賃貸管理　※未経験可/2026-0802-8

仕事内容: ■業務内容： 同社で管理受託をしている賃貸物件の管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・賃貸経営オーナー様のサポート ・建物の管理 ・入居者様への対応 ・退去立ち合い　など ・当社管理の建物の維持、管理、改修工事の手配など ・オーナー様サポート（退去時のリフォーム／メンテナンス提案） ・付随する事務業務、解約精算　など運用方針企画業務（入居率アップの施策や不動産経営に関するアドバイス）を増やしており、PM業務にも挑戦可能です。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 ●教育制度及び資格補助補足： 自己啓発支援制度：『宅地建物取引士試験の支援』大手資格学校で使用されている模擬試験を、社内にて複数回実施し試験本番に備えます。宅地建物取引士の有資格者には月額6,000円の手当が支給されます。 ●キャリアプラン： メンバークラスとしてご入社いただき、将来的には課長や部長といった管理職を目指していただく事を期待しています。 ●同社の安定性について ・高松建設株式会社のグループ会社で、扱う案件が高松建設株式会社の物件が多いため、ブランド力があり信用を得ています。 ・その他にも、工事部門がある事や保険等の取り扱い、売買仲介だけでなく、賃貸管理や一括借り上げも行っている為、お客様からの要望にワンストップで応えることができます。

求める人材: ■必須条件：業界・職種未経験方歓迎 ・何かしらの営業経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

月給28万円～34万円 給与: 月額基本給 月給：280,000円～340,000円　（月給は固定手当を含めた表記） ・基本給：280,000円～340,000円 手当：残業手当、資格手当（宅地建物取引士：6,000円） 賞与：年2回（平均支給額3か月） 昇給：年1回（4月） 予定年収：420万円～520万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）　　（休憩時間：60分） 所定時間外労働有無：全社平均月11時間

休暇・休日: 完全週休2日制（水・日） その他 夏季7日、年末年始7日、慶弔休暇、有給休暇　等 年間休日：126日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜教育制度・資格補助補足＞：資格取得報奨金制度、宅建模擬試験社内開催（業務時間内）　等 ＜その他補足＞：産前産後休業、育児介護休業制度、選択制確定拠出年金、慶弔見舞金、社員持株会、永年勤続表彰制度、定期健康診断・人間ドック（二次検査費用は全額補助）、社内イベント（決起大会、忘年会など）　他

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＼24時間応募受付中！／ ★選考の流れ★ ご応募は画面下の【応募画面に進む】を押す ▼▼▼▼▼▼▼ 個人情報などの必要事項を入力し送信！！ その後、対面もしくは電話・WEBにて面談をさせていただきます。 面談では、現状をヒアリングさせていただき、ご応募いただいた求人の詳細をご説明いたします。また面談の中でその他の求人をご提案させていただく場合もございます。 ★弊社の転職サポート★※転職サポートの費用は一切必要ありません。 応募先が決まりましたら、書類選考通過のための応募書類（履歴書・職務経歴書）作成のサポートさせていただきます。 書類選考通過後は、面接や適性試験に不慣れな方には、対策などもサポートさせていただきます。 最終選考に合格され、内定を獲得された方には、弊社を通じて採用条件や入社日を内定企業と調整させていただきます。 内定企業から採用条件通知書をご提出いただきますので、内容をご確認の上、承諾の可否をご検討いただきます 内定承諾をいただいた後に退職日の決まられていない方は、現職の企業と退職日の調整をしていただきます。 現職の企業の退職日と内定企業への入社日が正式に決まりましたら、入社手続書類をご準備いただきます。 ====================================== 【採用形態について】 本求人は、株式会社求人情報グループによる職業紹介案件（人材紹介）です。 採用企業（紹介先）との間で直接の雇用契約を締結していただきます。 【職業紹介事業者】 株式会社求人情報グループ 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-310631 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給