東京都のeneos総務の転職・求人情報

必要な経験・能力等 ★未経験歓迎！ ★人事・総務領域を横断的に経験し幅広いスキルを身につけたい方におすすめ！ ■労務管理(給与計算・社会保険手続き・勤怠管理など)に関心があり主体的に取り組める方 ※労務経験者は早期にご活躍いただけます。 ■チームで仕事を推進できる方■将来はマネジメント職として活躍したい 【尚可】■人事、労務、採用、教育業務のご経験 ■労務管理（給与計算・社会保険手続き・勤怠管理など）の経験 ■衛生管理者の資格をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験２年以上 ★営業などからのキャリアチェンジ大歓迎 ★総務・ガバナンス実務経験は不問 【魅力】総務やガバナンスの実務未経験からスタートでき、充実したサポート体制のもとで着実に業務を習得しながらプロフェッショナルを目指せる環境です。設備や備品の管理に留まらず、重要会議の運営や行政手続きなど、会社運営の根幹に関わる総務としてのコアスキルを幅広く身に付けることができます。経験を積みスキルアップを図りながら、将来的には部門のマネジメントを担うポジションへキャリアアップも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における総務経験 ■スピード感のある業務環境へ対応出来ること ■月一回程度の休日出勤が出来ること 【歓迎】■安全衛生委員会事務局経験 ■オフィス移転やレイアウト変更経験 ■給与計算、勤怠管理業務の経験 ■データを分析し、傾向や課題を抽出、打ち手に落とし込んだ経験がある ＜職場の特徴・雰囲気＞ 人事総務部内や他部署と連携しながら、自己の責任・裁量で仕事を進めていくことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での総務・労務経験 ■ 勤怠管理、給与計算関連業務、入退社手続き、労務管理等に関する実務知識・経験 ■イレギュラーやトラブルの解決・推進経験 【魅力】■個別案件の論点整理や対応方針の検討、関係者との調整まで主体的に取り組めます ■業務の属人化解消、標準化、AI・クラウドツールの活用など、総務労務機能そのものの改善・高度化に取り組むことができます ■人事・経理・情報システムなどのメンバーと連携しながら、総務労務を軸に、社員が安心して働ける環境や、組織全体の生産性を高める仕組みづくりに関わることができます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】下記いずれか ・事業会社における総務、人事等の管理部門経験 ・新卒または中途採用の実務経験 【歓迎】 ・株主総会、取締役会の運営または補助経 ・採用、教育関連業務の経験・上場企業での管理部門経験 ・特定業務に限定せず、幅広い総務業務に取り組める方 ・社内外と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方 ・正確性を持って細かな実務に対応できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験2年以上 ■PC基本操作 入社後は幅広い実務に携わりながらスキルアップが可能。 周囲と円滑に連携し前向きに挑戦できる方を歓迎します。 【当社の魅力】 活気ある組織で、フラットに意見を交わしながら事業と組織の成長に伴走できます。完全週休2日制に加え、週2～3日出社を取り入れた柔軟な働き方が定着。家賃補助や書籍購入費全額負担など自己研鑽や生活を支える福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的なキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】内部監査の実務経験1年以上/客観的視点で判断出来る方 【歓迎】業務プロセスの改善や効率化に取り組んだ実績がある方/対人コミュニケーションが好きな方/法規類に興味のある方 【魅力】全国20拠点の監査業務を通じて、幅広い業務知識を習得できるほか、船舶監査といった他社にはない専門性も身につけることができます。また、コンプライアンス調査も担当するため、企業活動を多角的に捉える視点が養われます。また、フレックスタイム制や在宅勤務制度（月7日まで利用可）が整っており、柔軟な働き方が可能です。残業も少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・バックオフィス業務経験 ・基本的なPCスキル（Excel・Word等）・事務処理能力 【歓迎】 ・総務経験 ・労務経験 ・経理補助経験 ・株式事務補助経験 ・上場会社または上場準備会社での勤務経験 【求める人物像】 ・自ら確認できる方 ・業務を整理できる方 ・進捗管理ができる方 ・期限を意識して行動できる方 ・周囲と連携して業務を進められる方 ・少人数組織で主体的に行動できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】コーポレート職の経験（目安3年以上）【歓迎】ルーティンワークや定型業務だけではなく能動的に課題解決等に携わったご経験 ★ステップ休暇(勤続3年ごとに10日間の連続休暇＋5万円支給）制度あり 【働き方】WEB会議、No残業デー、P3（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。※本ポジションは業務の特性上、リモートワークはなく出社勤務が基本となります。 【組織風土】柔軟な働き方、助け合いの組織風土・課は30代前半のメンバーを中心に9名で構成されており、助け合いながら取り組んでいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■バックオフィス（備品管理・施設管理など）のご経験 【歓迎】■総務業務経験者 ■法務業務経験や法律学部出身者 ★キャリアパス：ご経験に応じて課長・部長を目指していただき総務法務周りの業務全般に挑戦可能な環境です。また、他管理部門やIT部門など他部門に担当領域を広げる選択肢もございます。 ★同社は創業100年を超える老舗企業であり、業績は右肩上がりに推移しております。長らく無借金経営を続けているため、安定性抜群の環境です。 ※ジョブローテーション：無 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】▼労務・採用・制度運営いずれか3年以上の経験 【活かせるご経験】人事制度企画経験/金融業界での人事労務経験 【企業魅力】一つの企業と見た時には、従業員規模は全体で132名（2026年4月1日時点）と決して大きな組織ではありません。一方手掛けるビジネス分野は広く、海外案件も増加しおります。大型・非定型・長期の案件が多く、定型処理ではない案件対応力が鍛えられ、経営基盤の安定している環境の中で、総務人事担当としてチャレンジができ、キャリアが広がります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】総務、または人事労務の実務経験がある方 【歓迎】ファシリティマネジメント（建物や備品の管理）の経験がある ・業務効率化やDX推進、システム導入に携わった経験がある方 幅広いバックオフィス業務に柔軟に対応できる方 【魅力】安定力：大手芸能プロダクション『ワタナベエンターテインメント』の直営スクール運営という強固な経営基盤 ■働きやすさ 年間休日125日／完全週休2日制。 ■やりがい 管理部門のコアメンバーとして、施設管理からDX推進、労務環境の改善まで裁量を持って業務に携わることができます。ゆくゆくは総務責任者としてのキャリアアップも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務業務のご経験をお持ちの方 ★株主総会や取締役会の経験が無くても入社後お教えいたしますのでご安心ください。幅広い業務にチャレンジしたい方ご応募ください★ 【働き方】平均残業時間は15時間程度。株主総会の前などは繁忙期で月30時間ほどになることもありますが、閑散期は定時で帰る者がほとんどです。非常に働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での総務実務経験3年以上かつ上場企業での株主総会運営・株式実務の経験 《下記いずれかの強みをお持ちの方はぜひご応募ください》 ■大規模なファシリティマネジメント（移転、増床、レイアウト変更）の主導経験 ■全社横断的なプロジェクト（コスト削減、規程改定、システム導入等）のマネジメント経験 【歓迎】■マネジメント経験（数名～10名程度のチーム・部下の管理） ■ISO認証（ISO14001）の事務局経験 ■契約管理・外部との折衝経験 ■予実管理およびコスト削減施策の立案・実行実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務の実務経験（給与計算、勤怠管理、社会保険手続きを含む）■労働基準法など、労務関連法令の基本的な理解 【尚可】■採用、社員教育に関する実務経験 【魅力】■出社ベースで実働7h20m、残業は月0～10時間程度で、メリハリをつけて働ける環境 ■年休125日で、有給休暇も取得しやすい環境 ■穏やかな社員が多く、人間関係も良好。勤続年数14年程度と長く、腰を据えて働けます。 ■退職金制度や育児休業、家族/食事/住宅手当等の福利厚生充実◎ 【社風】■創業116年と安定した基盤を持ち、新たな事へも挑戦する企業。社員の定着率も高く、長く在籍されている社員も多いです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】労務の実務経験(入退社、勤怠、産業医対応など) ★奉行クラウド、Microsoft365を利用するため、利用経験があれば活かしていただけます。 【働き方】所定労働時間は7時間30分、残業も少なく働きやすい環境です。 【福利厚生】社員の学習支援制度有。必要に応じて活動費用の援助があります。 【昇給について】努力次第で入社後2～3年で年収UPも可能です。 学歴・資格 学歴：大学 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPCスキル（Word・Excel・メール対応） 周囲と協力しながら円滑に進められる方を歓迎します。 細やかな気配りを活かしてバックオフィスから組織を支えませんか。 【当社の魅力】 完全週休2日制（土日祝）で年間休日も多く、連続4日間のハッピーホリデー休暇などメリハリある働き方が可能です。残業代は1分単位で全額支給され、年2回の賞与に加え決算特別賞与の支給実績もあります。扶養家族手当や確定拠出年金、保養所利用など手厚い福利厚生が整っており、腰を据えて長期的にキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■法務、または総務の実務経験がある方 ■契約書の作成や管理のご経験がある方【尚可】人事採用などへの興味関心がある方 ■IT業界での実務経験 ■マネジメント経験 【キャリア】まずは現部長のサポート役として事業理解を深め、数年後には人事総務法務部門を統括するマネージャーをお任せします。経営幹部候補として大きな裁量を持ち、経営基盤を支えるやりがいがあります。 【働き方】完全週休2日制（土日）、年休124日以上、一部テレワーク有。パナソニックグループ出身企業の安定基盤と健康保険組合等の充実した福利厚生のもと、長期的に安心して働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：ビジネス実務法務検定3級 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】■日商簿記3級以上 ■経理の実務経験がある方 ★1社あたりの勤続年数が長い方を希望します。特に直近お勤めの企業での在籍期が長い方(定着性を重視。転職理由も明確にご記載ください。) コミュニケーションを大切にし、自ら課題を発見して解決へ 向け行動できる方や、スキル向上を目指す前向きな方を歓迎します。 【働き方について】 ・グループ全体有給取得率：90％、平均有給取得日数：16.5日 ・入社1年目以降時短勤務も可能です！ ・半休（午前休・午後休）取得制度有◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定1級 日商簿記検定2級 日商簿記検定3級

必要な経験・能力等 いずれも必須：■人事業務(採用及び人事制度設計業務)■マネジメント経験 尚可：総務業務のご経験 ■ポジションの魅力：業績右肩上がりの成長フェーズにおいて、制度設計から実務まで一気通貫で携われる「組織の要」となるポジションです。 経営層との距離も近く、あなたの提案がダイレクトに会社の成長に反映される手応えを実感できます。部の月平均の法定外残業時間が10時間未満であるため、ワークライフバランスを取りながら業務に集中することが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・人事業務経験（特に採用、研修関連） ・Microsoft Office系の使用経験 【求める人物像】・論理的な思考力をお持ちの方 ・様々な人とやり取りできるコミュニケーション力 ・自ら考えて企画が出来る方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】経理業務、特に税務申告業務のご経験のある方(目安2年以上) 【歓迎】会計システム導入経験/簿記２級をお持ちの方 【魅力】繁忙期もありますが平均残業は月20時間以下で、ほとんどのメンバーが18～19時に退社しています。フレックスタイム制で休みも取りやすく、在宅勤務も可能。部署には子育て中の社員もいて、柔軟な働き方ができます。年次や部署を問わずコミュニケーションがしやすく、福利厚生や研修制度も充実しているので長く安心して働ける環境です。服装はオフィスカジュアルOKで、ラフなスタイルで勤務できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事領域でのマネジメント経験をお持ちの方（規模不問・プレイング可）※給与・社保の実務構造を理解しており、担当者からの相談に的確な判断ができる方（人事労務の実務経験5年程度） 【尚可】■メーカーでの人事労務経験 ■会社合併等の制度統合経験 ■管理職経験 【入社後のキャリア】まずは担当者から業務を一部引き継ぎ、課題の改善から着手。徐々に経営課題の解決に効果的な施策を実行し、将来的には組織マネージャーとして部下育成もお任せします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPCスキル（Excel／Word等） 【歓迎】◎総務、人事での業務経験 ◎管理部門での業務経験 【採用背景】当社は創業75年以上、グループも含めた従業員数は2000名を超える企業です。主力はインフラメンテナンス工事、プラント塗装、マンション修繕、リノベーション、新築まで幅広く展開し、全国規模で18社のグループ会社を有しています。 今後はグループ会社をホールディングス化し、連結経営・ガバナンス強化を推進する計画です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ■株主総会・取締役会運営 ■株式実務 ■IR・開示業務 ■総務・コーポレート・ガバナンス業務 【求める人物像】 ■論理的思考力を有し、自ら課題解決の立案・実行ができる方 ■コミュニケーション能力があり、社内外との調整能力がある方 ■チームの中で行動し、協力して業務を進めることができる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理・総務・労務等、幅広い業務経験をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】日商簿記検定 有資格者 仕事に対して前向きで、改善意欲を持って取り組める方を求めます。 【当社の魅力】株式会社前川試験機製作所は、ものづくりの品質を支える試験機の専門メーカーです。総務部門は従業員が働きやすい環境を作り出し、会社の成長を支える重要なポジションです。日々の業務は効率化されており残業は月10時間程度。長く安定して働ける環境を整えています。ルールを守りつつ温かい対人関係を大切にできる方、仕事に対して前向きに取り組める方と一緒に働けることを楽しみにしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・オフィス移転業務を主導した経験（計画～実行まで） ・内外のステークホルダーとの調整・折衝経験（予算管理・業者手配等） ※小規模部署のためプレイングマネージャーとしてのご活躍を想定します 【資格】防火・防災管理者、安静衛生管理者（あれば尚可） 【当社について】大手ハウスメーカー出資の安定基盤があり、住宅ローンという社会貢献性の高い商材を扱っております。 【求める人物像】・業務推進に向けて関係各所と円滑な調整を行える方 ・総務責任者として業務を自ら計画～実行までご担当いただける方 ・状況に応じた臨機応変な対応できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】中途採用のご経験 【歓迎】Excelやスプレッドシートを用いたデータ管理・資料作成経験 【歓迎】Excelやスプレッドシートを用いたデータ管理・資料作成経験 【求める人物像】 ・状況の変化に対し柔軟に行動・対応できる方 ・周囲と円滑なコミュニケーションをとり業務を進められる方 ・自らの職域を広げ、組織づくりや業務改善に挑戦したい方 ・当社のビジョン「エンタメをもっと幸せに」に共感していただける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社人事部での労務業務(給与・社保)の実務経験5年以上 ■管理職経験（育成・人事評価)■社内関連部署および外部ベンダーとの調整・折衝経【歓迎】・業務立ち上げ・業務フロー見直し・業務改善経験 ・人事システム担当経験（保守運用・導入） 【求める人物像】社内外の人との積極的にコミュニケーションをとり、良好なリレーション構築ができる方 【募集背景】人事関係諸法令の改正や労働市場の動向を見据えて、人的資本経営の実現に向けた人事戦略を実行していくための組織体制の強化をはかるために募集しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】◆総務の実務経験：3年以上◆PCの基本操作（Word, Excel等）ができる方 【なお歓迎】◆ルーティンワークだけでなく、状況に応じて柔軟に行動できる方 【働く環境】◆年間休日121日の土日祝休みで、残業は月平均20時間程度とワークライフバランス抜群。賞与は年2回・計6.5ヶ月分（前年度実績）、昇給率も5.00%（前年度実績）と、社員の頑張りをしっかりと還元しています！資格手当・役職手当など福利厚生も充実。 【会社紹介】昭和14年の創業以来、日本唯一のパラシュートメーカーとして航空救命装備品（各種パラシュート、救命胴衣等）の製造を手掛けています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域（給与・報酬制度等）の制度づくりまたは運用への関与経験■役員報酬・役員人事関連業務、または経営層向け会議体（委員会・取締役会等）の運営サポート（事務局・秘書業務等）に関する経験 《魅力》経営の根幹を支えるガバナンス業務に携わります。会社の最高意思決定機関である取締役会や、社外取締役の方々が参加する指名・報酬委員会の運営に深く関わるため、素晴らしい経営経験を持つ社外取締役の方々を含め、経営層の視点や思考を間近で学び、実践的な経営視点を養うことができます。将来的に経営人材を目指す方にとって、全社運営のノウハウを習得し、自ら課題を見つけて対応を進める力を伸ばす絶好の環境。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務関連業務もしくは事務のご経験（目安：1年以上） 【歓迎】主体的に考え、論理的な説明・提案が積極的にできる方 【入社後】先輩社員と共に、適性や希望に沿って業務をお任せします。 【こんな方が活躍できる職種です】 ・仕組化が好き/得意・協働の姿勢を持っている・優先順位付け、マルチタスクが得意・様々な立場で物事を考えられる・定型業務だけでなく突発的な出来事にも対処できる・新しいことに興味関心がある 【魅力】■自己啓発支援：資格取得や通信教育など費用の80%（年間25万円まで）を補助 ■住宅手当：家賃の50%（月額7万円まで）を補助 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■危機管理、事業継続計画（BCP）、災害対応の実務経験（3年以上） ■社外との折衝や社内調整を苦にせず意見集約し、 業務推進できるヒューマンスキル ■会議や電話等での交渉やファシリテーション、契約書や規程類の読解ができるレベルの英語力（意欲があれば、初級可） 【歓迎】 ■製薬・医療業界での危機管理経験 ■海外拠点とのBCP連携経験 ■危機管理関連資格（DRII等）保有者 ■多国籍メンバーとの交渉経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■管理監督の経験をお持ちの方 【歓迎】■介護・福祉業界での労務または給与計算のご経験■複数拠点・複数名の給与計算を担当したご経験■社会保険労務士資格保持者歓迎 ＼＼この求人のポイント／／ 経営層や各事業部門と連携しながら、労務管理の安定運営はもちろん、業務改善、制度整備、DX推進、組織づくりまで幅広く携わっていただきます。成長を続ける当社で、部長クラスのマネジメント人材として、裁量を持って挑戦できるポジションです。経営陣と直接連携し、会社の未来を創る経験を積むことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：社会保険労務士

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■5年以上の総務経験 ■以下のうち2つ以上の企画業務経験をお持ちの方（運用業務のみ不可） (1)大型オフィスファシリティ（例｜拠点戦略立案、移転対応、レイアウト変更、運営高度化等） (2)全社イベント（例｜イベントの企画立案、経営層報告、運営統括、効果検証および改善等）(3)BCP・危機管理（例｜災害時初動対応設計、訓練企画、運用管理、備蓄計画策定等）(4)購買・調達管理（例｜購買統制構築、業務フロー整備、発注・検収・支払管理の仕組み設計等） 【歓迎】■経営陣へのレポーティング含めた全社横断施策の企画・実行のご経験 ■複数のグループ会社/拠点横断の企画業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務業務経験2年以上 【歓迎】■株式総会運営、東証開示業務、サステナビリティ業務、簿記 【サステナビリティ戦略をとり企業成長と社会貢献を目指しています】 社会変革を先取りした発想と先端技術で、お客様のニーズに対応した ソリューションを提供し、高度情報化社会に貢献を目指しています。『SDGｓ』『カーボンニュートラル』『多様性の重視』『人的資本経営』『知的財産』をより意識した経営をしていくためにサポート頂ける人材を募集しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務系業務の実務経験（3年以上）■英語に抵抗感、苦手意識がない方（海外BCP対応等で使用可能性有）【働き方】週2回までの在宅勤務やフレックスを導入しているため、柔軟に就業いただける環境です。 【歓迎】■英語力（TOEIC600点以上）■宅地建物取引士など人事・法務関係の資格【求める人物像】■円滑なコミュニケーション力と好奇心がある方■全国転勤を自身の成長機会として前向きに捉えられる方 【魅力】社内外の人と交流し、広い視野や企画・調整力を磨ける環境です。これまでの経験を発揮し、世の中の変化に合わせて会社をアップデートする機能を担っていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社で法務の実務経験3年以上または、法務コンサルタントとして同等の経験■契約書の審査・作成・交渉経験■会社法および国内法令(個人情報保護法、下請法、独占禁止法等)の基本知識 【歓迎】■Word、Excel、PowerPoint等の業務での活用経験■円滑なコミュニケーションを図れる方 【魅力・キャリア】国内外で100店舗以上を展開する国内有数のホテル事業です。今後の事業拡大フェーズにおいて、法務部門の幹部候補のコアメンバーとしてご活躍いただけます。リモート勤務もあり、中長期的にキャリアを築ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大手事業会社等での4年以上の経理実務経験■指示が無くても動ける方 【歓迎】経理・総務においてリーダーの経験がある方 【魅力】 ■【国益に資する事業】米中対立が深まる中、独自のネットワークで日本企業を支援する意義の大きな事業です。非常に社会的な意義が強く、やりがいを持っていただきやすい環境です。 ■【裁量と責任】少数精鋭のため、業務フロー改善や社内体制の構築など、バックオフィスの要として大きな裁量を持って活躍できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事部門の業務経験（3年以上）■労務管理の業務経験 【歓迎】■事業会社における人事諸施策の企画立案・運用経験 ■採用業務・事業所管理など、人事総務の幅広い経験 【魅力】当社では、働き方改革に対するさまざまな取り組みを推進していますが、10年以上前のテレワーク導入から始まり、週休３日制やABWの導入、所定労働時間見直し、単身赴任解除等、昨今の働き方改革にあたる各種施策に早くから取り組んでまいりました。 最近では大手ビジネス誌やTV報道等で取り上げられる等、当社の働き方改革の取り組みは注目を集めております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■大企業(従業員数：300人以上)での勤務経験3年以上■大部門横断プロジェクトや企画業務の推進経験を有し、社内外の関係者との調整・折衝経験がある方 ■フットワークが軽くグローバルワイドでの活躍できる方(国内外出張が可能な方)■サステナビリティ、ESG管理などの業務経験、または興味がある方 【働き方】総務課の残業時間は平均20時間ほどです。30時間を超えることは滅多にございません。月の出社日の50％を上限としたリモートワークを導入しており、不定期ですが週に1日程度のリモートワークが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】職員の給与計算のご経験 【歓迎】建設業界の総務のご経験 【■働き方】 ・有給：有給取得推奨日を設定し、積極的に有給取得を推進中。 ・育児休暇：女性100％、男性66％の取得実績／結婚・出産・子育て中でも働き易い環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務業務の実務経験をお持ちの方 【歓迎】■営繕関係の知識や実務経験をお持ちの方 【求める人物像】■事業所内の幅広い組織・職種の方々と良好な協力体制を築き、円滑な調整ができる方 【ポジションの魅力】事業所で働く皆さんが安全かつ快適に業務に取り組めるよう、環境整備に取り組む役割を担います。古い建物なため、維持管理は大変ですが、自分たちで知恵を出し合い工夫してより良い職場環境を作り上げることに達成感を得られます。 【組織構成】管理部総務チームは、リーダー1名、担当係長1名、一般社員5名の計7名体制です。お互いにサポートし合える環境が整っているため、安心して実務に馴染めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・総務や庶務といったバックオフィス領域でのご経験 ・ExcelやGoogleスプレッドシートなど、一般的なITサービスの利用経験 【歓迎】 ・メーカーでの購買業務経験もしくは購買部門での経験 ・上場準備・上場企業での購買経験（内部監査対策などを含む） ・会計知識（勘定項目などの一定の理解）がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】取締役会や重要会議体の事務局運営の実務経験 【歓迎】■上場企業での総務・会社法務の経験 ■監査等委員会設置会社での取締役会事務局業務の経験■ビジネス実務法務検定などの有資格者 【本ポジションの魅力・採用背景】 コーポレート・ガバナンス体制の一層の強化、特に株主総会や取締役会の円滑な運用を見据えての募集になります。 経営陣と極めて近い距離感で、プライム上場企業の高度なガバナンス設計に深く関与できる裁量とやりがいのあるポジションです。年間賞与実績6ヶ月分、平均残業20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら専門性を磨ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】総務・人事・労務のいずれかの実務経験（目安3年以上）■基本的なPCスキル（Word、Excelで書類作成・データ集計）■複数の業務を並行して進めた経験 ■PC操作に抵抗がない方（基本的なIT管理業務あり） 【歓迎要件】 ■総務・人事・労務の複数領域にまたがる実務経験■就業規則・社内規程の作成・改定に関わった経験■コンプライアンス、内部統制、サステナビリティ関連業務の経験■新卒採用・中途採用の実務経験■技術職・専門職など、採用難易度の高い職種の採用経験■人材育成・教育計画の企画・運営経験■ ☆小さな違和感に気づき、自ら動ける能動的な方を歓迎いたします 学歴・資格 学歴：大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】主担当として推進できるレベル、目安3年以上 ■内部統制システム（コンプライアンス、リスク管理等）の構築・運用 ■各種会議体（株主総会・取締役会等）の事務局運営 ■法務・規程管理（契約書関連の管理・運用、社内規程および稟議の管理・運用） 【必須】 ■Excel・PowerPoint等を活用した定量的・定性的な分析および経営報告資料の作成スキル ■課題発見からPDCAを自ら回し、関係者を巻き込んで推進できるコミュニケーション能力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■倉庫等の現場の運営・管理者経験者（経験年数不問） ■英語スキル（読み・書きに抵抗がない人）※翻訳ツールは使用可 ■Officeソフト（Excel、PowerPoint）を使用した業務経験 【尚可】■物流会社もしくはメーカーの物流部門の業務経験者 ■社内もしくは社外を交えてのプロジェクトマネージャー経験者 ■物流（特に倉庫）の品質管理経験者 ■業務フロー作成経験者 ※海外出張：あり ・頻度：年1～2回程度 ・期間：1週間程度 ・出張先：アメリカ、ヨーロッパ、アジア（中国） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■グループ本社における経営支援の経験（1年以上） （例：取締役会事務局、指名委員会・報酬委員会事務局、経営企画、事業管理部署、IR・SR、総務、人事等での経験） ■コーポレートガバナンスに関する制度設計・運営支援の経験（3年以上） 【歓迎】■コーポレートガバナンスに関連する企画・業務遂行 ■役員、上級管理職の報酬や人事制度の設計・運営 【英語使用の状況】現状は、国外関係会社の現地社員や外国人役員向けのメールのやり取り等の場面で使用しています。今後グループ会社との英語使用の機会は増えていく傾向です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社にて人事労務のご経験5年以上 ※社会保険労務士事務所のみのご経験は不可といたします 【本ポジションの魅力】在宅勤務(月上限9回)や時差出勤などを活用したフレキシブルな働き方が可能です。 労務の経験を活かしながら制度企画や将来的にはマネジメントにもチャレンジする機会もあり、キャリアアップが可能な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】労務実務経験5年以上／メンタルヘルス対応（産業医面談、休復職支援、相談対応等）の実務経験／関係者との調整・コミュニケーション経験【歓迎】人事業務実務経験 【当社の魅力】 当社はシステム開発だけでなく「人の育成」も使命と捉え、持続可能な社会づくりに寄与しています。コアタイム付フレックスタイム制や在宅勤務、短時間勤務制度を導入しており、仕事とプライベートを無理なく両立できます。評価制度や資格取得支援・研修費支給などスキル向上を後押しする環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務実務の経験 【歓迎】■バックオフィスのリーダー業務の経験 【志向】■労務に留まらず、バックオフィスの様々な経験を積みたい方 【魅力】■フレックスタイム制で年間休日125日の環境で、成長やスキルアップと両立しながらプライベートも大切にできる環境です。 ■自動精算機「Clinic KIOSK」は3900台導入済。医療DXを推進する成長企業で、IPO準備という変革期に立ち会えます。 ■経営層（執行役員）直下で、裁量を持ってゼネラリストを目指せます。変化感の早い環境で、市場価値の高いキャリアが積める魅力があります！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須要件】 事業会社における総務業務（株主総会や取締役会の運営経験やFM領域、コンプラ、衛生管理などのご経験）の実務経験をお持ちの方（目安5年程度） 【魅力】■経営層と近い距離で、会社の重要な意思決定を支える業務に携われます■コンプライアンス、法務、リスクマネジメント、サステナビリティなど幅広い領域で専門性を高めることができます■ガバナンス強化や管理体制構築を通じて、企業価値向上に直接貢献できます。■将来的には管理職として組織マネジメントに挑戦できるキャリアパスがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務業務のご経験 3年以上 ■業務システム導入のご経験 【魅力】■現在、建設ラッシュが続く巨大データセンターに対して、電気・通信のインフラ整備を手掛ける当社は需要が日々強まっており業績安定！ ■シンガポール、中国、インド、ミャンマー、バングラデシュなど多国籍なメンバーと共に働く環境 ■資格取得支援制度や出産育児支援制度あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■主担当として総務業務経験をお持ちの方 【歓迎】■内部統制関連業務の経験をお持ちの方 【入社後のフォロー体制】 入社後は現担当者によるOJTを中心に丁寧にサポートします。 まずは内部統制やリスクマネジメント、情報セキュリティ等のガバナンス業務からスタートしていただきます。その後、取締役会・株主総会等の運営や、総務全般へと順次担当範囲を広げていただく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理・人事・総務いずれかの実務経験をお持ちの方(経理事務・人事事務・総務事務などの事務経験も可/直近の職種は不問) 【歓迎】■日商簿記2級以上の資格・知識 ■月次・年次決算の経験 ■英語での基本的な連絡対応スキル■幅広い管理部門業務に意欲的に挑戦できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】メーカーや商社での工事に関する業務経験をお持ちの方 【歓迎】機械設備や工場設備に関する知識、施工管理経験、英語でのメール対応経験をお持ちの方 【当社の魅力】工事計画から安全管理体制の整備、工事品質向上まで幅広く携わることができるポジションです。将来的には工事管理体制の構築や協力会社ネットワークの強化など、組織づくりにも関わることができます。 【働きやすい環境】営業部門とのコミュニケーションを取りながら工事内容管理や企画を実施しているため、風通しが良く幅広い世代が協力して業務に従事しています。平均残業時間は15時間程度です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】システム関連の実務経験、基本的なPCスキル、SQLやシステム導入等IT関連業務に抵抗がない方【歓迎】総務業務の経験 ■システム関連の経験をお持ちで、社内ITに関する業務（PCのキッティングやSQLを活用したデータ移行等）に幅広く携わっていきたいという意欲をお持ちの方 ■ここが魅力：日常業務は総務や経理の入力業務がメインでありつつ、ITインフラの更新などの場面でシステムスキルを発揮できます。残業は月2時間程度でワークライフバランスを重視して働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●船員経験3年以上 （石油または、ケミカルまたは、ガスタンカー） ●3級海技士（航海、もしくは機関） 【歓迎】 ●海上物流経験(オペ・代理店等) ●陸上管理経験（運行管理者かDPA*経験者もしくはDDPA経験者） *DPA:Designated Person Ashore DDPA : Deputy Designated Person Ashore ●安全管理責任者か次席安全管理責任者 ●TOEIC 600点以上 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下の条件を全て満たす方 １）企業法務・コンプライアンス部門等において、 責任者または主担当 として、コンプライアンス施策の企画・推進を担当した経験を有する事 ※法律事務所・監査法人・コンサルティング会社等におけるGRC関連のアドバイザリー・コンサルティング業務経験も可。 ２）以下のコンプライアンス関連業務の内、 責任者又は主担当として、以下(1)～(6)の複数の実務経験（目安：通算5年程度）を有する事。 (1)独占禁止法、個人情報保護法、贈収賄防止、インサイダー取引防止等の重要法令に関するルール構築/展開/運用 ＜続きはその他労働条件備考＞ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】株主総会運営経験 【歓迎】■株式懇話会に関わる業務経験者 【働く魅力】 ■人を大事にする雰囲気が社内にあり、離職率2%、平均勤続年数16年と定着率も高いです。各部門が互いを尊重し“共に成長できる”働きやすい環境作りに努めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】 ■製造業での総務（ファシリティマネジメント、防火防災、BCP）経験5年以上 ■英語中級（英会話で会議で説明） 【歓迎】上場企業の総務経験/上場企業の法務経験（会社法・株主総会対応）/役員秘書経験 【当社詳細】■当社はあらゆる業界の自動化設備に関わる自動制御機器を、世界中に供給しています。グローバルなマーケットに多品種の製品を短納期で安定的に即納できることが重要と捉え、拡大する需要を支える生産体制の構築に日々取組み、世界トップクラスのシェア製品を有します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 管理部門のプロフェッショナルとしてキャリアアップしたい方歓迎！【いずれも必須】■管理部門での実務経験（総務、人事労務、法務など）■メンバーマネジメントのご経験（人数、年数問わず） 【魅力】■裁量を持って組織づくりや業務改善に挑戦でき、これまでの経験とアイデアを存分に発揮できる職場環境です。■プレイングマネージャーとして実務と組織運営の双方で成長でき、法務・人事・経営企画等と連携しながら管理部門のゼネラリストとしてのキャリアを確立できます。■売上800億円を超えるD&Dホールディングスグループ。安定×成長の両軸を実現できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務実務3年以上（庶務のみ除く）または記載業務のうち2領域以上の経験 【歓迎】■スタートアップ/ベンチャーでの総務■株主総会/取締役会運営経験 【このポジションの魅力】上場直後の基盤強化を主導し、ガバナンス高度化・BCP整備・情報管理・株式実務まで守備範囲を拡張可能。執行役員直下で提案～実装の裁量が大きく、DX/業務標準化もリードしやすい環境。将来的に機関運営業務にも段階的に関与でき、コーポレートの専門性と市場価値を高めやすいポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■・第二種電気工事士・大型施設の設備管理経験 ※大型施設＝オフィスビル、物流・倉庫、病院、公共施設等【尚可】■第三種電気主任技術者【魅力】倉庫会社の共同出資により東京ドーム11個分の大規模物流施設を 所有・賃貸・自社管理している当社では、株主が顧客(テナント)であり、全ての所有物件が竣工以来、空室0％という安定した実績を出しながら経営しています。売上高：52億円 経常利益：21億円 経常利益率：50％程 資本金：45億円と圧倒的な事業安定性です。さらに、ワークライフバランスも整っております。【採用背景】物流支援企業として現在の状態に留まらず成長を続けたいと考え、そのための組織体制強化となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第三種電気主任技術者 第二種電気工事士

必要な経験・能力等 【必須】■総務実務経験（3年以上） ■総務部門での管理職経験（3年以上） 関係各所と連携し、円滑な組織運営を牽引できる方を歓迎いたします。 【当社の魅力】 全国主要都市に開発拠点を展開し、安定した事業基盤を築いています。土日祝休みの完全週休2日制に加え、ハッピーホリデー休暇などメリハリをつけて働ける環境です。残業手当の1分単位支給や家族手当、退職金制度、自社保養所など手厚い福利厚生を整えており、長期的なキャリアを安心して描けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【ともに必須】 ■管理部門（人事・経理・社内SE）における何らかのご経験 ■TOEIC700点以上の英語力※業務の中で英語を日常的に使用します。 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収892万2千円■平均勤続年数17年超■離職率（自己都合）2.8%■ホワイト500認定＆健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均17.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備（ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。）■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■上場or上場準備事業会社での経理実務経験3年以上(開示、決算、請求書、経費精算等) ■財務経理部門でのマネジメント経験 【採用背景】■現在本ポジションは、DeNAにて財務経理のご経験がある40代男性に業務委託中。 ■IPOのため、財務経理部長を内製化する目的での採用です。 【求める人物像】■前田社長は2026年現在38歳。■外資系金融(証券)出身のため、ファイナンス周りの知識も深く、資金調達も自ら動くなど積極的。 ■事業を財務面からドライブするパートナーとしてスピード感を持ち、手も動かせる方を募集しています！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事業務の実務経験(制度企画、運用、労務管理、採用、教育研修など)■転勤が可能な方 【歓迎】 ■拠点人事として工場労務などの実務経験(制度企画、運用、労務管理、採用、教育研修など) ■マネジメント業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■上記「業務内容」の実務経験1年以上 （複数業務での経験年数でも可） ■役割の枠にとらわれず、当事者意識を持って行動できる方 ■周囲を巻き込み、論理的に課題解決をリードできる方 ■現状に満足せず、より良くするための「改善提案」ができる 【歓迎】 ・上場企業において、株主総会および取締役会の運営に携わった経験のある方 ◎業務特性により本ポジションについては原則出社となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務の実務経験 【歓迎】■上場企業での実務経験■不動産業界の実務経験 【魅力】 ■働き方：残業月平均20時間程度で完全週休2日（土日休み）です。また、有給休暇も消化を推奨しており、GW・夏季・年末年始と連続長期休暇も取得可能です。メリハリをつけて働ける環境が整っています。 ■会社法や金商法に基づく開示業務にも関わっていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】総務・労務いずれかの業務経験3年以上 【歓迎】採用業務経験【採用ターゲットの人物像】能動的に業務ができる方。総務・労務・採用全ての業務を広い視点で見る心持の方。 総務：衛生委員会・規程管理やガバナンス対応・契約書管理・システム導入サポート・社内ネットワークやシステム、PC管理や対応・その他庶務全般【社風】残業は多くないですが少数精鋭の為、様々な業務を行います。やりがいを持ち業務に集中してキャリアを高めたい方にピッタリです。 人事労務：中途メインの採用活動、入社手続き関係、社会保険加入手続き、また育休など各種申請、勤怠管理。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事領域でのマネジメント経験をお持ちの方（規模不問・プレイング可）※給与・社保の実務構造を理解しており、担当者からの相談に的確な判断ができる方（人事労務の実務経験5年程度） 【尚可】■メーカーでの人事労務経験 ■会社合併等の制度統合経験 ■管理職経験 【入社後のキャリア】まずは担当者から業務を一部引き継ぎ、課題の改善から着手。徐々に経営課題の解決に効果的な施策を実行し、将来的には組織マネージャーとして部下育成もお任せします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験が1年以上ある方■基本的なPCスキルのある方 【合致する転職志向性】■ベンチャーマインド（何でもやってみたいという挑戦心、叶えたい将来の夢など）をお持ちの方 【入社後】未経験でも成果によってどんどん昇進・昇給が可能です。企業力に依存しないどこでも通用するスキルが身に付きます！ 【今後について】現在組織拡大フェーズ真っただ中であり、早期に管理職や部署の立上げなどに携われるチャンスがあります。新規事業のアイディアも積極的に募っているため、日常的にチャレンジできる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどのご経験（事業会社、事務所等の経験は不問です）★創業6年目/成長期にある当社だからこその労務課題に向き合い、改善提案・自律的な推進ができる環境です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】管理部門における実務経験を2年以上お持ちの方 【歓迎】■社内外の関係者と調整、交渉をして業務改善をした経験がある方■改善意識が高く、主体的に業務を推進できる方 【ポジションの魅力】 総務業務を中心に、施設管理、文書管理、保険管理、役員秘書など幅広い領域をお任せし、改善提案を実施いただきます。 上場企業ならではのガバナンス業務（株主総会運営、取締役会事務局など）にもチャレンジ可能ですので、総務のプロフェッショナルとして成長できる絶好のポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社（上場・未上場問わず）での管理部門・バックオフィス実務経験（3年程度以上）があり、かつ以下の1～4のいずれか1つ以上の実務経験をお持ちの方 1. IPO準備の実務、またはサポート経験（証券対応、スケジュール管理等） 2. 法務実務経験（基本的な契約書レビュー、規程管理等） 3. 社内の仕組み化・ガバナンス構築経験（規程整備、稟議・業務フロー構築、業務記述書作成等） 4. 機関設計・IR関連の実務経験（株主総会・取締役会の事務局運営、議事録作成、株主対応等） 【歓迎】 ■労務実務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど）の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務のご経験（労務事務の経験からも歓迎！） 【歓迎】■総務・経理業務のご経験■人事業務のご経験 【キャリアパス】 ご入社後の適性や希望を鑑みて、人事、総務、経理やヘルプデスクなど業務の幅を広げていただける環境です。 【就業環境】 年休121日（土日祝）、残業は1日1時間程度で、9時～17時半の7.5時間勤務とプライベートとのバランスを取りながらも働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■自身でまたは社労士と連携して何らかの人事労務の実務を行った経験（給与計算・社会保険・各種手続き 等） 【歓迎】 ■給与計算の実務経験 ■給与計算の仕組みを理解し、計算根拠を説明・検証できる方 ■社会保険、労働保険手続きの実務経験（入退社、産前産後・育児休業等） ■健康診断や人間ドックの社内事務運用経験(案内作成、医療期間との調整、結果管理) ■チームマネジメント、または後輩社員の指導・育成の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社での総務実務経験■会社法を中心とする法務知識■自ら主体的に手を動かせる方【歓迎】■上場またはIPO準備企業での総務経験■規程改定等の実務経験■HD親会社での総務経験 【働き方について】年間休日125日、駅徒歩5分、業務習得後は月6日程度のリモートワークが可能で柔軟に働けます。 【当社の強み】東証プライム上場企業との資本提携により強固な財務基盤と高い成長性を両立しています。 【求める人物像】変化に柔軟に対応し、自ら組織課題の解決に向けて主体的に挑戦できる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：