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【在宅勤務可能】残業ほぼなし・土日祝休・年休120日以上・有給取得100%推奨/年収500万円も◎
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区塩草3丁目9番14号 増井ビル1階 ぼのケアプランサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: \メリハリあるいい会社を一緒に作りましょう/ 月給37.5万円スタート!賞与年2回! □□□□□□□オススメPoint□□□□□□□ □土日祝休みの週休2日制! 年休120 日以上 □入社6ヶ月以降テレワークもOK □在宅勤務用のPC、携帯電話は会社支給! □残業ほぼなし!ご家庭プライベートと両立可能 □服装・髪型自由!20〜80代まで活躍! □更新・主任ケアマネ研修や外部勉強会は費用支給 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□仕事内容 主任ケアマネージャーとして、介護保険における 適切なサービス内容のご提案をお願いします。 <具体的には…> ・ケアプランの作成・事業所の管理 ・ケアプランの見直しと評価・職員の管理 ・利用者様、ご家族からのご相談対応 など ------------------------------------------------ □□給与 ・月給37.5万円〜45万円(資格手当込み) ・年収450万〜600万円 (経験、能力、資格などにより決定) <手当等> ・残業手当(時間に応じ別途支給/5分毎) □□モデル年収 入社3年(職種未経験):500万円 入社5年(経験者):600万円 □□昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※昨年度実績1.4ヶ月分 □□雇用形態 正社員 試用期間:あり/ 6ヶ月 (試用期間中:月給30万円〜) |
求める人材 |
求める人材: ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・学歴不問 ・経歴不問(ブランクOK) <下記に当てはまる/関心ありの方も是非> ・幅広い年代の方が活躍中 ・女性活躍中の職場 ・職種、業種未経験歓迎 ・新卒、中途、 シニアの方も活躍中 ・外国籍(外国人)の方も活躍中 ・主婦・主夫歓迎! ・長期間勤務できる方歓迎 ・20代、30代、40代、50代、60代活躍中 ※経験の浅い方、ブランクのある方も大歓迎 |
土日祝休日!在宅ワーク可能!!
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区深江北町2丁目9番1号 アネックス北町館103号 株式会社ユメゾウ ケアプランセンターもえぎ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 居宅 ケアマネジャー のお仕事です。 担当件数は状況を見ながら相談していきます(件数に応じてインセンティブあり) ※在宅ワークも可能です |
求める人材 |
求める人材: 経験者、未経験者問いません。 ※ケアマネジャー資格は持っており仕事にも興味はあるが、自信がないという方など大歓迎です。 ・普通自動車運転は必須となります ・パソコン、スマホの基本的操作ができる方 |
1月オープン 新店舗 綺麗なお店です。
勤務地 |
兵庫県尼崎市東難波町3丁目16-5-1階 まごころ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容 主に居宅介護利用者さま に対する業務を行なっていただきます! ケアプランセンターを拠点に、利用者さま 宅を訪問し、何か困っていることはないか、 心身の状態はどうかをヒアリングしてケア プランの作成をお任せします |
求める人材 |
求める人材: 介護支援専門員(ケアマネージャー)資格 未経験者可(実務研修終了後勤務開始OK) ケアマネの仕事は様々な人的ネットワークの中で成り立っています。相手の話や言葉に耳を傾け、相手の立場を察することができる人を募集しております。 フットワークの軽い方、複数の業務を同時にテキパキこなせる方 |
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区泥亀2−7−3 介護ネットプラザ |
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仕事の概要 |
仕事内容 居宅介護支援事業所での要支援・要介護利用者のケアプラン作成、認定調査、相談業務等 ※主な担当エリアは横浜市金沢区とその周辺地域となります。 初心者でもご心配は要りません。 ハラスメント的言動を厳守しております。 (現在パート2名含むケアマネ3名体制の事業所です) ※同法人社内事業として介護保険福祉用具貸与・販売及び住宅改修事業を行っています |
求める人材 |
求めている人材 ・ケアマネージャーの実務経験を有する方 ・コミュニケーション能力が高く、利用者や関係者との円滑な連携ができる方 ・柔軟な対応ができ、変化に対応できる方 ・利用者の生活を支えることに喜びを感じる方 ・チームでの協力を大切にし、積極的に貢献できる方 【必須】介護支援専門員(ケアマネージャー)有効期限内必須 【あれば尚可】 主任介護支援専門員 ケアマネジメントリーダー研修終了、ケアマネ実務経験5年以上の方 主任介護支援専門員:取得者優遇 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区元町1-5-7 ナンバプラザビル8階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で最適な勤務先が見つかるようサポートします。 〇職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格はありません。 【必須スキル】 ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと 飲食業界や人材系、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。 |
<要介護支援専門員>□年齢不問□土日祝休み□昇給・賞与あり□交通費規定支給□昼食1食200円可
勤務地 |
滋賀県大津市大江 真情ケア・プランニング 瀬田(ニューワンズ株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ □□□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ \ 資格があれば未経験OK! / ------ ▼1年生大歓迎▼ ------ 【先輩ケアマネが育てます!】 □各施設から“直行直帰OK” □在宅・出社の組み合わせ自由 □土日祝休み&盆・正月お休み □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□□ □□ / 巡回施設は オープニングの施設もあります! \ X□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X □【スケジューリングは自由】□ \▼ パターン色々組み合わせ ▼/ X□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X ▼例えば▼ AM【事務所勤務】□PM【在宅勤務】 終日【施設巡回】□【直行直帰】 AM【在宅勤務】□PM【施設巡回】 などなど・・・ スケジュールに合わせて 自由に組み立てられますよ! 携帯電話とiPadを貸出あり! 【仕事内容】 高齢者グループホームの □ケアマネージャー業務全般 □各種サービスの調整 □介護保険認定申請代行など ニューワンズのスタッフは みんなのびのびと楽しく働いています! 私たちと一緒に 地域福祉を支えていきませんか? |
求める人材 |
求める人材: 年齢不問/ブランク大歓迎! あなたの資格、いかしませんか? ★ケアマネ未経験、 資格を取ったばかりの方も大歓迎! 先輩ケアマネが丁寧に指導します! ▼必要な資格▼ 介護支援専門員(ケアマネージャー) ▼歓迎する資格▼ 普通自動車免許(AT限定可能) 40代、50代のミドル世代、 中高年活躍中! □他県からのU・Iターンも大歓迎! □主婦(夫)さんや女性も多数活躍中! |
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年間休日120日☆地域に密着した事業所です!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区羽沢町904-4 有田ビル1F NPO法人つばさ福祉の会 / NPOつばさ・ぷらん |
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仕事の概要 |
仕事内容: 在宅で暮らす利用者様のケアマネジャーとしてのお仕事です。利用者様に寄り添い、思いやりを大切に働きたい方歓迎します。 【主な職務内容】 1、ケアマネジメント業務全般 要介護認定・ケアプラン作成・サービス利用調整・給付管理に関すること等。 ※担当エリアは近隣になります。 2、その他ミーティングや事例検討、研修受講、地域連携など |
求める人材 |
求める人材: 資格 ・介護支援専門員(必須) ・主任介護支援専門員(優遇) ・普通自動車運転免許(あれば尚可) |
□□無資格未経験OK □福利厚生充実 □人気のため採用枠拡大中 □明るい雰囲気の特養
勤務地 |
兵庫県明石市松が丘北町 松が丘すみれ園(すみれ福祉会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ユニットケアを行う特養での介護業務のお仕事 ※入居者100名を5つのフロアに分け、日常生活における食事、排せつ、入浴介助、レクリエーションなどを行っていただきます ※1つのフロアを9名ほどの職員でローテーションでまわしています ※夜勤は月5回程度です(夜勤手当6,000円/回) ・まずは丁寧なオリエンテーションを実施、施設のことを知っていただきます ・細かい業務は優しく丁寧にお教えします!ゆっくり自分のペースでお仕事を覚えてくださいね -------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【資格】特になし ※無資格未経験の方もぜひご応募ください。資格取得支援、あります! ※前向きな方、周囲の方と上手にコミュニケーションが取れる方、歓迎! ----------------------------------------------------------- |
企業の健康経営を促進する/立ち上げメンバーの募集!/保健師または管理栄養士の資格がある方◎
勤務地 |
大阪府大阪市西区京町堀1-7-11 キューアス京町堀3階 株式会社Mealthy |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は特定保健指導サポートアプリ 「Mealthy」を開発・運用しています。 本店が埼玉県にあり、オンライン及び対面による 特定保健指導を行っています。 クライアントには大手企業の 健保組合様がいらっしゃいます。 今回は大阪オフィスに出社で 特定保健指導を担当できる方を募集します。 特定保健指導や病院での栄養指導経験のある方は 経験を活かすことができ、お客さまに 喜ばれる仕事のため、やりがいもありますよ◎ 新しく立ち上げる部署の採用のため 同じタイミングでご入社いただく仲間も多く、 働く環境も作りやすいです。 □□━━━━━━━━□□ 具体的な仕事内容 □□━━━━━━━━□□ 年々拡大するヘルスケア事業の ニーズに対応するべく サービスの認知度アップ 満足度向上を目指しています。 そのような背景もあり、 今回募集する保健師の方には 下記のような業務をお任せします。 (1)WEB初回面談もしくは事業所訪問での初回面談の実施 (2)ICTによる継続支援の実施 (3)電話支援 継続的にご支援ができるので アプリ利用者の方の変化を見られるのは とてもやりがいに感じます! ---《アプリ利用者の方の声》--- 50代・女性 A様 担当の栄養士さんが良い点を誉めてくれるので、 やる気になり、楽しんで食事改善ができました。 醤油よりワサビで食べてみようかなど、 味付けを工夫する楽しみを知りました。 40代・男性 B様 どうしても飲み会などがあるのですが、 栄養士さんは優しく、お酒の種類や、 メニューの選び方、食べ方などを教えてくれるので 自分の生活に取り入れやすかったです。 40代・男性 C様 野菜を食べることは意識していたのですが、 野菜の中の糖質量の違いを教えてくれたり、 たんぱく質不足を指摘されるなど、 プロのアドバイスが非常に参考になりました。 特にこのような方におすすめです! □専門性を活かし、社会貢献がしたい方 □病院やクリニック等で保健指導の経験がある方 □仕事を通して、成長・スキルアップを目指す方 □子育てなどのライフイベントにより働き方を変えたい方 |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 保健師または管理栄養士の資格があり保健指導経験がある方(※3年以上ある方優遇) スマホアプリやITツールに柔軟に対応できる方(Excel/Word他) 具体的には・・・ 企業、病院、介護施設などで ・食事相談 ・食事指導 ・栄養管理 ・栄養指導 などをされていた方を想定しています。 \下記のような方も歓迎/ □年齢不問 □学歴不問 □ハローワークでお仕事探しを されている方歓迎 □経験者歓迎 □ブランク歓迎 □U・Iターン歓迎 □20代・30代・40代・50代の方活躍中 □中高年活躍中 □女性スタッフ活躍中 □ミドル層・シニア層活躍中 □主婦(夫)の方活躍中 □フリーターさん活躍中 |
完全週休2日制/年間125日□賞与年3回□フレックス制度□関東を中心に11拠点展開
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東桜1丁目4-3 大信ビル1階 atGPジョブトレ名古屋(株式会社ゼネラルパートナーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□この求人の特徴□□ □関東を中心に12拠点展開! □完全週休2日制、年間休日125日!ワークライフバランス充実 □嬉しい賞与年3回 □フレックス制度で時間調整可能!※コアタイムあり □副施設長候補として施設運営にもチャレンジできる! □□ゼネラルパートナーズに関して□□ 「誰もが自分らしくワクワクする人生」をビジョンに、 障害者向けの ・人材紹介 ・人材広告 ・就労移行支援 を軸に事業展開しております。 <ジョブトレのサービスに関して> https://www.atgp.jp/training?hstc=155403620.e5eb72b7c381b58f5ad0f9830e36c68c.1681795634036.1688624034959.1688705869095.94&hssc=155403620.4.1688705869095&hsfp=1123996603 □□仕事内容□□ 当社が開設する就労移行支援事業(障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス)の就職支援や研修内の「上司役」をお任せします! 将来的には施設運営に関わる業務もになっていただく想定です。 <具体的業務内容> ・障害のある方の直接支援全般(就職支援、職場定着支援) -各種研修や実習トレーニングの実施 -面談の実施(就職活動に関する相談など) ・運営に関わる以下業務も順次お任せします! -事業所の売上を意識した施策遂行 -新規利用者様募集や就職に関する施策検討と実行 -提供サービスの改善や業務改善の検討と実行 <就労移行支援の仕事に関して> https://www.generalpartners.co.jp/recruit/job/job-training.html これまでの経験や能力に応じて、業務範囲を相談させていただきます。 将来的には事業所や部門の課題解決のための戦術立案等もお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ・対人折衝経験をお持ちの方 <歓迎要件> ・マネジメント経験者 ・部下育成経験者 ・教育業界経験者 ・人材業界の経験者 <こんな方が活躍中> 営業職、塾講師、キャリアアドバイザー、福祉施設スタッフ、NPO法人など <こんな方を求めています> ・目標に向かって周りのスタッフと協力しながら仕事に取り組める方 ・「ビジネス」と「福祉」両方の観点をもって仕事に取り組める方 |
<要介護支援専門員>□年齢不問□土日祝休み□昇給・賞与あり□交通費規定支給□昼食1食200円可
勤務地 |
滋賀県大津市衣川 真情ケア・プランニング 湖西(ニューワンズ株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ □□□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ \ 資格があれば未経験OK! / ------ ▼1年生大歓迎▼ ------ 【先輩ケアマネが育てます!】 □各施設から“直行直帰OK” □在宅・出社の組み合わせ自由 □土日祝休み&盆・正月お休み □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□□ □□ / 巡回施設は オープニングの施設もあります! \ X□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X □【スケジューリングは自由】□ \▼ パターン色々組み合わせ ▼/ X□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X ▼例えば▼ AM【事務所勤務】□PM【在宅勤務】 終日【施設巡回】□【直行直帰】 AM【在宅勤務】□PM【施設巡回】 などなど・・・ スケジュールに合わせて 自由に組み立てられますよ! 携帯電話とiPadを貸出あり! 【仕事内容】 高齢者グループホームの □ケアマネージャー業務全般 □各種サービスの調整 □介護保険認定申請代行など ニューワンズのスタッフは みんなのびのびと楽しく働いています! 私たちと一緒に 地域福祉を支えていきませんか? |
求める人材 |
求める人材: 年齢不問/ブランク大歓迎! あなたの資格、いかしませんか? ★ケアマネ未経験、 資格を取ったばかりの方も大歓迎! 先輩ケアマネが丁寧に指導します! ▼必要な資格▼ 介護支援専門員(ケアマネージャー) ▼歓迎する資格▼ 普通自動車免許(AT限定可能) 40代、50代のミドル世代、 中高年活躍中! □他県からのU・Iターンも大歓迎! □主婦(夫)さんや女性も多数活躍中! |
◆倉敷エリア◆居宅のケアマネジャー(介護支援専門員) ◆正社員(経験者優遇)■年間休日120日以上 ■退職金制度あり
勤務地 |
岡山県倉敷市1002−65 株式会社リ・ライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: @残業ほぼなし ITサービスを導入しており、 スマホ、ノートパソコンで簡単に操作可能で事務処理の負担が軽減! プライベートと両立でき、無理なく長く働ける環境です。 実際に現在、リモートワークしながら働いているスタッフもいます(^^)/ A年間休日120日以上! 土日祭日休日、夏季休暇(8月12日〜8月15日)、年末年始休暇 (12月30日〜1月3日) Bアットホームな環境(異動なし)なので、本当にご利用者様のことを中心に考えた提案ができます! C退職金制度あり Dスキルアップのため、業務時間内での研修や地域活動への参加を積極的に推奨 【仕事内容】 ケアプランの作成、各種機関との連絡調整、相談業務など、ケアマネジャー業務全般。 ご安心ください!経験のない方でも、ベテラン職員が同行し指導致します ◆具体的には … ・訪問、相談業務 ・ケアプランの作成や見直し ・関係機関との調整 ・関係機関への情報共有など - ◆1日のスケジュール例 09:00 当日のスケジュール確認 10:00 ご利用者様訪問等 12:00 お昼休憩で事務所やお好きな場所で休憩してください ♪ 13:00 ご利用者様訪問等 15:00 ケアプラン作成 16:00 デイサービスなどの事業所との電話連絡、記録記入 18:00 勤務終了(お疲れ様でした ♪) |
求める人材 |
求める人材: ≪下記、いずれか当てはまる方は歓迎です!≫ □専門職として、スキルを高めたい方 □事業所本位ではなく、利用者側に立った支援をしたい方 □研修や地域活動に積極的に参加したい方 □アットホームな環境で働きたい方 ★☆職場見学受付中!★☆ 当社の施設を見学してからの応募もOK!不安なことや疑問はすべて解消できるよう、質問にはなんでもお答えします。ぜひ見学にお越しください♪ |
<要介護支援専門員>□年齢不問□土日祝休み□昇給・賞与あり□交通費規定支給□昼食1食200円可
勤務地 |
滋賀県大津市横木 真情ケア・プランニング 横木(ニューワンズ株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ □□□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ \ 資格があれば未経験OK! / ------ ▼1年生大歓迎▼ ------ 【先輩ケアマネが育てます!】 □各施設から“直行直帰OK” □在宅・出社の組み合わせ自由 □土日祝休み&盆・正月お休み □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□□ □□ / 巡回施設は オープニングの施設もあります! \ X□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X □【スケジューリングは自由】□ \▼ パターン色々組み合わせ ▼/ X□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X□□□X□□X□□X□□X ▼例えば▼ AM【事務所勤務】□PM【在宅勤務】 終日【施設巡回】□【直行直帰】 AM【在宅勤務】□PM【施設巡回】 などなど・・・ スケジュールに合わせて 自由に組み立てられますよ! 携帯電話とiPadを貸出あり! 【仕事内容】 高齢者グループホームの □ケアマネージャー業務全般 □各種サービスの調整 □介護保険認定申請代行など ニューワンズのスタッフは みんなのびのびと楽しく働いています! 私たちと一緒に 地域福祉を支えていきませんか? |
求める人材 |
求める人材: 年齢不問/ブランク大歓迎! あなたの資格、いかしませんか? ★ケアマネ未経験、 資格を取ったばかりの方も大歓迎! 先輩ケアマネが丁寧に指導します! ▼必要な資格▼ 介護支援専門員(ケアマネージャー) ▼歓迎する資格▼ 普通自動車免許(AT限定可能) 40代、50代のミドル世代、 中高年活躍中! □他県からのU・Iターンも大歓迎! □主婦(夫)さんや女性も多数活躍中! |
□□研修制度充実□□□安心のセントケアグループでますます需要高まる「訪問介護」デビューしませんか□完全週休3日制□年間休日161日□短時間勤務もOK□
勤務地 |
東京都練馬区貫井 セントケアDX株式会社/06 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【働きやすい条件が揃っています!】 *<相談しやすい環境です!> 社長を含めた全役職者が現場経験者! *<きちんとリフレッシュしながら働けます!> 完全週休3日制で年間休日は161日あり! *<セントケアグループなら研修充実!> メタバースゴーグルを使用した会議や研修を導入! 研修体制が整っています! *<未経験の方やブランクのある方もOK!> 訪問介護の経験者は即戦力として優遇します! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6670-8922まで 「indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 介護業務全般。 介護スタッフがご自宅に訪問し、家事や調理、 身体介護などを行います。毎日の生活を、 なるべくご自宅でふだん通りに過ごしたい、 そうしたご本人やご家族を力強くサポートするサービスです。 ご自宅での自分らしい生活のために「できること」 の継続や「できそうなこと」を引き出し、 発見することを念頭に支援します。 <一日のスケジュール(例)> ▼09:00 業務開始 |朝礼を行い、申送りや本日の予定を共有します。 |会社支給の電動自転車でお客様宅へ出発! |自宅から直行してもOK!自転車は持ち帰りOK! | ▼09:30 訪問1・2件目(排泄介助・DS送り) |朝は排泄介助やデイサービスへの送り出しの支援 |を行うことが多いです。 |気持ちの良い挨拶とともに良い一日をお客様が |お過ごしできるように支援を行います! | ▼11:00 3件目(外出介助) |お客様とともに近所のスーパーへ買い物! |お客様に昼食を選んでいただきます。 |天候の悪いや体調によってはスタッフが |代行しますがお客様の意向をしっかりと |確認した上で何を買うかなどを決定します。 | ▼13:00 ランチ休憩 |営業所やお店、自宅などで休憩を取ります。 |一番くつろげる場所で休憩を取ってください。 | ▼14:00 社内ミーティング |WEB会議と対面のハイブリッドで実施します! |自宅にいても参加可能です!時には、 |VRゴーグルでの打ち合わせもチャレンジ! | ▼15:30 訪問4件目・5件目(DSお迎え・入浴介助) |お客様がデイサービスからご帰宅される際に |迎え入れを行います。 |部屋着への更衣や排泄の介助を行います。 |デイサービスでのご様子が記された記録を |ご家族とともに確認を行います。 | |ご自宅の浴槽にて、安全第一で支援を行います。 |入浴がお好きな方もいらっしゃればその逆も… |入浴がお好きなお客様はスタッフの訪問を |楽しみにして下さっています! |入浴中はお客様の十八番を聞けることも。 | ▼18:30 訪問6件目(就寝介助) |夕食後の服薬が行えているか確認。 |寝巻へ更衣を行い、就寝できる準備を行います。 |翌日に着ていただく服を一緒に準備させて |いただくこともあります。 | ▼19:30~20:00 (帰宅) |当社では4勤3休を導入しており、 |1日10時間勤務で週4日勤務となります。 |9:00〜20:00でこの日の勤務となります。 【セントケアDXについて】 さまざまな介護・看護事業を展開している 「セントケア・ホールディング株式会社」のグループ企業です。 当事業所は訪問看護ステーションも併設しており、 ともに連携しながら利用者をサポートします。 お客様の日々の状況を数値化できるICT機器を導入し、 利用者が安心できるサービスの推進をおこなっています。 「想い・熱意・志」を大切にしながらともに がんばってくださる介護スタッフを募集中です。 ////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験、新卒可 ブランク可 Uターン・Iターン歓迎 経験者優遇 介護福祉士としての実務経験に応じて手当の上乗せあり 【訪問事業の経験不問!必要なのは意欲のみ!】 研修制度充実!ブランク歓迎の大募集です! 平均年齢20代〜50代で、男性・女性活躍中! 長期歓迎! オープニングスタッフとして活躍している先輩や、 中高年からスタートされた方、ブランクありなど、 幅広い方が在籍しています。 その他、アルバイトやパートなど非正規雇用の方、 扶養控除内で働きたい方、 友達と一緒に応募したい方、 新卒・第二新卒の方など全て歓迎! スピード選考・スピード採用で対応します! 「資格を活かして無理なく働きたい」 「スキマ時間を有効に使いたい」など、 志望動機は正直でOKです! ハローワークでお仕事をお探しの方も、 この機会にぜひご応募ください! |
□□ 必ず前職給を考慮!定時退社の残業なし/1日7時間勤務!年間休日120日! 通勤手当(毎月30,000円まで)あり
勤務地 |
大阪府大阪市住吉区長居駅 ワンダーフレンズ長居(株式会社ワンダーフレンズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □この求人のおすすめポイント□ □□前職給考慮で安心!20代〜中高年まで活躍中! □□年間休日120日!長期休暇年2回あり! □□1日7時間勤務/新しい事業所で快適に働ける! □□残業なし!通勤手当(毎月30,000円まで)支給! □□平均年齢は36.3歳!若いスタッフが多い事業所! □□年次有給休暇あり!取得も推奨しております! □ □□□□□□□□□□□□□□ 《就労継続支援B型事業所って?》 様々な理由で企業等に一般就労することが困難な方に、 雇用契約を結ばずに働く機会を提供する事業所です。 法律に基づく、国の就労支援サービスのひとつです。 B型では利用者が作業分のお金を給与ではなく 工賃として受け取るので、比較的自由に働くことができます。 《ワンダーフレンズの支援の形》 〜就労継続支援利用者の選べる3つの働き方〜 ============== 今回募集させていただいている職種では 01.就労継続支援(通所) の支援員としてご利用者の見守りメインの募集となります。 ============== 01.就労継続支援(通所) 清潔感ある広々とした事業所にて、 快適に作業をしていただきます。 また、栄養士が考えた健康的で 栄養バランスのよい食事を提供しています。 ・通所でできる仕事の内容 事業所によって異なりますが、 Amazon(FBA)などネットショップの出荷・検品・袋詰や データ入力などの事務作業/ シール貼りやハンコ押しなどの軽作業/ 農作業/eスポーツ、YouTube配信/配送 などを行なっています。 ============== 02.在宅就労 通所作業にご不安がある方、 事情があって通所できない方は、 在宅にて作業をしていただくことが可能です。 ・在宅でできる仕事の内容 データ入力などの事務作業、 チラシ折り・検品などの軽作業が中心になります。 ============== 03.施設外就労 通所にも慣れて来ましたら、 いつもの事業所の外に出て施設の外で仕事を行います。 施設外の工賃は、施設外就労された方に 直接工賃としてお支払いします。 クリーニング工場、天王寺動物園などで 働く場をご用意しています。 ・施設外でできる仕事の内容 クリーニング、清掃、パソコン作業など 専門的なお仕事になります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 20名定員の就労支援B型事業所の 職業支援員として、個別支援計画に基づき 障がいをお持ちの方がされている お仕事の支援を行っていただきます。 軽作業などの作業の見守り支援と記録を 主に担っていただきます。 希望の方は、各種研修制度も利用いただけます。 【1日のお仕事の流れ】 10時:出勤・申し送り・清掃 11時:メンバーさん通所 12時10分:お昼ご飯の提供 15時10分:メンバーのお見送り 〜18時:記録、検品、清掃 【職場環境】 従業員数:97名 男女比: 3:7 年齢構成:20代・30代・40代を中心に活躍しています! <利用者層について> 平均ご利用者数:30名前後(※事業所ごとに差異あり) ご利用者は20代〜50代まで幅広くご利用いただいております。 □ □□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 □□就労継続支援B型事業所での勤務経験をお持ちの方 □□以下の経験や資格をお持ちの方歓迎! ・社会福祉主事任用資格 ・初任者研修修了者 ・保育士資格 ・児童指導員任用資格 ・精神障がい社会福祉任用資格 ・介護福祉士 ・福祉・介護医療業界で 相談業務や就労支援業務、 介護業務などの実務経験が3年以上ある方 |
オープニングから1年以内の事業所。1日10名限定なので一人ひとりに向き合える環境です。
勤務地 |
山口県防府市 株式会社ESPORTES KID ACADEMY +防府東校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <児童発達支援管理責任者> 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・脳科学に関する研修を受け、お子様ひとり一人に合った関わりを行う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムに沿ってサポートする ・保護者やお子様が通う園との連携を行う。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・環境の整備(清掃・消毒等) ・請求業務 |
求める人材 |
求める人材: * 子どもが大好きな方 * 新しい知識を身に付けたい方 * ポジティブな方 * 向上心があり、新しいチャレンジをしたい方 * 福祉・教育に興味のある方 * 脳科学に興味のある方 そんな想いのある方、大歓迎です! 私たちと一緒に想いを形にしましょう! 【歓迎】 資格をお持ちでない方、未経験の方でもご相談ください! 【資格】 * 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方又は、要件を満たしている方 * 普通自動車免許(AT限定可) |
在宅勤務OKのケアマネジャー!未経験の方も歓迎です!
勤務地 |
福岡県福岡市東区和白5-15-5-302 和白ハイツ ケアプランセンターライフコネクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)を追加募集します! 資格は必須ですが、未経験の方でも先輩ケアマネジャーが懇切丁寧に指導します。 単独の居宅介護支援事業所なので、ケアマネジメント業務に集中できます。 非常に責任のあるお仕事ですが、インセンティブ支給があり、モチベーションにはつながると思いますよ! |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 介護支援専門員(主任介護支援専門員あれば尚可) |
【リモートワーク対応予定】日勤のみ☆未経験OK!賞与年2回◎
勤務地 |
静岡県藤枝市瀬戸新屋487-2 介護老人保健施設 マインド |
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給与例 |
給与例 ■入社6年目、30代ケアマネージャーの年収例 =年収 348万円(月給23万3000円/賞与・諸手当含む) ■入社1年目、20代ケアマネージャーの年収例 =年収 301万円(月給20万1000円/賞与・諸手当含む) ■入社6年目、30代ケアマネージャーの月収例 =月収 23万5000円(諸手当込み) ■入社1年目、20代ケアマネージャーの月収例 =月収 20万5000円(諸手当込み) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―アピールポイント―――――――― ■日勤だけ!夜勤は一切ありません♪ ■賞与年2回!実績は3.6か月分! ■食事手当など、各種手当も充実◎ ■リモートワークにも対応予定です☆ ――――――――――――――――― 介護老人保健施設 マインドに併設されている 居宅支援事業所「ベストサポート」にて、 □ご利用者のご自宅を訪問 □ご本人やご家族のニーズに合わせてケアプランを作成 □ご本人とサービスをスムーズにつなげる 業務をお願いします。 <具体的な仕事内容> 【月初(1〜10日の間)】 ■管理業務 請求関連をまとめます。 └各関係者から昨月の利用額をとりまとめ、 予定表に実行の□をつけて 毎月10日までに請求部署に回します。 【月中(11〜20日の間)】 ■相談業務 利用者との面談を行います。 └先月の総括をし、その結果で 利用者様の状態をチェックします。 【月末(21〜30日の間)】 ■入居者のケアプランの作成 翌月のケアプランを作成します。 └関係者各位へコピーを配ったり、 翌月の準備を行います。 ★働き方改善実施中★ 現在、IT活用を進めて業務効率化を図っております。 *利用者様との対面面談をWEB面談に移行 *総務への連絡効率化(メール・チャットの利用)・・・等 リモートワークにも対応できるよう、 準備を進めている段階です。 <居宅のケアマネジャーについて> 「居宅のケアマネジャー」は、 要介護または要支援の認定をうけた高齢者(契約者)が、 様々な介護保険サービスや地域サービスを利用しながら、 在宅での生活を支援します。 <介護老人保健施設 マインド について> 平成15年11月1日 開設しました。 自然豊かな環境で鳥のさえずりも聞こえます。 【定員】 ■入所:150名(個室57室・2人室3室・3人室21室・4人室6室) ■通所:40名/日 (2単位) 【職員】 ■医師 ■看護職員 ■介護職員 ■理学療法士 ■作業療法士 ■薬剤師 ■管理栄養士 ■支援相談員 ■介護支援専門員 ■業務職員 ■事務職員 当法人では、 関連施設である島田市の 「介護老人保健施設エコトープに併設した居宅介護支援事業所」 でもご活躍いただけます。 <所長より> 介護保険の居宅介護支援・介護予防支援を行っています。 その方の尊厳や意思を尊重し、 心の通い合える温かい支援をモットーに ケアマネジメントをしています。 <医療法人社団 平成会 グループについて> *藤枝平成記念病院/199床 *介護老人保健施設 カリタス・メンテ/50床(病院併設) *介護老人保健施設 マインド/150床(病院近所) *介護老人保健施設 エコトープ/150床(島田市) *特別養護老人ホーム かなや/70床(島田市) を運営しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必要条件> ■介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 ■未経験OK! ■性別不問 <歓迎条件> ■ケアマネジャーの実務経験がある方歓迎! ■未経験OK ■ブランクOK ■臨機応変に対応できる方 ■思いやりのある方 ■相手の気持ちになって物事を考えられる方 |
□□研修制度充実□□□安心のセントケアグループでますます需要高まる「訪問介護」デビューしませんか□完全週休3日制□年間休日161日□短時間勤務もOK□
勤務地 |
東京都練馬区貫井 セントケアDX株式会社/06 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【働きやすい条件が揃っています!】 *<相談しやすい環境です!> 社長を含めた全役職者が現場経験者! *<きちんとリフレッシュしながら働けます!> 完全週休3日制で年間休日は161日あり! *<セントケアグループなら研修充実!> メタバースゴーグルを使用した会議や研修を導入! 研修体制が整っています! *<未経験の方やブランクのある方もOK!> 訪問介護の経験者は即戦力として優遇します! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6670-8922まで 「indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 訪問介護において運営、お客様サービスを コーディネートする役割を担っていただきます。 <具体的には> ◎サービス提供責任者として定期的なお客様訪問によるモニタリング・新規のお客様の初回訪問 ◎訪問介護ヘルパーとして身体介護や生活援助(1日4時間程度) ◎スタッフからの報告を基に報告書作成、多職種連携 ◎訪問介護計画書作成 ◎カンファレンス会議出席 ◎スタッフの指導、育成 ◎シフト作成 ◎お客様宅にスマートウォッチ、睡眠見守りシステムなど導入 ◎運営はペーパーレス化 ◎スタッフ全員正社員、PC・スマホ貸与 営業所の中心的な役割を行っていただきます。 2022年11月に開設した営業所であり、 営業所の成長へご尽力してくださる方を募集しております。 【セントケアDXについて】 さまざまな介護・看護事業を展開している 「セントケア・ホールディング株式会社」のグループ企業です。 当事業所は訪問看護ステーションも併設しており、 ともに連携しながら利用者をサポートします。 お客様の日々の状況を数値化できるICT機器を導入し、 利用者が安心できるサービスの推進をおこなっています。 「想い・熱意・志」を大切にしながらともに がんばってくださるサービス提供責任者を募集中です。 |
求める人材 |
求める人材: 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 訪問介護未経験、新卒可 ブランク可 Uターン・Iターン歓迎 経験者優遇 介護福祉士としての実務経験に応じて手当の上乗せあり 【訪問事業の経験不問!必要なのは意欲のみ!】 研修制度充実!ブランク歓迎の大募集です! 平均年齢20代〜50代で、男性・女性活躍中! 長期歓迎! オープニングスタッフとして活躍している先輩や、 中高年からスタートされた方、ブランクありなど、 幅広い方が在籍しています。 その他、アルバイトやパートなど非正規雇用の方、 扶養控除内で働きたい方、 友達と一緒に応募したい方、 新卒・第二新卒の方など全て歓迎! スピード選考・スピード採用で対応します! 「資格を活かして無理なく働きたい」 「スキマ時間を有効に使いたい」など、 志望動機は正直でOKです! ハローワークでお仕事をお探しの方も、 この機会にぜひご応募ください! |
勤務地 |
宮城県仙台市太白区長町7-20-3 ザ・モール仙台長町本館2階 介護・看護・障がい・保育 求人支援センター仙台長町(株式会社マネージリテラシー) |
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仕事の概要 |
仕事内容 *現在のアリオ仙台泉から2024年2月にザ・モール仙台長町に移転予定! *************** 営業の仕事は好きだけど 自分の人生との両立は難しい。 仕事も人生も、何かをあきらめないと進まない。 *************** そんな気持ちになったことはありませんか? 私たちのお客様(求職者)の声を一部紹介します。 「就職できたが、自分の理想の働き方が 叶えられていないと感じる」 「どんな会社が自分に合っているのかわからない」 今この求人を見ていただいているあなたにも 響く言葉ではないでしょうか。 実は、介護業界においても 同じように悩んでいる方が多くいます。 加えて介護施設にとって「人手不足」は大きな悩みの種。 だからこそ、 「親身になって相談に乗ってくれて感謝してます!」 「〇〇さんのおかげで良い職場に出会えました!」 「〇〇さんが紹介してくれた方、すごく頑張ってくれてるよ!」 こんな風に自分が関わる方から 直接、たくさんの感謝の言葉を頂ける仕事です! *************** <私たちの仕事を紹介します> 【求職者へ】 ・求職者への施設選びのアセスメント ・求職者の相談援助、面談 ・施設見学や面接への同行援助 【施設・会社へ】 ・より多くの施設を紹介するため 県内の福祉・医療施設とのパイプ作り ・求人ニーズのヒアリング・営業 ・施設概要や施設の雰囲気などの把握。 *************** <仕事の魅力を紹介> 【1】営業としての働きやすさ 認知度や集客力の高さから 新たな取引先の開拓もしやすい! 【2】頑張りが反映されやすい! 定期賞与(8・12月の年2回) 実績によるインセンティブ制度 (5・9・1月)で給与にも還元。 誰かと競ったり、 ノルマに追われすぎることもなく、 純粋に「営業」という仕事を 楽しめるはずです。 【3】将来性のある事業 業界平均38.5%の早期退職に対し、 当センターからの紹介だと6%以下! このマッチング精度は 対面でしっかりとヒアリングを 行うからこそ。 さらに当センターでは 資格取得のための研修施設も併設。 そのため受講から 就業先紹介にも繋がっています。 【4】休みやすさ、職場の雰囲気 月1回は土日祝休みも可能! 職員同士の人間関係も良く、 家庭の都合による休暇なども、 みんなでシフト調整をして 対応しています! 家庭やプライベートとの両立もバッチリ! *************** 現在全国にFCを展開し、 今後も続々オープンを予定の当社。 ロールモデル店舗として様々な取り組みに チャレンジできる環境です。 *************** |
求める人材 |
求めている人材 大学卒業以上 人材サービス営業 または各種法人営業経験者歓迎!! 必須:普通自動車免許, パソコン操作 業界未経験者歓迎! 「人の役に立ちたい」 「人材不足という課題解決に向けて 一緒に取り組みたい」 「社会に影響のある仕事がしたい」 など、意欲のある方を歓迎します! <下記の経験をお持ちの方歓迎> ・人材サービス営業または各種法人営業経験者 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護支援専門員(居宅介護支援事業所) ・社会福祉士(ソーシャルワーカー) ・生活相談員 <下記経験者は即戦力です!> ・キャリアコンサルタント ・人材コーディネーター ・キャリアカウンセラー ・派遣コーディネーター ハローワークで求職中の方も歓迎! 先輩スタッフからの一言 <30代女性*前職:人材派遣会社での営業> 気軽に立ち寄れる場所にあるので 求職者が集まりやすい環境。 人材ビジネスは 求職者を集めるのが難しく、 前職ではせっかく入社した方が すぐ退職してしまう ということも多々ありましたが、 対面のカウンセリングで 求職者に合った施設を 紹介できているので離職率も低く、 お客様からお褒めの言葉を もらう機会も多くなりました! 飛び込みをしたり、 遅くまで何件も電話をかけたり・・・ ということもないので プライベートときっちり分けて 働きたい方や ライフスタイルが変わっても 続けたいという方には ぴったりです! |
【年間休日120日以上!・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中!】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか?
勤務地 |
東京都目黒区中目黒1-3-8 渡辺ビル4階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修(初任者研修・実践研修)を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。 |
【正社員 】営業なし/リモートOK/土日休み/八王子市
勤務地 |
東京都八王子市中野山王 株式会社エターナルキャスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ★勤務地/さくらの郷中野山王★ ※定員99名 ※サービス付き高齢者向け住宅 ※1階にデイサービス併設「百笑さんのう」 ◆ケアマネジャー募集 地域に住み慣れた方も、越されてきた方も 安心して暮らすことのできる施設でありたい そう思っています。 これから、更に良い施設づくりをしていく為に、 思いや知恵を発揮していただきたいです☆彡 ケアマネ同士のコミュニケーションもばっちり◎ 安心してご相談ください。 ◆ケアマネはゆとりを持って 担当するのは、当グループで運営している 住宅型有料老人ホームのご利用者様のみです(^^) 現場からの声も直接入ってきますので、 ご利用者様の状況が把握しやすく、 より手厚く近い距離間でお仕事ができます。 ◆連絡調整の負担軽減 自社の訪問介護やデイサービス、 福祉用具サービスを利用するため 事業者との連絡や調整がスムーズに行えます。 ◆営業なし 施設のご利用者さんとの時間を 大切にしていただきたいので外部営業はなし◎ ◆ケアマネに専念 現場応援業務は一切ありませんので、 ケアマネ業務に専念していただけます。 現場は、施設スタッフにお任せください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ << リモート勤務OK/下記条件あり >> ■自宅の環境設定が出来ている ■未経験者は試用期間終了後から/6カ月(短縮あり) ■ファイリング業務は翌月中には終了させること ★ご利用者様の顔と名前が一致してから開始★ ・個人ファイルの持ち出し禁止 ・自宅での作業は入力作業のみ ・現場からの電話対応に応じること ・自分の作業は自分で行うこと、人に任せない ・管理機関との調整、対応を行うこと ・PCの電源は切らないでください ★出勤日に関して★ ・新規入居者対応 ・各種会議(月初10日前後を予定) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: ◆ケアマネジャー(介護支援専門員)保有者 ※資格取得直後(ケアマネ未経験)の方も歓迎です。 ぜひご相談ください。 弊社では働く皆さんの為に様々な取り組みを行っております。 例えば・・・・・ @正社員は日勤のみの働き方 A夜勤は夜勤専従で!さらに働きやすい、 ショート夜勤 B出張シェフ、夜勤さんへは簡易夜食をご用意 C【EHP】活動!!!エターナル・ハッピー・プロジェクト¥! 働く皆様へ、どんなことがあればより働きやすくなるか? 本部でどんなことして欲しいか?など実際に 現場でヒアリング!!! スタッフ一人、一人に真剣にヒアリングして 実現に向け取り組んでます! Dご利用者様は勿論、スタッフ個人、個人に真剣に向き合ってます! 【そんな楽しくやりがいがある職場で一緒に 働いてみませんか?】 |
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週休3日でゆとりを持って働きませんか? 1人ひとりの利用者さまに丁寧に向き合いたい方歓迎◎ 相談支援専門員の資格をお持ちであれば経験は不問です!
勤務地 |
千葉県船橋市前原西2-14-1 ダイアパレス津田沼904 相談支援センター かがやき |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【応募対象者】 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ※研修未受講の方でも、相談支援専門員の要件を満たしている方はお気軽にご相談ください (介護経験5年以上など ※詳細は県のホームページ参照) ============ <相談支援センター かがやき で働くメリット> * 相談先まで直行・直帰OK! * 在宅ワークOKなので通勤の負担なし! * 勤続6カ月ごとに30,000円支給! * 専任スタッフが事務業務をサポート ============ ★働きやすさに力を入れており、利用者様にしっかりと向き合えます★ 千葉県船橋市の「相談支援センター」で、相談支援専門員としてご活躍いただきます。障がいをお持ちの方が、自立した日常生活や社会生活を営めるようサポートしてくださいね。 <主な業務内容> * 利用者とその家族からの相談受付 * 現在利用しているサービスのモニタリング実施 * 障害福祉サービスの利用に必要な支援(サービス等利用計画の作成) * 市役所での申請手続き * 相談支援業務に関連する書類作成 * 外部との連携(各サービス事業所と連絡・調整など) <サービス利用対象者> 身体・知的・精神・障がい児、難病を抱えている方 ※当センターでは、未就学児から高校生までの利用者さんが多いのが特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * 相談支援従事者初任者研修終了者 * インターネット環境やパソコンをご用意できる方(リモートワークのため) ※ 研修未受講の方でも、相談支援専門員の要件を満たしている方はお気軽にご相談ください (介護経験5年以上など ※詳細は県のホームページ参照) <歓迎要件> * 相談支援専門員の実務経験をお持ちの方 * 相談支援専門員の資格はあるが、実務は未経験の方 * 仕事を通じて相談支援専門員のことを理解したい方 * ブランク可(育児明け、介護明けなど) * 学歴不問 |
□□研修制度充実□□□安心のセントケアグループでますます需要高まる「訪問介護」デビューしませんか□完全週休3日制□年間休日161日□短時間勤務もOK□
勤務地 |
東京都世田谷区明大前駅 セントケアDX株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【働きやすい条件が揃っています!】 *<2024年4月開設予定!> 貴重なオープニングスタッフ募集! *<相談しやすい環境です!> 社長を含めた全役職者が現場経験者! *<きちんとリフレッシュしながら働けます!> 完全週休3日制で年間休日は161日あり! *<セントケアグループなら研修充実!> メタバースゴーグルを使用した会議や研修を導入! 研修体制が整っています! *<未経験の方やブランクのある方もOK!> 訪問介護の経験者は即戦力として優遇します! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6670-8922まで 「indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 介護業務全般。 介護スタッフがご自宅に訪問し、家事や調理、 身体介護などを行います。毎日の生活を、 なるべくご自宅でふだん通りに過ごしたい、 そうしたご本人やご家族を力強くサポートするサービスです。 ご自宅での自分らしい生活のために「できること」 の継続や「できそうなこと」を引き出し、 発見することを念頭に支援します。 ※入職時期相談可能 ※開設までは既存の営業所での勤務となります ・セントケアDX堀ノ内 ・セントケアDX高円寺 <一日のスケジュール(例)> ▼09:00 業務開始 |朝礼を行い、申送りや本日の予定を共有します。 |会社支給の電動自転車でお客様宅へ出発! |自宅から直行してもOK!自転車は持ち帰りOK! | ▼09:30 訪問1・2件目(排泄介助・DS送り) |朝は排泄介助やデイサービスへの送り出しの支援 |を行うことが多いです。 |気持ちの良い挨拶とともに良い一日をお客様が |お過ごしできるように支援を行います! | ▼11:00 3件目(外出介助) |お客様とともに近所のスーパーへ買い物! |お客様に昼食を選んでいただきます。 |天候の悪いや体調によってはスタッフが |代行しますがお客様の意向をしっかりと |確認した上で何を買うかなどを決定します。 | ▼13:00 ランチ休憩 |営業所やお店、自宅などで休憩を取ります。 |一番くつろげる場所で休憩を取ってください。 | ▼14:00 社内ミーティング |WEB会議と対面のハイブリッドで実施します! |自宅にいても参加可能です!時には、 |VRゴーグルでの打ち合わせもチャレンジ! | ▼15:30 訪問4件目・5件目(DSお迎え・入浴介助) |お客様がデイサービスからご帰宅される際に |迎え入れを行います。 |部屋着への更衣や排泄の介助を行います。 |デイサービスでのご様子が記された記録を |ご家族とともに確認を行います。 | |ご自宅の浴槽にて、安全第一で支援を行います。 |入浴がお好きな方もいらっしゃればその逆も… |入浴がお好きなお客様はスタッフの訪問を |楽しみにして下さっています! |入浴中はお客様の十八番を聞けることも。 | ▼18:30 訪問6件目(就寝介助) |夕食後の服薬が行えているか確認。 |寝巻へ更衣を行い、就寝できる準備を行います。 |翌日に着ていただく服を一緒に準備させて |いただくこともあります。 | ▼19:30~20:00 (帰宅) |当社では4勤3休を導入しており、 |1日10時間勤務で週4日勤務となります。 |9:00〜20:00でこの日の勤務となります。 【セントケアDXについて】 さまざまな介護・看護事業を展開している 「セントケア・ホールディング株式会社」のグループ企業です。 当事業所は訪問看護ステーションも併設しており、 ともに連携しながら利用者をサポートします。 お客様の日々の状況を数値化できるICT機器を導入し、 利用者が安心できるサービスの推進をおこなっています。 「想い・熱意・志」を大切にしながらともに がんばってくださるスタッフを募集中です。 ////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験、新卒可 ブランク可 Uターン・Iターン歓迎 経験者優遇 介護福祉士としての実務経験に応じて手当の上乗せあり 【訪問事業の経験不問!必要なのは意欲のみ!】 研修制度充実!ブランク歓迎の大募集です! 平均年齢20代〜50代で、男性・女性活躍中! 長期歓迎! オープニングスタッフとして活躍している先輩や、 中高年からスタートされた方、ブランクありなど、 幅広い方が在籍しています。 その他、アルバイトやパートなど非正規雇用の方、 扶養控除内で働きたい方、 友達と一緒に応募したい方、 新卒・第二新卒の方など全て歓迎! スピード選考・スピード採用で対応します! 「資格を活かして無理なく働きたい」 「スキマ時間を有効に使いたい」など、 志望動機は正直でOKです! ハローワークでお仕事をお探しの方も、 この機会にぜひご応募ください! |
基本土日祝休み★残業無し★リモート勤務オーケー、時間も自由に決めることができるフレックス制◎育児中の方も活躍中!
勤務地 |
福岡県筑紫野市 相談支援事業所WILL LIFE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障がい福祉サービスの“計画相談”業務です。 相談支援専門員として働いていただきます。 主に、利用者さまのご自宅や利用事業所にてモニタリングや担当者会議等を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 相談支援従事者初任者研修(相談支援専門員として勤務できる資格)、現任研修 修了者。 または 資格取得見込みのある方。(相談支援従事者初任者研修受講決定者) ※主任相談研修修了者優遇。 パソコンで基本情報の作成等を行いますので、簡単なワードやエクセル入力、タイピングが必要です。 |
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