仕事内容 | 仕事内容: 【事業会社について】 ※本求人は、親会社のオープングループ株式会社での採用となります。 メインの事業を行っているオープン株式会社においては、スマートロボット(RPA、AI)を活用したアウトソーシング事業やコンサルタント事業、デジタルマーケティング・オンライン広告事業を展開しています。 RPAのリーディングカンパニーから、総合ITコンサル企業へ。RPAに限らず、SaaS、BPO、生成AIといったオートメーションサービスを揃え、次のオートメーション技術への投資をスピーディーに行える体制にバージョンアップ。私たちは、お客様の生産性向上を通じて、企業価値向上や個人の物心両面の幸せを実現することが日本社会の課題解決に繋がり、日本の構造変化の先にも明るく楽しい未来が実現できると信じています。 【事業内容について】 オープングループ株式会社はグループ全体の経営管理を行う持株会社として、子会社の経営戦略策定、財務・人事・法務等のコーポレート業務支援を行っています。 企業価値向上のための投資判断、ガバナンス強化、人材育成等を通じて、グループ全体の持続的成長を支えています。 【募集背景】 人事企画・人材開発を担当いただくことを想定しております。 現在、人事の各セクション(HRBP、BPO、労務)の共創および子会社との連携によるグループ人事機能を強化しております。グループ会社統合やM&Aが積極的に進められており変革フェーズです。ルーチンでなく主体的にチャレンジする方をお待ちしております。 【業務内容】 人事企画・人材開発をリードしていただくことを想定しております。 ・労働時間管理や労務リスク対応、コンプライアンス推進など人事ガバナンス強化 ・メンタルヘルス領域、傷病休職、復職対応 ・業務プロセスの標準化、ノウハウのドキュメント化による内製化・自律化推進 ・組織課題分析と離職抑止施策の立案・推進、組織コンディションの可視化 ・ガイダンス、実務研修、階層研修の設計、実行 ・事業戦略や組織フェーズに合わせた評価制度・等級・基準の設計、改善 ・人事評価データの集計・分析、課題抽出と運用最適化提案 ・経営判断に資するレポーティングやデータドリブンな人事戦略立案支援 ・経営層や部門責任者と連携し、制度浸透や施策実行・定着を推進 など ※守りから攻めまで幅広く対応いただくことを想定しておりますが、本人の経験・スキル・希望に応じて業務内容を決定します ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須要件】 以下のすべて・人事経験3年以上・経営層・事業責任者との要件整理経験・高いコミュニケーション力とタフな精神力・労働法や労務管理に関する基礎知識・基本的なPCスキル操作(Word、Excel、PowerPoint等) 【歓迎要件】 ・ベンチャー・スタートアップでの人事経験・IT企業での就業経験・社会保険労務士、衛生管理者の資格 |
勤務地 | 東京都港区西新橋3-3-1KDX西新橋ビル3階 オープン株式会社 勤務地: 原則屋内禁煙、オフィスビル内に喫煙専用スペース設置 ※喫煙可能区域での業務なし 【交通手段】 アクセス: JR各線・東京メトロ銀座線・都営浅草線・ゆりかもめが利用可能な「新橋」駅から徒歩約10分。 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 徒歩約5分。 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩約8分、都営三田線「御成門」駅 徒歩約8分、都営三田線「内幸町」駅 徒歩約9分。 |
給与 | 月給38万円~68万円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥680,000は1か月当たりの固定残業代¥99,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:380,000〜680,000 ‐基本給:221,000〜298,000 ‐業務手当:99,000〜177,000 ‐役職手当:0〜75,000 ‐住宅手当:30,000〜100,000 ‐ワークスタイル手当(固定通勤費等):30,000〜30,000 ※業務手当は月45時間相当の固定残業代 ※年収には目標標準達成時の成績賞与(2回/年)を含む |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00~18:00(休憩60分) ※チームにより、早出・遅出・中抜け等をフレキシブルに認めている場合あり リモート割合:40% ※リモート割合は目安上限であり個別相談 |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・完全週休2日制(土日祝) ・夏季休暇3日(7月~9月の間で任意取得) ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・有給休暇(入社日5日付与、勤務半年経過後5日付与) ・創立記念日休暇(年1日) ・慶弔休暇、特別休暇、産休・育休 等 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・育児手当(小学校始期までの子一人につき月3万) ・結婚・出産祝い金 ・慶弔見舞金 ・関東ITソフトフェア健康保険組合(付加給付、保養所・スポーツ施設利用など) ・人間ドック費用補助 ・婦人科健診費用補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・借り上げ社宅制度 ・プロジェクト書籍購入制度 ・オンライン研修制度 等 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: ※本求人は、オープングループ株式会社での採用となります。 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 【選考フロー】 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※状況に応じて変更となる場合がございます 0000196 雇用形態: 正社員 給与: 380,000円 - 680,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 1人 |
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社名 | オープン株式会社 |
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事業内容 | 広告・宣伝 |
本社所在地 | 1050003 東京都 港区西新橋3丁目3番1号 |
代表者 | 石井 岳之 |
企業代表番号 | 0367787588 |
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