⭐️⭐️焼肉店の店長募集⭐️⭐️年収600万円〜!34歳店長で年収850万実績!月8日休み・月間労働時間200h!住宅手当アリ!

仕事内容: 【大阪・天満の繁盛焼肉店で、店長を募集！】 直営3店舗を運営し、FCも2026年内に8店舗まで拡大予定の「肉の天満屋グループ」が、既存店を任せられる店長を募集します！ 2027年2月には、大阪・天満と東京・赤坂に新店舗をオープンする予定で、事業拡大に伴い、店舗運営を担う人材を求めています。 高売上モデルの店舗で、数字にもやりがいにも向き合える環境です。 「これまでの飲食店経験を活かし、店長としてキャリアアップしたい！」 「大阪の繁盛店で、店舗運営の力を付けたい！」 「飲食店が好き、接客が好き！」 そんな想いを持つ方を募集しています！ ＜詳細＞ 既存店の店長として、ホール・キッチンを含む店舗オペレーションから、スタッフの育成・マネジメント、売上・数値管理まで、店舗運営全般をお任せします。 入社後は、まず現場で当社のノウハウを学びながら、実力を発揮していただきます。 ★多彩なキャリアパス 希望と適性に応じて、FC事業部のSV（スーパーバイザー）や、当社の強みである「焼肉コンサルタント」を目指すこともできます。 もちろん、「店長として現場でずっと活躍したい」という方も大歓迎です。役職だけでなく、それぞれの適性と実力に応じて評価します。 ■職場環境・社風 社員・アルバイトを問わず仲が良く、風通しのいい職場なので、シフトの相談もしやすい環境です。 コンサルティング会社が母体だからこそ、企業として当たり前のルールやコンプライアンスを徹底しています。 全員が仕事に真剣で成長意欲が高く、切磋琢磨しながら働ける職場です。社長との距離も近く、現場の声が届きやすいのも特徴です。 ■評価制度 会社の拡大に合わせて、評価制度の強化を進めています。 売上などの数字（定量評価）だけでなく、取り組む姿勢やチームへの貢献（定性評価）もきちんと評価します。 評価は昇給と賞与に反映されるため、日々の積み重ねが着実にキャリアと収入につながります。 ■大阪以外からの応募も歓迎 大阪への移住を考えている方に向けて、次のサポートをご用意しています。 ・リモート面接OK ・選考で来阪する際の交通費は全額会社負担 ・店舗見学や社長との食事会を開催 →社内の雰囲気を直接感じていただけます ・引越し代は全額会社負担 大阪での新しいスタートを、私たちが全力で応援します！ ＜焼肉専門コンサル約21年の代表が率いる成長企業＞ 代表の服部は、新卒で船井総合研究所に入社し、独立後も含めて約21年間、焼肉店専門のコンサルタントとして全国の経営者や店舗を支援してきた、業界のパイオニアです。 長年培ったノウハウと独自のネットワークを強みに、事業を拡大してきました。 実績豊富な代表のすぐ近くで、ビジネスの本質や一生モノのスキルを学ぶことができます。 ＜各店舗の実績（直営店）＞ 肉の天満屋 本店：月商880万円（13坪21席） 肉の天満屋 神楽亭：月商2,156万円（24坪41席） モツの天満屋：月商2,617万円（24坪49席） 小規模な店舗でこの月商は、業界でもトップクラスの数字です。 その根底にあるのは、代表のこんな想いです。 「スタッフが輝けるステージを、創り続ける。 まず社員が満たされ、その幸せがお客様へと伝わっていく—— それが、私たちの経営の軸です。」 だから、頑張った分はきちんと評価され、給与に反映されます。 ■「肉の天満屋グループ」について 「肉の天満屋グループ」は、大阪・天満で高い月商を上げている焼肉ブランドです。 直営店は最高月商を更新中で、FCも2026年内に8店舗まで拡大する予定です。 今まさに、店舗を引っ張る店長が必要なタイミングです。 結果がしっかり給与に反映される環境で働きたい方を、お待ちしています！

求める人材: ■求める人物像 飲食業での経験をお持ちの方であれば、ポジションは問いません。 店長・マネージャー経験者は特に歓迎します。 お客様・スタッフ・数字に向き合いながらチームをまとめることが好きな方、成長中のブランドで自分のキャリアを加速させたい方のご応募をお待ちしています！ 【必須条件】 ■18歳以上の方 ※22:00以降の勤務を含むため、法令により18歳未満の方は勤務できません。

月給50万円 給与: 年収600万円〜（月給制） ※経験・スキルに応じて決定します ※前職給与保証制度あり（規定あり） 昇給：年2回（2026年実績） 賞与：年2回（6月・12月） 予算達成祝金：年4回 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜2026年実績＞ 役職者平均：730万円 33歳（3年目）SV：760万円 34歳（6年目）店長：850万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00〜28:00(左記時間内で実働8時間・休憩1時間)

休暇・休日: ■月8日休み └特定のお休みが欲しい場合は2週間前に申告 ＜年間休日110日＞ ・夏季休暇 ・年末年始休暇（5日間） ・お盆休暇 ・GW休暇 ・平日休みあり ・有給休暇（有休消化率80%以上！） ・慶弔休暇 ・産休（取得実績あり！） ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 ■賞与あり（年2回※6月・12月） ■予算達成ボーナス（年4回） ■昇給あり（年2回※2026年実績） ■前職給料保証制度※規定あり ■独立支援あり ■深夜残業手当あり ■食事補助あり ■社割あり（従業員・ご家族割引30%オフ） ■研修あり ■社内ベンチャー制度あり ■交通費全額支給 ■退職金制度あり ■バイク通勤OK ■育休制度あり ■育児サポートあり ■制服支給 ■髪色・髪型・ひげ自由 ■インフルエンザ予防接種 ■健康診断 ■社内イベント ■MVP社員・バイト表彰制度 ■禁煙・分煙 【各種手当】 ・住宅手当 ¥5,000/月※賃貸の方のみ ・家族手当 ¥10,000 ・子ども手当 ¥5,000/人 ・シングル手当 ¥15,000（独身の方対象）※規定あり ・自転車通勤手当 ¥4,200/月 ・社員紹介手当 ¥100,000/人 └紹介後、３ヶ月続いた場合支給 ・バイト紹介手当 ¥30,000 └紹介後、月に10日以上のシフトで３ヶ月続いた場合支給 ・引越し手当 最大¥100,000 └県外在住の方向け、入社半年後に支給 ・出産祝金 ・慶弔金

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 応募フォームまたは、公式LINEにてご連絡ください。 【職場見学・カジュアル面談も実施中】 「会社や店舗の雰囲気をまず見てみたい」 「興味はあるけど、自分に合う仕事か不安…」 そんな方も大歓迎です！ 履歴書不要・服装自由で、お話ししましょう！ ご希望の方は、こちらからのお電話の際に「職場見学希望」または「カジュアル面談希望」とお伝えいただくか、公式LINEに「職場見学希望」「カジュアル面談希望」とメッセージをお送りください。 【STEP.1】応募 ▼ 【STEP.2】3営業日以内にご連絡させて頂き、面接日時等の打合せをさせて頂きます。 ▼ 【STEP.3】1次面接 ▼ 【STEP.4】2次面接 ▼ 【STEP.5】内定！ ※合否通知は即日または3日以内 ✨LINEからもご応募が可能です！ 3枚目の画像から友達登録をしていただき、基本情報を入力するだけ！ 面接日の設定や調整などを行なっていきます！ ■ 職場環境・社風 男女比はおよそ7：1と男性が多めで、30代が活躍中！ 社員・アルバイト問わず仲が良く、風通しのいい職場なのでシフトの融通も相談しやすい環境です。仕事に対しては全員が真剣で成長意欲が高く、切磋琢磨しながら働ける職場です。また、社長との距離が近く直接話せる機会も多いため、現場の声が届きやすく、いつも気にかけてもらえる安心感があります。 ■ 評価制度 会社拡大につき、強化中です。 売上などの数字（定量評価）だけでなく、取り組む姿勢やチームへの貢献（定性評価）もきちんと評価。給与（昇給）と冬の賞与に反映される仕組みなので、日々の積み重ねが着実にキャリアと収入につながります。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内