姫路市（兵庫県）、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

求めている人材 大学・短大・専門学校・高校卒業以上の男女 未経験者・第二新卒歓迎！ 製造系職種の実務経験者も大歓迎！ 【一つでもあてはまる方は是非ご応募を！】 ◎モノづくりに興味がある方 ◎手作業で行なう仕事がしたい方 ◎コツコツと丁寧な作業を得意とする方 ◎主体的に物事に取り組める方 ◎冷静な判断ができ、交渉や調整が得意な方 ◎チームワークを大切にできる方

求めている人材 ◆年数問わず、外食経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 和食やイタリアン、フレンチ出身者など、 これまでに多士済々なメンバーが活躍!! ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 「人と接するのが好き！」 その気持ちさえあれば大歓迎！ 【 こんな前職の方も活躍!! 】 販売スタッフ／ホテルスタッフ／アミューズメントスタッフ／営業職／接客スタッフ／美容師／公務員 など ※学歴不問！高卒OK ※女性スタッフも多数活躍中！ ※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など

求めている人材 ◆飲食店での勤務経験が1年以上ある方 ※業態・雇用形態は問いません◎ 居酒屋・和食・イタリアン・フレンチなど、 さまざまな業態出身のメンバーが活躍しています！ 「もっと裁量を持って働きたい」 「経験を活かしてステップアップしたい」 「店舗づくりにも深く関わっていきたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ◆学歴不問（高卒OK） ◆20代〜30代中心に活躍中！ ◆ブランクがある方も歓迎◎ ◆I・Uターン歓迎 （新天地チャレンジ手当あり！） 【こんな経験をお持ちの方は歓迎！】 ・飲食店での店舗運営経験 ・店長／副店長／時間帯責任者経験 ・アルバイトスタッフの教育・育成経験 ・売上管理や数値管理の経験 ・新店立上げやオペレーション構築経験 ・サービス業でのマネジメント経験 …………………………………………………… ▼ あれば活かせる！ ▼ …………………………………………………… ［資格・免許］ 調理師免許／食品衛生責任者／食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 店舗運営／店舗管理／スタッフ育成 売上・原価管理／シフト作成／数値管理 マネジメント経験／新店立上げ SV／エリアマネージャー経験 など ［経験業界・業態］ 居酒屋／和食／洋食／イタリアン／フレンチ レストラン／カフェ／中華／ラーメン業態 ホテル／ブライダル／販売サービス業 など

求めている人材 ＼ ＼ 未経験OK！経験者優遇 ／ ／ 特別な経験・資格は問いません。 未経験の方を歓迎します！ 「スキルを身につけたい」 「誰かの役に立つ仕事に就きたい」 そんな前向きな想いがあればOK！ 「機械いじりが好き」 「設備やプラントに興味がある」 そんな方も大歓迎です！！ また、プラントや工場でのオペレーション、 設備点検、設備保全などの経験がある方は尚歓迎！ 【必須】 ■Excelの基本操作ができる方 【こんな方に向いています】 ■チームで協力しながら仕事を進められる方 ■機械や設備に関わる仕事に興味がある方 ■点検結果や日報を正確に記録できる方 ■交代勤務に抵抗がない方 ■資格取得を通じて知識や技術を身につけたい方 ■公共インフラを支える仕事に興味がある方 安定したキャリアを築くための第一歩を――― 身に着けたスキルは一生モノです◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）※深夜勤務があるため）

資格・経験 大卒以上 業界未経験の方歓迎！ ★下記内容に当てはまる方なら尚良 ・営業（業種不問）の経験者の方 ・食品・医薬品・化粧品関係の経験者の方 ・専門性を持ちながらも、さまざまなことにチャレンジできる意欲のある方

求める人材: ・地域の役に立ちたい方 ・障がい者福祉に興味のある方 ・調理が大好きな方 ・洋食飲食調理の経験者

資格・経験 【対象となる方】 ●学歴不問・未経験歓迎・第二新卒歓迎 ●Excel・Wordの基本操作ができる方 （データ入力や簡単な表計算ができればOK！） ＼下記に１つでも当てはまる方／ ●花が好き！ ●データ分析やトレンドに興味がある！ ●人と話すのが好き！

求めている人材 ＜必須条件＞ ・社内ＳＥやヘルプデスク等の実務経験（目安１年以上） ・総務やバックオフィスの経験または主体的なビジネススキル ・周囲と円滑に調整ができるコミュニケーション能力 ＜歓迎条件＞ ・システムの紐解きや業務改善の経験がある方 ・要件定義やベンダー管理の経験がある方 ・総務とＩＴのマルチタスクを効率よく進められる方 ※事業会社での社内ＳＥ、ＩＴインフラ運用保守、ヘルプデスク等の経験をお持ちであれば、総務の経験は浅くても構いません。 入社後はこれまでのバックオフィス経験を基盤に、社内ＩＴサポートからスタート。 少しずつ業務の幅を広げ、将来的にはＡＩ活用や業務改善といった最新領域まで段階的にキャリアを広げていける成長環境です。 先輩やチームが全力でサポート・応援します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格・経験 フォークリフト、玉掛け等所持者は優遇 40歳迄（省令3号のイ） ※高卒以上 ☆未経験者歓迎！

求めている人材 【応募条件】 ・学歴、経験不問！ ・専門スキル、資格不問！ ・未経験者大歓迎！ ・新卒／第二新卒OK！ ・経験のある方歓迎！ ・U・IターンOK！地元で働きたい方歓迎 ・手に職をつけたい方歓迎！ ＼✨こんな経験が活きます✨／ ✅建設・工事の現場 建設作業員、土木作業員、電気工事、配管工事、溶接、塗装、解体 など ✅設備の点検・メンテナンス ビル設備管理、設備保全、自動車整備、重機オペレーター など ✅物流・倉庫作業 倉庫作業、フォークリフト、ドライバー、引越し作業 など ✅介護（施設勤務・夜勤）など ✅工場の製造ライン、機械オペレーター、食品工場 など ✅工業高校や理系の学校で学んだ方 ✅夜勤・交替勤務の経験がある方 などなど、異業種から入った先輩も活躍中！ ＼✨こんな方にぴったり✨／ ⏩外での仕事や現場で身につけた体力・ 安全意識を、安定した環境で活かしたい方 ⏩困難なことにもコツコツと粘り強く 取り組める方 ⏩正確性と規律を重んじ、 安全第一で業務に取り組める方 ⏩会社やチーム、お客様に貢献することに 意義を感じられる方 個人プレイは一切なし。 製造はチーム全員で進める仕事です！ 現場では密なコミュニケーションが不可欠。 あなたの協調性とチームを想う気持ちが、 安全と品質を守ります。 ╭━━━━━━╮ 先輩社員の声 ╰━ｖ━━━━╯ 黒佐さん（20代・2021年入社） （前職：鉄鋼業の工場スタッフ） ⭐転職のキッカケは「休日」でした ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は鉄鋼業の工場勤務でした。 土日出勤が多く、年間休日も少なかったため、 「休みをしっかり取れる環境で働きたい」 と思い、転職を決意しました。 ⭐働きやすさ、想像以上でした！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住友精化に入社して3交替勤務に なりましたが、リズムにはすぐに慣れました。 ✅ 以前より格段に休みが取りやすい ✅ 平日の昼間に用事を済ませられる ✅ 夜に友人と遊ぶ時間もできた プライベートも充実して、大満足です！ ⭐「製造＝力仕事」のイメージが変わった ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社前は「ずっと力仕事なのかな…」 というイメージを持っていましたが、 実際は違いました。 トラブルがない日は、 1日の半分以上を「計器室」という部屋で モニターを監視して過ごすこともあります。 （もちろん、年数回は力仕事の期間も ありますが、短期間なので負担には 感じていません！） ⭐未経験でも安心の「エルダー制度」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職とは業界が違ったので、 入社後はイチから学ぶことばかりでした。 でも、当社には「エルダー制度」があり、 入社1年間は先輩がマンツーマンで 指導してくれます。 課の雰囲気として優しい人が多く、 分からないこともちゃんと聞ける環境 だったので、本当にありがたかったです。 ⭐今のやりがいは「自分の成長」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今では自分がエルダーとして 後輩を指導する立場になりました。 昔は指示されたことだけやっていましたが、 今は設備を見ながら臨機応変に 動けるようになり、 自分の成長を 実感できるのが嬉しいです。 ⭐プライベートでは… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の先輩の影響でゴルフを始めました！ 休日に一緒に打ちっぱなしに行くなど、 職場以外でも良い関係を築けています！ ✨会社紹介動画もございますので、ぜひご覧ください https://www.sumitomoseika.co.jp/recruit/video01.php たつの市・高砂市・加古川市・明石市に 在住の社員だけでなく、 大阪、岡山、福岡、広島、京都など 遠方からU・Iターンで働く方も多数！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ・学歴、経験不問！ ・専門スキル、資格不問！ ・未経験者大歓迎！ ・新卒／第二新卒OK！ ・経験のある方歓迎！ ・U・IターンOK！地元で働きたい方歓迎 ・手に職をつけたい方歓迎！ ＼✨こんな経験が活きます✨／ ✅建設・工事の現場 建設作業員、土木作業員、電気工事、配管工事、溶接、塗装、解体 など ✅設備の点検・メンテナンス ビル設備管理、設備保全、自動車整備、重機オペレーター など ✅物流・倉庫作業 倉庫作業、フォークリフト、ドライバー、引越し作業 など ✅介護（施設勤務・夜勤）など ✅工場の製造ライン、機械オペレーター、食品工場 など ✅工業高校や理系の学校で学んだ方 ✅夜勤・交替勤務の経験がある方 などなど、異業種から入った先輩も活躍中！ ＼✨こんな方にぴったり✨／ ⏩外での仕事や現場で身につけた体力・ 安全意識を、安定した環境で活かしたい方 ⏩困難なことにもコツコツと粘り強く 取り組める方 ⏩正確性と規律を重んじ、 安全第一で業務に取り組める方 ⏩会社やチーム、お客様に貢献することに 意義を感じられる方 個人プレイは一切なし。 製造はチーム全員で進める仕事です！ 現場では密なコミュニケーションが不可欠。 あなたの協調性とチームを想う気持ちが、 安全と品質を守ります。 ╭━━━━━━╮ 先輩社員の声 ╰━ｖ━━━━╯ 黒佐さん（20代・2021年入社） （前職：鉄鋼業の工場スタッフ） ⭐転職のキッカケは「休日」でした ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は鉄鋼業の工場勤務でした。 土日出勤が多く、年間休日も少なかったため、 「休みをしっかり取れる環境で働きたい」 と思い、転職を決意しました。 ⭐働きやすさ、想像以上でした！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住友精化に入社して3交替勤務に なりましたが、リズムにはすぐに慣れました。 ✅ 以前より格段に休みが取りやすい ✅ 平日の昼間に用事を済ませられる ✅ 夜に友人と遊ぶ時間もできた プライベートも充実して、大満足です！ ⭐「製造＝力仕事」のイメージが変わった ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社前は「ずっと力仕事なのかな…」 というイメージを持っていましたが、 実際は違いました。 トラブルがない日は、 1日の半分以上を「計器室」という部屋で モニターを監視して過ごすこともあります。 （もちろん、年数回は力仕事の期間も ありますが、短期間なので負担には 感じていません！） ⭐未経験でも安心の「エルダー制度」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職とは業界が違ったので、 入社後はイチから学ぶことばかりでした。 でも、当社には「エルダー制度」があり、 入社1年間は先輩がマンツーマンで 指導してくれます。 課の雰囲気として優しい人が多く、 分からないこともちゃんと聞ける環境 だったので、本当にありがたかったです。 ⭐今のやりがいは「自分の成長」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今では自分がエルダーとして 後輩を指導する立場になりました。 昔は指示されたことだけやっていましたが、 今は設備を見ながら臨機応変に 動けるようになり、 自分の成長を 実感できるのが嬉しいです。 ⭐プライベートでは… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の先輩の影響でゴルフを始めました！ 休日に一緒に打ちっぱなしに行くなど、 職場以外でも良い関係を築けています！ ✨会社紹介動画もございますので、ぜひご覧ください https://www.sumitomoseika.co.jp/recruit/video01.php たつの市・高砂市・加古川市・明石市に 在住の社員だけでなく、 大阪、岡山、福岡、広島、京都など 遠方からU・Iターンで働く方も多数！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 総務、または人事の実務経験（1年以上） 【歓迎するスキル・経験】 採用業務のご経験 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなどの基本操作、タイピング等） デザインや広報に関するご経験や知識（少しでもあれば活かせます！） 【こんな方にピッタリの職場です！】 新しいことを素直に吸収し、意欲的に仕事に取り組める方 複数の業務を同時並行で進めるマルチタスクが苦にならない方 社内外の様々な人と、思いやりを持った円滑なコミュニケーションが取れる方 周囲や環境のせいにせず、自ら考えて主体的に行動できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼業界・職種未経験の方も歓迎！／ 専門的な設備メンテナンスの経験や、競輪に関する知識は必要ありません。 新しい仕事を少しずつ覚えていく意欲があれば、未経験の方も歓迎します。 【こんな方におすすめ】 正社員として安定して長く働きたい方 地元・姫路で腰を据えて働きたい方 今よりも休日を増やし、働き方を見直したい方 コツコツと丁寧に仕事に取り組める方 人と接することに抵抗がない方 機械の操作や簡単なトラブル対応を覚えることに抵抗がない方 シフト勤務に対応できる方 【活かせる経験】 販売・接客・サービス業の経験 店舗運営・売上管理の経験 一般事務・営業事務などの経験 工場・製造・設備管理などの経験 金銭管理やレジ締め業務の経験 ※いずれも必須ではありません。

必要資格・経験 【必須】 マシニングセンタの使用経験 （年数不問） Ability to communicate in Japanese is a must• 日本語能力試験（JLPT）N2保持者 ※未経験の方もご相談ください！！ 【歓迎】 ●段取り・プログラム・加工ができる ●多品種少ロットでの機械加工経験 【あると便利な資格】 ●普通自動車免許（MT） 【ＰＯＩＮＴ】 ★経験者歓迎！無資格者歓迎！ ★10代、20代、30代の若手活躍中！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・長期勤務できる方 【歓迎条件】 ・飲食店や食品工場での勤務、調理の経験をお持ちの方 (ファミレスや和食店で勤務経験のある方は大歓迎) 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 ・要普通免許（AT可） ・学歴・性別不問 ・未経験・ブランクOK！営業経験者優遇 ・土木・建設業界での業務経験ある方優遇 ・生命保険営業を3年以上経験されている方優遇

求めている人材 未経験歓迎 経験・資格不問 ブランク歓迎 U・Iターン歓迎

資格・経験 高卒以上 ★未経験でもOK！

求めている人材 【必須条件】 ※高卒以上 ※1級または2級電気工事施工管理技士 ※普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ＊若手～中堅経験者歓迎！ ＊太陽光関連、キュービクル入替、LED照明化などの施工管理経験がある方歓迎 ＊「下請けから元請けに挑戦したい」「地元で長く働きたい」という方歓迎

求めている人材 【応募条件】 ・学歴、経験不問！ ・専門スキル、資格不問！ ・未経験者大歓迎！ ・新卒／第二新卒OK！ ・経験のある方歓迎！ ・U・IターンOK！地元で働きたい方歓迎 ・手に職をつけたい方歓迎！ ＼✨こんな経験が活きます✨／ ✅建設・工事の現場 建設作業員、土木作業員、電気工事、配管工事、溶接、塗装、解体 など ✅設備の点検・メンテナンス ビル設備管理、設備保全、自動車整備、重機オペレーター など ✅物流・倉庫作業 倉庫作業、フォークリフト、ドライバー、引越し作業 など ✅介護（施設勤務・夜勤）など ✅工場の製造ライン、機械オペレーター、食品工場 など ✅工業高校や理系の学校で学んだ方 ✅夜勤・交替勤務の経験がある方 などなど、異業種から入った先輩も活躍中！ ＼✨こんな方にぴったり✨／ ⏩外での仕事や現場で身につけた体力・ 安全意識を、安定した環境で活かしたい方 ⏩困難なことにもコツコツと粘り強く 取り組める方 ⏩正確性と規律を重んじ、 安全第一で業務に取り組める方 ⏩会社やチーム、お客様に貢献することに 意義を感じられる方 個人プレイは一切なし。 製造はチーム全員で進める仕事です！ 現場では密なコミュニケーションが不可欠。 あなたの協調性とチームを想う気持ちが、 安全と品質を守ります。 ╭━━━━━━╮ 先輩社員の声 ╰━ｖ━━━━╯ 黒佐さん（20代・2021年入社） （前職：鉄鋼業の工場スタッフ） ⭐転職のキッカケは「休日」でした ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は鉄鋼業の工場勤務でした。 土日出勤が多く、年間休日も少なかったため、 「休みをしっかり取れる環境で働きたい」 と思い、転職を決意しました。 ⭐働きやすさ、想像以上でした！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住友精化に入社して3交替勤務に なりましたが、リズムにはすぐに慣れました。 ✅ 以前より格段に休みが取りやすい ✅ 平日の昼間に用事を済ませられる ✅ 夜に友人と遊ぶ時間もできた プライベートも充実して、大満足です！ ⭐「製造＝力仕事」のイメージが変わった ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社前は「ずっと力仕事なのかな…」 というイメージを持っていましたが、 実際は違いました。 トラブルがない日は、 1日の半分以上を「計器室」という部屋で モニターを監視して過ごすこともあります。 （もちろん、年数回は力仕事の期間も ありますが、短期間なので負担には 感じていません！） ⭐未経験でも安心の「エルダー制度」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職とは業界が違ったので、 入社後はイチから学ぶことばかりでした。 でも、当社には「エルダー制度」があり、 入社1年間は先輩がマンツーマンで 指導してくれます。 課の雰囲気として優しい人が多く、 分からないこともちゃんと聞ける環境 だったので、本当にありがたかったです。 ⭐今のやりがいは「自分の成長」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今では自分がエルダーとして 後輩を指導する立場になりました。 昔は指示されたことだけやっていましたが、 今は設備を見ながら臨機応変に 動けるようになり、 自分の成長を 実感できるのが嬉しいです。 ⭐プライベートでは… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の先輩の影響でゴルフを始めました！ 休日に一緒に打ちっぱなしに行くなど、 職場以外でも良い関係を築けています！ ✨会社紹介動画もございますので、ぜひご覧ください https://www.sumitomoseika.co.jp/recruit/video01.php たつの市・高砂市・加古川市・明石市に 在住の社員だけでなく、 大阪、岡山、福岡、広島、京都など 遠方からU・Iターンで働く方も多数！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ◎自動車整備士としての実務経験 ◎下記いずれかお持ちの方 ・3級自動車整備士 ・2級自動車整備士 ・1級自動車整備士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼こんな方なら大歓迎▼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・車や機械が好きな方 ・コツコツ目の前の仕事に取り組める方 ・1つの会社で長く働きたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ここでしか学べない知識多数▼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ会社ではロードサービスや 事故車両の搬送なども行っています。 そのため、 緊急時の車の動かし方など 一般的な整備工場では経験できない対応も 学ぶことができ、 車両整備業界でスキルアップしたい方に ピッタリの職場です。 ★他にも… ディーラーや中古車販売店、 カー用品専門店、ガソリンスタンド など整備工場以外での経験も大歓迎！

求めている人材 【必須】 ・30歳未満の方 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・要普通自動車免許（AT限定可） ・学歴不問 ・営業経験不問 ・既卒、第二新卒歓迎 ・簡単なPC入力ができればOK 【歓迎】 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・ルームアドバイザーの経験がある方 ・賃貸営業、賃貸仲介の経験がある方 ・接客、販売、サービス業の経験がある方 ⭐こんな方におすすめ ・未経験から営業に挑戦したい方 ・20代から収入アップを目指したい方 ・成果を正当に評価されたい方 ・人と話すことが好きな方 ・接客や販売経験を活かしたい方 ・将来役立つ専門スキルを身につけたい方 ・同世代の仲間と成長したい方 ✅不動産業界未経験OK 「変わりたい」 「もっと稼ぎたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎ 未経験からスタートした先輩も 多数活躍しているので、 安心して飛び込んでくださいね◎ 宅建士の資格をお持ちの方や、 ルームアドバイザー、賃貸仲介、 不動産売買営業、リフォーム営業などの 経験者は即戦力として歓迎します！ 「営業＝売り込む仕事」ではなく、 お客様の希望を聞き、 理想のお部屋探しをサポートする仕事です。 営業経験・不動産知識は一切不問！ 未経験からスタートした 20代スタッフも、入社数ヶ月で 月収50万円以上を実現しています◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ・30歳未満の方 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・普通自動車免許（AT限定可） 経験や知識は問いません！ 大切なのは、 「新しいことを覚える姿勢」 「約束や時間を守る責任感」 「前向きに取り組む気持ち」 です。 【歓迎】※必須ではありません。 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・ルームアドバイザーの経験がある方 【こんな方に向いています】 ◎接客や販売経験を活かしたい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎頑張りを給与で評価されたい方 ◎未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ◎将来につながるスキルを身につけたい方 経験よりも、 これから成長したいという気持ちを重視します。 あなたの新しい一歩を応援します！ ✅宅建資格取得支援あり！ 不動産業界で役立つ「宅建士」の 資格取得を会社が全面的にバックアップ！ 資格取得に必要な費用をサポートするほか、 宅建資格を持つスタッフが、効率的な 勉強方法や合格のポイントまで丁寧に教えます！ 勉強会・講習会も定期開催しており、 未経験から専門知識を身につけられる環境◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＊学歴不問！未経験者歓迎！ ＊性別不問！男性女性ともに活躍中◎ ＊みんな未経験スタートな職場です！ 【必須】 要普通自動車運転免許(AT限定不可) 【こんな方もぜひ！】 ・朝起きるのが苦手な夜型の方 ・市場のお仕事に興味がある方 ・長期で安定したお仕事を探している方 ・フリーターから正社員を目指している方 さまざまな方と接し、 コミュニケーションを楽しむ仕事です。 「いつもありがとうな！」と 直接感謝の声を聞けるやりがいもあります。

求めている人材 【未経験歓迎×年齢不問】 10代〜60代まで幅広く活躍中！◎ ＜こんな方歓迎＞ ◎ブランクOK ◎フリーター歓迎 ◎主婦・主夫歓迎 ◎Wワーク・副業OK ◎扶養内勤務 ◎平日のみ希望 ◎異業種からの転職 ◎長く安定して働きたい ◎手に職をつけたい ★経験者優遇あり！ ＜経験が活かせる職種多数！＞ 飲食業界の経験者歓迎 （ラーメン、うどん、焼肉、居酒屋、 カフェ、和食、寿司、イタリアン、 中華、洋食、フレンチなど） 接客・販売・営業・コールセンター コンビニ・スーパー・ドラッグストア ・ホテル・旅行会社・空港・結婚式場 などでの接客経験者も歓迎！ 店長、幹部候補を目指す方 ラーメン店のオーナー、独立を目指す方 お気軽にご相談ください◎

求めている人材 ＜以下当てはまる方は歓迎＞ ・飲食店での調理経験がある方 ┗ラーメン店の経験がある方は"超優遇” ・飲食店経営に興味がある方 ・ゆくゆく独立して自分のお店を持ちたい方

求めている人材 ✨必須条件 ・高卒以上 ・次のいずれかに該当する方 ①建築関係業界で 7年以上の実務経験をお持ちの方 ②建築系の専門学校・短期大学・ 大学などを卒業し、 建築関係業界で3年以上の 実務経験をお持ちの方 施工管理の経験はもちろん、 建築現場での作業や鉄骨工場での製作など、 これまでの経験を活かして挑戦できます。 ✨活かせる経験 ・建築施工管理 ・鉄骨工事・建方工事 ・鉄骨工場での組立・溶接・製作 ・建築現場での作業 ・職長やリーダーとしての業務 ・建築工事の工程管理・安全管理 ご自身の経験が応募条件に当てはまるか 迷われる方も、お気軽にお問い合わせください。 ✨経験と人柄の両方を重視します！ 現場を管理するには、 建築に関する知識だけでなく、 多くの関係者と連携する力も必要です。 相手の話を聞き、 必要な内容を正確に伝えること。 危険につながる状況を見逃さず、 必要なときには注意や指示を行うこと。 予定どおりに進んでいないときは、 関係者と相談しながら対応を考えること。 こうしたコミュニケーション力と 安全に対する責任感を持って、 仕事に取り組める方をお待ちしています。 ⇒ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

求めている人材 店長、幹部候補を目指す方 ラーメン店のオーナー、独立を目指す方 経験・年齢は、不問です。

資格 ＊軽作業や倉庫内作業・工場内作業に関わる仕事をお探しの方 ＊販売職・接客業など異業種からの転職も歓迎 ＊コツコツ・モクモク作業が好きな方 ＊未経験者・経験者ともに歓迎

応募資格 学歴・業界経験・職種経験は一切問いません！ 【歓迎】 □ 接客・販売・飲食業界での実務経験（アルバイト経験もOK） □ チームで協力しながらお店づくりを楽しみたい方 □ アイデアを発信したり新しい挑戦をしたりするのが好きな方 【こんな方にピッタリ】 □ 人と接すること、喜ばせることが大好きな方 □ ワークライフバランスもしっかり大切にしたい方

資格 普通免許でOK！ 【歓迎】準中型・中型自動車免許 フォークリフト免許 ※入社後の取得でOK 【免許取得費用の支援制度】有ります！ 年齢 45歳まで（例外事由3号のイ） (若年層の長期キャリア形成を図るため) ☆学歴・職歴不問 ☆業界・業種未経験歓迎！ ☆ドライバー未経験の方、歓迎します ☆ブランクOK、U・Iターン歓迎 ★転勤なし ☆20代～50代、若手層・中高年層 活躍中！

必要資格・経験 【必須】 特になし！ ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。 【歓迎】 ・玉掛け ・クレーン（5t未満） ・フォークリフト ＜応募のポイント＞ ●未経験者歓迎！経験不問！ ●無資格者歓迎！ ●新卒・第二新卒歓迎／フリーター歓迎 ●女性活躍中！ ●有資格者歓迎 ●中途社員比率が高い職場だから馴染みやすい 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

必要資格 主任介護支援専門員、普通自動車運転免許（AT限定可）

資格 フォークリフト免許をお持ちの方 「資格はあるけど実務経験が少ない」 「久しぶりにリフト作業に戻りたい」 そんな方も安心してスタートできます！

求める人材: ■《応募条件》 ・飲食店での勤務経験がある方 （ホール・キッチンどちらでも可） ■《歓迎条件》 ・中華・アジア料理の調理経験 ・店長・副店長などのマネジメント経験 ・調理師免許をお持ちの方 ・今の給与に納得していない方 ・収入を上げたい方 ■《関連キーワード》 調理スタッフ／キッチンスタッフ 中華料理／料理人 飲食店運営／店長候補

求めている人材 ■ 合わないかもしれない方 ・朝が早い日があることを、 受け入れられない方 ・夏の暑さと、服が汚れることが、 どうしても苦手な方 ・2〜3ヶ月の長期出張が、 まったく考えられない方 ・現場で分からないことがあっても、 聞かずに自分だけで進めたい方 ・立ち仕事が続くのが、 体力的に難しい方 ■ 合う方 ・現場に着いたら、 まず段取りを確かめてから動ける方 ・分からない時、手を止めて 近くの人に声をかけられる方 ・新しく来た人に、 道具の置き場所を教えられる方 ・初めて見る機械や材料でも、 一から覚え直す気持ちがある方 ・「届いていない」と言われた時、 その節目で働くかどうか、 自分で考えて答えを出せる方 ・朝、集合する時間に、 現場へ着くように動ける方 ・ミスに気づいた時、 黙らずにすぐ周りへ伝えられる方 ・仕上がりを見て、 もう一度手を入れる場所を探せる方 ■ 歓迎する経験 ・吹付断熱・耐火被覆の現場 ・建築・塗装・内装・大工・ 解体・土木・鳶職などの現場 ・チームや班をまとめた経験 （職長・班長・リーダーなど、 呼び方は問いません） 職長の経験がない方も、 応募できます。 ■ 届いていないと言われた方へ 選考で、職長に届いていないと 判断される場合もあります。 その時は、届いている節目の金額で ご提案があります。 ご了承いただけた方と、 選考を進めます。 提案の金額を聞いて、 自分の暮らしに当てはめて 考えられる方。 そこから積み上げていく方に 向いている求人です。 ■ 年齢・学歴など 20代・30代・40代の方が多い職場です。 60代の方も応募できます。 学歴不問、資格不問です。 髪型・髪色は自由です。 ■ 選考の流れ 1. WEBから応募（約1分、24時間受付） 2. 一次面接はZoomで15分 3. 現地面接 4. 採用 在職中の方も、 日程を相談できます。 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月です。 ■ 勤務のこと 決まっていることを、並べます。 勤務は8:00〜17:00です。 1か月あたり24日〜27日の出勤です。 日曜休み（会社カレンダー）、 GW・夏季・年末年始の休暇、 有給休暇があります。 お休みの取り方で気になることは、 面接でそのままお聞きください。 ■ 通い方のこと 交通費は1万円まで支給されます。 マイカー通勤・バイク通勤ができ、 無料駐車場があります。 作業服・空調服（ファン付）・ 防寒ジャンパーも支給されます。 仕事着をそろえる出費は、 かかりません。 ■ 迷っている方へ 応募の前に、 気になることを書き出してみてください。 面接の場で、そのまま聞けます。 聞いたうえで、 合わないと感じたなら、 それも大切な答えです。 そのうえで、現場を任される側に 立ってみたいと思えたなら、 一度、画面越しに話しましょう。

求めている人材 ✨必須条件 ・高卒以上 ・30歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため） 製造業が初めての方や、 鉄骨・溶接に関する知識がない方も 基礎からしっかり育てていきます。 ✨経験よりも仕事に向き合う姿勢を重視します 鉄骨は、建物全体を支える重要な製品です。 安全で確かな製品をつくるために、 作業手順を守ることや、 周囲と確認し合うことを大切にしています。 最初から知識や技術がなくても大丈夫です。 教わったことに丁寧に取り組み、 分からないことはそのままにせず、 一つずつ確認しながら覚えていきましょう。 ✨このような方をお待ちしています ✅ものづくりに興味がある方 ✅基本からコツコツ学べる方 ✅作業手順や安全上のルールを守れる方 ✅周囲と声を掛け合い、協力できる方 ⇒ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

資格 【必須資格】 ・介護士資格（初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれか） ＼歓迎条件 ／ ・介護業務の実務経験をお持ちの方 ・社会福祉関係の学校を卒業された方 ・コミュニケーションが好きな方 ＼このような方ぜひ／ ・笑顔であいさつができる方 ・報連相がおこなえる方 ・前向きな考え方ができる方

求めている人材 【応募資格】 ＊20歳以上の方（受動喫煙防止のため） ＊日本語での接客・コミュニケーションがスムーズにできる方 ※以下の条件を満たす方※ ・日本語能力検定N1レベル、または同等の会話力をお持ちの方 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 （永住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等／定住者／特別永住者） ⭐人柄・情熱採用⭐ 飲食経験がある方は優遇！ 即戦力として活躍したい方も必見！ 《 ✨こんな方にピッタリ✨ 》 ✋とにかく稼ぎたい人！ ✋仲間と青春したい人！ ✋バイトの楽しさを社会人でも味わいたい！ ✋勢いで人生変えたい人！ ✋ベンチャーっぽいノリ、好きな人！ 「やってみたい！」って言える あなたなら大歓迎♪ ===求人をご覧の皆さまへ！ ✨最終面接担当よりメッセージ✨=== 「笑顔と共に生きる」 ──その想いを、これからの仲間と共に。 私たちFOOLISHは、2017年にスタートしてから、 都内中心に「呼炉凪来（ころなぎらい）」や 「スミビトケムリ」など、 流行りのトレンド居酒屋をどんどん出店してます✨ いまや全国で70店舗以上！でもまだまだ満足してません✋ “もっとたくさんの笑顔を届けたい！” ってことで、目指せ100店舗＆その先へ！ …というわけで、仲間を絶賛募集中⏩ お客様はもちろんのこと、 取引先様、スタッフなど、 私たちに関わるすべての人々に “たくさんの笑顔”を届けるべく、 現状に満足することなく、 さらなる成長・発展を目指しています。 ■人柄・情熱採用！ 面接で聞きたいのは、 「なんでウチに来たの？」とか、 「どんな夢ある？」とか、 あなたの“アツい部分”です！ 未経験でも安心サポート！ ✅安心してスタートできる 研修制度と手厚いサポート体制 ✅スキルを最大限に活かせる ポジション・キャリアステップをご用意 ✅将来的に独立を目指す方に！ 独立支援制度でバックアップ（実績あり） ■ FOOLISHの考える仕事とは。 私たちにとって飲食とは、 お客さんに「幸せな時間だったな〜」って思ってもらえる場所。 その裏で、スタッフが笑って、支え合って、楽しんでる。 これぞ、FOOLISHの真骨頂。 お客さんの笑顔はもちろん、 FOOLISHのメンバー全員が “人生楽しんだもん勝ち”って思ってます✋ ■ 未来のFOOLISHを、あなたとともに。 FOOLISHは、 お客様・スタッフ・関係者みんなに 「たくさんの笑顔」を届けるべく ”100店舗出店”を本気で目指してます。 ただの“飲食業”じゃなく、 人生のドラマが生まれる“舞台”をつくるお仕事。 あなたの夢、想い、チャレンジ。 全部歓迎します。 未来のFOOLISHを、あなたと一緒につくっていけたら嬉しいです✨ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （受動喫煙防止のため））

求めている人材 ■ 合わないかもしれない人 ・朝が早い日があるのが、どうしても難しい人 ・夏の暑さと、服の汚れが苦手な人 ・1日中、立って体を動かすのが合わない人 ・2〜3ヶ月の長期出張に、行けない人 ・お客様と話す仕事をしたい人 ・試用期間の日給より、いまの収入を 優先したい人 試用期間は1〜3ヶ月です。 その間は、日給9,000円〜1万円です。 準備と片付けを覚える期間でもあります。 ここが合わないなら、 応募の前に考えてください。 ■ 合うかもしれない人 ・分からないことを、そのままにせず 先輩に聞ける人 ・朝、決まった時間に集合し、 車で現場へ向かえる人 ・現場で、挨拶と報告ができる人 ・間違えたとき、すぐ口に出して 言える人 ・道具や材料を、使ったあとに 元の場所へ戻せる人 ・できることが増えたとき、 次の節目へ進みたい人 ・上がる時期が年数で決まらなくても、 できることで見てもらいたい人 ■ 現場での動き方 ・集合に遅れそうなときは、 出発前に連絡を入れられる人 ・指示が分からなかったとき、 その場で聞き返せる人 ・自分の持ち場を終えたら、 ほかの作業を見て手伝える人 ・片付けを、最後まで ていねいにできる人 ・汚れる仕事だと分かったうえで、 作業服を着て動ける人 ■ 人間関係に疲れている人へ 少ない人数で動く仕事です。 合う人もいれば、合わない人もいます。 相性は、入ってみないと分かりません。 だから、面接のときに、 聞きたいことを聞いてください。 ■ 迷っている人へ 応募の時点で、決めなくて大丈夫です。 まずはZoomで、聞きたいことを 聞いてください。 気になる点は、メモして持ってきてください。 朝の時間、出張の長さ、夏の作業。 気になるところから、聞いて構いません。 聞きにくい話ほど、先に聞いてください。 入ってからの食い違いを、減らしたいです。 ■ 歓迎する経験 経験がなくても応募できます。 あれば、次の経験を歓迎します。 ・吹付断熱・耐火被覆の現場 ・建築・塗装・内装・大工・解体・ 土木・鳶職などの現場 ・チームや班をまとめた経験 （職長・班長・リーダーなど、 呼び方は問いません） ■ 応募の前に知っておくこと ・学歴・資格は不問です。 ・20代・30代・40代が多い職場です。 ・60代の方も、応募できます。 ・髪型・髪色は自由です。 ・勤務は8:00〜17:00です。 ・出勤は月24日〜27日です。 ・残業は月平均15時間程度です。 ・日曜が休みで、GW・夏季・年末年始、 有給休暇があります。 ・在職中の方は、日程を相談できます。 ■ 選考の流れ 1. WEBから応募（約1分） 2. Zoomで一次面接（15分） 3. 現地面接 4. 採用 ■ 最後に 前の現場の空気が重くて、 次の職場に足が向かない。 そんな気持ちが、少しでもあるなら、 一度、Zoomの15分で話してみてください。 いつか、あなたが後輩の隣に立つ日が 来るのかもしれません。

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) ■活かせるスキル・経験 ・PCスキル(Excel,Word等) ・コミュニケーションスキル ・人と話すことに抵抗がない方 (利用者さん、関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

求めている人材 ＊未経験OK ＊正社員デビュー応援 ＊年齢・性別・学歴不問 ＊20代・30代の男女が活躍中 ＼ こんな方はぜひ ／ ・飲食店(ハンバーガー、ファミレス、うどん、居酒屋など)での勤務経験がある ・小売業・ホテル業・サービス業・現場監督・工場などでの経験がある ・タスク管理や時間管理が得意 ＼ こんな方にオススメ ／ ・メニュー開発に挑戦したい ・長所を伸ばしたい ・裁量を持って働きたい ・働き方を改善したい ・キャリアアップを目指したい ・収入アップを目指したい ・将来は独立も考えている ※外国人の方は特定技能資格所持者のみ採用

求めている人材 【必須要件】 NC旋盤やマシニングセンター等、 何らかの工作機械を使った経験、または 製造現場で寸法測定・検査を 行った経験がある方。 ※実務経験1〜2年以上が目安です。 【歓迎・優遇要件】 技能工としての専門的な経験がある方は 優遇します。 ・NC旋盤の実務経験がある方 ・刃先補正ができる方 （工具摩耗・熱変位に応じた微調整） ・精密測定の経験がある方 （ノギス、マイクロメーター等を使用）

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士

求める人材: 【必須条件】 ・建設/建築業の経験がある方対象 ※ブランクがあっても構いません！ ※学歴は問いません！ 【歓迎】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・甲種危険物取扱者 ・乙種第4類危険物取扱者 【下記の学校からの卒業生が多数います】 ・京都府立海洋高等学校 ・兵庫県立香住高等学校 ・香川県立多度津高等学校 ・大分県立海洋科高等学校 ・山口県大津緑洋高等学校

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■あれば尚可 ・介護職としてのご経験(年数問わず)

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・長期勤務できる方 ★調理の経験がなくてもOK！ 【歓迎条件】 ・食品工場での勤務経験がある方 ・調理経験者優遇！ ・料理好きの方歓迎！

求めている人材 【必須スキル】 ★経験が浅い方もOK★ ・CADを使用した図面作成の実務経験 ※ソフトの種類は問いません ・PCの基本操作が可能な方 （Word／Excel／メールなど） ・業務内容や設計指示について、不明点をそのままにせず、 確認・相談を行いながら業務を進められる方 【歓迎スキル】 ・配電盤・高圧盤などの構造設計、または設計補助の経験 ・機械構造設計に関する実務経験 ・設計内容や図面について、周囲と意見交換をしながら 業務を進めた経験

資格 【必須スキル・経験】 ・介護福祉士 ・介護業務の実務経験 【歓迎スキル・経験】 ・訪問介護のサービス提供責任者業務の経験 ・コミュニケーションスキル ・PC基本スキル（Excel・Word） 【求める人物像】 ・笑顔であいさつができる方 ・報告、連絡、相談が適宜できる方 ・丁寧な言葉遣いができる方 ・前向きな見方、考え方ができる方 【必要資格・ライセンス】 ・介護士資格（介護福祉士）

資格 ＊軽作業や倉庫内作業・工場内作業に関わる仕事をお探しの方 ＊販売職・接客業など異業種からの転職も歓迎 ＊コツコツ・モクモク作業が好きな方 ＊未経験者・経験者ともに歓迎

資格 【必須】 ・介護福祉士 【歓迎】 ・サ責の実務経験1年以上 ・介護の業務経験5年以上 ・主任・チーフ・グループ長など、 少人数～多人数のマネジメント経験 【求める人材】 ・笑顔であいさつができる方 ・報告、連絡、相談が適宜できる方 ・丁寧な言葉遣いができる方 ・前向きな見方、考え方ができる方

資格 高卒以上／未経験歓迎 ※飲食店・ホテルでの支配人や店長、接客や販売の経験者は優遇します。 ・転職でキャリアアップを図りたい方 ・未経験歓迎 ・ブランクOK など、幅広い年齢の方が活躍されています。 飲食・フードのアルバイト・パート経験がある方もない方も、しっかりと活躍できるようサポートします。 ≪以下に一つでも該当する方は歓迎！≫ ・お客様の感動に自分の喜びを心から見出せる方 ・約束を守れる方 ・誠実な対応ができる方 ・礼儀作法がしっかりできる方 ・チャレンジ精神のある方 ≪以下のいずれかの経験をお持ちの方は優遇！≫ ・飲食、ホテル、ブライダル、販売等、接客業界でのマネージャー、 店長又はリーダー経験 ・マネジメント経験（業種不問）

求める人材: ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ ※年齢に関して：45歳未満の方が対象の求人です。 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ 過去の経歴よりも、 「これからどうなりたいか」を重視した採用です。 【応募条件】 ・経験不問 ・学歴不問 ・資格不問 ・ブランクOK 【こんな方を歓迎します】 ・今より収入を上げたい ・実力を正当に評価してほしい ・早期のキャリアアップを目指したい ・飲食業界で新しい挑戦をしたい ・将来は店長になりたい ・いつか自分のお店を持ちたい 「飲食経験がないから不安」 という方も問題ありません。 仕事は入社してから覚えていただければ大丈夫です。 志望動機も難しく考える必要はありません。 まずはあなたのこれからについてお聞かせください。

求めている人材 ＼「経験」よりも「やってみたい」 という気持ちを重視します！／ 飲食経験・接客経験がない方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりサポートします！ 未経験からでも安心してスタートできる環境♪ ✅こんな方に向いています ・人と接することが好き ・お客様の「楽しい」「美味しい」を作る仕事がしたい ・チームで協力しながら働くことが好き ・新しいことに挑戦することが好き ・自分のアイデアを活かせる環境で働きたい ・若いうちからキャリアアップを目指したい ・将来自分のお店を持つことに興味がある ✅経験を活かしたい方も歓迎！ ・飲食店での勤務経験がある方 ・ホール、キッチン経験がある方 ・店舗運営やスタッフ管理に興味がある方 経験や年齢に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する環境です！ 「ただ働くだけではなく、自分自身も成長したい」 「お客様をワクワクさせるお店を作りたい」 そんな想いを持つ方をお待ちしています！

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず) ＊ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。

求めている人材 ＿＿＿＿ 必須条件 ￣￣￣￣ ■硬式テニス・ソフトテニス・ピックルボールのうち いずれかの経験がある方 ⇒硬式テニスの経験がなくてもOK！ 打ち方の違いからていねいにサポートします。 ■経験年数不問！ ■学歴・インストラクター経験不問！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ こんな方に来てほしい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆「テニスやスポーツが好き！」という方 ☆人と関わること・話すこと・接客が好きな方 ⇒カフェや居酒屋、アパレル、営業など… 前職での経験が大活躍します！ ☆小中高大のいずれかで、テニス部や テニスサークルに所属していた方 ☆「昔、少しスクールに通っていた」という方 ☆「ブランクはあるけど、テニスをまた始めたい」という方 ☆「デスクワークも悪くないけど、 やっぱり身体を動かしたい！」という方 ☆「学生時代の戦績は平凡だったけど、 やっぱりテニスが好き！」という方 ◤インストラクターのみんなに聞いてみました！◥ ■テニス経験は高校の部活までの人……85％ ■テニスを職業にするなんて 夢にも思っていなかった人……………97％ ■腕に自信が無かった人…………………99％ ■テニスから離れていたけど、 テニスが好きだと再確認した人………100％ ☆ホテル職員や営業職から テニスコーチになったスタッフも在籍中！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ こんな方には向いていないかも… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・指示された業務だけをこなしたい方 ・決まったレッスンを淡々と続けたい方 ・提案や改善に関わるのが負担に感じる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅必須条件 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2～N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 ※本募集は中途採用枠のため、現在在学中（新卒）の方の応募は受け付けておりません。 ■こんな方にピッタリ！ ―――――――――――― ✔ いろんな街で働いてみたい ✔ 旅行や新しい場所に行くことが好き ✔ 環境の変化を楽しみながら働ける ✔ 人と関わる仕事・接客経験を活かしたい ✔ 全国での経験をキャリアにつなげたい ✔ 正社員として安定した働き方をしたい ■配属に関して ―――――――――――― 求人の記載勤務地以外の店舗への 配属になる可能性ございます。 勤務地のご希望については、 面接内でお伺いさせていただきます。 ■日本語能力について ―――――――――――― 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています

資格 ＜未経験OK・経験者歓迎＞ ◎学歴不問・年齢不問 ◎ブランク復帰OK 【歓迎条件】 ■和食調理の経験をお持ちの方 ■料理の幅やアイデアを広げたい方 ■人をもてなすこと、喜ばせることが好きな方 ■更なるサービス向上のためにスキルを磨きたい方 ■将来独立を考えている方 ■和食の文化を広めたい方 【優遇する経験・資格】 ■和食経験者 ■会席料理経験者 ■ふぐ調理経験者 ■調理師免許お持ちの方 ■栄養士免許お持ちの方 …ブランクがある方も、もちろんOK！ ／ 働くスタッフに話を聞きました。 ＼ 総料理長として働く父親の背中を小さい頃から見ていて、飲食業界に就職。前職は和食屋で勤務していました。 知れば知るほど、もっと幅広い料理に挑戦してみたいという思いが強くなり、木曽路に入社。 挑戦できる機会が圧倒的に増え、日々スキルアップを実感できています！ （30代／中途入社） 小さな割烹料理店で勤務していたんですが、収入アップを目的に転職。上場企業の木曽路を選びました。 ここに来てからは気持ちに余裕が持てるようになった気がします！ （40代／中途入社）

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 職歴の欄で、手が止まった夜 前の職場では、仕事を聞かれると 「内装の補助」と答えていました。 転職を考えて職歴を書こうとして、 その短い言葉の前で、手が止まりました。 資材を運んだ。使う物をそろえた。 作業が終われば、片付けた。 毎日やってきたことは、ある。 でも、どの欄に書けば施工の経験に なるのか、分かりませんでした。 「これで、現場の経験があると 書いてええんやろか」 補助だったという引け目から、 次の仕事を探す画面でも、 できなかったことから数えていました。 足りない経験ばかり数えると、 続けてきた仕事まで小さく見えます。 応募をためらう理由は、 そこにもあったのだと思います。 ■ 3つの思い込みを、欄ごとに確かめた 止まっていた前提は、3つでした。 求人票の欄に当てて、 1つずつ確かめました。 1つ目。 「断熱の経験がない自分には、 応募できないだろう」 求める人材の欄には、 学歴不問、経験不問、資格不問と ありました。 断熱工事の経験も、不問です。 現場経験者の欄には、建築、建設、 塗装、内装、大工、解体業、土木、 鳶職などが並んでいました。 内装は、自分が関わってきた仕事です。 その下の「こんな職種経験者も歓迎」には、 派遣や短期のアルバイト、 ドライバーや配送、発送作業や梱包、 倉庫内作業、ものづくりなどの 製造業まで挙がっています。 職場環境の欄には、中途入社50％以上、 20代・30代・40代が多い、とあります。 断熱の経験がないことより、 現場の経験があることのほうが、 名指しで書かれていました。 2つ目。 「新しい現場に移ったら、 分からないことを聞けずに 困るに決まっている」 仕事の説明には、こうありました。 「作業はチームで行うため、 わからないことはすぐに聞ける環境」 会社からは、1つの現場に入る人数は 3名程度と聞いています。 人数が多すぎない現場なら、 声をかける相手との距離は 近いのかもしれません。 3つ目。 「補助をしてきた人間は、 施工する側には回れない」 これは、会社に聞いた育ち方の 目安で確かめました。 未経験で入った方は、よく出来る方の 場合で、次のように進むそうです。 ・1ヶ月程度で、準備や片付けなどを 覚える ・3〜6ヶ月程度で、親方職人の吹付 作業の補助を覚える ・6ヶ月〜1年程度で、吹付作業を 練習しながら覚える 人によって、進む速さは違います。 全員がこの目安どおりに進むわけでは ありません。 ただ、並びの最初の段が、前の職場で 続けてきた準備と片付けと同じ名前で 書かれていました。 未経験で入った方でも、やる気があり、 知識・スキル等が職長レベルに値すると 判断出来れば、職長教育（試験）を経て 職長へ抜擢すると、会社から聞いています。 ■ 経験の名前を、どう書くか 内装と書けば、何でも施工できる人に 見られるのではないか。 補助と書けば、何もしていない人に 見られるのではないか。 どちらの書き方にも、迷いがありました。 でも、同じ現場にいても、 担当してきた仕事は人によって違います。 自分の担当は、準備と片付けでした。 施工の機会が増えなかったことと、 現場で何もしてこなかったことは、 同じではないと思います。 だから、飾らずに書くことにしました。 運んだ。そろえた。片付けた。 担当してきた作業を、そのまま 言葉にすればいいのだと思えました。 ■ 配偶者に、条件を数字で話せるか 転職の話を、配偶者にするとき、 曖昧な言葉では伝わりません。 月にいくらで、何日働くのか。 賞与や保険は、どうなっているのか。 求人票には、数字で書かれていました。 求人票の給与は、月給30万2000円〜 50万2000円の固定給です。 賞与は年2回、社会保険は完備です。 数字で話せると、先の暮らしを 2人で考える材料になります。 言葉に詰まるだけだった転職の話が、 少し前に進んだ気がして、 不安が軽くなりました。 ■ 合わないかもしれない方 次のどれかが、いまの暮らしで 譲れない条件なら、応募の前に もう一度考えてみてください。 仕事で向かう先は、姫路・加古川を 中心に、近畿エリア全般にわたります。 1日で終わる現場がある一方、 2〜3ヶ月の長期出張もあります。 毎日、自宅に戻る暮らしを 最優先にしたい方には、 合わないかもしれません。 集合の時刻は、現場までの移動時間から 逆算して決まります。 朝が早い日があります。 夏は暑く、服も汚れます。 この3つは、会社が最初につまずきやすい 点として挙げた中にあります。 立ち仕事が多い、と求人票にあります。 体への負担を、軽く見ないでください。 対話が少ない仕事です。 お客様と話すことに手応えを感じる方には、 物足りなく思えるかもしれません。 作業は、チームで行います。 一人で最後まで進めたい方には、 窮屈に感じる場面があると思います。 働く日数は月に24日〜27日で、 休みは日曜休みの会社カレンダーです。 残業は、月平均15時間程度あります。 休日の多さや、定時で終わる日だけを 望む方は、日数と時間を確かめてください。 ■ 求人票が呼びかけている方 求人票の「こんな方にピッタリ」には、 次の3つが並んでいます。 ・ゼロから手に職つけたい方歓迎 ・チームで働くのが好きな方 ・体を動かすのが好きな方 U・Iターンの方、ハローワークで 求職中の方にも、おすすめと 書かれています。 ■ この会社にあるもの 資格を取る費用は、高所作業車などで 会社が負担します。 成長に応じて、昇給が可能です。 現場は、庁舎、店舗、マンション、 病院、学校などと変わります。 同じ壁を向く日が続くとは限りません。 作業を離れて顔を合わせる席が、 月に1回あります。 毎回約40人ほどが参加する食事会です。 姫路市内の公共施設や病院、ホテルなどの 建設に携わってきた会社で、 地域貢献ができる仕事、と 求人票にあります。 ■ 通い方と、支給されるもの 通勤は、車でもバイクでも 可能です。無料駐車場があります。 交通費は、規定により支給されます。 作業服、ファン付きの作業着、 防寒ジャンパーは、支給されます。 ■ 応募を決めるまでに 条件の中で、重いものから順に 確かめてください。 1つ目は、2〜3ヶ月の長期出張と、 朝の早さです。 2つ目は、1か月あたり24日〜27日の 勤務と、日曜休みの暮らし方です。 3つ目は、現場ごとに違う壁へ向かう 仕事を、自分がどう感じるかです。 この3つを確かめたうえで、 補助の仕事を続けてきた手が、 施工の側にも伸びていく姿を 想像できるかどうか。 そこで、応募を決めてよいと思います。 ■ 応募のしかた 応募は、「応募する」ボタンを押して、 約1分の入力から始めます。 一次面接は、Zoomで15分です。 そのあとに現地面接があり、 採用となります。 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月ほどです。 在職中の方も、日程や入社日の調整を 相談できます。 職歴の欄が、補助の2文字で 終わっていても。 断熱の経験が、なくても。 条件を読んで、自分に合うと思えたら、 応募画面から進んでください。

求めている人材 ●高卒以上 ●普通自動車運転免許をお持ちの方、歓迎！ 「飲食業界は未経験」 「正社員経験が浅い」 という方も大歓迎！ ✓入社後5日間の専属トレーナー研修 ✓配属後の約3ヶ月間の店舗研修 など、経験ゼロから安心してスタートできる体制が整っています。 ・第二新卒歓迎 入社時期相談OK「来年春から」など、ご希望に合わせて調整可能です！ ・業界未経験歓迎 ・正社員デビュー歓迎 引っ越しせずに自分の好きな街に根付きながら活躍♪ 転居を伴う転勤はありません。 エリア社員の平均通勤時間は21.9分と、ムリなく通える店舗で活躍できますよ！ 入社後に働き方を変更する事も可能！転勤ありの働き方はお給料UP！ ※条件が変わりますのでご相談ください ●初任地は希望を考慮しますが、人員状況により近隣の店舗をご案内させていただく場合がございます。 ●正社員採用のため、通勤可能な範囲で店舗異動がございますので、あらかじめご了承ください。 ●当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新しいブランドで活躍できるチャンスもあります！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ＜必須＞ ・調理経験3年以上 ・要普通自動車免許 ＜その他＞ ・学歴不問 ・居酒屋、飲食店、カフェなどで調理経験ある方優遇 ・長期勤務歓迎 ・30代、40代中心に活躍中 ・シニア活躍中 ・50代、60代活躍中 ・中高年活躍中 ・定年65歳(再雇用制度あり：70歳まで) 【あれば活かせる！】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助 店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など 【見て聞いて…実際に体験する！インターンシップ制度あり】 入社後のミスマッチを防ぎ、安心して働いていただくために1～3日の体験入社制度を設けています。 あえて忙しい週末に実際の現場を体験する事で、職場の雰囲気や仕事内容を確認でき、想像との違いを把握できます。 インターンを通してあなたの意思を尊重し、不安を軽減した上でお互いに納得して採用へ進む事を目指しています。

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験・学歴・資格は問いません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※45歳未満の方が対象です。 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） 【応募条件】 ・経験不問 ・学歴不問 ・資格不問 ・ブランクOK 【こんな想いをお持ちの方に！】 ✅ 今よりも高い収入を目指したい ✅ 年齢に関係なく評価されたい ✅できるだけ早く役職に就きたい ✅ 未経験から飲食業界に飛び込みたい ✅店長としてお店を運営してみたい ✅将来的に独立して経営者になりたい これまでどんな仕事をしてきたかよりも、これから何に挑戦したいかを大切にしています。 「飲食業界は初めて」 「自分にできるか分からない」 そんな方も、まずはご応募ください。 業務に必要な知識やスキルは、入社後に身につけていただけます。 立派な志望動機を用意する必要もありません。 面接では、これからの目標や働き方について、ぜひお聞かせください。

求めている人材 【必須条件】 食品、または健康食品工場にて、機械設備を用いた製造オペレーター経験 【歓迎要件】 必須ではありませんが、以下のようなご経験をお持ちの方は、よりスムーズに業務へ慣れていただけます。 ・製造現場における改善提案・改善活動の経験をお持ちの方 ・Excel/Googleスプレッドシートでの日報・生産記録・データ集計等の経験をお持ちの方 ・フォークリフト免許をお持ちの方

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐チームで協力できる方 ⭐忙しい環境でも前向きな方 特別なスキルや経験は一切不要！ 「仲間と一緒に頑張りたい！」 という気持ちを最重視します✨ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

応募資格 ※20歳以上(風営法、健康増進法による年齢制限のため) ≪勤務地≫勤務地の選択が可能。 ※面接の際、希望をお聞かせください。 D’STATION 店舗勤務 （群馬県、東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県、茨城県、宮城県、新潟県、長野県、兵庫県、福岡県、長崎県、宮崎県、大分県、熊本県） ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・主婦（夫）子育て中の方も活躍中 ・20代、30代活躍中 ・染髪、ネイル、ピアスOK※社内規定あり ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎

求めている人材 ◎未経験OK！ ◎20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 【一つでも当てはまる方はお待ちしております！】 ●餃子の王将が好きな方 ●接客などのサービススキルを活かしたい方 ●料理・調理が好きな方 ●誰かを笑顔にできる仕事をしたい方 ●働きやすい、人間関係の良い場所で働きたい方 ★サポート体制が充実していますので、調理未経験の方もご安心ください！

求めている人材 ◎未経験OK！ ◎20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 【一つでも当てはまる方はお待ちしております！】 ●餃子の王将が好きな方 ●接客などのサービススキルを活かしたい方 ●料理・調理が好きな方 ●誰かを笑顔にできる仕事をしたい方 ●働きやすい、人間関係の良い場所で働きたい方 ★サポート体制が充実していますので、調理未経験の方もご安心ください！

資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求めている人材 ✅必須条件 ・店長経験3年以上（経験業界不問） ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ■こんな方にピッタリ！ ―――――――――――― ✔ いろんな街で働いてみたい ✔ 旅行や新しい場所に行くことが好き ✔ 環境の変化を楽しみながら働ける ✔ 今の会社では成長が頭打ちだと感じている ✔ より大きな裁量で店舗づくりに挑戦したい ✔ 成果を正当に評価されたい ✔ 成長企業で長く活躍したい ■配属に関して ―――――――――――― 求人の記載勤務地以外の店舗への 配属になる可能性ございます。 勤務地のご希望については、 面接内でお伺いさせていただきます。 ■日本語能力について ―――――――――――― 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。

資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

応募条件 介護福祉士 普通自動車免許 《備考》 介護業務経験ある方 学歴 不問

求めている人材 ✅年齢不問・経験不問！ ✅若手スタッフを中心ににぎやかな職場！ 【こんな方に向いています】 ・人と話すことが好きな方 ・明るい対応を大切にできる方 ・楽しい雰囲気のお店で働きたい方 ・チームで協力することが好きな方 ・飲食業界で長く活躍したい方 経験よりも、 「楽しみながら働きたい」 という気持ちを大切にしています◎ レストラン・カフェ・会席料理などの 飲食経験者はもちろん、 「未経験から店舗運営を学びたい」 という方も歓迎します！ あなたのアイデアや行動力を活かして、 一緒にお店を盛り上げていきませんか？ ✅Uターン歓迎＆Iターン歓迎！ お引越しの手当や、家賃補助もご用意！ ウチで働きたくて来てくれ るあなたの為に、会社として なるべく支援できる体制を作ります◎ ✅未経験者歓迎！ 飲食店での勤務経験がないけど始めたい そんな方にも安心して 始められるのがATE-LINK！ カフェ、焼肉、焼鳥、居酒屋、天ぷら等 様々な業態を経営しているので あなたの適性を見て店舗を決定します！ ✅ブランクOK！ 20代・30代の若手スタッフはもちろん 料理長を目指すミドル世代も活躍中です！ 自分のキャリアアップを見据えたご応募も歓迎♪

求めている人材 完全「人柄」採用！ 経験・年齢・学歴など一切不問！ ＜必須＞ ・18歳以上の方（労基法） ・大手飲食店や飲食チェーン店での店長経験が2年以上 ・外国の方の場合 →永住者、永住者の配偶者、日本人配偶者、特別永住者、定住者 →日本語での接客・マニュアルの理解が必要なため、日本語レベルN2以上の資格保有の方 ＜歓迎＞ ＊ラー麺ずんどう屋が好きな方 ＊ラーメン店での勤務経験がある方 ＊ちゃんと評価されたい方 ＊キャリアアップを目指したい方 ＊誰かを笑顔にする仕事がしたい方 ＊自家用車をお持ちの方 ＊近隣店舗への応援に行ける方 （今後、2028年までに200店舗展開予定なので近隣店舗へのヘルプや、新規店舗にて店長として転勤をお願いすることがございます！） 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ●高卒以上 ●広域勤務が可能な方 会社が定めるエリア内で、転居を伴う異動がある働き方です。 一定のエリア内で、さまざまな勤務地を経験しながらご活躍いただけます。 【歓迎条件】 ●第二新卒、ブランクのある方 入社時期の調整・相談OK（「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します） ●Iターン・Uターン希望の方 ●接客・販売・営業・サービス業などの経験者 ▼こんな想いを持つ方を求めています ・もっと正当に評価されたい ・収入もポジションも上げていきたい ・チームをまとめる力を身につけたい ・変化を前向きに楽しめる ▼安心のサポート体制 研修施設での座学・OJTや、店舗配属後の専属トレーナーによる指導など、経験が浅くても、店長候補として成長できる仕組みがあります。 ▼幅広い経験で、収入もキャリアもアップ 規定エリア内でさまざまな店舗を経験することで、手当による収入アップが目指せます。 将来的にはチーフ、店長、エリアディレクター、本部職への道に加え、新たに展開するブランドに携わるチャンスもあります。 ※既存ブランドのほか、当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新ブランドの店舗へ配属となる可能性もございます。 幅広いフィールドで活躍していただくチャンスがあります。

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊正社員デビューや初転職も応援 ＊第二新卒やフリーターも大歓迎 ＊年齢・性別・学歴不問 ＊20代・30代の男女が活躍中 既存店舗での研修があるので 飲食業界の経験がない方もご安心を！ ＼ こんな方はぜひ ／ ・業態・ジャンル問わず飲食業の経験がある ・アパレルや旅行代理店などで接客の経験がある ・おもてなしスキルを磨きたい ・喜ばれるおいしい料理を提供したい ・メニューを考案したい ＼ 飲食未経験からの事例 ／ 小売業の正社員から転職して、 数ヶ月店長候補として勤務し、 そのまま店長になった方も！ ＼ こんな事例も ／ 中部・関西を管轄するナガツカ部長は 高卒で接客業や技術職を経験したあと、 40代の頃にアルバイトとして入社。 実力で7年で部長まで昇格しています！