学歴不問のline 本社の転職・求人情報

求めている人材 ＜求める人物像＞ ★人物重視の採用です★ ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■社会人経験10年以上歓迎 ■職種・業界経験一切不問 ＜活かせるスキル・経験＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Excel（四則演算、Vlookup・IF・ソート）が使えるかた ■新しい仕事に挑戦してきた経験をお持ちの方 ■書類や大量のデータの扱い・管理が得意な方 ∟システムからCSVデータをダウンロードして加工する等 ＼こんな方をお待ちしております！／ ・大手企業で活躍したい方 ・仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方 ・安定した環境で長期キャリアを築きたい方 ・協調性を大切に業務を進められる方 ・報告連絡相談を大切にできる方

求めている人材 ■ 求める人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・日常会話レベルの英会話力 ・SNS（インスタ・X・TikTok等）のトレンドに敏感で、 運用や発信が得意な方 ・ コミュニケーション能力が高く、 ホテルや旅行代理店などへの営業や交渉に抵抗がない方。 【歓迎・向いている方】 ・学んだ英会話を生かして働きたい方 ・SNS運用が好きな方 ・インバンドマーケティングに興味がある方

求めている人材 ＜求める人物像＞ ★人物重視の採用です★ ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■社会人経験10年以上歓迎 ■職種・業界経験一切不問 ＜活かせるスキル・経験＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Excel（四則演算、Vlookup・IF・ソート）が使えるかた ■新しい仕事に挑戦してきた経験をお持ちの方 ■書類や大量のデータの扱い・管理が得意な方 ∟システムからCSVデータをダウンロードして加工する等 ＼こんな方をお待ちしております！／ ・大手企業で活躍したい方 ・仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方 ・安定した環境で長期キャリアを築きたい方 ・協調性を大切に業務を進められる方 ・報告連絡相談を大切にできる方

求める人材: 【必須】 ・宅地建物取引士証をお持ちの方（登録済みの方） ※試験合格のみ・未登録の方は対象外です 【歓迎】 ・賃貸管理・賃貸仲介の実務経験 ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産の実務が初めての方も歓迎します（宅地建物取引士の登録がある方） 学歴不問、運転免許不問

求める人材: 未経験歓迎・学歴不問！意欲重視 Webマーケに挑戦したい方／成長意欲のある方／市場価値の高い人材を目指したい方 【下記に当てはまる方歓迎します！】 ◆Webマーケティングを通じて市場から求められる人財になりたい方 ◆明確なビジョンや叶えたい野望がある方 ◆目的意識を持てる方 ◆新しい発見を楽しめる方 ◆成長機会を捉え、前向きに挑戦出来る方 ◆交渉力に自信がある方 ◆情報のアップデートを積極的に行える方

求めている人材 【必須】 ■PC基本操作（タッチタイピング、ショートカットキー/コピー・検索対応可） ■1年以上のオフィスワーク(事務)経験がある ■Excel（入力、四則演算、IF関数等） ■社外ビジネスメール（Outlookだとなお良い） 【歓迎】 ■基本的な電話応対経験がある方（取引先など社外との対応経験があれば尚可） ■Kintoneを使用した業務経験がある方 ■業務効率化や情報収集のために、生成AI（ChatGPTなど）を使用した経験がある方

求める人材: 【必須スキル・経験】 ✅️正社員としての社会人経験1年以上 ✅️OutlookやGmailでのメール対応など 基本的なPCスキル ✅️明るく接客ができる方 【歓迎スキル・経験】 ■受付事務の経験がある方 ■ホスピタリティの高い接客経験 （ホテル業界、百貨店・ラグジュアリー ブランド〈三越、高島屋等〉での 勤務経験者） ■一定のPC業務経験 （アパレルやサービス業出身でも、 シフト管理や売上管理などで PCを触っていた経験があればOK）

求めている人材 ＼基本的なPCスキルがあればOK！／ ✨不動産業界・職種未経験歓迎 ✨顧客折衝経験は活かせる！ ✨20代・30代の女性活躍中 【必須】 ✅高卒以上 ✅基本的なPC操作ができる方 （WordやExcel、メールの基本操作） 【活かせる経験・スキル】 ◎営業・接客の経験 ◎旅行・ホテル・ブライダルといったサービス業の経験 ◎カスタマーサポートや問い合わせ対応の経験 ◎携帯ショップ・通信系販売などの経験 ◎お客様の要望を聞き、状況に応じて説明・調整した経験 ◎社内外の関係者と連携し、物事を進めた経験 ✨宅地建物取引士資格 （実務未経験でも歓迎・優遇します！） 【こんな方に向いています】 ・相手の話を丁寧に聞き、立場や事情を理解できる方 ・相手に合わせて分かりやすく説明できる方 ・必要なことは曖昧にせず、誠実に伝えられる方 ・意見や要望が異なる相手とも、落ち着いて調整できる方 ・状況に応じて自分で考え、主体的に行動できる方

求めている人材 ＜求める人物像＞ ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■職種・業界経験一切不問 ＜活かせるスキル・経験＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Excel・PowerPointの基本的な操作ができれば大丈夫です！ ■新しい仕事に挑戦してきた経験をお持ちの方 ■ビジネスメールの経験がある方 ■オフィスワークの経験がある方 ＼こんな方をお待ちしております！／ ・大手企業で活躍したい方 ・仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方 ・安定した環境で長期キャリアを築きたい方 ・協調性を大切に業務を進められる方 ・報告連絡相談を大切にできる方

求めている人材 ＼ 第二新卒歓迎！未経験者歓迎 ／ 【 経験不問・年齢不問・学歴不問 】 ＜こんな方を歓迎します＞ ・広告やイベントに興味がある方 ・人と話すこと、調整することが好きな方 ・複数のことを並行して進めるのが得意な方 ・新しい知識を積極的に学べる方 ・チームで協力しながら成果を目指せる方 広告・イベント・SNSなど、 変化の早い業界だからこそ、 積極的に吸収できる方を歓迎します！！ 〇正社員デビューOK【フリーター歓迎】 〇再スタートも応援【第二新卒歓迎】 〇長期活躍も可能【U・Iターン歓迎】 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント企画・企画営業・ディレクション ディレクター・映像クリエイター など ※上記経験の雇用形態は問いません※ (正社員・アルバイト・パート・ 契約社員・派遣社員・委託社員など）

求めている人材 【必須】 ■社外ビジネスメール経験のある方（Outlookだとなお良い） ■PC基本操作（タッチタイピング、ショートカットキー/コピー・検索対応可） ■Excelの基本操作ができる方（データ入力、四則演算程度） 【歓迎】 ■1年以上のオフィスワーク(事務)経験がある方 ■IF関数、VLOOKUP関数などを使用した経験がある方 ※関数の用途や基本的な入力方法を理解している方 ■社内外との円滑なコミュニケーションができる方 ■チームでの協力や改善提案に積極的に取り組める方

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅人事・労務実務経験5年以上 ・労務管理（給与計算・勤怠管理） ・社会保険手続き関連 ・労務課題への対応 ┗法改正対応、労務問題の予防など ・リーダーなどメンバーの マネジメント経験をお持ちの方 ＜歓迎スキル＞ ✅人事企画 ┗評価制度運用、改善、規程改定 ✅新たな人事システムの導入、 既存システムの運用 ✅安全衛生管理、福利厚生制度の運用 ✨業界未経験歓迎 ✨バックオフィス部門のリーダーは、 30代後半～40代前半が中心です！ ⏩このポジションに向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・エンタメ市場のトレンドや 事業フェーズに合わせた、経営陣の 迅速な意思決定に柔軟に対応できる方 ・複数の業務が並行する状況でも、 状況を俯瞰して論理的に 優先順位を組み立てられる方 ・現場の状況や課題に寄り添い、 型に捉われない柔軟で合理的な 解決策を提案できる方 ・エンタメをビジネスとして捉え、 バックオフィスのプロとして 事業成長にコミットできる方 ⏩このポジションにフィットしにくい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・決められた定型業務だけを 自分のペースでやりたい方 ・状況に応じた優先順位付けや、周囲との タスク調整・リスケ交渉が苦手な方 ・面談等で相手に同調しすぎてしまい、 仕事とプライベートの 気持ちの切り替えが難しい方

求めている人材 【経験者採用｜AI時代のバックオフィスメンバー募集】 今回の募集は、バックオフィス・事務・管理・採用・人事・経理・営業サポート・資料作成・SNS運用など、 何らかの実務経験をお持ちの方が対象です。 ただし、 「すでにAIに詳しい人」だけを探しているわけではありません。 これまでの経験を活かしながら、 「もっとAIを仕事に取り入れたい」 「作業する側から、仕組みをつくる側へ進みたい」 という方を歓迎します⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ バックオフィス経験を、次のキャリアにつなげたい ✅ ChatGPT・Claude・Geminiなどをもっと仕事で使いたい ✅ 同じ作業を繰り返すより、効率化する方が好き ✅ 丁寧さ・正確さには自信がある ✅ 情報を整理し、資料や文章にまとめるのが得意 ✅ SNSや発信する仕事にも興味がある ✅ 周囲を見ながら先回りして動くのが好き ✅ 新しいツールを試すことに抵抗がない ✅ 少人数のチームで、自分の仕事が会社に影響する環境が好き ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 必須条件（MUST） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下いずれかの実務経験をお持ちの方。 ✅ 営業事務・一般事務・秘書 ✅ 総務・経理・労務・法務サポート ✅ 採用・人事アシスタント ✅ 営業・事業部門のサポート ✅ プロジェクト進行・業務管理 ✅ 企画書・提案書・営業資料などの作成 ✅ SNS運用・広報・コンテンツ作成 すべてを経験している必要はありません。 いずれかの経験・強みがあれば対象です。 あわせて、 ✅ 基本的なPC・オフィスツールを使える ✅ Slack／Chatworkなどで円滑にコミュニケーションできる ✅ ChatGPT／Claude／Geminiなど生成AIを使った経験、または強い関心がある ✅ 正確さを大切にしながら、自分で考えて動ける ことを重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歓迎条件（WANT） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ひとつでも当てはまれば、活躍の幅が広がります。 ✅ ChatGPT／Claude／Geminiを日常的に業務で利用している ✅ AIを使って文章・資料・データ整理を効率化した経験 ✅ 契約書・請求・経理・労務・採用いずれかの実務経験 ✅ 企画書・提案書・営業資料を作成した経験 ✅ X・InstagramなどのSNS運用経験 ✅ スプレッドシートを使ったデータ管理・集計経験 ✅ 業務フローやマニュアルを整備した経験 ✅ AIエージェント・ノーコード自動化への興味や経験 ✅ スタートアップ・ベンチャーでの就業経験 ✅ 複数部署をまたいだ調整・進行経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「頼まれた仕事をミスなく終わらせる」 それももちろん大切です。 でも、クラサポではその一歩先の、 「次からもっと良くできないか？」 まで考えられる人を評価します。 ✅ 正確さとスピードを両立できる ✅ 相手が必要とすることを先回りして考えられる ✅ 情報を整理し、伝わる資料や文章にできる ✅ AIを使って仕事を速く・シンプルにできる ✅ 一度改善した仕事を、仕組みとして残せる ✅ SNSや発信も、反応を見ながら改善できる ✅ チームに気持ちよく情報共有できる 派手な成果だけではなく、 会社がスムーズに動く状態をつくることも大きな成果です。 バックオフィスだからこそできる、 会社への貢献をきちんと評価します🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：30万円〜 ※経験・能力に応じて決定 ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール（7時半〜10時半） ダラダラ残ることではなく、 仕事をきちんと終わらせ、より良い仕組みをつくることを評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:30 出社・タスク確認 各事業から届いている依頼や、その日の優先順位を整理。 10:00 契約・請求まわり 契約書や請求書を作成。AIでドラフトやチェックを行い、最終確認は人が丁寧に。 11:00 チーム共有 営業・マーケティングなど各チームと短く進捗を共有。 12:00 業務改善 「この作業、もっと楽にできない？」をAIで検証。使える方法はそのまま仕組みにします。 13:30 ランチ 神楽坂・飯田橋はランチのお店も多く、外に出て気分転換できます。 14:30 企画・資料作成 営業資料や企画書を、AIで構成・文章・図解のたたき台を作りながら仕上げます。 15:30 採用・プロジェクト対応 候補者対応、日程調整、外部パートナーとの連絡などを進行。 16:30 SNS・情報発信 AIを活用して投稿案や文章を作成。反応を見ながら内容を改善します。 17:00 各事業のサポート 営業・マーケティング・民泊など、進行中の案件を横断してフォロー。 18:30 翌日の準備・終了 その日に残ったタスクを整理し、翌日迷わず始められる状態にして終了。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ チームについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数だからこそ、 経営陣や営業・マーケティングとの距離も近い組織です。 わからないことを一人で抱え込む必要はありません。 真面目に仕事をするときは集中する。 新しいAIを見つけたらみんなで試す。 誰かが困っていれば自然に助ける。 そんな、フラットで温度感のあるチームです。 「仕事はちゃんと頑張りたい。 でも、人間関係で消耗する会社では働きたくない」 そんな方にも合う環境を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考プロセス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① オンラインでのカジュアル面談 ↓ ② 対面面談・条件のすり合わせ ↓ ③ 内定 まずは、 「実際、AIをどこまで使っている？」 「バックオフィス経験をどう活かせる？」 「資料作成やSNSはどのくらい担当する？」 「どんな人たちと働く？」 といったことを気軽に聞いてください。 転職を完全に決めていなくても構いません。 バックオフィス経験に、 AI・企画・発信という新しい武器を加え、 これからの時代に強いキャリアをつくりたい方を歓迎します。

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆大卒以上 ◆広告バナーまたはSNS動画の制作実務経験【年数要記入】（業界不問） ◆Photoshop／Illustrator、Premiere Pro または After Effects の実務使用経験 ◆ポートフォリオの提出が可能な方（個人制作のみの実績は除外したい場合は明記） ＜歓迎条件＞ ◆Meta・TikTok等の広告クリエイティブ制作経験 ◆CTR・CVR等の数値を見ながらCRを改善した経験 ◆美容・クリニック等、来店型案件のクリエイティブ制作経験 ◆撮影・ディレクション経験

求めている人材 ┏━━━━━━━━┓ ✣✣ 必須条件 ✣✣ ┗━━━━━━━━┛ ✅給与計算業務の経験者 ∟⭐経験年数は不問！ 「実務経験が浅い」 「数ヶ月程度しか経験がない」 という方も大歓迎です◎ ┏━━━━━━━━┓ ✣✣ 歓迎条件 ✣✣ ┗━━━━━━━━┛ ⏩業界・業種未経験OK ∟給与計算業務の経験があれば 総合ビルメンテナンス事業など 当業界の知識は一切不要です。 ⏩長期勤務を希望されている方 ⏩第二新卒歓迎 ┏━━━━━━━━━━┓ ✣✣ こんな方にぜひ ✣✣ ┗━━━━━━━━━━┛ ◇ワークライフバランスを 大切にして働きたい方 ◇残業少なめの環境で 自分の時間を確保したい方 ◇推し活や趣味、プライベートと 仕事を両立したい方 ◇オフィスワークの経験・ スキルを活かしたい方 ◇PC(Excel､Word)の基本操作ができる方 ◇総務、事務、サポートデスクなどの 経験がある方 ⭐経験浅めからスタートした先輩も多い ので、 安心してご応募ください♪⭐ .:｡*❁*｡:.:｡*❁*｡:.:｡*❁*｡:.:｡*❁*｡:.

求めている人材 【必須】 ・基本的なPC操作スキル（Excel、Word） ・InstagramなどSNSの利用に慣れている方 ・Photoshop、Illustratorの基本操作ができる方 ※実務経験は問いません ・チーム内外と円滑にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 【歓迎経験】 ・InstagramなどSNSアカウントの運用経験（個人・業務問わず） ・Photoshop／Illustratorを使用した画像編集経験 ・販促物（POP・チラシ・SNS画像など）の制作・修正経験 ・企画書作成や提案資料作成の経験 ・店舗運営や小売・飲食業界での勤務経験 ・複数部署や社外との調整業務経験 ≪こんな方が活躍できます！≫ ★SNSを見ること・発信することが好きな方 ★企画を考え、それを形にすることが好きな方 ★一人で完結するより、チームで成果を出すことが好きな方 ★相手の立場を考えながら調整・コミュニケーションができる方 ★細かな確認やスケジュール管理が得意な方 ★新しいことを学びながら成長したい方 ◎SNS運用や販促企画にチャレンジしたい方 ◎デザインスキルを活かしながら、企画やマーケティングにも携わりたい方 ◎「クリエイティブ職」よりも「販促・マーケティング寄り」の仕事がしたい方 ◎社内外と連携しながら、チームでブランドづくりに携わりたい方

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・事業会社での人事の経験 3年以上 ・人材業界での実務経験 3年以上 （営業、RA/CAなど） ◎基本的なPCスキル（Word、Excel、メール対応など） ◎学歴・資格不問 ※ブランクがある方も歓迎！ ⭐歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎バックオフィス・管理経験をお持ちの方 ◎人をサポートすることが好きな方 ◎柔軟な考え方ができる方 ◎新しいことに前向きに挑戦できる方 ⏩人材業界での経験を活かせます ──────────────────── 人材紹介、求人広告、人材派遣などの営業経験を活かし、 採用課題のヒアリングや候補者対応、選考調整、 自社採用・組織づくりに関われるポジションです。

求めている人材 【応募資格】 ■ 必須条件（以下いずれかに当てはまる方） ・営業事務、一般事務、総務などのバックオフィス業務経験（1年以上） ・営業職や接客業のご経験をお持ちの方（キャリアチェンジ歓迎！） ・指示を待つのではなく、自ら課題を見つけて動ける方 ※年金・企業型DCの知識は不要です。 ※業界未経験の方、歓迎します。 ※学歴不問 ■ 歓迎条件 ・総務業務の経験 ・Salesforce・Kintoneを使用した実務経験 ・クラウドツールやAIツールの利用経験 ・営業アシスタント経験 ・社内外の関係者と調整業務を行った経験 【こんな方が活躍中】 20～40代が在籍し、平均年齢は30代半ば。 約9割が子育て世代です。

求めている人材 SNS運用や動画編集などの 広報業務経験者を歓迎します◎ 工務店＆ハウスメーカーなどでの 勤務経験がなくても応募OK！ 「どう伝えれば魅力が伝わるか？」を 考えるのが得意にピッタリです！ 様々な表現手段を使って、 企業のブランド価値を高めたいという 気持ちがあれば、すぐに活躍できるでしょう。 - ▼歓迎条件 - □InstagramやYouTubeなど、 SNSを活用した広報業務の経験者 □カタログやパンフレットなどの コンテンツ制作の経験者 SNS運用や制作物の経験、 建築系・インテリア関連の業務経験 がある方は尚歓迎します！ - ▼こんな方を歓迎 - ◎SNSを活用して情報発信を行いたい ◎動画編集やコンテンツ作成が得意 ◎建築やインテリアに興味があり、その魅力を多くの人に伝えたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅事務職の実務経験がある方（PC基本操作、Excel/Word/PowerPoint等の基本スキル） ✅「人への教育」や「会社をもっと良くしたい」という想い・熱量をお持ちの方 ✅自ら能動的にコミュニケーションを取り、周囲をサポートできる方 ✅現状の課題に対して「もっと良くするにはどうすればいいか」を考えられる方 ✅責任者の意図を汲み取り、柔軟にサポートできる方 ＜こんな方にぴったりのお仕事です！＞ ✅飲食業界が好きで、今後はオフィス側・本部側から人を支えたい方 ✅立ち仕事や夜勤から脱却し、無理なく長く働ける環境を探している方 ✅人とコミュニケーションを取るのが好きで、心配りができる方 ✅ 事務の経験を少しずつステップアップさせたい方

求めている人材 ＼未経験から事務職にチャレンジしたい方歓迎／ 【こんな方におすすめ】 ●コツコツと取り組む仕事が好きな方 ●決められた手順に沿って丁寧に作業できる方 ●書類のチェックや整理が得意な方 ●PCの基本操作ができる方 ●未経験から事務職にチャレンジしたい方 事務経験を活かしたい方はもちろん、 これから事務職に挑戦したい方も歓迎します！

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅採用業務に関するご経験（職種・年数不問） ▼例えば… ・CA(キャリアアドバイザー)の経験 ・事業会社での採用担当の経験 ・求人広告営業の経験 ・キャリアコンサルタントの経験 ・人材紹介・人材派遣営業の経験 など、採用に関する実務経験があればOK◎ ＜歓迎スキル＞ ✅上場企業または子会社での実務経験 ✅事業会社での人事・採用実務経験 ✅株主総会運営、メディア対応などの経験 ✅面接官としての面接参加経験 ✨業界未経験歓迎 ✨20代後半～30代半ばの女性を中心に活躍中 ⏩このポジションに向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内やグループ各社と柔軟に 連携しながら対応できる方 ・複数の業務が平行する状況でも、 俯瞰して論理的に 優先順位を組み立てられる方 ・現場の状況や課題を把握しつつも、 型に捉われない合理的な解決策を 提案できる方 ・エンタメをビジネスとして捉え、 バックオフィスのプロとして 事業成長にコミットできる方 ⏩このポジションにフィットしにくい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ △決められた定型業務だけを 自分のペースでやりたい方 △状況に応じた優先順位付けや、 周囲とのタスク調整・リスケ交渉、 ベンダーコントロールが苦手な方

求めている人材 ✅事務・飲食業界未経験も歓迎◎ ◆学歴不問 ◆未経験OK ◆基本的なPCスキル(Word、Excelの基本操作ができる程度) ✅歓迎条件 ◇店舗運営システム「ダイニー」利用経験や設定・データ扱いの経験がある方 ◇営業事務の経験がある方 ◇数値管理が得意な方

求めている人材 【必須条件】 ★簿記2・3級以上 └経理の基礎知識があって 数字の仕事に抵抗がない方 ★コミュニケーション力 └他部署とのやり取りが多いので 丁寧な連携が取れる方 経理の経験は優遇しますが、 先輩が指導しますので 実務経験は必須ではありません。 人柄を重視して採用します。 ＼こんな方は歓迎します／ ＊誰にでも明るく対応できる ＊数字に強い、細かい仕事が得意 ＊組織を裏で支える役割が好き ＊安定環境で長く働きたい ＊新しい挑戦にやりがいを感じる そのほかWordやExcel、PowerPointや ビジネスメール作成が得意な方も歓迎。

求めている人材 ◆約束をきちんと守れる方 ◆一つひとつの作業を丁寧にできる方 ◆LINEが使える方 ※業務連絡はLINEで行います 【歓迎】 ◇ホテル・民泊の清掃経験者 ◇家事に慣れている方 ◇昼の時間を有効活用したい方 ◇身体を動かす仕事をしたい方 ◇空いた時間で収入を得たい方

経験・資格 学歴・営業経験不問！未経験歓迎！ WEB業界や営業の経験は必要ありません。 経験よりも、人柄や仕事に向き合う姿勢を重視した採用を行っています。

求めている人材 【必須要件】 業務上、日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 （日本語能力試験（JLPT） N1以上の日本語力／資格の有無は問いません） ＼⭐こんな方大歓迎！⭐／ …………………………………………………… □社会人経験1年以上 □人事か総務のご経験がおありの方 ✅さらに一つでも当てはまる方歓迎 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦販売・接客・営業のご経験がある方 ✦人材紹介会社での就業経験がおありの方 ✦社内外コミュニケーションを取るのが好きな方 ✦キャリアアップや成長意欲がある方 【※下記経験欄について】 全てが出来なくても、どれか1つ経験があれば大歓迎です！

求めている人材 ＜求める人物像＞ ★人物重視の採用です★ ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■社会人経験10年以上歓迎 ■職種・業界経験一切不問 ＜活かせるスキル・経験＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Excel（四則演算、Vlookup・IF・ソート）が使えるかた ■新しい仕事に挑戦してきた経験をお持ちの方 ■書類や大量のデータの扱い・管理が得意な方 ∟システムからCSVデータをダウンロードして加工する等 ＼こんな方をお待ちしております！／ ・大手企業で活躍したい方 ・仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方 ・安定した環境で長期キャリアを築きたい方 ・協調性を大切に業務を進められる方 ・報告連絡相談を大切にできる方

求める人材: ✅空調衛生設備の経験がある方が対象 ✅施工管理・施工の経験を活かせます ✅ポンプや給排水設備の保守・修理経験も対象 ✅修理対応の経験がある方は優遇 ✅浜松市を中心に静岡県西部で働きたい方 ✅学歴不問（高卒/専門卒/大卒OK） ✅経験を活かして活躍できる ✅20代～50代が活躍中

求めている人材 《 要・普通自動車免許 》 □未経験歓迎 □ドライバー経験者歓迎 □学歴不問・性別不問 □既卒歓迎・第二新卒歓迎 □子育て世代歓迎・ブランクOK ※普通免許はAT限定可能です。 ―――――――――――――― 《 こんな方に向いています 》 ・安定した会社で長く働きたい方 ・人と話しながら進める仕事が好きな方 ・確認作業や段取りを大切にできる方 ・ドライバーを支える仕事に興味がある方 ・土日祝休みの環境で働きたい方 ・事務職などで物流業界の経験がある方 ―――――――――――――― 《 活かせる経験・資格 》 ・運行管理者の資格 ・配車業務の経験 ・物流、運送、倉庫業界での勤務経験 ・ドライバーとの調整業務経験 ・スケジュール管理や段取りの経験 ・ドライバー経験

資格 普通自動車免許（AT限定可） ＜下記の資格をお持ちの方尚可＞ ・危険物取扱者（乙種4類） ・大型自動車免許 ・小型移動式クレーン運転技能者 ・フォークリフト ※入社後、業務の取得状況に応じて資格取得も可能です（費用会社負担） 求める人物像 学歴不問、未経験者応募OK、UIJターン応募OK 特別な営業経験は不要です。 ＜下記経験のある方尚可＞ ・農業関連の営業 ・農業に関連するお仕事の経験や知識がある方 ※全く経験がない方でも大丈夫です 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 ※再雇用制度あり／上限65歳まで、勤務延長あり／上限70歳まで 定年制 一律60歳

求めている人材 《必須条件》 要普通自動車免許（AT限定可） 人柄とやる気重視の採用です 正社員デビュー・第二新卒も大歓迎！ 営業の経験や業界の知識、学歴など不問！ 《こんな方にオススメ》 ＊お客様とあたたかい関係を築きたい方 ＊頑張りを給与で評価してほしい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ エコラルに入ってよかった！ 先輩が選ぶ理由TOP3✅ ＼ ⭐第1位⭐ 1年目から年収400万～500万円も可能！ ―――――――――――――――――― 「営業未経験だから、 ちゃんとできるか不安だった」 「アポ取得は事務スタッフが担当！ お客様対応に集中できる♪」 そんな声が多く聞かれます！ 無理に契約を取る必要はなく、 専門スタッフへ引き継ぐだけで 【粗利の10％】を インセンティブとして支給！ 頑張りがしっかり還元されます◎ ⭐第2位⭐ ほぼ毎日直帰OK！ 年間休日120日で私生活も充実 ―――――――――――――――― 夕方の業務が終われば、 社用車でそのまま直帰OK！ 通勤の負担も少なく、 効率よく働ける環境です。 さらに火曜・水曜休みの 完全週休2日制を採用！ 仕事だけでなく、 プライベートの時間も しっかり大切にできます♪ ⭐第3位⭐ 着実に経験を積み、 5年で年収1000万円可能！ ――――――――――――――――― 経験と実績を積めば、 最短1年でコンサルタント営業へ ステップアップ可能！ 年収1000万円を実現した 先輩社員も活躍中です。 一人ひとりの頑張りを 昇格や給与でしっかり評価するため、 高いモチベーションで 長く働ける環境があります！

求めている人材 【未経験からのチャレンジ大歓迎✨】 当ジムのコンセプト 『女性の健康と美で社会を明るくする』に 共感いただける方の ご応募をお待ちしております！ 接客・受付・販売・事務など、異業種からの転職も大歓迎！ 「人と関わる仕事がしたい」方なら、運動の経験は問いません。 【歓迎資格】 NSCA-CPT・NESTA-PFT・JATI-ATI・NASM-CPT 上記資格をお持ちでない方もご応募いただけます！ 資格は入社後に取得いただければ問題ありません。 86%の方が未経験入社！ 【歓迎条件】 ・学歴不問 ・異業種からキャリアチェンジしたい方 ・女性の健康をサポートする仕事がしたい方 ・スポーツ・運動・ダイエット経験がある方 （競技経験・趣味レベルもOK！） ・人を喜ばせることが好き、 誰かのために何かをすることに 喜びを感じることができる方 ・チームワークを大事にできる方 ・会社の成長や変化を前向きに捉えられる方 ※前職の職種は問いません。 「自分自身が運動が得意ではない」 「完璧な体型じゃないから不安」という方も大丈夫！ 大切なのはお客様に寄り添う気持ちです。 文化系出身の先輩も多数活躍しています！ 【地方からのご応募も大歓迎！】 入社後の4週間は、東京と大阪の専用研修施設で同期と一緒に学びます。 ★地方から参加の方：交通費・宿泊費は会社が全額負担！ 上京を全力でサポートします！

求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎/学歴不問★20~30代男女活躍中】 『正確さと周囲への気配りを大切にできる』方であれば大歓迎！育成前提・人柄重視の採用です◎ 【応募条件】 ◎PC操作に抵抗がない方 【歓迎する経験やスキル】 ●何かしらのバックオフィス業務の経験 └営業事務／一般事務／受発注／進行管理／総務／広報など ●接客、販売、カスタマーサポートなど対人対応力が必要な業務の経験 ▽ ▽ ▽ とは言え… 今回の採用は、『育成前提！未経験OK』です！ 「丁寧に仕事ができる」 「複数業務を整理しながら進められる」 「チームワークやコミュニケーションが得意」 「人を支える仕事にやりがいを感じられる」 こんな方であれば、経験がなくても活躍が可能！ 少しでも”興味がある”を思った方はぜひお気軽にご応募を！ 希望や適性に応じて、活躍の場を＼＼選べます！／／ 募集の最大の魅力は、”自分の活躍の場を自分で選択できる”こと！ 「得意」や「なりたい姿」に合わせて、理想のキャリアを描ける環境です。 複数ポジションをご用意！ 最適なフィールドを選択可能！ 適性を見て挑戦できるから、未経験でも安心してスタート。あなただけの活躍の舞台を一緒に見つけましょう！

求めている人材 《 以下いずれかの経験者 》 ✅①運行管理業務の経験者 ✅②物流事務業務の経験者 ✅③運行管理関連業務の経験者 ※要・普通自動車免許(AT限可) ―――――――――――――― □学歴不問・性別不問 □ドライバー経験者歓迎 □既卒歓迎・第二新卒歓迎 □子育て世代歓迎・ブランクOK □30代・40代のミドル活躍中 ―――――――――――――― 《 こんな方に向いています 》 ・運行管理経験を活かしたい方 ・引き続き物流業界で働きたい方 ・安定した大手グループで長く働きたい方 ・人と話しながら進める仕事が好きな方 ・確認作業や段取りを大切にできる方 ・土日祝休みの環境で働きたい方 ―――――――――――――― 《 活かせる経験・資格 》 ・運行管理者の資格 ・配車業務の経験 ・物流、運送、倉庫業界での勤務経験 ・ドライバーとの調整業務経験 ・スケジュール管理や段取りの経験

求めている人材 ／ 営業経験を活かして活躍したい方を歓迎！ ＼ 同業種での経験は問いません。 「これまでの経験を活かして 新しい環境で挑戦したい」 「営業として、さらにキャリアを積みたい」 「将来は管理職を目指したい」 そんな意欲のある方を歓迎します！ 【必須条件】 ・営業経験がある方 ・Excel・Wordの基本操作ができる方 ・メールでのやり取りができる方

求めている人材 ＜求める人物像＞ ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■職種・業界経験一切不問 ＜活かせるスキル・経験＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Excel・PowerPointの基本的な操作ができれば大丈夫です！ ■新しい仕事に挑戦してきた経験をお持ちの方 ■ビジネスメールの経験がある方 ■オフィスワークの経験がある方 ＼こんな方をお待ちしております！／ ・大手企業で活躍したい方 ・仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方 ・安定した環境で長期キャリアを築きたい方 ・協調性を大切に業務を進められる方 ・報告連絡相談を大切にできる方

求めている人材 普通自動車免許（AT限定OK） ※宅地建物取引士お持ちの方は面接時に教えてください。手当がつきます。 〈こんな方を歓迎します〉 ◇業界・職種は問いません。これまでの職場で、腰を据えて仕事に向き合ってきた方 ◇人の話をじっくり聞き、相手の立場に立って考えられる方 ◇お客様からの「ありがとう」にやりがいを感じる方 ◇インテリアや間取りを見るのが好きな方。暮らしの中で感じてきたことが、お客様へのご提案に活きます ※長く一緒に働ける方を、時間をかけて育てたいと考えています

求めている人材 応募条件 大型自動車運転免許 【歓迎条件】 ●大型ダンプ経験のある方 ●Iターン・Uターン歓迎 ●年齢不問 ●ハローワーク/職安でお仕事お探しの方 ●ブランクある方 【下記経験のある方も歓迎】 ・大型トラックの乗務経験 ・大型トレーラーの乗務経験 ・4ｔトラックや4ｔダンプの乗務経験 ・ブランクのある方 ＼友人と一緒に応募もOK！／ ご紹介いただけた場合は5万円を お礼として支給いたします ※ご紹介いただいた方が 3ヶ月以上勤務で支給になります ━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ⭐==== 必須条件 ====⭐ ✅ 34歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ／例外事由3号のイ） ✅ 普通自動車免許（AT限定可） ✅ 職業経験は問いません （入社後業務研修あり） ======================== ⭐==== 歓迎条件 ====⭐ ✅ 機械科などの専攻課程を修了された方 ✅ ものづくりや機械いじりが好きな方 ✅ IoT・ロボット・自動化に興味がある方 ✅ 福井で腰を据えて長く働きたい方 ======================== ⭐==== 求める人物像 ====⭐ ✅未経験からスタートしてOKです。 入社後に業務研修があります ✅地元で長く働きたい方 ✅資格取得支援制度を活用して 技術を身につけたい方 ✅今後のIoT・AI・ロボット・自動化・ 省力化の推進に関わりたい方 ======================== 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須要件】 業務上、日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 （日本語能力試験（JLPT） N1以上の日本語力／資格の有無は問いません） ＼⭐こんな方大歓迎！⭐／ …………………………………………………… □社会人経験1年以上 □基本的なPCスキルをお持ちの方 （タイピングなどの基本的な操作ができる） ✅さらに一つでも当てはまる方歓迎 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦周囲とコミュニケーションを取るのが好きな方 ✦チームで仕事を進めるのが好きな方 ✦コツコツした作業が好きな方 ✦キャリアアップや成長意欲がある方 【※下記経験欄について】 全てが出来なくても、どれか1つ経験があれば大歓迎です！

資格 年齢・性別関係なく、積極的にチャンスを与えていく【マルソ】です！ 前向きで、素直で、頑張りたい気持ちがある方を歓迎します。 時には優しく、時には強く、スタッフや寮の管理をお願い致します。 日本人の土木作業スタッフ、アジアからの特定技能や技能実習生の若者たちが、 円滑な環境でお仕事ができるように見守って下さい ・学歴不問 ・20代、30代、40代、５0代と幅広く活躍中 ＜必須＞ ＊普通自動車運転免許 ＊EXCEL＆WORD 基本操作 ＊人とコミュニケーションをとることが好きな方 ＊長く働きたい方 ＜歓迎＞ ＊土木・建築・建設業界の経験者 ＊人材派遣・紹介会社の営業、コーディネーター経験 >>>サバイバルで有名な「群馬のランボー」を顧問に迎え、 伊東の研修所でアウトドア遊びもして仕事に遊びに一緒に人生を楽しみましょう！！！ 《こんな経験活かせます！》 管理職/責任者/現場作業員/土木作業員/建設作業員/土木工事/外構工事/舗装作業員/鳶職/内装工事 など 性別の条件と理由：男性限定（守衛、警備員等防犯上）

求めている人材 《人柄・意欲重視で採用中！》 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ※普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） └お客様先への訪問時に車を使用するため 《こんな方をお待ちしています！》 ・未経験から営業職にチャレンジしたい方 ・人の話を聞いたり、誰かの役に立ったりすることが好きな方 ・郡山で腰を据えて働きたい方 ・仲間と協力しながらチームづくりも楽しみたい方 営業・接客・販売など、人と接する仕事の経験をお持ちの方はもちろん歓迎！ あなたらしいコミュニケーション力を活かして、お客様に寄り添ったご案内をお願いします♪ もちろん、営業経験がなくても大丈夫！ 研修や先輩同行を通じて、できることを一つずつ増やしていきましょう◎

求めている人材 【応募に必要なこと】 ・メール、チャット、Googleドキュメント、Googleスプレッドシートを使った基本的なPC操作ができる方 ・表への入力・整理や、相手に分かりやすい文章での連絡ができる方 ・複数の依頼に優先順位を付け、状況を共有できる方 営業事務・飲食・フランチャイズ業界の経験は必須ではありません。未経験の方も応募可能です。ただし、PCを使った事務処理や社内外との連絡を自分で進められることを重視します。 【歓迎する経験】 ・営業事務、一般事務、カスタマーサポート ・問い合わせ対応、受発注、納期調整 ・スプレッドシートでのデータ管理や簡単な関数の利用 ・FAQ、マニュアル、業務フローの作成・改善 ・店舗運営やフランチャイズ本部での勤務

求める人材: 【必須】 ・未経験歓迎（学歴・業界経験不問） ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 ・広告・メディア、Webデザイン、ライティング、SNS運用などの経験 ・接客・飲食店での勤務経験（お店の目線が活かせます） 【こんな方に向いています】 ・情報を整理するのが好き ・言葉を考えることに抵抗がない ・相手の魅力を見つけて伝えるのが好き ・反響を見て改善するのが楽しい ・AIや新しいツールを試すのが好き 【当社の行動指針】 THINK（なぜやるのかを考える）／MOVE FAST（まず動いて改善する）／DATA（データをもとに改善する）／AI DRIVEN／ONE TEAM（職種の境界にこだわらない） 細かい指示を待ちたい方や、決まった業務だけを続けたい方より、変化を楽しめる方に合う環境です。

求める人材: 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 20代～30代の方活躍中です。 ★入社時に特別なスキル・経験は一切不問！ ★学歴やブランクなども不問です！ こんな方にピッタリ♪ ◎人と話すのが好きな方 ◎前向きに努力できる方。 ◎人を喜ばせることにやりがいを感じる方。 ◎頑張りを正当に評価してほしい方。 ◎挨拶などの基本的なマナーを大切にできる方。

求める人材: ＜必須資格＞ 大型自動車免許(応募時必須)、フォークリフト免許(入社後取得可) ＊未経験から現在活躍中の社員も多数 ＼ ＨＰインタビュー＊現在免許取得中の方もお気軽にご相談ください！／ <こんな方も歓迎!> ・車を運転するのが好き! ・未経験者、経験者とも歓迎!ブランク有る方も大歓迎! ・学歴および年齢不問(20代・30代・40代・50代活躍中) ・フリーターやハローワークでお仕事をお探しの方のご応募もお待ちしております! 京都、大阪、滋賀の広い範囲から応募いただいています！

求める人材: ・運転免許必須（AT限定可） ・経験不問、学歴不問 ・前職も多様（郵便局員、管理栄養士、パチンコ店社員など）

求めている人材 【数ヶ月の丁寧な引継ぎ体制あり！】 今回は営業事務メンバーが産休に 入るための募集です。 お休みまではまだ数か月あるため、 十分な引継ぎ期間を確保しています。 あなたのペースに合わせて、仕事の流れや システムの使い方、原稿作成のコツまで 一つひとつ丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心してご応募ください！ - ■ 応募条件（必須要件） - ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎学歴不問 ◎基本的なPC操作ができる方 ※文字入力や簡単なマウス操作ができればOK！ - ■ 歓迎する経験・スキル - ◎事務経験者歓迎（業界不問） ＜こんな経験があれば活かせます＞ ※必須ではありません。 ■営業や営業事務の経験 ■一般事務の経験 ■営業アシスタントの経験 ■広告・人材業界での勤務経験 ■スプレッドシートの経験 ■Excelを使った業務経験 ■Canvaでの画像編集経験 ■業務システムの使用経験 ※Salesforceなど もちろん、上記のツールや システムの使用経験がなくても大丈夫です。 入社後に少しずつ実務を 通して覚えていける環境ですので、 安心して一歩を踏み出してくださいね。

求めている人材 必須要件： ✅人事・労務実務経験（2年以上） ┗労務管理（給与計算・勤怠管理） ✨20代後半～30代半ばの社員が活躍中✨ ＜歓迎スキル＞ ✅事業会社での労務実務 ✅労働法の基本的な知識 ✅人事系システムの管理／使用経験 ✅社内教育のコンテンツ企画、運用 ✅社会保険手続き関連の実務経験 業界経験がない方も歓迎！ エンタメ業界への挑戦を応援しています！ ⏩このポジションに向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・エンタメ市場のトレンドや 事業フェーズに合わせた、経営陣の 迅速な意思決定に柔軟に対応できる方 ・複数の業務が並行する状況でも、 状況を俯瞰して論理的に優先順位を 組み立てられる方 ・現場の状況や課題に寄り添い、 型に捉われない柔軟で合理的な 解決策を提案できる方 ・エンタメをビジネスとして捉え、 バックオフィスのプロとして 事業成長にコミットできる方 ⏩このポジションにフィットしにくい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・決められた定型業務だけを 自分のペースでやりたい方 ・状況に応じた優先順位付けや、周囲との タスク調整・リスケ交渉が苦手な方 ・面談等で相手に同調しすぎてしまい、 仕事とプライベートの気持ちの 切り替えが難しい方

求めている人材 【必須】 ・複数店舗または複数拠点の統括・マネジメント経験 ・売上、利益、原価、人件費などの数値管理経験 ・複数の管理職やリーダーを育成・評価した経験 ・基本的なPC操作と経営層への報告・提案経験 【歓迎】 ・飲食チェーンでの統括責任者、GM、SGM、エリアマネージャー経験 ・FC本部でのSV統括、加盟店支援、オーナー対応経験 ・新規出店、予算策定、採用計画、制度・マニュアル整備の経験 ・店舗または事業のP/L責任を担った経験 直営またはFCのどちらか一方で専門性がある方を歓迎します。担当店舗・加盟店への訪問、出張に対応できる方。

求める人材: 【必須条件・スキル】 * 高卒以上 * 普通自動車免許（AT限定可） * 基本的なスマホ・PC操作ができる方 【歓迎・こんな方に向いています】 * 地元で長く腰を据えて働きたい方 * 資格を取って給与を上げたい方 * 手厚い住宅手当のある会社で働きたい方 * 新しいツールや仕組みに興味がある方 * 街づくり・モノづくりに関心がある方 * コツコツ取り組むことが得意な方 * 業種・学歴・職歴は一切問いません。異業種からの転職者が多数活躍しています。 ※在籍者・活躍者の年齢構成：20代〜30代前半の方が中心となって活躍しています。 ※年齢：35歳以下（キャリア形成のための長期育成枠）

資格 【必須条件・スキル】 ・18歳以上（警備業法による） ・普通自動車免許（AT限定可） ・PCの基本操作（Excel、Word、メールの入力があります） ・スマホ操作（LINEを用いた一斉配信などを行うため） ・コミュニケーションの取れる方 【歓迎条件】 ・航空業界での仕事に興味をお持ちの方 ・防災センター要員・自衛消防業技術認定・上級救命をお持の方 ・男性中心に20代/30代/40代/50代まで幅広い世代活躍中！ ・過去に当社にてご活躍されていた方の再入社も歓迎しております！ ・中高年・ミドル活躍中 ・主婦（夫）応援 ・新卒・第二新卒OK ・ブランクも歓迎 ・高収入・高額希望の方 ・立哨(りっしょう)巡回、監視、機側業務の経験 【こんな経験が活かせます！】 ・施設警備/常駐警備/イベント警備/交通誘導/夜間警備 ・駐車場管理/ガードマン・ガードウーマン/安全管理業務 ・警備員/モニター監視/セキュリティスタッフ ・駐輪場管理/空港警備/環境安全スタッフ/保安警備 ・巡回スタッフ/防災センタースタッフ/パトロール(守衛) ・道路巡回、巡回警備スタッフ など。

求める人材: ＜必須条件＞ * 普通自動車運転免許（AT限定可） . ＼歓迎条件／ * 未経験大歓迎 * 20代・30代活躍中 * 学歴不問・資格不問（免許以外） * ブランクをお持ちの方歓迎 * 主婦（夫）活躍中 * 子育て中の方活躍中 . ＼こんな方に向いています／ * リフォーム会社・ハウスメーカーでの勤務経験がある方 * 建築業界での実務経験がある方 * 訪問販売の経験がある方 * 営業・販売経験を生かして新たな分野に挑戦したい方 * 正当な評価でしっかり稼ぎたい方 * チームワークを大切にできる方 * 安定した環境で長く働きたい方 * これらの経験がある方はもちろん歓迎ですが、 * 未経験の方も大丈夫！やる気があればOKです！ ━━━━━━━━━━━━━━

応募資格 正看護師必須

求めている人材 ＊大学・短大・専門卒業または社会人経験3年以上の方 ＊PCの基本操作ができる方 ＊業種・職種未経験歓迎 ＊不動産経験者も歓迎します ＊「学生時代は○○部マネージャー」大歓迎！ ※身だしなみについて 禁止事項：デニム・スウェット（ジャージ）・ノーメイク 髪色：全頭金髪・全頭原色（ハイライトOK) 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求める人材: 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定不可） 【経験・学歴】 ・経験不問 ・学歴不問 安全ルールを守り、仲間と声を掛け合える方を歓迎します。

資格 ●必須条件 ・学歴不問 「販売経験者優遇」 ※非喫煙者（”美と健康”が事業領域の為） ●歓迎条件 ・ブランク歓迎（OK） ・長期勤務歓迎！ ・第二新卒歓迎！ ・20代以上も応募可 ・30代以上も応募可 ・40代以上も応募可 ・化粧品が好きな方 ・美容や健康のトータルビュティーを学びたい、接客スキルを高めたい方 ・人と話すことが好き、カウンセラー経験者

求めている人材 男女問わず/学歴不問 ★一般事務や営業アシスタントなどの経験が活かせます！ ＼未経験の方も歓迎／ 販売・接客などの経験を活かして、 初めての事務に挑戦する方も応援！ ※出版に関する知識・経験は不問 ※既卒・第二新卒の方も歓迎 ＜以下のような方からの応募を歓迎＞ ・チームワークを大切にする方 ・向上心・向学心を持って学んでいきたい方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・周りを見ながら、率先して働ける方 ・協調性がある方

求めている人材 ■応募資格 ―――――――――――――――― ✅ 普通自動車免許（AT限定可） ✅ 建設業界での勤務経験がある方 ✨下記いずれかをお持ちの方は優遇 ・土木施工管理技士（1級／2級） ■歓迎要件（必須ではありません） ―――――――――――――――― ■施工管理関連 ・建築／設備／プラント施工管理の経験 ・施工管理技士などの資格保有者 ■設計関連 ・意匠設計／構造設計／設備設計の経験 ・CADオペレーターの経験 ■その他の経験 ・営業／技術職／職人としての実務経験 ・技術開発／維持管理／安全管理などの経験 ✨上記いずれかの経験がある方も歓迎します ✨こんな方におすすめ ―――――――――――――――― ✅ 自分の頑張りが評価や収入に 直結する環境で働きたい ✅ 裁量を持って現場を動かしたい ✅ ICTやオンラインを活用した 働き方に興味がある ✅ 転職回数6回以下の方、積極採用中 入社後、長く活躍してほしい ——その想いから、定着を重視した 採用をしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼経験・学歴・ブランク不問！／ ＜必須条件＞ ✓普通自動車第一種運転免許 ┗AT限定可 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験から手に職をつけたい方 ・自分のペースで仕事を進めたい方 ・地元・広島で腰を据えて働きたい方 ・転勤のない環境で長く働きたい方 ・景気に左右されにくい仕事がしたい方 ・建設や土木などの現場経験を活かしたい方 また、建設作業員・土木作業員・現場作業員をはじめ、 設備工事・配管工事・電気工事・施工管理・ 設備保全・修理・メンテナンスなどの経験も活かせます◎ 異業種の現場仕事から転職した方も、 研修を通して必要な技術を身につけられます。 ✅修理技術だけでなく、お客様への丁寧な説明や 誠実な対応を大切にできる方を歓迎します。

求めている人材 ⭐必須要件⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【情報システム経験者募集】 ●情報システム部門または 社内SEとしての業務経験がある方 ●社内IT環境や業務フローの 課題を発見し、改善に取り組める方 ●運用ルールの整備やDX推進を 主体的に進められる方 ●社内各部署や外部ベンダーと 円滑にコミュニケーションを取れる方 ●情報セキュリティの重要性を理解し、 適切な管理体制やルールを整備できる方 ※中小企業の情報システム部門や 社内SEとして幅広い業務を 担当されていた方は特に歓迎します。 ―――――――――――― ⭐以下の経験・資格を歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内ITの運用ルールや 業務フローを設計・改善した経験 ・ネットワークやサーバーの 構築・設計・運用経験 ・ネットワークセキュリティに関する経験 ・ITガバナンスや情報セキュリティの 仕組みづくりに携わった経験 ・ISMSなどの外部認証に関する 事務局対応の経験 ・システムやITツールの 選定・導入を行った経験 ・DX推進や業務効率化に携わった経験 ・IPAが実施する情報処理技術者試験の 資格をお持ちの方 ―――――――――――― ⭐以下のような方に最適⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・成長企業のIT基盤づくりに携わりたい ・社内SEの経験を活かして 業務の幅を広げたい ・運用だけでなくIT企画にも挑戦したい ・自分で課題を見つけて改善したい ・セキュリティに関する知識を深めたい ・社内のさまざまな部署と関わりたい ・裁量を持って主体的に働きたい ・将来はリーダーや マネージャーを目指したい ・安定した成長企業で長く働きたい 会社を支える情報システム担当として、 これまでの経験やアイデアを 存分に発揮できるポジションです。 社内IT環境をより良くし、 社員が安心して効率的に働ける 仕組みを一緒につくっていきませんか？

求めている人材 ❖ 応募資格（いずれも必須） [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得については応相談 ❖ 歓迎要件(以下、一つでも当てはまればご応募ください) ●こんな経験・スキルがある方 [1] 施工管理・積算などの実務経験 [2] 一級建築士の資格保有者 [3] AutoCAD、Jw_cadの実務使用経験者 [4] マスター工程表、月間工程表、週間工程表の作成 [5] 実行予算書・施工計画書の作成 [6] 議事録作成と関係者への配布 [7] 設計事務所や顧客との打ち合わせ対応 [8] 出来高管理と請求資料作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・高卒・専門学校卒以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 「私たちの価値観に共感できるか」を確かめてください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■事業への想い 当社が大切にしているのは、「あんしんを育む」こと。 「本質をつなぎ、計画をかたちに」を、合言葉にしています。 ただ建物を建てるのではなく、図面の奥にある 「なぜそうしたいのか」をくみ取り、かたちにする。 それが、私たちの仕事です。 目指すのは、社員・お客様・地域の三者がともに豊かになる社会。 社員が誇りを持って働き、お客様が安心して挑戦し、地域がともに発展していく。 この循環を、私たちのゴールとして掲げています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■仕事へのスタンスと個人の裁量 当社は、「人間力」と「自律性」を大切にする文化です。 行動規範として、4つの軸を掲げています。 ・誠実さ ・能力の向上 ・一貫性 ・想像力 役職や年次にかかわらず、現場の判断はあなたに委ねられます。 指示を待つのではなく、自分の裁量で段取りを組み、工程を止めずに動かす。 そんな「自走する人」が、当社で活躍しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■組織の価値観 ① お互いを「パートナー」として、信頼し合える環境 厳しい上下関係は、一切ありません。 他人事を自分事として取り組める仲間が集まっています。 ② 少人数だからこそ、全員で同じ方向を向いて働ける 知識や経験を一人で抱え込まず、社内で共有。 目指す未来を、グループ全体で共有しています。 ③ 立場を越えた信頼づくり 元請け・下請け双方の立場を理解し、 関係者全員が安心して働ける現場をつくります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■大切にしている合言葉 「関係性を耕す」 人間関係を「土壌」に見立て、信頼の種をまき、 日々の積み重ねで「つながり」を丁寧に育てる姿勢を表す、 大三グループならではの言葉です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「大三工事」！ 当社で働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ ❶｜やりたい仕事を、言ってください 「やりたい建築物に、関われていなかった」 当社なら、あなたのやりたい仕事に合う現場を用意できます。 なぜそれが可能か。 営業部長の中村は、大手ゼネコンから当社へ移ってきた人物です。 現場の仕事を熟知しているからこそ、社員の実力と希望に合った案件を取ってきます。 さらに月1回の面談で、「やりたい現場・やりたい仕事」をヒアリング。 あなたの希望と、会社が取ってくる案件をすり合わせていきます。 ＼まだ見ていない方はチェック／ ➽ 例えばこんな仕事ができます https://www.daisan-k.com/koji/works/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❷｜偏らないキャリアを、積めます ✓ 元請け案件と下請け案件、両方を経験できる ✓ 元請けでは、予算管理から工程まで自分たちで動かせる ✓ 下請けでは、業界トップを走るディベロッパー・設計事務所の現場で学べる ✓ 規模に関わらず、施工・積算・現場の全工程に関われる 下請けの現場で学んだ最新の知見を、元請けの自社案件に還元する。 このサイクルが、当社で働く一番の面白さです。 「全工程を、自分の手で動かしたい」 「もっと幅広い経験を、積みたい」 そんな方に、フィットする環境です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❸｜社長・経営層と、毎日関われる距離感 ✓ 本社朝礼には、社長も毎日参加 ✓ LINEで、社長と直接つながれます ✓ 本社にいるときは、社長と直接話せる距離感 ✓ 月末には、グループ全体会議で全員集合 ➽大三グループ全社員が集まり、会社の方針を共有します。 「経営層に、自分の声を届けたい」 「社長と、もっと近い距離で働きたい」 そんな想いが叶う会社です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❹｜意思決定が早いから、現場が止まらない ✓ 仕様変更や追加工事の判断も、当日中に役員決裁が下りる！ 少人数だから叶うスピード感が、現場の停滞をなくします。 ✓ 承認待ちで遅くなる場面では、事後報告で対応！ 現場のスピードを止めない柔軟さが、当社の特長です。 「決裁待ちで、現場が止まってしまう」 そんな停滞は、当社では起きません。 あなたの判断スピードが、存分に発揮できます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❺｜働きやすさも、しっかり整えています ✓ 他県への出張は、ほぼなし(東京23区内の案件がメイン) ✓ 年間休日127日 ✓ 新人事制度のインセンティブ加算制度で、スキルアップが給与に反映 ✓ MBO（目標管理）による公正な評価制度で、昇給・昇格に直結 ※2026年7月制定／2027年度正式運用 ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な建築施工管理職と比べると、ここが違う！ ＜一般的には＞ ・資材調達と施工が別会社で、設計変更時の調整が煩雑 ・下請けでは、決められた工程をこなすだけで学びが少ない ・キャリアパスはマネジメント職のみで、専門性を究めにくい ＜当社なら＞ ・グループ内に資材会社（大三建商）があり、設計段階から最適化が可能 ・大手ゼネコンとの取引で最新技術に触れられる ・マネジメント職・スペシャリスト職、両方のキャリアパスを整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に残る仕事を、選んでいます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の案件選びの基準は、目先の利益ではなく「地域に残るかどうか」。 半世紀以上、台東区に根ざしてきた当社ならではの姿勢です。 ▼こんな働き方ができます ✓ 数字に追われず、「手がけたい仕事」を選べる リピーター中心の顧客基盤と、半世紀以上の地域実績。 目先の利益に追われずに、案件を選べる土台があります。 ✓ 自分が手がけた建物が、街に形として残る 江戸下町伝統工芸館の大規模改修工事をはじめ、台東区の公共工事を継続受注。 地域に残る案件を、積み重ねてきました。 ✓ 「何を建てたか」で自分のキャリアを語れる ノルマや数字ではなく、仕事の中身で自分の道を歩める働き方です。 自分の仕事が、自然と地域の貢献につながる。 そんな働き方が、当社にはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える当社の土台 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社が持つ、50年以上の歴史で築いた安定基盤と、 これから目指す成長戦略があなたの挑戦を後押しします。 ✅ 50年の歴史と、地域からの信頼 ✓ 1971年設立／大三グループとしては1966年創業、60年の歴史があります ✓ 台東区（施設課・観光課等）の公共工事実績が豊富 行政との信頼関係は、簡単には築けない資産です ✓ 既存顧客はリピーター中心、見積もり競合の少ない案件を安定受注 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ グループシナジー ✓ 建設資材の「大三建商」と施工の「大三工事」が連携するワンストップ体制 資材高騰や調達不安のリスクを、設計段階から最小限に抑える ✓ 下請けでは大手ゼネコンの高度な技術や施工方法に触れる機会を確保 景気変動に強い、柔軟な受注体制を整えています ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ これから目指す姿 【2030年度の目標】 ✓ 売上高20億円（2024年実績：13億1,500万円） ✓ 組織規模12名体制 【2035年を見据えた新規事業】 ✓ 「大三蒲田ビル」での成功（民泊・ものづくり事業）を体系化 ✓ 「企画・建設・運営」一体型の不動産活用サービスを商品化 ✓ 空き家活用など地域課題を解決する「共同型開発プロジェクト」へ参画 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ▼最後に 大三工事は「下請けで培う技術力」と「元請けで発揮する提案力」の 両方を持ちながら、建設業の枠を超えた会社へと歩みを進めています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社大三工事についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.daisan-k.com/ ＼再生回数5万回超えのYouTube／ https://www.youtube.com/channel/UCXH8kuvRkUYtvVaLp4LAEhw ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ⭐20代活躍中 ⭐未経験歓迎・無資格歓迎 ⭐学歴不問（高卒歓迎・中卒歓迎） 【必須】 ■自動車運転免許（AT限定可） ※MT免許と準中型第一種自動車免許は入社後に取得いただきます。 ■簡単なパソコン操作スキル ※文字・数値入力レベルでOK 【歓迎条件】 ・電気工事士をお持ちの方 ・第二級デジタル通信（DD第3種） ★もちろん全く資格をお持ちでない方も歓迎！ 業務に必要な資格は入社後に 会社負担で取得が可能です。 資格取得することで仕事の幅も広がり、 給与も上がります！ ＜こんな方におすすめです！＞ ・設備保全や設備管理、電気工事や電気工事士に興味がある方 ・工場やビル設備管理での勤務を希望する方 ・電気主任技術者や第3種電気主任技術者、第2種電気主任技術者 の資格をお持ちの方 ・施設管理として働きたい方 ・工場設備保全に携わりたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 【応募条件】 普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なパソコン操作ができる方 （専用システムでの見積書・契約書作成あり） ・スマートフォン操作に慣れている方 【歓迎する経験・スキル】 ・法人営業の実務経験があり、（業界不問） 顧客折衝・提案営業の経験がある方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れ、 相手の要望を正確に聞き取る力がある方 ・期限やルールを守れる誠実な方 ・チームで協力して業務を進められる方 ・警備業界（施設警備・交通誘導警備）の経験がある方 （警備業界未経験の方も大歓迎！） 【あるとすぐに活かせる経験・スキル】 ・マネジメント経験がある方 （店長・課長など、部下を持つマネージャー経験） ・エクセルの基本操作（IF関数使用レベル）ができる方 ・他の警備会社での営業・管制・支社長経験がある方 警備員指導教育責任者（1号・2号）や、 交通誘導警備業務検定（2級）、施設警備業務検定（2級）をお持ちの方、優遇します！ 現場の環境改善や経営に興味がある方も大歓迎です◎

求めている人材 ＼専門的な経験は一切必要ありません／ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT可） 【あれば活かせる経験・スキル】 ・準中型・中型自動車運転免許 ・フォークリフト ・ショベルローダー ・左官技能士（1級、2級） ・タイル技能士（1級、2級） ・防水技能士（1級、2級） ・施工管理技士（1級、2級） ・建築業界での実務経験 【先輩たちの前職は…】 飲食店スタッフ、販売・接客、 工場・製造、営業などさまざま。 建設業とはまったく違う仕事から転職し、 未経験からスタートした先輩も活躍しています。 ー 採用で経歴や知識は重視していません。 「成長したい」 「挑戦したい」 「誰かの役に立ちたい」 そんな気持ちを持っているかどうかです。 ー 年齢の条件と理由：あり（30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《 年齢不問・未経験歓迎！ 》 ●既卒者歓迎！第二新卒歓迎！ ●50代・60代の中高年も応援！ ●建築業や施工管理のスキルは不問！ ●丁寧な教育研修ありで安心です！ ※学歴不問／要普通自動車運転免許（AT限定可） ―――――――――――― 《 以下のような方歓迎！ 》 ●人とのコミュニケーションが好き ●建築業界に興味がある ●人の話はマメにメモする ●スケジュール調整や上司の スケジュール管理が得意 ●チームで仕事に取り組みたい など、さまざまな方を歓迎。旅行の工程はマメに立てる人や、幹事などが得意な方に特に向いています！ ――――――――――― 《 以下のような方優遇の場合あり！ 》 ●建築・土木・プラントなど ジャンル問わず施工管理の経験者 ●2級建築施工管理技士や、 1級建築施工管理技士の有資格者 ―――――――――――― ★新築物件の施工管理経験者は特に歓迎！新築だけでなくリフォームの施工管理や、施工管理補助など、アシスタント的立場で活躍していた方も歓迎です。 ★ミドル・シニア応援！未経験可の施工管理求人のため、興味がある方はぜひご応募ください！

求めている人材 ✅事務未経験歓迎 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎、第二新卒歓迎 ✅子育て世代歓迎 「事務の仕事に挑戦してみたい」 「正社員として安定して働きたい」 という方もぜひご応募ください。 ⭐必須要件⭐ ✅基本的なPC操作ができる方 ※PowerPointやExcelの関数など、 難しい操作スキルは必要ありません ⭐こんな方にピッタリ⭐ ✅社員同士の コミュニケーションを大切にしたい方 ✅チームワークのある職場で働きたい方 ✅周囲と協力しながら仕事を進めたい方 ✅風通しの良い職場で働きたい方 ✅安定した企業で長く働きたい方 ✅地域密着型の企業で働きたい方 ✅未経験から 事務職にチャレンジしたい方 ✅初めて正社員として働きたい方 販売・接客などのサービス業経験がある方は、 そこで培ったコミュニケーション力も活かせます。

求めている人材 ◆年齢が38歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ◆日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方（日本語レベルN1以上） ◆未経験の方も大歓迎！ ◆学歴不問 ◆人と会話することが好きな方 ◆基本的なビジネスマナーが身についている方 ◆報連相を適切に行える方 ◆責任を持って業務を完遂できる方 20代が7割！活気のある職場です♪ 未経験からスタートした先輩も多数！ （先輩の前職例） 調理師・アパレル店員など ［こんな方と一緒に働きたい！］ ・何事もポジティブに取り組める方 ・人の役に立つことが好きな方 —- 【新宿支社について】 ＜支社の人数構成＞ 【14名】 22歳・女性・入社1年目 23歳・男性・入社1年目 27歳・男性・入社1年目 26歳・女性・入社1年目 30歳・男性・入社1年目 30歳・男性・入社2年目 33歳・男性・入社2年目 38歳・男性・入社2年目 27歳・男性・入社3年目（役職：主任） 28歳・男性・入社4年目（役職：副主任） 27歳・女性・入社4年目（役職：主任） 28歳・女性・入社5年目（役職：主任） 26歳・男性・入社4年目（役職：係長） 29歳・男性・入社7年目（役職：次長） ★20代・30代が活躍中！ ＜この支社を一言で表すと？＞ 役割に関わらず、 成果と姿勢をきちんと評価する支社 ＜雰囲気＆自慢のポイント＞ 比較的寛容な組織なので、 定着率も高く良い仕事ができる環境です。 アクセスも抜群で どこからでも出社しやすく出やすいところも強み。 年齢層は上がってきましたが、 それでもまだ20代中心の フレッシュさが溢れる組織です。 年齢層が近い分、コミュニケーションが活発です。 お互いの仕事の取り組みも尊重し 協力し合える環境なので、馴染みやすいです！ ＜実際に多いメンバーのタイプ＞ ・未経験の入社が多い（8割） ・コツコツ取り組める方が多い ＜こんな方と一緒に働けることを楽しみにしています＞ 最初は環境に慣れながら、 自身の強みが見えてくるまで“量”を意識して 取り組んでほしいと考えています。 わからないことをそのままにせず、 周囲に相談しながら素直に吸収していける方であれば、 安心して成長できる環境です。 ＜この仕事のやりがい＆印象に残っていることは？＞ ・自身の仕事の成果をすぐに実感でき、 顧客から直接感謝の言葉をいただける点が、 この仕事・支社ならではのやりがいです。 また、バックオフィス業務に携わる方も、 間接的に成果を実感できる機会があり、 社内表彰などを通じて正当に 評価される環境があります。 オフィス環境も充実しており、 近くには広い公園やカフェ、 ビル内には飲食店やコンビニも揃っているため、 昼食時にも困りません。 駅直結の立地のため、雨の日でも濡れずに 通勤できる点も働きやすさの一つです。 ・バナー画像の修正が必要になった際、 営業とデザイナーが細かくすり合わせを行い、 クライアントの要望を一つひとつ反映しながら、 スピード感を持って対応しました。 その結果、無事に期限内で修正でき、 後日クライアント様から 「修正後すぐに3名採用できました。 人手不足で本当に大変だったので感謝しています」 というご連絡をいただきました。 この声をチーム内で共有し、 職種を越えて成果を喜び合えたことが 印象に残っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・38歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 《必須条件》 * 普通自動車運転免許（AT限定OK） * 学歴、経験不問です！人柄重視で採用します。 * 長期勤続によるキャリア形成を図る為（例外事由3号のイ）45歳未満の方を募集 《求める人物像》 * 人を喜ばせる事が好きな方 * 学習意欲が高く、新しいことを積極的に吸収できる方 * 明るく元気な対応ができる方

求めている人材 【必須条件】 ★短大・専門卒以上 （高卒の場合は住宅の施工管理経験歴5年以上より要相談） ★住宅の施工管理経験者（3年以上） ★施工管理技士の資格取得者 ★要普通免許（AT限定可） ★PCの基本操作 （Excel、Word・PowerPoint等） 収入・家族との時間etc あなたの転職理由を当社で叶えませんか？ 【歓迎条件、求める人材】 ●建築士、宅地建物取引士の資格取得者 ●ハウスメーカーや工務店での勤務経験者 ●上場グループの ハウスメーカーで働きたい方 ●住宅の施工管理の経験を積みたい方 ●ワークライフバランスも重視したい ●慣れ親しんだ地元で働き続けたい ●初めての転職を考えている ●周囲とコミュニケーションがとれる方 ●仕事に対し何事も諦めず挑戦できる方 ●自身の仕事だけでなく周囲のタスクにも 気遣いできる方 ●自分の意見や業務改善案を しっかりと発信できる方 ―――――――――――― 活かせる経験・スキル ―――――――――――― ◎木造住宅・戸建住宅の施工管理 ◎注文住宅・分譲住宅の現場監督 ◎ハウスメーカー・工務店での勤務経験 ◎工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ◎設計図・施工図の確認やチェック ◎職人・協力会社との打合せや調整 ◎建築資材の手配、工事の進捗管理 ・Excel・Word・PowerPointでの資料作成 ・施工管理アプリを使った情報共有 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須要件＞ ・35歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ・普通自動車免許を お持ちの方（AT限定可） ＜学歴不問・未経験歓迎＞ ・第二新卒歓迎 ・既卒歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ＜こんな方に向いています＞ ・コツコツと技術を磨き、 長く腰を据えて 働きたい方 ・未経験から ものづくりに チャレンジしたい方 ・手に職をつけて 安定したキャリアを 築きたい方 ・仕事もプライベートも 大切にしたい方 ・真摯に物事に 取り組める方 ＜以下の経験がある方も歓迎＞ ・工場・製造業での勤務経験 ・フォークリフト運転経験 ・機械加工・金属加工の経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必要な資格】 ・普通自動車免許（AT限定可） 異業種も未経験も安心スタート！ ⏩チームで営業！サポート万全 ☆5人程度のチーム制 ☆困ったときはLINEで相談可能 ☆みんなでフォローし合える環境 ☆わからないときは先輩にバトンタッチOK ✅あると役立つスキル ・個人営業、ルートセールス、 ラウンダー経験 ・接客、販売、サービス業の経験 ・コミュニケーション能力 ＼＼こんな方におすすめ／／ ・とにかく稼ぎたい ・誰かの助けになる仕事がしたい ・業界未経験で不安 ひとつでも当てはまる方、大歓迎です。 ■やった分だけインセンティブで還元！ ■長年悩んでる不要品をチームで解決します！ ■業者歴の長い先輩が優しく丁寧に指導します！ しっかり稼いでプライベートも充実。 お客様の悩みを解決して、みんなで楽しく働きたい方の ご応募をお待ちしています。 ＼こんな方、大歓迎！／ ■未経験歓迎 ■経験不問 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■しっかり稼ぎつつ休みも確保したい方 ■成長中の企業で働きたい方 ■家庭を持ちたいけれど、今の給料では難しいと諦めている方

求めている人材 【必須条件】 ✅建物管理（BM）、賃貸管理における建物管理、 修繕工事管理などの実務経験をお持ちの方 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅Word・Excelの基本操作ができる方 ※不動産管理会社での経験者に限らず、 建築・設備・リフォーム会社等で 工事管理や協力会社との 調整を経験されている方も歓迎しております。 - 【歓迎するスキル】 ✅建物や設備の不具合に対し、状況を把握し、適切に判断・対応できる方 ✅オーナー様、入居者様、協力会社等と円滑なコミュニケーションを図れる方 ✅主体性を持ち、課題解決や改善提案に取り組める方 ✅報告・連絡・相談を適切に行い、組織として連携できる方 - 【教育・研修体制】 ・案件はチームで共有し連携して対応 ・案件管理システム「サクミル」で進捗管理 ・LINE WORKSで情報を円滑に共有 - 【キャリアプラン】 ・期初に上長と協議し目標を設定 ・定性と定量の両面から正当に評価 ・不明瞭な評価を排除した制度を運用 - 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 面接 3. 内定 ▶ 面接・選考について ・お客様第一の理念に共感し 長く寄り添える管理を目指す方を歓迎 ・細かなご要望を拾い上げる姿勢を重視 ・面接ではリラックスしてお話しください ▶ 採用HP・お問い合わせ先 https://www.taskjapan.co.jp/

求めている人材 ＊学歴不問 ＊資格･性別不問 ＊広く施工管理(建築･設備･電気･土木)の 3年以上の実務経験をお持ちの方 ※要普免(AT可) 【こんな方なら優遇！】 ＊内装工事の施工管理経験をお持ちの方 ＊建築･積算CADの操作できる方 ＊二級建築士、一級建築士、 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 ＊建設業・工務店・ゼネコン・ ハウスメーカー・リフォーム会社 での経験を活かしたい方 ＊CADオペレーター・建築ディレクター リフォーム施工管理経験のある方 ＊上記経験・知識をお持ちで ブランクある方も歓迎します。 ＜このような方に向いています＞ ・建築物が好き ・ものづくりが好き ・リノベーションに興味がある ・土日祝日休みを希望の方 ・高収入で将来に備えたい方 ・建築施工管理に興味がある方 ・リフォームや内装工事、改修工事について スキルアップしたい方 ・電気工事士や消防設備士の 資格をお持ちの方。 ・1級電気工事施工管理技士の 資格取得されている方。 ・土木施工管理や建築施工管理の 経験がある方。 ・建設業における電気工事施工管理の 現場で経験のある方。 ・電気工事や電気に関する知識・ 経験を活かしたい方 電気工事、電気施工管理、建築、 建設、リフォーム、造園、 農業といった幅広い分野で、 施工管理や現場監督の経験を お持ちの方、またはこれから スキルアップを目指したい方、 大歓迎です！ 私たちは、建設業界での 新しい仲間を求めています。 内装施工管理、クロス、内装クロス職人、 ボード工、内装仕上げ、楊重工、 建築現場監督、塗装、大工、内装作業員や 荷揚げ作業、工事スタッフとしての 経験をお持ちの方、または 現場監督や工務店、リフォーム会社や ゼネコンに興味がある方大歓迎です。 特に、建築施工管理技士の資格を お持ちの方は優遇いたします。 あなたの経験やスキルを活かして、 一緒に成長していきましょう！ ハローワークでお探しの方も お待ちしております。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許（AT限定可） [2] 未経験者歓迎（経験不問） [3] 学歴不問 ＼ 未経験からのご入社も歓迎！／ 今いる鑑定士10名のうち、9名が未経験からのスタート。 営業・販売のご出身の方や、新卒で入社した方もいます。 ﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ●こんな経験がある方 [1] 買取・査定のご経験（同業の方、大歓迎です！） └ 買取店・質屋・リサイクルショップ・出張買取など └ ブランド品・貴金属・時計・中古車買取・古着買取など、商材は問いません └ ご経験に応じて、独り立ちを早めます [2] 営業のご経験（業界・商材は問いません） [3] 販売のご経験（アパレル・ジュエリー・時計・貴金属・中古車など） ﹏﹏﹏﹏ ●こんな思いがある方 [1] 品物の知識や目利きの力を、じっくり磨きたい方 [2] 数字に追われるより、一つひとつの品物と丁寧に向き合いたい方 [3] ブランド品・ジュエリー・時計に興味がある方 [4] 将来、リーダーや管理職を目指したい方 ●活躍している鑑定士に共通すること ・細かい違いに気づける ・わからないことを素直に聞ける ・相場や品物について調べるのが好き 「このお皿、どこのブランドだろう？」 「あの人の腕時計、いくらだろう？」 そんなふうに、つい気になってしまう方にはピッタリのお仕事です！ ❖ 応募しやすい条件もそろっています ・無資格OK ・ブランクOK ・ネイル、ピアスOK（規定あり） ・髪色自由（規定あり） ・服装自由（動きやすい服装がおすすめ） ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 ||◤ 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 不要になったモノを、必要としている誰かへつなぐ。 その架け橋になることが私たちの使命です。 特にシニア世代のお客様にとって、モノの整理は人生の整理。 だからこそ、大切にされてきた品物を 安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ||◤ 仕事へのスタンス 数字の結果だけで評価するのではなく、 「成果に向かう姿勢」を大切にしています。 ① 速さより、正確さを大切にすること 件数より、一つひとつの品物に正しい価値をつけることを重視。 その積み重ねが「また次もエコリングCSに送ろう」という信頼につながります。 迷ったら先輩や主任に確認する、その慎重さもきちんと評価します。 ② チーム視点で行動できること 鑑定士とパートスタッフがペアを組み、チームで査定。 大切なのは、一人の成績よりチーム全体の査定の質です。 ③ 学び続け、挑戦し続けること 「この品物は、なぜこの金額なのか」を自分で調べ、 社内の鑑定士試験にも挑戦しながら知識を積み重ねていく。 今は知識がなくても大丈夫です。 ||◤ 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 社内でよく使われる言葉は「チャレンジ」「まずやってみる」。 鑑定士のチームでは、さらに 「価値を見出す」「お客様のために」という言葉を大切にしています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングCS」！ 当社の鑑定士として働く7つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】原則土日祝休み・年間休日122日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝の出勤は年5回以内 ✓ 年間休日は毎年増加中（2030年は135日が目標） ✓ 遅番なし。9:30〜18:30の固定時間制 ➽ 週末に、家族や友人との予定や自分の時間を確保できます。 ⭐【❷】接客も売り込みもなく、品物と向き合える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ お客様から品物が届く「反響型」。売り込みも飛び込みもなし ✓ 入力はペアのパートスタッフが担当。査定に集中できる ➽ 1日数十件の査定を重ねるから、相場観と価値を見極める目が早く身につきます。 ⭐【❸】知識ゼロから、目利きの「プロ鑑定士」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ はじめは先輩の隣で、プロの目利きを間近で学べる ✓ 慣れたら、10万円までの品物はあなたの判断で値付け ✓ 社内の鑑定士試験（初級・中級）で、成長が目に見える ➽ 一つずつ経験を積みながら、目利きを自分の強みにしていけます。 ⭐【❹】歩合制に頼らず、正社員の平均年収は738万円（2025年） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 2026年の平均年収は"979万円"の見込み └ そんな今期の賞与は月給の約10か月分の見込み！ ✓ 会社全体の利益を、全員で分け合う賞与 ➽ 頑張りが評価され、会社の成長もあなたの収入に返ってきます。 ⭐【❺】判断に迷ったときも、一人にしない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 主任（現場リーダー）が査定と並行して育成を担当 ✓ 難しい品物は、本社や外部の鑑定機関にも確認できる ➽ すぐ隣に経験を積んだ鑑定士の目があるから、自信を持って金額を出せます。 ⭐【❻】ライフステージが変わっても、長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 育児のための時短勤務は小学校卒業まで（利用実績あり） ✓ 介護のための時短勤務（期限の定めなし） ✓ 保育手当（1人目 月10,000円／2人目 月5,000円） ✓ 男性の育休取得も推進中（取得実績あり） ➽ 子育てや介護で働き方が変わっても、キャリアを続けられます。 ⭐【❼】昇格の道筋が見える。管理職のチャンスも多い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 等級と評価の基準が決まっているから、次のステップがわかる ✓ 昇格の機会は年2回。最短3か月で2等級に上がった先輩も ✓ 事業拡大のスピードが速く、管理者が足りないほど ✓ 想定年収：500万円〜 → 主任650万円〜 → 課長900万円〜 → 部長1,100万円〜 ➽ 成長した分だけ、役職も年収も上がっていく。 事業が伸びている今は、そのチャンスも広がっています。 ─────────────────────── ＼買取業界の経験者が「ここなら」と選んだ職場です／ ─────────────────────── 「お客様に、胸を張れる買取がしたい」 「休みも給料も、きちんともらえる環境で働きたい」 そんな想いで、同業の買取会社から転職してきたスタッフがいます。 決め手は「福利厚生と制度の充実」。 入社当時から、条件のよさが魅力だったといいます。 エコリンググループには、同じ想いで入社した仲間や、 一度離れて戻ってきた社員もいます。 ➽ 仲間と一緒に、胸を張って働ける職場です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 代表自ら語る、鑑定士として働く価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 素通りしていた日常が、ワクワクする場所に変わる。 それが、この仕事の醍醐味です。 ▶ 入社した頃は、百貨店の食器売り場に興味もありませんでした。 今は食器のブランドはもちろん、 何百ものお店が入るアウトレットでも、 どこがどの年代向けかまでわかります。 レジで隣に並んだ方の腕時計が、 1,000万円を超えるものだと気づいたことも。 ▶ 親戚の遺品整理でも、目利きが役立ちました。 「お金になるものはない」と言われた食器棚に、 遠目で銀の食器を見つけました。 1万円ほどでしたが、 「この距離で、よくわかったね」と喜ばれました。 ✔ 知らなかった品物やブランドの知識がどんどん広がる ✔ 見過ごしていたモノの価値に、気づけるようになる ✔ 日常が、もっとおもしろくなる ➽ それが、鑑定士として働く価値だと、私は考えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ エコリングCSに転職する価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【エコリングCSの成長】 ・売上：2年で約9.7倍の見込み └ 2024年：2.9億円→2026年：約28億円見込み ・2030年ビジョン：宅配買取の分野で業界シェアNo.1、年商100億円規模 【エコリンググループの強固な基盤】 ・2001年創業以来、独自ネットワークで安定成長 └ 査定した品物は、自社オークション・全国の店舗・海外11の国・地域へ流通 ・グループ売上高420億円（2025年度） ・業界6位（2024年／リユース経済新聞調べ） ・ホワイト企業アワード 働きがい部門を受賞 ➽ エコリングCSにも、同じ基準・制度が適用されています。 強固な基盤を持つグループのもと、 急成長中のエコリングCSだからこそ、 安心して、長く、キャリアを積み上げられる。 それが、エコリングCSを選ぶ価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ エコリングCSについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼宅配買取サービスページ／ https://www.eco-ring.com/online/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ■ 求める人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる方 ・ ロジカルに物事を整理し、わかりやすく伝えられる方 【歓迎・向いている方】 ・数値管理やデータ集計の経験 ・業務改善や効率化に興味がある方 ・AIツールを活用し、業務の精度やスピードを高められる方 ・優先順位をつけて、複数業務を管理できる方 ・フィードバックを前向きに受け止められる方 ・業務量やスピード感のある環境でも冷静に対応できる方 「現場感」を大切にしながら、 ロジカルに事業を推進できる方を求めています。 現場スタッフは「お客様に喜んでいただくこと」を第一に考えて行動しています。 接待で利用されるレストランや高級クラブも運営しているため、 サービスの質はもちろん、 身だしなみや立ち居振る舞いにも高い意識が求められます。

求めている人材 カスタマーサポートが 未経験でもOKです。 人柄重視の採用なので、 学歴も転職回数も不問。 コミュニケーション力を活かして 内勤の仕事をしたい方に ピッタリの職場だと思います♪ 「初めての仕事に挑戦したい」 「安定企業でキャリアを築きたい」 「研修を通して成長したい」 そんな方をお待ちしています。 《こんな方にオススメ》 ＊デスクワークに転職したい ＊誰にでも明るく礼儀正しく話せる ＊聞き上手だとよく言われる ＊電話で説明するのが得意だ ＊ノルマや残業のない職場を希望 ＊にぎやかな都会で働きたい ＊髪の色や服装は自由にしてほしい 《歓迎条件》 下記の経験者（業界不問） ＊営業アシスタント、営業事務 ＊一般事務や総務 ＊カスタマーサポート ＊受付・電話担当・接客業・営業

求めている人材 《必須条件》 ■営業の経験（業界不問） ■普通自動車免許（AT限定可） 何らかの営業経験があれば オーナー開拓や金融機関訪問が まったくの未経験でもOK！ 業界知識や資格は一切不要。 別業界からの転職は大歓迎です。 《こんな方にオススメ》 ＊コミュニケーションに自信がある ＊目先の数字にとらわれない営業をしたい ＊成長中の企業で働きたい ＊仕事も私生活も諦めたくない もちろんFCオーナー開拓や店舗の開発、 探客や商談クロージングの経験者は優遇。 その他、ルート営業や代理店営業を 担当していた方も歓迎します。

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆大卒以上 ◆美容サロン・クリニック等、来店型案件での広告運用経験【年数要記入】 ◆Meta・TikTok等のSNS広告の運用経験 ◆個人でアフィリエイト事業を運営していない方（利益相反防止のため） ＜歓迎条件＞ ◆Google・Yahoo!等の検索広告の運用経験 ◆GTM・ピクセル等の計測環境の構築経験 ◆チームリーダー、運用体制の立ち上げ経験 ◆CPA・予約数などの数値を改善した実績を説明できる方

求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ※日常的に運転が発生するため、運転が得意な方は歓迎いたします。 ✅ 骨董品・美術品業界での勤務経験（1年以上） （古美術店、美術商、骨董店、オークションハウス、ギャラリー等） 【歓迎条件】 ・骨董品・美術品の取扱い、真贋鑑定・査定業務の経験 （店頭買取・出張訪問買取・催事買取・LINE査定など） ・BtoB、BtoCにおける営業 ・顧客の要望を引き出すヒアリングスキル 【関連職種】 ・出張訪問買取バイヤー / 店頭買取査定員 ・古美術・骨董品オークション運営 ・アートギャラリー営業 / 美術商 ・ブランド品買取査定員 【関連資格・キーワード】 ・古物商許可（または古物営業の知識） ・リユース営業士 ・販売士検定 ・遺品整理士 【マネジメント・育成経験】 ※管理職・マネジメント経験は必須ではありませんが、 ご経験をお持ちの方は早期に裁量のあるポジション（リーダー・拠点長等）へのキャリアパスも可能です！ ・副店長や店長としての店舗運営・サポート経験 ・新人教育・後輩指導の経験 ・チームや個人の目標達成に向けた指導・フォローの経験

求めている人材 ＼経験・学歴・ブランク不問！／ ＜必須条件＞ ✓普通自動車第一種運転免許 ┗AT限定可 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験から手に職をつけたい方 ・自分のペースで仕事を進めたい方 ・地元・広島で腰を据えて働きたい方 ・転勤のない環境で長く働きたい方 ・景気に左右されにくい仕事がしたい方 ・建設や土木などの現場経験を活かしたい方 また、建設作業員・土木作業員・現場作業員をはじめ、 設備工事・配管工事・電気工事・施工管理・ 設備保全・修理・メンテナンスなどの経験も活かせます◎ 異業種の現場仕事から転職した方も、 研修を通して必要な技術を身につけられます。 ✅修理技術だけでなく、お客様への丁寧な説明や 誠実な対応を大切にできる方を歓迎します。

求めている人材 学歴不問 経験･性別不問 35歳までの方(※) 普通免許(AT可)をお持ちで、 内装工事に興味のある方 【歓迎条件】 ・DIYが趣味、モノづくりに興味ある方 ・未経験から技術者を目指す方 ・安心して長く勤めたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ・建築施工管理、建設現場、電気工事、 電気施工管理、建築、 建設、リフォーム、造園、楊重工、 農業といった幅広い分野で、 施工管理や現場監督として活躍したい方 ・建設業、工務店、ゼネコン、 ハウスメーカー、リフォーム会社、 CADオペレーター、建築ディレクター リフォーム施工管理に携わりたい方 ・電気工事士や消防設備士、 1級電気工事施工管理技士、 電気工事や電気に興味のある方 ハローワークでお探しの方も 待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号イ･長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ＜学歴不問！ドライバー未経験OK＞ 必須：普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＊免許さえあればスキルも経験も一切必要なし！ ＊20代～50代まで多数活躍中 ＊女性ドライバーも在籍 ＜こんな方にはピッタリ！＞ ※普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※経験不問/未経験歓迎 ※学歴不問/職歴不問 ※女性ドライバー活躍中 ※軽貨物ドライバー経験者歓迎 ※配送ドライバー経験者歓迎 ※20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/50代活躍中 ※稼ぎたい方にオススメ ※自分のペースで仕事したい方にオススメ

求めている人材 ＊学歴不問 ＊資格･性別不問 ＊広く施工管理(建築･設備･電気･土木)の 3年以上の実務経験をお持ちの方 ※要普免(AT可) 【こんな方なら優遇！】 ＊内装工事の施工管理経験をお持ちの方 ＊建築･積算CADの操作できる方 ＊二級建築士、一級建築士、 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 ＊建設業・工務店・ゼネコン・ ハウスメーカー・リフォーム会社 での経験を活かしたい方 ＊CADオペレーター・建築ディレクター リフォーム施工管理経験のある方 ＊上記経験・知識をお持ちで ブランクある方も歓迎します。 ＜このような方に向いています＞ ・建築物が好き ・ものづくりが好き ・リノベーションに興味がある ・高収入で将来に備えたい方 ・建築施工管理に興味がある方 ・リフォームや内装工事、改修工事について スキルアップしたい方 ・電気工事士や消防設備士の 資格をお持ちの方。 ・1級電気工事施工管理技士の 資格取得されている方。 ・土木施工管理や建築施工管理の 経験がある方。 ・建設業における電気工事施工管理の 現場で経験のある方。 ・電気工事や電気に関する知識・ 経験を活かしたい方 ・建築、建設、リフォーム、造園、 農業といった幅広い分野で、 施工管理や現場監督の経験を お持ちの方、またはこれから スキルアップを目指したい方、 大歓迎です！ 私たちは、建設業界での 新しい仲間を求めています。 内装施工管理、クロス、内装クロス職人、 ボード工、内装仕上げ、楊重工、 建築現場監督、塗装、大工、内装作業員や 荷揚げ作業、工事スタッフとしての 経験をお持ちの方、または 現場監督や工務店、リフォーム会社や ゼネコンに興味がある方大歓迎です。 特に、建築施工管理技士の資格を お持ちの方は優遇いたします。 ハローワークでお探しの方も 待ちしております。 あなたの経験やスキルを活かして、 一緒に成長していきましょう！

求める人材: 【必須】は普通自動車免許だけ！ オートマ限定も大歓迎OK⭐️ ・今の収入をすぐに上げたい ・固定費のかからない働き方がいい ・未経験から手に職つけたい ・安心できる会社で長く働きたい 年齢・経験・学歴すべて不問！ 友達同士の応募も歓迎◎

求めている人材 ◆業種・職種未経験OK ◆学歴不問 ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK ◆WワークOK ◆シニア活躍中 ◆20代,30代,40代,50代,60代70代,80代 活躍中 ◆学生(大学・専門・短大)活躍中 【必須条件】 ・18歳以上の方 ※警備業法 【お持ちであれば尚可】 ・交通誘導警備業務検定1級,2級 ※お持ちの方は給与アップ！

求めている人材 ＼第二新卒・未経験大歓迎／ 🔶「次はしっかり教えてもらえる環境で働きたい」という方 └着実に成長したいという意欲の裏返しです。当社は専任の先輩が3ヶ月伴走します！ 🔶「数字だけでなく、目の前のお客様に寄り添いたい」という方 └店舗全体で目標を目指す当社なら「ノルマに追われて疲れてしまった…」という方ものびのびと働けます！ ✅経験不問 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅UIターン歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅既卒歓迎 ✅フリーター歓迎 【必須】 ・高卒以上 ・基本的なパソコン操作（簡単な文字入力） ～このような方に～ ◎地元で腰を据えて働きたい ◎安定企業で長く安定して働きたい ◎チームで協力して働きたい ◎相手の話をじっくり聞き、寄り添った対応ができる ◎家族との時間も大切にしたい ◎接客や販売の経験を活かしたい ◎キャリアアップしたい ◎ライフイベントと両立したい ◎人間関係を大切にしたい ⭐数字で見る南国テレホン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員数：105名（うち正社員90名） 男女比：男性3：女性7 産休・育休復帰率：100％ 育休取得者数：13名（うち男性2名）

求めている人材 ＜ 必須要件 ＞ ◆経理の実務経験をお持ちの方 経験年数が1年未満の方も ご応募いただけます！ ＜ 歓迎要件 ＞ ◆簿記資格をお持ちの方 （日商簿記・全商簿記など） ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆フリーターや主婦、 20代・30代の女性も活躍中 資格をお持ちでない方も、 経理の実務経験があれば応募可能です。 ―――――――――――――― ⭐こんな経験も活かせます⭐ ―――――――――――――― 伝票処理、仕訳業務、請求書、 見積書の作成、入出金管理、経費精算 小口現金管理、帳簿作成、経理資料の作成 決算補助、一般事務、データ入力 営業事務での書類作成 など

応募資格 ■年齢不問 ■性別不問 ■未経験歓迎 ■ＰＣの基本操作 ■普通自動車免許（ＡＴ可）

求めている人材 ＼✨未経験大歓迎✨／ ✅経験不問 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅UIターン歓迎 ✅第二新卒歓迎 【必須】 ・高卒以上 ・基本的なパソコン操作（簡単な文字入力） ～このような方に～ ◎地元で腰を据えて働きたい ◎安定企業で長く安定して働きたい ◎チームで協力して働きたい ◎相手の話をじっくり聞き、寄り添った対応ができる ◎家族との時間も大切にしたい ◎接客や販売の経験を活かしたい ◎キャリアアップしたい ◎ライフイベントと両立したい ◎人間関係を大切にしたい ⭐数字で見る南国テレホン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員数：101名（うち正社員86名） 男女比：男性3：女性7 産休・育休復帰率：100％ 育休取得者数：13名（うち男性2名）

求めている人材 ＼＼未経験入社約90％×平均年齢31.6歳／／ ★業界・職種未経験歓迎！学歴不問★ ▼こんな方を歓迎します！ ……………………… □顧客折衝の経験（接客・販売・営業など）がある方 □社会人経験を活かし専門スキルを身につけたい方 □長期的にキャリアを築きたい方 □マネージャーやスペシャリストにも挑戦したい方 □マーケティングやWEB広告の分野に興味がある方 今活躍している先輩たちも、そのほとんどが異業界・異業種から転職してきた人ばかり。 WEB広告の運用やマーケティングに興味のある方であれば、経験や知識がなくてもスタートできます。 ――【求める人物像】―― □当事者意識を持って業務に取り組める方 □論理的思考でPDCAを回すのが好きな方 □効率的に仕事を進めたい方 □相手の考えを汲み取るのが得意な方 □誰かの役に立つことをやりがいに感じられる方 ★以下のような職歴がある方が多数活躍中です！★ ・営業職（求人広告、サイト制作、ルート営業） ・接客・販売職（アパレル、飲食店、百貨店） ・コールセンター（カスタマーサポート） ・カスタマーサクセス（課題解決サポート） など 上記すべてに共通するのは「お客様のニーズを汲み取る力」や「課題解決の視点」です。 異業種で培ったポータブルスキルが、WEBマーケティングの世界でそのまま武器になります。

求めている人材 ■ 求める人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる方 ・ ロジカルに物事を整理し、わかりやすく伝えられる方 【歓迎・向いている方】 ・数値管理やデータ集計の経験 ・業務改善や効率化に興味がある方 ・AIツールを活用し、業務の精度やスピードを高められる方 ・優先順位をつけて、複数業務を管理できる方 ・フィードバックを前向きに受け止められる方 ・業務量やスピード感のある環境でも冷静に対応できる方 「現場感」を大切にしながら、 ロジカルに事業を推進できる方を求めています。 現場スタッフは「お客様に喜んでいただくこと」を第一に考えて行動しています。 接待で利用されるレストランや高級クラブも運営しているため、 サービスの質はもちろん、 身だしなみや立ち居振る舞いにも高い意識が求められます。

求める人材: 【学歴不問／未経験歓迎／第二新卒歓迎】 営業経験も業界経験も問いません。特別な資格やスキルも必要ありません。 InstagramやLINEを普段から使っているなら、それが一番の入口です。 【こんな方を歓迎します】 ・SNSやWebマーケティングに興味がある方 ・AIや新しい技術を学びたい方 ・人と話すことが好きな方 ・販売、接客、飲食などの経験を活かしたい方 ・トレンドに敏感な方 ・裁量を持って働きたい方 ・成果を収入に反映させたい方 【その他】 ・ブランクのある方もご応募いただけます ・業界を変えたい方、キャリアチェンジの方も歓迎です

求めている人材 ＼経験・学歴・ブランク不問！／ ＜必須条件＞ ✓普通自動車第一種運転免許 ┗AT限定可 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験から手に職をつけたい方 ・自分のペースで仕事を進めたい方 ・地元・広島で腰を据えて働きたい方 ・転勤のない環境で長く働きたい方 ・景気に左右されにくい仕事がしたい方 ・建設や土木などの現場経験を活かしたい方 また、建設作業員・土木作業員・現場作業員をはじめ、 設備工事・配管工事・電気工事・施工管理・ 設備保全・修理・メンテナンスなどの経験も活かせます◎ 異業種の現場仕事から転職した方も、 研修を通して必要な技術を身につけられます。 ✅修理技術だけでなく、お客様への丁寧な説明や 誠実な対応を大切にできる方を歓迎します。

求める人材: ★業界未経験・職種未経験大歓迎！ ★学歴不問！ ★フリーターさんも歓迎！ ★ブランクＯＫ。ノルマなし♪ ★社会人未経験OK◎第二新卒歓迎！ 【必須条件はこれだけ】 普通免許取得後（1種）3年以上 （AT限定免許OK！） または、普通2種免許を取得している方 ※二種免許は会社負担で取得できます！ （規定あり） ピアスなどファッションが好きな方も、 一度何でもご相談ください！ 他社でお断りされた方もぜひお気軽に！