愛知県、コーポレートスタッフ、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

求めている人材 ⭐こんな方にピッタリなお仕事です！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎総務・労務の経験を活かしたい方 ◎管理職やマネジメント経験をお持ちの方 ◎会社を支える管理部門で活躍したい方 ◎裁量を持って働きたい方 ◎腰を据えて長くキャリアを築きたい方 【必須条件】 ・総務または労務業務の実務経験をお持ちの方 ・管理職またはマネジメント経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・総務部門の責任者経験をお持ちの方 ・労務管理、勤怠管理の経験がある方 ・組織マネジメントやスタッフ育成経験がある方 ・業務改善や制度構築に携わった経験がある方 ・物流業界での勤務経験がある方 ・U・Iターン希望の方 ✅総務・労務経験を活かせる管理職募集 ✅年収800万〜1000万円の高待遇 ✅土日祝休みでプライベートも充実 ✅車通勤OK・転勤なし ✅安定企業で腰を据えて働ける環境

求めている人材 大学卒以上の方 【必須要件】 ・2～3年以上の人事・総務での実務経験 ・バランス感覚と調和性 ・能動的な対人コミュニケーション能力 ・柔軟性と学習意欲 【歓迎要件】 ・営業職などでの対人折衝経験

求める人材: 学歴不問 / 未経験OK 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【優遇】 ・マネジメント経験のある方 ・人事職経験のある方 ・法人営業経験3年以上 ◆20～30代活躍中 ◆求人・人材業界の経験者歓迎 ◆法人営業経験者（業界問わず）歓迎 ・本当にのめり込める仕事をしたい ・今の仕事に満足していない ・もっと人生を豊かにしたい ・目の前の人に喜んでほしい ・誰かの役に立ちたい ・高卒就職の仕組みに疑問をもっている ⇒こんな方は全員が対象です！ ◇─◆社風について◆─◇ 20〜30代の若手層が多数活躍中！ “想い”の強さを共有するメンバー同士、 仕事上の強みも弱みも互いに認めあい 個性を活かしカバーしあう関係性が魅力です。 社長も含め全員がフラットで風通しの良い当社、 あなたの新たな感性をプラスして ぜひ一緒に盛り上げていきましょう！

求めている人材 ＜必須条件＞ ■何らかの経理実務経験をお持ちの方 （※経験年数や業界は一切不問です！ホテル業界未経験の方も大歓迎です） ＜歓迎・優遇条件＞ ◎日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ◎上場企業、または会社法監査適用の事業会社における経理経験がある方 ◎決算業務（月次・年次）の実務経験がある方 ◎将来的には財務業務（資金繰りや金融機関との折衝など）にも挑戦したいという意欲のある方 【こんな志向性の方にピッタリの環境です！】 ・名証メイン上場の安定した企業で、腰を据えてキャリアを築きたい方 ・ルーティンワークだけでなく、会社の経営に近いポジションでスキルアップしたい方 ・ワークライフバランス（基本土日休み・残業少なめ）を大切にしながら、専門職として活躍したい方 ・社内でのコミュニケーションを大切にし、協力して業務を進められる方 ※学歴不問。純粋に「これまでのご経験」と「役職候補としての意欲」を評価する採用です。 現在、他社で就業中の方も面接日・入社日のスケジュールは柔軟に調整いたしますので、ぜひお気軽にご応募ください！

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかに当てはまる方 ・日商簿記2級以上をお持ちの方 ・会計/財務/経理業務に関心を持ち、継続して学べる方 ・WordとExcelの基本操作ができる方 【歓迎条件】 ・税理士試験の科目合格者 ・税務または会計業務の経験がある方 ・社会福祉法人や会計の経験者 ・AIを使ったデータチェックや資料作成に興味がある方 【こんな方にピッタリ】 ・数字や書類を正確に扱える方 ・分からないことを調べながら進められる方 ・お客様や周囲のスタッフへ丁寧に接することができる方 ・作業手順の見直しや効率化が好きな方

求めている人材 障害者雇用や障害のある方への支援など、何らかの形で関わった経験がある方 20代・30代・40代の幅広いスタッフが活躍中！ ブランクや復帰の方も活躍中！ ・学歴不問 ・簡単なPC作業ができればOK！ ・Windows 10 または 11 の基本操作ができる方。 ・WEBブラウザ（インターネット閲覧）の操作。 ・メールソフトの操作（メールの送受信、簡単な文章作成）。 年齢の条件と理由：あり（定年制度：有（65歳） ※延長制度あり）

求めている人材 ＜業界未経験歓迎／管理部門のプレイングマネージャー候補＞ 事業会社での総務・人事・労務いずれかの実務経験をお持ちの方 【必須条件】 ・高卒以上 ・事業会社における総務、人事、労務いずれかの実務経験（目安として3年以上 ※業界不問） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成・データ集計） 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食、小売、サービス業など、多店舗展開を行う企業（チェーンストア等）でのバックオフィス経験 ・就業規則の策定・改定、または従業員の指導・懲戒対応といった踏み込んだ労務管理の経験 ・Excel（VBA・マクロ）や各種ツールを用いた、社内業務の自動化・効率化の経験 ・メンバーのマネジメント経験（人数・規模は不問） 【こんな方にピッタリの環境です！】 ・「人事だけ」「総務だけ」の縦割りではなく、バックオフィス全般を俯瞰して組織の課題解決に取り組みたい方 ・ルーティンワークをこなすだけでなく、自ら業務フローの改善やシステムの導入を提案できる方 ・経営陣と近い距離で、上場企業グループとしての盤石な体制づくりやコンプライアンス強化に貢献したい方 ・現場（各ホテルの支配人）としっかりコミュニケーションを取り、寄り添いながらも毅然とした対応ができる方 ※ホテル業界の経験は一切不問です！これまでのご経験を活かし、当社の次なる成長フェーズをバックオフィスから力強く支えてくださる方をお待ちしています。

求めている人材 労務・人事・総務いずれかの実務経験をお持ちの方（経験年数不問） 入社後は丁寧なサポート体制と研修でしっかりお教えします！ ＼事務・福祉業界での経験者歓迎／ □介護事務 □企業での事務 □チェーン店、複数のお店、施設を運営する施設での事務

求めている人材 普通免許所持者（AT限定可） 未経験・第二新卒歓迎 ★派遣会社での採用業務やコーディネーター業務の経験者歓迎！ ★求人広告代理店での営業又は内勤業務の経験者歓迎！ ★企業での採用窓口の経験者歓迎！ ★業界未経験者歓迎！ ★第二新卒歓迎 ★経験不問 ★ブランクOK

求める人材: ■必須条件 * 社会人経験5年以上 * 周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 * チームワークを大切にできる方 * 主体的に考え、行動できる方 ■歓迎する経験・スキル * 営業・販売・店舗運営経験 * リーダー・マネジメント経験（業界・職種不問） * 採用・人事業務の経験 * 数値目標やKPIの管理・改善経験

求めている人材 【必須】 ・経理実務経験をお持ちの方 （仕訳、請求処理、入出金管理など） 【歓迎】 ・月次決算、年次決算に関わった経験がある方 ・会計事務所での勤務経験がある方 ・後輩やパートスタッフへの指導経験がある方 ・経理部門や管理部門でリーダー経験がある方 【こんな方を歓迎します】 ・経理経験を活かしながら、チームをまとめる仕事がしたい方 ・パートスタッフや後輩の育成・フォロー経験がある方 ・周囲を見ながら、先回りして行動できる方 ・業務改善や効率化を考えることが好きな方 ・会社の成長を支える管理部門で活躍したい方

求めている人材 高卒以上 実務経験不問 29歳までの方(※) ⭐ITエンジニアの採用ではありません。 IT系コーポレートスタッフです！ ⭐システム開発やプログラミングでは なく、PC·周辺機器やAIなど 広くIT関連の知見をお持ちの方を 大募集します！ ⭐実務経験も問いません！ 趣味の範囲でもいいので、 PCやITが好き、得意、詳しいと いう方ならOKです♪ 【こんな経験·知識あれば大歓迎！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □システム導入等の計画立案 □業務効率化のためのIT導入 □ITベンダーの選定·打ち合わせ □ノーコードツール (kintone、PigeonCloudなど) □RPAのシナリオ構築·ツール選定 □Automation Anywhere □DXパスポート □生成AIの活用 □社内ヘルプデスク など ⭐30歳の男性係長とともに、新しい DX推進課を創り上げて いきましょう！ ⭐建築や法律に関する知識·経験等は 問いません。入社後に基礎から ていねいに指導します。 ↓下記のスキル·経験·資格をお持ちの ↓方も大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号イ·長期勤続によるキャリア形成のため）

資格 ◇経理の経験者の募集です！ 【 必須条件 】 ◆月次、年次決算の取りまとめ経験がある ◆財務諸表作成の実務経験がある ◆資金繰りの実務経験がある （金融機関折衝含む） ◆日商簿記2級以上の資格保有者 ◆会計ソフトの基本操作ができる ◆65歳未満（定年年齢が65歳のため） 【 歓迎経験 】 ◆経理部門でのマネジメント経験 （補佐・リーダー含む） ◆開示や税務対応などの経験 経営分析や予実管理に 興味がある方も歓迎！ 【 こんな方にピッタリ 】 ◆経理の経験を活かして マネジメント部門の仕事にも チャレンジしたい方 ◆収入をよりアップさせたい方 ◆管理職としてキャリアアップしたい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家族との時間やプライベートも確保可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇残業なしの定時退社 ◇休日出勤も一切なし ◇有給取得率は90％以上 仕事の頑張りたいけれど 家族との時間や趣味も大切！ そんな希望にしっかり応えます！

求めている人材 ＼ブランクがある方も大歓迎／ ▼必須条件 ※下記いずれかに当てはまる方 ・経理／経理事務のご経験 ・税理士事務所／会計事務所での就業経験 →税理士補助や財務会計スタッフとしてのご経験があれば即戦力としてお迎えします◎ ▼こんなスキル活かせます ・税理士試験の科目合格者 ・税理士資格者 ・簿記3級以上お持ちの方（簿記2級／簿記1級） ・SE経験などPCスキルのある方 (税理士試験の勉強中の方や、これから受験予定の方も歓迎) ※必須ではありませんのでご安心ください♪

求める人材: 年齢：～59歳以下（定年を上限） 学歴不問 ネットワークやサーバーに関する基礎知識がある方 インフラ構築経験者・開発経験者 システム構築経験者・開発経験者 ※認識者でも可能 マネージャー経験者優遇 普通自動車運転免許（あれば尚可）

求めている人材 税理士事務所の経験者歓迎！ 即戦力としてお迎えします！ 税理士資格をお持ちでない方もOK ＜こんな方に＞ ◆税理士を目指している方 ◆税理士試験1科目以上合格している方 ◆日商簿記2級以上をお持ちの方 働きながら税理士を目指せる環境です。 ◇学歴不問 ◇ブランクOK ◇ハローワークで求職中の中OK ＜以下の方は未経験もOK＞ ・人と接する事が好きな方 ・お客様のために行動できる方 ・スキルアップ、専門性を身に付けたい方

求めている人材 ＼こんな方にピッタリです／ ・頑張った分だけ、正当に稼ぎたい方 ・「ありがとう」と直接感謝される仕事がしたい方 ・（ガツガツ系より）真面目さや誠実さを評価されたい方 ・研修内容を素直に吸収し、コツコツ取り組める方 ・勢いのあるスタートアップで成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 未経験者歓迎！学歴不問、年齢不問 20代～30代の男性活躍中！ ※要普通運転免許 ・基本的なＰＣ操作(Excel・Word等)ができる方歓迎 ・派遣業界や人事、採用業務の経験者優遇 ・UIターンしたい方も歓迎！ ・管理職やマネジメント経験のある方も歓迎 ・経験がなくても、人とコミュニケーションを取ることが得意な方は歓迎。 ・外国の方も活躍中！（※日本語能力試験（JLPT）N3以上） ＝＝＝＝　以下の経験がある方も歓迎　＝＝＝＝ 管理職/事務/一般事務/総務/介護管理職/人事/採用　など

求めている人材 ▼歓迎条件 □管理職経験2年以上 □窓口業務のご経験 □労務管理のご経験 □司法書士事務または 土地家屋調査士事務所のご経験 ＊アルバイト・パート経験でもOK！ ▼こんな方にピッタリ！ □法律に興味がある方 □スタッフのマネジメントに興味がある方 ▼活かせるご経験・資格 □司法書士事務所又は 土地家屋調査士事務所の補助者経験 □郵便局での窓口業務 □官公庁の受付の窓口業務 □法律事務のご経験 □司法書士や土地家屋調査士の資格、 その補助経験など □公務員のご経験

求めている人材 【実務経験者の募集です】 給与計算や社会保険の加入・喪失などの手続き経験がある方 【入社後の流れ】 段階的に業務をお任せしていきますので、 安心してスタートできます。 ✅１か月目 まずは１か月の業務の流れを覚えていただきます。 ・社内業務についてPCを使用したオンライン学習 ・簡単な業務サポート、庶務全般（コピー・スキャン・郵送・メール対応 など） ・各種証明書の作成 ✅３か月目 簡単なサポート業務をスタート。 ・社会保険手続き ・かんたんな給与計算のサポート ・かんたんな請求書作成のサポート ・スタッフ管理システムの操作・入力 ✅６か月目 より実践的なサポートと給与計算や請求書作成ができるように学んでいく。 ・給与計算のサポート ・請求書作成のサポート ・給与明細の公開作業 ✅１年目以降 メインシステムを使用した給与計算や請求書作成の実施。 ・業務作業全般 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求めている人材 ＼学歴・資格不問！ブランクのある方も歓迎／ ▼応募条件（いずれかに当てはまる方） 経理・経理事務の実務経験がある方 税理士事務所・会計事務所での勤務経験がある方 営業・販売・金融などで売上や目標数字を管理し、数字をもとに仕事を進めた経験がある方 ※経理経験がなくても、「数字を扱う仕事に抵抗がない」「会計・税務の知識を身につけたい」という意欲のある方を歓迎します。 ▼こんな方は歓迎します！ 税理士補助・財務会計スタッフの経験をお持ちの方 税理士試験の科目合格者、または税理士資格をお持ちの方 日商簿記3級以上をお持ちの方（2級・1級歓迎） ExcelなどのPCスキルを活かした仕事をしてきた方 SE・システム関連など、データや数値を扱う業務経験がある方 税理士試験の勉強中の方、これから資格取得を目指したい方 上記は歓迎条件です。 すべて必須ではありませんので、「挑戦してみたい」という気持ちがあればぜひご応募ください。

【応募資格】 【海外拠点まで動かす経理の中核へ】 指示待ちではなく、自分の判断で主体的に業務を動かしていける手ごたえ抜群のポジション。 国内決算にとどまらず、海外子会社の会計支援や新拠点の立ち上げなど、これまでのスキルをスケールの大きなフィールドで発揮できます。 ■必須条件 ・大学卒以上 ・日商簿記2級以上 ・税理士科目合格または会計関連資格をお持ちの方 ・経理の実務経験をお持ちの方 ■優遇条件 ・連結決算を一人で完結できる方 ・英語を使ったやり取りに抵抗がない方 (海外拠点とのやり取りがあるため、英語を使った業務経験がある方は活かしていただけます) 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #社会保険完備 #賞与あり #長期休暇あり #昇給あり #マネージャー採用 #海外出張あり #住宅手当あり #残業月平均20時間以内 #英語 #寮・社宅あり #副業・WワークOK

求めている人材 一般パソコンスキル スマホ操作 大卒以上 ※履歴書の返却はいたしておりません。 こちらで責任をもって破棄いたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 □大卒以上 □要普通免許（AT限定可） □簿記3級以上 □経験者歓迎 □人と関わるのが好きな方 □地域に貢献したい方歓迎！ 【具体的には】 □社内外とのコミュニケーションが取れる方 □幅広く頼られることにやりがいを感じる方 □情報管理に気を付けていただける方 □新しいことへの挑戦を楽しめる方 □同じ職場で長く働きたい方 など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 経理職の実務経験をお持ちの方 ※日商簿記2級以上をお持ちの方は経験不問 自動車についての知識は必要ありません。 経理職のご経験をお持ちの方なら、 ブランクがあっても歓迎します。 実務経験がない方や浅い方も歓迎！ 「経理職の経験を活かしたい」 「将来性のある企業で働きたい」など、 お持ちのスキルや経験を活かせます。 ＊大卒以上 ＊社会人経験3年以上の方 ＊要普通免許（AT限定OK） ＊基本的なPC操作ができる方（Excel、Word） ＊20代～30代活躍中 ＊男性活躍中

求めている人材 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■業界未経験歓迎 ■社会人としてのマナーがある方 └社外の方などとやり取りする場面で失礼のない行動ができる方 敬語が使える、約束が守れる、報告連絡相談ができるなど 基本的な行動が備わっている必要があります。 ◎Excel・Wordは入力や 簡単な表作成ができればOK！ 【 こんな方大歓迎】 ✅ コツコツ正確に進めるのが得意な方 ✅ 分からないことを質問できる方 ✅ 報連相を大切にできる方 ✅ チームで協力して働ける方 ✅ 素直に学べる方 ✅ 事務経験を活かしたい方 ✅ 労務知識を身につけたい方 【 歓迎する経験 】 ※必須ではありません。年数不問です。 ● 事務経験 ● 給与計算の経験 ● 入退社手続きの経験 ● 勤怠管理の経験 ● Excelを使った事務経験 ● 総務・労務経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼＼完全人柄重視の採用です！／／ ・未経験・第二新卒歓迎 / 学歴不問 ・U・Iターン歓迎（支援制度あり） 【こんな方にピッタリ！】 ・SNSで面白いものを見つけるのが好き ・好奇心旺盛で新しいことへ挑戦したい ・プライベートも大切にしたい ・成長中の企業で活躍したい ・頑張りをしっかり評価してほしい ・自分のアイデアを活かしたい 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ・営業、接客、販売の経験 ・人材業界の知識や経験 ・チームなどのマネジメント経験 （※経験年数は問いません！）

求めている人材 【広報・提案未経験・第二新卒も大歓迎！】 ・学歴不問 ・経験不問 ・要普通自動車免許（AT限定可） ＼こんな方にピッタリです／ ・頑張った分だけ、正当に稼ぎたい方 ・「ありがとう」と直接感謝される仕事がしたい方 ・（ガツガツ系より）真面目さや誠実さを評価されたい方 ・研修内容を素直に吸収し、コツコツ取り組める方 ・勢いのあるスタートアップで成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 当てはまったら、ぜひご応募ください！ ✅採用担当としての経験を 採用戦略の策定まで 広げていきたい方 ✅求人作成や媒体運用など、 これまでの採用実務を 活かして働きたい方 ✅採用だけに留まらず、 人事企画や人事制度へ 仕事の幅を広げたい方 ✅事業拡大に合わせて 変化する採用課題に 向き合っていきたい方 【必須条件（いずれかでOK）】 ・人事の採用担当として 1年以上の経験 ・RPOなどで 1年以上の採用実務経験 ・人材紹介会社にて RAまたはCAとして 2年以上の経験 ・人材関連会社にて 1年以上の求人広告 運用経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣