エグゼクティブの事務の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験 ■普通自動車免許 【歓迎】■学歴不問 ■歯科業界の経験不問(人物重視の採用です) 【魅力】 ■圧倒的シェア：提携歯科医院1,000以上。業界トップクラスのノウハウを保有しています 。 ■柔軟な働き方：コアタイム13-15時のフレックス制を導入。残業は月15-20hと少なめです 。 ■正当な評価：数値による明確な評価制度があり、入社2年目で年収が60万円以上アップした実績もございます 。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■第一種運転免許普通自動車 ■現場監督または施工管理の実務経験(工程管理ができる方を想定) 【歓迎】■1級電気施工管理技士もしくは1級管工事施工管理技士 ■中国語(普通話)のスキル 【魅力】■現場を離れず0から組織を創る裁量:デスクワーク中心ではなく、自らの背中で現場を牽引しながら、理想の営業所を0からデザインできます ■資格と現場経験が事業のコアに：顧客からの信頼を最速で勝ち取るのは、現場を知り尽くした有資格者の確かな技術力です ■熊本・広島という超大型投資エリアを牽引：世界的企業の進出に沸く両エリアで/歴史的な建設ラッシュの最前線に立つスケールの大きな経験が得られます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 1級電気工事施工管理技士 1級管工事施工管理技士

必要な経験・能力等 【必須】■企業や法人における人事の実務経験（採用・労務・人事制度構築など広範な実務経験）■マネジメント経験【尚可】■医療・福祉業界での人事労務経験■変革期における人事制度の改定や運用の実務経験 【必須・尚可】人事全般の実務経験と組織マネジメント経験を求めます。医療業界未経験の方も大歓迎します。【働き方・求める人物像】他部門や各施設の担当者と円滑な連携を図るため、誠実で明るい対応ができる方を歓迎します。経営陣や現場の重要な橋渡し役として、主体的に組織全体の課題を特定し、解決に向けて周囲を巻き込みながら成長を力強く牽引する熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■グローバル展開している企業での店舗店長もしくはSV等の経験 ■マネジメント経験 ■駐在経験・現地関係者とのコミュニケーションに抵抗がない方(ビジネスレベル） 【海外事業について】理美容業界では国内で初めて海外チェーン展開に成功しており、シンガポール・香港・台湾のアジアに加えて、ニューヨーク、トロントにも進出。また、2025年にはベトナム、マレーシアに出店。いずれの海外子会社も黒字化を達成しており、今後もアジア地域と北米地域を中心に進出を図ります。「店舗開発力」「人材育成力」「海外展開力」を強みとし、今後もさらに出店加速をしていきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●製造業における管理部門（総務・人事・労務・経理・営業事務等）の幅広い実務経験●マネジメント経験●基本的なPCスキル 【歓迎】●制度構築、業務改革、組織体制整備等を主導した経験 ●少人数組織において管理部門全般を統括した経験 【当社の魅力】 ADVANTECグループとして創業100年超の歴史を持ち、科学技術を支える製品を展開。年間休日124日・完全週休二日制に加え、計画年休で長期休暇も取得可能。賞与年2回や家族手当、借上社宅制度などの福利厚生も充実しており、社員の定着率は高水準。中途入社のハンデなく実力次第でキャリアアップも目指せ、腰を据えて長く働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■コーポレート部長としての実務経験3年以上■経理、法務、情シス、人事、内部統制などのうち何かしらの強みやバックボーンがある方 【尚可】■監査法人や証券会社等との折衝経験■N-1以降のIPO準備に関する実務経験■グロース上場企業における管理本部長としてのマネジメント経験 【求める人物像】■各関係者と連携しIPOを推進したい方■数字に強く経営に近い視点を持てる方■主体的に課題を発見し改善できる方■多様なメンバーが集まる風土に柔軟に馴染める方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業において新規の開拓営業で実績があり、役職をお持ちの方 ■5名以上の営業マネジメント経験がある方(マネジメント経験がない場合は最低年商粗利5000万以上のトップセールスでも可) 【歓迎】■上記に加えて人材事業の法人営業経験のある方 【実際に代表が出資した法人の成功実績】2年で従業員数10名・年商3億6000万・月300万営業利益を達成。まだまだ右肩上がりで売上・利益を伸ばしております。「新規事業拡大能力」「営業開拓力」「商品提供力」「マーケティング力」「採用力」が強い為、売上・利益と組織を拡大できるノウハウが多分にあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■多種多様なデータ基盤またはプロダクトにおける、データガバナンス・データマネジメント体制の構築・運用経験 ■データ設計・データ品質管理（データカタログ・メタデータ整備等）に関する深い知見 ■経営層・法務・エンジニアリング組織など多様なステークホルダーへの説明・合意形成を主導した経験 ■AIツール・AIシステムの活用リスクを評価・管理した経験、またはAIガバナンスに関する実務・知見 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■資金調達（主に銀行からの調達） ■資金計画の立案 ■財務戦略の策定 今回ご入社いただく方には、単なる財務担当のイチ担当者ではなく、将来の「CFO（最高財務責任者）候補」として部門を統括していただきたいと考えています。銀行や不動産業界で培った資金調達・財務戦略のスキルをフルに活かし、上場等を見据えた第二創業期のコアメンバーとして、物心両面で圧倒的なリターンを得ることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■BtoB企業でのマーケティング実務経験3年以上 ■マーケティング施策の企画・実行およびKPI・数値管理の経験 【歓迎】■年間マーケティング計画の策定経験 ■SEO・制作会社等の外部パートナーのディレクション経験 ■営業と連携したリード獲得・商談化率改善の経験 ■Webサイト・CVR改善、広報・PRの経験 ■MA・CRM運用、経営層へのレポーティング経験 ★問い合わせ～受注までを分析し、関係者を巻き込み施策を推進いただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■太陽光/エネルギー分野での法人営業経験■部署・チーム等のマネジメント経験■予算策定・収支管理ができる方【歓迎】■発電所・蓄電所プロジェクトの推進経験・業界人脈 【魅力】■環境配慮や省エネ推進に直結する、社会的意義の大きいビジネスです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】何らかの営業経験をお持ちの方、日常会話レベルの英語力（TOEIC600点以上）※業界未経験歓迎【歓迎】海外赴任経験をお持ちの方。★スキル以上に、周囲を巻き込む気概や人柄を重視した採用です。 【魅力】■未経験から海外拠点のマネジメントに挑戦できる抜群の裁量権 ■利益連動インセンティブで、成果が給与へ直接還元されます ■運転手付き社用車や住宅手当など充実した福利厚生あり ■年1～2回の一時帰国費用の負担があり、海外駐在でも安心 ■日本でのマネージャー研修など丁寧な引き継ぎと教育体制 ■新規組織を気持ちで引っ張る大きなやりがい 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発経験 ■開発部門責任者以上の経験 【歓迎】■CTO経験 【魅力】■子育て領域の深刻な社会課題をITの力で解決する手応えを感じられる環境です。施設、自治体までをつなぎ、データを一元管理する補助金申請システム「キッズコネクト」や保育・教育ICTシステム「KidsDiary」など。全国120以上の自治体にて採択、約5,500施設の幼保施設で弊社サービスをご利用いただいております。 ■「家族優先でいい」からこそ、業務効率が上がるという社風が特徴です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■建設業経理や建設業の経験者もしくは判る方 ■総務・労務・経理などのバックオフィスの実務経験 【尚可】■マネジメント経験 【募集背景】管理部は4名体制、現在責任者（経営管理部長）が2027年退職予定のため、後任の人材を募集。（入社後は、引継ぎ業務を行っていきます）2026年3月期は売上55億（社員64名）ですが、5年後には売上100億（社員130名）を目指して、社員も増員中です（現時点で75名を超えています）。売上や事業拡大により、時には、庶務や雑務に近い実務もこなすことになるでしょう。また、多岐に渡る業務になることが予想されます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業において新規の開拓営業で実績があり、役職をお持ちの方 ■5名以上の営業マネジメント経験がある方(マネジメント経験がない場合は最低年商粗利5000万以上のトップセールスでも可) 【歓迎】■上記に加えて人材事業の法人営業経験のある方 【実際に代表が出資した法人の成功実績】2年で従業員数10名・年商3億6000万・月300万営業利益を達成。まだまだ右肩上がりで売上・利益を伸ばしております。「新規事業拡大能力」「営業開拓力」「商品提供力」「マーケティング力」「採用力」が強い為、売上・利益と組織を拡大できるノウハウが多分にあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■エクセル（スプレッドシート）を使用した計数管理、受発注管理業務■マネジメント経験 【歓迎】■経理・総務・人事等の管理部門業務への知見 ■中小企業での管理部門長経験 ★経理以外のバックオフィス領域(総務・人事等)を経験された方歓迎！★ 【魅力】 ■東証スタンダード上場企業子会社にて、バックオフィス業務全般を牽引する、裁量権をもって働くことができます。 ■働きやすさ：年間休日126日(暦により毎年若干増減)、完全週休2日制 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■SAPコンサルタント経験者■SAP案件の人材調達経験者■SAP営業経験者■人材紹介/人材派遣での営業経験者■ITに特化した人材会社の役員経験者■SES企業での役員経験者 【当社のミッション】フリーランスで働くSAPコンサルが慣れない営業で時間を取られず、本来の業務に専念し安定的に収入を得るためのサポートを行います。SAPコンサル不足にて、事業会社から案件を受けられないコンサルファームへ、フリーランスSAPコンサルタントを紹介することで受注数を増やし、売り上げ増加を支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須（すべて）】 ■事業会社で情報システム部の経験をお持ちの方■IT部門のマネジメント経験をお持ちの方 【尚可】 業務系システム開発の経験をお持ちの方 【魅力・やりがい】 IT部門の責任者としてこれまでの経験を存分に発揮頂き、会社全体のDX化をリードして頂けます 【環境】 マイカー通勤可、自社ビルオフィス(千葉市内)で勤務 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■人材業界での営業経験およびマネジメント経験 【尚可】■高い営業実績をお持ちの方 ■ベンチャーでの組織拡大フェーズの経験 ■AIやDXツールを活用した業務改善の経験・知見 【採用背景】来期30～40名規模の増員を見据えた組織統括体制の構築。次期事業部長候補として経営視点でご活躍頂きます。【環境】独自のAIシステム活用により、戦略立案や組織構築等のコア業務にリソースを集中できる環境。成果は報酬で還元します。実力主義を徹底しており、仕組み化された組織をさらに成長させる、新時代のマネジメント経験を積むことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【全て必須】■店舗・施設運営の経験■マネジメント経験(5名以上)【入社事例】大手学習塾にて事業統括として複数店舗の運営に携わられた方など、医療業界経験者でなくとも活躍しております！ 【働き方】代表が自身一人で始められた事業であり、医療現場の大変さを実感したからこそ従業員が無理なく継続して働くことができる環境整備に注力。【魅力】■在宅医療は医療が必要な状態になっても、住み慣れた環境で生活しながら療養することで患者のQOLの向上を目的としています。■在宅医療は政府も推進している分野で、ニーズは右肩上がりに増加。当院も2026年4月には関西初となる大阪に3院同時開院いたしました！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】営業のご経験（結果に徹底的にコミットしてきた方） 【歓迎経験】■リフォームに関する知見■組織のスケールアップを実現した経験■マネジメント経験 ＜おすすめポイント3選！＞ 【1】残業少なめ！ほとんどの社員は19時迄に帰宅しております。 【2】福利厚生充実！「人」を大切にする会社です。 【3】大手との取引多数！安定基盤で働けます。 会社全体の方向性を決定づける責任と裁量を持ちながら、自らのリーダーシップで大規模の成果を生み出すポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■営業部において部長レベル以上を経験したことがある方 ■化学業界で働いた経験がある方 ■部署の数値管理・予算達成の実績 【魅力】■長年積み重ねた技術と実績、信頼がありニッチシェアトップの製品があり抜群の安定感、長く働けます。■工場および技術研究所と三位一体となった営業が当社の特色で、顧客のニーズに幅広くかつ迅速に答えることができます。■エチルシリケート生産量は、国内トップシェア。当社製品は、ニッチゆえ競合優位性を誇り、また売上が景気に左右されないことも特徴です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人材業界での組織マネジメント経験 ◎バンダイナムコグループ/リクルートグループ/楽天グループなどの大手企業をはじめ、常時300社以上と安定した取引を行っています。 ◎平均残業9.7h/月とワークライフバランスも抜群。 ◎2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求めている人材 ＜必須条件＞ ・事業会社における人事部門のマネジメント経験（部長・次長・室長クラス、またはそれに準ずる組織マネジメント経験）とともに、採用・労務・制度のうち2領域以上の実務経験 ・データやITツール（HRTech/SaaS/BIツール等）を活用した人事機能の改善・業務改革に積極的な姿勢 ・経営陣および現場各部門（店舗・営業・製造など）のキーマンと良好な関係を築き、合意形成を推進できる高度なコミュニケーション能力 ＜歓迎条件＞ ・店舗ビジネス（リテール、アパレル、飲食、多店舗展開企業）での人事マネジメント経験 ・急成長フェーズや変革期（100名→300名規模への組織スケール期）における人事組織の立ち上げ・再構築経験 ・ビジネスレベルの英語力（海外営業強化やグローバル採用、海外出身スタッフのマネジメントに対応できる方） ・人事データ分析（ピープルアナリティクス）の実務経験 ・採用・労務・人事制度設計・評価運用など、人事業務全般に関する包括的な実務知識

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■経理や財務の実務経験 ■マネジメントの実務経験（年数や人数は不問） 各部門および事業所長を統括する管理職ポジションです。 業務内容は多岐にわたりますが、全体のマネジメントが主な役割となります。2年ほどかけて前任から業務を丁寧引き継ぎさせていただく予定ですので、ご安心ください。また、現在全社員が小樽市内から自動車で通勤しています。地元・小樽の地場企業で、腰を据えて長く働きたい方を歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■運送業や産廃処理業など、当社事業と関係性のある業務経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【当社の魅力】■創業50年超 ■グループ売上22億円・従業員100名規模 ■M&Aで拡大を続ける地域屈指の安定成長企業 ■自社処分場・採石場・車両30台以上を保有し、SDGsにも注力 ■競合優位性が高い盤石の事業基盤◎ ■転勤無／土日休み ■地域に根差し、腰を据えてキャリアを築けます。 ■既存社員からの丁寧な引継ぎ・業務レクチャー◎ ■ノウハウが蓄積されており、安全管理や業務遂行もしやすい環境◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験 ■目標達成に向けた高い推進力 【歓迎】■SaaS・ベンチャーでのフィールドセールス・カスタマーサクセス■営業企画・事業推進■無形商材のコンサルティング営業 「本質的な顧客の課題解決に貢献したい」という思いを持つ方、大歓迎！【特徴】■リクルート出身の代表培った知見と200社以上のベンチャー診断実績という圧倒的なデータベースを活用できる環境■営業を根性論ではなく科学として捉え、受注率31%UPなど劇的な成果を出せる再現性の高いメソッドを習得可能■PMとして月5～6案件担当できるようになるとベース年収600万円+インセンティブで年収800万円以上も十分に狙える報酬体系 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ＜必須条件＞ ・課長クラスでのマネジメント経験 ・総務実務の知識、経験（規程、株主総会、契約書管理等） ・労務、法務の基礎知識

必要な経験・能力等 【必須】■営業組織のマネジメント経験（年数不問） ■複数部門と連携できる方 【歓迎】■不動産業界での実務経験があり、会社成長へ新しい挑戦をする意欲がある方 【魅力】■IT×不動産×IFAを武器にSNSでの完全反響営業を確立し他社を圧倒する急成長事業です。 ■フレックス制を導入、恵比寿駅徒歩1分の快適オフィスで勤務できます。 ■最高年収2千万円の破格の待遇で、経営幹部候補として組織の成長を牽引する圧倒的裁量があります。 ■投資用不動産から金融商品まで網羅した豊富な商品ラインナップで多様な顧客ニーズに応えられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ＼こんな方にオススメ♪／ ◎基本的なPC操作のできる方（Excel・Word） ◎総務事務経験者※必須 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方※必須（ＡＴ限定可）

必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可）■不動産・住宅業界での実務経験■販売経験■事業責任者経験またはマネジメント経験 【歓迎】■宅地建物取引士資格をお持ちの方 【こんな方に向いています！】 ■住宅営業の経験を活かし、事業運営にも挑戦したい方 ■営業だけでなく、チームや組織づくりにも関わりたい方 ■用地仕入れから販売・収支管理まで幅広く経験したい方 ■裁量の大きな環境で成果を発揮したい方 ■大分に根ざして長期的なキャリアを築きたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士

資格 【必須条件】 高卒以上 採用、育成、人事制度、労務など、人事領域に関する幅広い知識・実務経験 人事部門またはチームのマネジメント経験 社内の関係者と連携しながら課題解決を進めた経験 【歓迎条件】 人事業務にてマネジメント経験が3年以上ある方歓迎 人事施策の企画・改善を主体的に進めた経験者歓迎

応募資格 管理部門でのマネジメント業務の経験がある方 ※50名～100人規模の会社で会社全体を俯瞰的にマネジメントする管理部門のマネージャー職経験ある方歓迎 ※社長に近いポジションで業務経験がある方歓迎

求める人材: 【必須条件】 ・大卒以上の方 ・22〜30歳程度の方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel・Word・PowerPoint） 【歓迎条件】 ・営業経験をお持ちの方 ・総務・庶務などバックオフィス業務の経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・車両管理業務の経験をお持ちの方 ▼こんな志向性・お人柄の方が活躍しています▼ ・未経験から総務業務にチャレンジし、キャリアを広げたい方 ・事務業務だけでなく、対人対応もバランスよく行いたい方 ・幅広い業務に柔軟に対応しながら成長したい方 ・周囲と協力しながらチームで業務を進められる方 ・成長企業でバックオフィススキルを身につけたい方 ・安定した環境で長期的なキャリア形成を目指したい方

応募資格 ■必須条件（以下いずれか） ・人事制度の構築、改善 ・労務問題の対応経験 ・法務担当、コンプライアンス担当など、法令・制度に関する知見を活かした業務経験

必要な経験・能力等 【いずれか必須経験】 ・事業会社での財務または経理実務をお持ちの方(目安10年以上) ・金融機関での法人融資・経営支援の実務経験 【歓迎経験】 ■上場準備経験（IPO準備） ■マネジメント経験 ■中小企業での幅広い管理部門経験 採用背景：現在はプレイヤー層が中心ですが、経営視点を持って資金調達やガバナンス構築を主導できる責任者を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定3級 日商簿記検定2級