求める人材:  ／ ✨第二新卒歓迎！未経験OK！ ＼  【歓迎】 ・営業または接客販売のご経験  【こんな方を待っています！】 ⭐成長意欲や向上心のある方 ⭐スキルアップを目指し、目標を実現したい方 ⭐仕事を通して、成長したい方 ⭐意欲的な姿勢で、挑戦してみたい方 ⭐コミュニケーションを取ることが好きな方  年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

コンサルタント

月給50万円〜・業界未経験OK｜リモート可・完全週休2日

求める人材:  【必須】  ・法人営業または顧客折衝の実務経験 ・基本的なパソコン操作ができる方（Excel・PowerPointなど） ・相手の話を聞き、課題を整理できる方 ・自ら考え、行動に移せる方  【歓迎】  ・コピーライティング、文章作成が得意な方  ・経営者や企業責任者への提案経験  ・無形商材の法人営業経験  ・採用、人事、広報、PRに関する経験  ・広告、Web、制作会社での営業経験  ・コンサルティング営業の経験  ・新規開拓や既存顧客への深耕営業経験  ・生成AIの業務改善の提案経験  ・プロジェクトの進行管理経験  ※「各業界での経験」は必須ではありません。

採用ブランディングコンサルタント

＼経営者とともに、企業の強みを戦略に変える仕事／

求める人材:  ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／  ◎こんな方にフィットします ・成長意欲が高く、市場価値を高めたい方 ・高収入を目指し、目標を実現したい方 ・人の転職を支える仕事に興味がある方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方  ※業界・職種の経験は問いません。  年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

転職アドバイザー(人材紹介の両面担当)

月給40万円・未経験OK｜完全週休2日・年間休日120日

求める人材:  私たちは「スペック」よりも「姿勢」を見ています。 人事・組織開発の実務経験を3年以上お持ちの方を対象としています。  そのうえで求めるのは、"人と組織の可能性を信じ、誠実に挑み続ける人"です。 ・クライアントの課題を自分事として考えられる人 ・「なぜ？」を掘り下げ、問いから動ける人 ・組織や社会の変化を前向きに楽しめる人 ・他者を尊重し、誠実に対話できる人 ・言葉・デザイン・仕組み、どんな形でも価値をつくれる人 と一緒に働きたいと思っております！

30代活躍中!人事コンサルタント募集【週4リモート可】採用・制度設計・育成等

人事の力で経営を推進｜人事コンサルタント募集

求めている人材 【必須】 ・法人との折衝経験 2年以上 ・関係者と調整しながら業務を進めた経験（社内外問わず） ・基本的なPCスキル（資料作成／スプレッドシート／チャット）  【歓迎】 ・人事（採用／育成／制度／労務）いずれかの経験 ・研修企画・講師・ファシリテーション経験 ・評価制度／等級制度／目標管理などの設計・運用経験 ・MVV策定、組織開発、ブランディング、コンサル・PM経験  【こんな方に向いています】 → 会社や組織の"仕組み"をつくることにワクワクする方 → 正解のない中で、仮説→実行→改善を回せる方 → 相手をリスペクトしつつ、やるべきことを前に進められる方  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

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