東京都、店長/支配人、ネイルOKの転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・飲食店での実務経験をお持ちの方（ジャンル・職種不問） 【歓迎条件】 ・飲食店での店長・副店長・リーダー等のマネジメント経験 ・おにぎり専門店、和食、米飯業態（お弁当・惣菜・テイクアウト等）での調理・販売経験 ・新規店舗の立ち上げ（オープニング）やオペレーション構築の経験 ・仕入れ、在庫管理、メニュー開発、スタッフ育成などの実務経験 【こんな方を大歓迎します！】 ・商品のつくり方や店舗の回し方を、自分の判断や工夫でかたちにしていきたい方 ・将来自分のお店を持ちたい方、独立・開業に向けたノウハウを学びたい方 ・向上心を持って新しいチャレンジや店舗づくりを楽しめる方 ・美味しい料理を通して、お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 ・深夜勤務のない環境で、飲食の仕事を長く健やかに続けていきたい方

求める人材: 《こんな方と働きたいです》 * 人との会話を楽しめる方 * 自分らしい言葉で人と話したい方 * 美味しいものを食べるのが好きな方 * 技術を身につけたい方 * 楽しく、前向きに働きたい方 《応募について》 * 未経験者歓迎 * 学生インターン大歓迎 * 学歴不問 * 主婦・主夫歓迎

資格 【必須条件】 ・2026年12月頃までにご入社頂ける方 ・基本的なPCスキル（Excel・メール対応など） 【こんな方を歓迎します！】 ◆ 新店舗のオープニング立ち上げや仕組みづくりに挑戦したい方 ◆ チームワークを大切にし、スタッフと協力してお店を育てられる方 ◆ 夜営業のない環境で、ワークライフバランスを整えて働きたい方 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 小規模でも リーダー経験 マネジメント経験 のある方 さらに おもてなしをすることが好きな方 是非ご応募ください。 その他のスキル、経験、学歴は問いません。

求めている人材 営業職、販売職、飲食業など業界問わず、 3-5名のマネジメント経験がある方 「関わる人々の幸せに繋がることをしたい」 という想いを持っている方 ご応募お待ちしております。

求めている人材 飲食店での経験を活かして、次のステージへ進みたい方を募集します。 店長として活躍されている方はもちろん、副店長や店長代理など、店舗運営に携わってきた方も大歓迎です。 「もっと裁量のある環境で働きたい。」 「自分のアイデアでお店を盛り上げたい。」 「頑張りを正当に評価してくれる会社で働きたい。」 そんな方なら、きっと楽しんで働けます。 焼鳥どんで店長にお任せするのは、営業を回すことだけではありません。 スタッフの採用・育成、売上管理、シフト作成、イベント企画、新メニューの提案など、お店づくり全体をお任せします。 現場のアイデアを大切にする会社なので、 「こんなことをやってみたい。」 そんな提案も大歓迎です。 さらに、新店舗のオープンも続いているため、店長の先にはエリアマネージャーや新店舗立ち上げ、ブランドづくりなど、さらに上のキャリアも目指せます。 経験を活かして、もっと大きな仕事に挑戦したい方をお待ちしています。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・飲食店で店長・副店長・店長代理などの経験がある方 ・売上管理や店舗運営の経験を活かしたい方 ・スタッフの育成やマネジメントが好きな方 ・裁量の大きな環境で実力を発揮したい方 ・アイデアを活かしてお店づくりを楽しみたい方 ・新店舗の立ち上げにチャレンジしたい方 ・将来はエリアマネージャーなど、さらに上を目指したい方 ・独立を目標に経営を学びたい方 ・責任感を持って最後までやり遂げられる方 ・仲間と協力しながら、人気店をつくっていきたい方 経験年数よりも大切なのは、「もっといいお店をつくりたい」という気持ちです。 あなたの経験とアイデアで、地域で一番愛される焼鳥酒場を、一緒につくっていきましょう。

求めている人材 高卒以上 ■独立希望者歓迎 ■飲食業や販売業での業務経験のある方 ■接客やマネジメントの実務経験のある方 ＊前職の給与、経験を最大限考慮します。 【こんな方を歓迎いたします】 ・自分の裁量で店舗運営を任されたい方 ・仲間を大切にしながら働きたい方 ・飲食店勤務経験や接客経験などを活かしたい方 ・落ち着いた雰囲気で働きたい方 ・海外に興味のある方 ・独立志向のある方 ・お店作りのアイデアをどんどん出していきたい方 ・オープニングスタッフとして働きたい方 ・英語を活かして働きたい シックで落ち着いた雰囲気のバーで、 最高のパフォーマンスをしませんか。 あなたと一緒に働けることを楽しみにしています！ 「今の会社では裁量権が少なく、物足りない…」 「もっと自分で考えて、お店を創り上げたい！」 そんなあなたの想いを、ここで実現できます。

求めている人材 ■このような方に来てほしい■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店経験がある方 ・飲食店の店長経験がある方 ・業態問わずサービス職の経験がある方 勿論、未経験の方も大歓迎！ 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 高卒以上 ■必須 飲食店での勤務経験がある方 └アルバイトや経験が浅い方もOK♪ ＼一つでも当てはまれば大歓迎！／ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✅飲食を"エンターテインメント" として楽しみたい方 ✅人とのつながりやチームワークを 大切にできる方 ✅アイデアを発信し、 お店づくりにも携わりたい方 ✅海外・NYカルチャーやトレンドに 興味がある方 ✅ファッションや音楽が好きで、 自分らしく働きたい方 ✅キャリアアップを目指したい方

求める人材: __________________________________ ◆優遇する実務経験・経歴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ * 高単価業態での勤務経験 （イタリアン・バル・ビストロ・割烹・高級和食等） * 店長・料理長（調理長）のマネジメント経験 （年数問わず／即戦力ポストをご用意） * 【キッチン】調理経験3年以上 （肉・魚の捌き、下処理、火入れ技術がある方） * 【ホール】客単価7,000円以上の店舗での接客経験 （年数問わず／質の高いおもてなしができる方） __________________________________ ◆優遇する資格・スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ソムリエ / ディプロマ資格保有者 （ワイン・日本酒のペアリング提案ができる方） ・防火管理者 / 食品衛生責任者の資格保有者 （新店の店舗管理・衛生管理で即活躍できます） ・PCの基本操作が得意な方 （DX・AIツールを活用した効率化に抵抗がない方） __________________________________ ◆大歓迎マインド ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「自分の料理・サービスを多くのお客様に届けて ファンを作りたい！」という情熱がある ・日本の食材やお酒の可能性を広げたい ・ワンマンではなく、オープニング同期の仲間と チームワークで仕事を創り上げたい ・変化を楽しみ、自ら学び・提案していく柔軟性と スピード感がある ━━━━━━━━━━

求めている人材 ＜必須要件＞ ◆アルバイト・社員問わず飲食店で働いた経験があり 飲食の仕事が好きな方 (経験年数も問いません) ◆挨拶・礼儀・ホウレンソウなど 社会人としての一般常識を身に付けている方 ＜歓迎する経験・スキル＞ ◆飲食店でのマネジメント経験がある方 (店長・副店長・SVなど) ※経験者は経験・能力に応じて条件優遇 <興味のある方にオススメ> 接客、店舗管理、キッチンや調理補助、調理師などのお仕事に興味のある方。また、CAFE、喫茶店、ダイニング、回転寿司、韓国料理店、ファミレス(ファミリーレストラン)など幅広い飲食のジャンルに興味のある方にもお勧めです。 オープニングスタッフで働きたい方も歓迎 契約社員、派遣、正社員など経験問わず大募集！ 系列店含めて10代・20代・30代幅広く在籍中です。

求めている人材 ▼ 必須条件 ・20歳以上（アルコール提供のため） ・同業種の掛け持ちをしていない方 ▼ 歓迎条件 ・未経験から店舗運営を学びたい方 ・接客経験のある方（業種不問） ━━━━━━━━━━━━━━━ ★こんな方を歓迎します★ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から一歩ずつ成長したい方 ・店舗運営や経営を基礎から学びたい方 ・新しい店舗づくりに携わりたい方 ・自分で考え周囲と相談し行動できる方 「将来、自分のお店を持ってみたい」「ビジネスの仕組みを学びたい」といった意欲がある方なら、未経験でも大歓迎です！接客の基本からスタートし、売上管理やキャンペーン企画などの経営ノウハウまで、あなたのペースに合わせて一歩ずつお伝えしていきます。 私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号・20歳以上（酒類を提供する業務のため））

求める人材: * 学歴・職歴不問 * 基本的なPC操作ができる方 * Excel・Googleスプレッドシートの基本操作ができる方 * 数字やデータをもとに改善を考えられる方 * 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 * マーケティング経験者優遇 * 第二新卒の方も歓迎 * ブランクのある方も歓迎 ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ * 広告運用やSNS運用だけでなく、企画から携わりたい方 * 代理店から事業会社のマーケティングへ挑戦したい方 * 自分のアイデアを施策として実行したい方 * 数字や成果にこだわって仕事ができる方 * 得意分野を活かしながら、担当領域を広げたい方 * 複数の業界やブランドのマーケティングに興味がある方 * 集客や売上など、事業への貢献を実感したい方 * 課題を見つけ、自分から行動できる方 * 新しい情報やトレンドを積極的に学べる方 * 周囲と協力しながら仕事を進められる方 * 変化のある環境を前向きに楽しめる方 Webマーケティングや広告代理店での勤務経験、Google広告・Meta広告などのWeb広告運用、Instagram・TikTokのSNS運用、SEO・MEO対策、アクセス解析、データ分析、販促企画、広報・PRなどの経験が活かせます！

求めている人材 ・シーシャが好きで、フレーバーや提供方法への関心がある方 ・お客様との会話を楽しみ、相手に合わせた接客ができる方 ・スタッフと協力しながら、お店づくりに取り組める方 ・店舗運営に責任を持ち、自ら考えて行動できる方 【歓迎する経験】 ・シーシャバーでの勤務経験 ・飲食店やバーでの接客経験 ・店長やリーダーとしての店舗運営、スタッフ育成の経験 ・SNSの運用や集客企画の経験 新規オープンのお店で、これまでの経験やアイデアを生かしたい方をお待ちしています。 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 営業職、販売職、飲食業など業界問わず、 3-5名のマネジメント経験がある方 「関わる人々の幸せに繋がることをしたい」 という想いを持っている方 ご応募お待ちしております。

求めている人材 ＼マネジメント経験者大歓迎・学歴不問／ 業界未経験・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」はもちろん「人柄」も しっかり評価する採用です！これまでの リーダー経験やマネジメント経験を活かし、 一緒にお店を創り上げてくれる方を歓迎します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食店での店長やマネージャー、店舗運営経験 ・アパレルや小売業での店長・マネジメント経験 ・他業種でのリーダーやチームをまとめた経験 ・スタッフの採用、教育、シフト管理などの経験 ※経験年数やジャンルは一切問いません！ 【こんな方におすすめ】 ・これまでのマネジメント経験を存分に活かしたい方 ・裁量を持ってお店づくりやスタッフ育成をしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りがしっかり収入に反映される職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【下記の地域からでも通勤は簡単！】 ・千代田区・文京区・新宿区 ・中央区・台東区・豊島区・港区など （JR中央線、総武線、都営三田線など）

求める人材: 【1つでも当てはまったら応募★】 ・人気店でやりがいを感じたい ・話題のお店で働きたい ・新しいことに挑戦してみたい ・オシャレしながら働きたい ・ガッツリ稼ぎたい 理由はなんでもOK！お待ちしております！ 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ ・店長としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者／和食料理人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・経験不問、転職回数も不問で、無資格OKなので どなたにでもチャレンジしていただくことができますよ♪ ・U/Iターン歓迎／ブランクOK ・PCスキル不要 日本語初心者OK！難しい日本語は使いません。簡単な会話ができれば大丈夫◎ 未経験でも安心！優しい先輩がイチから丁寧に教えます♪ 「日本語に自信がなくても大丈夫！みんながサポートしてくれました」（先輩外国人スタッフの声） Japanese beginners welcome! We don't use complicated Japanese, so as long as you can handle simple conversations, you'll be fine◎ No experience? No worries! Our friendly senior staff will teach you everything from scratch♪ "Don't worry if you're not confident in your Japanese! Everyone here supported me." – Current foreign staff member 当社は研修制度がしっかりしているため、未経験者歓迎はもちろん、入社0か月店長制度（条件あり）もあるため、すぐに店長になりたい経験者歓迎＆有資格者歓迎です！

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェ、レストラン、居酒屋などでの 接客・調理・店舗運営経験（経験者優遇） ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・店舗マネジメントやスタッフ育成経験 ・営業やコールセンターなどの経験 【こんな方におすすめ】 ・オープニング店舗を盛り上げたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映される職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【今回の募集職種について】 ・「活気あるお店でチャレンジしたい」 ・「将来役立つスキルを身につけたい」 ・「マネジメントやお店作りに挑戦したい」 志望動機は問いません！店舗を創り上げる 中心メンバーとしての熱意を歓迎します。 【下記の地域からでも通勤は簡単！】 ・千代田区・文京区・新宿区 ・中央区・台東区・豊島区・港区など （JR中央線、総武線、都営三田線など）

求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 ＼こんな方はなお歓迎！／ ◆飲食店での経験を活かしたい方 ◆店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ◆将来は店長や幹部を目指したい方 ◆アイデアを形にする仕事がしたい方 ◆成長企業でキャリアアップしたい方

求める人材: 《必須条件》 * 明るく誠実に取り組める方 * 仲間との協調性を大切にする方 * 人と接することが好きな方 《歓迎条件》 * 飲食・接客業の実務経験者 * 店舗管理や指導の経験者 * 半年で店長を目指したい方 《このような方に丁寧に向き合います》 * 未経験から一歩ずつ成長したい方 * 段階的な店舗運営を学びたい方 * アイデアを店舗運営に活かしたい方 * 誠実なキャリアを築きたい方 学歴や経験は一切問いません。 入社後は、接客の基本からスタートし、段階的に 店舗運営ノウハウやSNS運用、スタッフ管理を 習得できる丁寧な育成環境を整えています。 分からないことは先輩が隣で 一つずつ教えるため、未経験の方も 安心してステップアップできます。 「一歩ずつ着実に成長したい」「将来を 見据えて店舗マネジメントを学びたい」 という前向きな気持ちを何よりも 大切にしています。

求めている人材 販売・接客の経験がある方はもちろん、 経験が浅い方やブランクがある方も ご応募いただけます！ 入社時点で すべての業務に詳しくなくても問題ありません◎ できる仕事から始め、 少しずつ業務の幅を広げていただきます！ ───────────────── 学歴・経験は一切不問！ 飲食業回が初めての方も大歓迎です！ 接客や販売、アルバイトでのリーダー経験歓迎！ ───────────────── ＼こんな方に向いています／ ◎人と話すこと、笑顔にすることが好きな方 ◎アルバイトや部活などで、チームをまとめたり協力して何かを成し遂げた経験がある方 ◎仲間とのチームワークを大切にできる方 ◎飲食、接客の仕事を通じて自分自身も成長したい方 ◎「お客様に喜んでもらえるお店を作りたい！」という前向きな気持ちをお持ちの方 経験だけではなく、 仕事へ取り組む姿勢も大切にしています！

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・売上管理や簡単な資料作成に抵抗がない方 ・店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ・人と接する仕事に興味がある方 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験 ・販売・サービス業の経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語などの語学スキル ・クラフトビールやお酒が好きな方 【求める人物像】 ・自分のアイデアを活かしてお店づくりに挑戦したい方 ・年齢や社歴に関係なくキャリアアップしたい方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・売上やコストなど経営的な視点を身につけたい方 ・クラフトビールや飲食の仕事を楽しみながら成長したい方 ・将来的に店長・SVを目指したい方

求めている人材 ◆年齢不問・学歴不問・未経験者歓迎！ ◆ご家庭や前職で「包丁を使ったことがある方」 ※ブランクがある方も大歓迎です！ ＼ こんな方にピッタリです ／ ・伸び盛りの会社で新店舗立ち上げや 事業拡大のワクワク感を味わいたい方 ・FC展開や店舗プロデュース 経営ノウハウを身につけたい方 ・未経験からでも月給35万円以上の 高収入を得ながら、早期昇格を目指したい方 ・プライベートの時間 （完全週休2日・残業少なめ）も大切にしたい方 ・髪型・服装・タトゥーやピアスなど 自分らしく働きたい方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求める人材: * 性別・年齢など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食業・接客業の経験者は給与優遇あり！ * 飲食未経験の方も大歓迎！ * 新卒の方も歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ * お仕事にブランクある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 10代/20代/30代/40代/50代/60代の方も活躍中！ ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ * 楽しい職場をお探しの方 * 風通しの良い環境で働きたい方 * 新しいことにチャレンジしたい方 * お客様を喜ばせる事が好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフスタイルを実現したい方 * キャリアアップして収入を上げたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長などのマネジメント経験 * 料理長などの管理職経験

求める人材: * 飲食店での勤務経験がある方 * ホール・キッチンどちらも少し経験がある方 * 店長・副店長・リーダー経験がある方 * スタッフ育成や新人教育の経験がある方 * マネジメント経験が少しでもある方 ※経験が多いに越したことはありませんが、一番大切にしているのはコミュニケーション力とお人柄です◎ ＜こんな方にお勧め＞ * 大手すぎる環境は少し合わなかった方 * 個人店よりも制度がある環境で働きたい方 * 人を育てることに興味がある方 * スタッフとしっかり向き合いたい方 * ホール・キッチン全体を見られるようになりたい方 * 風通しの良い職場で働きたい方 * 伝えられたことを素直に実行できる方 * チームで働くことが好きな方 * 飲食店の管理業務に挑戦したい方 * 将来的に店長以上のキャリアを目指したい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * アパレル業界でのご経験 * ホテルでの勤務経験 * 観光業界での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長などのマネジメント経験 * 料理長などの管理職経験

求めている人材 ◆【こんな方を歓迎します】 ・飲食店勤務経験のある方 ・店長、副店長経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・現場で手を動かしながら、人と向き合うのが好きな方 ・安定企業でキャリアアップしたい方 ・アイデアを活かしてお店づくりをしたい方 ＜研修制度充実！＞ 研修あり・マニュアル完備で 先輩がしっかりとお仕事を 教えてくれます。 業界未経験者もＯＫ！

求めている人材 【必要な経験・資格】 不問 飲食業界・店舗運営の経験がない方も歓迎します！ 【こんな方と一緒に働きたいです！】 私たちは、経験やスキルだけでなく、人柄や仕事への向き合い方を大切にしています。 🔶誠実に仕事に向き合える方 お客様や仲間に対して、責任を持って行動できる方。 🔶チームワークを大切にできる方 自分だけで成果を出すのではなく、周囲と協力しながら仕事を進められる方。 🔶素直に学び、成長できる方 新しいことを吸収し、必要な改善に取り組める方。 🔶相手の立場を考えられる方 お客様だけでなく、一緒に働く仲間への気配りも大切にできる方。 🔶将来、責任ある仕事に挑戦したい方 店舗運営を学び、少しずつできることを増やしていきたい方。 リーダーシップは、強く指示を出すことだけではありません。 仲間から信頼され、周囲と協力しながら成果を出せることも、大切な力だと考えています。 飲食業界やマネジメントの経験がなくても大丈夫です。これから学んでいきたいという気持ちを歓迎します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼飲食経験を活かして、収入もキャリアもステップアップ！／ 飲食店での勤務経験がある方を募集しています！ 店長経験は問いません。ホール・キッチンなど、これまでの経験を活かして、さらに成長したい方を歓迎します！ 【応募資格】 ✅ 飲食店での勤務経験がある方（必須） ✅ 学歴不問・男女問わず歓迎！ ✅ 居酒屋・和食店・海鮮居酒屋・レストラン経験者歓迎！ ✅ ホール・接客経験者歓迎！ ✅ キッチン・調理経験者歓迎！ ✅ 店舗運営やスタッフ育成の経験者歓迎！ ✅ 店長・マネージャーを目指したい方歓迎！ ✅ ハローワークで転職活動中の方も歓迎！ 【こんな方にピッタリ！】 ・飲食経験を活かして月給30万円以上を目指したい方 ・頑張りや実績を給与で評価してほしい方 ・接客や調理だけでなく、店舗運営にも挑戦したい方 ・将来的に店長やマネージャーへキャリアアップしたい方 ・自分のアイデアを活かしたお店づくりに興味がある方 ・スタッフと協力しながら、売上や目標達成を目指せる方 ・豊洲エリアで長く安定して働きたい方 ＼店長未経験でもチャレンジOK！／ 「飲食店で働いてきたけれど、そろそろ次のステップに進みたい」 「もっと責任あるポジションで、自分の実力を試したい」 そんな前向きな気持ちを大切にしています。 これまでの経験を活かしながら、収入アップもキャリアアップも目指せる環境です。 あなたの飲食経験を、次のキャリアにつなげませんか？

求めている人材 ＜応募資格＞ ・飲食店でのホールまたはキッチンのご経験 ・資格不要／学歴不問／年齢不問 ・18歳以上の方 （22時以降の勤務があるため、労働基準法により18歳未満の方は対象外となります） ＜こんな方を歓迎します＞ ・将来の独立を見据えて、経営を学びたい方 ・チームマネジメントに挑戦したい方 ・現職では任される範囲が限られていると感じている方 ・在籍年数でなく実力で評価されたい方 ・洗練された空間で接客の質を高めたい方 ・健康や美容の知識を深めたい方 ・六本木で働いてみたい方 ＜活かせる経験・スキル（必須ではありません）＞ ・店舗運営やブランディングの知識 ・お客様のニーズを汲み取る接客力 ・シフト管理、発注・在庫管理、売上管理のご経験 ・アルバイトスタッフの育成・教育のご経験 ・ソムリエ資格 ＜こんな方が向いています＞ ・チームワークを重視して動ける ・丁寧な言葉遣いでお客様に対応できる ・自分から提案して、店を変えていくことに前向き 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ■このような方に来てほしい■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店経験がある方 ・飲食店の店長経験がある方 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 【必須】 資格不問・経験不問！ 「いい店を、仲間とコツコツ育てたい」という思いを、何より重視します。 【歓迎】 ・基本的なPCスキル ・店長、マネージャー、リーダーなどのマネジメント経験（業態不問） ・飲食、接客販売やサービス業、営業ほか「人に喜んでもらう」仕事の経験 ＼少しでも気になったら／ まずはオンラインで、ざっくばらんにお話ししませんか？【応募ボタン】より、ご連絡をお待ちしています。 こんなワードに興味のある方も □利益だけでなく社会的インパクトを重視 □地産地消、サステナビリティへの関心 └イベント企画、PRプランナー、地域創生プロジェクトほか、社会貢献に関心がある方もぜひ！

求めている人材 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 株式会社B級グルメ研究所 - 企業理念や想い ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜MISSION 私たちは、感情を調理する ｜VALUE ・「いつもの料理」を再構築 ・感情を揺さぶるエンタメ性 ・納得を超えたお得感 ・「いつも」を「特別」に変える いつものお昼が、忘れられない体験になる。 なにげなく食べた定食が、最高の会話のきっかけになる。 B級グルメ研究所は、食べ慣れた日常に 誰も想像しなかった「驚き」と「感動」を 仕掛ける、食のクリエイティブ集団です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ 31歳未満/長期キャリア形成のため）

求めている人材 【必須条件】 ・飲食店での勤務経験がある方 ・時間帯責任者、シフトリーダー、副店長、店長など、後輩やスタッフへの指示・指導経験がある方（ジャンル・雇用形態不問） ・周囲とコミュニケーションを取りながら、自立して行動できる方 【歓迎条件】 ・飲食店の店長として店舗運営や売上管理の経験がある方 ・オープニングスタッフとしてチームを一から育てたい方 ・将来、自分の店舗や事業を立ち上げたい方 【求める人物像】 ・立ち上げ期の変化を楽しみ、主体的にアイデアを出せる方 ・お客様にもスタッフにも丁寧に向き合える方

求める人材: 元気でコミュニケーション力のある方 【歓迎条件】 ・店長経験者・飲食店経験1年以上

求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年～のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援！ もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します！ ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ！ 即採用・即勤務も可能です！ （勤務開始は毎月1日） 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてＯＫです！ まずは気軽にご応募ください♪

求める人材: ※接客を大切にしているため、日本語レベルN1以上の方を対象としています。 人柄・意欲を重視した採用です。 学歴・年齢・経験は問いません。 飲食業界が初めての方や、異業種からの転職も歓迎しています。 ＼こんな方にピッタリです／ ・ラーメン店・飲食業界が未経験の方 ・正社員として安定して働きたい方 ・できることを一つずつ増やして成長していきたい方 ・周りと協力しながら仕事を進められる方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ＼こんな方は歓迎します／ ・フリーターから正社員を目指したい方 ・異業種から飲食業界にチャレンジしたい方 ・ラーメンや飲食業が好きな方 ・人気店で店舗運営のノウハウを学びたい方 ・将来は店長や店舗運営にも関わってみたい方 ・腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 株式会社B級グルメ研究所 - 企業理念や想い ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜MISSION 私たちは、感情を調理する ｜VALUE ・「いつもの料理」を再構築 ・感情を揺さぶるエンタメ性 ・納得を超えたお得感 ・「いつも」を「特別」に変える いつものお昼が、忘れられない体験になる。 なにげなく食べた定食が、最高の会話のきっかけになる。 B級グルメ研究所は、食べ慣れた日常に 誰も想像しなかった「驚き」と「感動」を 仕掛ける、食のクリエイティブ集団です！

求める人材: ＜必須＞ ・店舗運営や「店舗運営の一部」を任された経験がある方 └正式な店長や役職の経験がなくても、以下のような経験が一つでもあれば大歓迎です！ 例えば… ・店長や責任者が不在のとき、代わりに時間帯責任者を任されていた！ ・アルバイトスタッフのシフト作成や、新人教育を担当したことがある ・食材の発注や、在庫管理の業務を行っていた ・「こうしたらもっと良くなる」とアイデアを出し、POP作成やサービス改善などを実践したことがある 「こんな経験しかないけど、大丈夫かな…？」と迷っている方もご安心ください。 経験年数の長さや肩書きよりも、「これからどんなお店を創っていきたいか」という意欲やスタンスを何より重視します！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・店舗運営や現場での意思決定に関わってきた方 ・指示を待つより、自分で考えて動きたい方 ・店長を数年経験し、次のキャリアを考え始めている方 ・成長中のブランドで、キャリアの幅を広げたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・ブランドを育てる過程を、じっくり味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で話せる関係を築きたい方 ・スピード感のある環境に興味がある方

求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 （経験：原則正社員での経験を対象とします。） ＊副店長・サブマネージャー以上の経験がある方、SNS運用ができる方は優遇します！ ＊学歴不問 ＼ぜひご応募ください！／ ・相手の年齢関係なく、自ら相手とコミュニケーションをとるのが得意な方 ・物事を計画立てて遂行するのが好きな方 ・接客以外のスキルを身につけていきたい方 ・指導や育成、お店を円滑に回すための問題解決や教育マネジメントが得意な方 ・売上や経費、運営管理業務能力を磨きたい方 ・20〜30代からのキャリアアップを考えている方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店でのサービス・接客の経験がある方 ・業態問わずサービス・接客の経験がある方 ですが、弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求める人材: 【必須】飲食店での勤務経験（業態・雇用形態不問） 【歓迎】ラーメン店での勤務経験／店長・副店長・時間帯責任者などの経験 【こんな方に】飲食経験を活かして店長に挑戦したい方／オープニングから店舗づくりに関わりたい方／家系ラーメンが好きな方／将来独立したい方

求める人材: * 学歴不問、未経験大歓迎！ * 正社員として安定して働きたい方。 * 飲食・接客業に興味があり、人と話すのが好きな方。 （アルバイト含め、過去に飲食・接客の経験がある方も優遇します！）

求める人材: * 学歴不問・未経験大歓迎！ * 正社員として安定して働きたい方、正社員デビューを目指す方。 * 飲食業、接客業に興味がある方、人と話すのが好きな方。 * （アルバイト含め、過去に飲食・接客の経験がある方ももちろん活かせます！）

求めている人材 ✨店長経験必須✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での店長経験を活かし、 店舗運営やマネジメントを担って くださる方を募集します。 ✅飲食店で店長経験のある方 ✅店舗運営や売上管理の経験がある方 ✅スタッフの育成・シフト管理の経験がある方 ✅新業態・新店舗の運営に関わりたい方 ✅仕事の成果を出しながら、オン・オフも大切にしたい方 マネージャー経験者は優遇します。 現在は20～30代の正社員が活躍中。 店舗運営に責任をもって取り組み、 仕事への姿勢で周りから信頼される方を 歓迎します。

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求めている人材 ◎飲食店での接客・調理経験、 またはアパレル・営業などでの 対面接客マネジメント経験がある方 （アルバイトとしてのリーダー経験や、 年数・ジャンルは不問です！） ◎学歴不問 ＜こんな方は優遇します！＞ ・居酒屋、カフェ、焼肉店、レストラン、 バルでの店舗運営・売上管理・シフト作成 などの経験がある方 ・店長、副店長、時間帯責任者 （チーフ・リーダー）の経験がある方 ★UIターンの方も歓迎します！ ＜私たちが求めているもの…＞ ✨言われたことだけやるのが苦手な方✨ 「マニュアル通りに動くだけの毎日は物足りない」 「もっと現場主導で裁量を持って動きたい」 という方に最適な環境です。 トップダウンの組織ではないため、 あなたの気づきや「もっとこうしたい」 という主体的な行動を大歓迎します。 ✨店舗づくりにゼロから関わりたい方✨ お店を一緒につくりあげていく 面白さを実感できます。 インテリア、店内のレイアウト、 オペレーションの改善など、 現場の声を反映した店舗づくりに 深く関わることができます。 ✨人と話すことが心から好きな方✨ 接客のプロとして、 お客様とのコミュニケーションを 最優先にできる方。 ただ料理を運ぶだけでなく、 会話を通じて空間そのものを プロデュースする楽しさがあります。 ✨常連客との関係づくりが好きな方✨ 「またあなたに会いに来たよ」と 言っていただけるファン（リピーター） を増やすことにやりがいを感じる方。 地域密着型で、お客様との距離が近い 接客を追求できます。 ✨自分のアイデアを形にしたい方✨ 新しいメニューの提案、 独自のキャンペーン企画、 SNSを使った集客プロモーションなど、 思いついたアイデアを すぐに実践できるスピード感があります。 ✨接客でお店を良くしたい、という強い想いがある方✨ 「最高の接客こそが最大の差別化である」 と考え、ホスピタリティの力で 店舗の価値や売上を向上させたい というマインドを持った方を求めています。

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店のホール経験がある方 ・業態問わずサービス・接客の経験がある方 ですが、弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 ＜ 経験者歓迎！調理経験を活かしませんか ＞ 【 必須 】 「調理･食品製造」のご経験がある方 例） ■ キッチンカーなどの運営責任者 ■ スーパー･デパ地下の惣菜部門 ■ お弁当･お惣菜専門店での調理 ■ 百貨店･物産展などでの催事調理 ■ 揚げ物専門店での調理 ■ 飲食店･テイクアウト専門店でのキッチン業務 ■ 食堂･給食施設などでの大量調理 ■ バックヤード調理･調理場内作業 など ※高卒･大学卒など学歴不問 ※年齢不問！ご経験･スキルを重視した採用です。 ※車の運転に慣れている方（普通自動車免許/AT可）は優遇して採用します。 ※経験年数不問、責任者経験も問いません。ご経験に自信がない方も、まずはお気軽にお問合せください。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ こんな方にピッタリ！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 全国各地を巡る仕事に挑戦したい ✅ 人気グルメの調理、運営に興味アリ ✅ 実演調理･店頭調理経験を活かしたい ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 以下のような経験者歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ・惣菜調理、弁当調理 ・食品製造、惣菜製造、お弁当製造 ・からあげ調理、揚げ物調理 ・調理補助、食品加工 ・デパ地下調理 ・テイクアウト調理 ・デパ地下惣菜スタッフ ・惣菜店キッチンスタッフ ・からあげ専門店スタッフ ・揚げ物調理スタッフ ・テイクアウト専門店スタッフ ・ポップアップストア調理スタッフ ・ポップアップショップ ・ご当地物産展 ・北海道物産展 ・全国うまいもの市、全国うまいもの大会 ・駅弁大会、グルメフェア ・期間限定ショップ ・バレンタイン、ホワイトデー ・クリスマス、年末年始 ・お歳暮、お中元、母の日 ・お弁当販売、惣菜販売 ・パン、ベーカリー ・洋菓子、和菓子 ・チョコレート、焼き菓子 ・ケーキ、プリン、ドーナツ ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊中高年･ミドル活躍中 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊主婦･主夫歓迎（ブランクOK） ＊フリーター歓迎 ＊管理職･マネジメント経験歓迎 ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上 ＊40代以上も応募可、50代以上も応募可

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません。 =============================== ▼応募資格▼ ●キッチン正社員の経験3年以上 ●キッチンマネジメント経験3年以上 ⭐調理免許不要 ⭐料理の経験ジャンル不問 ⭕調理師免許／ソムリエ／唎酒師などの フード関連の免許（資格）をお持ちの方は 毎月資格手当を支給いたします。 --------- ✅経験者のみ ✅学歴不問 ＜25歳～45歳の男女​が 活躍中のポジション​＞ ===============================

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求めている人材 【必須】 飲食経験者・もしくは店舗運営の経験がある方 ★学歴･年齢･正社員経験など全て不問！ ★基本的には当社理念の「誠実」「笑顔」「元気」に共感できればOK！ ★20～50代の男女スタッフ活躍中♪ 【こういった方からの応募も歓迎！】 ◎商品･店舗運営に興味がある方 ◎ワンマン社長・店長のお店は合わない方 ◎感覚で適当に仕事をするのが苦手な方 ◎おいしいまかないを食べたい方 ◎ラーメンが大好きな方！！

求める人材: 【必須条件】 飲食業での経験がある方（勤務年数不問） ＜こんな方にピッタリ！＞ ・接客が好き ・お客様の喜ぶ顔を見るのが好き ・飲食の仕事をもっと楽しみたい ・人を育てることに興味がある ・チームでお店をつくりたい ・新しいことを素直に吸収できる ・新しいことを学ぶのが好き ・素直にチャレンジできる

求める人材: 【必須条件】 飲食業での経験がある方（勤務年数不問） ＜こんな方にピッタリ！＞ ・接客が好き ・お客様の喜ぶ顔を見るのが好き ・飲食の仕事をもっと楽しみたい ・人を育てることに興味がある ・チームでお店をつくりたい ・新しいことを素直に吸収できる ・新しいことを学ぶのが好き ・素直にチャレンジできる

求める人材: ＜学歴不問！＞ 【必須】接客経験がある方 ⇒飲食業界の経験がなくてもOK！ ⇒アルバイト経験も立派な経験です！ ⇒正社員になるのが初めてという方もお待ちしています！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊飲食店経験者の方ももちろん大歓迎！ →アルバイト経験だけでももちろん大歓迎です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・未経験から飲食業界に挑戦したい！ ・お客様の喜ぶ顔が何よりのご褒美 ・チームで一丸となって働きたい ・新しいことにどんどん挑戦したい ・食べることも飲むことも大好き ・流行を生み出す企業で働きたい ・飲食の最前線で働きたい ・ずっと大好きな飲食の仕事をしたい ・毎日夢中で働きたい ・成長を止めたくない！

求める人材: ＜学歴不問！＞ 【必須】接客経験がある方 ⇒飲食業界の経験がなくてもOK！ ⇒アルバイト経験も立派な経験です！ ⇒正社員になるのが初めてという方もお待ちしています！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊飲食店経験者の方ももちろん大歓迎！ →アルバイト経験だけでももちろん大歓迎です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・未経験から飲食業界に挑戦したい！ ・お客様の喜ぶ顔が何よりのご褒美 ・チームで一丸となって働きたい ・新しいことにどんどん挑戦したい ・食べることも飲むことも大好き ・流行を生み出す企業で働きたい ・飲食の最前線で働きたい ・ずっと大好きな飲食の仕事をしたい ・毎日夢中で働きたい ・成長を止めたくない！

求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年～のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援！ もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します！ ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ！ 即採用・即勤務も可能です！ （勤務開始は毎月1日） 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてＯＫです！ まずは気軽にご応募ください♪

求める人材: 【必須条件】 飲食業での経験がある方（勤務年数不問） ＜こんな方にピッタリ！＞ ・接客が好き ・お客様の喜ぶ顔を見るのが好き ・飲食の仕事をもっと楽しみたい ・人を育てることに興味がある ・チームでお店をつくりたい ・新しいことを素直に吸収できる ・新しいことを学ぶのが好き ・素直にチャレンジできる

資格 【必須条件】 2027年3月までに入社いただける方 学歴・特別な経験不問！ 【こんな方を歓迎します！】 ◆ スタッフの育成や後輩指導に関わった経験がある方 ◆ 大型店やセミセルフ業態での運営ノウハウを学びたい方 ◆ 将来的に店長（マネージャー）へとキャリアアップしたい方 ◆ 夜営業のない規則正しい環境で、安定して長く働きたい方 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ＜学歴不問！＞ 【必須】接客経験がある方 ⇒飲食業界の経験がなくてもOK！ ⇒アルバイト経験も立派な経験です！ ⇒正社員になるのが初めてという方もお待ちしています！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊飲食店経験者の方ももちろん大歓迎！ →アルバイト経験だけでももちろん大歓迎です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・未経験から飲食業界に挑戦したい！ ・お客様の喜ぶ顔が何よりのご褒美 ・チームで一丸となって働きたい ・新しいことにどんどん挑戦したい ・食べることも飲むことも大好き ・流行を生み出す企業で働きたい ・飲食の最前線で働きたい ・ずっと大好きな飲食の仕事をしたい ・毎日夢中で働きたい ・成長を止めたくない！

求める人材: 【必須条件】 飲食業での経験がある方（勤務年数不問） ＜こんな方にピッタリ！＞ ・接客が好き ・お客様の喜ぶ顔を見るのが好き ・飲食の仕事をもっと楽しみたい ・人を育てることに興味がある ・チームでお店をつくりたい ・新しいことを素直に吸収できる ・新しいことを学ぶのが好き ・素直にチャレンジできる

求める人材: 【飲食業界の実務経験者優遇！】 ※もんじゃ焼きの調理経験や知識はイチからレクチャーします♪ ※もちろん飲食未経験の方も大歓迎 ＜一つでも当てはまる方はぜひご応募ください＞ * 飲食店での勤務経験がある方 * 店長・副店長・時間帯責任者など優遇！ * チェーン店のマニュアル業務に物足りなさを感じている方 * 上が詰まっていて、なかなか次のポストに就けない方 * 頑張りや実力を正当に評価され、収入を上げたい方 * 自分の時間も大切にしながら上を目指したい方 ＼チェーン店での経験がそのまま活かせる／ 接客の基礎や店舗運営の経験があれば、業態は一切問いません。決まりきったマニュアルがないからこそ、あなたの「こうしたらもっとお客様が喜ぶはず」「こんなお店にしたい」というアイデアを、新しいお店づくりで存分に活かしてみませんか？ ＜前職・経験例＞ * 居酒屋、焼肉、ラーメン、焼き鳥、カフェ、レストランでの勤務経験 * 和食や洋食など、ジャンルを問わず調理経験のある方 * ファストフードやチェーン店での勤務経験 * ホテルやアパレルなど、接客・サービス業での勤務経験 ※もんじゃ焼き店での勤務経験は一切不問です。 ※「裁量を持ってお店を回したい」「ポスト不足の現状を打破したい」という熱意のある方であれば大歓迎です！

資格 ＼ 飲食店経験者積極採用中／ ◎学歴不問 ◎職歴不問 ◎フリーター歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 「自分のために働く」 そんな気持ちを持った1人1人を 大切にしたいという思いが INGSにはあります。 ＜こんな方も大歓迎＞ ◎人間関係を重視した転職がしたい ◎キャリアアップを果たしたい ◎頑張りが評価される環境で働きたい ◎チームワークを大切にできる ◎“挑戦”できる会社で働きたい ◎新しいことにチャレンジしたい ◎正社員経験はないけど現場をまわす自信はある ◎誰かを幸せにしたい ◎仕事を通じて幸せになりたい ◎食べることが大好き ◎負けず嫌い ◎独立や起業にも興味がある ＜活かせる経験や資格＞ カフェ・レストラン・居酒屋・ ファーストフード・ラーメン・ ホールスタッフ・キッチンスタッフ・ 飲食店でのバイトリーダーや時間責任者・ 調理補助・調理・料理長・板前・ ソムリエ・調理師免許・栄養士免許 など

求める人材: ◆飲食業界で勤務経験のある方歓迎 （接客・調理問いません） ◆未経験者歓迎 ◆フリーター歓迎

求める人材: ＜学歴不問！＞ 【必須】接客経験がある方 ⇒飲食業界の経験がなくてもOK！ ⇒アルバイト経験も立派な経験です！ ⇒正社員になるのが初めてという方もお待ちしています！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊飲食店経験者の方ももちろん大歓迎！ →アルバイト経験だけでももちろん大歓迎です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・未経験から飲食業界に挑戦したい！ ・お客様の喜ぶ顔が何よりのご褒美 ・チームで一丸となって働きたい ・新しいことにどんどん挑戦したい ・食べることも飲むことも大好き ・流行を生み出す企業で働きたい ・飲食の最前線で働きたい ・ずっと大好きな飲食の仕事をしたい ・毎日夢中で働きたい ・成長を止めたくない！

求めている人材 ⭐飲食業界での経験が ある方は優遇します！ ◇未経験者歓迎 ◇ブランク歓迎！ブランクOK！ ◇年齢不問 ◇学歴不問 ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ＜下記、経験をお持ちの方は尚歓迎！＞ ◎カフェ・喫茶店・居酒屋などの 飲食店でホールスタッフ、 キッチンスタッフ経験がある方 ◎スーパー・ドラッグストア・アパレル などでの接客や販売経験がある方 ◎学校給食や社員食堂での調理、調理補助、 洗い場などの経験がある方 ★20代、30代、40代の若手から ミドル・中高年のスタッフが活躍中！

求めている人材 《必須条件》 ・高卒以上 ・飲食業界で働いた経験がある方 ━━━━━━━━━━━━ こんな方、大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━ ・人柄やコミュニケーション能力を活かしたい方 ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・独立を目指している方 ・Uターン・Iターンの方歓迎 ・正社員デビュー歓迎 ・第二新卒歓迎 「待遇のよい職場環境で自分の時間を大切にしながら働きたい」 「食を通じてお客様に笑顔をとどけたい」 そんなやりがいと理想を叶えたい方必見のお仕事です♪

求めている人材 ■髪型・髪色自由（規定あり） ■ピアス・ヒゲOK（規定あり） ※39歳以下（長期的なキャリア形成を図るため） ※外国人の方は特定技能1号が必要です Foreign nationals must have a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. 学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼ このような方にオススメ！ ／ ・責任者として働きたい ・飲食店で働きたい ・接客が好き ・マネジメントが得意 ・チームで目標に向かうことに、やりがいを感じられる方 ・キャリアアップしたい ・スピード昇給できる会社で働きたい ・マネージャー職になりたい ・将来、独立して自分のお店を持ちたい ・プライベートも充実させたい ・ディナータイムのみで働きたい

求めている人材 ◆未経験者歓迎 ■髪型・髪色自由（規定あり） ■ピアス・ヒゲOK（規定あり） ※39歳以下（長期的なキャリア形成を図るため） ※外国人の方は特定技能1号が必要です Foreign nationals must have a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ・現場主導の、裁量のある現場でチャレンジしたい方 ・チームをまとめたりイベント企画などが得意な方 ・楽しさを大切にして本気で居酒屋をやりたい方 ・お客様や仲間との信頼関係を大切にできる方 ・あたたかいチーム作りなど、「人と向き合う力」で評価されたい方 職種未経験歓迎 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ・性別・年齢など一切不問（お人柄重視◎） ・飲食・接客業の未経験者も大歓迎！ ・ブランクある方も大歓迎！ ・営業・接客の経験者は優遇あり！ ・ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ・20代/30代/40代の方が活躍中！ ・新卒の方も歓迎！ ・社会人デビュー歓迎！ ・フリーターさん歓迎！ ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・頑張りが評価される組織で働きたい方 ・接客業、飲食業が大好きな方 ・安定したライフスタイルを実現したい方 ・お客様を喜ばせる事が好きな方 ・キャリアアップを望む方 ・頑張りが評価される組織で働きたい方 ・飲食店経営のノウハウを学びたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・イタリアン業態での勤務経験 ・バー・バル業態での勤務経験 ・レストラン業態での勤務経験 ・イタリアン業態での勤務経験 ・フレンチ業態での勤務経験 ・居酒屋での勤務経験 ・鉄板焼店での勤務経験 ・焼き鳥店での勤務経験 ・和食店での勤務経験 ・焼肉店での勤務経験 ・カフェでの勤務経験 ・その他 飲食店での勤務経験 ・その他 サービス業での勤務経験 ・店長などのマネジメント経験 ・料理長などの管理職経験

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求めている人材 【歓迎条件】 ◆飲食店での接客または調理経験がある方 ◆店舗運営に携わった経験がある方 ◆店長・副店長・リーダー経験がある方 ◆スタッフの指導やシフト管理経験がある方 正社員だけでなく、 アルバイト・パートとしての 飲食店経験も活かせます。 店長やマネージャーの経験がない方も、 今後店舗運営に挑戦したいという 意欲があればご相談ください。 【こんな方に向いています】 ◆経験を活かして収入を上げたい方 ◆店長の先のキャリアを目指したい方 ◆新店舗の立ち上げに関わりたい方 ◆自分のアイデアを店舗運営に活かしたい方 ◆料理や接客のスキルを高めたい方 ◆スタッフと協力してお店をつくりたい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ◆経営ノウハウを身につけたい方 ◆お客様に喜んでもらえる仕事がしたい方 学歴不問。 第二新卒の方やブランクがある方も

求めている人材 ✅飲食経験者 （店長候補としての募集です） ・学歴不問 ・飲食経験を活かし、店長へとステップアップしたい方大歓迎！

求めている人材 ◆飲食業界での勤務経験がある方歓迎！ ◆牛角・チェーン店勤務経験者は大歓迎！ ◆店長・マネジメント未経験でもOK！ ＼以下のいずれかに当てはまる方、大歓迎！／ ◇明るく、人と接することが好きな方 ◇相手の気持ちを考えて行動できる方 ◇仲間と協力してお店づくりを楽しめる方 ◇新しいことにも前向きに挑戦できる方 ◇将来は店長やマネージャーを目指したい方 ◇牛角・チェーン店での経験を活かしたい方 ＼経験よりも、人柄や意欲を重視！／ 仲間を思いやり、一緒に成長できる方を 私たちは歓迎しています！

求めている人材 ＼経験がない方でもOK！・年齢不問！／ 「もっと成長したい」という気持ちや 周りと協力する姿勢を大切にしています！ 後輩に仕事を教えたり、 忙しいときに周りへ声を掛けたり。 そんな経験も、店舗運営に活かせます。 - 【こんな方は絶対にオススメ！】 ・人と話すことや関わることが好き ・飲食や接客の経験を活かして働きたい ・店長や店舗運営の仕事に挑戦したい ・お客様に喜んでもらえる工夫を考えたい ・新店舗の立ち上げに携わりたい ・将来は自分のお店を持ちたい ━━━━━━━━━━━━━━━ 接客の経験を、店舗運営の力へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場の仕事は好き。次は運営にも関わりたい」 「チームでお店を盛り上げていきたい」 そんな想いを持っている方は、 ぜひ当社へ！ 最初から全部できる必要はありません！ 売上・コストの管理やスタッフ教育など、 経験に合わせて担当する業務を広げながら、 店長としての力を身につけていきましょう。 気づいたことを提案し、 仲間と協力して少しずつ実行していく。 その積み重ねが、お店の成長と 自身のステップアップにつながります！ ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験を武器に 店舗運営に挑戦！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食店・焼肉店・接客の経験を活かして、 お店づくりにも挑戦してみませんか？ 接客の工夫や、後輩に仕事を教えた経験も 店舗運営に活かせます！ 店長経験がなくても大丈夫です！ あなたのアイデアで、 みんなに愛されるお店をつくっていきましょう♪

求めている人材 ◆飲食業界での勤務経験がある方歓迎！ ◆牛角・チェーン店勤務経験者は大歓迎！ ◆店長・マネジメント未経験でもOK！ ＼以下のいずれかに当てはまる方、大歓迎！／ ◇明るく、人と接することが好きな方 ◇相手の気持ちを考えて行動できる方 ◇仲間と協力してお店づくりを楽しめる方 ◇新しいことにも前向きに挑戦できる方 ◇将来は店長やマネージャーを目指したい方 ◇牛角・チェーン店での経験を活かしたい方 ＼経験よりも、人柄や意欲を重視！／ 仲間を思いやり、一緒に成長できる方を 私たちは歓迎しています！

求める人材: 18歳以上（法令により） ※深夜勤務がある為、 労働基準法第61条に基づき18歳未満は 応募いただけません。 ・未経験者大歓迎！ ・管理職経験者優遇！ ・飲食店経験者大歓迎！ ・ナイトワークデビュー歓迎！ ・経験不問 ・WワークOK ・ブランクOK ・学歴不問 ・副業OK ・異業種からの転職も大歓迎！

求めている人材 ＜飲食業界の経験を活かしてキャリアUP＞ ★飲食業界での実務経験 ★店長・副店長などのマネジメント経験 ★数値管理や業績改善など店舗運営の経験 ★コミュニケーション能力に自信がある方 ★意欲的・柔軟に対応できる方 そんな方なら大歓迎です！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんなスキル・経験も活かせます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ★今より裁量のある環境で挑戦したい方 ★飲食経験をキャリアアップにつなげたい方 ★将来的に独立や店舗経営を目指している方 ★プライベートの時間も大切にしたい方 ★急成長中の企業で活躍したい方 20代・30代を中心に、 店長・副店長・本部スタッフ・開発担当など さまざまなポジションで 多様なメンバーが活躍しています。 役職や部門の垣根を越えて フラットに意見を交わせるため、 現場の声がしっかり経営に届く環境です。 各店舗のオペレーションは すでに仕組み化されており、 「属人化した運営」から脱却！ 現場任せではなく、 数値やマニュアルをもとに 理論的に運営できる体制が整っています。 無理な残業や精神論に頼るのではなく、 チーム全体で成果を生み出す マネジメントスタイルが根付いているのも 当社ならではの特徴です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）／例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須＞ ・接客経験のある方 ※飲食業界の経験はなくてもOKです ※アルバイトでの経験も、立派な経験です ※正社員として働くのが初めての方も歓迎します ・学歴不問。既卒・第二新卒の方も歓迎 ・飲食店での経験がある方ももちろん歓迎 ＜こんな方と一緒に働きたいです♪＞ ・正社員として、新しい一歩を踏み出したい方 ・新しいお店に、最初のメンバーとして関わってみたい方 ・未経験から飲食の仕事に挑戦したい方 ・ホールやキッチンの経験を活かしたい方 ・休日もしっかり取りながら、長く働きたい方

求める人材: ＜歓迎する経験＞ ・飲食業での実務経験2年以上 ・または、BtoCでの接客経験2年以上 ※アルバイトでの経験だけでもOKです ※専門知識や特別なスキルはいりません ・販売や営業など、対面でお客様と接してきた方も歓迎 ・店長・SV経験のある方（業態は問いません）も歓迎 ・学歴不問。既卒・第二新卒の方も歓迎します ＜こんな方と一緒に働きたいです♪＞ ・アルバイトで任されてきた経験を、正社員のキャリアにしたい方 ・新しいお店に、最初のメンバーとして関わってみたい方 ・店長、その先のSVも目指したい方 ・スタッフを育てることや、チームでお店を良くすることに興味がある方 ・休日もしっかり取りながら、長く働きたい方

資格 ◆ 応募条件（店長候補／経験者優遇） 飲食店での接客・調理・店舗運営のご経験をお持ちの方、 または店長、その先のキャリアアップを目指したい方を歓迎します。 イーストンが求めているのは、 「現場経験を活かし、店舗をより良くしていける即戦力となる仲間」 です。 ▼ 求める人物像 １：飲食業に誇りを持ち、現場経験を活かして長くキャリアを築きたい方 ２：店舗運営・マネジメントに主体的に取り組み、数値管理・売上改善・育成に挑戦できる方 ３：チームワークを大切にし、仲間の成長を支えながら組織を動かせる方 ４：明るく素直で、変化を前向きに受け入れ、挑戦する姿勢を持てる方 ５：将来は店長以上の役割や新規事業にも関わり、会社の成長を牽引したい方（U・Iターン歓迎） ▼ 歓迎する経験（必須ではありません） １：店長・時間帯責任者としての実務経験、数値管理、発注、在庫管理、シフト作成の経験 ２：メンバー育成・教育・研修の経験 ※カフェ・居酒屋・焼肉・中華・ファストフードなど、業態は問いません。

求める人材: ※接客を大切にしているため、*日本語レベルN1以上*の方を対象としています。 *人柄・意欲を重視した採用です。* 学歴・年齢・経験は問いません。 飲食業界が初めての方や、異業種からの転職も歓迎しています。 ＼こんな方にピッタリです／ ・ラーメン店・飲食業界が未経験の方 ・正社員として安定して働きたい方 ・できることを一つずつ増やして成長していきたい方 ・周りと協力しながら仕事を進められる方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ＼こんな方は歓迎します／ ・フリーターから正社員を目指したい方 ・異業種から飲食業界にチャレンジしたい方 ・ラーメンや飲食業が好きな方 ・人気店で店舗運営のノウハウを学びたい方 ・将来は店長や店舗運営にも関わってみたい方 ・腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 株式会社B級グルメ研究所 - 企業理念や想い ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜MISSION 私たちは、感情を調理する ｜VALUE ・「いつもの料理」を再構築 ・感情を揺さぶるエンタメ性 ・納得を超えたお得感 ・「いつも」を「特別」に変える いつものお昼が、忘れられない体験になる。 なにげなく食べた定食が、最高の会話のきっかけになる。 B級グルメ研究所は、食べ慣れた日常に 誰も想像しなかった「驚き」と「感動」を 仕掛ける、食のクリエイティブ集団です！

求める人材: * 学歴×年齢×職歴など一切不問！ * 未経験者歓迎！やる気があれば大丈夫です◎ * 経験者は優遇あり！面接時にお申し付けください！ 《１つでも当てはまる方、是非ご応募下さい！》 * 新しい環境で活躍したい方 * 人を喜ばせるのが好きな方 * チームワークを大切に働ける方 * 百名店のノウハウを学びたい方 * 接客業、飲食業が好きな方 * 料理・調理が好きな方 * 大好きな飲食業で安定した生活を実現したい方 居酒屋やカフェ、レストランでの勤務経験がある方が活躍中！アルバイトでしか勤務経験がないという方や、焼肉店やラーメン店など全くの別業態から店長になった実績も◎ 職歴や経験問わず活躍できる環境です！

資格 【必須条件】 ◆学歴不問！ ◆飲食店や接客・サービス業でのマネジメント・リーダー経験 （店長・副店長・時間帯リーダー等）をお持ちの方 【歓迎条件】 ◆焼肉店・居酒屋・ファミレスなどでの店舗運営・マネジメント経験がある方 ◆数字（売上・FLコスト等）の管理や組織づくりにチャレンジしたい方 ◆将来エリアマネージャーや本部職を目指したい方 【こんな方にぴったりです】 ◆成果や頑張りがしっかり評価され、年収アップを目指せる環境で働きたい方 ◆指示待ちではなく自ら考え、情熱を持ってチームを牽引できる方 ◆急成長企業で自身のキャリアや組織の成長を共に楽しみたい方

求める人材: ※接客を大切にしているため、日本語レベルN1以上の方を対象としています。 人柄・意欲を重視した採用です。 学歴・年齢・経験は問いません。 飲食業界が初めての方や、異業種からの転職も歓迎しています。 ＼こんな方にピッタリです／ ・ラーメン店・飲食業界が未経験の方 ・正社員として安定して働きたい方 ・できることを一つずつ増やして成長していきたい方 ・周りと協力しながら仕事を進められる方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ＼こんな方は歓迎します／ ・フリーターから正社員を目指したい方 ・異業種から飲食業界にチャレンジしたい方 ・ラーメンや飲食業が好きな方 ・人気店で店舗運営のノウハウを学びたい方 ・将来は店長や店舗運営にも関わってみたい方 ・腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 「アートや音楽を通じて世の中に発信をしたい方」 「従来の飲食店の常識を一緒にぶち壊してくれる方」 「何かとがったことをやってみたい」 我々が求めているのはそんな方です。 もちろん、飲食店で経験を積んできて、その中で飲食店が抱える問題や課題について気付いている方も大歓迎ですが、 経験にはそこまでこだわりません。 あなたの中にある 「飲食店を使って●●ができたら楽しそう！」 という想いを、是非実現しに来てみませんか。 ＜こんな方に＞ ・チームビルディング、コーチングなど人を育て動かすスキルをお持ちの方 ・マーケティング・PRのノウハウのある方 ・SNSの運用・企画が得意な方 ・音楽やグラフィック、映像などアーティストの発掘の経験がある方 ・そもそも自分も音楽やアートをやってきて、何かを表現したいと思っている方 そんな方は即戦力です。 一緒に日本の飲食を動かしていきましょう。

求めている人材 ※20歳以上(受動喫煙防止/喫煙エリアでの勤務を含む為) ▼ナイトワーク・飲食店などでの店舗運営経験者優遇 ▼管理職・マネジメント経験者歓迎 ▼未経験の方もご応募可能 ▼異業種からの転職OK ▼学歴不問 ▼経歴不問 ＜こんな方を歓迎します＞ ・責任あるポジションで収入とキャリアを伸ばしたい方 ・将来は店舗運営や経営、独立を目指したい方 ・チームを大切にしながら、お店づくりに取り組める方 ・安定した大手グループで長く腰を据えて働きたい方

求める人材: ＜学歴不問！社会人経験がなくてもOK！＞ 歓迎：バイトリーダーの経験がある方 ※ブランクがあってもOK！ ※専⾨知識や特別なスキルは不要ですよ！ ＊急拡大中のため5名以上の積極採用中！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が好き！気になる！ ・現場を回す楽しさを、仕事にしたい。 ・時給以上の評価を手にしたい。 ・バイトリーダーの経験を活かしたい！ ・成長中の業態で、最速キャリアアップ！ ・店長、その先の本部職も目指したい。 ・流行の最先端で、自分らしく働きたい。 ・プライベートも大切に、安定も欲しい。 ・自分の手で、最高のお店を作りたい！

求める人材: ＜学歴不問！＞ 【必須】接客経験がある方 ⇒飲食業界の経験がなくてもOK！ ⇒アルバイト経験も立派な経験です！ ⇒正社員になるのが初めてという方もお待ちしています！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊飲食店経験者の方ももちろん大歓迎！ →アルバイト経験だけでももちろん大歓迎です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・未経験から飲食業界に挑戦したい！ ・正社員デビューしたい！ ・成長中の業態でキャリアアップしたい！ ・流行の最先端を知りたい！ ・プライベートも大切にしながら働きたい！ ・ホールやキッチンの経験を活かしたい！

求める人材: ＜必須条件＞ ・チームで働くことを大切にできる方 ・忙しい時間帯でも前向きに動ける方 ＜歓迎要件＞ ・店長候補／副店長／リーダー経験 ・シフト管理経験 ・新人教育・指導経験 ・店舗運営（発注／在庫管理／数値管理）経験 ・居酒屋、ラーメン店での勤務経験 ・調理スタッフ経験 ・ホールスタッフ経験 ・接客サービス業経験 ＜こんな方にぴったり＞ ・「現場で終わりたくない」と思っている ・任される範囲を広げて、役職を狙いたい ・頑張りが評価・還元される環境で働きたい ・チームで数字を追うほうが燃える ・飲食でキャリアを作り切りたい

求める人材: 【必須条件】 接客経験をお持ちの方（業界・雇用形態不問） ※アルバイト経験のみでもOK！ こんな方が活躍しています！ ■カフェ・居酒屋・レストランでの接客経験がある方 ■アパレルや雑貨店などで販売経験がある方 ■ドラッグストア・コンビニなどサービス業での経験がある方 ■人と話すことが好きな方 ■チームで協力しながら働くことが好きな方 ■正社員として長く活躍している方 ■新店舗の立ち上げやお店づくりに興味を持って取り組める方 ■店長やSVなど、キャリアアップを目指して成長している方 【こんな方にピッタリ！】 ◎夜型の生活リズムを活かして正社員で働きたい ◎今より安定した待遇（社保・賞与）の職場に移りたい ◎にぎやかな環境・深夜帯の勤務に抵抗がない ◎新宿・歌舞伎町エリアへ通勤しやすい方 ◎新店舗の立ち上げメンバーとして働いてみたい

求める人材: ＼新しい仲間を募集中／ 経験も年齢も学歴も関係なし。 前職が正社員・アルバイト・派遣・業務委託など、 どんな方でも新しい一歩を踏み出せる環境です。 服装・髪型・ピアス・ネイル自由。 自分らしいスタイルでのびのび働けます。 飲食・接客が未経験の方も安心して始められます。 ── こんな方に向いています ── ・人と話すのが好きな方 ・自由な雰囲気で働きたい方 ・仲間と一緒にお店を作っていきたい方 ・未経験から成長したい方 ・将来自分のお店を持ちたい方 ・地元や好きな街で腰を据えて働きたい方 ・正社員として安定したキャリアを築きたい方 ・派遣や業務委託からステップアップしたい方 ── 活かせる経験 ── ・接客・販売・営業などの人と関わる仕事 ・飲食店でのアルバイト・パート経験 ・マネジメント・リーダー経験（業界不問） 現在活躍中のスタッフも ほとんどが未経験からのスタート。 「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎。 基礎から丁寧にサポートします。