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正社員

訪問看護で不登校の子どもたちの心と生活を支える作業療法士(OT)

LaZo株式会社

大阪府大阪市淀川区西中島南方駅

月給27万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 学校に行けない、行きづらい――― そんな悩みを抱えるお子さんの心と体に そっと寄り添う仕事です。 訪問作業療法士として、 あなたらしいキャリアを始めませんか? //////////////////////////////////// \新規事業開始につきオープニング募集/ ✅未経験・ブランクあり歓迎! ✅業界では珍しいフレックスタイム制 ✅完全週休2日制+年休120日以上 ✅持ち帰り業務なし ✅残業平均月4時間以内 ✅賞与年2回+資格手当あり ✅頑張りが給与に直結する昇給評価制度 ✅マネジメント昇進などキャリアパス多数 ✅業界最高水準の福利厚生 //////////////////////////////////// <LaZoはこんな会社です!> LaZoのミッションは「子育てに幸せを、働く喜びを感じられる地域社会の実現」。児童支援・成長サービスの不足を感じ、お子さんだけでなくご両親も含めて包括的に支援できる仕組みを目指してきました。運営するのはカリキュラム型の事業所で、短時間でもしっかり成長につなげる支援を大切にしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の作業療法士(OT)として、小児・児童分野に特化した訪問看護事業所にて、未就学児から高校生までのお子さんを対象に、ご自宅へ訪問し、リハビリ・療育的支援を通して、心身の成長や日常生活を支えるケアを行っていただきます。 <具体的には> ・ご自宅への訪問による療育的支援 ・お子さんの精神状態や健康状態、生活リズムの観察 ・心身の状態に合わせた日常生活支援 ・子どもの動きや反応に合わせた関わり方の工夫 ・ご家族からの相談対応、関わり方の助言 ・関係機関との情報共有、連携 <自宅訪問について> 訪問は1名体制・社用車を使用し、北摂・阪神エリアを中心にご自身の居住地から通いやすいエリアを担当します。 1日の訪問件数は3~4件程度(1回の訪問時間は約40分程度)、担当するお子さんは10~15名ほど。訪問頻度はお子さんによって異なり、多い場合は週2~3日、少ない場合は週1日程度です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ <子どもたちの心と体に、一番近くで寄り添う仕事◎> 医療・福祉・生活を切り分けず包括的に支えたいから、作業療法士のあなたのスキルが必要なんです!関わっていただくのは、不登校・引きこもりなど様々な背景を持つ18歳までのお子さん。場面緘黙、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など一人ひとりの特性に合わせ、自宅という安心できる環境でペースを尊重しながら社会とのつながりを取り戻すお手伝いをします。 現在対応している年齢層は小中学生が多く、高校生も少ないですが利用しています。中高生の場合は「同性の方が話しやすい」という場合も多く、男女問わず必要とされる環境です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ <一歩踏み出した子どもたちの居場所も作れる◎> 当社では放課後等デイサービスやフリースクール、学童など、不登校や引きこもりから一歩踏み出した子どもたちを支援する施設も数多く運営しています。一人ひとりが自分に合った居場所を見つけられるようにサポートすることも私たちの支援の1つだと考えています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ <実務経験がなくてもOK!お人柄を重視します!> 必要な知識は入社後の研修で学べるので、児童福祉領域が未経験でも安心◎放課後等デイサービスなどで知見を積んだスタッフも在籍し、現在5名のOTが活躍中!業界未経験でも研修しながら学んでいただける環境が整っています。経験より「子どもの支援がしたい」という想いを重視します。

求めている人材

求める人材: <学歴・年齢不問!児童分野・訪問リハビリ未経験の方も歓迎!> 必須:作業療法士の資格をお持ちの方(経験年数不問) ※ブランクがある方も大歓迎です! <こんな方にピッタリ!> ・悩んでいる子どもたちのココロに寄り添いたい ・家庭での生活から子どもたちをサポートしたい ・一人ひとりに丁寧に向き合いたい ・子どもたちの未来に関わる仕事がしたい ・資格を活かして、児童福祉領域に関わりたい! ・児童発達支援でOTがどのように活躍できるか気になる ・専門スキルを高めたい ・プライベートと両立し、無理なく働きたい ・LaZoのミッションに共感した

勤務地

大阪府大阪市淀川区西中島南方駅

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LaZo株式会社 勤務地: 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-4-307 【交通手段】 アクセス: 地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」から徒歩3分 阪急「南方駅」から徒歩3分

給与

月給27万円以上 給与: 月給27万円以上 ※経験等により変動 ※試用期間あり(6ヶ月、同条件) <公正な人事評価の仕組みを作っています!> 当社では、自己評価、上長評価、管理職評価の3段階で人事評価を行っています。 マネジメントをしていない方でも、自分の専門知識を深めることでしっかり評価が上がるような仕組みを作りました!社歴に関わらず、評価の高い方は等級が上がっていき、給与にも反映されます!

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: ⏰フレックスタイム制 ・勤務時間:7:00〜20:00の間で自由に調整可能 ・ライフスタイルに合わせた勤務が可能 【勤務例】 ・8:00〜17:00 ・9:00〜18:00 ・10:00〜19:00 ※各休憩60分 ・週40時間勤務 ・残業ほぼなし(月平均4時間以下) ・持ち帰り業務なし

休日・休暇

休暇・休日: フレックスタイム勤務内で調整 ※完全週休2日制 ※年間休日120日以上! <その他休暇制度> 有給休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク 年末年始休暇 育児休暇 慶弔休暇 ほか

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: <社会保険・退職金> ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・昇給あり ・退職金制度:企業型DC(企業型確定拠出年金) <研修・資格支援> ・資格取得支援制度(※規定あり) ・社内研修制度 ・外部研修制度 ・児発管取得研修 ・アンガーマネジメント研修制度 <健康・医療> ・定期健康診断 ・医療保険 ┗病気入院時に入院費用の補助あり ・インフルエンザ予防ワクチン接種支援 <手当・お祝い金> ・交通費支給(規定あり) ・出産、結婚祝い金 ・地方引越し支援金 <休暇・両立支援> ・産休、育休制度(就業規則に基づいて提供) ・育休産休制度(男女問わず希望者取得率100%) ・介護休暇制度取得実績あり ・両立支援制度 ・半休制度の導入 ・転居を伴う異動(転勤)なし <割引・その他福利厚生> ・制服貸与 ・オンラインショッピングの社割 ・住宅設備、リフォーム等の社割 ・賃貸契約割引制度(契約時の仲介手数料割引) ・Iターン・Uターン支援 ┗格安引っ越し業者、不用品回収業者等を紹介! ・ルネサンス豊中限定 特別会員割引 ・オフィス内禁煙

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: <応募・お問い合わせ方法> ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください! 内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ(応募受付電話番号:06-6155-7227) 「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます! ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります! ※面接は1回を予定しています!面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね!ざっくばらんにお話できると嬉しいです!お会いできるのを楽しみにしております。 雇用形態: 正社員 給与: 270,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image訪問作業療法士として、子どもたちの力になる仕事✨完全週休2日/フレックス制/年休120日Image
アピールポイント: <実際、お子さんとどんな話をするの?> 「訪問と言われても、何を話せばいいの…?」というご不安もあるかと思いますが、いきなり深い話をする必要はありません。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 最初は"好きなもの"から 初回〜数回は、学校や不安の話は一切しないことも多いです。 「今何のゲームしてるの?」「そのキャラクター好きなんだね」など、お子さんの好きなアニメ・ゲーム・YouTubeの話から入り、まずは"安心して話せる大人"だと思ってもらうことを優先します。 ✅ できたことを、その場で言葉にする 「さっき自分でカーテン開けられたね」「今日は玄関まで出てきてくれたね」など、小さな行動の変化をそのつど具体的に伝えることで、お子さん自身が"できている"ことに気づけるよう関わります。 ✅ 沈黙や"話したくない日"も大切な時間 話が続かない日、ゲームだけして終わる日ももちろんあります。無理に会話を引き出そうとせず、「今日は静かに過ごしたね、また来るね」と、来訪すること自体を"安心材料"として積み重ねていきます。 ✅ ご家族への関わり方もセット お子さんだけでなく、「最近どうですか?」とご家族の様子にも耳を傾け、ご家庭全体が孤立しないようサポートします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 初めまして!事業責任者の納庄(ノウショウ)です! 年齢は42歳。プライベートは9歳、7歳、2歳の3人の子どもを持つ父親で、家庭では家事担当です。事業責任者という肩書きですが、社内では便利屋みたいな感じで動いています(笑) 現在、当社のメイン事業である児童発達支援事業所、放課後等デイサービスは、大阪・兵庫で15拠点まで広がりました。日々子どもたちと向き合う中で強く感じたのは、施設の中では支えきれない課題があるということ。そこで、新たに訪問看護事業所を立ち上げることになりました! ご自宅というお子さまが安心できる環境で、ご家庭での様子を丁寧に見ながら、その日その日のお子さんの状態や環境に応じて「今日は何を大切にするか」「どのように関われば良いか」をその場で考え、支援を届けること。また、日々のケアや将来への不安を抱えるご家族にとっても、安心して相談できる存在であること。それが私たちの訪問看護事業です! 「目の前の子どもと丁寧に向き合いたい」 「支援の意味を考えながら関わりたい」 そんな想いをお持ちの方と一緒に、ぜひ働きたいと思っています! ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ <柔軟な環境と正当な評価でキャリアを支援> ◇メンター制度の導入 社外の専門家を招き、社員の成長をサポート ◇正当な評価とキャリアアップ マネジメント昇進や新しいビジネス創造など多様なキャリアパスを用意し、役割を公平に評価 ◇柔軟な業務配置と育休復職サポート ライフステージに合わせて育児と仕事の両立を支援

仕事の特徴

  • シフト自由
  • 交通費支給

応募について

募集人数

2人

企業情報

社名

LaZo株式会社

事業内容

教育・学校

本社所在地

5640051 大阪府吹田市豊津町1-18

代表者

明石 康裕

企業代表番号

0661703060

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月給27万円以上

訪問作業療法士として、子どもたちの力になる仕事✨完全週休2日/フレックス制/年休120日
問題を報告する

原稿ID : eba6716e2edb094b

掲載開始日: 2026/07/24(金)

訪問看護で不登校の子どもたちの心と生活を支える作業療法士(OT)

LaZo株式会社

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