当事者意識 • データと人をつなぐ対話力 ▼ こんな経験者に来てほしい！ ──────────────────── • 指示通りの設問設計や 集計作業に物足りなさを感じている • So what? を言語化できないまま案件が 終わることに違和感がある • 自分の名前で評価される仕事がしたい • 特定業界の専門家として、 市場価値を高めたい ▼ 応募資格 ──────────────────── 大学卒業以上の方（大卒以上） ▼ 最後に・・・ ──────────────────── 決して楽な仕事ではありません。 任される裁量は大きく、 主体性が求められます。 その代わり、 「調査で終わらせないリサーチャー」 としてのキャリアが構築できます。 業界のプロ、リサーチのプロとして TPCで活躍してみませんか？

求めている人材 ✅数字を見て考え、次の行動につなげた経験がある方 （販売・接客での売上管理や計画づくり、事務でのデータ集計・分析など） ✅基本的なPC操作ができ、新しいことを覚えるのが好きな方 ✅自分で考えて、仕事を進めていける方 ✅現場スタッフの気持ちに寄り添い、穏やかにコミュニケーションが取れる方 ※ホテル業界未経験の方も大歓迎です！ 販売・接客、営業事務、ECサイト運営、販売・在庫管理などの実務経験があれば全く問題ありません。 ホテル・旅館や旅行代理店でのご経験がある方も歓迎します。 業界の専門知識やシステム操作は入社後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ◆英語での会話やメールが出来る方 目安としてはTOEIC750点以上 ※台湾からのお客様も多く、 中国語も活かせます！ ◆未経験、異業種からの転職も歓迎 <私たちが求める人物像> ◆お客様の立場に立って、丁寧なサービスができる方 ◆改善点を見つけ、より良いサービスを考えられる方 ◆ホスピタリティ精神を大切にできる方 ◆チームで協力して仕事を進められる方 ◆目標を持ち、それに向かって努力できる方 ◆自分の仕事に誇りを持てる方 ◆失敗を恐れず、前向きに挑戦できる方 ◆語学力を活かしたおもてなしができる方 ◆お客様に感動を届けたり、 心が通う様なコミュニケーションを大切にしたい方

求める人材: こんな方に向いています * 変化のある環境を楽しみながら、柔軟に取り組める方 * 分からないことは周囲に相談しつつ、自分なりに工夫して動ける方 * チームワークを大切にし、協力しながら仕事を進められる方

求めている人材 学歴不問。未経験の⽅、第⼆新卒の⽅、社会⼈デビュー歓迎！ ※ジャンルを問わず、調理経験をお持ちの方、歓迎いたします ※定年60歳 ＜こんな方に＞ ・同僚との協調性のある方 →挨拶ができる、困っている仲間を助けてくれる方と一緒に働きたいと思っています ・きれい好きな方 →食品を扱う仕事です。食べる方のことを思いながら作業をお願いします ・料理好きな方 →ご家庭内で包丁を使って料理をしたことがあれば十分です！

求めている人材 ＊経営企画、事業企画、マーケティング経験のある20代・30代が活躍中！ ＊コンサルティングファームでの経験は不問 ⭐こんな方に向いています！⭐ ●自分の専門領域以外にも積極的に関わりコラボレーションすることが好きな方 ●経営の視点から、これからの時代に合わせた「新しい組織のあり方」をデザインすることに興味がある方 ●英語でのプロジェクトや海外メンバーとの協働など、グローバルな舞台で挑戦したい方 ●既存の人事制度の枠を超えて、企業の組織風土や文化を根本からデザイン・変革してみたい方 ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きに支障がないレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ●グローバルビジネスを展開する企業で下記の経験をお持ちの方 ＊日系・外資不問/業種不問 ・経営企画、事業企画、新規事業開発・企画、システム企画、マーケテイング戦略企画、マーケティングなどの実務経験 ・社外や社内部門横断での連携や課題解決を伴う業務・プロジェクト経験 ✅ 歓迎要件 ●英語圏での留学経験もしくは業務経験（2年程度以上） ●M&A業務もしくはM&Aアドバイザリー業務の経験 ●グローバルプロジェクトへの参画経験 ●統計分析に関する知識 ●大規模プロジェクトのマネジメント経験 ●人事制度設計に関する実務経験 └企業の人事、もしくは人事領域のコンサルタント

求めている人材 ・コツコツ作業するのが好きな方 ・接客よりも裏方でのサポート業務を希望される方 ・料理や家事が得意、または興味のある方 ・長期的に安定して働きたい方 ・未経験歓迎（経験者優遇） ★未経験の方も、丁寧に研修いたしますのでご安心ください！ スケジュール例 ■月曜日：13:00～ ■火曜日：～13:00迄 ■水曜日：お休み ■木曜日：お休み ■金曜日：13:00～翌13:00まで ↓ 以下同じようにローテーション勤務です◎

求めている人材 未経験歓迎✨ 【こんな方が活躍中】 ・「人の役に立ちたい」という想いを、 行動に移せる方 ・相手の「言葉の裏側」に 耳を傾けられる方 ・変化を楽しみ、 ポジティブに捉えられる方 ・高い目標意識を持ち、 自走できる方 ※特別な資格や経験は不要です。 未経験の方も安心してご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 |◤ 募集背景 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生成AIや音声認識の進化で、 コールセンターは今、 大きく変わり始めています。 当社はAmazon Connectを軸に、 自社プロダクト「HARMONY」や Salesforce連携で業務改革を支援。 需要拡大に備え、 導入支援コンサルタントを増員募集！ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅コールセンター領域 （運用/改善/業務設計など）の実務経験 かつ下記いずれかのIT経験 （運用・設定・改善） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・SaaS/CRMの運用、設定 （アカウント/権限/設定変更等） ・コールセンターシステムの運用、改善 （KPI/FAQ/業務フロー改善等） ・ベンダー/情シスとの調整経験 要件ヒアリング補助 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅顧客折衝の経験 （ヒアリング、課題整理、提案など） 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PM/PL経験 ・導入支援、要件定義の経験 ・Amazon Connectの設計、構築経験 ・Salesforce連携、CTI/ソフトフォン設定 ・AWSを用いた開発経験 （Bedrock、Lambda、DynamoDB、S3等） ・生成AIを活用したシステム開発経験 （Claude 、ChatGPT、API開発、プロンプト設計） ・AI駆動型開発にチャレンジした方 （Claude Code、Codexを使用したVibe Coding経験） 【こんなあなたにピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・現場の課題を整理し、 仕組みで改善する仕事がしたい ・お客様と長く向き合い、 導入後まで伴走したい ・クラウド/AI領域で専門性を高めたい ・学びながら成長できる環境で キャリアの軸を作りたい 【応募いただく方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社の仕事は、 社内外ともに円滑な日本語での コミュニケーションが必要です。 日常会話レベルはもちろんのこと ビジネスレベルの日本語能力 （日本語検定1級以上）が必須となります。

【応募資格】 ＜必須＞ 法人営業の実務経験2年以上（以下のいずれか） ■提案営業・カスタマーサクセス・アカウントマネジメント ■Webマーケティング支援（SNS運用・広告運用・MEOなど）のディレクション ※担当顧客を持ち、自分で目標を追ってきた経験がある方 ※業界不問・学歴不問 ＜歓迎＞ ・Instagram・TikTokなどSNSマーケティングの知見 ・広告代理店・マーケティング支援会社での経験 ・データ分析・レポーティングの経験 ・飲食・店舗ビジネスの知見（飲食店での勤務経験も歓迎） ＼こんな方にぴったりです／ ・受注後の成果まで、自分の提案で動かしたい方 ・数字を見て、次の一手を考えるのが好きな方 ・飲食店が好きで、お店の現場に足を運ぶのが苦にならない方 ＜活躍が難しい方＞ ■受注後の地道なフォローより、新規の受注に面白さを感じる方 ■数字の振り返りを避けたい方 ■手順を一つずつ教わりながら進めたい方 【メリット】 #学歴不問 #賞与あり #昇給あり #社会保険完備 #勤務開始時期調整 #研修あり #U・Iターン歓迎 #長期休暇あり #経験者歓迎 #交通費支給 #駅近5分以内

求めている人材 ／⋰ 学歴不問・未経験OK！ ＼⋱ ・焼肉が好きな方 焼肉店で働きたい方。 ・実力で評価される環境で働きたい方 ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい方 ・飲食企業で安定的に就業したい方 ・離職率の低い飲食企業で働きたい方 ・アットホームな職場で働きたい方 ・新店舗立上げに興味のある方 スピード昇進の実績もあります。 未経験から最短半年で店長になったスタッフも！ ✐ こんな経験をお持ちの方も歓迎 ・焼肉店での調理経験がある方 ・精肉店での調理経験がある方 ・飲食店での調理経験がある方 ・店長、料理長等、マネジメント経験がある方 どれか１つでも当てはまれば、大歓迎です。 あなたからのご応募をお待ちしています♪

求めている人材 ■応募資格 ￣￣￣￣￣ ・2027年3月卒業見込みの方 ・既卒・第二新卒の方 ・文理不問 ・全学部全学科対象 ・職歴不問 ・正社員経験不問 ■こんな方を歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大阪・兵庫で長く働きたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 ・人と話したり、話を聞いたりすることが好きな方 ・誰かの役に立てたときに、やりがいを感じる方 ・仲間と協力しながら仕事を進めたい方 ・働きながら専門知識や資格を身につけたい方 介護や福祉を専門に学んだ経験、 アルバイト経験は問いません。 相手の話を聞こうとすること。 分からないことを周囲に相談すること。 一人で抱え込まず、仲間と協力すること。 そんな姿勢を大切にしています。 採用予定学科：社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学 卒業見込み校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学、短大、専門学校

求めている人材 ・業務アプリケーションなどの開発において要件定義から設計、開発、テストに至る一連のご経験 ・要件定義書、設計書、テスト仕様書などドキュメントの標準化、作成まで自力で行うことが可能 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・PM,PLとしてプロジェクトのリードやメンバーの育成を行った経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・お客さまへの提案などに関わったご経験 （社内には提案フェーズを得意とするメンバーもいますので必須ではありません） 【活かせる資格】 PMP、クラウド系資格(aws、GCP、azure、Oracle)、G検定、E検定、 ITストラテジスト、システム監査技術者、プロジェクトマネージャ、 ITサービスマネージャ、応用情報技術者など

求める人材: ▼ 意欲重視のポテンシャル採用です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★ブランクOK／学歴不問 ＼87.2%が未経験からスタート！／ 先輩たちをプロに育て上げた実績とノウハウ満載の充実した研修・サポート体制で、あなたを一人前に育てます！ 【歓迎条件】 ● 営業、接客、販売などの「人と関わる」業務経験 ● 人材（HR）、Web、IT業界での就業経験 ● マネジメント経験 ※営業やマネジメント経験がある方は、管理職以上のポストでお迎えすることも可能です！ ＼こんな方はぜひ！／ ● 「人と話すこと」が好きで、コミュニケーション力を活かしたい方 ● 企業の採用課題を解決し、感謝される仕事にやりがいを感じる方 ● 人材業界や人事の知識を基礎から身につけたい方 ● 頑張りがしっかり収入で還元される環境で働きたい方

求める人材: －－－－－－－－－－－－－－－ ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★学歴不問・ブランクOK◎ －－－－－－－－－－－－－－－ ▼ ポテンシャル＆人柄重視の採用です！ 「Webやトレンドに興味がある」「オシャレを我慢せず自分らしく働きたい」という前向きな気持ちがあればOK！ ● 未経験からスタート：20代の若手メンバーが中心となって活躍中！ ● 充実の研修制度とサポート体制：専門知識ゼロから安心してスタートできます◎ ● 前職の例：アパレル販売、飲食、美容部員、サロンスタッフ、一般事務など様々です。 ◎こんな方にピッタリです ■ 相手の気持ちに寄り添って楽しくお話しができる方 ■ Web広告やマーケティング業界に興味がある方（知識ゼロでOK！） ■ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしく働きたい方 ■ 土日祝休み＆残業少なめで、プライベートの時間も大切にしたい方 ■ 20代の同世代の仲間と一緒に、楽しく成長したい方 ＼あれば活かせる経験（必須ではありません）／ ◎ 接客・販売・サービス業など、人と関わる業務経験 ◎ 何らかの営業経験や、コールセンター等での電話対応経験 ※営業やマネジメントの経験がある方は、管理職候補としての優遇採用も可能です！

求める人材: ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★学歴不問・ブランクOK ▼ ポテンシャル＆人柄重視の採用です！ 「WebやITに興味がある」「自分の頑張りがしっかり評価される会社で働きたい」という前向きな気持ちがあればOK！ ◎こんな方にピッタリです ■ 相手の気持ちに寄り添って楽しくお話ができる方 ■ 20代の同世代の仲間と一緒に、成長企業で活躍したい方 ■ 土日祝休みでプライベートも大切にしたい方 ＼あれば活かせる経験／ ◎ 接客・販売・サービス業でのコミュニケーション経験 ◎ 何らかの営業経験やコールセンター等での電話対応経験（年数不問・業界不問）

求めている人材 ⭐経験者限定の募集⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅飲食業経験1年以上の方 ✨経験者歓迎 ✨ブランク歓迎 ✨U・Iターン歓迎 ✨店舗運営の経験がある方は、 即戦力として優遇いたします！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐経験を活かしてキャリアアップ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはホール業務からスタートし、 リーダーや店舗運営に携わったのち、 マネージャーへと 成長していくことが可能です。 早いと3ヶ月から1年で マネージャーになる方もいます！ ≪キャリアアップ例≫ ➰1年目➰ まずはホール業務からスタート！ お客様をお席へご案内、注文を承るなど 基礎から経験を積んでいただきます。 ➰3年目➰ リーダーとしてスタッフを指導 アルバイトスタッフの教育をお任せします。 ホール業務全体を見て、 スタッフをフォローする スタッフ管理も始めていただきます。 ➰6年目➰ 副店長として管理業務 店舗運営＆管理業務をお任せします。 売上管理やスタッフへの指導、 お客様に足を運んでいただける 店舗づくりなどを担当していただきます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩飯塚さん／調理長（中途入社3年目） ⏩前職／中華チェーンのキッチン Q.この会社に入社したきっかけは？ ▶前職での不満や 家族が増えるタイミングもあり、 待遇や福利厚生が充実した 現在の会社に転職しました。 6ヶ月でリーダーに抜擢され、 2年後に調理長まで昇進できたので、 転職して良かったと感じています。 Q.日々の仕事はどんな感じですか？ ▶以前は朝から晩まで忙しかったですが、 今は土日にしっかり休め、 子供の学校行事にも 参加できるようになりました。 平日も定時で帰れる日があり、 家族との時間を楽しめています。 仕事とプライベートのバランスが 取れるようになり助かっています。 Q.今後のキャリアプランについて 聞かせてください。 ▶現在は副総料理長や総料理長を目指す 特別研修に参加しており、 特に小籠包作りに力を入れています。 先輩方の腕前にはまだ追いつけませんが、 日々の鍛錬を大切にしながら技術を磨き、 少しずつ成長していきたいと考えています。 ⏩高橋さん／エリアマネージャー （中途入社13年目） ⏩前職／ ラーメンチェーン店のキッチン Q.何故この仕事を選んだのですか？ ▶私は経営への興味から当社に転職し、 『糖朝』のマネージャーを経て 『鼎泰豊』に移りました。 現在は3店舗を統括する チームマネージャーとして活躍しています。 Q.会社の魅力はどこだと思いますか？ ▶当社の最大の魅力は働きやすい環境です。 週2日の休暇で子どもとの時間を確保でき、 技能テストや手当など個人のスキルが 適切に評価される制度も整っています。 Q.キャリアアップや 評価について教えてください。 ▶キャリアアップについては、 『鼎泰豊』の 新ブランド立ち上げに携わりつつ、 エリアマネージャーから グループマネージャーへの 昇進を目指しています。 会社は研修などを通じて、 私たちのキャリア形成を積極的に サポートしてくれています。 この環境で、 自己成長とワークライフバランスの 両立を実現できることに、 大きなやりがいを感じています。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐活かせる経験・資格⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 喫茶店・カフェ・居酒屋・レストラン ファミレス・ファーストフードなど ジャンルを問わず ホールスタッフ経験をお持ちであれば ブランクが不安… という方も安心してください。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【こんな方をお待ちしています！】 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 ★フリーターから正社員を目指す方歓迎 ★ブランクOK ★学歴不問 ★社会人未経験歓迎 ★女性が活躍中 ★中途入社50％以上 （女性従業員4割以上） ★子育てママ活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 飲食業界が初めての方も大歓迎！ 充実の研修制度（WDIカレッジ）で 基礎からしっかりサポートします。 ＜こんな方におすすめ＞ ・安定企業で正社員として働きたい方 ・トラットリアの上質な 接客スキルを身につけたい方 ・チームで声を掛け合い、 お店を盛り上げるのが好きな方 ・将来的に店長や本部職へ ステップアップしたい方 ・接客や販売の経験を活かしたい方

求めている人材 未経験の方大歓迎！ 新卒、第二新卒の方も活躍中！ 研修が充実しておりますので、 初めての方も安心です。 男女ともに活躍中！ 簡単な英会話ができる方歓迎！ 仕事を通して語学スキルが磨けます！ 年齢の条件と理由：あり（18歳以上（警備業法））

求めている人材 【歓迎要件】 ・飲食店での勤務経験（業態は問いません） ・未経験の方も、接客・販売のご経験があればご応募いただけます ／ 一つでも当てはまれば、一度お話しさせてください。 ＼ ✅ 現場は好きだが、いまの働き方のままでは続かないと感じている ✅ 店長として、数字も含めて店を任される立場になりたい ✅ いずれ独立したい。そのための実務を、現場で覚えたい ✅ 肉バル・うなぎ・牡蠣・居酒屋など、複数の業態を経験してみたい ✅ 人に教えるのが、嫌いではない 【歓迎する業態経験】 居酒屋、大衆酒場、立ち飲み、炉端、焼き鳥、串焼き、海鮮居酒屋、 ダイニングバー、バル、肉バル、焼肉、うなぎ、寿司、和食、割烹、 イタリアン、レストラン、カフェ、とんかつ、ラーメン、定食、 ホテル、ブライダルなど。業態は問いません。 アパレル・雑貨・スーパーなどの接客販売の経験も活かせます。

求める人材: 《経験よりもお人柄重視の採用をしています♪》 * 学歴・年齢・性別など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食業界未経験の方大歓迎！ * 正社員デビュー・社会人デビューも歓迎！ * 第二新卒・異業種からの転職も歓迎！ * お仕事にブランクがある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 20代・30代・40代・50代を中心に幅広い世代が活躍中！ 《こんな方にぴったりのお仕事です！》 * お店の雰囲気づくりに関わってみたい方 * 未経験から飲食をはじめたい方♪ * 人と接することが好きな方！ * おしゃれな空間で働きたい方♪ * 第二新卒の方も歓迎です！ * 頑張りを評価してほしい方♪ * 将来は店長を目指したい方！ ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * ビストロ業態経験 * レストラン業態経験 * ワイン業態経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * 店長・副店長経験 * サービス経験 * マネジメント経験 * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験

応募資格 【応募資格】 ✔ 業種を問わず、サービス・接客のご経験がある方 ✔ カウンター越しの接客に必要な日本語での会話ができる方 ✔ 男女不問 【歓迎】 ✔ 旅館・ホテル・結婚式場・レストランでのサービス経験 【活かせる経験】 旅館／ホテル／ホテルのレストラン／ブライダル／結婚式場／宴会サービス／ レストラン／ダイニングバー／ワインバー／ソムリエ／バーテンダー／ 鮨／寿司／江戸前寿司／創作寿司／和食／割烹／カウンター割烹／懐石／会席／ 日本料理／料亭／海鮮料理／ホール／サービス ／ 一つでも当てはまれば、ぜひ一度お話ししましょう ＼ ✅ 旅館・ホテル・ブライダルで培ったサービスを活かしたい ✅ 大人数を回すより、一組と深く向き合いたい ✅ ワインや日本酒の知識を、仕事で深めたい ✅ 資格を取って、サービスの幅を広げたい ✅ 長期休暇を取りながら働きたい ✅ いずれはホールを任される立場を目指したい 学歴不問

求めている人材 ⭐業界未経験からのチャレンジもOK⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験者歓迎 ✅経験者歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅U・Iターン歓迎 ✅飲食店や店舗運営の経験がある方は、 即戦力として優遇いたします！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐知識ゼロからキャリアアップ可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはホール業務からスタートし、 リーダーや店舗運営に携わったのち、 マネージャーへと 成長していくことが可能です。 経験のある方は、3ヶ月から1年で マネージャーになる方もいます！ ≪キャリアアップ例≫ ➰1年目➰ まずはホール業務からスタート！ お客様をお席へご案内、注文を承るなど 基礎から経験を積んでいただきます。 ➰3年目➰ リーダーとしてスタッフを指導 アルバイトスタッフの教育をお任せします。 ホール業務全体を見て、 スタッフをフォローする スタッフ管理も始めていただきます。 ➰6年目➰ 副店長として管理業務 店舗運営＆管理業務をお任せします。 売上管理やスタッフへの指導、 お客様に足を運んでいただける 店舗づくりなどを担当していただきます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩飯塚さん／調理長（中途入社3年目） ⏩前職／中華チェーンのキッチン Q.この会社に入社したきっかけは？ ▶前職での不満や 家族が増えるタイミングもあり、 待遇や福利厚生が充実した 現在の会社に転職しました。 6ヶ月でリーダーに抜擢され、 2年後に調理長まで昇進できたので、 転職して良かったと感じています。 Q.日々の仕事はどんな感じですか？ ▶以前は朝から晩まで忙しかったですが、 今は土日にしっかり休め、 子供の学校行事にも 参加できるようになりました。 平日も定時で帰れる日があり、 家族との時間を楽しめています。 仕事とプライベートのバランスが 取れるようになり助かっています。 Q.今後のキャリアプランについて 聞かせてください。 ▶現在は副総料理長や総料理長を目指す 特別研修に参加しており、 特に小籠包作りに力を入れています。 先輩方の腕前にはまだ追いつけませんが、 日々の鍛錬を大切にしながら技術を磨き、 少しずつ成長していきたいと考えています。 ⏩高橋さん／エリアマネージャー （中途入社13年目） ⏩前職／ ラーメンチェーン店のキッチン Q.何故この仕事を選んだのですか？ ▶私は経営への興味から当社に転職し、 『糖朝』のマネージャーを経て 『鼎泰豊』に移りました。 現在は3店舗を統括する チームマネージャーとして活躍しています。 Q.会社の魅力はどこだと思いますか？ ▶当社の最大の魅力は働きやすい環境です。 週2日の休暇で子どもとの時間を確保でき、 技能テストや手当など個人のスキルが 適切に評価される制度も整っています。 Q.キャリアアップや 評価について教えてください。 ▶キャリアアップについては、 『鼎泰豊』の 新ブランド立ち上げに携わりつつ、 エリアマネージャーから グループマネージャーへの 昇進を目指しています。 会社は研修などを通じて、 私たちのキャリア形成を積極的に サポートしてくれています。 この環境で、 自己成長とワークライフバランスの 両立を実現できることに、 大きなやりがいを感じています。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐活かせる経験・資格⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での接客や 調理の経験がなくてもOK！ 喫茶店・カフェ・居酒屋 レストラン・ファミレス ファーストフードなどで ホールスタッフとして 働いていた方は スキルを活かして働けます◎ ブランクが不安… という方も安心してください。 学生、主婦・主夫、シニアの方など 様々な年代の方が活躍中！ 飲食以外のホテル、アパレルなどの 販売・接客の経験も活かせます！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【こんな方をお待ちしています！】 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 ★フリーターから正社員を目指す方歓迎 ★ブランクOK ★学歴不問 ★職種未経験歓迎／業界未経験歓迎 ★社会人未経験歓迎 ★女性が活躍中 ★中途入社50％以上 （女性従業員4割以上） ★子育てママ活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募資格 【応募資格】 ✔ 業種を問わず、サービス・接客のご経験がある方 ✔ カウンター越しの接客に必要な日本語での会話ができる方 ✔ 男女不問 【歓迎】 ✔ 旅館・ホテル・結婚式場・レストランでのサービス経験 【活かせる経験】 旅館／ホテル／ホテルのレストラン／ブライダル／結婚式場／宴会サービス／ レストラン／中華料理店／ダイニングバー／ワインバー／ソムリエ／バーテンダー／ 和食／割烹／カウンター割烹／寿司店／ホール／サービス ／ 一つでも当てはまれば、ぜひ一度お話ししましょう ＼ ✅ 旅館・ホテル・ブライダルで培ったサービスを活かしたい ✅ 大人数を回すより、一組と深く向き合いたい ✅ ワインや紹興酒の知識を、仕事で深めたい ✅ 新しい店の立ち上げから関わりたい ✅ 長期休暇を取りながら働きたい ✅ いずれはホールを任される立場を目指したい 学歴不問

求めている人材 ＜必須＞ 以下のいずれかに当てはまる方 ・飲食店での勤務経験がある方 ・販売などの接客経験がある方 ・営業など人と関わる仕事の経験がある方 ・明るい挨拶や接客に自信がある方 ＜歓迎＞ ・アルバイト育成やシフト調整の経験がある方 ・店舗やチームをまとめた経験がある方 ・飲食店での調理実務 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・一度飲食業界を離れ、もう一度外食の仕事に携わりたい方 ・人と接してきた経験を店舗運営に活かしたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・会社の運営体制も重視して次の職場を選びたい方

【応募資格】 【必須条件】 以下のいずれかに当てはまる方 ■WebマーケティングやSaaSのカスタマーサクセス経験がある方 ■数字を分析し、改善に取り組んで成果を出した方(社会人経験2年以上) ※営業成績の改善、店舗の売上改善、Excelを使った業務効率化なども対象です。 Web業界が未経験でも、数字を活用した改善経験があれば応募OK！ 【歓迎条件】 ・MEO・SNS・広告運用の経験 ・SaaS企業での勤務経験 ・SEO・AI検索(AIO)の知識 ・Excelなどを使ったデータ分析経験 ・業務改善やリーダー経験 ・飲食店での勤務経験(アルバイト可) 【こんな方にピッタリ】 ・数字をもとに改善策を考えるのが好きな方 ・新しい知識やAIツールを学ぶ意欲がある方 ・自分のアイデアを仕事に活かしたい方 【活躍が難しい方】 ・決められた作業だけを担当したい方 ・新しいツールや数字の分析に抵抗がある方 【メリット】 #学歴不問 #賞与あり #昇給あり #社会保険完備 #研修あり #U・Iターン歓迎 #第二新卒歓迎 #長期休暇あり #勤務開始時期調整 #経験者歓迎 #交通費支給 #駅近5分以内

求めている人材 未経験の方大歓迎！ 新卒、第二新卒の方も活躍中！ 研修が充実しておりますので、 初めての方も安心です。 男女ともに活躍中！ 簡単な英会話ができる方歓迎！ 仕事を通して語学スキルが磨けます！ 年齢の条件と理由：あり（18歳以上（警備業法））

求めている人材 未経験の方大歓迎！ 新卒、第二新卒の方も活躍中！ 研修が充実しておりますので、 初めての方も安心です。 男女ともに活躍中！ 簡単な英会話ができる方歓迎！ 仕事を通して語学スキルが磨けます！ 年齢の条件と理由：あり（18歳以上（警備業法））

求めている人材 《 欲張り女子（もちろん男子も）大歓迎 》 「面接って何を話せば良いんだろう？」 初めてのことだと不安になりますよね。 「グルメが好き、お洒落が好き」 「残業が少ない会社で働きたい」 「営業として成長したい」など、 志望動機はなんでもOKです！ ＜求める人物像＞ ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆明るい対応ができる方 ◆フットワークがよく動ける方 ◆グルメや美容などが好きな方 ◆営業を基礎から徹底的に学びたい方 ◆集客知識を学びたい方 ◆将来的に管理職以上を目指している方 ◆マネジメントスキルを身につけたい方 ◆新規事業立ち上げを経験したい方 ＜活かせる経験・知識＞ ◆営業・販売・接客経験 ◆コールセンター経験 ◆MEO対策の経験 ◆WEB広告の経験 ◆何らかのWEB業界経験 ◆マーケティング ◆SNS運用 ◆ECサイト運営 ✨段階的に学べる研修・OJTあり 集客やMEOの基礎からしっかり学び、 段階的な研修やOJTで教えていきます。 安心してデビューできる環境です。 ✨職場環境・風土について 20～30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 ✨社員インタビュー グルメ大好きの食べログのヘビーユーザー だったので商材に惹かれて応募しました。 入社後は全商材に触れることがありましたが 世の中にはいろんなサービスがあって、 いろんなやり方があるんだと視野が 広がった気がします。 因みに今の推しは『MEO対策』の提案です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＊｡・────────────・｡＊ ★ 求める人材 ★ ＊｡・────────────・｡＊ 【管理経験不問／学歴・業界経験不問】 コールセンターやウォーターサーバーの知識は問いません。 ＼☆ こんな方に向いています ☆／ ♪ 人を支えたり教えたりすることが好き ♪ メンバーの相談に丁寧に向き合える ♪ 将来はリーダー・SV・管理者を目指したい ♪ 接客・販売経験を活かしてキャリアアップしたい ♪ チームワークを大切にできる ♪ 相手に合わせて分かりやすく説明できる ♪ 報告・連絡・相談を大切にできる アパレル、飲食、ホテル、販売などでの後輩指導や新人教育経験も活かせます。 ★【業務上必要なスキル】★ お客様やメンバーと日本語で円滑にコミュニケーションを取り、対応内容・進捗状況を日本語で正確に入力・共有できる方。

求めている人材 【応募資格】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【必須】 ・営業経験が1年以上ある方（業界不問） ・PCの基本操作ができる方（PowerPoint、Excel、Word等のofficeソフト、タイピング） 【こんな方は歓迎します】 ・法人営業、個人営業、ルート営業の経験がある方 ・接客、販売など、お客様対応の経験がある方 ・美容メーカー、美容商社（代理店）での勤務経験がある方 ・ITサービス、SaaS、POS、予約システムなどの営業経験がある方 ・新しいサービスやITツールに興味がある方 ・お客様の課題を聞き、提案する仕事の経験がある方 ・主体的に考え、行動できる方 【こんな方が活躍中！】 ・異業種からの転職者も活躍できる環境です。 ～こんな営業経験者におすすめ～ ・お客様の課題を深掘りするのが得意な方 ・商品を売るだけではなく、経営改善につながる提案をしたい方 ・提案型営業でお客様と信頼関係を築きたい方 ・営業スキルを磨きたい第二新卒、20代・30代の方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方

求めている人材 【必須】 飲食店での調理経験をお持ちの方 （ジャンル・年数不問） 【こんな方歓迎】 ◎調理経験者 ◎和食経験者 ◎料理長経験者 ◎商品開発に興味がある方 ◎将来独立を目指している方 ◎裁量を持って働きたい方 ◎新店舗立ち上げに興味がある方 学歴不問 資格不問 ブランクOK

求めている人材 【必須条件】 ・飲食店での店長経験がある方 （目安3年以上・ジャンルは問いません！） ・2番手から、次のステップアップに挑戦したい方 【こんな方は大歓迎！】 ・同業他社様での経験者 ・リーダーやまとめ役の経験者 ・安定した環境で腰を据えたい方 ・店舗運営に関わった経験がある方 ・ウェディング会場や、 大型レストランなどでの勤務経験がある方 人柄を重視した採用ですので、 「経験が浅いけど挑戦したい」 という方もぜひご応募ください！ 【Japanese Language Requirement】 本ポジションでは業務上、 日本語での円滑なコミュニケーションが必須です。 日本語以外を母国語とする方は、 JLPT N1相当の日本語能力、および 週40時間程度の勤務が可能な在留資格が必要です。

求める人材: 応募資格 ・飲食店未経験者 歓迎！ ・もちろん経験者歓迎！ ・高卒、新卒、第二新卒歓迎！ 学歴、転職回数、離職期間、すべて不問です。 35歳以下の方（長期キャリア形成のため『例外事由3号のイ』） 【未経験者の方】 入社後にゼロからお教えします 先輩社員の多くが未経験で入社しています。未経験で入社する不安をよく理解しているので、質問すればなんでも快く答えてくれるはずです。手厚くサポートしていきますので、入社後にイチから知識・経験を身につけていきましょう。 【経験者の方】 独り立ちまでしっかりサポート 飲食業の経験があるといっても、会社が変われば仕事の進め方やルールが異なるため、最初は不安も多いと思います。お仕事に慣れるまではしっかりとサポートしますので、ご安心ください。 【こんな方と一緒に働きたいです】 ・基本的なマナーや礼儀を大切にできる方 ・素直に学び、周囲に感謝できる方 ・食を通じてお客様に喜んでもらいたい気持ちがある方 ・チームの一員として周りと協力しながら働ける方 ・成長意欲のある20代・30代の方 【歓迎する経歴（一例）】 飲食店（業態不問）・スーパーの精肉・食品加工・弁当製造・ホテル・ブライダル・工場・販売・営業 など 調理未経験・飲食未経験、どちらも歓迎です。 ※35歳以下の方（長期キャリア形成のため） 「料理の仕事に興味はあるけど、未経験で入れるか不安だった」 そう思っていた方に、当社はピッタリの環境です。 ※接客・お客様対応があるため、日本語での円滑なコミュニケーションが取れる方（日常会話〜ビジネスレベル）

応募資格 ◎自ら情報を集め、学ぶことが好きな方 ◎コミュニケーションを取りながら円滑に業務を進められる方 ◎基本的なビジネスメール・電話対応ができる方 ～こんなスキルをお持ちの方大歓迎～ Excel・PowerPointでの資料作成スキル ルーター／Wi-Fi／ネットワークカメラの基礎知識

求めている人材 【必須条件】 ・飲食業界での勤務経験（ホール・キッチンなど職種不問） ・基本的なPC操作(Excel入力) ・コミュニケーションを大切にできる方 ・人と関わることが好きな方 【優遇条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(なければ電車移動も可) ・飲食店での経験を次のキャリアステップに活かしたい方 ・売上や数値管理、業務改善に興味のある方 ・店長、副店長、SVなどのマネジメント経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・ブランク復帰、ブランク歓迎 ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・高卒OK ・フリーターさん ・第二新卒、既卒の方 【こんな経験も活かせます】 ・店長、副店長、SVとしてのマネジメント経験 ・ホール・キッチン・カフェ・飲食店での接客経験 ・接客・販売・ホール・キッチンいずれかの実務経験 ・スタッフ管理やシフト調整の経験 ・スタッフ教育や研修実施経験 ・店舗の管理や運営サポート経験 【こんな方が活躍中】 ・飲食店勤務経験者 ・飲食店での管理職経験者 ・店長、副店長、SV経験者 ・営業経験者 ・接客・販売経験者 ・30代、40代活躍中 ・家庭をお持ちの方 ハローワークでお仕事を探している方や 新着求人を探している方にもピッタリです！

求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験OK 完全人柄採用です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方歓迎】 ❒接客・販売・営業などの経験がある方 ※上記の経験がない方ももちろんOK！ ◇学歴・経歴不問 ◇20代活躍中 ◇フリーターOK ◇第二新卒OK ◇高卒OK ＜こんな方にオススメ＞ ・日本語で円滑なコミュニケーションが取れる方 ・成果を正しくを評価されたい方 ・挑戦し続けたい方 ・仲間と切磋琢磨して成長し続けたい方 ・コミュニケーションが好きな方 ・年収1000万プレイヤーを目指したい方 ・将来独立やキャリアアップを目指したい方 ・自分の可能性を広げたい方 ・プライベートの時間も充実させたい方 ・ベンチャー企業で働いてみたい方 ＜活かせる経験＞ ・提案営業／新規開拓営業／反響営業 ・コンサル／ルート営業／法人営業など

求めている人材 ■必須 ・会社のビジョン「AIで日本を強くする」に共感いただける方 ・法人営業・販売・接客・飲食・CSなど、お客様と向き合う実務経験のある方 ・必要に応じてお客様先へ訪問できる方（普通自動車免許は不要です） ※AIの経験は問いません。入社後に学べます。 ■歓迎 ・営業・コンサル・SaaSのCS経験 ・AIや業務効率化に興味を持って学んでいる方 ・少人数の会社で裁量を持って働きたい方

求めている人材 ✅必須条件：N1以上の日本語接客能力のある方 ・年齢も学歴も不問 ・未経験者の方 ・ブランクのある方も歓迎 ＜異業種からの方も歓迎！＞ ~経験者優遇~ ◎和食・中華・寿司・焼鳥など 飲食店で働いた経験がある方 ◎学校給食や社員食堂での 調理、調理補助、洗い場など ◎飲食店の店舗運営や マネジメント業務経験など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ・経験者優遇！ ・高卒、新卒、第二新卒歓迎！ 学歴、転職回数、離職期間、すべて不問です 【未経験者の方】 入社後にゼロからお教えします 先輩社員の多くが未経験で入社しています。未経験で入社する不安をよく理解しているので、質問すればなんでも快く答えてくれるはずです。手厚くサポートしていきますので、入社後にイチから知識・経験を身につけていきましょう。 【経験者の方】 独り立ちまでしっかりサポート 飲食業の経験があるといっても、会社が変われば仕事の進め方やルールが異なるため、最初は不安も多いと思います。お仕事に慣れるまではしっかりとサポートしますので、ご安心ください。 歓迎要件 【こんな人が活躍してます】 ・他業界で活躍し飲食業界にキャリアチェンジされる方 ・居酒屋、和食、中華、イタリアン、カフェ、バーなど他業態の飲食経験者の方 ・飲食店の経験者を活かし即戦力で活躍したい方 ・営業や販売の経験者の方 スタッフ・お客様と円滑なコミュニケーションが取れる方

求めている人材 【必須条件】 ・ホテルレストランでの調理経験がある方 （目安5年以上） ・次のキャリアに向けてステップアップしたい方 【こんな方は大歓迎！】 ・同業他社様での経験者 ・リーダーやまとめ役の経験者 ・安定した環境で腰を据えたい方 ・店舗運営に関わった経験がある方 ・ウェディング会場や、 大型レストランなどでの勤務経験がある方 人柄を重視した採用ですので、 「経験が浅いけど挑戦したい」 という方もぜひご応募ください！ 【Japanese Language Requirement】 本ポジションでは業務上、 日本語での円滑なコミュニケーションが必須です。 日本語以外を母国語とする方は、 JLPT N1相当の日本語能力、および 週40時間程度の勤務が可能な在留資格が必要です。

求めている人材 【求める人物像】 ⭐料理や調理の仕事に興味がある方 ⭐食材や料理を丁寧に扱うことを大切にできる方 ⭐キッチン内で声を掛け合い、チームで協力できる方 ⭐忙しい時間帯でも、段取りを考えて落ち着いて動ける方 ⭐周囲を見ながら、仕込みや調理をスムーズに進められる方 ⭐まずは基本の調理業務から、できることを一つずつ増やしていきたい方 ⭐将来的には、後輩育成や店舗運営（シフト・数値など）にも段階的に挑戦したい方 オーイズミフーズが目指しているのは、 ただ料理を提供するだけのお店づくりではありません。 一皿一皿のクオリティや、 スムーズに料理を提供するための連携を大切にし、 キッチン全体でより良いお店をつくっていくことを 大切にしています。 最初からすべてをお任せすることはありません。 まずは食材の扱い方や仕込み、 基本的な調理業務からスタート。 経験を積みながら少しずつ仕事の幅を広げ、 将来的には後輩の育成や キッチン全体の段取り、店舗運営などにも 挑戦できる環境です。 【オーイズミフーズのキッチンの仕事とは】 ✅決められた作業をこなすだけではなく、 料理の仕上がりや提供のタイミングまで意識すること ✅仕込み・調理・盛り付けなど、 一つひとつの工程を丁寧に積み重ねること ✅キッチンスタッフ同士で声を掛け合い、 チームでスムーズな店舗運営を支えること 【店長候補としての成長イメージ】 ⏩仕込み・調理など基本のキッチン業務 ⏩食材管理や調理オペレーションの習得 ⏩スタッフへの声かけ・フォロー・育成 ⏩日々の段取りやキッチン内の連携改善 ⏩段階的に、シフト・数値・店舗運営にも挑戦

求めている人材 ✅45歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ★業種・職種未経験の方も歓迎！ ✨主婦(夫)さん ✨第二新卒 ✨社会人未経験 ✨ブランク ✨ミドル世代 など、み～んな大歓迎♪ ●おいしいものが好き！ ●飲食業界を学びたい！ など、 志望動機は何でもOK♪ あなたの意欲を応援します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

応募資格 学歴不問・経験不問・年齢不問 無資格未経験歓迎 飲食業界での勤務経験のある方も大歓迎！ ＼以下の方も活躍中！／ 未経験の方、フリーターの方 ブランクのある方、大学生・専門学生さん 社会人デビューの方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方、新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方、しっかり休みたい方 業界経験者、スキルアップ・キャリアアップしたい方 Wワーク・副業希望の方 ❖20代・30代のスタッフ活躍中！

求めている人材 ✅飲食経験者歓迎 （業態・雇用形態・年数不問） ✅飲食アルバイト経験のみでもOK ※経験年数不問 もちろん、 業界・職種未経験の方も歓迎です✨ ✨20代～50代活躍中 ✨第二新卒歓迎 ◆実力や頑張りを評価される環境で働きたい ◆地元で安心して働きたい ◆早期キャリアアップで店長、 責任者を目指したい ◆独立を目指している

求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験OK 完全人柄採用です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方歓迎】 ❒接客・販売・営業などの経験がある方 ※上記の経験がない方ももちろんOK！ ◇学歴・経歴不問 ◇20代活躍中 ◇フリーターOK ◇第二新卒OK ◇高卒OK ＜こんな方にオススメ＞ ・日本語で円滑なコミュニケーションが取れる方 ・成果を正しくを評価されたい方 ・挑戦し続けたい方 ・仲間と切磋琢磨して成長し続けたい方 ・コミュニケーションが好きな方 ・年収1000万プレイヤーを目指したい方 ・将来独立やキャリアアップを目指したい方 ・自分の可能性を広げたい方 ・プライベートの時間も充実させたい方 ・ベンチャー企業で働いてみたい方 ＜活かせる経験＞ ・提案営業／新規開拓営業／反響営業 ・コンサル／ルート営業／法人営業など

求める人材: 《経験よりもお人柄重視の採用をしています♪》 * 学歴・年齢・性別など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食店での勤務経験をお持ちの方歓迎！ * 店長・副店長などの経験者は優遇！ * 店長経験・マネジメント経験がない方も歓迎！ * 接客・ホール経験者歓迎！ * お仕事にブランクがある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 20代・30代・40代・50代を中心に幅広い世代が活躍中！ 《こんな方にぴったりのお仕事です！》 * 決まったレシピを作るだけの毎日に物足りなさを感じている方 * 自分が考えた料理をお客様に出したい方♪ * 季節のフェアメニューを企画してみたい方！ * 調理のご経験を活かしたい方♪ * 炭火や焼き場の技術を深めたい方！ * 経験や実績を正当に評価してほしい方♪ * ゆくゆくは厨房全体を任されたい方！ ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * ビストロ業態経験 * レストラン業態経験 * ワイン業態経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * 店長・副店長経験 * サービス経験 * マネジメント経験 * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験

求めている人材 ★高卒以上 ★ホテル調理経験者優遇 ★調理師免許有取得者優遇 ★調理経験のある方

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋など）経験のある方活躍中 調理スタッフ（調理補助・調理員）経験のある方活躍中 【こんな方も大歓迎します！】 ・キャリアアップやスキルアップしたい方 ・将来、独立を考えている方 ・今の職場よりお休みを増やしたい方 ・フリーターから正社員になりたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 店舗勤務の為、技術・人文知識・国際業務ビザの方は対象外となります。 Please note that due to the nature of the store-based work, this position is not eligible for those on an "Engineer/Specialist in Humanities/International Services" visa. 年齢の条件と理由：40歳未満（長期勤務によるキャリア構築を図るため、例外事由3号のイ）

求めている人材 【応募資格】 ＜優遇＞ ◆レストランにおける調理経験を持つ方 (1～2年以上) 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・ホテルでのサービススキルと実務経験をお持ちの方 ・現場の要として、チームメンバーを牽引し、まとめ上げられる方 【歓迎条件】 ・ホテルの宴会（バンケット）業務の経験がある方 ・ ホールスタッフのチームリーダーなど、実務を通じたチームビルディングの経験がある方 ＜こんな方は歓迎します！＞ ・積極的にチームメンバーとコミュニケーションがとれる方 ・明るく前向きな考え方を持ち、周囲を活気づけられる方 ・状況に合わせた細やかな気配りができる方 ・変化する状況を楽しみ、柔軟かつ迅速に対応できる方 現在、チーム内に宴会経験のあるスタッフが少ないため、 宴会業務の経験がある方は、即戦力として優遇いたします

求めている人材 フィールドエンジニアのご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 【必須条件】 ・接客・販売・サービスなど、何かしら「人とかかわる仕事」の経験がある方（飲食業界未経験の方も大歓迎） ・ネイティブレベルの日本語力（敬語や専門用語の理解、円滑なコミュニケーションができる方） ・チームワークを大切にしながら、周囲のメンバーと協力して日々の営業に取り組める方 ・考えるよりもまずは元気に動ける方 ・目の前の仕事や決め事に対して徹底して取り組める方 ※学歴不問、ブランクOK 【歓迎条件】 ・飲食店（居酒屋、カフェ、レストランなどジャンル不問）でのアルバイト・勤務経験がある方 ・「将来は自分の店を持ってみたい」「大手の安定基盤で一から経営を学びたい」という前向きな意欲がある方 ※「現状から脱却したい」「過酷な環境から逃れ、無理なく働き続けられる会社に転職したい」という方も大歓迎です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 ✅ 5名以上のチーム、または複数メンバーが関わるプロジェクトをマネジメントした経験 ✅ メンバーの育成・進捗管理・業務分担など、チームや組織を運営した経験 ✅ 複数の部署や関係者を巻き込み、調整しながらプロジェクトを推進した経験 ✅ 生成AIをはじめとする新しいテクノロジーに関心があり、業務改善や組織運営に積極的に取り入れる意欲がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・イベントディレクター、イベントプロデューサーとしての実務経験 ・複数の案件やプロジェクトを並行して進行管理した経験 ・複数部署を横断したチーム・組織のマネジメント経験 ・ChatGPT、Claude、Geminiなどの生成AIを日常業務に取り入れ、業務効率化や生産性向上を実現した経験 ・AIを活用した業務改革やDX推進を主導し、チーム全体の生産性向上につなげた経験 ・データ分析や数値管理を通じた課題発見・意思決定の経験 ・英語を使用した業務経験 ・ポーカーやエンターテインメント業界に関する知識・経験 【こんな方を求めています】 ・複数の案件やタスクを整理し、優先順位を判断しながら着実に進行できる方 ・周囲を巻き込み、チームを動かしながら主体的に仕事を進められる方 ・AIを単なる作業効率化の手段としてではなく、業務や組織の仕組みそのものを進化させるために活用できる方 ・既存のやり方にとらわれず、AIや新しいテクノロジーを積極的に取り入れ、より効率的な運営体制を構築できる方 ・大型イベントやエンターテインメントに興味があり、より大きなスケールの仕事に挑戦したい方 これまでの業界経験よりも、チームやプロジェクトを動かしてきたマネジメント経験と、AIをはじめとする新しい技術を活用しながら、組織や事業を成長させる力を重視しています。 単にイベントを運営するだけでなく、AIによる業務の自動化、管理体制の高度化、組織全体の生産性向上など、次世代のイベント運営の仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただける方を歓迎します。 ※ポーカー業界での実務経験は必須ではありません。 ※AIツールの開発経験やプログラミングスキルは必須ではありません。重要なのは、AIを活用して課題を解決し、実際の業務改善につなげる発想力と実行力です。

求める人材: 《経験よりもお人柄重視の採用をしています♪》 * 学歴・年齢・性別など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食店での勤務経験をお持ちの方歓迎！ * 店長・副店長などの経験者は優遇！ * 店長経験・マネジメント経験がない方も歓迎！ * 接客・ホール経験者歓迎！ * お仕事にブランクがある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 20代・30代・40代・50代を中心に幅広い世代が活躍中！ 《こんな方にぴったりのお仕事です！》 * 決まったやり方を回すだけの働き方に物足りなさを感じている方 * 自分のアイデアを店づくりに反映させたい方♪ * 空間やサービスまでこだわって店を育てたい方！ * 飲食店での運営経験を活かしたい方♪ * スタッフの育成にやりがいを感じる方！ * 経験や実績を正当に評価してほしい方♪ * 将来は複数店舗を見る立場を目指したい方！ ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * ビストロ業態経験 * レストラン業態経験 * ワイン業態経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * 店長・副店長経験 * サービス経験 * マネジメント経験 * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験

資格 ・調理経験者歓迎 ・料理が好きな方 ・西洋の食文化を学びたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・これまでの経験を試したい方 ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 フランス料理・中華料理など、経験ジャンルを問わず弊社で挑戦いただけます

求めている人材 ■未経験スタート大歓迎■ 業界未経験歓迎/職種未経験歓迎 飲食デビュー・正社員デビューの 先輩たちも多数活躍中です！ ▼こんな方に ◎人と接するのが好き ◎飲食の現場からステップアップしたい ◎飲食事業を俯瞰的に見て発展に貢献したい ◎SUBWAYをもっと成長させたい ◎U・Iターン歓迎 ◎20代・30代活躍中 新しいことにチャレンジする方も応援します！ 《必須条件》 業務上、スタッフやお客様との円滑で細やかなコミュニケーションが必要なため、ネイティブレベルの日本語能力をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））