コールセンターSVとして外注先管理職　(福325050

仕事内容: [会社名称]：株式会社リプライオリティ [雇用形態]：正社員 [想定年収]：320万～500万円 [応募資格]：高卒以上 当社は、無添加食品を中心に「体にやさしい食品」を取り扱う通販企業です。 今回募集するスーパーバイザー職では、取引先である外部コールセンターの運営管理を中心に、顧客対応業務全般をお任せします。 コールセンターでは、広告経由の受注対応や、既存のお客様からのお問い合わせ対応などを行っており、業務の品質管理や改善提案なども含め、現場のマネジメントを担っていただきます。 通販業界ならではの「成果がダイレクトに実感できる」やりがいのあるポジションです。 顧客満足度の向上に向けて、ぜひ第一線でご活躍ください！ 【仕事内容】 今回募集するスーパーバイザー職では、取引先である外部コールセンターの運営管理を中心に 顧客対応業務全般をお任せします。 《具体的には》 ◆自社コールセンターの管理 オペレーターの育成・品質管理・日々のKPI管理（受電率・CVR・継続率・LTV など） ◆パートナー企業（外部センター）の管理 外部センターの進捗管理・品質管理・クライアント折衝／調整業務 ◆コールセンター体制の企画・最適化 入電予測に基づく人員配置計画・トークスクリプト・マニュアル作成 新規施策（CRM・解約抑止・定期継続）などの企画推進 自社コールセンターは少数精鋭で、コールスタッフは10名以下。 社員の平均年齢は40代で、男女比は4：2と落ち着いた雰囲気の職場です。 【入社した後の流れ】 STEP1：入社後3日間の座学研修​ 会社のこと・事業内容・通販業界の基礎知識などを学ぶ座学研修からスタート。​ 未経験の方でも安心して現場に入れるよう、丁寧にお伝えしていきます。​ ​STEP2：現場での実践研修（約3ヶ月）​ 先輩社員のサポートのもと、販促施策の企画補助・数値集計・社内打合せに参加しながら 通販運営の流れを理解していきます。 STEP3：OJT・メンター制度 実際の案件を担当しながら、PDCAの回し方・社内調整の進め方などを習得。 常に先輩社員が日々フォローします。​ STEP4：半年を目安に担当者デビュー 自分で販促施策を提案・実行できるようになり、数字を追いかけながら事業を動かしていきます。 ※変更の範囲：当社業務全般 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 【配属先情報】 通販事業部：社員6名（男女比4：2） ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【応募の流れ・選考について】 応 募（エントリー） ▼　 書類選考（履歴書・職務経歴書） ▼ 面 接（２回を予定）　 ▼ 内 定（入社日はご相談に応じます） 一次面接：オンライン可 最終面接：対面面接

求める人材: 【応募条件】 コールセンターでのマネジメント経験 （SV／リーダー／管理者など、規模・業界は不問）

福岡県福岡市博多区綱場町9-20株式会社リプライオリティ 株式会社リプライオリティ 勤務地: 屋内喫煙所あり ＜設立年月＞ 1998年 ＜上場区分＞ その他株式市場 ＜会社規模＞ 301 ~ 500名 ＜平均年齢＞ 29歳 【交通手段】 アクセス: 中洲川端駅（福岡市地下鉄空港線・福岡市地下鉄箱崎線）から徒歩4分

年俸320万円～500万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜インセンティブ＞ あり 【給与】 基本給：143,396円～、固定残業代：66,604円～、諸手当：50,000～を含む／月 ※固定残業代の相当時間：45.0時間／月 ※経験と能力を考慮して決定いたします。 ■賞与実績：年2回（6月／12月）※業績により変動 【試用期間】 3ヶ月／変更無 【雇用形態】 正社員／期間の定め：無 350万／月給28万＋賞与2回　（メンバー） 420万／月給32万＋賞与2回　（リーダー職）

シフト制 勤務時間・曜日: 09:15～18:15 ※土日祝休み 【勤務時間】 9:15～18:15（実働8時間） 週休2日制(土日祝) 残業：有

休暇・休日: [有給休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 特別休暇, GW休暇, 慶弔休暇] ＜年間休日＞125日 完全週休二日制 年末年始休暇 有給休暇（10～20日※入社日3日付与、入社半年経過時点7日付与） 結婚休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） お祝い金支給 慶弔見舞金制度 時短正社員制度 勤続手当制度 徒歩、自転車通勤補助

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,200,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給