アメリカ不動産オーナーのサポート担当

仕事内容: ーーーーーーーーーーー ■ 企業経営者や富裕層のオーナー様と、長期的な信頼関係を築けるやりがいのある仕事 ■ 月給36万円以上＋賞与年2回。実質年間休日115日（土日休み） ■ 銀座・GINZA SIXのオフィス。将来は米国連携部署や海外駐在などのキャリアも ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ オープンハウスグループのウェルス・マネジメント事業部は、「アメリカ不動産をもっと身近に」をミッションに、 投資目的でアメリカの不動産を所有するオーナー様（富裕層）へ、 物件の仕入れから修繕、借り手探し、購入後の管理、売却までをワンストップで提供しています。 あなたには、アメリカ不動産を所有する企業経営者や富裕層のお客様の 「ご所有物件の賃貸管理担当」として、長期的なリレーションシップの構築をお任せします。 単なる問い合わせ窓口ではなく、顧客満足度を最大化するプロフェッショナルとしての役割です。 業務はロサンゼルス、ダラス、アトランタ、ヒューストン、ハワイにある現地法人と連携して進めます。 英文書類の確認はありますが、現地との電話のやりとりはネイティブスタッフが担当します。 国内のお客様とのやりとりがメインです。 ✅具体的な仕事内容は… ■ オーナー様ご所有物件の収支状況の毎月定例のご報告 ■ テナント（賃借人）退去時の原状回復工事や募集状況のご説明 ■ 賃貸借契約の締結・更新時の条件などのご説明 ■ テナントから修繕依頼があった場合の状況のご説明 ■ 顧客満足度をさらに高めるためのオペレーション改善などの企画・立案 ＜業務内容の変更範囲＞ 当社グループの業務全般

求める人材: 【必須スキル / 経験】 ・顧客対応の経験（業界不問） ・基本的なPCスキル ・英語に苦手意識がない方（英文書類の確認あり。電話でのやりとりはネイティブが担当します） 【歓迎スキル / 経験】 ・投資用不動産の販売・管理経験 ・お客様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築きながら業務に取り組める方 ・新しい知識やスキルを積極的に吸収する、成長意欲の高い方 ・チームワークを重視し、周りと協力しながら業務を進められる方 ・変化の大きい不動産業界で、柔軟に対応できる方

年俸500万円～800万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,000,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥87,500〜￥97,200（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなどを考慮のうえ、当社規定により決定します。 （内訳） 月給36万円～40万円 基本給：27万2,500円～30万2,800円 固定残業代：8万7,500円～9万7,200円（固定残業時間42時間分）

固定時間制 勤務時間・曜日: 月～金 9:00～18:00（休憩60分／所定労働時間8時間） 土日休み

休暇・休日: 年間休日110日（週休2日制・土日） ※計画有給休暇（5日）を含め、実質年間休日115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与年2回 ・計画有給休暇（5日）

試用期間あり 試用期間：5か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は、株式会社ソウゾウが株式会社オープンハウスグループの依頼により行う職業紹介の求人です。 様々な職種の求人をご紹介しております！ 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社ソウゾウ 有料職業紹介許可番号: 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給