年間休日120日以上の慶徳会の転職・求人情報

求めている人材 学歴・資格は問いません！ 給食調理の経験がある方は その経験をそのまま活かせます✨ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ＼ こんな方歓迎します！／ ◆給食調理の経験がある方 ◆チームで分担しながら 調理を進めたい方 ◆早番（5時台〜）を含む 交替制で働ける方 ✨活かせる経験・スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給食調理／集団調理／大量調理 施設調理／病院給食／学校給食 社員食堂／調理補助／仕込み 盛り付け／下処理／洗い場 衛生管理／厨房スタッフ キッチンスタッフ／調理師 栄養士／食品衛生責任者 など…当てはまる方のご応募もぜひ♪ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・63歳未満 （63歳定年のため））

求める人材: 《必須条件》 ・教諭免許等資格の所持で可 ・普通自動車運転免許 必須 ※教諭免許（専修・1種・2種）、保育士、 社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許、 児童指導員、 児童発達管理責任者いずれかの資格があればOK！ 《歓迎条件》 ・未経験者歓迎！ ・接客や運転の経験がある方 ・事務等のオフィスワーク経験者 丁寧な研修があるので、他業界からの転職も 大歓迎です！ 直近に入社したスタッフも未経験者と経験者が 半々くらいで、異業種出身の未経験スタートの 方も多数活躍しています！

求めている人材 ✅要普通自動車免許（AT限定可） ※採用日までに取得見込みの方も可 ※採用後、業務で運転できる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験・異業種からの挑戦も歓迎✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 福祉の知識や実務経験は問いません。 ◎ 地域活性化やまちづくりに興味がある ◎ 人の役に立つ仕事に挑戦したい ◎ 人と関わりながら、課題を解決する仕事がしたい ◎ 自分のアイデアを生かして地域に貢献したい ◎ 新しい知識を学び、できることを増やしていきたい ◎ 周囲と協力しながら、主体的に行動できる ✨こんな経験・資格を生かせます✨ ・ボランティア活動や地域活動の経験 ・人と関わる仕事の経験 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） 資格や経験がなくても、 地域のために行動したいという気持ちを歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅要普通自動車免許（AT限定可） （または、採用日までに取得見込みで、 採用後に業務上の自動車運転が可能な方） ✅経験者大歓迎 ✅未経験可 ✨こんな経験が活かせます✨ ◎地域活動やボランティア活動に積極的に 取り組んだ経験 ◎住民や関係機関など、さまざまな人と連携・ 協働した経験 ◎課題を把握し、解決に向けて行動した経験 ◎相談業務や福祉関連業務に携わった経験 ✅歓迎資格 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・介護支援専門員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方を求めています ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・福祉の経験を、より幅広い地域課題の解決に 生かしたい方 ・課題に対して自分なりに考え、解決に向けて 行動できる方 ・新しい視点やアイデアを生かしたい方 ・既存の制度や仕組みだけでは解決しにくい課題にも 向き合いたい方 ・行政、地域住民、関係機関などと協力しながら仕事を 進められる方 ・相手の立場や背景を理解し、丁寧に話を聞ける方 ・地域福祉の幅広い分野を経験し、専門性を高めたい方 ・長期的な視点で法人の成長や地域の未来に貢献したい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求めているのは、 これからの地域福祉を支える実行力。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまで培ってきた経験を土台に、 新たな視点で地域の課題を捉え、 周囲と協力しながら一歩ずつ行動できる方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ■介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級)以上 ■スマホなどの操作に抵抗がない方 ⭐こんなあなたにピッタリです！⭐ 「今の職場のルールが厳しくて窮屈…」 「髪色やネイルを我慢したくない」 「手書きの記録業務が非効率だと思う」 「どうせなら新しくてキレイな施設で働きたい」 「20代・30代の同世代が多い職場がいい」 ＜Welcome！＞ ■ 実務経験不問！ 資格取りたての方 ■ 介護施設は初めてという方 ■ ブランクがある方もOK ■ 20代・30代の方、大歓迎！ ■ 男女ともに歓迎します！ ⭐20代～40代のスタッフが中心となって活躍中！⭐ （特に20代・30代が多数在籍しています！） 職種の垣根なく、みんなで協力し合うフラットな雰囲気です。

求めている人材 35歳まで ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成 ◆業界未経験者歓迎 ◆経験・学歴不問 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ※ハイエースの運転業務がございます

求める人材: 介護福祉士の資格取得者で介護士としての経験が10年以上の方。 ※夜勤なしで日勤のみ希望の方も募集します！ 今までの経験を活かして働くことができます！

求めている人材 ◆未経験者大歓迎！ ◆高卒以上 ◆介護福祉士や社会福祉士の 資格をお持ちの方大歓迎 【具体的には】 ・人と関わることが好きな方歓迎 ・障がい者支援の領域に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・障害者、高齢者、児童など 対人の仕事での経験がある方 （例 通所、入所、ヘルパー事業など） 【十分な人数配置】 上下関係はあまりなく、対話や相談がしやすい環境です。 常勤職員以外にも、時間勤務の非常勤パートや 週休3日の契約社員なども活躍しており、 医療ケアも看護師と完全に分業しています。 余裕を持った人員体制を保っているからこそ、 毎月の残業がほぼない状態に抑えられています◎

求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ・高卒以上の方 ・パソコンの基本操作ができる方 （簡単な文字入力やクリック等） 医療事務の経験や資格は一切不問！ ⭐ 活かせる経験 ───────────── ・病院やクリニックでの受付・事務経験 ・会計や電話応対を含む事務処理の経験 ⭐ こんな方におすすめ ─────────── ・子育てがひと段落して、 もう一度お仕事を始めたい方 ・人と話すのは好きだけど、 自分のペースで働きたい方 ・コツコツ作業が得意な方

求める人材: 未経験歓迎 ※夜勤が難しい方は早番日勤遅番のみの勤務も可能です。

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方が活躍できる職場です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅機械いじりやDIY、修繕など「手を動かす仕事」が好きな方 ✅設備保守・営繕・建物管理などの経験を活かしたい方 ✅車の運転が好きな方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨こんな経験・資格があれば活かせます！ ・建物管理、設備保守、営繕業務の経験 ・送迎業務の経験 ・社会福祉施設での勤務経験 ・第二種電気工事士 ・危険物取扱者 ・建築関係資格　など ※未経験の方もOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

資格 学歴不問 性別不問 要普通免許(AT限定可) 未経験者歓迎 異業種からの転職、UIターン歓迎 介護職員初任研修修了者(ヘルパー2級)尚歓迎 《こんな方を求めています》 ＊相手の立場に立って 相手に寄り添い考えられる方 ＊高齢化社会でステップアップして 働きたいという志のある方 ＊自ら進んで意欲的に取り組める方 ＊臨機応変、柔軟な対応ができる方

求めている人材 ◎要社会福祉士又は社会福祉主事任用資格 【具体的には】 要社会福祉士又は社会福祉主事任用資格他、 特養・養護・経費で2年以上の経験 特養施設長資格保有者 ◎お客様対応の経験と、 スタッフマネジメントの経験がある方 業種は問いません。 多くの人とコミュニケーションを取り、 良好な関係性を築くことが大切になるので、 スタッフマネジメントに携わった事がある方歓迎。 ◎特養・養護・経費の経験が10年以上の方大歓迎 ◎PC操作（Word・Excel・Outlook）可能な方。

求めている人材 ＜必須要件＞ ・調理師資格をお持ちの方 ＜学歴・経験＞ ・学歴不問・経験不問 ＜こんな方に向いています＞ ・飲食店や受託会社から安定した病院直雇用に転職したい方 ・無理のない勤務スタイルで、身体に負担をかけず長く調理を続けたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため） 例外事由2号・18歳以上（深夜労働が生じるため／労働基準法））

求めている人材 ＊介護経験半年以上 無資格OK！入社後、資格取得支援ありで 「初任者研修」取得可能（費用会社負担） ＊「社会福祉士」「介護福祉士」 「ケアマネージャー」などの資格を お持ちの方は即戦力としてお迎えします。 ＊ブランクOK ＊第二新卒歓迎 【こんな方にぜひ☆】 □持っている資格を活かしたい！ □自分の力で誰かを支えたい！ □キャリアを伸ばしたい！ □新しい環境で自分の可能性を試したい！ □せっかくならやりがいを感じたい！ □子供の卒業を機に久しぶりに仕事を始めたい！ 介護業界が久しぶりの方でも 丁寧にサポートするので安心してください。

求めている人材 ■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）の修了者 ■実務者研修の修了者・介護福祉士の有資格者は尚可 ☆夜勤なしも相談可 ☆前職の雇用形態は不問 経験が浅い方も歓迎！ 入社後は一人ひとりに合わせて、できることから丁寧にサポートします。 【こんな方もぜひご応募ください】 ◇働き方を見直したい ◇人間関係の良い職場で働きたい ◇資格や経験を活かしてキャリアアップしたい あなたの理想を当社で叶えませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ⭐人柄重視の採用！ ※要看護師免許（正・准いずれか） ＊学歴・経験・年齢不問！ ＊経験年数も不問！ ＊第二新卒歓迎！ ＊ブランク、実務経験が浅い、未経験歓迎！ ＊40代・50代の主婦さんも活躍中！ ＊子育て中のママ在籍中！ 産休・育休から戻ってくるスタッフもたくさん！ 復職後の働き方の相談もできます！ ✅看護師資格を活かしたい方 ✅仲間と協力しながら働ける方 ✅前向きに仕事に取り組める方 など、意欲がある方大歓迎！ ＜ブランク・未経験者も安心の教育体制◎＞ 精神科が初めての方や、子育てなどで 長期間現場を離れていた方も歓迎しています。 入職後は先輩職員がしっかりフォローし、 患者様との接し方や精神科特有の知識を 段階的に学べます。 病棟ごとに作成された「新人職員の手引き」 に沿って、約1年間かけて丁寧に育成します。 また、日本精神科看護協会へ入会すると、 ・初任者研修 ・精神科看護研修 など 専門的な研修を受講できます。 研修や勉強会は勤務扱いとなり、 参加はすべて勤務時間内。 残業にはなりません。 医療処置が比較的少ないため、 ブランクのある方も無理なく復職できます。

【応募資格】 【必須】 ・高卒以上 ・18歳以上（例外事由2号：深夜勤務があるため） ・60歳未満（例外事由1号：定年60歳のため） 【あれば尚可】 ・介護福祉士（介福） 〇経験不問（未経験OK、初心者歓迎、ブランクOK） 〇資格不問（無資格OK、スキル不問） ★お仕事体験実施中！（随時受付中、お気軽にご相談ください） ハローワーク（職業安定所）でお仕事を探している方もぜひご応募ください＊

求める人材: 准看護師免許　　 ※准看護師としてのご経験が累計１０年以上の方　 研修制度やフォローの体制も整っています。 入職1ヶ月程は先輩職員がマンツーマンで付き添います。 ※経験が10年以下の方向けの求人もあります。詳細はお問い合わせください。 ＜こんな方が活躍しています＞ ・未経験活躍中です！ ・主夫・主婦活躍中 ・20代、30代、40代、50代活躍中 ・子育てママさんナース活躍中 ・介護老人保健施設でのご経験や、 介護療養型老人保健施設でのご経験、また 在宅復帰のサポートや看護を行ったご経験等もございましたら活かしていただけます！

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・介護福祉士資格をお持ちの方 ・デイサービスでの勤務経験がある方 ＜歓迎条件＞ ・普通自動車運転免許（送迎業務ができる方） ・レクリエーションの企画や実施が得意な方 ・利用者様が喜ぶイベントなどを積極的に提案できる方 ・ブランクがある方歓迎！ ・年齢不問（30代・40代・50代など幅広く活躍中） ※専門知識や未経験の機器操作があっても大丈夫です！ 毎月の社内研修や外部研修費用の支給など、 フォロー体制が整っています。

求める人材: 無資格・未経験の方も応募できます。 こんな方をお待ちしています ・介護の仕事を長く続け、退職金や企業年金なども大切にしたい方 ・先輩との連携や研修を通じて、新しい職場で経験を重ねたい方

求めている人材 【必須条件】 ◆下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・ホームヘルパー1・2級 ・介護福祉士 【歓迎条件】 ◆介護職が初めての方 ◆福祉施設での勤務経験がある方 ◆人と関わることが好きな方 【こんな方におすすめ！】 ◆安心して長く働ける職場を探している方 ◆家庭やプライベートと両立したい方 ◆ユニットケアにご興味のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・介護施設での実務経験5年以上 ・夜勤業務が可能な方 【歓迎条件】 ・有料老人ホームでの勤務経験 ・リーダーや後輩指導の経験 【求める人物像】 ・入居者様一人ひとりの想いを大切にできる方 ・「その人らしい生活」を支える介護がしたい方 ・これまでの経験を活かし、さらに質の高いケアを追求したい方 ・入居者様の「やりたい」「行きたい」に耳を傾けられる方 ・看護師やリハビリ職など、多職種と協力して働ける方 ・後輩の育成やチームづくりにも関心がある方

求めている人材 【応募条件】 ✅介護福祉士資格をお持ちの方大歓迎 ✅年齢や学歴、転職回数は一切不問！ ✅既卒の方やブランクがある方も歓迎 ✅資格や経験を活かして働きたい方！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎介護福祉士の資格と経験を活かしたい ◎子育て中で院内託児所を利用したい方 ◎残業が少ない環境で安定して働きたい ◎手厚い研修やフォローのある職場がいい ◎チームで協力しながら仕事を進めたい ◎資格や経験を活かして地域貢献したい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐活かせる経験スキル⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護職、介護職員、デイサービス 介護福祉士、夜勤専従、介護スタッフ 認知症介護、訪問介護、介護施設 ショート夜勤、デイサービス、 有料老人ホーム など - ＜Uターン採用も大歓迎＞ 慣れ親しんだ地元で働きたい方も活躍中 ===近隣の住宅環境のご説明=== <近隣の家賃相場> ・2LDK〜3DKの家賃相場は7万円～ ・1K〜1DKの家賃相場は3.9万円～ ・物件によっては無料駐車場もあり -

求めている人材 【下記いずれかの資格必須】 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ※無資格・未経験の方もお気軽にご応募ください♪ └資格取得を支援します◎ ＼下記経験が活かせます／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ▼こんな方にオススメ♪ ・大きな事業所ではありませんし、 たくさんのスタッフがいるわけでもありません。 だからこそ、「小さな規模」の良さがあると思っています。 「介護を続けたいけど、 今の働き方や人間関係で悩んでいる」 そんな方は、ぜひ一度ご相談ください！

求めている人材 【応募条件】 ✅准看護師の資格をお持ちの方 ✅年齢・学歴・転職回数は一切不問 ✅第二新卒やブランクがある方も歓迎 ✅落ち着いて優しく行動ができる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎緊急外来や残業の多い職場を離れたい ◎急変が少なく落ち着いて働きたい方 ◎仕事と子育てを無理なく両立したい方 ◎ブランクから復帰して長く働きたい方 ◎正看護師の資格取得を目指している方 ◎指示が明確な職場で安心して働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐活かせる経験スキル⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 看護師、准看護師、正看護師 看護助手、クリニック デイサービス、夜勤専従看護師 看護スタッフ、病院 会計年度任用職員、新規開院 企業内産業看護師 など 先輩たちも落ち着いた雰囲気の人が多く、 患者様にもスタッフにも優しく 接するひとばかりですので、 ブランクがある方もご安心ください。 - ＜Uターン採用も大歓迎＞ 慣れ親しんだ地元で働きたい方も活躍中 ===近隣の住宅環境のご説明=== <近隣の家賃相場> ・2LDK〜3DKの家賃相場は7万円～ ・1K〜1DKの家賃相場は3.9万円～ ・物件によっては無料駐車場もあり -

求めている人材 【応募条件】 ✅介護職員初任者研修以上の方 ✅実務者研修修了者 ✅無資格の方もご相談可能 ✅年齢や学歴、転職回数は一切不問 ✅既卒の方やブランクがある方も大歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎子育て中で院内託児所を利用したい方 ◎穏やかな職場で自分のペースで働く！ ◎残業が少ない環境で安定して働きたい ◎手厚い研修やフォローのある職場がいい ◎チームで協力しながら仕事を進めたい ◎資格や経験を活かして地域貢献したい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐活かせる経験スキル⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護職、介護職員、デイサービス 介護福祉士、夜勤専従、介護スタッフ 認知症介護、訪問介護、介護施設 ショート夜勤、デイサービス、 有料老人ホーム など - ＜Uターン採用も大歓迎＞ 慣れ親しんだ地元で働きたい方も活躍中 ===近隣の住宅環境のご説明=== <近隣の家賃相場> ・2LDK〜3DKの家賃相場は7万円～ ・1K〜1DKの家賃相場は3.9万円～ ・物件によっては無料駐車場もあり -

資格・経験 介護福祉士お持ちの方 夜勤業務及び定年上限の為、年齢制限あり（18～64歳） 高卒以上 他施設での介護業務経験

求めている人材 ・59歳以下の方（定年60歳のため） ・介護経験１年以上(無資格可) 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 普通自動車免許（AT限定可） ※通勤用 ＜下記いずれかの資格所持者＞ ◇介護職員初任者研修修了者 ◇介護福祉士実務者研修修了者 ◇介護福祉士 求める人物像 未経験者応募OK、主婦（夫）応募OK、ブランクOK、パソコン操作できる方（文字入力程度） 年齢 18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため

求めている人材 ・初任者研修修了者や旧ヘルパー2級の所持者 ・経験者歓迎 ・ブランクもOK ・仕事復帰にという方も歓迎 ⭐ スタッフの声 「一人で抱え込まず、チームで支え合いながら利用者様に向き合える職場です。」 実際に働き始めて感じたのは、スタッフ同士の連携がしっかり取れていること。介護スタッフ同士はもちろん、看護スタッフとも協力しながら、チーム全体で利用者様の生活を支えています。 以前の職場では、細かなスケジュールに追われることもありましたが、今はスタッフ同士で相談しながら業務を進められるため、落ち着いて利用者様と向き合えています。困ったことがあっても一人で抱え込まず、周囲に相談できる環境があるのは心強いですね。 介護の仕事は、身の回りのお世話をするだけではありません。一人ひとりの気持ちや生活スタイルを大切にし、その方らしい毎日を支えていくことに大きなやりがいを感じています。日々の関わりの中で、利用者様の笑顔や「ありがとう」の言葉に触れられることも、この仕事の魅力です。 残業もほとんどなく、休暇も取得しやすいので、プライベートとの両立もしやすい環境です。職場はアットホームな雰囲気で、経験や立場に関係なく相談しやすいのも魅力の一つ。チームで支え合いながら、安心して長く働ける職場だと感じています。

求める人材: 最も重視するのは人柄です。 明るく誠実で良い人間関係を築ける方を求めています。 ＜必須条件＞ ・高齢者福祉施設での勤務経験が十分あること ・介護技術の基礎ができていること ・介護福祉士資格あれば尚可 ＜その他＞ ・無資格未経験の方もご相談ください。

資格・経験 年齢62歳以下（63歳定年のため） 再雇用制度あり（65歳まで） 介護職員初任者研修受講修了者あれば尚可

求めている人材 ＜必須条件＞ ・看護師資格をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・病院での実務経験がある方 ・病院実務経験3年以上の方は尚歓迎 ・一般病棟、回復期病棟、療養病棟での勤務経験がある方 ・高齢者看護、慢性期看護に関心がある方 ・ブランクから復職したい方 ＜経験について＞ 学歴は不問です。 病院実務経験3年以上の方は歓迎しますが、これまでの経験やブランクの有無については、面接時にご相談ください。 ＜こんな方に合う仕事です＞ ・急性期の忙しさから少し働き方を見直したい方 ・患者様と落ち着いて関わる看護がしたい方 ・高齢者看護、療養看護に関心がある方 ・病院勤務の安心感は残しながら、無理なく働きたい方 ・夜勤体制が整った職場で働きたい方 ・休日数や残業時間など、働く環境も大切にしたい方 ・家庭や自分の時間と両立しながら働きたい方 ・長く腰を据えて働ける職場を探している方 ＜採用で大切にしていること＞ 真栄病院の看護は、患者様の変化に気づき、多職種と連携しながら支えていく仕事です。 高度なスキルだけでなく、患者様に丁寧に向き合う姿勢や、周囲と協力しながら働く姿勢を大切にしています。

資格 【必須条件】 ■調理師免許 ■病院・介護施設・シルバーマンション・社員食堂・学校などで、 集団調理（給食）の実務経験が3年以上ある方 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 40代、50代の ミドルシニア世代まで幅広く活躍中♪ 景気や状況に左右されにくく、 安心して勤務いただけます。 プライベートとの両立も◎ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼こんなご経験は特に歓迎します／ ◎給食の調理責任者・チーフの経験 ◎治療食・形態食（きざみ・ミキサー・ソフト食）の調理経験 ◎新規施設の立上げに関わった経験 ◎委託給食会社での勤務経験 ◎衛生管理者・食品衛生責任者としての経験 40代・50代の方も多数在籍中です。

資格・経験 無資格の方も可 ※介護福祉士（経験者）あれば尚可 18歳以上（深夜勤務の為）

求める人材: 【必須スキル・資格】 実務者研修以上をお持ちの方 介護の常勤経験​3年以上（目安） 【以下の方も歓迎】 介護福祉士の資格をお持ちの方歓迎！ 介護職員／デイサービス／訪問介護などでの勤務経験ある方も経験を活かせます​ ※無資格・未経験の方もご相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。

求める人材: 【必須スキル・資格】 実務者研修以上をお持ちの方 介護の常勤経験​3年以上（目安） 【以下の方も歓迎】 介護福祉士の資格をお持ちの方歓迎！ 介護職員／デイサービス／訪問介護などでの勤務経験ある方も経験を活かせます​ ※無資格・未経験の方もご相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。

求める人材: 【必須条件】   介護福祉士 国家資格取得者 【歓迎条件】 ○キャリアアップ、管理職を目指したい方 ○介護に専念したい方（清掃、調理は別の部署が行います） ○ひとりひとり丁寧にサポートしたい方（ご入居者3人に対して、スタッフ2人以上の人員配置） ○仕事とプライベートを両方充実させたい方（ほぼ残業なし、休日がしっかり取れる・・・月10日の休み+有給休暇） ○福利厚生が整っている職場で働きたい方 ○職場の雰囲気を重視したい方（優しいスタッフが多い。20代、30代、40代のスタッフが活躍中！） ▶▶▶このスライド動画をご覧になってからご応募ください(約3.5分) サンシティの介護職『未来の仲間へ伝えたいこと』 https://youtu.be/m0QqKSGUrI ～サンシティで働く良さ～ ワークライフバランス◎/長期休暇の取得推進/産休・育休取得100％/資格取得支援制度あり/安定企業で長く働ける/女性活躍中！/社員食堂あり ※面接時マスク着用

求めている人材 ＼応募に際して介護職の経験は特にありません！／ ▼他業種からのチャレンジで… 〇 店長やリーダーなど、マネジメントの経験がある方 〇 シフト管理の経験がある方 学歴不問、職種・業種・社会人未経験、第二新卒、ブランクがある方も大歓迎！ 意欲と人柄を重視した採用ですので、過去の経歴は一切問いません。 「自分が活躍できる職場を探している」 「マネジメントを活かして次なるキャリアへ挑戦したい」 という方、ぜひ一度お話だけでも聞いてみませんか？ 【在留資格・語学力について】 ・就労に制限のない在留資格をお持ちの方 （永住者／定住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等） ・または在留資格「介護」をお持ちの方（介護福祉士の資格が必要です） ・上記以外の在留資格（特定技能・技能実習・留学 等）は、 現在受け入れ体制が整っておらず、対象外とさせていただいております ・日常業務に支障のない日本語力をお持ちの方 [For Foreign Applicants] ・You must hold either a status of residence with no employment restrictions (Permanent Resident / Long-Term Resident / Spouse or Child of Japanese National / Spouse or Child of Permanent Resident), or the "Nursing Care" status of residence (Certified Care Worker qualification required). ・We are currently unable to accept other statuses, including Specified Skilled Worker, Technical Intern Training, and Student. ・Japanese language proficiency sufficient for daily work is required. ＜ご応募後にご提示いただくもの（在留資格をお持ちの方）＞ （1）在留資格 （2）就労制限がある場合は「資格外活動許可」の有無 （3）履歴書 ※お写真またはPDFデータを、メールにてお送りいただく形となります。

求める人材: ・学歴不問・経験不問 ・無資格ＯＫ ・有資格歓迎（介福・ヘルパー2級など） ・ブランクのある方も歓迎 ・主夫・主婦歓迎 ・40代、50代ミドル活躍中