500万円以上のhr managementの転職・求人情報

「九州No.1のAIサービス会社」を目指し、九州拠点の立ち上げメンバーとして事業と組織の方向性その...

「フルリモ可」IT戦略コンサルタント「マネージャー」「裁量大／大手直取引メイン」

社内SEオープンポジション「シニアマネージャークラス」

PM統括部長「保険DX／ITコンサル」

「リモート週3」社内SE「BPR・システム企画」

●「リモート可」SAPコンサル「プライム案件／還元率60％で年収UP／独立・転職支援あり」

「大阪」ITコンサルタント マネージャ

「リモート・フレックス」導入コンサルタント「即戦力／ServiceNow／SaaS型課題解決」

部分在宅勤務OK・時短勤務相談可 の求人です！

採用要件定義から内定承諾までを担う

データ活用基盤を設計から定着まで推進／視野を広げ上流工程で価値を創出

急成長するグローバル教育事業の採用戦略をリード！

20~30代の未経験も活躍できる環境です！高収入！未経験も活躍できる環境！プライベートも充実できス...

【20〜30代経験者活躍中】✨経験を活かしてキャリアアップ！個別カウンセリング＆書類・面接対策も充...

- Align HR strategy with business goals & workfor...

グローバル人事の中核メンバーとして以下の業務をお任せします。 ・海外赴任者及び出張者の管理、サポー...

グループ戦略に基づく共通研修の企画・導入をリードいただくポジションです。各法人や関係部門との合意形...

「フルフレックス×フルリモート可」PM・PMO「ITコンサル」

人事・総務グループにおいて以下の労務・採用領域の業務を中心に担っていただきます。（給与計算、各種社...

アパレルブランド「Her lip to」をはじめとしたheart relationグループ全体の採...

昨今国内の人事制度や人材マネジメントの高度化に加え、海外拠点を含む人事施策との連携も進めています。...

〈ハイクラス〉コンサルタント「国や地域の社会課題解決PJに従事」

人事機能の基盤整備を担うプレイングマネージャーとして、労務管理、採用戦略の策定・実行、人事制度（等...

本ポジションは、グローバル全体の報酬制度ガバナンス・要員計画というC&B/Workforce Pl...

当社は学研グループの一員として、認可外保育施設・学童保育施設を運営しています。事業拡大に伴い、新た...

「リモート可」セキュリティエンジニア「4つの領域からスキルに応じてお任せ！」

担当部門(生産・研開・管理)のHRBPとして組織設計、配置、評価、育成をリードいただきます。部門特...

経営戦略と人事戦略を融合し、採用・育成・評価制度を統括。データ駆動型のアプローチで組織設計を推進し...

(1)Globalにおける役割：■Global ITのApplication統括として、グローバル...

全社の人員計画立案、人事制度（評価・処遇・インセンティブ等）の企画・運用、および人事システムの構築...

約60名の営業組織のHRBPとして、採用・育成から組織開発まで担当。営業所長の育成支援やタレントパ...

急成長中のAIインテグレーターADiXiにて、組織拡大に伴う人事基盤強化の課題に対し、責任者直下で...

高機能な自社ECプラットフォームを展開する当社にて、採用を中心に育成・配置・評価などHR全般を担い...

人事戦略の企画から実行まで、部門マネジメントと実務の両輪を担います。中期要員計画や人件費予算の策定...

総合職(人事・労務スタッフ)として、ご本人の希望と適性を総合的に判断し、「人事チーム」または「労務...

全世界に派遣される海外赴任者を支えるグローバル労務のお仕事です。グループ全体の人事異動に伴う各種手...

「2035年 英語業界売上・シェア圧倒的No.1」というビジョンを掲げ急成長中の当社の中途採用をさ...

【リモート可】プロダクトマーケティングマネージャー/プロダクト戦略立案／企画・Go To Mark...

【リモート可】PL/大規模な自社インフラ運用管理／上流工程から一貫／サービス拡大を推進

ご経験・スキルを踏まえて以下のような業務の中からお任せします。 ■経営層・現場部門と連携し、各種H...

主に管理職育成領域を担っていただきます。事業や業務におけるAI活用が前提となる状況においてどのよう...

主力であるRPO事業（採用代行）の責任者として、事業計画策定やP&L管理、複数部門の統括を主導。将...

「記憶」領域で事業拡大するモノグサにて、HMと共に年収千万円帯のエンジニアやPdM採用を推進。戦略...

＜＜ミッション＞＞事業戦略と現場実態の両方を踏まえ、人事制度と制度運用基盤を再構築し、「役割が見え...

新卒採用フロントとして説明会から広報、SNS運用まで幅広く担当。単なる採用活動に留まらず、学生を惹...

「フルリモート」データ活用コンサルタント・戦略推進「エンタープライズ企業のDX・組織構築支援」

既存の基幹職および新設のスペシャリスト職（ジョブ型人事制度）の両方を担当し、三井住友カードの成長を...

人事企画課にて、CXO・役員・各部長と日常的に協働し、組織・人材課題を特定して解決策を設計、制度・...

事業部門の戦略的パートナーとして、人事戦略の策定・実行を担います。事業や現場を理解して組織課題を特...

「リモート可」業務プロセス自動化支援コンサルタント

本ポジションは、デロイト トーマツ グループにおける人事領域の専門組織であるHR CoE（Cent...

事業拡大に伴い各ポジションの採用を強化している弊社にて、自社採用を主体的に推進する採用担当を募集し...

ONE DEJIMA社の持続的な成長を支えるバックオフィス経理・総務部門のマネージャーとして、財務...

給与、勤怠等の労務業務に加え、人事企画、組織開発等を含めた会社の成長に関連する領域を幅広く担ってい...

「フルリモート」シニアコンサルタント「フレックス／マネージャー／シニアマネージャー」

東大発AIスタートアップとして先端AIの社会実装を進める当社にて、上場に向けた人事制度構築、エンジ...

●人事統括部にて、採用計画立案・人事制度構築/運用・人材育成フローの構築/運用等、人事業務の責任者...

子会社経営陣と密に連携し、各職種の人材要件を整理します。その上で、職種別の採用優先順位・採用単価の...

急成長に伴い、採用を中心に育成・組織・労務まで横断的に統括する人事課長。中途採用だけでなくインター...

M&Aでグループに参画した子会社の経営支援/統合プロセス/人事業務全般を担当いただきます。事業課題...

「部長候補」社内SE「IT企画／マネージメント経験歓迎」

SAPプロジェクトマネージャー「グローバル環境×英語活用」

急速な事業成長を続けるAIインテグレーターADiXiにて、組織拡大に伴うスピーディーな労務改善や基...

子会社を含むグループ全体の人事機能を幅広く担当。中途採用戦略の立案・実行から人事制度の企画運用、組...

■ミッション･バリューなど、カルチャー浸透施策 ■Fintech組織の人員計画策定と実現に向けた採...

CHRO（チーフHRオフィサー）直下の新設組織にて、海外各リージョンと連携した共通人事制度の企画・...

事業部長直下で、コールセンター・BPOの立ち上げ支援から運営設計、品質・納期管理、メンバーのマネジ...

仕入れた不動産のリノベーションを行い、販売している当社にて、事業成長させていくための新卒・中途採用...

海外大手企業から絶大な信頼を得る国際的特許事務所にて、経営戦略に連動した組織強化を牽引することがミ...

コーポレートIT「リーダー候補」｜社内SE

事業リーダーのパートナーとして人事面から経営戦略・事業戦略の実現を推進するHRBP（ヒューマンリソ...

アジア・グローバルのトップブランドを目指す弊社の成長ビジョン実現 に向け、リクルーティング活動だけ...

ヘルスケア領域に特化した調査会社である当社にて、大手製薬・医療機器メーカー向けのマーケティングコン...

拡大期の当社で総務・人事・労務を横断して担い、社内オペレーションの整備や仕組みづくりまで主導するバ...

マネージャーとしてまたはプレイングマネージャーとして、関連会社（日比谷リソースプランニング）も含め...

法人向けバックオフィスSaaSを提供する当カンパニーで、ミッション・ビジョン実現のために経営視点を...

中堅・大手企業に対し「マネーフォワード クラウド」のHRシリーズ（給与・勤怠等）の導入・活用定着支...

研究開発部門 Platformエンジニア

管理部門　人事労務グループの中核を担う課長候補を募集します。 入社後は、採用活動の計画化や労務業務...

AIを活用したサイバーセキュリティサービスを提供する当社にて、事業拡大に伴い、これまで経営陣が兼務...

新卒採用マネージャーとして、新卒採用領域を起点に、メルカリグループ全体の採用変革をリードしていただ...

データ活用やAIサービスを展開する当社にて、採用業務全般をプレイングマネージャーとして推進していた...

重要ポストおよび次世代リーダーに関するサクセッションプランニングを中核に、タレントレビュー、アセス...

「フルリモート×フレックス」SAPプロジェクトマネージャー

Oracle ERP Cloudコンサルタント

本社人事部長として「全世界の報酬水準の適正化」「戦略的な採用・教育」、そして「組織の不純物を取り除...

セキュリティエンジニア「部長・マネージャークラス／セキュリティ特化のコンサルファーム」

Oracle ERP Cloudコンサルタント

■バックオフィス支援プラットフォーム等の事業を行う当社にて組織開発・人材開発全般をお任せします。■...