飲食業界向け求人・集客の企画営業

仕事内容 【年収1,000万円も目指せる環境！ 頑張りや成果がインセンティブや 賞金として還元される仕組みです！】 ＜ おすすめポイント ＞ ★未経験でも月給29万円～！ ★成果に応じたインセンティブあり ★特別賞金・社内表彰制度あり ★売上達成に応じた海外研修あり ★年間休日125日以上＆土日祝休み ★11時始業＆残業月平均20時間以内 ★直行直帰OKで柔軟に働けます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 頑張った分だけ稼げる仕組み！ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、毎月の給与に加えて 売上に応じたインセンティブを支給！ 新規契約だけでなく、 既存のお客様が広告掲載を継続した場合も インセンティブの対象になります。 お客様の約8割が継続利用されているため、 担当顧客を増やしていくことで 収入アップを目指せる仕組みです。 さらに、特別賞金や表彰制度も充実！ ＜特別賞金・表彰制度＞ ■春のコミットメント達成賞金 0～40万円 ■冬のコミットメント達成賞金 0～40万円 ■社員総会での表彰 0～60万円 ■売上賞レース（年2～3回開催） 0～10万円 社員旅行では、 会社の方針発表や表彰式を開催！ 営業・内勤を問わず、 新人賞やMVPなど約20名が表彰されます。 1年目からも表彰されるチャンス有♪ 表彰式ではドレスアップする社員も◎ さらに、売上達成に応じた 海外研修の機会もあります！ 頑張りを給与だけでなく、 さまざまな形で評価する会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 飲食店の集客・採用を支える営業 ━━━━━━━━━━━━━━ 飲食店のお客様に向けて、 求人広告や集客サービスをご提案する 企画営業のお仕事です！ 「新しいスタッフを採用したい」 「もっとお店の集客を増やしたい」 そんなお客様のお悩みを伺い、 広告を通じて課題解決をサポートします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ①電話でアポイントを獲得 飲食店のお客様へ電話でご案内。 採用や集客のお悩みを伺い、 商談のお約束をいただきます。 ②お客様への訪問・ご提案 お客様の課題やご希望に合わせて、 求人広告や集客プランをご提案します。 ③広告制作・掲載 契約後は制作チームと連携し、 お客様のご要望を広告に反映。 掲載までをサポートします。 ④掲載後のフォロー 広告掲載後も効果を確認し、 必要に応じて改善をご提案。 お客様との信頼関係を築きながら、 継続的にサポートしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から成長できる研修体制！ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社の社員は8～9割が未経験スタート！ 営業経験がなくても、 基礎から学べる環境を整えています。 ＜入社後のステップ＞ 【STEP1】基礎研修（5日間） 広告業界や商材の基礎知識、 電話営業・商談のロープレなどを実施。 【STEP2】OJT（1～2か月） 先輩社員がマンツーマンで指導。 実際の業務を通じて、 営業スキルを身につけていきます。 【STEP3】独り立ち 研修で学んだことを活かし、 少しずつ成果を積み重ねていきます。 独り立ち後は既存のお客様の引継ぎもあり、 新規開拓と顧客フォローの両方を担当します。 ＼成果が出ないときも、しっかりサポート！／ 実際に、約1年半にわたって 売上が伸び悩んでいた社員もいました。 その際には、上司が営業や出張に同行し、 営業ノウハウを伝えながらサポート。 その結果、入社3年目頃から 売上を伸ばせるようになりました！ 当社では、部下の売上を伸ばすことも 上司の評価基準のひとつ。 成果が出るまでの過程にも向き合い、 成長を支える環境があります。 さらに、育成課への相談や 人事による月1回の面談など、 フォロー体制も整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 社歴に関係なく成果を評価！ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社が大切にしているのは、 一人ひとりの実力や成果を評価すること。 成果を出した社員には、 年に複数回、給与に反映する機会もあります。 また、すべてが完璧でなくても、 その人の強みや成果を評価して 新しいポジションを任せることも！ ＼入社1年目で表彰＆昇進した社員も！／ 今年表彰された社員の中には、 入社1年目でありながら、 入社3～4年目の社員と同程度の売上を 達成したメンバーもいます。 その成果が評価され、昇進も実現！ 年齢や社歴にとらわれず、 頑張り次第でキャリアアップを目指せます。 ＜キャリアアップの目安＞ ■入社1～2年目：副主任 ■入社2年目以降：主任 ■入社3年目以降：係長 ■入社5年目以降：課長 ※昇格にあわせて待遇面もアップします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 仲間と学び、成長できる職場！ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社は支社内の社員同士の距離が近く、 コミュニケーションを大切にする職場です！ 仕事の相談や情報交換もしやすく、 仲間と刺激を受け合いながら 成長していける環境です。 ＼成功事例はみんなで共有！／ 毎朝、営業の成功事例を共有！ 「こんな提案が契約につながった」 「こんな工夫が成果につながった」 そんな成功体験を共有しながら、 互いの営業スキルを高めています。 また、月1回の責任者会議では、 支社をまたいだ情報交換も実施。 社員旅行では他支社のメンバーと 交流できる機会もあります！ 支社ごとに雰囲気や交流のスタイルは 少しずつ異なりますが、 それぞれの個性を大切にしています。 ＼職場のリアルな雰囲気をチェック！／ 社員インタビューや社内イベントなど、 当社の雰囲気がわかるSNSはこちら♪ ぜひのぞいてみてください！ Instagram：https://www.instagram.com/luminous_saiyo/ TikTok：https://www.tiktok.com/@luminous_saiyo ━━━━━━━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社ルミナスは、 飲食店の求人・集客に特化した 総合広告代理店です。 自社のWeb媒体を運営しており、 ニーズに合わせて提案しています。 コンサルティングも行っており、 人材面をトータルサポートしています。 広告掲載後のアフターフォローにも注力し、 お客様のリピート率は約8割！ 事業拡大も進んでおり、 ここ5年で支社も10拠点以上増えました。 2026年には沖縄支社を開設。 2027年には京都支社の新設も予定しています。 組織の成長に伴い、 新たな役職やポストも増えていくため、 早期キャリアアップを目指せる環境です。 「もっと稼ぎたい」 「自分の実力を試したい」 「未経験から成長したい」 そんな想いを持つ方の ご応募をお待ちしています！

求めている人材 ＼営業未経験の方も歓迎！／ 学歴不問！人柄・意欲を重視します！ 【応募条件】 ◆38歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため （例外事由3号のイ） ◆日本語での円滑なビジネスコミュニケーションが可能な方 （会話・読み書き） 【こんな方にピッタリ！】 ■今よりもっと収入を増やしたい方 ■頑張りを正当に評価されたい方 ■早いうちからキャリアアップしたい方 ■目標に向かって粘り強く取り組める方 ■周囲のアドバイスを素直に吸収できる方 ■仲間と刺激を受け合いながら成長したい方 【こんな経験も活かせます！】 ■接客・販売・サービス業の経験 ■飲食店での勤務経験 ■お客様への提案やご案内の経験 営業経験や広告業界の知識よりも、 新しいことを学び、挑戦する意欲を大切にしています。 【未経験からスタートした先輩も多数！】 調理師・アパレル販売など、 異業種から転職した社員も活躍しています。 —- 【新宿支社について】 ＜支社の人数構成＞ 【14名】 22歳・女性・入社1年目 23歳・男性・入社1年目 27歳・男性・入社1年目 26歳・女性・入社1年目 30歳・男性・入社1年目 30歳・男性・入社2年目 33歳・男性・入社2年目 38歳・男性・入社2年目 27歳・男性・入社3年目（役職：主任） 28歳・男性・入社4年目（役職：副主任） 27歳・女性・入社4年目（役職：主任） 28歳・女性・入社5年目（役職：主任） 26歳・男性・入社4年目（役職：係長） 29歳・男性・入社7年目（役職：次長） ★20代・30代が活躍中！ ＜この支社を一言で表すと？＞ 役割に関わらず、 成果と姿勢をきちんと評価する支社 ＜雰囲気＆自慢のポイント＞ 比較的寛容な組織なので、 定着率も高く良い仕事ができる環境です。 アクセスも抜群で どこからでも出社しやすく出やすいところも強み。 年齢層は上がってきましたが、 それでもまだ20代中心の フレッシュさが溢れる組織です。 年齢層が近い分、コミュニケーションが活発です。 お互いの仕事の取り組みも尊重し 協力し合える環境なので、馴染みやすいです！ ＜実際に多いメンバーのタイプ＞ ・未経験の入社が多い（8割） ・コツコツ取り組める方が多い ＜こんな方と一緒に働けることを楽しみにしています＞ 最初は環境に慣れながら、 自身の強みが見えてくるまで“量”を意識して 取り組んでほしいと考えています。 わからないことをそのままにせず、 周囲に相談しながら素直に吸収していける方であれば、 安心して成長できる環境です。 ＜この仕事のやりがい＆印象に残っていることは？＞ ・自身の仕事の成果をすぐに実感でき、 顧客から直接感謝の言葉をいただける点が、 この仕事・支社ならではのやりがいです。 また、バックオフィス業務に携わる方も、 間接的に成果を実感できる機会があり、 社内表彰などを通じて正当に 評価される環境があります。 オフィス環境も充実しており、 近くには広い公園やカフェ、 ビル内には飲食店やコンビニも揃っているため、 昼食時にも困りません。 駅直結の立地のため、雨の日でも濡れずに 通勤できる点も働きやすさの一つです。 ・バナー画像の修正が必要になった際、 営業とデザイナーが細かくすり合わせを行い、 クライアントの要望を一つひとつ反映しながら、 スピード感を持って対応しました。 その結果、無事に期限内で修正でき、 後日クライアント様から 「修正後すぐに3名採用できました。 人手不足で本当に大変だったので感謝しています」 というご連絡をいただきました。 この声をチーム内で共有し、 職種を越えて成果を喜び合えたことが 印象に残っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・38歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給29万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 29万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給290,000円～350,000円 ＜給与内訳＞ 基本給：215,000円～259,000円 固定残業代：71,000円～91,000円（44～45時間分） 固定深夜割増手当：下限給与には4,000円（10時間分）を含む ※固定時間を超える時間外労働・深夜労働については、追加で割増賃金を支給 ※固定残業代で45時間分含んでおりますが 実際の残業時間は月平均20時間以内です。 ◎別途インセンティブあり ※売上に応じてインセンティブ率がアップします。 ◆予算達成あるいは売り上げ達成で手当あり ＜稼げる仕組みあり＞ 一度契約していただいたら終わりではなく、 お客様に広告掲載を継続していただくと その分もインセンティブとして支給します。 だいたい8割のお客様に継続していただけるので、 担当するお客様が増えれば増えるほど 稼げる仕組みになっています。 【手当】 交通費支給（月2万5000円まで） 残業手当 役職手当 職能手当 【昇給】 あり（随時） 【給与例】 給与例 【年収例】 ◆400万円／入社1年目・未経験・女性 ◆520万円／入社2年目・主任・男性 ◆680万円／入社3年目・課長・男性 ◆1000万円／入社4年目・次長 (基本給540万、インセンティブ420万、特別賞金60万）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 11:00～20:00（休憩1時間） ◎直行直帰OK ◎残業は月平均20時間以内です！ 11時始業なので、通勤ラッシュとは無縁！ ゆったり通勤できます♪

休日休暇 ★年間休日125日以上★ 完全週休2日制（土・日） 祝日 GW 夏季（5日以上） 年末年始（5日以上） 有給休暇（半日単位から取得OK） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社用携帯＆PC貸与 ・オフィスカジュアルOK ・私服通勤OK ・社内イベントあり ・社員旅行あり ・オフィス内分煙 ・飲料水・コーヒー無料 ・社内Wi-Fi完備 ・健康診断（年1回） ★各種表彰制度あり 受賞者には報奨金あり◎ ■年4回の特別賞金について ・春のコミットメント達成賞金（0円〜40万） ・冬のコミットメント達成賞金（0円〜40万） ・社員総会での表彰（0円〜60万） ・年2〜3回不特定開催の売上賞レース（0円〜10万）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※試用期間中は雇用形態が契約社員となります ＜給与＞ 月給：255,000円 基本給：215,000円 固定残業代：36,000円（22時間分） 固定深夜割増手当：4,000円（10時間分） ※固定時間を超える時間外労働・深夜労働については、追加で割増賃金を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万5000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 経験不問
• 完全週休2日制
• 学歴不問
• 交通費支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 育休あり
• 第二新卒歓迎
• 固定給25万円以上
• ブランクOK
• フリーター歓迎
• 女性が活躍中
• 中途入社50％以上
• ノルマなし
• インセンティブあり
• 駅近5分以内