完全週休2日制のit人材業界の転職・求人情報

求める人材: 《応募条件》 〇 高校卒業以上の方 〇 新しい知識やスキルを意欲的に学べる方 《こんな方におすすめ！》 〇 未経験からIT業界にチャレンジしたい方 〇 既卒・第二新卒の方 〇 独学で勉強したものの、途中で諦めてしまった経験がある方 〇 IT分野に興味・関心をお持ちの方 〇 地道に学習を続けることが得意な方 〇 周囲を支える仕事にやりがいを感じる方 〇 チームワークを大切にしながら働きたい方 〇 将来に役立つ専門スキルを身につけたい方 〇 自分らしいスタイルを大切にして働きたい方

求めている人材 【必須】 ・35歳未満 （長期勤務によるキャリア構築を図るため、例外事由3号のイ） ・就労ビザの申請・更新手続きをご自身で対応可能な方 ・日本での就労が可能な在留資格をお持ちの方 ◎未経験大歓迎 ◎学歴不問 ◎文系・理系不問 ～20代メンバー活躍中～ 20代が8割を占めている職場になります！ 〈こんな方にもおすすめ〉 ・やりたいことがない人 ・現状を変えたい人 ・新しいことにチャレンジしたい人 ・しっかり研修を受けたい人 ・SEになってキャリアを広げたい人

求めている人材 必要なのは、システム開発・プログラミングの経験のみ！ ※経験年数は問いません。 言語や担当工程が違っていても、ぜひご応募ください！ 学校やスクールで学んだ経験でもOKです。 「プライベートな時間も大切にしたい」 「残業が少なく、落ち着いた環境で働きたい」 そんな方にぴったりの職場です。 当社では、SEとしての経験を活かしながら、 あなたの希望に沿ったポジションをご用意します。 働き方も業務内容も、 一人ひとりに合わせて柔軟に対応します。 ⭐必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅■ビジネスレベル以上の日本語スキル （顧客折衝や複雑な仕様書作成のため） ✅高卒以上 さらに、下記のいずれかに該当すればOK！ ✅システムエンジニアとしての実務経験（年数・言語不問） ✅大学や専門学校、スクールなどでシステム開発やプログラミングを学んだ経験 ⭐歓迎 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅U・Iターン歓迎 ✅趣味でWebアプリや業務システムの開発をした経験 ✅ポートフォリオをお持ちの方 ✅20代、30代、40代、50代はもちろん、 男女問わず、技術力を活かせる環境です！ ✅以下の技術経験 AWS／Azure／JavaScript／React／TypeScript Node.js／Docker／.NET／C言語／PHP／COBOL Windows／Linux など ⭐前職こんな方々が活躍中！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『ITエンジニア』 『フロントエンドエンジニア』 『バックエンドエンジニア』 『データベース管理者 (DBA)』 『プロジェクトマネージャー (PM)』 『クラウドエンジニア』 『モバイルアプリ開発者』 『ソフトウェアアーキテクト』 などなど！ 《入社後の流れ》 入社後はまず、 当社サービスや開発スタイルについて理解を深めていただきます 2週間後〜：簡単なタスクからスタート 1ヶ月後〜：大規模案件にも挑戦可能。希望や実力に応じて、 リーダーやマネージャーなどの役割もお任せします 【下記の地域の方も歓迎！】 ・千葉県 ・神奈川県 ・埼玉県 ・茨城県 テレワーク・在宅勤務が可能なので、 遠方の方も安心してご応募いただけます！

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方

求めている人材 【必須資格】 ✅高卒以上、パソコン操作できる方 【歓迎条件】 ✅無理のない安定した環境で収入アップを目指したい方 ✅リモートワークより現場での仕事が好きな方 ✅未経験からIT業界でキャリアを築いていきたい方 【優遇条件】 ✅システムのオペレーション、維持、運用、保守の経験のある方 ✅情報システム部内での就業経験がある方 ✅ヘルプデスクの実務経験がある方 ✅システム開発の経験がある方

求めている人材 【必須】 ・営業経験1年以上（業界・顧客規模不問） ・基本的なPCスキル（資料作成・データ管理） ・論理的思考力とコミュニケーション能力 【歓迎】 ・IT業界、SaaS、DX関連サービスでの経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・新規開拓営業の経験 【こんなタイプに！】 ・営業から企画職を夢見るポテンシャル層の方 ・将来的に事業企画やマネジメントに挑戦したい方 ・変化の速い環境で、自ら積極的に知識を吸収できる方 ・チームと協調しながら、目標達成にコミットできる方

求める人材: 【必須条件】 大学・短大・専門学校卒業以上 普通自動車運転免許（AT限定可） システムエンジニアとしての実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】※必須ではありません システムエンジニア経験5年以上の方 ERPや基幹系システムの開発経験をお持ちの方 要件定義や基本設計など、上流工程の経験がある方 お客さまとの打ち合わせや折衝経験がある方 運輸・物流業界、製造業向けシステムの経験がある方 【こんな方であればぜひご応募ください】 ◎「言われたものを作る」だけでなく、課題解決に深く関わりたい方 ◎下請けではなく、お客さまと直接やり取りできる環境で働きたい方 ◎上流工程から導入・運用まで一貫して携わりたい方 ◎自分のアイデアや提案を発信できる環境で働きたい方 ◎チームワークや人とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方 ◎新しい技術や変化に前向きに取り組める方 ◎働きやすさとやりがい、どちらも大切にしたい方

求めている人材 【 こんな方が向いています 】 ・開発だけでなく、チームやプロジェクト全体に関わりたい方 ・メンバーを支援しながら、周囲と協力して仕事を進められる方 ・要件整理や品質管理など、担当領域を広げたい方 ・安定した働き方と、リーダーとしての成長を両立したい方 【 必須条件 】 ・プログラム開発経験1年以上（Java、C#、.net などの事務系言語の経験が望ましいですが、ＰＧ経験があれば言語は問いません） ・お客様やチームメンバーと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・チームメンバーと協力し、周囲に配慮しながら業務を進められる方 ・日本語での業務コミュニケーションが可能な方（要件整理、進捗共有、チーム内調整など） ・入社時点で就業に必要な在留資格を満たしている方 【 求める人物像 】 ・物事を前向きにとらえられ、お客様や他のエンジニアの思いも考えて、全体のメリットを考えられる人。 【使用言語等】 ＜言語＞ Java、VB.net、C#、ASP.net、C++、CLI(C++/CLI)、VisualStudio、PL/SQL、HTML、 JavaScript、Perl、PHP、VBA、Perl他 ＜ＤＢ＞ Oracle、SQLserver、MySQL、PostgreSQL、RDB他 ＜ＯＳ＞ Windows、Linux、HP-UX、他 ＜クラウド＞ AWS、Azure ＜ミドルウェア、他＞ Apache、tomcat、postfix、IIS他 TFS(Team Foundation Server) ★SETは、2024年5月で20周年を迎えました。 安心して長く勤務したい人に最適です。 設立以来定着率100％ ホワイト企業・健康経営優良法人認定。 ★「この経験・スキルで大丈夫かな…」 と不安な方も、一度ご相談くださいね！

求めている人材 【必須条件】 ●高卒以上 ●要普通免許（AT限定可） ●人と接する仕事経験がある方 人と関わりながら進める仕事ですので ホテルのフロントやレストランでの ホール接客経験、営業職など 「人と接する仕事」の 経験が活かせるお仕事です！ 内勤営業やインサイドセールス、 コールセンター、テレフォンアポインター、 人材コーディネーター、 キャリアアドバイザーなどでの 経験がある方も大歓迎♪ ■学歴不問 ■業界未経験歓迎 アルバイト・パートではなく正社員として 安定して働ける仕事です！

求めている人材 ＜必須＞ ・PCの基本的な操作ができる方 ・電話、メール対応経験をお持ちの方 物流業界や事務職の経験をお持ちの方、Excel・Wordの使用経験をお持ちの方は経験を活かしながら働くことができますよ◎ ＼ こんな方、歓迎！ ／ ・コールセンターや電話対応、接客の経験がある方 ・一般事務・データ入力経験のある方 ・ExcelなどのPC操作に慣れている方 ・地域・食文化・旅行に興味のある方 ・オンラインショップをよく使う方 ・モクモク作業や細かいチェックが得意な方 ・人と話すこと、コミュニケーションが苦でない方

求める人材: <必須要件＞ ・高卒以上 ・主体的に行動できる方 ・誠実に仕事ができる方 ＜歓迎条件＞ ・成長意欲が高い方 ・PDCAを回しながら、数字や成果に向き合える方 ・新規事業や新しい挑戦に前向きに取り組める方 ・成果を正当に評価される環境でキャリアアップを目指したい方 ※本ポジションでは、日常的に日本語での電話対応・商談・書類作成が発生するため、ビジネスレベル以上の日本語力が必要です。

求めている人材 《私たちが一緒に働きたい方》 専門知識は入社後に学べばOK。 大切にしたいのは、「これからエンジニアとして成長したい」という意欲です。 《応募条件》 ・32歳以下（長期キャリア形成のため） ・専門・短大・大卒以上（文理不問） ・正社員経験1年以上（職種不問） ・業務でのPC使用経験 《歓迎条件》 ・鹿児島市・姶良市・いちき串木野市・日置市に在住の方 《求める人物像》 【成長意欲】 20代のうちに一生モノのITスキルを身につけたい方 【誠実・着実】 基本や手順を大切に、一歩ずつ知識を吸収できる方 【協調性】 一人で抱え込まず、素直に先輩に質問・相談ができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐AI技術を活用した新しいキャリア支援で、求職者の人生に深く関わる仕事をしませんか。 【応募条件】 ✅営業経験（個人又は法人）1年以上 ✅接客・販売経験1年以上 【こんな方を歓迎します】 ・相手の目線に立った対話ができる方 ・新しい技術やツールに興味がある方 ・困難を乗り越えた経験がある方 ・将来の目標に向かって努力できる方 ・チームワークを大切にできる方 【歓迎するスキル】 ✅対人接客経験 【教育・研修体制】 ・入社後、全社研修で事業を学習 ・育成担当による3ヶ月間のOJT ・AIを活用したロープレ研修 ・日々のフィードバック体制 【キャリアプラン】 ・プレイングリーダーへの昇格 ・マネージャーへのキャリアパス ・事業責任者への昇格 ・成果は賞与に正当に反映 【働く環境】 ・協力し合うチームワーク ・先輩へいつでも相談可能 ・20代から30代が中心に活躍 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日127日 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 面接（複数回） 3. 内定 ▶ 面接・選考について ・志望動機よりも人柄を重視 ・リラックスしてお越しください ・AI活用等の質問も大歓迎です

求めている人材 ＼ 未経験・第二新卒大歓迎！✨ ／ ・高校卒業以上 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・社会人経験が浅い方も歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 こんな方にぴったり！ ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ✅ 未経験から営業・ 提案スキルを身につけたい方 ✅ 収入アップ・ キャリアアップを目指したい方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 成長意欲を持って仕事に取り組める方 こんな経験も活かせます！ ・アパレル販売 ・携帯ショップスタッフ ・飲食店スタッフ ・接客・サービス業 ・営業職 ・コールセンタースタッフ ・事務職 もちろん、上記の経験がなくても大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼ 学歴不問・業界未経験OK！／ 普通自動車免許（AT限定可）があればスタートできます！ ………･･･････････････････････……… 【 こんな経験・想いをお持ちの方大歓迎！ 】 ✅ 車業界のご経験者 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 整備士、メカニック、ガソリンスタンド、 ディーラー営業・フロント、カー用品店・パーツ販売など ⏩ 現場のリアルな大変さが分かるからこそ、 お客さまの大きな安心感に繋がります！ ✅ 販売・接客のご経験者 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家電量販店・PCショップなどでの販売、 お客さまへの説明や提案経験 ⏩ 機械の仕組みを分かりやすく 伝えるスキルがそのまま活きます！ ✅ ルート営業・配送などのご経験者 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既存顧客との関係構築、 社用車での訪問・運転経験 ⏩ お客さまの立場に立った 丁寧なコミュニケーションや提案力が即戦力に！ ✅ 未経験から新しい挑戦をしたい方 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「車が好き」「人と話すことが好き」 「PCスキルを身につけたい」という方 「車に関わる仕事は好きだけど、 土日を休めない環境や体力的な負担をそろそろ変えたい…」 そんな想いをお持ちの方も、歓迎します！ ………･･･････････････････････……… ＼ 実際に働く社員の声をご紹介✨ ／ ◆ Aさん／20代男性／入社5年目 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社を一言で表すと”寄り添う会社”。 自動車業界のお客さまと関わる中で、 日々新しい知識が増えていくのが面白いです。 ITの知識も身につくので、 興味の幅がどんどん広がる環境だと感じています！ ◆ Bさん／30代女性／入社7年目 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでしたが、研修とサポートが充実していました。 人間関係のストレスが少なく、長く働きやすい職場だと思います。 お客さまから「ありがとう」と直接言っていただける機会も多く、人の役に立てる実感がある仕事です。

求める人材: ▼ 意欲重視のポテンシャル採用です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★ブランクOK／学歴不問 ＼87.2%が未経験からスタート！／ 先輩たちをプロに育て上げた実績とノウハウ満載の充実した研修・サポート体制で、あなたを一人前に育てます！ 【歓迎条件】 ● 営業、接客、販売などの「人と関わる」業務経験 ● 人材（HR）、Web、IT業界での就業経験 ● マネジメント経験 ※営業やマネジメント経験がある方は、管理職以上のポストでお迎えすることも可能です！ ＼こんな方はぜひ！／ ● 「人と話すこと」が好きで、コミュニケーション力を活かしたい方 ● 企業の採用課題を解決し、感謝される仕事にやりがいを感じる方 ● 人材業界や人事の知識を基礎から身につけたい方 ● 頑張りがしっかり収入で還元される環境で働きたい方

求める人材: 【こんな方に向いています】 ・未経験からキャリアアドバイザーに挑戦したい方 ・人と話したり、人の話を聞いたりすることが好きな方 ・誰かの成長や新しい挑戦をサポートする仕事に興味がある方 ・分からないことを素直に質問し、学んでいける方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい方 ・未経験からコミュニケーション力や提案力を身につけたい方 ・頑張りを評価してもらい、収入アップを目指したい方

求めている人材 職種・業界未経験歓迎！ ■PCの基本スキルをお持ちの方 Word、Excel ※業務ではGoogleスプレッドシートや チャットツール、Web会議ツール等も 活用しています。 ……………………………………………… ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨｜こんな方に向いています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人とコミュニケーションを取ることや サポートが好きな方 ・幅広いサポート業務を手掛けたい方 ・業務改善や新しい工夫など、前向きに 意見を出せる環境で働きたい方 ……………………………………………… ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨これらに興味がある方におすすめ！＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆人材コーディネーター、 キャリアコンサルタント、 キャリアカウンセラー、 キャリアアドバイザー、 キャリアコーディネーター、 仕事紹介、人事などのお仕事に 興味がある方 ◆オフィスワークや デスクワークに興味がある方 ◆ハローワークでお仕事をお探し中の方

求める人材: 【求める人物像】 高校卒以上 / 未経験OK ◎未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ ※35歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) 【IT エンジニア 未経験者　大歓迎！！】 ・エンジニア 未経験でお探しの方 ・IT 未経験でお探しの方 ・未経験エンジニアでお探しの方 ・ゲーム、アプリ、プログラミングに興味のある方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・何らかのIT実務経験（運用・開発・ヘルプデスク等） またはそれに準ずる知識・学習経験 ＜歓迎＞ ・社内SEまたはシステム運用経験 ・プログラミング経験（C#、VB.NET等） ・SQLの使用経験 ・業務改善や自動化に取り組んだ経験 ・IT分野に対する継続的な学習意欲がある方 ・自ら調べて課題解決できる方 ・業務部門とのコミュニケーションが取れる方

求めている人材 【必須】 エンジニアの実務経験をお持ちの方 ビジネスレベルで日本語のコミュニケーションが取れる方 例えば... ・システム運用 ・システム保守 ・サポートエンジニアなど ※経験年数・対象業界不問 ※学歴・資格不問 ※20代30代前半の方が中心に在籍中 ◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ エンジニアの仕事には、 正解がすぐに見つからない 場面もたくさんあります。 だからこそ、 自分で調べて、考えて、 問題を解決するのが好きな人には 面白い仕事なんです。 ⭐エラーの原因を突き止めることが好き ⭐数学や論理的思考を活かすのが得意 ⭐パズルや謎解きに夢中になることがある ⭐新しい技術や仕組みを調べるのが好き ⭐もっと技術力を高めてみたい そんな知的好奇心を活かして 次のステージに進んでみませんか？ ___________◢

求める人材: | 学歴 | 短大専門卒以上 | | 語学力 | 中学卒業レベルあれば尚可 |

資格 ソフトエンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 希望経験 プログラミングスキル（言語は不問）

求めている人材 ＜業界未経験歓迎／管理部門のプレイングマネージャー候補＞ 事業会社でのＩＴの実務経験をお持ちの方 【必須条件】 ・高卒以上 ・事業会社におけるＩＴの実務経験（目安として3年以上 ※業界不問） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成・データ集計） 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食、小売、サービス業など、多店舗展開を行う企業（チェーンストア等）でのバックオフィス経験 ・Excel（VBA・マクロ）や各種ツールを用いた、社内業務の自動化・効率化の経験 ・メンバーのマネジメント経験（人数・規模は不問） 【こんな方にピッタリの環境です！】 ・ルーティンワークをこなすだけでなく、自ら業務フローの改善やシステムの導入を提案できる方 ・経営陣と近い距離で、上場企業グループとしての盤石な体制づくりやコンプライアンス強化に貢献したい方 ・現場（各ホテルの支配人）としっかりコミュニケーションを取り、寄り添いながらも毅然とした対応ができる方 ※ホテル業界の経験は一切不問です！これまでのご経験を活かし、当社の次なる成長フェーズをバックオフィスから力強く支えてくださる方をお待ちしています。

求めている人材 ＜ 応募資格 ＞ 下記いずれかの経験がある方 (1)法人営業、toB営業での経験 ※人材、広告系の営業経験であれば尚良 業界経験は必須ではありません (2)個人営業、toC営業での経験 ※目標のある販売などで3年以上 (3)人材業界で1年以上の経験 ・要普免 ・大卒以上 ※第二新卒、3月大学・大学院既卒者も歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜ リクルーティング・パートナーズについて ＞ 私たちは創業時から「九州・沖縄」にこだわって事業を展開しています。 私たちが目指す姿は社名の通り「パートナー」。 実際にやっていることは、以下の様なことです。 ⭐小さくてもきらりと光る「企業」の魅力を 私たちの技術と知見で伝え、発展に寄与すること。 ⭐九州にいつか帰りたい・九州で働きたい「人々」の、 人生の中でも大きな意思決定となる転職を、良き相談役として支援すること。 ⭐法人と人、時にはそこに関わる自治体と、パートナーとして伴走すること。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 私たちの考え方や事業に 少しでも興味を持っていただけたり、 自分のやりたいことに近いかもしれないと 感じていただけた方。 是非弊社のメンバーと対話して その予感が合っているかを確かめてみて下さい！ その上でお互いにとって良いご縁となり、 共に同じ志を持って働ける様にればこの上なく嬉しいです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜ あるとうれしい思いや考え方 ＞ ・プロフェッショナルとしてお客様へもっと貢献したい ・"お客様のために"を第一に考える顧客志向の仕事がしたい ・自分の仕事にプライドを持ってやり抜きたい ・自分や家族のためにも、ぬるい環境に身を置きたくない ＜ はじめからなくてもよいもの ＞※あっても構いません ・人材業界や人事採用領域の経験や知識 ・営業スキル ＜ リクパー語録 ＞ リクパーで活躍しているのってこんな人。 という特徴を大きく3つまとめました。 それらを社内で実際に交わされている言葉たちで補足しています。 これって自分にあてはまるかも？と思った方、 もしかすると探している環境がリクパーにあるかもしれません。 是非ご一読ください！ ⭐手を抜くのが苦手な人 ・頼まれた仕事を、そのままこなすのではなく、勝手にクオリティを上げてしまう ・100点を目指すわけじゃないけど、自分のベストを尽くさないと気持ち悪い ・誰かがやるのを待つより、"じゃあ、私がやる" と思う人 ⭐ハードな環境を楽しめる人 ・過去に「めちゃくちゃ大変だったけど、結果的に成長できた」経験がある ・「挑戦のしやすさ」ではなく、「挑戦の価値の大きさ」に魅力を感じる ・負荷をかけられると「試されてる」と思えてワクワクする ⭐オーナーシップを持った人 ・「とりあえずやる」じゃなく、「こうすれば成果が出るはず」と仮説を持って動ける ・「自分で決めていいよ」と言われたほうがモチベーションが上がる ・「どうやったらもっと良くなるか？」を考え続けられる

求めている人材 大卒以上・業界未経験大歓迎！営業や接客の経験をお持ちの方（業界・経験年数問わず）／既卒・第二新卒大歓迎！ ✅下記にひとつでも当てはまる方を歓迎します！ □営業・接客経験を新しい環境で生かしたい方 □人材業界にチャレンジしてみたい方 □思いやり・ホスピタリティを大切にできる方 □地道な行動を大切にできる方 □受け身ではなく主体的に行動できる方 □技術分野に興味・関心がある方 □お客様やエンジニアに誠実な対応ができる方 ✅下記の方は尚優遇します！ □人材業界での経験をお持ちの方 □理工系学部出身の方 ―――― エンジニアと「仲間」として信頼関係を大切にし、一人ひとりの技術的成長とキャリア形成を真剣に考えられる方を求めています。エンジニアへの手厚いサポート・支援体制こそ当社の魅力。 主体的に「当社の魅力発信」や「透明性の高い社内情報」を届けていただける方と一緒に取り組んでいきたいと考えています。

求めている人材 －－－＜ 資格取得支援制度あり ＞－－－ 資格取得支援制度で上位の資格取得を目指し ＜ キャリアアップ ＞することができます！ 【必須条件】 ＊高卒以上 ＊2級建築士 ＊普通自動車第一種運転免許 ＊基本的なPCスキル (タイピング/Word/Excelなど) 【 下記の経験者歓迎！有資格者歓迎！】 ＊BIM操作経験 ＊設計事務所経験者 ＊建設業界経験者 ＊住宅業界経験者 ＊1級建築士 ＊電気設備設計の知見者 【 こんな方歓迎！意欲のある方、大歓迎！】 ＊人とコミュニケーションをとるのが好き ＊やりがいのある仕事で自己成長したい ＊スキル・キャリアアップを目指したい ＊CAD、3Dソフトの使用経験がある など ＊UIターン歓迎（U・Iターン歓迎） ＊未経験者歓迎/業界未経験歓迎/経験不問！

求めている人材 【必須条件】 ・高等学校以上 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPCスキル （タイピング・Word・Excel） ・建築施工管理技士：2級以上 【歓迎条件】 ・建設業界経験者 ・有資格者優遇（建築士：1級・2級、 施工管理技士：1級・2級） ＜資格取得支援制度あり！＞ 資格取得支援制度で 上位の資格取得を目指し、 キャリアアップすることができます！ 「より責任のある 仕事をして自己成長したい」 「大規模な工事に関わりたい」 「スキルアップ・ キャリアアップを目指したい」 ･･･そんな意欲をお持ちの方大歓迎！ ＊経験者歓迎・有資格者歓迎 ＊UIターン歓迎（U・Iターン歓迎） 建設業、建築工事、土木工事、現場作業員、 建設作業員、現場監督、マネジメントなどの 経験者歓迎！

求めている人材 ＼★より沢山の方とお会いしたいです！★／ ＜必須条件＞ 🔴何かしらの営業経験をお持ちの方 👉経験年数は不問です！ ＜こんな経験をお持ちの方は歓迎＞ ☑️人材紹介・派遣業界での実務経験 ☑️キャリアアドバイザーに経験 ☑️人材コーディネーターの経験 ☑️接客・販売など、対人業務の経験 ☑️法人・個人営業などの営業経験 ☑️建設・不動産・設備業界に関する知識 これまでの経験を活かして、 さらに「人を支える仕事」に挑戦したい方を歓迎します。

求めている人材 【必須条件】 ・高等学校以上 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPCスキル （タイピング/Word/Excel） ・土木施工管理技士：2級以上 ・実務経験3年以上 【歓迎条件】 ・建設業界経験者 ・有資格者優遇 （施工管理技士：1級・2級） ＜ 資格取得支援制度あり！＞ 資格取得支援制度で上位の 資格取得を目指し キャリアアップすることができます！ 「より責任のある 仕事をして自己成長したい」 「大規模な工事に関わりたい」 「スキルアップ・ キャリアアップを目指したい」 ･･･そんな意欲をお持ちの方大歓迎！ ＊経験者歓迎・有資格者歓迎 ＊UIターン歓迎（U・Iターン歓迎） 建設業、建築工事、土木工事、現場作業員、 土木作業員、現場監督、マネジメントなどの 経験者歓迎！

求めている人材 ⭐石川で腰を据えて、技術を磨き続けたい方へ 【応募条件】 ✅システム業界での実務経験 （システムエンジニアまたはプログラマー） ✅Java、C#、Python、 JavaScript、ASP.Net等の使用経験 ✅第一種運転免許普通自動車 ✅大学・大学院卒の方 ✅日本の学校を卒業した方 - 【歓迎するスキル】 ✅業務システム・アプリの詳細設計 ✅プログラミング・テストの実施 ✅旧システムの仕様分析・再構築 ✅外部設計・リリース・保守の経験 - 【教育・研修体制】 ・階層別・スキル別の外部研修制度 ・年2回の上長面談によるキャリア相談 ・時短や在宅勤務の相談も可能 - 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 面接（1～2回） ▶ 面接・選考について ・面接は本社にて行います ・リラックスしてお越しください ・応募者個人情報の第三者提供有 ▶ 採用HP・お問い合わせ先 https://www.csn.co.jp/saiyou/saiyou.html

求めている人材 ＜必須要件＞ ・法人顧客対応経験 （営業、コンサルティングなど） ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPC操作スキル ※業界経験不問 ※管理職・マネジメント経験不問 ※第二新卒・既卒歓迎 人材派遣会社での営業経験や 人材コーディネーター経験を お持ちの方は特に歓迎します！ 人材業界で正社員として勤務したい方、 これまでの経験を活かして キャリアアップしたい方も大歓迎です！ ―――――――――― 【以下の方、歓迎します！】 ・人材派遣会社での営業経験がある方 ・人材コーディネーター経験がある方 ・派遣スタッフの管理経験がある方 ・法人営業として実績を積んできた方 ・レスポンスが早く、 スピード感を持って行動できる方 ・自ら考え、積極的に 動ける行動力のある方 ・関西エリア（大阪・兵庫・京都など） での企業開拓経験をお持ちの方 ・人材紹介・人材派遣に関する 法律や制度の基本知識をお持ちの方 ・大手企業とのアカウント マネジメント経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げに携わりたい方 ・将来的に所長やマネージャー、 関西エリア責任者を目指したい方 管理職経験は問いません。 「人材派遣業界での経験を活かしたい」 「営業としてさらに成長したい」 「実績を正当に評価してほしい」 「将来的には責任者を目指したい」 という方に最適なポジションです。 ―――――――――― 人材派遣会社（人材派遣営業）、 人材コーディネーターや派遣コーディネーター、 派遣スタッフ管理、法人営業、 キャリアアドバイザーや リクルーティングアドバイザー、 人材紹介会社などでの 経験をお持ちの方も大歓迎です！

求めている人材 未経験者大歓迎 「楽しい」を共有し、誰かの成長を一緒に喜べる方をお待ちしています！ 【必須】 ※資格や経験は一切不問です！ ※専門スキルがなくても、「興味がある」という気持ちがあれば大歓迎。 【歓迎】 ・eスポーツやゲーム全般に興味がある方 ・職業指導員、生活支援員の経験がある方 ・動画編集やアニメーション制作に興味がある方 ・福祉業界や社会貢献に関心がある方 ・新しい環境で仲間と一緒に施設を作り上げたい方 ・プライベートも大切にしたい方

求めている人材 ┏━━━━━━┓ ⭐ 必須条件 ⭐ ┗━━━━━━┛ ●高卒以上 ●30歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） 経験不問！資格不問です！ 文理問わず、ものづくりが好きな方歓迎！ ┏━━━━━━┓ ⭐ 歓迎条件 ⭐ ┗━━━━━━┛ ※該当しなくてもOK！ ●第二新卒の方 ●基本的なPCスキルをお持ちの方 （Word/Excelなど） ●ニーズの高いスキルを身につけて、 手に職をつけたい方 ●何かに没頭するような仕事が好きな方 ●積極的に質問・相談できる方 ┏━━━━━━━━━━━┓ ⭐ こんな方にぴったり ⭐ ┗━━━━━━━━━━━┛ ●今の仕事では「スキルが残らない」と感じる ●AIに代わられない専門スキルを持ちたい ●次の転職は失敗したくない ●やりたいことを、働きながら見つけたい ┗ 入社後にキャリアを選び直せます ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 先輩たちも異業種出身者多数 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 事務や受付、医療事務、アパレル・家電の 販売、ITサポートなど、全くの別業界から 挑戦した先輩がたくさんいます。 中途入社の社員が50％以上、 20代も多数活躍中。 2025年度は中途80名を採用し、うち8割が 未経験者です。同じスタートの仲間がいます。 まずはお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 案件増加に伴い、 新しい仲間を募集します★ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅スキル・経験は必要ナシ ✅社会人デビュー・第二新卒も大歓迎 ✅人柄重視の採用です ＜こんな方、大歓迎＞ ◆エンタメに関わる仕事がしたい方 ◆IT・映像業界に興味がある方 ◆安定した環境で成長したい方 ◆やりがいを感じながら働きたい方 ◆新しい知識や技術を身につけたい方 ◆趣味や自分の時間も大切にしたい方 ◆IT業界に挑戦してみたい方 ＜先輩の前職はさまざま！＞ 内装工事の現場監督、建築施工管理士、 整体師、製造業の工場勤務といった 前職から転職した先輩も！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐プログラマーの経験を お持ちの方は優遇あり！ ＜こんな経験が活かせる＞ ✅IT業界、エンジニアなどの経験 ＜こんな方、大歓迎＞ ◆ゆくゆくはリーダーを目指したい方 ◆プログラミングだけでなく、 オールラウンダーとして活躍したい方 ◆新しい知識や技術に対して、 好奇心旺盛に学べる方

求めている人材 ◆ 必須条件 ・人材紹介（正社員の転職・就職支援）で、安定して売上を創出した経験がある方 ◆ 歓迎条件 ・未経験施工管理の求人を扱ったことがある方 ・候補者の転職軸に合わせて職種の転換を提案した経験がある方 ・SNSやGoogleなどのWEB広告から集客した候補者の対応経験がある方 ◆ こんな方を歓迎します ・求職者一人ひとりと深く向き合い、高い成果を継続して出してきた方 ・CAとしての実力に加え、いずれは事業づくりやマネジメントにも関心がある方 ・数字や仕組みで物事を捉え、自ら改善を回していける方 ・AIや新しいツールを使いこなし、生産性を高められる方 ・自走できる一方で、チームの成果も大切にできる方

求めている人材 ＜必須＞ ・薬剤師免許 ・普通自動車免許（AT可） ※他拠点への移動の際に運転していただく可能性がありますが 日常の業務においては必要ありませんのでご安心ください。 ＼＼こんな方におすすめ／／ ・調剤薬局やドラッグストア、病院からの転職をお考えの方 ・「完全週休2日制（土日祝休み）で家庭や趣味の時間を確保したい」方 ・対人接客や立ち仕事中心の環境から、腰を据えて働ける企業勤務へシフトしたい方 ※管理薬剤師の経験、物流業界の知識、動物用医薬品の知識は一切問いません。業務に必要な知識は入社後に丁寧にお伝えします！ ＼＼こんな資格を活かせます／／ ・日商簿記3級以上 ・ロジスティクス検定（管理） ・MOS ・ITパスポート 等 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため：正社員））

求めている人材 ✅学歴不問 ＜必須条件＞ ■要普通自動車運転免許（AT限定可） ■要第1種または第2種電気工事士資格 ■電材/電気工事業界での勤務経験5年以上 ■組織マネジメント経験のある方

求めている人材 ＼ モクモク作業が好きな方はぜひ ／ ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■性別不問 ■経験不問 ■無資格歓迎 ■ブランクOK ■経験者歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊主婦（夫）歓迎 ＊パソコンが好きな方は大歓迎 ＊PCリユース・リサイクル業界経験者歓迎 ※ハローワークでお仕事を探されている方もぜひ！ ＜ 下記のような経験のある方が活躍中 ＞ 工場や製造、検査、ピッキング、内職、 組立、製造業、検品、倉庫内、作業員、 仕分け、梱包、キッティングなど

求めている人材 未経験OK ビジネスシーンでの日本語で完璧なやりとりができる方 【こんな方におすすめ】 ・モノづくりに関心があり、手に職をつけたい方 ・CADに興味があり、設計職にチャレンジしたい方 ・製造業や自動車業界での経験を活かして働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験OK ビジネスシーンでの日本語で完璧なやりとりができる方 ■こんな方に向いています ・工学系の知識を活かしたい方 ・CAD（機械系・建築系など）の経験がある方 ・モノづくりや製品開発に興味がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ ●29歳以下限定募集！ 【歓迎】 ・相談やアドバイスが得意な方 ・データ分析が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい対応ができる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 事業が成長している今だからこそ、あなたのやりたいことに合わせて、どんどん新しい業務をお任せします。 人事や採用コンサルタントに挑戦したり、海外での勤務を目指したり、スポーツ選手向けのサービスを立ち上げたり、起業を考えたりと、あなたの希望次第で自由にチャレンジできます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ ●新卒歓迎 ●29歳以下限定募集！ 【歓迎】 ・相談やアドバイスが得意な方 ・データ分析が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい対応ができる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 事業が成長している今だからこそ、あなたのやりたいことに合わせて、どんどん新しい業務をお任せします。 人事や採用コンサルタントに挑戦したり、海外での勤務を目指したり、スポーツ選手向けのサービスを立ち上げたり、起業を考えたりと、あなたの希望次第で自由にチャレンジできます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 必須条件 ・ITインフラの構築・管理経験 ・プログラムの知識がある方 歓迎する経験 ・サーバーやネットワークの構築経験 ・社内インフラの構築・管理経験が 2年以上ある方 プログラミングの知識やスキルを、 当社の決済基盤の構築・運用に 活かせる環境です。 社員の男女比は5：5。 子育てをしながら働く社員もいます。 時短勤務ができ、休暇も取りやすい環境です。 男性の育休取得実績があり、全社的に リモートワークを導入しています。 部署によっては週に2日ほど出社日を設け、 社内でコミュニケーションを取っています。 社員の声 地元長野へのUターンを機に入社した社員は、 前職で 小規模案件のサーバー・ネットワーク構築をはじめ、セキュリティやPCなどの設定・導入を経験しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 経験不問 人の役に立つのにやりがいを感じる方 ＊ー ジョブマで活躍してる人のタイプは… Wさん（29歳男性） 採用支援を満足にできずの時期に一度退職しましたが、やっぱりジョブマで営業したい！とカムバック。 採用成功することだけシンプルに向き合った結果、たくさんのお客様から信頼をいただき、今や営業のエースへ成長。 天性のムードメーカー、大食い、ピアノ弾ける。 ★FMノースウエーブ「Ashirias1h」に特別出演！ https://radiko.jp/podcast/episodes/09656610-98f2-4c56-914c-5d84a1f475a5?play=auto 人柄や雰囲気はこちらで感じていただけるかも？ (*´▽｀*) Kさん（25歳男性） 入社当初のコツコツ訪問を誰よりもこなしたが、なかなか結果に繋がらずやさぐれ時期をしばし… でも下を向かず、どうしたらお客様に任せてもらえるかと、利己心ではなく、お客様目線でものを考えられるようになり、お客様からも社内でもいろいろ任せてもらえる責任者的存在へ成長。 野球っ子、クール、怖いと思われがちだけど優しい。 Fさん（25歳女性） 3年前の新卒入社。世間知らずで敬語もできない問題児。 ただ、言われたことは泣きながらでもきちんとこなす。文句を言いつつも、あきらめず動く。 真面目なのか自己中なのか一見わからないが、お客様に迷惑はかけまいとわからないことはすぐ勉強。 気づけば同期でトップの採用支援実績を持つキャリアウーマンに成長。 でも、わがまま、天真爛漫、人見知り（笑） 営業の活躍要素は… 素直、負けず嫌い、お客様想い、元気、ですね。 他にもサウナ親方、猫みたいな人、アイドル好きすぎる人、茶道をたしなむバックパッカー… 個性豊かなスタッフがお待ちしております！

求めている人材 今の経験をさらにキャリアに変えたい！ 技術を磨きながらステップUPしたい！ 学べる環境で成長を実感したい！ ↓↓↓ ✅大手企業案件多数・待機ゼロ ✅社内研修・サポート体制が充実 ✅若手～ベテランまで幅広く在籍 ━━━━━━━━ 【応募条件】 ━━━━━━━━ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験3年以上 ■開発分野 ・WEB系・オープン系が望ましい ・C言語やVBの開発経験もOK ・汎用系・制御系は要相談 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・空調・給排水など設備分野の 施工管理経験をお持ちの方 └ 目安：経験10年以上 【歓迎する人物タイプ】 ＊現場を任せられる責任者経験がある ＊現場全体を見ながら、人・工程・品質を まとめられる方 ＊状況に応じて柔軟に動ける、 ＊臨機応変さと段取り力がある方 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜成長フェーズを楽しめる方＞ 本社移転を機に、組織体制も強化中。 決められた仕事だけでなく、 会社づくりにも興味がある方を歓迎します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜こんな志向の方に向いています＞ ◆「図面通り進めるだけ」の仕事に 物足りなさを感じている ◆書類業務に追われすぎず、 技術者としての判断や裁量を持ちたい ◆自分なりのやり方で、 人や現場を動かす仕事がしたい ＜どちらののタイプも歓迎＞ ◆一つの分野を極める プロフェッショナル志向も、 ◆幅広く動くゼネラリスト志向 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜人柄など人物重視＞ ◆人が好きで、コミュニケーションを 取ることが苦にならない方 ◆職人さん・協力会社・顧客との 関係づくりを楽しめる方 ◆技術力だけでなく、営業的な視点や 信頼構築力も伸ばしたい ◆将来的に、技術と営業の両面で 会社を支える幹部候補を目指したい ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜資格があれば活かせます＞ 管工事施工管理技士（1級・2級） 消防設備士 電気工事士 浄化槽設備士 建築設備士 給水装置工事主任技術者 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜従業員（役員含む）の年代別構成＞ 【20代】3名 【30代】4名 【40代】7名 【50代】8名 【60代】2名 【80代】1名 ――――――――― 計25名 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 経験有で入社した社員にアンケート ――――――――――――――――――― ■01 入社経路ランキング 1位 知人の紹介（8名・44％） 2位 就活・転職サイト（3名・16.7％） 3位 人材紹介会社（2名・11.1％） 知人の紹介が1位、親族関係も含めると 紹介経由が過半数を超えます。 知り合いに勧めたい会社といえます。 ◆02 ここで働くメリットは？ 1位 仕事の内容・面白さ（9名・56.3％） 2位 人間関係の良さ（8名・50％） 2位 労働時間・少ない残業（8名・50％） 仕事内容・仕事の面白さが堂々1位。 人間関係や働きやすさも魅力です。 ◆03 ズバリ会社の良いところは？ 1位 人間関係の良さ（10名・66.7％） 2位 風通しの良さ（7名・46.7％） 3位 自由度の高さ（5名・33.3％） 人が良い、自由、社風が柔らかいなど、 建設業界っぽくない雰囲気が魅力。 みんなと楽しく働ける職場です。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 社員ファーストの成長戦略 ――――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 社員が主役でいられること。 やみくもに会社を拡大しません。 一人ひとりが裁量を持ち、 技術を楽しめる “ちょうど良い規模”を守ります。 ◆5年で売上げ『30億円』 現在の売上10億円から、 5年で30億円へ。 しかしこれは、 利益最優先で決めた数字ではありません。 正直に言えば、 今はまだ体制が十分に整いきっておらず、 一人ひとりに負担をかけて しまっている場面もあります。 だからこそ、これから社員を増やし、 一人に業務が偏らない体制をつくりたい。 経験者が、ただ忙しさに追われるのではなく、 これまで培ってきた知識や技術を活かしながら、 経験者らしく働ける環境に していきたいと考えています。 売上30億円は、 会社の利益だけを追うためではなく、 無理なく働ける体制を整え、 技術の面白さを失わずに 成長していくための目標です。 会社が成長しても、 仕事がつまらなくなっては意味がない。 それが、井上設備計画の考え方です。

求めている人材 CATIAでの図面作成業務経験がある方（業界不問） 自動車業界での経験がある方 ビジネスシーンでの日本語で完璧なやりとりができる方 ■こんな方におすすめ ・CATIAを使用した業務経験がある方 ・CADオペレーターから設計者へステップアップしたい方 ・自動車業界でスキルアップしたい方 ・将来的に設計検討や仕様検討にも携わりたい方 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年(60歳)を上限とするため））

求めている人材 ・何らかのプログラミング経験 ・ハードウェア設計経験歓迎 ・Linux/UNIX系知識歓迎 ・高周波技術歓迎 ・無線/通信系知識歓迎 ・制御系経験歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 【言語】 ◆C ◆Java ◆Verilog ◆Lisp ◆Python等 ＼こんな方にピッタリ／ ✅モノづくりが好きな方 ✅研究開発に興味がある方 ✅制御機器に関わりたい方 ✅LSI開発に挑戦したい方 ✅ソフトも学びたい方 ✅ハード知識を活かしたい方 「プログラムだけ」、「ハードウェア設計だけ」ではなく、 複数分野の技術を組み合わせながら 開発したい方に向いている環境です。 生成AIを普通に活用しています。 ■社員インタビュー 59歳・入社3年目エンジニア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高専の機械系学科を卒業後、 コンピュータ関連企業へ入社し、 ハードウェア領域を学びながら、 コンピュータ業界で 長く経験を積んできました。 その後は、SES企業で 約150名規模のエンジニア組織をまとめる 管理職も経験しました。 ただ、昔から私は 「人ありきで仕事をする」という考えが強く、 地元・京都で家族との時間も大切にしながら、 自分らしく働ける環境を探していました。 そんな時に出会ったのがアックスでした。 入社して感じたのは、年齢ではなく、 「何ができるか」「どんな経験があるか」 をしっかり見てくれる会社だ ということです。 特に、プログラムだけではなく、 ソフトとハードの両方を理解していることを 高く評価してもらえました。 単にコードを書くのではなく、 「どう組み合わせれば実際にモノとして動くのか」 を考える。 そういう開発スタイルが、自分の経験や考え方に とても合っていると感じました。 現在も、LSIや組込み領域の研究開発に携わりながら、 新しい技術に挑戦しています。

求めている人材 必須条件 ―――― ・社内インフラ構築・管理経験者（2年以上） ・プログラムの知識のある方（使用言語：JAVA,C#.net,PHP,など） ※開発で培ったプログラミング知識やスキルを、 当社の決済基盤構築・運用で存分に 活かせる環境です！ 男女比は5：5、ワーキングマザーも活躍中！ ―――――――――――――――――――― 男性の育休の取得実績もある、男女ともに 働きやすい環境です。 ＞社員インタビュー＜ ―――――――――― ◆入社7年目（転職）・SE（40代：女性） 以前、システム関係の仕事をしていたので、 システム開発の仕事に再挑戦してみたいと 思っていました。 システム開発の仕事は残業が 多いイメージでしたので、子育てをしながらは 厳しいだろうと思っていましたが、 時短勤務ができることや、休暇を 取りやすい環境と聞き、ルミーズ（旧社名） でなら挑戦できるかもと感じました。また、 職場の明るい雰囲気も決め手となりました。 ◆入社2年目（転職） ・インフラエンジニア（30代：男性） 大学を卒業後、住宅リフォーム営業を経て、 IT業界へ入りました。前職では インフラエンジニアとして小規模案件にてサーバ、ネットワーク構築を主に、セキュリティ、PC、電話、プリンター等の設定、導入作業を実施してきました。 地元長野へのUターンの為、転職活動の中で ルミーズ（旧社名）を見つけました。 以前から地元の発展に貢献していきたいと 考えており、社会インフラに寄与できる環境で 働きたいと考えルミーズ（旧社名）を 選びました。 ◆人事／採用担当（50代：女性） 「働き方改革」という言葉ができる以前から、 働きやすい環境整備に取り組んできました。 全社的にリモートワークを導入。 部署にも依りますが、週に2日ほど出社日を 設定し社内でコミュニケーションが 取れるよう配慮しています。 また、皆さん自分のペースを 大切にして働いています。 また産休育休制度の取得率が高く、復帰率は 100％。男性の育休取得実績もあり、 働きやすい環境を整えています。 働きやすい環境の中で、皆さんの実力が 発揮できるようサポートしていきたいと 考えています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ○必須スキル ・専門卒以上 ・基本的なPC操作ができること ※研修を実施するため、プログラミング未経験でも問題ございません。 お人柄・ポテンシャルを重視します。 ○歓迎スキル ・Webサービスの開発経験がある方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・子どもたちの考えや意見を尊重して コミュニケーションできる方 ・礼儀を大切にし、自らも実践・伝えることができる方 教育業界での経験や資格は問いません。 ただし、今回の採用では 「自分で考え、相手に合わせて行動できること」 を大切にしています。 ＜✅こんな方を歓迎します＞ ・相手の反応を見ながら、伝え方を工夫できる ・言われたことだけでなく、より良い方法を考えられる ・失敗したときに「次はどうするか」を考えられる ・人の成長や変化に関わることにやりがいを感じる ・企画やアイデアを形にすることが好き この仕事で必要なのは、 子どもに正解を教える力ではありません。 「どうしたら、この子自身が 答えにたどり着けるだろう？」 と考え、一緒に試行錯誤できる方を求めています。 ＜✅こんな経験も活かせます＞ 営業／接客／販売／店舗運営／企画／イベント運営 IT・プログラミング／ものづくり／教育 保育／塾講師／家庭教師／学童保育 など 特に、これまでの仕事で 「相手に合わせた工夫」や「自分なりの改善」 をしてきた方は、 その経験を活かしてご活躍いただけます。 ＊第二新卒歓迎 ＊教育業界未経験OK ＊資格不問

求める人材: ・学歴不問／資格不問 ・業界未経験OK／業種未経験OK ・ブランクOK ～こんな方にピッタリ～ ・コツコツ作業が好き、得意 ・機械いじりやものづくりに興味がある ・腰を据えて働きたい方 もちろん経験者歓迎！ ・工場で製造業をしていた方 ・印刷会社での経験がある方 は即戦力に◎

求めている人材 ＜ITに興味があればOK！未経験者歓迎！＞ 当社の選考基準は、常に【人物重視】。 これまでも文系・理系問わず意欲ある 人材を採用し、育成してきました。 「ソフトウェア業界はちょっと…」 と壁を作らず、新たな可能性を求めて ぜひ当社へ飛び込んできてください！ by 代表取締役社長 佐野 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊業界未経験者歓迎・経験不問 ＊第二新卒歓迎 ＊異業種からの転職OK ＊資格不問・無資格歓迎 「IT業界に興味がある」 「学生時代にITを学んでいた」 「システムエンジニアやプログラマーに なってみたい」そんな方を応援します！ (社内SE、サーバーエンジニア、 システム運用などIT関連職からの転職も もちろん歓迎します！) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼「面白いこと大好き」な社員ばかり／ 【 社内イベントも全力で楽しみます 】 春のバーベキューに秋の芋煮会など 社長はもちろん、家族も一緒になって アウトドアイベントを楽しんでいます。 特にバーベキューでは、 上司が肉を焼き、部下が食べる… といった光景も珍しくなく、 上下関係をあまり感じさせない フラットな社風が表れています。 当社の仕事はグループとして一つの プロジェクトを推進していくのがほとんど。 活発な社内交流が、 立場や階級の垣根を越えた結束力を生み、 仕事を進める上でもチームワークが 活きています！

求める人材: ▼ 意欲重視のポテンシャル採用です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★ブランクOK／学歴不問 ＼87.2%が未経験からスタート！／ 先輩たちをプロに育て上げた実績とノウハウ満載の充実した研修・サポート体制で、あなたを一人前に育てます！ 【歓迎条件】 ● 営業、接客、販売などの「人と関わる」業務経験 ● 人材（HR）、Web、IT業界での就業経験 ● マネジメント経験 ※営業やマネジメント経験がある方は、管理職以上のポストでお迎えすることも可能です！ ＼こんな方はぜひ！／ ● 「人と話すこと」が好きで、コミュニケーション力を活かしたい方 ● 企業の採用課題を解決し、感謝される仕事にやりがいを感じる方 ● 人材業界や人事の知識を基礎から身につけたい方 ● 頑張りがしっかり収入で還元される環境で働きたい方

求めている人材 ＜20代30代活躍中＞ 【必須】 ・自動車整備士資格（2級以上） ・普通自動車免許（AT可） ・英語不問（社内システムは一部英語表記） 【歓迎】 ・業界、職種未経験OK ・EV／輸入車整備経験者歓迎 ・ITやデジタル技術への関心がある方 ・EVや次世代インフラに関わるキャリアに興味がある方 ・成果が評価に直結する環境で働きたい方 ・チームで協力して働くのが好きな方 【働く先輩社員の声】 整備士→サービスマネージャー 「テスラを選んだ理由は、近未来的なプロダクトに魅力を感じたこと。“これからのクルマ業界に変化を起こす一員になりたい”という思いからでした。ソフトウェアが日々進化する環境に関われることで、学びの毎日です。」 出張整備士（モバイルテクニシャン） 「お客様の“ありがとう”が目の前でもらえる仕事。ゆくゆくはEVだけでなく、インフラや蓄電池などのエネルギーにも関われるような技術者になりたいです。」

求めている人材 【必須条件】 営業経験をお持ちの方（業界不問）もしくは、介護業界での現場経験のある方 コミュニケーション能力のある方 【歓迎する経験・スキル】 人材派遣コーディネーターの経験のある方 20～40代がコーディネーターとして活躍中！！

求めている人材 ＜下記いずれかのご経験がある方＞ ・生産技術業務 ・製造現場の工程改善 ・自動車業界勤務

求めている人材 高卒以上、未経験者大歓迎！ モノづくりが好きな人を待っています！ ★直近3年の中途入社組の定着率90%以上 ＜業界・職種未経験の方歓迎＞ 「モノづくりに興味がある」 「技術を極めたいなど」 意欲溢れる仲間たちがいます。 製造現場を経験して、工場長、役員になった実力者もいて、 技術と知識を最大限評価する会社です。 将来的には、 現場で機械加工を極めるエキスパート職と 管理職を目指していくマネージャー職、 どちらかのキャリアプランを選択できるので、 ずっと現場でモノづくりを極めたいという人も 管理職を目指していきたい人もどちらも大歓迎です。 ー ＜社員インタビュー＞ 私はIT業界から転職をしました。 私はもともと「ものづくりに携わりたい」という思いがあった為、 別の分野から応募をしました。 いろいろな機械の仕事をできるのが面白そうでしたし、 これまで学んできたことを生かせそうだったので、入社を決めました。 働き方は改善でき、うまくワークライフバランスを取ることができています。 この会社は経営層から先輩、同僚まで非常に明るく元気な人が多く、 人間関係も良好に仕事ができています。 ゆくゆくは最新鋭の設備を扱えるように、スキルアップしていきたいです！ （中途入社2年目 20代 Nさん） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 私は自動車部品業界で生産管理という仕事をしていましたが、 現場で実際にモノをつくる仕事に興味が湧き、まったく未経験ですが応募をしました。 未経験入社の先輩方も多かったため、自分でも技術を習得していけそうだと思い、入社を決めました。 入社後は、先輩の仕事を見ながら、見よう見まねで機械を動かしていき、 慣れてくると少しずつ、簡単な加工ができるようになっていきました。 上司や先輩の面倒見が非常に良く、わからないことはすぐに聞ける環境がありがたいです。 自分で段取りをして、ひとつのモノを完成させていくことが楽しく、やりがいを感じます。 僕以外にも、同時期に中途で入社した未経験の同期もいて、 未経験の方も活躍できる環境が揃っていると思います！ （中途2年目 30代 Hさん）

求めている人材 ＼✨人材業界・職種未経験歓迎✨／ 人と話すことが好きな方、 人のサポートをすることが好きな方、 新しい仕事に挑戦したい方、大歓迎！ 【応募条件】 ◎業界・職種問わず社会人経験がある方 ◎普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定可） ◎パソコンの基本操作ができる方 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＼✨こんな方にピッタリです✨／ □人と関わる仕事が好きな方 □誰かをサポートすることが好きな方 □事務作業やデスクワークが好きな方 □複数の業務を並行して進められる方 □チームで協力して働きたい方 □新しい環境でチャレンジしたい方 □長く安定して働きたい方 ‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＼✨さまざまな経験を活かせる✨／ 接客・販売・飲食などのサービス業 ルート営業・ルートセールス 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー イベントスタッフ・カウンセラーなど 人材業界の経験は問いません！ これまで培った コミュニケーションスキルを 活かして活躍できるお仕事です！ ‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ～✋先輩スタッフの声をご紹介✋～ 以前はカラオケ店で接客をしていました。 「もっとスケールの大きい仕事がしたい！」 と思い、これまでの接客経験を 活かせるこの仕事に応募しました。 忙しい日もありますが、 多くの人に頼られ、感謝されることに やりがいを感じています！ 昇給の機会も多く、 自分の成長が収入につながるのも魅力。 基本は土日休みなので、 休日には旅行も楽しんでいます！ ‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ～✋新拠点で一緒にスタート！✋～ 今回は、新しくオープンする 相模原営業所での募集です！ 立ち上げメンバーとして、 周りと協力しながら 働けるのも魅力のひとつ。 「新しい環境でチャレンジしたい」 「周りと協力して仕事を進めたい」 「これからできる拠点を盛り上げたい」 そんな方をお待ちしています！ ‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥

求めている人材 ＜必須条件＞ ■営業経験をお持ちの方 高卒の場合：営業経験3年以上 大卒の場合：営業経験1年以上 ＜下記のような方は大歓迎です！＞ ◎自分の考えを持ち、主体的に行動できる方 ◎他者とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎モチベーションを維持しながら常に熱量をもち仕事に取り組むことができる方 ◎物事に対して誠実に向き合える方

求めている人材 ・化学・バイオ系の大学・大学院（高等専門学校を含む）卒業・修了者 ・化学バイオの研究開発／分析の実務経験のある方 【複数求人への同時応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に他の求人も併せてご相談可能です。 まずは、最も興味のある求人からお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年60歳）

求めている人材 ★未経験歓迎★ 一般的な工具（ドライバー、レンチなど）の使用経験がある方 └ 自動車整備・バイクいじり・DIY・プラモデルなど、業務・趣味は問いません。 設備保全や半導体業界の経験は不問です！ 入社後にしっかり学んだ上でご活躍いただけます。

求めている人材 【必須条件】 ・化学・バイオ系の大学・大学院（高等専門学校を含む）卒業・修了者 ・29歳未満（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎】 ・研究職に挑戦したい方 ・成長意欲・学ぶ姿勢がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※未経験の方も積極採用しています。 【複数求人への同時応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に他の求人も併せてご相談可能です。 まずは、最も興味のある求人からお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年60歳）

求めている人材 未経験歓迎！ 学歴・経験・資格不問！ ＊要普通自動車運転免許（AT限定可） ＊周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 第二新卒、UIターン、正社員デビュー歓迎◎ ＜以下の方は歓迎 ※必須ではありません＞ ＊車が好きな方 ＊ITやプログラミング、最新の自動車技術に興味がある方 ＊自分で新しいことをコツコツ勉強できる方 ＜こんな方にオススメ＞ ◇ライフワークバランスを大切にしたい ◇プライベートも充実させたい ◇キャリアアップしていきたい ◇技術を磨きたい ◇手に職をつけたい など

求める人材: 【必須条件】 ・正社員での勤務経験1年以上 ・高卒以上 【歓迎スキル】 ・営業経験 ・数字を追った経験 ＼営業未経験からだとこんな方が大活躍してます／ 元ウェディングプランナー・元アパレル・元美容カウンセラー・元美容師など・元看護師・元保育士！

求めている人材 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・車載からアップロードされるデータをクラウドに集めるプラットフォーム経験者 ・Dev Ops、ML Opsで利用されるデータをクラウド上にストレージする開発経験

求めている人材 ★20代・30代の中途入社者多数活躍中！ 【必須条件】 ─────────────── ■大卒以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・MSSに関するセキュリティ コンサルティング業務経験 ・セキュリティデバイス管理の経験 ・ネットワーク、サーバ、クラウドサービス (AWS・Azure等)のインフラ設計、構築、運用 ・セキュリティを意識したWebアプリケーション、 Webサーバの設計・開発・エンハンス ※自ら手を動かし、業務を遂行していることが 重要です 【歓迎条件】 ─────────────── ■以下の資格保有者 ・高度情報処理技術者資格、 情報処理安全確保支援士 (登録セキスペ)資格 ・CISA、CISM、CISSP、 GIAC等のセキュリティ関連資格 ■英語力(ビジネスレベル、 目安: TOEIC 800点以上) ■セキュリティベンダー、通信キャリア、 ITベンダーでの関連業務経験者 ■SIerでネットワークやサーバ基盤の構築/ 維持管理業務の経験者 (金融系システム経験者尚可) ■顧客対応経験がある方、 もしくは顧客対応に意欲をお持ちの方

求めている人材 ★学歴不問・未経験も歓迎します！ もちろん既存スタッフもフォローします◎ ＼必須条件／ ＊一般的なPCスキル ＊わからないことを調べる力 ＊コミュニケーションが円滑に取れる方 (他部署との折衝を行うため) ＼歓迎条件／ ＊業務の仕組みづくりが好き ＊ITに詳しくなりたい ＊PCに興味がある ＊説明がわかりやすいと言われる ＊他者との会話が苦ではない ＊論理的思考力がある ＊批判的思考力がある ＼こんな方が活躍中／ ＊学校でＩＴに関して学んだことがある ＊独学でＩＴを勉強している ＊新しいことに挑戦するのが好き ＊誰かに喜んでもらうことが好き ＊困っている人はほっとけない ＊効率よく物事を進めることが好き 情報システム部門の役割は、組織全体が円滑な業務が行えるようにサポートすることです。 そのため、PCに関する知識だけでなく、物事を明るく前向きに考え、常に向上心を持って挑戦し続ける意欲を持った仲間を募集します！

求める人材: ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★学歴不問・ブランクOK ▼ ポテンシャル＆人柄重視の採用です！ 「WebやITに興味がある」「自分の頑張りがしっかり評価される会社で働きたい」という前向きな気持ちがあればOK！ ◎こんな方にピッタリです ■ 相手の気持ちに寄り添って楽しくお話ができる方 ■ Web広告やマーケティングに興味がある方（知識ゼロでOK！） ■ 未経験から、一生モノのビジネススキルを身につけたい方 ■ 20代の同世代の仲間と一緒に、成長企業で活躍したい方 ■ 土日祝休みでプライベートも大切にしたい方 ＼あれば活かせる経験／ ◎ 接客・販売・サービス業でのコミュニケーション経験 ◎ 何らかの営業経験やコールセンター等での電話対応経験（年数不問・業界不問）

求めている人材 【必須条件】 ・化学・バイオ系の大学・大学院（高等専門学校を含む）卒業・修了者 ・29歳未満（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎】 ・研究職に挑戦したい方 ・成長意欲・学ぶ姿勢がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※未経験の方も積極採用しています。 【複数求人への同時応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に他の求人も併せてご相談可能です。 まずは、最も興味のある求人からお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年60歳）

求めている人材 ＼ 学歴不問・業界未経験OK！／ 普通自動車免許（AT限定可）があればスタートできます！ ………･･･････････････････････……… 【 こんな経験・想いをお持ちの方大歓迎！ 】 ✅ 車業界のご経験者 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 整備士、メカニック、ガソリンスタンド、 ディーラー営業・フロント、カー用品店・パーツ販売など ⏩ 現場のリアルな大変さが分かるからこそ、 お客さまの大きな安心感に繋がります！ ✅ 販売・接客のご経験者 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家電量販店・PCショップなどでの販売、 お客さまへの説明や提案経験 ⏩ 機械の仕組みを分かりやすく 伝えるスキルがそのまま活きます！ ✅ ルート営業・配送などのご経験者 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既存顧客との関係構築、 社用車での訪問・運転経験 ⏩ お客さまの立場に立った 丁寧なコミュニケーションや提案力が即戦力に！ ✅ 未経験から新しい挑戦をしたい方 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「車が好き」「人と話すことが好き」 「PCスキルを身につけたい」という方 「車に関わる仕事は好きだけど、 土日を休めない環境や体力的な負担をそろそろ変えたい…」 そんな想いをお持ちの方も、歓迎します！ ………･･･････････････････････……… ＼ 実際に働く社員の声をご紹介✨ ／ ◆ Aさん／20代男性／入社5年目 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社を一言で表すと”寄り添う会社”。 自動車業界のお客さまと関わる中で、 日々新しい知識が増えていくのが面白いです。 ITの知識も身につくので、 興味の幅がどんどん広がる環境だと感じています！ ◆ Bさん／30代女性／入社7年目 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでしたが、研修とサポートが充実していました。 人間関係のストレスが少なく、長く働きやすい職場だと思います。 お客さまから「ありがとう」と直接言っていただける機会も多く、人の役に立てる実感がある仕事です。

求めている人材 ★★未経験歓迎★★ 「半導体業界での就業経験がある方」 「工具使用経験がある方」 「製造職からエンジニアに転身したい方」 どれか一つでも当てはまったあなたは『即戦力』です！ 当てはまらなくても「興味がある」「やってみたい」という方はぜひご応募ください◎

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【応募条件1】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Python、R、SQLなどを用いた データ分析・統計処理の実務経験 ✬【応募条件2】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Tableau、Power BI、Lookerなどの BIツールを用いたダッシュボード構築経験 ✬【応募条件3】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造、技術、財務などの複数部門との 協働経験とコミュニケーション能力 ✬【応募条件4】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 英語力（読み書きレベル以上） ✬【歓迎スキル】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・半導体業界経験 ・機械学習 ・統計モデルを用いた予測分析 ・データベース設計 ・ETL処理の知識 （例：Snowflake、BigQuery、Azure Data Factoryなど） ✥─────────────────✥

求める人材: 未経験からの挑戦を歓迎します！！！ 学歴不問／新卒・中途歓迎／第二新卒歓迎 人材業界の経験やキャリアアドバイザーとしての実務経験は問いません。 【こんな方におすすめ】 * 新しい分野で専門性を身につけたい * キャリア支援や人材業界に興味がある * 自分の提案で誰かの未来を変える仕事がしたい * 課題を分析し、解決策を考えることが好き * 成果を収入に反映できる環境で働きたい * 将来は人事・採用コンサルタントを目指したい * 新規事業の立ち上げやマネジメントに挑戦したい * 仲間と協力して目標を達成したい ※営業経験3年以上の方は大歓迎。

求めている人材 【必須条件】 ・化学・バイオ系の大学・大学院（高等専門学校を含む）卒業・修了者 ・29歳未満（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎】 ・研究職に挑戦したい方 ・成長意欲・学ぶ姿勢がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※未経験の方も積極採用しています。 【複数求人への同時応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に他の求人も併せてご相談可能です。 まずは、最も興味のある求人からお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年60歳）

求めている人材 • 人事管理、福利厚生、年金、健康保険のいずれかの分野における３年以上の人事労務経験 • 優れたコミュニケーション能力と交渉力、関係構築能力、社内外のステークホルダー対応スキル • 協調性 • Microsoft Officeスキル (主にExcel) • 論理的思考能力 • 時間管理スキル • 継続的改善のマインドセットとスキル

求める人材: 必要なのは要大型免許。 以上！ ・学歴・経験不問。ブランク？むしろ味です。 ・「今の環境にモヤモヤしている」「もっと評価されたい」そのエネルギー、弊社で爆発させてください。

資格 エンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方※必須ではありません。 ・機械設計の知見（力学、材料などのベースの知見） ・3DCADでのモデリングができること ・自動車業界での勤務経験のある方 ・部品メーカーでの勤務経験のある方 ・解析スキルがある方 ・CATIAなどハイエンドCADでのモデリング能力 ・資格業界問わず機構設計経験のある方 ・優遇資格：機械・プラント製図試験、3ＤＣＡＤ検定試験（1級）、機械保全技術士、技術士（機械）

求めている人材 【必須条件】 ・化学・バイオ系の大学・大学院（高等専門学校を含む）卒業・修了者 ・29歳未満（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎】 ・研究職に挑戦したい方 ・成長意欲・学ぶ姿勢がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※未経験の方も積極採用しています。 【複数求人への同時応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に他の求人も併せてご相談可能です。 まずは、最も興味のある求人からお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年60歳）

求めている人材 ＊大手製造メーカー、エンジニアリング、建設・不動産デベロッパー、防衛関連産業、ITベンダー、Sier出身者などが活躍中◎ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ＊社員インタビュー動画公開中！ コンサル未経験から中途入社したManagerに デロイトでの働き方について聞いてみました◎ https://www.youtube.com/watch?v=KTrfS1av5LI ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きに支障がないレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業、ゼネコン、不動産デベロッパー、設計事務所、商社、エンジニアリング会社における企画経験 └経営企画、事業企画、新規事業開発・企画、システム企画など ・ゼネコン、不動産デベロッパー、設計事務所における開発経験 └用地取得、物件企画開発、エリア開発など ・ITベンダー、SIerなどでのシステム企画やシステム導入、PM・PMOなどIT上流フェーズの経験 ✅ 歓迎要件 ●製造業向けのシステム開発の経験 ●コンサルティングファームにおける下記いずれかの経験 ・製造・建設・不動産・商社・エンジニアリング会社に対するプロジェクト ・グローバルプロジェクト 【こんな方に向いています！】 ●製造・建設・不動産・商社・エンジニアリング産業に強い興味のある方 ●幅広く周囲を巻き込み、チームで物事を進めていくことが得意な方 ●変化が激しくチャレンジングな環境にワクワクするタイプの方

求める人材: ◆ 必須条件 ・Microsoft Office（Word・Excel）の基本操作ができる方 当スクールでは、経験やスキルだけでなく、お人柄やコミュニケーション力を重視した採用を行っています。 講師・インストラクターの経験がなくても、事務や接客など、これまでのお仕事で培った経験を活かせる職場です。パソコンが得意な方や、人に教えることが好きな方はもちろん、講師未経験の方からのご応募も歓迎します！ ＼ こんな方にピッタリです ／ ・完全土日祝休み＆年間休日130日以上の職場でプライベートも大切にしたい方 ・定時で帰れる残業なしの環境で働きたい方 ・事務・営業・販売などの経験を活かして誰かを教える仕事に挑戦したい方 ・資格取得補助制度を利用して自分のパソコンスキルを高めたい方 ＼ 以下の経験・スキルがある方は即戦力で活躍 ／ ・PowerPoint、Access、MOS資格などのPCスキルや知識 ・パソコン教室、塾、スクール、各種講座での講師・インストラクター経験 ・一般事務、営業事務、総務、コールセンターでの実務経験 ・各種接客、販売、カスタマーサポート、研修担当などの経験 ・その他、IT・教育業界での各種勤務経験 ✅️講師スキル、過去の業務経験により試用期間後の給料考慮します

求めている人材 ・化学・バイオ系の大学・大学院（高等専門学校を含む）卒業・修了者 ・化学バイオの研究開発／分析の実務経験のある方 【複数求人への同時応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に他の求人も併せてご相談可能です。 まずは、最も興味のある求人からお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年60歳）

求めている人材 ◆第二新卒者や経験が浅い方も歓迎します ・システム開発経験1年以上の方は尚歓迎 ◆年齢不問、20代・30代活躍中 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ――――――――――――――――― 下記文言で検索している方もぜひ ――――――――――――――――― IT、エンジニア、運用・保守 土日祝休み、システムエンジニア、インフラエンジニア、 SES、第二新卒、 など ―――――――――― 職場環境について ―――――――――― ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能 ◆直行直帰可能、出張なし

求めている人材 ＜必須＞ ・機械または装置の組立経験がある方 ・海外出張が可能な方 （数日～最長1.5か月ほど） ★半導体に関する知識や実務経験は不問！ 「工場設備の据付・立上げ」 「オーバーホール等の設備保全」 「生産装置の組立ライン」 そんな経験をお持ちの方は『即戦力』です。ぜひ応募をご検討ください。