太陽光発電システムの電気設備設計

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント電気設備設計、建築電気設備設計、土木電気設備設計 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 太陽光発電システムの電気設備の設計担当ポジションです！ 専門技術職として内勤中心です！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 電気工事士の資格や経験を活かして、 太陽光発電を設計する専門技術職のポジションです（^^） 内勤のデスクワークが中心となり、各方面と打合せしながら、 太陽光発電事自体の発電効率や安全性、安定稼働などを考慮しながら 最適な設計を行っていきます。 ー・ー・ー 【主な仕事内容】 ー・ー・ー 主な業務は、太陽光発電設備の設計図面作成です。 現地調査を行う電気工事設計担当者、行政担当者など関係各位と 連携を取りながら進めていきます。 ◆設計業務： ・太陽光発電設備のレイアウト設計や電気設計 ・屋根上太陽光パネルの配置図作成 ・高圧受電設備に関する単線結線図の作成 ・パワーコンディショナーなどの機器設置図作成 ・既存設備との接続設計 ・その他関連する業務全般 ◆図面作成・機器選定： CADを使用した図面作成や、パワーコンディショナー・架台などの機器選定を行います。 ◆社内外との連携： 施工部門や協力会社と連携し、設計内容のすり合わせや調整を行います。 現場目線を踏まえた設計が求められ、 電気設備の知識を活かし、発電設備全体の設計に関われますので るので、完成した時の達成感はひとしおです♪ ▶入社後は、既存案件のサポートからスタートし、 設計の基礎や業務フローを丁寧に指導します。 経験に応じて段階的に担当範囲を広げていくステップを考えていますので 新しい環境でも、安心して飛び込んできてください！！ °˖✧◝◜✧˖°°˖✧◝◜✧˖° 弊社の特徴・メリット °˖✧◝◜✧˖°°˖✧◝◜✧˖° ✅ デスクワーク中心で長く働ける環境 基本的に社内での設計業務が中心で、内勤が中心となります。 必要に応じて現地確認や打ち合わせが発生する場合もありますが、 頻度は高くありません。 落ち着いた環境で専門性を高めながら、 再生可能エネルギー分野の設計スキルを習得できます。 ✅社内のキャリア選択肢が豊富 設計スペシャリストや施工管理・プロジェクトマネージャーへのキャリア展開も可能です。 安定した環境にいながら、将来の選択肢が広下ていくことが可能です。 ✅今後も需要のある安定就業できる会社 太陽光発電（自然エネルギー発電）は今後も拡大する成長分野です。 AI競争、コスト競争、コモディティ化等に巻き込まれず、 創業以来50年に渡り、太陽光発電事業を行ってきた実績があります。 今は、キリンビールやイケヤ、NTT、セイバン、コノミヤ、センコーなど 名だたる大手企業様とのお取引がございます。 また、会社としても新しい事にチャレンジする風土があるため、 常に変化しながら、この施工技術を守り高めることに注力しています。 【充実した福利厚生】 ✅資格取得支援、資格手当あり！ ✅評価制度もあり！給与が還元されるシステム！ ✅社内レクリエーションもあり！ ✅自動車、マイカー通勤OK！社員用駐車場完備！ ✅ショッピングモールが目の前！買い物に便利★ ✅最寄りのバス停より徒歩3分 ✅見渡しの良いオフィス！ ✅年間休日115日！土日祝休み！ など 再生可能エネルギーの普及を支える弊社にて、 知識や経験、資格等を活かして、一緒に楽しく働きませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＼面接前の職場見学も歓迎！／ ＼まずはお気軽にお問い合わせください。／ Tel:072-362-3329（採用担当）まで、「求人を見た」とお問合わせください。 （受付時間 8:00〜17:00） ◆募集の背景 創業以来、関西圏の社会インフラを電気工事で支え、 堅実に実績を積み重ねてきました。 案件増加および新規事業など将来目標を見据え、 組織体制の強化をしたく募集しています。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・高校卒以上 ・AutoCADを使用できる方 ・第二種電気工事士 必須 ・設計の経験をお持ちの方 【あれば尚可の歓迎要件】 こちらは必須ではありません！ ・第一種電気工事士 あれば尚可

月給28万1514円～33万7301円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万2000円 〜 30万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9514円 〜 3万5301円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：284,514円～340,301円 【内訳】 ・基本給252,000円～302,000円 ・固定残業代（15時間）：29,514円～35,301円 ・第2種電気工事士：3,000円 ※固定残業代を超過した分は、1分単位で別途残業代を支給します。 ※出張手当別 【想定年収】 ・年収400万～470万円（賞与、資格手当等込み） ※ご実績給与、経験やスキル、社内規定などを考慮しますので まずはご応募ください！！ 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間：8時15分～17時15分 休憩時間：60分

休日休暇 ・年間休日：110日＋計画有休5日→合計115日 ※2027年より、年休115日＋計画有給5日で年休120日になります。 ・休日：週休2日制（土日祝）※月1回程度土曜出勤あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇奨励日年5日 など他 2026年より上記の日数に変更しました。 社員の皆様に働きやすい環境にできるよう、少しずつ改革を進めています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・通勤手当（上限月額2万円） ・退職金制度（勤続5年以上） ・定年制（一律60歳） ・再雇用制度（上限65歳まで） ・残業手当 ・出張手当 ・振替休暇や代休制度あり（規定による） ・社員用駐車場あり（無料） ・制服貸与 ・PCや社用携帯の貸与 など

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由