電気施工管理

仕事内容 ＼ 書類だけで判断しません！／ 「工業高校を卒業したけれど、実務経験はない」 「現場で電気工事をやっていたが、施工管理なんてやったことがない」 そんな方にこそ、ぜひご応募いただきたいと考えています！ 「難しそう」「自分にはハードルが高い」と諦める必要は一切ありません。 学校で学んだ基礎知識や、現場作業で培った感覚があれば充分スタートできます。 施工管理の経験・年数・ブランク・資格の有無は一切問いません。 これまでの経歴よりも「これからの意欲」とお人柄を重視してお会いします！ ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ ━━━━━━━━＼ POINT ／━━━━━━━━━━ ✅応募資格は「工業高校出身」または「電気工事の経験」があればOK ✅施工管理の実務経験は不問｜未経験からしっかり育成 ✅完全週休2日制（土日祝）｜年間休日126日・長期休暇取得も可 ✅有休は月1～2回自由相談OK ✅フレックスタイム制｜直行直帰可 ✅分業体制｜図面作成や申請などの事務作業は「業務課」が代行 ✅大手メーカーとの直接取引をもつ安定基盤 ✅遠方者には引越費用補助あり（規定あり） ✅頑張りはしっかり還元｜代表と直接相談できるフラットな社風 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 社員さんに聞いてみました！ ／ （電気工事出身／30代・転職経験者） Q．施工管理の経験がなくても大丈夫でしたか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もともとは電気工事の現場をやっていて、管理の経験はゼロでした。 ですが、当社は百戦錬磨のベテランが多く、弱電も含めて イチから丁寧にノウハウを教えてくれる環境がありました。 分からないことはすぐに相談できるので、無理なく仕事を覚えられました！ Q．前職と比べて、一番変わった部分は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以前は体力勝負の現場作業で、休みも不規則でした。 今は完全週休2日（土日祝）でしっかり休めて、 フレックスや直行直帰もできるので、ゆとりをもって働けています。 Q．「施工管理って書類や事務作業が大変そう…」というイメージはありませんでしたか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まさにそこが一番の不安でした。 ですが、当社には図面作成や申請を一部代行してくれる専門チーム「業務課」があります。 自動化できるシステムも積極的に導入されていて、無駄な残業も格段に減りました。 現場の調整や職人さんとのコミュニケーションに集中できるのがありがたいです。 Q．未経験スタートでも、成果や頑張りは評価されますか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業部署がない珍しいビジネスモデルなので、無理な案件に現場が振り回されることもありません。 会社都合の無理を強いることなく、現場をスムーズに収めた実績を正当に見てくれます。 給与の相談も代表直々に乗ってくれるくらいフラットで、 頑張り次第でしっかり収入アップを目指せる環境です。 Q．お休みは本当に取れますか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制（土日祝）で長期休暇もあり、年間126日しっかり休めます。 有休取得も月1～2回自由に相談できますし、 希望休も取りやすいので、自分の時間や家族との時間を大切にできています。 Q．転職を考えているみなさんへメッセージをお願いします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分に施工管理ができるかな…」と悩んでいる方にこそ来てほしいです。 分業体制やベテランのサポートがあるので、電気の知識や現場経験が少しでもあれば大丈夫。 無理をせず、確かな評価と安定した働き方を手に入れたい人は、ぜひご応募ください！ ＼ ありがとうございました！ ／ … … ■仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ RCマンションや商業施設を中心とした電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 ※未経験の方は、先輩のサポートやできる業務から少しずつお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・工程管理、施工図の作成（CAD） ・安全・品質・予算管理 ・協力会社の手配・管理 ・積算、見積り作成 ※面倒な図面作成や書類申請は専門チームが一部代行するため、現場の管理業務に専念できます。 ≫将来的には、事業拡大に伴う組織づくりや 経営戦略への参画、若手育成といった 重要なポストを目指していただくことも可能です。 ▍三幸電設のメリット ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅現場経験や知識を活かして、無理なくキャリアチェンジ！ 百戦錬磨のベテランが多く、弱電も含めて吸収できるノウハウが山ほどあります。 「現場作業からステップアップしたい」「工業高校の学びを活かしたい」という方を手厚く支えます。 ✅分業体制で「現場コア業務」に集中できる！ 図面作成や申請を代行する「業務課」や自動化システムを導入。 事務作業に追われることなく、職人さんとの段取りや現場管理に集中できる合理的な環境です。 ✅自分の時間を大切にできる、合理的な働き方！ 「完全週休2日制（土日祝）」「年間休日126日」。 「フレックスタイム制」や「直行直帰」などスケジュール管理は個人の裁量に広く一任されています。 有休は月1～2回自由に相談でき、長期休暇取得も可能です。 ✅無駄な稟議なし。トップ直下のフラットな社風！ 現場主導のアイデアや業務改善は経営陣へ直接届く風通しの良さがあります。 給与や評価についても代表と直接相談でき、頑張りはしっかり還元されます。 ／ 「実務経験はないけれど大丈夫かな…」 「まずは話だけでも聞いてみたい」も大歓迎です！ ＼ これまでの経験年数や資格の有無よりも、これからの意欲を大切にしています。 求人でわからなかったことや、疑問点にも丁寧にお答えしますので、 まずはお気軽にお問い合わせ・ご応募ください！

応募資格 【必須】 ・工業高校出身の方 ・電気工事の経験がある方 ※施工管理の実務経験年数は一切問いません！職人・見習い経験者、第二新卒も歓迎します。 【歓迎】 ✅体力的な負担を減らし、施工管理として長く活躍したい方 図面作成や申請は業務課に任せ、現場の調整や段取りに専念したい方を歓迎します。 ✅頑張った分だけ正当に評価されたい方 組織拡大に向けて次々と生まれるチャンスを、年齢や年次に関係なく掴み取りたい方を歓迎します。 ✅仕事の成果も、プライベートもどちらも大切にしたい方 土日祝休み・年休126日・フレックスなど、オンオフをしっかり切り替えられる環境で働きたい方を求めています。

月給50万円～67万円 給与 月給500,000円〜670,000円 ※経験・能力を最大限考慮。 前職給与をベースに「代表と直接交渉」の上、決定いたします。 ■昇給／年1回 ■賞与／年2回(7月、12月） ※初年度は入社半年後から支給。 【給与例】 【給与例】 想定年収 7,000,000円 ～ 10,000,000円 施工管理として ・1人で2～3現場担当できる：年収500万円～600万円程度 ・上記に加えて後輩の育成ができる：年収600～800万円程度 ・マネージャークラスで800万円～1000万円以上

フレックスタイム制度 勤務時間 フレックスタイム制度 ＼勤務時間の詳細／ 実働時間： １月あたり 159.0時間 ■フレックスタイム制 コアタイム 11:00～15:00 ■標準労働時間帯 8:00～17:00（1日の標準労働時間 8時間） ※月平均残業 20時間程度（月により変動あり） ※現場状況により変動有 平均所定労働時間： １月あたり 159.0時間

休日休暇 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ■昇給年1回 ■賞与年2回（7月・12月／入社半年後より支給） ■社会保険完備 ■残業手当 ■交通費支給 ■資格取得支援手当 ■国家資格取得支援制度 ■ユニフォーム・安全靴貸与 ■スマートフォン貸与 ■保養施設利用可(リゾートホテル/エクシブ） ※会社からの補助あり(規定あり) ■給茶機、夏場の水分支給あり 試用期間3ヶ月：労働条件は本採用と同じです。

試用期間あり 期間: 3か月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 工業高校卒 or 電気工事の経験があればOK！年休126日｜書類作成は専門部署にお任せ 施工管理の経験ゼロから大歓迎★まずは面接でお話ししませんか？ アピールポイント 「職人を一生続けるのは、体力的に不安…」「工業高校で学んだ知識を活かして、手に職をつけたい」そんなあなたへ。 雇用形態 正社員 掲載企業名 三幸電設株式会社 応募受付先電話番号 045-507-7711 社員インタビュー／職場環境・風土について 事業拡大のフェーズにある会社で建設業界の中では珍しいベンチャー気質のある会社です。 今後、会社の成長とともに新たに新設される部署やポジションなども増えてくると思います。 その中で自分自身も会社の成長に寄与して会社にとって必要とされる人材になれるチャンスは多分にある環境をご用意できると思います。 また、仕事の実績をしっかりと評価して給与に反映もしていきます。 将来を見据えて、一つの会社でキャリアの基盤をしっかりと築いていきたい方にお越しいただきたいです。 また、内定後にお引越しを必要とする方には引越し費用の負担（規定あり）もいたします。 地方から上京をお考えの方もお気軽にご相談ください。（採用担当） 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：三幸電設株式会社 設立日：2007/04/19 事業内容：登録電気工事業者届出 神奈川県知事届出 第200007号 一般用及び自家用電気工作物 建設業の許可 神奈川県知事許可（特-6）第73045号 電気工事業 神奈川県知事許可（般-4）第73045号 電気通信工事業・消防施設工事業 資本金：10,000万円 従業員数：32人 URL：http://sankodensetsu.co.jp/

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み