【堺筋本町スグ/経験者/正社員】建築設備設計|空調・衛生・電気

仕事内容: 建築設備設計のプロフェッショナルとして、 官公庁施設・商業施設・ビルなどの設備設計を 担当します。 得意な1分野に特化して専門性を極められる、 入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 　あなたの得意分野（空調・給排水・電気のいずれか）からスタート。 　まずはこれまでの経験を活かせる業務を中心に 担当し、 　CAD（Tfas等） による設備図面の作成・修正や、 　設計条件・仕様の確認など、環境に 慣れることから始めます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3〜6ヶ月後 　徐々に基本設計や実施設計のフェーズへと 携わっていきます。 　官公庁案件や大規模プロジェクトなど、 　当社の強みである影響力の大きい案件に 少しずつ関わり、 　専門特化した設計スキルをじっくりと 磨いていきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 　1つの得意分野で一連の設計を一人で 完結できる状態を目指します。 　関係者との打ち合わせや、積算補助、 　現場での工事監理など、設計の一連の流れを リードできるよう、 　先輩が伴走しながらサポートしていきます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的に 　「空調・衛生・電気のすべてをこなすマルチプレーヤー」ではなく、 　「この分野の設計なら誰にも負けない」 という一流のスペシャリストへ。 技術向上への投資は惜しまず、資格取得時には お祝い金を支給。あなたの「一生モノの財産」 となる専門性を培えます。 実際に働く先輩スタッフの声： 「前職ではマルチな対応を求められ器用貧乏に 感じていましたが、 ここでは自分の得意な電気設計に特化して、 官公庁の大規模案件に じっくり向き合えています。一つの分野を 極められる安心感のおかげで、 設計の質に トコトンこだわれるようになりました」 （30代・設備設計職・入社2年目） ■仕事内容 ・空調設備の計画、設計 ・給排水衛生設備の計画、設計 ・電気設備の計画、設計 ・CADによる設備図面の作成 ・CADによる設備図面の修正 ・設計条件、仕様の確認 ・設計資料の作成、整理 ・関係者との打ち合わせ ・積算補助 ・工事監理 ■担当フェーズ ・基本設計 ・実施設計 ・積算補助 ・工事監理 ※入社時から空調・衛生・電気のすべてを 担当する必要はありません。 まずはこれまで 経験してきた5年以上の実務経験を 活かせる分野を主軸とし、 その領域のスペシャリストを 目指していただきます。 ■研修・サポート体制 ・経験分野に合わせたOJT指導 ・外部講習やセミナー受講支援 ・資格取得祝い金制度 （1万円〜最大30万円支給） ・技術習得に向けた定期面談 ■職場環境 「人を育てることは、企業を育てること」 という哲学を大切に、じっくりと専門性を 高められる環境が根づいています。 エンジニア出身の社長のもと、 一人ひとりのスキル向上を長いスパンで 応援する温かい社風です。

求める人材: 【必須条件】 ・建築設備設計の実務経験 ※空調・給排水衛生・電気のいずれか5年以上 ・基本的なPC操作 ・日本語で対話や資料確認・社内連携ができる方 ※目安：日本語能力試験（JLPT）N1相当 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方 ※採用時に確認を行います 【歓迎条件】 ・設備設計事務所での経験 ・サブコン、ゼネコン経験 ・AutoCAD等の実務経験 ・設備関連資格の保有者 【こんな方に向いています】 ・得意な1分野を極めたい方 ・大規模な案件に挑みたい方 ・施工管理から設計へ転身し、専門性を 高めたい方 ・技術の習得に専念したい方 ・無理のない働き方を望む方 【担当者メッセージ】 あれもこれもと、すべての設備分野を 経験している必要はありません。当社では 「空調だけ」「衛生だけ」「電気だけ」 といった、あなたがこれまで 培ってきた得意な1分野の専門性を 大切にしています。その1分野に特化して、 官公庁施設や ランドマークとなる大規模建築物の設計で プロフェッショナルとして力を発揮し、 安心して専門性を追求できる環境を 整えています。

月給25万円～40万円 給与: 月給250,000円〜400,000円 ＋各種手当 ＋賞与年2回 ※経験・年齢・前職給与などを考慮し、当社規定により決定します。 ※残業手当は別途全額支給します。 【想定年収】 400万円～800万円 【年収例】 年収810万円／37歳 【頑張りを賞与でしっかり還元】 当社は、日々の頑張りや成果を年2回の賞与に反映しています。 1回の賞与が100万円以上となる例も多く、過去には1回200万円、年間合計400万円を支給した実績もあります。 設計経験や担当業務、仕事への取り組みをきちんと評価し、収入として還元する会社です。 ※賞与額は会社業績・個人評価・経験・担当業務などにより異なります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（休憩1時間、8時間労働） 時差出勤制度あり

休暇・休日: ★年間休日125日 ★完全週休2日制（土日祝） ★年末年始・夏季・GW ★有給休暇・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給あり年1回（4月） ◆賞与あり年2回（7月、12月） ◆交通費全額支給 ◆残業手当 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆健康診断 ◆資格取得祝い金（1～30万円） ◆退職金制度（3年以上勤務） ◆制服貸与 ◆独身男性マンション寮あり（光熱費込み月1万円） ◆結婚お祝金（10万円） 【資格取得祝い金（一時金）】 ＜資格手当対象資格＞ ・技術士（衛生工学部門、電気・電子部門） ・一級建築士、設備設計一級建築士 ・建築設備士 ・第1・2種電気主任技術者 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・第3種電気主任技術者 ・2級管工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・第1種電気工事士 ・消防設備士（甲種1類・4類） ・第2種電気工事士 ・消防設備士（乙種7類）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 Indeed からのかんたん応募 ↓ 書類選考にて通過された方へ電話またはメールにてご連絡いたします ↓ 面接は本社・もしくはWEBにて行います 【面接地および勤務先住所】 株式会社水工社 大阪本社 大阪市中央区備後町1丁目6番15号 明治安田生命備後町ビル4階 採用担当06-6205-0880 【事業内容】 ◆建築設備（空調設備・衛生設備・電気設備）に関する 設計積算／施工管理／CADサービス／工事監理 【設立】 1979年（昭和54年）3月1日 【免許など】 一級建築士事務所／大阪府知事登録　第23894号 【有資格者】 ◎一級建築士／4名 ◎設備設計一級建築士／3名 ◎建築設備士／11名 ◎一級管工事施工管理技士／17名 ◎一級電気工事施工管理技士／8名 ◎消防設備士（甲種）／8名 ◎第一種電気工事士／2名 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内