電気工事の施工管理職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子品質管理、その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 官公庁や地場企業から直接依頼を受ける一次請け（元請け）の電気工事や太陽光発電設備（水上メガソーラー等）の施工管理のお仕事です。 現場での実作業や細かな事務作業・手元作業は協力会社が担当するため、施工計画の策定や工程管理、安全管理などのマネジメント業務に専念できます。 「現場作業も兼任して体力的につらい」「雑業と書類で残業ばかり」といった身体的負担を解消し、管理業務へ特化できる環境です。 ＜社員インタビュー＞ 〇30代：男性 入社して一番変わったのは残業時間が減ったことです。事務作業や手元作業は協力会社の方にお願いできるので管理業務に専念できたのが理由です。 今までは出張や残業で帰りが遅くなっり、休みも少なかったため家族と過ごす時間が確保できなかったのですが、今では毎日一緒に晩御飯を食べられるようになりました。 〇40代：男性 前職も施工管理でしたが、下請け案件が多く、無理な日程調整や全国出張に追われる日々に限界を感じて転職しました。イトデンは地域密着の一次請け案件が中心のため、自分たちでスケジュールをコントロールできる裁量の大きさが特徴です。 転勤や長期出張もなく腰を据えて働けるため、安心して長くキャリアを重ねられています。 ＜よくあるご質問＞ Q. 現場での肉体労働や実作業はありますか？ A. ありません。 実作業や手元作業、細かな事務・書類作業は協力会社が担当します。あなたは全体の工程管理・進捗管理・舵取りに集中していただけます。 Q. 残業が多くて激務になりがちですか？ A. ありません。 無理な納期や予算のしわ寄せがこない一次請け案件が中心のため、自身でスケジュールをコントロール可能です。 残業時間は月平均10時間程度です。 Q. 長期出張や転勤はありますか？ A. ありません。 当社の案件は兵庫県を中心とした関西エリアがメインです。日帰り可能な現場が中心で、全国を飛び回る必要はありません。 Q. 休日はしっかり取得できますか？ A. 取得できます。 基本のお休みは土日祝休みで、年間休日120日（計画有休5日含む）を確保しています。 Q. 保有資格や経験は給与に反映されますか？ A. 反映されます。 1級・2級電気工事施工管理技士の資格や現場実績を正当評価し、月給43万〜59万円でお応えします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜特設採用ページはこちら＞ https://www.itoden-eng.co.jp/recruit.html ＜電話でのお問い合わせ＞ 079-292-4164（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ■仕事内容 ＊施工計画の策定 ＊工程管理 ＊資材調達・協力会社の手配 ＊安全管理 ＊品質管理 ＊写真管理 【主な施工例】 ＊水上メガソーラーなどの太陽光発電設備 ＊キュービクル(高圧受電盤)の入替・新設・改造 ＊LED照明への更新工事 ＊蓄電設備工事 ＊オフィスの通信工事 など ■入社後の流れ まずは業務の流れや事業について基本的知識をお教えします。その後は経験を踏まえ、得意分野や挑戦したい案件をお任せします。 ■イトデンエンジニアリングについて 電気と機械の総合エンジニアリングカンパニーとして、地域企業に密着したモノづくりを続けてきました。「共済会制度」「社員表彰」などの福利厚生や、「外部研修」「資格取得支援制度」などのサポート体制をご用意しています。 まずは工場見学だけでもOKですので、ぜひ一度お越しください。

求めている人材 【必須条件】 ※高卒以上 ※1級または2級電気工事施工管理技士 ※普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ＊若手～中堅経験者歓迎！ ＊太陽光関連、キュービクル入替、LED照明化などの施工管理経験がある方歓迎 ＊「下請けから元請けに挑戦したい」「地元で長く働きたい」という方歓迎

月給43万円～59万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 38万円 〜 50万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円 〜 9万円（固定残業時間：1ヶ月あたり26時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊交通費規定支給 ＊給与は年齢・経験・前職給与・能力等を考慮の上決定・交渉に応じます ＊ご経験を考慮し、成功報酬の交渉も可能です 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 580万円～685万円 （30代・経験者モデル）

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:30～17:15(休憩1時間30分) ※残業は月平均10時間程度と少なめで、 身体への負担を抑えて働ける環境です。

休日休暇 週休2日制(土日)・祝 ※土曜日は月に1回出勤有 ＜年間休日120日以上＞ 休日115日＋計画有休5日～ 【休暇制度】 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇 ＊育児休暇 ＊看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊交通費規定支給 ＊昇給 ＊賞与年2回（計3.0カ月分／前年度実績） ＊退職金制度あり（勤続3年以上） ＊親睦会多数、社員旅行 ＊ＸＩＶ会員制リゾートホテル会員 ＊社員食堂あり（1食460円）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 完全週休2日制
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 介護休暇あり
• 育休あり
• 退職金あり
• 住宅手当あり
• 固定給35万円以上
• ブランクOK
• 経験者歓迎
• 職場見学可
• 60代も応募可
• 資格取得手当あり
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 有資格者歓迎
• 長期休暇あり