後払い決済サポートの債権管理　(東308267

仕事内容: [会社名称]：ネクステージグループホールディングス株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：450万～550万円 [応募資格]：学歴不問 【株式会社Vamosファイナンスサービスとは】 「過去」ではなく「未来」で選ぶキャリア。挑戦を支える“超戦者”に。 私たちは、NEXTAGE GROUPの一員として「あきらめない人が、信用取引できる生活インフラをつくる」というミッションを掲げています。 創業者自身の「過去の挫折により、金融サービスを受けられなかった」という実体験が、この事業の原点です 。 クレジットカードが持てない、あるいは審査が通らない。 そんな理由で何かをあきらめる人をなくしたい。 一度信用を失った人でも「チャンスなら、まだある」と思える社会を、決済インフラの側面から本気で創っていきます。 【事業内容】 「あきらめない人でも信用取引できる決済サービスをつくる」をビジョンに掲げ、後払い決済サービス「バモス後払い」を展開しています。 決済代行サービスを展開している企業様へ、複雑な手続きやセキュリティ対策を一括で代行し、スムーズな決済環境を提供します。 また新規加盟店の営業代行も実施し、マーケティングとセールスを一体化させた事業成長支援を行います。 後払いは便利な一方で「未入金・延滞」への対応が欠かせません。事業規模拡大に向けて増員すべく、安心・安全な取引を支える“債権管理・回収”のプロフェッショナルを募集します。 【仕事内容】 後払い決済サービスのご利用者に対し、期日通りの入金を促し、未入金が発生した際には適切な対応を行います。 債権管理の経験があれば業界は問いません。小口・大量取引を扱う「後払い決済」という成長市場で、あなたのスキルを活かせます。 具体的には： ・入金確認、消込処理 ・支払期日到来前後のリマインド通知（メール・SMS・郵送） ・延滞発生時の督促（架電・文書送付など） ・再発行依頼や支払方法の案内 ・外部回収会社との連携、回収状況の管理 ・延滞率や回収率データの簡易集計・報告 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 部長：1名 係長：1名 一般社員：2名 派遣社員：2名 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考　※場合によっては、適性検査を実施いたします。 ↓ 一次面接（人事）※WEB面接 ↓ 朝礼参加＋最終面接（代表+現場マネージャー）※対面 ▼1次面接 お人柄中心の面接です。過去のことを含めて、素直なお話を聞かせてください！ ▼最終面接+朝礼 朝礼で会社の雰囲気を感じていただき、その後代表との面接で、お互いにマッチしているか、の最終的な判断をさせていただきます！

求める人材: 【必須】 ・債権管理・督促・回収いずれかの実務経験（雇用形態は不問／派遣・アルバイト経験者歓迎）※経験年数問わず ・基本的なPC操作（Excel・メール）ができる方 ・顧客に誠実に向き合い、粘り強く業務を進められる方 【歓迎】 ・BPOやコールセンターでの督促経験 ・金融・通信・EC業界などでの債権管理経験 ・データ集計や報告資料の作成経験

東京都新宿区高田馬場11-30-4ネクステージグループホールディングス株式会社 ネクステージグループホールディングス株式会社 勤務地: 屋内喫煙所あり ＜設立年月＞ 2006年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 101 ~ 300名 ＜平均年齢＞ 28歳 ＜男女比率＞ 5:5 【交通手段】 アクセス: 高田馬場駅（東京メトロ東西線）から徒歩2分

年俸450万円～550万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ２ヶ月分 ＜インセンティブ＞ なし 昇給：年2回 賞与：年2回 （7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給） 試用期間：3ヶ月 ※上記に加えて、決算賞与支給実績あり 想定月収：321,420円～392,000円（固定残業代含む） 【月給の内訳】 基本給 244,820円 +　固定残業代 76,600円（40時間分）～ 基本給 298,600円 +　固定残業代 93,400円（40時間分）　　 ※超過分は別途支給。

シフト制 勤務時間・曜日: 09:30～18:30 ※土日祝休み JR山手線　高田馬場駅徒歩5分

休暇・休日: [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, リフレッシュ休暇, 産休・育休, 介護休暇] ＜年間休日＞120日 【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇　 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※産休・育休取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備 ■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 ) ■社外研修・セミナー費用全額負担（要審査） ■各種イベント有り（忘年会、スポーツイベントなど） ■健康診断 ■人間ドック ■インフルエンザ予防接種 ■家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月） ■住宅手当（3.5万円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内） ■育児支援制度有り ■交通費支給有り(限度額：月2万円) ※交通費 バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象になります。

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,500,000円 - 5,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給