600万円以上のco 企業の転職・求人情報

求めている人材 【必須の条件】 ⏩薬剤師資格をお持ちの方 ⏩管理薬剤師の実務経験者 ※上記に該当する方で 病院・調剤薬局・ドラッグストアなどで 責任者としての実務経験がある方 【歓迎する経験・スキル】 ■管理薬剤師・薬局責任者の経験 ■スタッフの教育・育成経験 ■店舗運営・マネジメント経験 ■チームをまとめたリーダー経験 【こんな方を求めています！】 ☑責任感を持って仕事に取り組める方 ☑リーダーシップを発揮できる方 ☑周囲の状況を見て、自ら行動できる方 ☑小さな変化や課題にも気付ける方 ー ＃学歴不問 ＃年齢不問 ＃経験者歓迎 ＃ブランクOK ＃中途入社多数 ＃経験者・有資格者歓迎 ＃U・Iターン歓迎 今回の【薬剤師求人】では、 【管理薬剤師】や【調剤薬局薬剤師】 はもちろん、【企業や病院薬剤師】 としての経験も活かせます！ 【通勤圏内のエリア】 ✅川崎市川崎区 ✅川崎市幸区 ✅川崎市中原区 ✅横浜市鶴見区 ✅東京都大田区 上記エリアなどからも 通勤を検討しやすい立地です。

求めている人材 営業経験をお持ちの方（業界不問） 誠実で真面目に仕事に向き合い、 自ら考え、柔軟に行動できる方を歓迎します。 ※高額商材の営業経験者、大歓迎 ※高級マンション・不動産業界経験者、優遇 ※宅地建物取引士の資格をお持ちの方、優遇 ※基本的なPCスキル必須 ※普通自動車免許必須（AT限定可） ╭━━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━━╯ ◎地方創生や町づくりに情熱を持てる ◎指示を待たず、自ら考え行動できる ◎自分の役割に枠を設けず、柔軟に挑戦できる ◎販売だけでなく、企画から携わりたい ◎お客様との信頼関係を大切にできる ◎社長と一緒に事業をつくっていきたい ◎家族との時間も大切にしたい

求めている人材 ＼ 営業企画・データ分析の経験者募集 ／ これまでの営業企画やデータ分析、 戦略立案などの経験を活かし、 営業組織の成長を支えたい方を歓迎します。 【必須条件】 ・200名以上の営業組織に対する営業企画、 営業資料作成・データ分析、および 法人営業の戦略立案・企画推進などの経験 ・営業企画業務の実務経験（業界不問） ・Excel、Salesforceを業務で活用できる方 ・データを分析し、課題を論理的に整理できる方 ・複数の関係者と協議し、合意形成を図れる方 ・宅地建物取引士の資格取得が可能な方 （入社後の取得可） 【歓迎する経験・スキル】 ・経営層向けプレゼンテーション資料の 作成経験 ・PowerPointの高度な活用スキル ・事業計画、営業目標、予算策定の経験 ・営業評価制度の設計、運用経験 ・営業戦略の立案、企画推進経験 ・GapFillPlanの検討、施策設計経験 ・ビッグデータの抽出、分析経験 ・データエンジニアリングの知識 ・統計学に関する知識、分析スキル 【こんな方に向いています】 ・データから営業組織の成果を高めたい ・営業企画や戦略立案の経験を活かしたい ・データ分析から改善施策の 提案まで携わりたい ・自ら課題を発見し、主体的に行動できる ・論理的に物事を考え、周囲に伝えられる ・関係部署と協力しながら施策を推進できる ・従来の方法にとらわれず、 柔軟に取り組める ・会社のビジョンに共感し、 事業成長に貢献したい

求めている人材 ＊経営企画、事業企画、マーケティング経験のある20代・30代が活躍中！ ＊コンサルティングファームでの経験は不問 ⭐こんな方に向いています！⭐ ●自分の専門領域以外にも積極的に関わりコラボレーションすることが好きな方 ●経営の視点から、これからの時代に合わせた「新しい組織のあり方」をデザインすることに興味がある方 ●英語でのプロジェクトや海外メンバーとの協働など、グローバルな舞台で挑戦したい方 ●既存の人事制度の枠を超えて、企業の組織風土や文化を根本からデザイン・変革してみたい方 ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きに支障がないレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ●グローバルビジネスを展開する企業で下記の経験をお持ちの方 ＊日系・外資不問/業種不問 ・経営企画、事業企画、新規事業開発・企画、システム企画、マーケテイング戦略企画、マーケティングなどの実務経験 ・社外や社内部門横断での連携や課題解決を伴う業務・プロジェクト経験 ✅ 歓迎要件 ●英語圏での留学経験もしくは業務経験（2年程度以上） ●M&A業務もしくはM&Aアドバイザリー業務の経験 ●グローバルプロジェクトへの参画経験 ●統計分析に関する知識 ●大規模プロジェクトのマネジメント経験 ●人事制度設計に関する実務経験 └企業の人事、もしくは人事領域のコンサルタント

求める人材: ＜必須条件＞ ・35歳以下の方（例外事由3号のイ 長期キャリア形成のため） ＜歓迎条件＞ ・調理師免許所持 もしくはそれに準ずる資格 ・乗船・船員としての何らかの経験者 ・船内勤務調理師の経験者 ・学歴／職歴／資格不問 ・未経験スタートの先輩も多数 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎！全国から応募OK ＜このような方に最適＞ ・安定した環境で長く働きたい方 ・チームで動く仕事が好きな方 ・人のために料理を作るのが好きな方 ・自分の力でキャリアアップしたい方 ・船のコックとして働いてみたい方 あなたの「挑戦したい」を 全力で応援します！ まずはお気軽にご応募ください！

求める人材: ⭐京都の街づくりに深く関わる用地仕入れのプロへ 【応募条件】 ✅ 不動産業務の経験をお持ちの方 （売買仲介、用地仕入れなど） ✅ 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・京都エリアの土地勘を活かしたい方 ・用地仕入れの裁量を持って働きたい方 ・専門スキルを磨き上げたい方

求める人材: 【応募条件】 ■下記いずれかのスキル・知識をお持ちの方 ＊建築・内装用語の基礎を理解している ＊平面図・立面図を読むことができる ＊内装監理基準（設計施工指針書）を読み取ることができる ＊基本的な法令・消防の知識がある ＊電気・空調・給排水などの設備知識がある ＊現場で図面と施工状況を照合できる ＊指摘事項を整理・記録できる ＊写真・資料を適切に管理できる ＊テナント・設計者・施工者への質疑や指導などのやり取りができる ＊申請の受付・確認・精査の対応ができる ＊メール・議事録・チェックリストなどの文書を作成できる ＊Excel・Wordの基本操作ができる ＊AutoCADの基本操作ができる（入社後の習得でもOK） ■転勤が可能な方 ※地域限定での勤務も相談可能 【歓迎条件】 以下の業界・職種での経験がある方 ＊建築業界 ＊施工管理 ＊内装施工会社 ＊ビルマネジメント会社での監理業務 ＊不動産業界でのCM業務（コンストラクションマネジメント） ＊設備会社（電気・空調・消防設備など） ＊内装監理 【こんな方にピッタリ】 ＊施工管理の経験をビル側の立場で活かしたい方 ＊図面や現場の知識を活かして調整役として働きたい方 ＊大型複合施設の運営に建築・設備の面から関わりたい方

求めている人材 《このような方を歓迎します》 ・ワインが好きで、知識を深めることに意欲的な方 ・フランスワインやブルゴーニュに興味・関心がある方 ・お客様との会話や、ワインの提案を楽しめる方 ・ソムリエとしての経験や知識を活かしたい方 ・新しいお店の立ち上げに携わってみたい方 ・自分のアイデアを活かし、主体的に行動できる方 ・周囲と協力しながら、お店を一緒につくっていける方 ・ソムリエ経験者はもちろん、ワインへの強い関心があり、これからさらに専門性を高めていきたい方も歓迎します。 《新しいワインバーを一緒につくりませんか？》 CLAVOILLONは、南青山に新しくオープンするワインバーです。 ブルゴーニュを中心としたワインコレクションを大切にしながら、お客様にとって特別な一杯や、新しいワインとの出会いを楽しめる場所を目指します。 ワインへの情熱を活かしたい方、新しいお店づくりに挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。

求める人材: 【必須スキル】 ・事業会社またはエージェント等での採用実務経験（3年以上目安） ・「決められたことを回す」ではなく、課題設定から自分で行い、施策を立ち上げた経験 ・経営者・事業責任者と対等に議論し、時に反対意見も言える胆力 【歓迎スキル】 ・成長企業（30〜100名規模）での人事立ち上げ・組織拡大の経験 ・ダイレクトリクルーティング（ビズリーチ等）の運用経験 ・人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用経験 ・マネジメント経験、または将来的に人事部門を率いる意欲 【求める人物像】 ・人事を「コスト部門」ではなく「事業を伸ばすエンジン」と捉えている方 ・完成された制度を運用したい方より、未完成な組織を自分の手で作りたい方 ・数字（採用KPI・事業計画）で語れる方 ・現場に入り込み、手も動かせる方（当面はプレイングが中心です）

求めている人材 ★20代・30代の中途入社者多数活躍中！ 【必須条件】 ─────────────── ■大卒以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・MSSに関するセキュリティ コンサルティング業務経験 ・セキュリティデバイス管理の経験 ・ネットワーク、サーバ、クラウドサービス (AWS・Azure等)のインフラ設計、構築、運用 ・セキュリティを意識したWebアプリケーション、 Webサーバの設計・開発・エンハンス ※自ら手を動かし、業務を遂行していることが 重要です 【歓迎条件】 ─────────────── ■以下の資格保有者 ・高度情報処理技術者資格、 情報処理安全確保支援士 (登録セキスペ)資格 ・CISA、CISM、CISSP、 GIAC等のセキュリティ関連資格 ■英語力(ビジネスレベル、 目安: TOEIC 800点以上) ■セキュリティベンダー、通信キャリア、 ITベンダーでの関連業務経験者 ■SIerでネットワークやサーバ基盤の構築/ 維持管理業務の経験者 (金融系システム経験者尚可) ■顧客対応経験がある方、 もしくは顧客対応に意欲をお持ちの方

求めている人材 【 応募資格 】 ✅高卒以上 ✅コンサルタント未経験者も大歓迎 ／／ 起業したい方や大幅な年収 ＼＼ ＼＼ アップを希望する方も大歓迎 ／／ 「新しいことにワクワクする」 「好奇心旺盛」という方には、 最高にやりがいを感じていただけます！ コツコツ同じルーティンをこなしたい方よりは、 日々新鮮な気持ちで楽しみたい方に ピッタリなお仕事です◎ 【 活かせる経験 】他業界もOK ✅前述した多彩な業界での実務経験 ※記載の業界以外でももちろんOK！ やる気さえあれば今までの経験は問いません。 ✅法人営業などの経験 ✅接客・販売経験者歓迎 ✅あなたの強みや得意分野のスキル たくさんの情報や 色々な分野に触れる機会があるため、 自然と新しい知識が身につく環境です。 先輩のサポートを受けながら、 一歩ずつ自分のペースで成長していけます。 お給料の大幅アップも可能！ まずはあなたの強みや 得意分野を活かせる業務からスタート！ 「これなら自信がある」というところから、 お仕事を始めてみませんか？

求めている人材 ✅何らかの営業経験 （B2B・B2C問わず／個人・法人不問） ✅マネジメント経験 （チームリーダー、役職経験、後輩育成など） ✅高卒以上 ■資格不問、業界経験不問 ■第二新卒OK ■フリーターOK ＜こんな方は特に歓迎＞ ■人が好きな方 ■誰かの成長や成功を自分のことのように喜べる方 ■人材育成や後輩指導にやりがいを感じる方 ■人の可能性を信じ、挑戦を後押しすることが好きな方 ■自分自身も成長し続けたいという意欲の高い方 ■何事にも主体性・当事者意識を持って行動できる方 ■目標達成や成果の追求に強くこだわれる方 ■新しい挑戦や変化を前向きに楽しめる方 ■スピード感を持ってトライアンドエラーを繰り返せる方

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・仕事とプライベートどちらも大切にしたい方 ・感謝の言葉をもらえる仕事がしたい方

求める人材: ＜必須＞ * 自社プロダクトの経験がある方 ※PdM・Webディレクター・事業企画として、プロダクト改善をリードしてきた方も歓迎 * データやユーザーの声から課題を見つけ、施策に落とし込んだ経験 * 週30時間以上稼働できる方 ＜歓迎＞ * toC、特にCtoC・マーケットプレイスサービスでの経験 * 新規事業・新規プロダクトの立ち上げ経験 * SQL・GA4などを使ったデータ分析スキル * マーケティング（SEO・広告・CRM）と連携した施策の経験 * エンジニア出身、または開発プロセスへの深い理解 ＜求める人物像＞ * 「なぜ使われるか」「誰に届けるか」を論理的に考えられる方 * 職種にとらわれず、事業成長のために動ける方 * エンタメが好きで、ユーザー目線を大切にできる方

求める人材: 【必須】 ■営業やコンサルなどのディレクション業務経験 【歓迎】 ■EC広告運用、クライアントワークのご経験

求める人材: ・クライアント対応や進行管理が得意な方 ・一社ごとに本質的な価値提供をしたい方 ・独立、フリーランスとして働いている方 ＜歓迎条件＞ ・求人広告の営業経験 ・人材紹介の経験 ・indeedの運用経験

求めている人材 ✥─────────────────✥ 大学もしくは大学院卒で 下記の応募条件・経験を有する方。 ✬【応募条件】 単体もしくは連結問わず 上場企業における有価証券報告書 決算短信などの開示書類作成までの 実務を行える方 ✬【歓迎条件】 ・建設業経理士・日商簿記 ・上場企業規模の決算業務経験 ・100社以上の連結決算業務経験 ・国際会計基準の知識 ・会社法計算書類の作成経験 ✥─────────────────✥

求める人材: ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《応募条件・こんなあなたへ》 当社は経験だけでなく、「想い」と 「挑戦する姿勢」を重視しています。 創業期の自由度高い環境で事業構築に挑み、 将来の経営幹部を目指したい方はぜひご応募ください！ ＼ 必須条件 ＼ ・法人営業経験（1年以上）または顧客折衝経験 ※学歴不問｜業界未経験OK｜性別不問｜ブランクOK *＼ 以下の経験・志向がある方は即戦力で 歓迎✨ ／* ・人材業界でのCA／RA経験（1年以上） ・IT・エンジニア領域の知識・経験 ・リクルートなど大手人材会社での勤務経験 ・スタートアップでの事業開発経験 ・アジア圏でのビジネス／駐在経験 ・リーダー／マネジメント経験 【こんな方にピッタリの環境です】 〇 0→1の事業立ち上げや仕組み作りに 挑戦したい方 〇 プレイヤーから入社1〜2年でリーダーや 事業責任者へ成長したい方 〇 新規事業立ち上げやグループ会社経営など 多彩なキャリアを選択したい方 〇 裁量を持って事業構築の自由度を 楽しみたい方 〇 HR×Tech領域やグローバルな視点に 興味がある方 〇 人財業界からキャリアアップを目指したい方 服装自由｜髪色自由｜ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求める人材: 10代からベテランの70代まで、幅広く活躍しています！！ 【歓迎条件】 年齢不問 学歴不問 1級・2級施工管理技士 1級施工管理技士補 1級・2級建築士 昇給昇格年１回 賞与年2回（昨年度実績６ヶ月） 【勤務地】 （本社）：名古屋市中区正木4-10-15 （現場）：名古屋市内・愛知県内　（現場への直行直帰ＯＫ） 転勤なし Ｕ・Ｉターン歓迎 【交通手段】 ＪＲ・名鉄・名古屋市営地下鉄 各線「金山駅」徒歩5分 【休日休暇】 完全週休二日制（土・日・祝日） 年間休日128日 平均残業月20時間 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児・産休休暇 有給休暇 特別休暇 【その他】 交通費全額支給 社会保険完備 （雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金基金） 退職金 財形貯蓄 ◇資格取得費用（含む専門学校費用等）全額補助（上限なし） //////////////////////////////////////////////////// ＜応募・お問い合わせ＞ 当然ながら「秘密厳守」ですので現在就職中の方も安心してご応募ください！！ ①Indeedからの簡単応募 ②電話でのお問い合わせ *052-681-6541*より「Indeedを見た」とお問い合わせください（担当：児玉）

求めている人材 施工管理の経験がある方 ※ベテランも若手も大歓迎 ●基本的なPCスキル必須 ●要普通自動車免許（AT限定可） ●1級・2級建築施工管理技士優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━━╯ ●大手企業などで施工管理の経験を積んだ方 ●定年後も現役として活躍したい方 ●自分の技術や経験を次の世代に伝えたい方 ●一つの会社で腰を据えて働きたい方 ●誠実に現場や仲間と向き合える方

必要資格・経験 【必須】 ●2級土木施工管理技士 ※施工管理技士補でもOK！ ●施工管理としての経験（2年以上） ●普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ●1級土木施工管理技士 ●折衝能力がある方 ●設計変更ができる方 ●交渉やマネジメント能力がある方 【POINT】 ●経験者歓迎！年齢不問！ ●性別不問！女性作業員も活躍中！ ●産休・育休制度も完備！ ●中途社員が多い職場です！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

求めている人材 ┏━━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━━┛ 1級建築施工管理技士をお持ちの方を、 1名限定で採用します。 これまで積み上げてきた経験・資格は、そのまま評価します。 入社後は、ご経験に応じて給与も役割も優遇いたします。 ◆ 応募資格 [1] 普通自動車免許（AT限定可） [2] 学歴不問・ブランクOK [3] 以下をいずれもお持ちの方 ・1級建築施工管理技士 ・施工管理（建築工事）の実務経験 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ◆ 歓迎要件 [1] PCの基本操作ができる方 ・Excel（工程表、見積り、請求書作成など）※関数を作る必要はなし ・Word（案内状、議事録など）※頻度少な目 ・ビジネスメール（Outlook） ・CAD（JW） [2] こんなご経験をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士として、 監理技術者または主任技術者を務めてきた方 ・現場代理人、現場所長、次席として 現場を任されてきた方 ・次のいずれかの施工管理経験 └ 鉄筋コンクリート造（RC造）の共同住宅 └ 鉄骨造（S造）のオフィス・テナントビル ・新築工事、大規模修繕・改修工事の経験 ・積算、実行予算の作成から原価管理まで担ってきた経験 ※企業規模は問いません。 大手ゼネコン出身の方も、中小工務店ご出身の方も歓迎します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ➀ 現場の最終判断を、引き受けられる方 施工に関する判断は、現場の責任者に委ねています。 上長の確認待ちで工事を止めず、その場で決めて動かせる方。 裁量が大きいぶん責任も伴いますが、それを引き受ける覚悟のある方を求めています。 ➁ 職人さんと誠実に向き合える方 当社の受注はリピートと紹介がほとんどです。 気安さではなく礼儀を大切に、協力会社と長い関係を築ける方を求めています。 ➂ 会社全体を見て、優先順位をつけられる方 部門の統括、後進の育成、組織づくりまで担っていただきます。 目の前の現場だけでなく「会社として今どこに手を打つべきか」まで判断できる方に、活躍いただきたいと考えています。 **┈┈┈アピールポイント┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼当社の魅力をギュっとまとめました／ ❖ 他の企業と比べて、ここが違います！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ❶ 技術力 × サービス力で選ばれる会社 ・得意分野は5億円規模前後のRC造工事 ・共同住宅／オフィスビル／店舗ビルなど幅広い実績あり ・確かな技術と品質で信頼を獲得 ❷ リピート・紹介で安定した受注基盤 ・案件の多くがリピートや紹介 ・2代表制を敷いており、代表たちの人脈で継続的に案件が舞い込む仕組みあり → 営業に追われず、施工管理の仕事に集中できる環境です ❸ 安定性と将来性 ・大手ゼネコンが扱いにくい10億円以下案件が得意領域 ・今期・来期分の新築工事はすでに受注済み ・RC住宅に注力し、長期的に需要が見込める分野で成長 ❹ フラットな社風と風通し ・成果を正当に評価、年功序列なし ・経営層との距離が近く、意思決定が早い ・課題やトラブルもすぐに相談・解決 ❺ 地域密着で安心の働き方 ・事務所は横浜のみ ・転勤なし・単身赴任なし・長期出張なし ・現場は横浜市内と東京23区が中心 ・毎日家に帰れ、家族との時間も確保できる ❻ 働きやすさへの取り組み ・勤怠管理システムで労働時間を適正化 ・電子契約・請求・工程管理のDX化推進 → 現場写真から報告書を2クリックで作成できる効率的な仕組みも導入予定 ❼ オンもオフも楽しめる環境 ・横浜DeNAベイスターズのスポンサー企業 ・定期的な懇親会あり、社員同士で交流でき、働きやすい雰囲気

求めている人材 ❖ 応募資格 ・1級 土木施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 沖縄に移住して長く安定した仕事を探している方に最適な職場です。創業20年以上の確かな経営基盤があり、公共事業の受注も多数。長期的に安定したプロジェクト数を確保しているため、将来の不安が少なく、安心して働けます。沖縄県内勤務で転勤もなく、地域に根ざして腰を据えて働ける環境です。 ✅ 直行直帰で自由度の高い働き方！プライベートも充実！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 国や県の工事に携わり、社会に貢献できる！ 国や県の工事に携わることで、形として残るものを作り上げるやりがいを実感できます。道路や建物など、社会のインフラを支える大きなプロジェクトに貢献できることは、社会的な意義を強く感じる瞬間です。自分の手掛けた仕事が地域や社会に役立つことが、日々のモチベーションになります。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ！将来は責任者の道も！ 1級土木施工管理技士の資格を活かして働ける職場で、さらなる成長を目指せます。組織内でのキャリアパスが明確で、将来的には現場責任者や事業責任者への道も開けています。資格を活かしてキャリアアップを目指す方には、理想的な環境が整っています。 ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新里／59歳／工事部課長 Q. シフト管理で心がけていることは何ですか？ 基本的に土曜日・日曜日は休日としています。しかし、現場の繁忙期には休日出勤が生じることもあります。その際は、現場管理メンバーのローテーションを行い、原則4週間以内に振替休日を取得しています。 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ 新しく入ってきた人は、不安を抱えるものです。その不安を取り除き、やる気と希望を持ってもらうために、親切かつ丁寧に教え、接するように心がけています。 Q. 社内ではどんな風に言われることが多いですか？ 現場や書類作成など「分からないことも気軽に教えてもらえる」と言われることが多いです。 Q. 仕事に対してのこだわりがあれば、教えてください。 お客様の要望と期待に応えられるよう、誠心誠意仕事に取り組むことを大切にしています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました① ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 金城／40代（中途）／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 先輩方に常に助けられているので、とても働きやすく、良い会社だと感じています。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 工事を進める際、様々な立場の人と打ち合わせを行います。その中で「うまくいくかなぁ」と不安になることもありますが、上司や同僚のアドバイスを受け、工事が無事に成功したときは大きなやりがいを感じます。多くの人と協力して達成することに、この仕事の魅力を感じています。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 求人票を見て応募しましたが、社長にお会いした際、この方はとてもパワフルで、人柄に惚れて入社を決めました。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました②（県外出身） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 伊佐／中途／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 現場での連携がしっかりしており、職人さんともコミュニケーションが取りやすく、スムーズに仕事を進められる点が魅力です。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 現場ごとに条件や課題が異なるため、毎回工夫しながら進めていく点に面白さがあります。同じ仕事でも常に新しい発見があり、前向きに取り組める点も魅力です。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 もともと施工管理の仕事をしており、現場に関わる中で建設業の面白さややりがいを感じていました。その経験を活かしながら、さらに成長できる環境に魅力を感じ、入社を決めました。 実際に働いてみて、現場のチームワークが良く、上司や職人さんとも連携しやすい環境であることを実感しています。また、施工を通して知識や技術が身につき、自身の成長も感じられています。 Q. 普段はどんなお仕事をしていますか？ 現場の工程・安全・品質の管理を中心に業務を行っています。上司に教わりながら、日々の進捗確認やスケジュール調整を行い、職人さんとの打ち合わせを通して作業内容の共有や現場の状況把握に努めています。 また、安全面にも配慮し、課題が発生した際にはその都度対応するなど、現場全体が円滑に進むよう意識して取り組んでいます。 Q. 県外から沖縄への転職で不安などありましたか？また解決しましたか？ 県外から沖縄への転職ということで、最初は環境の違いや生活面に不安がありました。 しかし、実際に働き始めてみると、上司や周りの方が親切にサポートしてくださり、仕事だけでなく生活面でも相談しやすい環境だったため、すぐに慣れることができました。 今では不安も解消され、安心して仕事に取り組めています。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須スキル】 ・商品企画または製品開発の実務経験3年以上（下記いずれかに該当すれば可） - EC／消費財メーカーでの商品企画（市場調査〜コンセプト設計〜仕様策定〜発売） - メーカーでの製品企画・製品開発（電装、照明、家電、機構部品、車載関連など） ・原価・売価・利益率を踏まえて商品を設計した経験 ・社内外の関係者（仕入れ、品質管理、デザイナー、EC担当、外部パートナー等）を巻き込んで、企画を発売まで進めた経験 ・数字（売上・CVR・レビュー・返品率など）をもとに、改善の打ち手を自分で組み立てられる方 ・AIツールの活用に前向きな方（ChatGPT等で調査・分析・資料作成の効率を高めることに抵抗がない方） ※車・バイクに関する専門知識は必須ではありません。入社後に学びながらキャッチアップいただけます。 【歓迎スキル】 ・自動車用品、バイク用品、電装・照明系製品の企画・開発経験 ・中国仕入れ・OEM／ODMでの仕様調整、工場折衝、量産立ち上げの経験 ・電気・機構・光学などの技術的バックグラウンド（技術図面や仕様書を自分で読める） ・Amazon・楽天等のECモールでの商品ページ改善・売上改善の経験 ・カテゴリまたは事業単位でのP/L管理経験 ・レビュー分析から商品改善につなげた経験 ・生成AIを使った業務効率化・仕組み化の経験 ・メンバーの育成、または少人数チームのリード経験 【求める人物像】 ・「何を作るか」を自分で決めたい方 ・数字と顧客の声、その両方で商品を判断できる方 ・調査・整理・資料作成・関係者調整まで、自分でやり切れる方 ・売れる理由・売れない理由を深掘りするのが好きな方 ・完璧な環境が整っていなくても、優先順位をつけて前に進められる方 ・スピード優先の意思決定に納得感を持てる方 ・技術と商売のあいだに立って、翻訳・調整ができる方 ・自分の担当カテゴリを事業として育てたい方

求めている人材 【必須条件】 ✅ 建築施工管理技士1級をお持ちの方 - 【歓迎するスキル】 ✅ 展示会・イベント等の空間施工監理経験 ✅ 設計者・デザイナーとの調整業務経験 ✅ 協力会社への発注・工程管理の経験 - 【働く環境】 ⭐ 社長自ら現場に立つ現場主義の社風 ・1案件ごとに高い熱量で取り組む環境 ・大手企業と直取引を行う安定した基盤 ・私服勤務OK ・社内分煙 -

必要資格 医師（専門領域不問）

求める人材: --------【応募条件】-------- ・普通自動車免許（AT限定可） ※ 経験・資格・学歴は不問です。ブランクのある方もOK！ --------【歓迎】-------- ・内装、大工、ボード張りなどの経験がある方（日給を優遇します）

求める人材: 求めるスキルや経験 ボディケア・オイルトリートメントを基本に、その他施術ができる方 リラクゼーション業や美容業界、接客に興味がある方 資格 不要（国家資格・民間資格他） 学歴・年齢不問 こんな経験も活かせます！ 整体、あん摩マッサージ指圧師、柔道整復師、リフレクソロジー、エステサロン、フェイシャル、リンパドレナージュ、アロマセラピー、ヘッドスパ、脱毛サロン、美容スタッフ、リラクゼーション

求めている人材 ⭐大手企業との直取引で、設計者として確かなキャリアを築きませんか。 【応募条件】 ✅ 一級建築士の資格をお持ちの方 【歓迎するスキル】 ✅ 商業施設や展示会等の空間設計経験 ✅ Vectorworksを用いた設計実務経験 ✅ 構造・施工性を踏まえた設計判断能力 【働く環境】 ・社長自ら現場に立つ、 ものづくり志向の強い社風 ・20代から40代まで幅広い世代が活躍中 ・私服勤務OK 【キャリアプラン】 ・将来的に設計リーダーとして プロジェクトを主導するポジション ・大手企業との直取引により、 短納期案件で設計者としての 判断力と対応力を磨く機会があります

求める人材: ＜必須条件＞ ・企業理念に共感いただける方 ・管理職経験者（店長やマネージャーなど責任者） ・予算管理、売上の計画・実績管理 ・新規営業経験 ＜歓迎条件＞ ・ブライダル業界での新規営業経験 ・ブライダル業界でのマネージメント経験がある方 ・ウエディングプランナー実務経験と実績がある方 ・すでにブライダルマネージャー・支配人を担っている方 ・ホテルや婚礼部門でのマネージメント経験がある方 当社が掲げる「人生に限りないHAPPINESSを」という結婚式当日だけではない、結婚式後の人生にも彩りを添える事業展開や、HUMAN FIRSTの理念に共感いただける方、お待ちしております。

求めている人材 ⭐技術を磨き、安定した環境で長く活躍したい方へ 【応募条件】 ✅配管工事、溶接工事、据付工事の経験者 ✅ブランクがある方も歓迎 【歓迎するスキル】 ✅TIG溶接、被覆アーク溶接、半自動溶接、塩ビ溶接の経験 ✅プラント工場での施工経験 【教育・研修体制】 ・社内に溶接練習用設備を完備 ・業務時間外も自由に練習可能 【職場の雰囲気】 ・20代〜30代が中心に活躍中 ・業績右肩上がりの成長企業 ・100%自社受注案件で安定した業務量 ・会社負担で医療保険、がん保険に加入 ・社宅制度あり（家賃半額を会社負担） ・遠方からの入社は引越し費用を全額負担 ・車通勤可能 ・髪色自由

求めている人材 ＜✅必須＞ 要大型免許 ※資格取得支援制度を利用し、大型免許の取得も可能！ （費用半額会社負担/中型免許必須） ＜✅歓迎＞ ・未経験ok ・20代～50代在籍 ・運転が好きな方 ・丁寧かつ安全運転ができる方 ・コミュニケーションが取れる方 ・在日外国人の方も活躍中！ 日本語が理解できれば大丈夫！ ・ポジティブに物事を捉えられる方 ・チームワークを大切にできる方 ＼ こんな方はぜひご応募ください ／ ＊ガッツリ稼ぎたい ＊家賃のために働く生活から抜け出したい ＊大型ドライバーとして自立したい ＊研修がしっかりしている会社が良い ＊今の環境を変えたい など

求める人材: ＜必須条件＞ 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・SAP導入プロジェクト経験 ・SAP運用保守経験 ・SAP開発経験（ABAP等） ・クライアントとのコミュニケーションを円滑に行い、主体的に業務を推進できる方 ＜歓迎資格・経験など＞ ・SAP認定資格保有者 ・SAP S/4HANAプロジェクト経験 ・FI/CO、SD/MM、PP/PS、Basis等の経験 ・要件定義経験 ・PMO経験 ・プロジェクトリーダー経験 ＜求める人物像＞ ・成長意欲を持って業務に取り組める方 ・クライアントに誠実に向き合える方 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・最後まで責任を持って業務を遂行できる方

求めている人材 【応募条件】 ✅ 必須要件 ・大型自動車免許をお持ちの方 ✅ 歓迎要件 ・大型車での配送経験がある方 ・荷扱いの経験がある方 ・安全運転を心がけられる方 - 【配送業務について】 ⭐ 1日1運行 ・10tトラックによるセンター間配送です ・固定ルートが中心のため、規則正しい生活リズムを確保できます - 【応募を検討されている方へ】 ・入社後1年間の勤続で合計30万円の入社祝い金を支給します ・家具家電付きの寮を家賃1万円から利用可能です ・20代から40代まで幅広い年代が活躍しており、未経験からスタートした方も多数在籍しています

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 外国人の方も歓迎ですが以下必須 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ・35歳以下の方（長期キャリア形成） ・就労可能な在留資格を有する方に限る ・日本語能力試験（JLPT）N1相当以上 ※ビザ取得・更新のサポート、在留資格に関する支援はございません ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 人柄採用！未経験者歓迎 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ あなたの仕事に対する熱意･意欲を重視します！ 【求める人物像】 ・経験は問いません ・フットワークが軽く、気配りができる方 ・秘密を守れる誠実な方 ・「学ぶ意欲」を重視した人柄採用です 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 【必須】 ・工業高校出身の方 ・電気工事の経験がある方 ※施工管理の実務経験年数は一切問いません！職人・見習い経験者、第二新卒も歓迎します。 【歓迎】 ✅体力的な負担を減らし、施工管理として長く活躍したい方 図面作成や申請は業務課に任せ、現場の調整や段取りに専念したい方を歓迎します。 ✅頑張った分だけ正当に評価されたい方 組織拡大に向けて次々と生まれるチャンスを、年齢や年次に関係なく掴み取りたい方を歓迎します。 ✅仕事の成果も、プライベートもどちらも大切にしたい方 土日祝休み・年休126日・フレックスなど、オンオフをしっかり切り替えられる環境で働きたい方を求めています。

求めている人材 ●応募資格 ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 〇歓迎 ・看護師（正看護師・准看護師） ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・強度行動障害支援者養成研修修了者 ・ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎

求めている人材 ◆ 外国人の方も歓迎ですが以下必須 ──────────────────── ・35歳以下の方（長期キャリア形成） ・就労可能な在留資格を有する方に限る ・日本語能力試験（JLPT）N1相当以上 ※ビザ取得・更新のサポート、在留資格に関する支援はございません ◆ 人柄採用！未経験者歓迎 ──────────────────── あなたの仕事に対する熱意･意欲を重視します！ 【歓迎する経歴】*無くてもOKです！ ・コールセンター ・営業職（テレアポ、既存顧客営業など） ・販売・接客（小売、飲食、アパレル等） ・夜のお仕事 ・事務職 ・リユース・買取 【採用観点】 ・人柄採用：仕事に対する熱意・意欲を最重視 ・未経験歓迎：経験より、「学ぶ意欲」「顧客第一」の姿勢を評価 ・第二新卒OK、U･Iターン歓迎、フリーター歓迎、ブランクOK ・資格不問、経験不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須（MUST）】 * 普通自動車免許（第一種） 【歓迎（WANT）】 * 設備施工管理（プラント等）のご経験 * 安全管理／現場監督のご経験 * 工程調整・協力会社マネジメントのご経験

求めている人材 ⏩売買営業などの経験を活かせる環境！ ――――――――――――――――――――――― ■賃貸管理や売買営業の経験を活かしたい ■将来はマネージャーに挑戦したい ■収益改善や資産価値向上まで携わりたい ■裁量を持って自分の考えを活かしたい ■案件処理だけで終わる毎日を変えたい ■仕組みづくりや業務改善が好き ■オーナー様に価値ある提案がしたい ⏩ 必須条件 ――――――― ・高卒以上 ・区分管理・一棟管理の実務経験2年以上、 または賃貸仲介でマネジメント経験がある方 ・将来的に管理職を目指したい方 ⏩ 歓迎条件 ――――――― ■下記のご経験をお持ちの方 ・PMマネージャー ・主任・係長などのリーダー ・投資用不動産の管理 ・賃貸管理部門責任者 ・リーシング責任者 ・収益改善提案 ・業務改善 ・KPI管理 ・原状回復・修繕提案 ・入居者対応 ・管理戸数500戸以上の管理会社 ・不動産オーナーへの提案・フォロー ■下記の資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産コンサルティングマスター

求める人材: ・海技士免許3級以上 ・商船の乗船経験がある方歓迎！ ※他船種（タンカー・セメント船等）からの転職も歓迎 【こんな方も歓迎】 ・20代、30代、40代も活躍中 ・U/Iターンも歓迎 ・第二新卒も歓迎 【先輩たちの出身校】 東京海洋大学、神戸大学、東海大学、 水産大学校、海技大学校、宮古海上技術短期大学校、 波方海上技術短期大学校、広島商船高等専門学校、 大島商船高等専門学校、弓削商船高等専門学校、 富山高等専門学校、八戸水産高校、宮城県水産高校、 山口県立水産高校

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（AT可） 45歳未満（長期キャリア形成のため）例外事由3号のイ 人柄重視の採用です☆ 【歓迎条件】 ・普通自動車教習指導員の資格をお持ちの方 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター・社会人未経験歓迎 ・外国語や手話ができる方歓迎 ＼前職サービス業をしていた方が活躍中／ 飲食、接客/販売職、塾講師、ホテル・旅館業、 営業職などの経験者が数多く活躍してます！ 《この仕事に向いてる人・不向きな人》 ✅️向いている人 ・自ら進んで行動ができる方 ・20代・30代の周りのご友人よりも経験を得たい方 ・人と協力して作りあげることが好きな方 ・年齢/性別関係なく人と関わることが好きな方 ・サービス業・営業職などの対人経験を活かしたい方 ・ お客様に喜んでいただける仕事をしたい方 ・やりがいが目に見える仕事をしたい方 ・車や運転が好きな方 ・外国語や手話ができる方 ✅️向いていない人 ・新しい知識を得ることが苦手な方 ・個人プレーのスタイルで仕事がしたい方 ・役職経験や長年培ったご経験を評価されたい方 ・会社の変化スピードに順応できない方 【身だしなみについて】 当社では、お客様にリラックスしてご乗車いただくため、 髪色等の身だしなみの規定がございます。 ＜身だしなみ規定＞ 髪色: トーン7までであれば可能 髪の長さ: 肩にかかる場合はまとめていただきます。 装飾品: ブレスレットは1つまで。 ピアス・イヤリングは両耳一対まで（揺れるものは不可）。 ネイル: オフィスワークで許容される範囲内。 面接時は身だしなみ規定は問いませんが 内定後、勤務開始までに規定に合わせた ご準備をお願いいたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期キャリア形成のため））

求めている人材 ◆ 外国人の方も歓迎ですが以下必須 ──────────────────── ・35歳以下の方（長期キャリア形成） ・就労可能な在留資格を有する方に限る ・日本語能力試験（JLPT）N1相当以上 ※ビザ取得・更新のサポート、在留資格に関する支援はございません ◆ 人柄採用！未経験者歓迎 ──────────────────── あなたの仕事に対する熱意･意欲を重視します！ 【歓迎する経歴】*無くてもOKです！ ・コールセンター ・営業職（テレアポ、既存顧客営業など） ・販売・接客（小売、飲食、アパレル等） ・夜のお仕事 ・事務職 ・リユース・買取 【採用観点】 ・人柄採用：仕事に対する熱意・意欲を最重視 ・未経験歓迎：経験より、「学ぶ意欲」「顧客第一」の姿勢を評価 ・第二新卒OK、U･Iターン歓迎、フリーター歓迎、ブランクOK ・資格不問、経験不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（AT可） 45歳未満（長期キャリア形成のため）例外事由3号のイ 人柄重視の採用です☆ 【歓迎条件】 ・普通自動車教習指導員の資格をお持ちの方 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター・社会人未経験歓迎 ・外国語や手話ができる方歓迎 ＼前職サービス業をしていた方が活躍中／ 飲食、接客/販売職、塾講師、ホテル・旅館業、 営業職などの経験者が数多く活躍してます！ 《この仕事に向いてる人・不向きな人》 ✅️向いている人 ・自ら進んで行動ができる方 ・20代・30代の周りのご友人よりも経験を得たい方 ・人と協力して作りあげることが好きな方 ・年齢/性別関係なく人と関わることが好きな方 ・サービス業・営業職などの対人経験を活かしたい方 ・ お客様に喜んでいただける仕事をしたい方 ・やりがいが目に見える仕事をしたい方 ・車や運転が好きな方 ・外国語や手話ができる方 ✅️向いていない人 ・新しい知識を得ることが苦手な方 ・個人プレーのスタイルで仕事がしたい方 ・役職経験や長年培ったご経験を評価されたい方 ・会社の変化スピードに順応できない方 【身だしなみについて】 当社では、お客様にリラックスしてご乗車いただくため、 髪色等の身だしなみの規定がございます。 ＜身だしなみ規定＞ 髪色: トーン7までであれば可能 髪の長さ: 肩にかかる場合はまとめていただきます。 装飾品: ブレスレットは1つまで。 ピアス・イヤリングは両耳一対まで（揺れるものは不可）。 ネイル: オフィスワークで許容される範囲内。 面接時は身だしなみ規定は問いませんが 内定後、勤務開始までに規定に合わせた ご準備をお願いいたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期キャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（AT可） 45歳未満（長期キャリア形成のため）例外事由3号のイ 人柄重視の採用です☆ 【歓迎する経験・志向性】 ・「まずは目の前の生徒に誠実に向き合いたい」方 ・現場の経験を積んだ上で、将来は仕組みづくりや 新規事業・社内DXにも挑戦してみたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方 ・第二新卒や社会人未経験の方も大歓迎です！ ＼前職サービス業をしていた方が活躍中／ 飲食、接客/販売職、塾講師、ホテル・旅館業、 営業職などの経験者が数多く活躍してます！ 【身だしなみについて】 当社では、お客様にリラックスしてご乗車いただくため、 髪色等の身だしなみの規定がございます。 ＜身だしなみ規定＞ 髪色: トーン7までであれば可能 髪の長さ: 肩にかかる場合はまとめていただきます。 装飾品: ブレスレットは1つまで。 ピアス・イヤリングは両耳一対まで（揺れるものは不可）。 ネイル: オフィスワークで許容される範囲内。 面接時は身だしなみ規定は問いませんが 内定後、勤務開始までに規定に合わせた ご準備をお願いいたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期キャリア形成のため））

求める人材: ① 経験を活かして活躍できる方 ・設備管理・ビルメンテナンス業界での 実務経験者活躍中！ 例えば… ▸ 建築施工管理関連の資格 ▸ ボイラー技士など設備関連資格 ▸ 水道・空調設備の経験 設備業全般の経験 を活かしていただけます ② 週末はしっかり休みたい方 ・土日祝休み ・年間休日125日 ・プライベートを大切にしながら働けます ③ 安定した環境で長期的に成長したい方 ・研修制度・OJT制度あり ・「手に職」をつけられる環境 ・安定基盤のもとで スキルアップ可能！

求める人材: ＜学歴不問！ドライバー経験者歓迎＞ 30代〜40代がメインで中高年も活躍中☆彡 【必須条件】 ・大型免許、けん引をお持ちの方 ＊大型の経験者優遇 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・安定した仕事量がある会社で勤めたい ・マルチトレーラーに乗ってみたい！ ・驚かれるくらい大きいものを運んでみたい ・カッコイイ仕事がしたい ・車、トラック、トレーラーが好き！ ・重機や建築現場などの経験がある方！

資格・経験 普通自動車免許必須（社用車利用） 正看護師必須 ◎精神科経験者歓迎

求めている人材 ✅必須条件（30代〜50代以上のベテラン・シニア活躍中！） ※下記いずれかに当てはまる方 ◆2級以上の土木施工管理技士、または2級以上の建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ◆施工管理の実務経験をお持ちの方（ブランクがある方も歓迎です） ＼こんな方にピッタリです／ ・過度な残業や休日出勤から解放され、土日祝しっかり休みたい方 ・「今までの現場知識や安全・工程管理の経験」を評価されたい方 ・砂防ダムや道路整備など、富山の街と暮らしを陰で支える仕事に誇りを持てる方 ・体力的に無理のない「監理・指揮メイン」で生涯現役を目指したい方 ・建築で培った管理スキルを活かし、土木分野へ挑戦したい方 ・案件の掛け持ちなく、ひとつの現場に集中したい方 ※「主任技術者・監理技術者」としての実務経験がある方は即戦力として高く評価いたします。

求める人材: ✔️必須要件 事業企画、グロース、PM・PMMなど、職種名や経験年数を問わず、以下の経験をお持ちの方を対象とします。 * 事業KPI（売上・利用者数・LTV等）をもとに施策を企画し、優先順位を決めて実行・効果検証・改善まで推進した経験 * プロダクトの価値を定め、リリースから効果検証・改善まで一貫して担った経験 * エンジニア・デザイナーなど異なる職種と連携し、プロダクト開発を推進した経験 * GAなどの分析ツールを使い、データに基づく仮説検証と改善を重ねた経験 ✔️歓迎要件 * プロダクトマネージャーまたはプロダクトマーケティングマネージャーとしての実務経験（2年以上） * toC向けWebサービス・アプリでのグロース経験 * SEO・広告・CRM等のマーケティング施策の企画・実行経験 * 新規事業の立ち上げ、または0→1でのプロダクト開発経験 * SQLを自ら書き、データを抽出・分析した経験 * 生成AIツールを業務に活用した経験 * チーム組成・採用・育成の経験 * スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験 ✔️求める人物像 * 「エンタメを人生のまんなかに。」というミッションと、当社のバリュー（結果にこだわる・本質を捉える・成長しあう等）に共感し、当事者意識を持って事業に向き合える方 * PM・マーケ・BizDevの役割にとらわれず、自ら課題を見つけ、チーム間でこぼれ落ちそうな仕事も拾い、周囲を巻き込んでやり切れる方 * 変化の激しいエンタメ・チケット市場で新しい知識やスキルを吸収し、優先順位を判断して迅速に動ける方 * 年次・役職に関係なく経営に近い立場で事業づくりを経験し、将来は事業責任者・COOを目指したい方

求める人材: ① 経験を活かして活躍できる方 ・設備管理・ビルメンテナンス業界での 実務経験者活躍中！ 例えば… ▸ 建築施工管理関連の資格 ▸ ボイラー技士など設備関連資格 ▸ 水道・空調設備の経験 設備業全般の経験 を活かしていただけます ② 週末はしっかり休みたい方 ・土日祝休み ・年間休日125日 ・プライベートを大切にしながら働けます ③ 安定した環境で長期的に成長したい方 ・研修制度・OJT制度あり ・「手に職」をつけられる環境 ・安定基盤のもとで スキルアップ可能！

求めている人材 【必須】 ・マネジメント経験 ・営業経験（建築・土木・建設業界は歓迎） ・普通自動車運転免許 ・高卒以上 【こんな方を歓迎します】 ・より大きな裁量を持って働きたい方 ・プレイヤーだけでなく マネジメントにも携わりたい方 ・組織づくりや人材育成に興味がある方 ・事業拡大に主体的に関わりたい方 ・安定企業で長期的なキャリアを築きたい方 ・次世代を担う存在として活躍したい方 「与えられた目標を追う立場」から「事業を動かす立場」へ。 これまで培った営業・マネジメント経験を活かしながら、裁量を持って活躍できます。

求める人材: こんな経験を持つ方を探しています 業界経験は問いません。 ただし今回は、ポテンシャル採用ではなく即戦力採用です。 以下のような経験のいずれかを持ち、自分が中心となって案件を動かした経験がある方を想定しています。 * 広告・PR・イベント・映像・デザイン・WEB等でのプロデューサー、ディレクター、制作進行経験。 * 建築・内装・空間デザイン等でのプロジェクトマネジメント、施工管理、現場管理経験。 * メーカー等での法人向けプロジェクト、生産管理、商品開発、事業開発経験。 * 法人営業として、単純な商材販売ではなく、顧客ごとに提案内容を組み立ててきた経験。 * 社内外の複数のメンバーを巻き込み、予算・納期・品質に責任を持って仕事を完遂した経験。 肩書きは重要ではありません。 私たちが知りたいのは、 「あなたはこれまで、何を自分の責任で完成させてきたのか」 です。 《OVER ALLsで活躍する人》 * 決められた業務を正確にこなすことより、目的を理解して自分で仕事を作れる人。 * 問題が起きたときに「誰に聞けばいいですか？」で止まるのではなく、まず自分なりの解決策を考えられる人。 * クライアントの言葉をそのまま受け取るのではなく、「本当にやりたいことは何なのか」を考えられる人。 * 予定変更や予想外の出来事が起きても、状況に合わせて前に進められる人。 * 自分の担当範囲に線を引くより、「完成させるために必要ならやる」と考えられる人。 * 普通に完成させるだけでは物足りない人。 そんな人には、かなり面白い会社だと思います。 《逆にOVER ALLsに向いていないかもしれない人》 * 仕事内容や役割が細かく決められている環境を求める方。 * 上司から明確な指示を受けてから動く方が働きやすい方。 * 自分の担当範囲を明確に分けたい方。 * 変化の多いプロジェクトや、前例のない仕事を負担に感じる方。 * 「まず会社が自分に何をしてくれるのか」から考える方 * 新しいものを見たり、調べたり、学んだりすることを負担に感じる方 * 楽に働くことを、仕事選びの最優先にしたい方 * 「勤務時間が終われば仕事について考えたくない」という方 OVER ALLsの仕事はクリエイティブです。 良い企画は、パソコンの前に座っている時間だけで生まれるとは限りません。 街を歩いているとき。 映画を見ているとき。 本を読んでいるとき。 誰かと話しているとき。 日常の中で見たもの、聞いたもの、考えたことが、次の企画につながります。 もちろん、ずっと仕事をしていろという意味ではありません。 でも、 仕事と人生を完全に切り離し、「決められた時間の中だけで成果を出せばいい」という働き方とは、OVER ALLsは少し違います。 案件によっては、遅い時間まで仕事をすることもあります。 現場の都合で予定通りにいかないこともあります。 完成直前まで、もっと良くできないか考え続けることもあります。 楽な会社ではありません。 その代わり、 自分たちで考え抜いたものが、何十年も街に残る。 そこまで仕事に入り込みたい人には、かなり面白い会社だと思います。 * 新しいものを見たり、調べたり、学んだりすることを負担に感じる方 * 楽に働くことを、仕事選びの最優先にしたい方 OVER ALLsには、まだ「業界の正解」がありません。 だから、自分たちで正解を作っています。 アートの知識は必要ありません。 美大卒である必要も、アート業界経験も必要ありません。 作品を作るのはアーティストです。 プロデューサーに必要なのは、 アーティストが最大限の仕事をできる環境をつくり、クライアントの目的と作品をつなぎ、プロジェクトを成功まで運ぶこと。 アートを知っていることより、 人を動かした経験。 仕事を前に進めた経験。 難しい案件をなんとかした経験。 その方を評価します。 アート業界への転職を考えている人を探しているわけではありません。 これまで仕事をしてきて、 「もっと自分で判断できる仕事がしたい」 「もっと大きな裁量を持ちたい」 「自分がやったと言える仕事を残したい」 と思っている人に来てほしい。 あなたがこれまで培ってきた経験を、 今度は、街に残る仕事に使ってください。

必要資格・経験 ＜必須＞ スマホアプリまたはWebシステムの開発経験（5年以上） ※開発経験5年以上はあくまで目安です。 経験年数が満たない場合でも、 「チームを率いた経験がある」 「リーダーに挑戦したい意欲がある」 という方は幅広くご相談に応じます！ ぜひお気軽にご応募ください。 ＜開発環境・技術スタック ＞ 案件に応じた最適な技術選定を行っています。 ■モバイルアプリ Flutter (Dart) 中心／Swift／Kotlin／Objective-C／Java ■Webフロントエンド React／TypeScript／JavaScript ■インフラ・サーバー AWS（各種マネージドサービスを活用） ＜ 歓迎する層・ライフスタイル＞ ✅ベテランエンジニア活躍中 40代・50代の経験者も積極的に採用中。 積み上げた設計・実装力や、 マネジメント力を高く評価します。 ✅U・Iターン希望の方 新潟に腰を据えて、DX開発に携わりたい方を応援！

求める人材: ① 経験を活かして活躍できる方 ・設備管理・ビルメンテナンス業界での 実務経験者活躍中！ 例えば… ▸ 建築施工管理関連の資格 ▸ ボイラー技士など設備関連資格 ▸ 水道・空調設備の経験 設備業全般の経験 を活かしていただけます ② 週末はしっかり休みたい方 ・土日祝休み ・年間休日125日 ・プライベートを大切にしながら働けます ③ 安定した環境で長期的に成長したい方 ・研修制度・OJT制度あり ・「手に職」をつけられる環境 ・安定基盤のもとで スキルアップ可能！

求めている人材 ●応募資格 ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 〇歓迎 ・看護師（正看護師・准看護師） ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・強度行動障害支援者養成研修修了者 ・ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎

求める人材: ① 経験を活かして活躍できる方 ・設備管理・ビルメンテナンス業界での 実務経験者活躍中！ 例えば… ▸ 建築施工管理関連の資格 ▸ ボイラー技士など設備関連資格 ▸ 水道・空調設備の経験 設備業全般の経験 を活かしていただけます ② 週末はしっかり休みたい方 ・土日祝休み ・年間休日125日 ・プライベートを大切にしながら働けます ③ 安定した環境で長期的に成長したい方 ・研修制度・OJT制度あり ・「手に職」をつけられる環境 ・安定基盤のもとで スキルアップ可能！

資格 一級建築士 63歳未満の方 (例外事由1号:定年63歳) 建築士の経験必須

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【応募条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半導体事業における ビジネスプロセス開発 あるいはシステム開発経験 ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グローバル事業経験 ✥─────────────────✥