SaaS法人セールス|月給40万円~|賞与年2回|年休124日×完全週休2日×長期休暇

仕事内容: ✅ 営業経験を活かして月給40万円～＋賞与年2回！ ✅ 年間休日124日×完全週休2日制×長期休暇あり ✅ 年収1,000万円超を目指せるキャリアパス！ ✅ 自社SaaS「CORECA」の拡販と営業組織の成長を担う ✅ 商談獲得から提案・受注まで主体的に取り組める！ 培ってきた営業力を、自社サービスの成長につなげませんか？ 建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」を通じて、お客様の業務効率化や経営改善を支える提案営業です。 お客様の課題を捉え、導入によって実現できることを具体的に伝え、受注につなげます。新規開拓や商談、提案、クロージングなど、これまでの営業経験を発揮できる環境です。 【具体的な仕事内容】 自社で開発・運営する経営管理クラウド「CORECA」の提案営業を担当します。 工事の原価や収支などをまとめて管理し、お客様の業務負担の軽減と経営判断を支えるサービスです。 ■見込み顧客へのアプローチ・商談獲得 お問い合わせいただいた企業や、新たに開拓する企業へ電話・メールでご連絡します。 課題や検討状況を確認し、具体的な商談の機会をつくります。 ■業務課題・導入ニーズのヒアリング 現在の管理方法や業務の流れ、改善したいことを伺います。 導入によって何を実現したいのかを整理し、お客様に合った提案を組み立てます。 ■オンライン商談・サービス提案 お客様の課題に合わせて、CORECAの機能や活用方法をご提案します。 導入後の業務や経営管理がどう変わるかを具体的に伝え、導入のメリットを理解していただきます。 ■受注に向けた調整・クロージング 商談後のフォローや疑問点の解消、契約条件の調整を行います。 意思決定に必要な情報を整理・提供し、受注に向けて主体的に商談を進めます。 ■導入後のフォロー・社内連携 お客様の課題や導入目的を社内で共有し、導入後も状況に応じて活用方法をご提案します。 継続的に関わることで信頼関係を築き、お客様の課題解決につなげます。 ■営業活動の改善 アプローチや商談の結果を振り返り、伝え方や提案方法を見直します。 お客様の声をサービス改善につなげるほか、営業の仕組みづくりにも携わります。 ※電話・メール・オンラインでの対応が中心です。飛び込み営業はありません。 ※担当範囲は、これまでの経験や適性を踏まえて決定します。 入社後は、CORECAの機能や建設業界の業務知識、当社での商談の進め方への理解を深めます。 これまでの営業経験を土台に、自社サービスの知識を身につけ、提案・受注につなげていただきます。 【1日の流れ】 〈営業職のスケジュール例〉 09:00｜出社・スケジュール確認 商談予定やお客様の検討状況を確認し、その日の行動と優先順位を整理します。 09:30｜朝礼 チームで目標や進捗、商談の状況を共有します。 10:00｜新規アプローチ・オンライン商談 見込み顧客への連絡や、お客様の課題に合わせたヒアリング・提案を行います。 12:00｜ランチ 13:00｜商談・提案準備・商談後のフォロー 提案資料の作成やオンライン商談、受注・導入に向けた調整を進めます。必要に応じて、社内への情報共有や新機能の確認も行います。 18:00｜退勤 ※上記は参考例です。勤務はフレックスタイム制（実働8時間・休憩1時間）です。 ※コアタイム10:00～17:00／フレキシブルタイム8:00～10:00、17:00～19:00 【社員インタビュー】 〈2025年入社／W.Hさん〉 フィールドセールス兼カスタマーサクセス ──この仕事を続けている理由は？ 自社のサービスを、自分の手で成長させていけることです。 前職は広告代理店で、大手半導体メーカーのプロモーション運営を担当していました。その中で「自社製品の成長に直接関わりたい」という気持ちが強くなり、コレカへの転職を決めました。 現在は、お客様の経営や業務のお困りごとを伺い、サービスの提案から導入後のフォローまで担当しています。カスタマーサクセス部門の仕組みづくりにも関わっており、お客様への支援と組織づくりの両方に携われるところに面白さを感じています。 ──仕事の魅力は？ 一番うれしいのは、お客様から「ありがとう」と言っていただけることです。 導入後も、使い方のご提案や新機能のご案内などでお客様と関わります。新規の商談だけでは聞けない感謝の言葉をいただけることが、やりがいになっています。 職場は、自分で考えて行動する人が多い一方で、周囲に質問や相談もしやすい雰囲気です。また、業務ではAIも活用しているので、新しいツールに触れながら知識を身につけられる点も魅力ですね。 ──入社を考えている方へメッセージ コレカは、まだまだ自分の力で会社を大きく成長させていける段階です。 自社サービスを育てることや、組織の仕組みづくりに関わりたい方には、やりがいのある環境だと思います。 会社の成長に関わりながら、自分自身も次のステージを目指したい。そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 【弊社について】 コレカ株式会社は、建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」を開発・運営しています。 目指しているのは、ITを通じて建設業界の非効率を減らし、現場で働く方々の労働環境をより良くすること。お客様の声をサービスの改善にも活かしながら、使いやすく、経営に役立つ仕組みづくりを進めています。 現在は、2029年の上場を目標に、事業の拡大と組織体制の強化に取り組んでいます。お客様への提案に加え、営業の仕組みやチームづくりにも関わり、会社の成長をともにつくっていける環境です。 【年収例】 ✊年収1,008万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職：セールスディレクター ■基本年収：840万円 ■賞与年2回合計：168万円 ✊年収720万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職：インサイドセールスマネージャー ■基本年収：600万円 ■賞与年2回合計：120万円 ※役職・等級に基づく評価制度と給与制度を設け、取り組みや成果を評価・給与に反映します。 【キャリアパス】 まずは、CORECAと建設業界への理解を深め、これまでの営業経験を商談獲得・提案・受注に活かしていただきます。 その後は、成果や行動に応じて、リーダー・マネージャーなどの役職を目指せます。チームの目標管理やメンバー育成、営業の仕組みづくりへと役割を広げていくことも可能です。 年齢や社歴だけで判断せず、取り組みや成果を評価する方針です。 「営業としてさらに実績を伸ばしたい」「自社サービスの成長を担いたい」「将来はチームを率いたい」という方を歓迎します。

求める人材: 営業経験者募集／学歴不問 これまでの営業経験を活かし、自社クラウドサービスの拡販を担いたい方を募集します。 経験や実績に加え、目標達成への意欲や、自ら考えて行動する姿勢を重視します。 【必須条件】 ・営業経験3年以上（法人・個人、業界は問いません） 【歓迎条件】 ・新規開拓や法人営業の経験 ・インサイドセールス、フィールドセールスの経験 ・顧客の業務課題をヒアリングし、解決策を提案した経験 ・商談から提案・契約条件の調整・受注まで担当した経験 ・SaaS・ITサービスの提案営業経験 ・オンライン商談で、サービスのデモや活用方法を説明した経験 ・建設会社への法人営業経験 ・会計・工事原価管理・販売管理などの業務システムの提案経験 ・経営者や部門責任者への提案、複数の関係者との調整経験 ・商談数や受注率をもとに、営業活動を改善した経験 ・チームのマネジメントやメンバー育成の経験 【このような方を歓迎します】 ・営業で培った提案力を、自社サービスの拡販に活かしたい方 ・お客様の課題を捉え、導入のメリットを具体的に伝えられる方 ・商談獲得から提案・受注まで主体的に進めたい方 ・目標達成に向けて行動し、結果を振り返って改善を続けられる方 ・成果を正当に評価され、収入やキャリアを高めたい方 ・仲間と連携し、チームの目標達成にも貢献できる方 ・営業の仕組みづくりや組織の成長にも関わりたい方 IT・建設業界の経験は問いません。 サービスや業界の専門知識は、入社後に習得できます。これまでの営業経験を新しい分野で活かし、さらに成果を上げたい方をお待ちしています。 将来的にリーダー・マネージャーを目指したい方にも、チャレンジの機会があります。

月給40万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥102,465（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜年収例をご紹介＞ ✊年収1008万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職：セールスディレクター ■基本年収：840万円 ■賞与年2回合計：168万円 ✊年収720万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職：インサイドセールスマネージャー ■基本年収：600万円 ■賞与年2回合計：120万円 ※役職、等級制度に合わせたわかりやすい評価制度と給与制度で、結果をすぐに反映します！

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（実働8時間／休憩1時間） コアタイム：10:00〜17:00 フレキシブルタイム：8:00〜10:00 17:00〜19:00

休暇・休日: ■年間休⽇124⽇ ■完全週休2⽇制 └稀に⼟曜出社有。⼟曜⽇に出勤した場合は振替休⽇を取得できます。連休を利⽤した旅⾏な ど、プライベートとの両⽴も可能です。(直近は⼟曜出勤はほとんどありません) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（⼊社半年後から10⽇付与） └消化率90％以上！ ■産休・育休 └ライフイベントや⼦育てにも柔軟に対応します！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆交通費全額⽀給 ◆昇格あり ◆昇給あり ◆賞与あり（年2回／業績・社内規定による） ◆残業代⽀給 ◆ウォーターサーバーあり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＜選考の流れ＞ ▼エントリー ▼書類選考 通過した方には、即日～3日を目処に面接のご案内メールをお送りします。 選考にあたり、追加書類の提出をお願いする場合があります。 ▼面接（2回予定） 一次面接：オンライン 二次面接：対面予定 ※遠方の場合はオンラインも可能です。 ▼採用 ▼入社 入社日はご相談いただけます。 経験よりも人物を重視した採用です。 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与: 400,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給