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『ニーズが増え続ける高齢化社会を食で支えるお仕事』◇年間休日110日休み ◇キャリアUP採用
勤務地 |
東京都品川区東品川12−8品川シーサイドイーストタワー SOMPOケアフーズ 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 520万円/入社7年目Aさん(月給38万5000円+各種手当) 380万円/入社2年目Aさん(月給27万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 長く安心して働ける勤務環境◆サービス業など異業種からの転職者も活躍中! 2003年に設立し、安心・満足の食事を提供する当社。SOMPOケアグループの「サービス付高齢者受け住宅」「介護付有料老人ホーム」「デイサービス」等の中の食を主に担っています。長い目で見ても世の中では高齢化社会が進んでおり私達のマーケットも安定して拡大し続ける予定です。 介護施設の"キッチン"運営/エリアマネージャー・マネジメント・調理サポートのお仕事です。 担当いただくエリア内複数施設のキッチンで円滑に食事の提供ができるよう管理やサポート業務をしていただきます。具体的な業務は、キッチン内業務の改善、パートさんの教育・サポート・勤怠管理・採用などです。「サポート」の一つとして場合により、調理業務を行う場合もあります。採用に関する求人広告掲載は本社の別部署で行います。 同業・調理・マネジメントの経験者は歓迎!経験の浅い方や未経験者も大丈夫◎サポート体制が整っています。 業務のジャンルごとにマニュアルがあるので、未経験者やブランクのある方も安心!入社し一から学べます。また、各種研修制度も充実しており、自身の持つ能力やスキル、知識に合わせてスキルアップすることもできます◎(研修例:調理/食品衛生/高齢者食/マネジメント/採用面接/労務/スタッフ育成/リスク管理等) 日常生活の工夫や気遣いが活かせる仕事!モチベーションアップにつながる魅力的な待遇も目白押し! 調理工程はもちろん、食事の際にご利用者さまにとって不便はないかを観察することも大切です。「人」が関わる以上、大変な業務もありますが、SOMPOホールディングスではお客様だけでなく、従業員の働き甲斐創出にも着目しています。そのため、昇給・昇格の制度や賞与、交通費支給、福利厚生などの待遇も充実した内容をご用意しています。 役職や年齢に関係なく、スタッフ一同で「おいしく食べる」から「元気を生む」を目指します。 職場では、経験や年齢の異なる様々なスタッフが活躍しています。スタッフの働きやすい職場作りをするのもエリアマネージャーのお仕事です。厨房内は少数精鋭のため、自然とコミュニケーションは増えますが、お客様やスタッフ声に耳を傾け、安心・安全でおいしい食事を提供できるより良い環境作りをお願いします。 |
求める人材 |
資格 ◆男女・学歴・経験・資格(調理師、栄養士)不問 (◎給食・介護福祉業界・エリアマネージャー職未経験の方歓迎) ◆基本的なパソコン入力ができる方 ・20代からキャリアアップしている社員活躍中! ・ブランクありOK ・調理の業務未経験OK ・30〜40代の主婦(夫)も多く在籍しています <こんな方を特に歓迎します(いずれかに当てはまる方)> ◆食べる事が好き・食に関心がある ◆人と話すことが好き・得意な方 ◆成長産業である介護福祉業界や給食業界に興味がある ◆食品衛生や食品栄養について学びたい ◆高齢者食に関心がある 年齢の条件と理由:65歳定年制のため |
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学歴・経験不問♪/池袋で月9日休+有休の嬉しい職場♪
勤務地 |
東京都豊島区池袋1-1-25 池袋東武本館B2F BAGEL&BAGEL 池袋東武店 |
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給与例 |
給与例 420万円/エリアマネージャー ※経験者・入社1年(月給35万円+諸手当) 340万円/店長 ※経験者・入社1年(月給28万円+諸手当) 300万円/店長候補 ※未経験・入社1年(月給25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【BAGEL&BAGELで、あなたのアイデアでベーグル旋風を巻き起こしませんか?成長著しいベーカリーチェーンの求人です!】 全国に展開する、しっとり&もちもちベーグルで国内NO.1 ブランド BAGEL&BAGEL。 創業25年以上の歴史を持ちながら、常に新しいことに挑戦し続ける、成長著しいベーカリーチェーンです。 多くのお客様から嬉しいお声を頂戴していますが、まだまだベーグルのおいしさをご存知でない方もいらっしゃいます。 そこで今回は、お客様に最高のベーグル体験を提供する、店づくりを担う店長・マネージャー候補を募集いたします! 【今回お任せしたいのは】 『BAGEL&BAGEL』の店づくりを担う店長・マネージャー候補のお仕事です♪ 創業25年以上の当社ですが、まだまだベーグルのおいしさをご存知でない方も。 試食の声かけやディスプレイなど、お客様にもっとベーグルを楽しんでいただけるよう店内にはさまざまな仕掛けをご用意♪ こうした接客方法や売り場づくりについては各店舗に大きな裁量を任せていますので、あなたの接客やアイデアでBAGEL&BAGELのファンを増やしてください! 【仕事内容】 店長候補として入社後、最短3ヶ月で店長やエリアマネージャーへの昇格も目指せます! 《店長業務》 〇スタッフのマネジメント(教育・勤怠管理など) 〇売上管理 〇備品管理・発注業務 …アルバイト・パート・後輩社員と連携して店舗を運営。 利益を生む店舗となるように経験を積み、知識を深めます。 《オペレーション業務》 ※店長候補・店長ともに実施 〇接客 〇調理 〇商品の陳列・補充 …マニュアルも完備していますので安心です。 《エリアマネージャー業務》 担当エリア内の複数店舗をまとめるマネジメント業務を行います。 店舗業績向上・人材育成・オペレーション確立・品質維持向上を軸に、 本部と連携しながら現場を取りまとめます。 ★働き方のニュースタンダード、整えています! 産前・産後・育児休暇からの復帰実績が多数! 復帰後は時短勤務で家庭と仕事の両立を図る社員も!! *最近では、2児の母である社員からの 「今の店長のポジションのまま時短勤務として働き続けたい」という 熱い声を受けて、当社では初となる“時短勤務店長”が誕生! 今後も年齢・性別・立場・ライフプランに関わらず誰もが働きやすい環境づくりを目指します。 ▼月9日の公休+有休で連休の取得も可能! 変形労働時間制のため、繁忙期と閑散期の働き方に メリハリをつけることができます。 また、お子様の学校行事の参加するなどの際には半休の取得もOKです。 ★BAGEL&BAGELで働く魅力 ・お客様との距離が近いアットホームな職場! ・試食の声かけやディスプレイなど、あなたのアイデアで売り場を創り上げられる! ・各店舗に大きな裁量があり、あなたの実力を存分に発揮できる! ・成長著しい会社で、キャリアアップのチャンスも豊富! ・ベーグルはもちろん、サンドイッチやドリンクなど、こだわりのメニューが充実! あなたの個性とアイデアで、BAGEL&BAGELのファンを増やしてください♪ |
求める人材 |
求めている人材 〇職種・業界未経験の方、歓迎 〇第二新卒・フリーター歓迎 〇学歴不問 <求める人物像> ・仲間や部下のことを考えて行動できる方 ・接客が好きで、お客様に喜んでもらいたいという気持ちを持っている方 ・新しいことに挑戦するのが好きで、自分のアイデアを形にしたい方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して目標達成を目指す方 ・ベーグルが好きで、もっと多くの人にそのおいしさを伝えたい方 経験は問いません。 あなたの熱意とチャレンジ精神があれば、BAGEL&BAGELで活躍できます。 一緒に成長し、最高のベーグル体験を提供しましょう♪ ★販売・宅急便配達員など先輩の前職もさまざま! |
接客経験なしでもOK!服装自由、社割ありなど働きやすい環境
勤務地 |
岐阜県関市倉知516 マーゴ関1F BARNS soho street supported by MOONSTAR マーゴ関店(株式会社おく田) |
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仕事の概要 |
仕事内容 経験問わず、どなたでも大歓迎! シフト相談もお気軽に!店舗での接客・販売、お会計、品出し、試し履きのご案内、商品陳列、在庫の管理、店内のはき掃除など。 接客経験がない方でも、先輩スタッフがしっかりサポートします。 <オシャレ好き大歓迎> 人気ブランド以外に、当社が企画・開発したシューズも多数あります! 服装・髪型が自由なので、お客様から「店員さんが履いている靴が欲しい」と言われるかも。 当社はイオンモール内にあるので集客率は抜群! お客様も多くご来店し、店内はいつも賑やかです。 <キャリアアップも可能> 経験や能力に応じて商品企画、副店長や店長へとステップアップができます。 評価や適性をみて岐阜エリア中心に異動もあります。 <ブランド一覧> ・アンジェリーク ・ゼルビーノマウリッチ ・デザインカスタム |
求める人材 |
求めている人材 経験・学歴不問! *フリーター・主婦・主夫・・・みんな大歓迎! *未経験者大歓迎!異業種から転職された方も多数活躍中! *靴、オシャレが好きな方にピッタリ! <こんな方には特にオススメです> ・真面目にコツコツ頑張れる方 ・積極的に仕事を覚えていく意欲がある方 ・仲間と協力して働ける協調性のある方 【オンとオフのメリハリをつけて働ける職場】 日勤のみで仕事(オン)と休日(オフ)のメリハリをつけて働けます! ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 |
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成長を続ける会社です。少数精鋭で、役職や能力に応じて昇給します。
勤務地 |
兵庫県神戸市西区学園西町1-4 キャンパススクェア 1階 プレイズ合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2020年に創業した新しい会社です。「人生が称賛に満ちた世界を創る」をミッションとして、人生をよりよくすることに繋がる事業を展開しています。事業は多岐にわたりますが、その中から、適性に応じた役割を担っていただきます。 1.認定こども園・幼稚園・保育園等の経営支援事業 園の経営におけるお困りごとを解決するお手伝いをしています。具体的には、会計処理や給与処理、その他各種報告書作成などの事務のお手伝いを中心に、WEB制作・保守・管理、ICT導入・保守・管理、などを行っています。園の経営支援を通して、子どもたちにとってのより良い居場所が増えることを目指しています。 2.地方創生事業 兵庫県加西市にて、起業したい人を応援するビジネスグランプリやコミュニティの運営事業を行っています。地方における課題は多くあります。その解決策として、人がよりよい人生を送るためのきっかけづくりや環境づくりを事業としています。 3.ライフスタイル事業 人とモノの関係をよりよくするための事業を行っています。買取事業や転売事業を通して、人がモノを手放したり、整理したり、手に入れたり、集めたりすることが、もっとスムーズになるように事業を展開しています。 以上のように多岐にわたる事業ですが、最初は未経験の方がほとんどです。経験値を積むことで、しっかりと業務を遂行できるようになりますので、未経験の方も是非ともご応募ください。 |
求める人材 |
求める人材: やったことのない仕事でも臆することなく、挑戦できる人、適応できる人 基本スキル(ExcelやWEBを使った情報収集・整理)をしっかり習得している人 きめ細やかな対応ができる人 論理を構築したり、思考できる人 他の意見を理解し、順応できる人 |
平均給与850万円以上/年間休日125日/フレックスタイム制
勤務地 |
三重県鈴鹿市江島町江島町3707 アルカンシェル23 1階 大東建託株式会社 鈴鹿支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視の選考を実施中のため、上記の応募条件を満たす方には原則として面接に進んでいただきたいと考えております。そのため下記の内容を必ず応募書類に記載してから、ご応募をお願いします。 ・職務経歴(それぞれ在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみで結構です) ※上記内容の記載がない方には別途ご提出をお願いする場合がございます。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
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社労士資格があれば、実務経験無しでも、月収30万円〜スタート
勤務地 |
長崎県長崎市馬町47番地1 株式会社 永田会計 |
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給与例 |
給与例 ★想定年収例★ 入社1年目 社労士資格をお持ちの業務未経験Aさん 年収400万円 月収30万円+賞与 入社3年目 未経験から入社された社労士資格お持ちのBさん 年収465万円 月収30万円+賞与 ※あくまで前年実績に基づく、年収例になります。 ※月収内訳 月収30万円+交通費 基本給20万5835円+固定残業4万4165円+資格手当5万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 社労士の資格をお持ちの方! もしくは 社労士試験の合格者の方! (実務未経験でもOK) 日商簿記3級(勉強を開始した人も可) ★★★必見★★★ ◇社会保険・雇用保険の社労士業務 ◇労務コンサルタント ◇給与計算・年末調整・確定申告補助業務 ◇記帳代行・会計業務 ◇助成金諸手続 ★抜群の定着率★ 令和3年に20代スタッフさんや女性スタッフも多数活躍中! ★充実した研修★ 1週間の新人研修 給与計算に関してのOJT 社会保険手続き及び労働保険手続きの勉強会 税法勉強会とテキストによる自主勉強 月1回、会社全員での一日研修 座学や電話応対練習などのOJT 個別指導 |
求める人材 |
求めている人材 ◇社会保険労務士資格必須 ◇必須(AT限定可) ◇日商簿記3級(勉強を開始した人も可) ー お客様の経営の仕事を親身になって支えることができる人材 労働法・税法の勉強が好きな方 仕事も人生もバランスよく楽しむ方 【 転勤なし/UIターン歓迎 】 ★若い人が多いです★ 20代 男性7人 女性8人 30代 男性1人 女性3人 40代 男性2人 50代以上 男性4人 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・44歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
週休2日制&都合に合わせて働ける!昇給・賞与有!手当も充実
勤務地 |
愛知県名古屋市3-5-1 名古屋栄三越B1F 大和屋守口漬総本家 三越名古屋栄店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 地元名産の高級漬物を 販売するスタッフ募集です。 これまでの人生で 積み重ねてきた人間力が 資格や業務経験より活かせる仕事です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ *経験・学歴不問! *シフト制(1日実働7時間30分) *週休2日制(年末年始は月8〜9日) *ブランク歓迎!何歳でも活躍できます *幅広い年代のスタッフが在籍 *子育てを卒業した女性やママさんも活躍中! ・・・・・・・・・・・・・・・・・ <具体的なお仕事> *高級漬物など食料品の販売 お土産・ギフト商品としての名産品、 お弁当、総菜などを扱います。 ご注文を受けて対応するだけでなく、 お悩みになられている方には試食を 進めたり、贈答先をお伺いして 見合った商品をご提案するのも大事です。 季節限定の新商品が出たら 販売スタッフも事前に試食を行います。 自分の感想を伝えて お客様にご購入いただくことも…! *固定客様や常連客様が大勢 「お久しぶりです」 「どんな御用向けですか?」 といったお声掛けから始まることも。 御顔やお名前、お気に入りの品を把握、 ニーズを先回りした対応も大切です。 *心をこめて笑顔で対応することが大切 お客様の気持ちやニーズを察した おもてなしの心で接客をします。 お客様に「ありがとう」の言葉を 頂けたときのうれしさはひとしお…。 多くの人にその名を知られ、 歴史が長いだけに商品も確か。 自信を持ってお勧めできます。 |
求める人材 |
求めている人材 \ おいくつの方でも活躍できます / ================= ・経験不問 ・学歴不問 ・お人柄を大切に採用 ・ブランクがある方も歓迎 ・女性活躍中 ================= 「子育てがひと段落したから働きたい」 などブランクがある方や 「久しぶりのお仕事復帰」という方も歓迎 絶賛子育て中のママさんも活躍しています! <スタッフ例:子どもの手が離れ・・・> 時間に余裕ができたので仕事復帰。 正社員として働くのは10年ぶりですが、 長年主婦として家族の世話をしてきた経験が 意外と活かせているんですよ。 最初は立ち仕事に抵抗がありましたが 90分の休憩を2回に分けて取れるのも 働きやすさの1つ! 無理のないシフトで働けています! このお仕事は、お客様や仲間たちに対する 温かい心配りが大切です。 ここで活躍するのに一番役に立つのは 販売員としての経験よりも 人生経験なのだと実感しています。 =============== ※お人柄重視で年齢に関係なく 「正社員」として あなたを採用いたします。 周りがフォローしてくれる環境なので 安心して始められますよ。 =============== |
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平日10:30出勤!子供を送ってから働ける◎!30代男性
勤務地 |
埼玉県上尾市緑丘3-6-21 アイパーツ株式会社(埼玉上尾店) |
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給与例 |
給与例 【入社1年目22歳の年収例】 *年収342万円 =月給23万8000円+手当+賞与 【入社3年目28歳の年収例】 *年収395万円 =月給25万1000円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 車関係での勤務経験者歓迎 // 毎年の昇給・年2回の賞与でしっかり評価! 「タイヤ交換」も「査定」も一から学べます! ==================== 【仕事内容】 *タイヤやカー用品の販売・商品買取 *商品の出品・梱包 *タイヤ交換 *オークションへの出品・取引 *パーツ洗浄・陳列 など 【個人ノルマなし】 店舗毎に設定された月間ノルマを 仲間と一緒に達成を目指します! ==================== 【入社後の流れ】 1.接客、梱包などからスタート 2.タイヤ交換に挑戦しつつ、 徐々に商品知識を増やす。 3.中古用品の査定や買取に挑戦! *査定までできれば一人前です! 商品の配置やポップ作りなど 「どうやったらもっと売れやすいか」 を考えた売り場作りにも挑戦できます。 「どんな商品がある?」「どう査定する?」 未経験から学べる環境と評価制度あり! 車好きも、そうでない方も大歓迎! 働くうちに車をもっと好きになれます! ==================== 【30代1児のパパさんにインタビュー】 元々カーディーラーで働いていたのですが、 家族と過ごす時間が欲しくて、転職を決意。 車が好きなことはもちろん 何よりお客様と話すことが好きなので ここの募集を見つけてすぐに応募しました。 残業も少なく、土日祝休みも申請できるので プライベートな時間も充実しています。 ==================== 〜『アイパーツ株式会社』〜 埼玉県・群馬県・千葉県にて 中古パーツ・中古タイヤ・カー用品を販売! 順調に売り上げを伸ばしている企業です。 今回そんな当社の販売スタッフを大募集。 個人ノルマはありません! 毎年の昇給、年2回の賞与で あなたの成長を応援します! 【会社ホームページ】 https://www.i-parts.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *普通自動車第一種免許 【下記の方にオススメ】 *車の知識がある方 *接客経験がある方 *コミュニケーションの能力が高い方 【未経験者歓迎】 *学歴不問・経験不問 *車の知識不問!やる気があればOK *異業種からの転職者多数! *フリーター歓迎 *ブランクOK・ブランク歓迎 【こんな経験も活かせます】 *カーディーラー販売スタッフの経験 *ガソリンスタンド・カー用品店・ 整備士など車に関わる仕事の経験 *雑貨販売、アパレルなどでの接客販売経験 *法人営業・個人営業などの営業職経験 |
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顧客接点を活かした商品企画*新しい滞在型ウエディングを提案
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町 軽井沢ホテルブレストンコート |
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給与例 |
給与例 700万円/29歳・ユニットディレクター職(年俸700万円) 430万円/24歳・サービスチームプレイヤー職(月給24万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの求人の魅力ポイントー *顧客接点を活かし、商品開発にも携わる *年齢・学歴関係なくフラットな組織文化! *手を挙げた人が主体者となりプロジェクトを推進 *「立候補制度」で自分でキャリアを描き実現 *選べる勤務地「軽井沢」「東京」 *賞与年2回・昇給年1回 *学歴不問 ー ブライダルマーケティングユニットに所属し、軽井沢でのウエディングを希望されるお客様への企画提案と、顧客接点を活かした商品開発に携わっていただきます。 星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する現場が発想し、提案、実行する”こと。 ブライダル事業においても、日々、お客様と対峙し、様々なご要望・結婚式に対するご期待をお聞きしている営業が商品開発プロジェクトに携わることで、本当にお客様が求めている商品・サービスを創出しています。 営業は商品開発プロジェクトの進行役として、ブライダル運営にたずさわる各チームのプロジェクトメンバーの声をまとめる役割も担います。 【具体的な仕事内容】 ▼「過ごし方」を提案。滞在型ウエディングの企画提案(反響営業) 星野リゾートの提案とは 「私たちは、たくさんのゲストを呼んで挙式とパーティを行う一般的なイメージの結婚式ではなく、本当に大切な人たちを厳選して濃密な時間を共に過ごす「少人数」×「滞在型」のウエディングを提案します。 「星野リゾートの施設」×「オペレーション力」×「軽井沢の季節ごとの魅力」の掛け合わせにより、星野リゾートの強みを活かした様々な角度からのアプロ―チ・幅広いご提案が可能です。」 ※軽井沢の施設:軽井沢高原教会、石の教会 内村鑑三記念堂の2つの教会、15カ所のパーティ会場、3つの宿泊施設(星のや軽井沢、軽井沢ホテルブレストンコート、BEB5軽井沢) お客様は、結婚式やホテルでの滞在を通じ、家族や親しい友人に感謝の気持ちを伝えたいというニーズが多いのが特徴です。 お客様が星野リゾートに興味をお持ちになる主な理由は「教会(軽井沢高原教会、石の教会 内村鑑三記念堂)」「自然、非日常」、「滞在・宿泊」の3つ。 お客様のニーズをいかに捉え、それに合わせた提案ができるか、がトップセールスへの近道になります。 <仕事の進め方> お二人が結婚式で何を大事にしたいのか、何を優先されるのかをしっかりヒアリングし、ワクワクする過ごし方をプレゼンテーション。 例えば、「両家の仲が深まるような時間にしたい」とご希望のお二人には、披露宴はシンプルにし、宿泊は非日常をテーマにする「星のや」で、家族でゆっくり贅沢な時間を過ごしていただくよう提案したり、ご家族で軽井沢を楽しめる観光プランを企画します。 成約後は、ウエディングプランナーや衣裳・宿泊部門など関連部門と連携します。 営業スタイルは、HPや情報誌などからの問い合わせに対応する反響営業となります。 ▼商品開発・マーケティング <仕事の進め方> 「こんな商品を作りたい」と発信した社員がプロジェクトをメインで担当し、常に様々なプロジェクトが進行しています。 メインのプロジェクトを1〜2個担当し、営業がプロジェクトリーダーとなり衣裳、レストラン、ホテルなど様々な部署と連携し企画を創り上げていきます。 商品開発の手法や、プロジェクトマネジメントなどのスキルが身に付きます。 自分がつくった商品をお客様に提案できるのも、星野リゾートならではの仕事の面白さです。 <プロジェクト例> *ウインターシーズンウエディングの企画 冬のシーズンの結婚式も楽しんでいただこうと、冬季間の各月ごとにテーマを設けて企画。 例えば11月は森の中にいろいろなアート作品に見立てた装飾を入れた「アートオブフォレスト」、12月は中庭にランタン、イルミネーションも含めたロマンチックな「クリスマスウエディング」。 2月は雪景色の中で写真撮影ができる「スノーウエディング」。天候に左右されず、いつでも雪を楽しんでいただけるよう、人工降雪機を購入しました。 ー星野リゾートについてー 2024年現在、開業110年を迎え、国内外70施設を運営中です。「旅を楽しくする」ことを使命に、世界で通用するホテル運営会社を目指しています。 軽井沢は星野リゾートの創業の地。日本のリゾートウエディングをリードしてきた存在です。これからも新しいリゾートウエディングを提案していきたいと考えています。 職責に関係なく、誰もが対等なFlatな組織文化。誰にでも成長できるチャンスがあります。 ー可能性を伸ばす教育制度ー 入社後は、先輩社員がマンツーマンで1カ月〜1カ月半丁寧に指導します。業界未経験者も多数活躍していますので、心配はありません。 当社はスタッフ一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓けるよう、スキルの成長を支える制度を設けています。 例えば、社内ビジネススクール「麓村塾」ではビジネス基本スキルに加え、 滞在を演出する際に必要な知識を習得することができます。 軽井沢では独自のビジネススクールも開催しており、学びの多い環境です。 加えて、誰でもマネジメントに挑戦できる「立候補プレゼン大会」などを通して社員一人ひとりが自らのキャリアを描き実現できる制度があります。 ー先輩社員からのメッセージー 私は新卒で当社に入社しましたが、途中で家業を継ぐため退社。その後、事業が軌道に乗ってきたタイミングで、自身の市場価値を知りたいとの思いから家業を辞め、ブライダル系のコンサルティング会社に転職しました。 全国の式場をまわり経営支援を行う仕事はやりがいはありましたが、結婚式場の経営支援よりも、顧客に近い仕事がしたいという気持ちが強くなり、星野リゾートに再入社することにしました。 コンサルタントとして様々な式場を見てきたからこそ、顧客のことを考えて商品を創り、それを実現できる高い現場のオペレーション力がある星野リゾートの魅力を再認識。星野リゾートへ戻る以外は考えませんでした。 星野リゾートには、自ら「やりたい」と主体的に発信し、行動することができる環境が広がっています。そんな星野リゾートで私たちと一緒に多くのお客様に素敵な商品・サービスをお届けしていく仲間をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 *未経験者歓迎 自分の努力次第で、活躍の場がどんどん広がる環境ですので、ぜひ意欲的な方とお会いしたいと考えています。 *前職では、建築関連、航空会社のグランドスタッフ、塾講師など、未経験者の方も活躍しています。 ー以下の経験・志向をお持ちの方歓迎ー *コミュニケーションを取ることがお好きな方 *ウエディングに興味がある方 *マーケティングに興味がある方 *仕事を通じ成長したい方 *営業経験、販売経験など活かせます。 ◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ーこんな方におすすめー ・様々なアイデアを出して実現していきたい方 ・人と関わり、人の笑顔を見ることが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・第二新卒歓迎 ・チームで目標に取り組みたい方 ・リーダー、管理職としてキャリアを積んでいきたい方 |
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アクセス良し!給料良し!ワークライフバランス良し!働きやすい職場です♪
勤務地 |
福岡県福岡市博多区古門戸町1-10 NTF博多ビル6F 株式会社ライトオン |
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仕事の概要 |
仕事内容: \未経験者のみ採用!コミュ力おばけ大活躍中!/ ビジネス総合職 / 完全土日祝休みでキャリアUP↑ 【話だけ聞きたい・他社と比較したいなど大歓迎!私達をまずは知ってください】 ◆おまかせするお仕事内容 店舗・病院・一般企業様への各種商材の提案営業 例) ・インターネット回線コスト削減提案 ・集客を増やす!マーケティングシステム ・業務用エアコンの補助金を使っての導入 その他、職種も随時スタッフ募集を行っているため、 面接時にあなたのことを教えてください! ◆身につくスキルやキャリア 圧倒的な営業提案力やITスキルなどは勿論ですが、 他社様では中々得られない生きたスキルが身につき、 希少性の高いフィールドセールスとしてのスキルが身につきます。 また、事業拡大を視野に入れた事業展開を行っている為に フィールドセールスだけでなく、オンライン商談などにも非常にチカラを入れております。 ◆未経験の方を採用する理由 私達は業界の常識がない方と、新たな価値にて未来を作りたい。 『未経験のみでグループ売上10億』を作り上げてきた研修制度やノウハウがあり、 多くの社員が活躍しております。 正しい評価でキャリアアップしたい方をお待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
「堺筋本町駅」徒歩1分!福祉関連企業の本社オフィスでの勤務です
勤務地 |
大阪府大阪市中央区1-8-15 野村不動産大阪ビル12階 株式会社青山ケアサポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社青山ケアサポートで経理事務・経営管理業務のお仕事です。 【職務内容】 本社・グループ企業の経理業務、経営管理業務をお任せします。 様々な業種のグループ企業の本部となるため、幅広い経験を積んでいただくことができます。 【具体的な仕事内容】 まずは会計ソフトへの仕訳入力、入出金管理、銀行振込、給与処理などの一般会計事務を行っていただきます。 その後、徐々に業務範囲を広げて頂き、将来的には決算業務まで携わっていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 * 前向きに業務に取り組める方 《こんな方歓迎》 * 経理事務経験 * 日商簿記3級以上をお持ちの方 |
建築業界での知識や経験を活かして働きたい方大歓迎!
勤務地 |
東京都千代田区麹町四丁目2番地 日本工営都市空間株式会社/東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 730万円/45歳/補償コンサルタント職/技術士資格保有者(月給50万円+賞与、残業30時間/月の場合) 590万円/35歳 /補償コンサルタント職(月給40万円+賞与、残業30時間/月の場合) 435万円/25歳 /補償コンサルタント職(月給29万円+賞与、残業30時間/月の場合) |
仕事の概要 |
仕事内容 <完全週休2日・土日祝休>8部門に広く関われる、補償コンサルタント・測量◎実務経験者優遇 【具体的には】 都市再生や整備、再開発を行うため、 建物調査業務などを行う補償コンサルタント業をお任せします。 ※直近では愛知県長久手市にオープンしたテーマパークも手がけました。 ◆8部門全てを行っております! ・物件(全体の約5割) ・土地調査(全体の約3割) ・土地評価 ・機械工作物 ・営業補償、特殊補償 ・事業損失 ・補償関連 ・総合補償 8部門全てに精通するコンサルタントが在籍しています。 <あなたの知識・経験を活かせる場がここに!職種を変え、キャリアチェンジが可能!> 当社は、国内大手の総合建設コンサルタントである日本工営株式会社のグループ会社として、 都市再生や整備など「まちづくり」に関わる事業を展開しています。 あなたの建築業界(補償コン含む)の経験を活かせる場所がここにあります! ★仕事の魅力 ・公共事業の上流から関われる ・補償コン8部門すべての業務を行っており幅広い業務に携われる ・案件の上流から一気通貫して関われる ★働きやすい環境 ・年間休日120日 ・完全週休2日 ・月平均残業時間30時間以内 ・家族手当、住宅手当など福利厚生充実 ★適性のある方 ・現場から管理へ職種を変えたい ・地元で腰を据えて働きたい(地域限定社員あり) ・労働条件を改善したい ・キャリアアップしたい 業績好調につき、増員いたします。 <社員インタビュー> 地元の静岡に戻りたく入社しました。 入社後は直属の上司から教わっていくかたちになりますが、全社で補償の基礎研修制度や課の中でも研修なども多く働きながら学べる環境が整っています。 また人柄が良い社員ばかりで居心地良く、有給取得や時間外労働なども気にかけてくれるのでとても働きやすいと感じています。 (建設コンサル/測量部署/29歳/中途入社) |
求める人材 |
求めている人材 実務未経験歓迎◆経験者は面接確約します◆建築士・施工管理技士etc…様々な資格が活かせます! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 何かしらの建築業界での業務経験や資格が活かせる場があります! <歓迎条件> ■建築業界の業務経験者(職種問わず) ■補償コンサルタントの実務経験者 <下記の資格をお持ちの方のご応募も大歓迎です> 補償業務管理士 税理士 建築積算士 建築士 施工管理技士 など 資格を活かしてキャリアチェンジが可能です。 20代・30代・40代・50代活躍中 |
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【2025新卒採用】自分だけの"イロ"で染めていけ♪人が好きなら天職です!研修制度も手厚くご用意◎
勤務地 |
大阪府大阪市西区西本町2−8 アンダーツリー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇【総合職】キコーナKICONA店舗マネジメント全般をお任せいたします。 お客さまが快適にお過ごしいただけるよう、 良質なサービスはもちろん、店内の環境、 備品・装飾など、広くアンテナを張り、 細部に至るまで気を配り、日々の改善に努めます。 まずは、会社・店舗・お客様・地域を 知っていただくため店舗勤務からのスタート! その後は、各々の適性に合わせて キャリアを拡げていただけます! ◇必ずスキルアップできる研修制度あり! 【内定者研修】 職場見学、遊技体験会、基礎ビジネスマナー 2秒で仲良くなれるアイスブレイク 5秒で盛り上がるグループワーク 同期・先輩社員交流会 【新入社員研修】 ■専任の担当者による配属後のフォロー ■サービス業務基礎研修、職場内研修(OJT)、CS研修など ※他にも、新入社員受入研修、教育担当MTGなどもあり! ◇ONとOFFを切り替えやすい環境!充実の福利厚生も! 「配属希望を考慮」「高収入」「残業が少ない」 「借上社宅完備(一人暮らし用マンション)」 「産前・産後、育児休暇取得実績有」など、 プライベートも充実させるからこそ、 モチベーションを保ちながら仕事に励むことができます! ◇キャリアパスプランを明確にできる! 昇格に向かって明確な目標が持てるように キャリアパス制度と教育プログラムが充実。 昇格や自分の目標の達成のためにはどんな スキルを身につける必要があるのか? 自分に求められるものは? また、そこまでの道筋は?といった、 新入社員の皆さんが躓きがちなポイントも、 店舗の教育係がサポートします。 〜「街の灯り。心の灯り。」を目指して〜 私たちが成長し続けてこられた理由は、 それはまさに、私たち一人ひとりが目の前に立ちはだかる課題に ひたむきにチャレンジしてきた積み重ね。 分析・マーケティング・育成・企画・接客 『キコーナ』にはそれぞれのプロフェッショナルがいるからです。 そのプロたちが一致団結しお客様と共に、 地域と共に、未来を創造していきましょう。 |
求める人材 |
資格 ☆私たちが大切にしているVALUEに共感して働く仲間を求めています! アンダーツリーを多角的な側面から見て、 多様な選択肢の中からしっかりと見定めていただきたいです! ■2025年3月 大学院 修了見込 (大学・短大・専門学校・高校 卒業見込の方) (第二新卒・既卒可/卒業後3年以内の方) ■“人物重視”選考(学歴・経験不問) 選考を希望される方とは、必ずお会いします。 ■求める人物像 どれか1つ当てはまればチャレンジ! #元気!#ひたむき!#圧倒的! ■選考におけるポイント 伝えることをためらわず、 ご自身の言葉で率直な想いを聞かせてください。 皆さんの声を十分引き出せるよう心掛けます! "高校卒業以上","大学卒業以上","大学院卒業以上","新卒者","第2新卒者","専門・短大卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎" |
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業界未経験歓迎!営業経験を生かし独立を目指すオーナーを支援!
勤務地 |
東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル7階 株式会社TRGネットワーク |
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給与例 |
給与例 ・500万円(月給40万円) ・800万円(月給40万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 採用ポジションの魅力 ー ■日本の教育を変えていく影響力 直接的に学習指導を行うことはありませんが、加盟希望者の開校サポートを通じて、 その先の何百名という生徒の夢を応援できるお仕事です。 ■圧倒的ブランド力のもとで活躍 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。 今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として、社会貢献とご自身の成長を実現できます。 ■給与アップやキャリアアップを目指せる 職種・業界経験は不問!3〜4ヶ月かけて研修を実施しますので、安心してスタートできます。 正当な評価制度により、早期での給与アップやキャリアアップも可能です。 ー 主な業務 ー 個別指導塾トライプラスの加盟検討者と面談を行ない、申込〜開校までのサポートを行う仕事です。 ■トライプラスの収益モデルの説明 オーナー様の要望を伺い、立地・開校時期・資金調達からモデル収支などをご提案。 ■市場調査 子どもの数や近隣の学校、塾など各地域の特性などをマーケティング調査。 ■教室内見 最適な物件を探して契約交渉などもオーナー候補と共に行ないます。 ■物件契約のサポート FC店舗開発営業として、トライプラスや収益モデルの説明、教室内見、物件契約などを行ない開校まで支援します。 ー トライプラスとは ー 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの成長事業であるフランチャイズ個別指導塾「トライプラス」。 事業スタート以来、教室数の拡大が続いており、2023年4月時点で全国510教室を運営。 映像授業などのコンテンツ力により、売上・収益共に前年を超えています。 地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。 未経験から教育業界に足を踏み入れるフランチャイズオーナーも多く、最初の面談から開校までをサポートしていく加盟開発営業を募集しています。 ー 研修制度 ー ▼入社後研修(約1ヶ月) 塾ビジネスの基本から加盟開発業務まで必要な知識を習得。 ▼先輩の同行研修(約2週間) 様々な先輩に同行し、OJTを中心に既存の社員とともに実際の店舗開発業務に携わっていただきます。 ▼加盟開発者としてスタート 定期的なスキルアップ研修(毎月実施)/毎週の仲間とのサポートミーティング ー キャリアパス ー 成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。 「マネジメントに進む」「プレーヤーとして極めていく」「本部や別の部門にキャリアチェンジする」「新規サービスを開発する」など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 ◎業界・職種経験不問(未経験者歓迎) <求める人物像> ◎正当な評価制度のもとで収入アップを目指す方 ◎商談に集中できる環境で力を発揮したい方 ◎高いブランド力を営業に活かしたい方 <以下のような経験をお持ちの方は大歓迎> -顧客のニーズや状況に合わせて提案内容を変化させる企画営業(ソリューション営業、コンサルティング営業) -商談の数が多く行動量が必要になる外回り営業(外勤営業)、ルート営業(ルートセールス) -クロージング業務中心の反響営業、完全反響営業 -不動産業界での営業経験(リフォーム営業、不動産仲介、賃貸営業など) -投資用物件や保険商品などの商材での飛び込み営業、個人営業 -クライアントの経営課題解決に向けた戦略を立案するコンサルタント業務 |
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月平均残業時間4h!週休2日でしっかり休める◎未経験OK★
勤務地 |
宮城県栗原市築館宮野中央1-1-3 おてんとさん築館店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 レジ、商品管理、商品発注、商品陳列、商品の販売、清掃、その他付随する業務をお願いします。 まずは店舗スタッフとして販売業務を覚えるところからスタート! 主な取り扱い商品は、肥料、農薬、農業資材、農業機械、園芸用品、日用品、お酒、お米などになります。 ※大崎地域いずれかの店舗(古川、中新田、涌谷、大和)で勤務になる場合あり 農業資材量販店「おてんとさん」、農産物直売所「あじわいの朝」 、ネットショップを展開中。「農業は国の宝」地産地消で地元を元気にします。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高校以上 ◆業界未経験歓迎 ◆経験不問 ◆普通自動車免許(AT限定不可) ◆土日祝勤務できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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*税理士補助経験がある方(無資格OK)*資格勉強と両立も可能
勤務地 |
兵庫県加古川市加古川町溝之口788番地 みなとビル加古川4階C室 税理士・行政書士 大森事務所 |
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給与例 |
給与例 ・3年目/350万円〜370万円 ・8年目/400万円〜430万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪17時退社の完全週休二日制&年休126日!≫ ≪月2日在宅勤務体制≫ ≪将来的には独立をお考えの方を応援しています◎≫ 【仕事内容】 ・会計システムへのデータ入力 ・資料の整理 ・お客様のデータチェック ・書類作成の補助 ・顧客へのヒアリング及び計画の策定 ・郵送、ファイリングなどサポート業務 【入社後は…】 当事務所の税理士(所長の大森)と既にお取引のあるクライアントを数社担当していただき、 税理士の監督のもと、個社対応をお任せします。 社数や会社規模については、経験や能力に応じて相談の上、決定していきます。 会計入力、監査業務、決算業務のどの業務まで可能か等により、給与も変動します。 *応募理由はなんでもOK!経験を活かして働きたい方をお待ちしています* 「地元で税理士として活躍するのが夢」 「いつか独立して事務所設立を目指している」 「資格勉強と両立して働ける環境が欲しい」 「結婚・出産を機に前事務所を辞めたけどそろそろ復帰したい」 などなど、応募理由は様々だと思います。 今まで培ってこられた経験や、今後目指している夢など、 面接時に教えていただければと思います◎ *「アシスタント経験はあるけど資格はまだ…」という方も大歓迎!* 税理士資格を目指して勉強中の方を応援しています◎ 働きながら税理士資格取得ができるよう、 仕事と勉強を両立できるサポートをしています。 実際に、2022年春に入所した新卒スタッフも、 現在も資格取得を目指して勉強しながら働いています。 専門学校への通学とも両立しやすく、 意欲ある方にピッタリな環境です。 <具体的な1日の流れ(例)> 9:00 出社/メールチェックと業務スケジュールの確認 9:30 お客様先へ訪問/現状をヒアリング 〜12:00頃 お昼休憩〜 13:30 2件目のお客様先へ訪問/予算や計画の策定サポート 16:00 帰社/事務所にて事務処理 17:00 退社 スケジュールの組み方は人それぞれ。 担当顧客数やアポの組み方は、 効率を考えて自由に設定していただけます◎ |
求める人材 |
求めている人材 《必須》税理士事務所での勤務経験がある方 ・第2新卒歓迎 ・大卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・PCの基本操作ができる方(Excel、Word) ・20〜40代活躍中 ・性別・資格・経験不問 ・将来独立を目指している方を歓迎 ・過去に税理士補助としての勤務経験がある方も歓迎 ・日商簿記2級をお持ちの方は、資格を活かして働けるかもしれません。 「専門的な知識を身に付けたい」 「税理士を目指したい」 「ゆくゆくは独立して自分の事務所を立ち上げたい」 その気持ちを大切にします。 お気軽にご相談くださいね。 |
業界・職種未経験歓迎!定着率抜群!給与体系・福利厚生充実!
勤務地 |
埼玉県越谷市南越谷1-11-8 第一金子ビル 大黒屋 質南越谷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●店舗運営業務 簡単なお問い合わせ対応や店舗運営に関する事務業務など。 ●ブランド品などの買取査定、金券の買取販売 査定士としてお客様がお持ちした貴金属やバック等のブランド品、金券と呼ばれる商品券等のチケットの買取額の査定を行います。 ●質のお預り お客様の貴金属やブランド品などをお預りし、査定した額をお借しします。 【未経験でも安心♪研修制度充実!】 正社員は、まずは1〜3週間で金券の買取販売を覚えてもらい、その後1ヶ月間、査定士として買取相場や商品の状態等を理解するため、店舗又は大黒屋本部で研修を行います。学んだことは、実際に店舗業務のなかで行い徐々に慣れていただきます。 【会社・職場について】 弊社は、群馬県を拠点に、北は秋田から南は鹿児島まで全国に多種多様な業態で37店舗(2024年3月末現在)を構えるITOIのグループ会社、株式会社ショータイムです。創業して61年、強い経営基盤により安心して働ける環境を提供しています 現在グループ9店舗の大黒屋FC展開(FC店舗数トップクラス)を行っています。20代〜50代男女が活躍しており平均年齢38歳と高めですが、定着率が高く社歴の長いスタッフばかり♪年齢・性別・経験などでハンデはなく、店舗運営は基本社員に任せており自分のお店のように愛着を持って働けます。また1〜2人での勤務体制のため同僚との過度なコミュニケーションがなく自分のペースで働きやすいです♪ |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・資格不問 業界・職種未経験者歓迎! 販売・サービス業の経験ある歓迎! |
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【業界・営業経験必須】営業経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます!
勤務地 |
神奈川県海老名市神奈川県海老名市上今泉1-10-29 ソーシャルインクルーホーム海老名上今泉 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務) など *新規ホームの場合は1〜2事業所、 既存ホームの場合は3〜4事業所程管理します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 \以下の条件を満たす方/ 介護・医療・福祉業界のいずれかで 『現場経験』と介護福祉業界での営業経験の両方をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 *20代30代40代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! *エリアマネージャーの経験がない方も活躍中! \こんな方が活躍中!/ 長期で働きたい方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
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長期勤務歓迎!じっくりお仕事を覚えていきましょう!
勤務地 |
北海道北広島市南の里154 キユーピータマゴ株式会社 北広島工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自社工場で製造している商品や、原料となる卵等の衛生検査に関わるお仕事です。 工程管理・温度管理や製造過程途中での品質チェック。 検査といっても専門知識は無くても大丈夫。初心者の方でも大歓迎。 手順はわかりやすく教えるので未経験でも安心して始められます。 『時々、加工補助スタッフの休憩交代に入って頂くことがあります。』 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK ブランクOK |
昭和25年から続く安定企業で管理職にステップUPしませんか?
勤務地 |
長野県諏訪市4750 日本精機工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 以下の業務をお任せします。 *職場のマネジメントに携わった方歓迎 (製造業以外でも可) *営業・生産管理・品質管理部門の統括者を目指していただきます <安定企業管理統括で働こう!> 昭和25年から続く安定企業。定着率も良く、長く働ける環境が整っています! 長く続けられる環境です。未経験の方も安心してご応募下さいね。 |
求める人材 |
求めている人材 大学卒業以上 マネジメント経験あれば尚可 PC基本操作(エクセル・ワード・パワーポイント) 普通運転免許必須 |
新規オープンのデイサービス/充実した研修とキャリアアップ
勤務地 |
神奈川県横浜市南区六ツ川1丁目 81 FHCビル 2階 株式会社 メディカルヘルスケア |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★オープニングスタッフ募集★ ワンランク上のデイサービス「ブルーミングケア」の管理職候補募集です。 ◎最先端の介護技術を身につけ、将来のキャリアパスを拓くチャンス! 介護業界に新たな流れを作りませんか? 最先端の設備と環境の中で、自らの能力を試し、成長していきましょう。 ーお仕事内容ー ◇デイサービス施設の運営・管理全般 デイサービス施設の日々の運営をスムーズに行うための業務です。 ◇利用者の受け入れ準備や介護計画の作成 新規利用者の受け入れ準備や、個別の介護計画を作成し、 利用者一人ひとりに合ったケアを提供します。 ◇レクリエーションの企画・実施 利用者が楽しめるレクリエーションを企画・実施し、心身の健康をサポートします。 ◇スタッフの採用・育成・稼働率管理・請求業務など スタッフの採用から育成、日々の稼働率の管理、そして請求業務まで幅広く担当していただきます。 ー ●異業種からの転職を応援します! 介護業界に関する知識や経験は問いません! お客様が満足するサービスを追求したい。将来は起業してみたい。など 今まで培ってきたマネジメント経験がきっと私たちにはないアイデアを生み出してくれるはず! 一緒に地域を支える社会貢献を介護業界で発揮してみませんか? ※介護職経験がなくてもOK ※キャリアアップのための研修を複数用意 ※医療介護の現場で『ありがとう』の感謝を日常に ※豊富な経験を活かして地域を支える!第二のキャリアは介護業界で ※介護業界でリーダーへの第一歩!次世代の介護をリードしよう! ●管理者からマネージャーへキャリアアップも道も用意しています。 <株式会社メディカルヘルスケアの想い> 患者様と全職員の物心両面の幸福を追求しています。 「幸せ」を感じる働き方を目指します。 人それぞれの幸福のポイントを見つけ、 仕事を通じてそれを満たす方法を考えています。 介護施設でも毎月1回の研修を実施し、 従業員と利用者の双方が幸せを感じる環境を整えます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇普通自動車免許 ◇マネジメント経験(介護業界の経験は不問) <こんな方ならピッタリ> 変化に柔軟に対応し、新しい取り組みを前向きに受け入れる姿勢を持った方 素直に学び続ける事ができる方 スタッフと協力し、チームの一員として積極的に働ける方 <株式会社メディカルヘルスケアの魅力> ◎予防医学の実践 食事やレクリエーションにこだわり、健康寿命を100歳まで延ばすことを目指しています。 健康食品の販売や医療予防にも力を入れており、利用者の健康維持を支援します。 ◎ 個別の幸せの追求 利用者と従業員一人ひとりの幸福を重視し、 選択心理学に基づいた研修を通じて、物心両面の幸福を追求します。 仕事を通じてスキルとマインドを育てる環境を整えています。 ◎ 幅広い患者対応 ファミリーメディカルとして内科から小児科まで診療し、 生まれた時から亡くなるまで幅広く患者様に関わります。 介護施設も運営し、高齢者やその家族の負担を軽減するためのサービスを提供しています。 ◎ 高度な研修制度 私たちは従業員に対して定期的な研修を実施し、 スキルとマインドの両方を向上させます。 特に選択心理学に基づいた再現性のある方法を取り入れ、 従業員が自発的に「やりたい」と思う行動を促します。 ◎感謝される職場 医療介護の現場では、日常的に「ありがとう」と感謝されることが多く、やりがいを感じられる環境です。 また、異業種からの採用も積極的に行い、人柄を重視した採用方針を持っています。 ◎柔軟な勤務体制 家庭と仕事を両立しやすい柔軟な勤務体制を提供しており、 働きやすい環境を整えています。 |
年収1000万円可能!用地の仕入れ担当・長期休暇最大10日
勤務地 |
三重県津市中央三重ビル6F 三重支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例 年収1200万円/45歳・入社2年> 月給28万円+インセンティブ×12ヶ月+各種手当 *成果に応じてインセンティブを支給! |
仕事の概要 |
仕事内容 年収1200万以上も可能! <企画営業の仕事> ・太陽光発電システムを設置する場所(土地)を探して契約すること お客様(太陽光発電システムを設置できそうな耕作放棄地等の地主様)に土地を貸す、 売ることで得られるメリットを理解していただければ商談はスムーズです 「土地探しの知識も経験も全くないですが・・・」 大丈夫です。弊社の社員は全て未経験から始めております。 真面目にコツコツやることでお客様の信頼を得て成約につながります。 また、土地が見つかった後の現地施工調査員や営業サポートもいるので土地探しに専念できます。 ・設置した太陽光発電システムを販売すること これまで上層部が太陽光発電の大手販売先を開拓してきました。 おかげで安定したお取引をさせていただいております。 さらに開拓先を広げ、売り上げを上げるために、この開拓業務をゆくゆくは将来性のある貴方にお任せしたいと考えております。数億から数十億の商談をまとめてください。 <仕事の流れ> ピックアップした土地を現地確認 ▼ 地主様宅を伺いご挨拶 ▼ 地主様に土地を貸す、売ることによるメリットを提案 ▼ 土地契約 ▼ 大手販売先へ土地を複数ご提案(数億から数十億) ▼ 大手販売先と太陽光発電複数契約 *また産業用蓄電池や家庭用太陽光発電・蓄電池をはじめとした商品も扱います。 <研修制度> 座学で専門用語や業務の流れなど仕事に必要な基礎知識を身につけます。 先輩同行やOJTでお客様へのご挨拶からご提案、契約まで丁寧に指導していきます。 独り立ちできるまで先輩がサポートしますので安心してください。 <私たちの強み> 創業以来、「環境、人に優しいエネルギー」を提供してきました。 エコが叫ばれている今、まさに時代に求められているお仕事です。 大手販売先との取引は1件当たり数億から数十億円です。 第2章の今、第3章に向けて新たなメンバーを募集します。 組織のトップ目指すのも、ガッツリ稼ぐのもあなた次第です。 あなたの希望が叶うように会社がしっかりサポートしていきます。 弊社は大企業様に太陽光設備をバルクで開発販売施工メンテナンスを致します。 またその発電事業者様は再エネを欲している大企業様に相対で長期の電気の金額を決めるPPA事業を致します。 それが爆発的に大好評で また安定的に需要がある市場です。 加えて弊社は間接的に福祉法人とも連携。 業界初!工福連携・農福連携 非FIT野立て・営農型太陽光発電も行います。 この「工業と福祉」・「農業と福祉」を 太陽光発電で繋ぐパイオニア的企業です。 こうした取り組みは環境省が進めている再エネ活用の取り組みの一環として取り上げられています。 https://ondankataisaku.env.go.jp/re-start/interview/45/ 環境省からも取り上げられている企業で安心して頑張っていただけます。 浮き沈みを共にする仲間と共に発展していきたいと思っております。 貴方の頑張りを期待しております。 中部電力初!工福連携・農福連携非FIT営農型太陽光発電 https://youtu.be/drlK-cm_-U 今期は、中部・関東での支店の新規開設も控えており 新しい仲間を大募集致します。 やる気のあるあなたのご応募をお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 実績を積んでいずれ各エリアの責任者になりたい方!!! <業界・職種未経験者歓迎!> *営業未経験スタート多数活躍中! *未経験からの育成実績多数! *20代・30代・40代・50代大活躍中! *女性でも稼ぎたい方(シングルマザー大歓迎) *成果は給与に還元!(安定した会社でとにかく稼ぎたい方) *要普通運転免許/AT限定可 先輩も未経験スタートがほとんど。 マニュアルもあるので安心。 太陽光・蓄電池の経験者も歓迎。 やる気の持続する方を重視! 頑張った方には重要なポストもご用意! 業績絶好調の事業です! 共に頑張って頂ける方をお待ちしています。 |
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高インセンティブ☆入社1年目から1000万円以上も目指せる
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区仲田2丁目13-16 G1ビル池下オフィス 9F 株式会社アルマインベスト |
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給与例 |
給与例 【月収例】 22歳(入社8ヶ月・元自衛隊)/月30万円+インセンティブ75万円=月収105万円 26歳(入社2年・元飲食店)/月40万円+インセンティブ90万円=月収130万円 27歳(入社4年・整備士)/月40万円+インセンティブ100万円=月収140万円 【年収例】 年収1260万円/入社8カ月・23歳 年収1560万円/入社2年・26歳 年収1680万円/入社4年・27歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 <<未経験OK、サポート充実♪>> ーPOINTー ・イチからビジネスマナーが学べる ・インセン充実!!頑張りはしっかり反映します ・チームで対応。会社の風通しもチーム中も良好☆ 不動産アドバイザーとして、不動産に関する土地・建物・資産運用などの お悩みの解決方法の提案をして頂きます。 将来の生活や家族の安心を考えるお客様にとって、資産価値の落ちにくい「不動産への投資」は 重要度が年々増しております。 副業という形で不動産投資を始める方や20代で資産形成に興味を持つ方も少なくありません。 当社のミッションは、そんなお客さま一人ひとりに寄り添い、“未来への安心”を提供すること。 お客さまから感謝をいただける仕事をしたい、人の役に立っている実感を得たいという想いを お持ちの方はより一層のやりがいを感じられるお仕事です! 【顧客層・扱う物件について】 マンションのオーナーさまや不動産の購入をお考えの富裕層、資産形成を目的とした会社員など、 20代〜40代を中心とした幅広い層がお客さまとなります。 扱う物件は投資用などさまざまで、1部屋あたり2000万円〜3000万円がボリュームゾーンとなります。 <新人もインセンティブあり> アポイント獲得数は平均月5〜6件。 そのうち1〜2件が平均の成約率となり、新人でも月平均1件の成約を獲得しています。 未経験スタートの方の商談はクローザーが引継ぎますが、 その場合でも契約に至れば『アポイントを取得した社員に“1件20万円以上”』が支給されます! ★インセンティブは1件あたり最低20万円、平均は50万円であり、MAXは100万円! 月1〜2件の成約でも、年収1000万円超えが可能です。 <多くの先輩が収入アップを実現!> 先輩社員の中には、入社後2〜3ヶ月目で初契約を獲得し、 そこから安定して毎月1件以上契約を獲得している方もいます! \充実のバックアップ!イチから丁寧に育成します/ ▼入社後研修 入社後1〜2週間、まずは業界知識について学びます。 同時に、トークスクリプトを覚え、ロープレを行いながら、提案の流れを身につけていきます。 ▼商談への同席 先輩社員の商談に同席し、実際の商談の流れやヒアリングのコツを学びます。先輩社員たちによる丁寧なフォロー のもと、徐々にできることを増やしていける環境です! ▼ひとり立ち クロージングまで一人で完結できるようになったらひとり立ちとなります。 なお、ひとり立ちまでの目安は1〜2年。長い目で育成をしていきますので、未経験の方もぜひご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・職歴不問 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒・ブランクOK ・接客や販売の経験を活かして働けます! 志望動機はなんでもOK 素直に「がんばりたい」「稼げるようになりたい」等々 本当にやりたいこと・叶えたい想いをお聞かせください。 |
正社員登用有り!未経験OK!オカモトで安定勤務◎
勤務地 |
北海道北見市中ノ島町1丁目7-8 株式会社オカモト 北見営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 LPガス・灯油・電気の販売から配送、管理、設置工事、設備の保安点検などの アフターフォローまでをお任せします☆ 【☆弊社の求人ポイント☆】 〜その1〜 *広告を打ち出しているので認知度◎* WEBやお電話でお申込みいただいたお客様へ対応します。 WEBやチラシなど、広告での集客がメインです! 〜その2〜 *働きやすさに本気です!* 年間休日は119日!月平均残業時間も10時間以内。 スタッフ一人ひとりの目線に合わせて 本気で働きやすさを実感できる環境づくりに取り組んできました。 安定した収入のほか、資格手当や通勤手当、出張手当などの各種手当も豊富に支給しています。 日々の頑張りには昇給や年2回の賞与でお返ししますね! 〜その3〜 *安定経営のオカモトグループ* 昭和46年に設立した<株式会社オカモト>。 当社はガソリンスタンド『オカモトセルフ』をはじめ、 フィットネスクラブ『JOYFIT』や『FIT365』、 リサイクルショップ『なんでもリサイクルビッグバン』、 飲食店などを全国展開しているオカモトグループで、安定経営の基盤を築き上げております! 当事業部ではLPガスや灯油、電気の販売をメインに手掛けています。 十勝管内全域と北見市、札幌市近郊、函館市近郊に営業所を展開し、各家庭のライフラインを守っています! 少し気になったな〜とかでも構いません!お気軽にお問い合わせくださいね☆ |
求める人材 |
求めている人材 ◆経験・学歴・年齢不問 ◆要普通自動車運転免許(AT限定不可) ◆文字・数字入力程度のPCスキル 難しい操作は必要ありません。 ◆灯油・LPガス業務従事経験あれば尚可 ◆高圧ガス販売主任者(第2種)・液化石油ガス設備士・中型自動車免許・危険物取扱者(乙種又は丙種)のいずれかをお持ちなら尚可 ※入社後各資格取得必須 |
未経験&中途入社が半数以上!U・Iターンも大歓迎*手当充実!
勤務地 |
岡山県岡山市北区中山下2-5-50 山陽新聞販売株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円/40歳/入社7年※異業種経験あり(月給33万円+インセンティブ+各種手当+賞与年2回) 330万円/27歳/入社5年※大卒未経験(月給26万円+インセンティブ+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆経験・年齢不問!未経験の方大歓迎! ◆昇給・インセンティブで収入アップ◎ ◆手当も充実で安定して働けます! 岡山県の地域のみなさまに 新聞をお届けしている当社。 新聞配達以外でも、スポーツイベントや 新聞を題材とした大学での講演会など、 地域のみなさまとのつながりを深める イベントを多数開催しています。 そんな当社の岡山市エリアにて 新聞販売店の運営スタッフを募集。 運営経験は不問で、現在活躍している方も ほとんどが未経験からスタートしています。 困ったときはお互いさまで、 みんな助け合い精神が豊富なので 安心してご応募くださいね。 【具体的な仕事内容】 新聞販売店の運営業務全般をお任せします。 具体的には… ・配達スタッフの教育・シフト管理 ・地域イベントへの参加 ・お客様の契約更新案内、販売活動 など 契約などのノルマは一切なく、 自分のペースで業務に取り組んでいただけます。 もちろん成果はインセンティブとして支給。 頑張り次第でどんどん収入アップを目指せます! <入社後の流れ> 最初から一気に覚える必要はありません! 先輩が横について、業務一つひとつ 丁寧にお教えします。 先輩も未経験の方がほとんどなので、 未経験の方に寄り添った 声掛けを行っています。 不安なことがあったらいつでも 気軽にご相談ください。 【地元で腰を据えて働きたい方へ】 当社はスタッフが 腰を据えて長く働けるよう、 働きやすい環境をご用意しております。 住宅手当や休暇補助など、手当は充実。 頑張り次第では昇給やインセンティブで どんどん収入アップも目指せます。 実際勤続年数10年以上の スタッフも多数在籍! 年代問わず和気あいあいとした雰囲気で 楽しく働いています。 <募集拠点> 岡山支社/岡山市北区中山下2-5-50 <配属予定先> 採用時は当社管轄の岡山市内13支店の いずれかの配属になります。 将来的な転勤の範囲は岡山市外を含みますが、 入社数年での市外転勤はありません。 ※配属は通勤時間等を考慮した上で 決定いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆要普通免許 ◆経験・年齢不問 ◆第二新卒やIターン・Uターンも歓迎 各支店、正社員2〜3名、 配達等アルバイト・パートスタッフが 20〜30名在籍中。 正社員に関しては 20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! 年代問わず和気あいあいとしており、 未経験でも馴染みやすい雰囲気です。 【こんな方はぜひ!】 ・岡山県で腰を据えて働きたい方 ・地域に関われる仕事に就きたい方 ・営業の経験がある方 ・新聞配達の経験がある方 ・店舗運営の経験がある方 ・無理なく勤務したい方 ・ハローワークで求職中の方 「地元で正社員として働きたい」 「将来のため、安定した職に就きたい」 「未経験から運営業務に挑戦したい」 「ノルマなしでストレスなく働きたい」 「そろそろフリーターを卒業したい」 「上京していたけど岡山に戻りたい」 など応募のきっかけは何でもOK! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 例外事由2号・18歳以上(深夜労働がある為)) |
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【転勤ナシ!】月給20万円以上の社員募集/1972年から続く安定企業!初の社員という方も歓迎!
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別西五条7−18 産直グループ 産直 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 スーパーのスタッフとして惣菜部門をお任せします!将来的に店長を目指したい方にもピッタリの環境です。 商品の品出しや陳列、パック詰め、シール貼りといった黙々作業が中心。 慣れてきたらバックヤード業務や商品発注などの管理業務も徐々にお任せしていくのでステップアップも可能! 学校や寮、社食のキッチンで働いていた方などは即戦力です◎ 勤務地について 店舗の営業は19時まで。残業ほぼナシ! 「産直生鮮市場」直営店7店舗にて、惣菜コーナーの管理・販売をお願いします。 勤務地は北郷、西岡、平岡、北野、伏古、江別、大曲店から選べます。 転勤はありませんのでご安心を! フリーターさんやブランク明けの方まで幅広く大歓迎!未経験からスタートした先輩も多数活躍中です。 スーパーでの勤務や調理、軽作業、接客、販売の経験がない方もご安心を! 異業種から転職してきた未経験スタートの先輩たちが在籍しており、あなたの新たなスタートを温かくお迎えします! アルバイト・パートさんも含め、若い方から中高年までが幅広い層のスタッフが在籍。 社員は40〜50代が中心となって店舗運営を支えています。 月8〜9休!仕事も私生活も充実させたい方にピッタリ!待遇含め働きやすい環境をご用意◎ 月8〜9日のお休みで、リフレッシュも可能◎ オンとオフのバランスよく働きたい方にもおすすめです。 社会保険完備、交通費規定支給、昇給、制服貸与と手厚い待遇をご用意しています。 車通勤もOKで駐車場代も会社が負担します! 1972年の創業から「産直生鮮市場」を運営してきた株式会社産直。直営店とテナント店を複数展開中。 食品スーパーの運営を通じて地域の皆さまの家計を支えてきた当社。 値段を気にせずに買い物を楽しめるように、より良い商品をより安く提供することにこだわっています。 |
求める人材 |
資格 ■要普通運転免許 ■経験者歓迎(居酒屋等のキッチンや給食社食寮の厨房などの経験がある方も即戦力です!) ■SE等の経験者歓迎(発注などの社内システム構築に力を貸してください!) ■年齢不問 ■学歴不問 ■ブランクからの復帰応援 ■社員初チャレンジ応援 若年層〜中高年層まで幅広く活躍中! 特に社員は40代〜50代のミドル層が比較的多めです。 当社で働く人は年齢も経験も様々です。 ずっとフリーターとして働いていたけれど結婚を機に正社員に初挑戦した人、 全くの異業種から転職してきた人、 アルバイト・パートから社員登用された人などなど。 日々真面目に取り組んでさえいれば、どんな方でも活躍できる環境です! 青果・生鮮関連以外にも、別業界の接客・販売業経験者や 倉庫作業関連職等から転職してきた先輩も活躍中◎ |
年間休日130日!札幌市内TOPシェアを誇る不動産の会社です
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条東1丁目7番地1 アルファコート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 綜合的な不動産業を行っている当社にて不動産:用地・開発(デベロッパー)のお仕事を募集いたします! 売上好調でこの度新オフィス移転に伴い、複数名の募集になります! ビジネスキャリアで貴重な、これから入職頂くであろう同期入社の皆さまと一緒に貴方も新しい環境で働いてみませんか? 皆様にお任せする主なお仕事は、 @不動産営業 →事業用地買収・事業計画策定・有効活用営業 A不動産開発 →具体的には賃貸マンション、ロードサイド沿店舗、シニア住宅 建設などの事業化推進、開発業務 B不動産コンサルタント →再開発事業の推進・交渉、およびとりまとめ業務 C賃貸マンション・ビル・商業施設の管理 上記内容をお任せさせていただきます! ※すべてをお任せする形ではなく、配属後適正/ご希望業務を行って頂きます。 保有ビル、商業施設、ホテルの保有賃貸。 分譲・賃貸マンションの企画開発、販売事業。 駅前中心部などの再開発事業推進などを行っております!! 土地保有面積・建物保有面積・建物保有棟数 札幌市内1位の当社で貴方の経験を活かしてみませんか?? また、当社を選んで頂く理由の一つとして「働きやすさ」も魅力の一つ! ・基本的に残業はほぼゼロ! ・土日祝休み!さらに有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(5日)も設けておりワークライフバランスばっちり☆彡 ・自社の所有物件には家賃の半額で住む事が出来る(^^) など当社では様々な働く皆様を応援する/プライベートと仕事をより両立できる環境づくりを心がけております! 平均年間休日130日の当社で仕事もプライベートも両立できる働き方を見つけてみませんか? 〜こんな方におススメ!〜 ・キャリアアップを検討している。 ・より多くのお客様がまだ。 ・不動産業界に少し興味がある。 ―――――――――――――― ★当社について★ アルファコート株式会社は市内及び道内に 多数のビル・賃貸マンション等を所有し、 新規の不動産開発にも力を入れている 札幌市の不動産デベロッパーです。 【企業理念】 私たちは高度な専門知識を備えたプロフェッショナルカンパニーとして、不動産開発事業を通じて北海道経済に貢献する、企業リーダーを目指しています。 また北海道に軸足を置く企業の一員として、新たな環境価値を生みだし、地元に資金が還元される未来環境を創造していきたいと考えています。 昨今の多様化する社会環境、経済環境。時代のニーズを的確に捉えた柔軟な対応と幅広い情報によるマーケティングに基づいた企画・提案・開発を推進します。 人のため、街のため、そして北海道のために、絶えず安心と信頼に繋がる付加価値をもった環境ニーズをプロデュースします。 【企業ミッション】 北海道とともに歩み続けてきた、 わたしたちだからできること。 地元のことを、イチバンに考える。 誰よりもこの街を知っていて、 何よりもこの街が大好きだから。 人のことを、イチバンに思いやる。 それぞれの個性や願いには、 大きな可能性があると信じているから。 すべてのサービスの原点にあるのは、 ひとりでも多くの方の 未来を明るく照らしたいという志。 幅広い事業領域をカバーし、 あらゆる環境ニーズに応える 地域ナンバーワンの 「総合不動産デベロッパー」として。 公共・商業施設企画から都市再開発まで、 北海道で「生きる毎日」を支える。 あなたの街の、アルファコートです。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎資格】 宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者) 【歓迎スキル】 基本的なPC操作(Excel・Word) |
困った時のお助けwo/man!水1本から必要の声にお応え!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦3丁目19-6 ピボットエクセルシオール1階 酒のソクハイ 名古屋錦本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 入社してまず行ってもらうのは、料飲店様への配達・レジ業務、電話応対の3点! <1 >配達 配達先は近隣の料飲店様なので、自転車、ダッシュが基本! バイク・車は使わないので、運転免許は不要です。 ソクハイ=即配達すること。屋号に掲げている通り、これが私たちの料飲店様への最低限のお約束事です。 <2> レジ業務 店頭でお客様を笑顔でお迎え! 元気よく愛想良くレジ業務。 来店される方は近隣の料飲店様が多いので、 是非皆さんの笑顔を振りまいて下さい! <3>電話対応 電話での受注応対は顔が見えないからこそ、 元気よく、適切な言葉遣いでお願いします! その他、料飲店調査、自由な新規導入アイテム選定、商品の検品、仕入業務等をお願いします。 ゆくゆくは自店の計数管理、人材育成等もお任せします。 例え1社員でも店舗の立派な経営者です! 確実に勉強が出来る環境が整っています! *酒のソクハイとは* 繁華街の料飲店様が必要な商品を、 必要な時に必要な数だけ必要な状態でスピーディーにお届けする企業! お客様の必要にお応えし続けてきた結果、取扱いアイテムは業界随一に! 特に洋酒(ウイスキー・ブランデー・シャンパンなど)の品揃えは、他の酒屋の追随を許しません! 豊富なお酒の日々の勉強はもちろん街を知ること、そして何よりお客様の声に耳を傾け、それに真摯にお応えすること。 やるべきことはどこの店舗でも同じ。 だからこそ、全国展開する各店舗それぞれの商品ラインアップが出来上がります! 詳しくは下記URLから会社HPをご覧ください。 https://www.navinavi.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ☆酒類業界未経験者・経験者共に大歓迎!☆ ☆同業他社からの転職大歓迎!☆ ☆英語が話せる方大歓迎!☆ 完全人柄重視で採用しますので、学歴・職歴等は一切不問! ほとんどのスタッフが業界未経験! お酒の知識や資格、経験が全くなくても、店長、エリアマネージャーへ昇格したスタッフが在籍しています! 人と話すことやコミュニケーションをとるのが好きな方、お客様の「ありがとう!」にやりがいを感じる方は活躍間違いなし! ☆酒のソクハイは繁華街のお客様のお役に立つ為に存在しています。 商品を「売る」のではなく、日々のお客様のお困りごとを解決する事が新規間口獲得に繋がります! また個人で行う仕事ではないので、1つの店舗が1つのチームとして動くことが大切! 人材の指導・育成をしっかり行い、スタッフが一丸となってお客様へしっかり相対できる環境を構築することも重要な仕事の一つです! 間口獲得、人材の指導・育成があなたの成果となり、その頑張りを会社が給与でしっかりお応えします! 全国の繁華街への出店を目標に、地元で働きたい方、全国へ羽ばたきたい方、御応募をお待ちしています! |
未経験歓迎!/賞与年2回+退職金あり!/売上300億(10年で売上3倍)の安定成長企業
勤務地 |
栃木県宇都宮市平出町 株式会社ニッカネ 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 少子高齢化社会に伴い拡大中の安定成長企業! 【2025年に上三川に移転予定】 * 20代〜40代スタッフ活躍中! * 土日祝の休み、プライベートも充実!(月に1回〜2回土曜出勤あり) * 第二新卒、社会人未経験者歓迎! * 普通免許でOK、未経験者も多数活躍中!! * ※若手にうれしい準中型免許の取得応援制度あり! * ※首都圏勤務者には【首都圏エリア手当て(25,000円/月)】あり! --------------------- 仕入れ担当・バイヤーは、ニッカネが取り扱う商品の取りまとめ役を担っています。 お客様のニーズを把握し、それに見合った商品を見極めていただきます。 【仕事内容】 ・メーカーとの商談、価格交渉 ・プライベートブランドの開発 ・マーケティング業務 ・各営業所の仕入れ担当者への連絡、指示など 【職場環境】 若いメンバーが中心となり楽しく働いています! スタッフ同士も仲がよく、 社員旅行、忘年会、運動会などの職場のイベントも行っています。 人間関係も良好なので、全員が尊重し合い働いています! \ニッカネ採用サイトもぜひご覧ください!/ https://www.nikkane.com/recruit/ ※会社について、各部門のインタビュー等もご覧いただけます。 【従業員数】 800名(パート含む) <売上推移> 300億円(2023年9月実績) 過去最高売上、過去最高利益を更新中。 大手食品メーカーはもちろん、自社開発したプライベートブランド商品【ATACO(アタコ)】も扱っています。 *全ての食材を取り扱う【一括物流】がニッカネの強み、特徴です。 【雇用形態】正社員 |
特許技術の新素材◆大手日本企業や海外企業と世界初の製品を創る
勤務地 |
愛知県岡崎市東阿知和町118-2 合同会社ELEMUS |
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給与例 |
給与例 年収380万円/28歳・1年目(月給27万9297円+手当+賞与) 年収600万円/41歳・1年目(月給41万9297円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== 岡崎の地から特許技術で 全世界の環境問題に一石を投じる ==================== 【具体的には】 当社の素材に興味を持っていただいたお客様に対するフォローアップ。 日本の大手企業様や海外企業様との打ち合わせを通じて、まだ世の中に前例がない製品の企画・開発を行います。 SNSを使って情報発信をして頂きます。 ■□■「サスティーモ」の商品力■□■ サスティーモとは、杉やヒノキを細かく砕いてパウダー状にし、漆の樹液と混ぜた新素材のことで、世界5ヶ国で特許を取得しています。 国産の天然木を使ったサステナブルな素材として、日本だけでなく世界各国から注目をいただいています! パウダー状にした木の粒度は、小麦粉の半分ほどの大きさ。 木材の安定した流通経路も確保しており、他に取って変わられない商品力があるのが最大の強みです。 未開拓の場所を自ら開拓する気概を大切にしています。 安定した成功よりも、リスクを取って大きな成功をつかみに行く姿勢を評価しています。 ■□■ニーズを拾ってイチから開発■□■ お客様との接点は、国内外での総合展示会がメイン。 天然素材を使ったプロダクト開発に興味を持っていただき、お客様から声をかけていただくことが多いです。 あなたにお任せするのは、展示会で知り合ったお客様のニーズを引き出し、当社の素材や技術を活用した製品を提案すること。 例えば今までであれば、ホテルで廃棄する割り箸を細かく砕いてクロークタグに再利用するなどの事例があります。 この仕事で大切なのは、お客様が当社に興味を持った背景やビジョンをしっかりヒアリングし、それに合った素材の活用法をご提案すること。 業界は違えど、営業としてお客様のニーズ発掘やフォローアップなどの経験がある方は活躍していただけます! また、当社が扱う素材(ウッドフラワー/木の粉)は、プラスチックや紙・皮製品、建築材料、農業用資材など、幅広い分野で活用いただけるもの。 そのため飲料メーカーや楽器メーカー、自動車業界、ホテル業界など、幅広い業界のお客様とのお取引があるのが特徴です。 現在は、日本有数の大手企業様を中心に、フランスやドイツ、イギリス、フィリピンのお客様からのご依頼も増加中。 こうした企業様と対等な関係を築き、まだ世の中にない新しいものを創っていくやりがいの大きな仕事です! 環境素材は従来の成功体験は一切通用しません。新しい成功を一緒につかみ取りましょう。 ■□■未来につなげる製品づくり■□■ 日本の国土の4分の1は、建材などに活用できない「使い道のない木」で占められています。 このような木々が集まる場所は、手入れがされずに荒れていき、やがては動物すらも住めないほど荒廃した森に。 私たちは、こうした木を有効活用することで荒れた森林を減らしていき、健全な日本の国土を子どもたちの世代につないでいきたいと思っています。 また、木を切った分は新たに植林することで、地球の二酸化炭素削減にも貢献。 カーボンニュートラルな社会に向けて世の中の気運が高まっており、製品だけではなく当社の理念に魅力を感じていただくことも多いです。 ■□■拠点展開のための増員募集■□■ ELEMUSは、2019年6月に設立したベンチャー企業。親会社は東証スタンダード上場で創業130年以上の老舗企業です。 本社は岡崎市ですが、今後は東京・大阪・名古屋に拠点を増やすほか、2026年にEUに拠点を置くなど海外展開も視野に入れています! 日本各地をはじめ海外のお客様とのお取引があり、新規のお客様の場合は訪問し、フォローアップにはオンライン商談も多いです。 入社後しばらくは岡崎の拠点から各地に出張していただきますが、今後は各拠点に営業それぞれが常駐することも検討しています。 拠点展開含め、働き方はこれから柔軟に変えていこうとしている段階なので、一緒に相談しながら決めていきましょう! 仕事に向かう姿勢は既存よりも新規、固定よりも柔軟、個よりも対話を重視しています。 共に成長する仲間を募集しています!!! 熱く、次の世代のために、戦いましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 日常会話レベルの英語力をお持ちの方(中学英語レベルでも可) ※要普通自動車運転免許(AT限定可) 業界経験は不問です! <こんな方にピッタリ!> ・新しいことにチャレンジするのが好き ・環境や社会に貢献できる仕事がしたい ・まだ世の中にないものを作りたい ・海外企業や大手企業と渡り合える仕事がしたい <こんな方は尚歓迎!> ・5〜10年程度の営業経験がある ・イチから製品を企画・開発した経験がある ・海外企業と協力して仕事をした経験がある ・TOEIC700点以上の語学力がある |
未経験入社9割以上!個性を活かせる仕事/充実研修あり
勤務地 |
新潟県柏崎市東長浜町4-15 MEGAドン・キホーテ柏崎1階 BeRich 柏崎店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 貴金属やブランド品の買取や買取品の梱包・発送業務です。 接客がメインのお仕事となります。 〈休日・休暇〉 週休2日制(シフト)、GW、夏季、冬季、バースデー休暇、リフレッシュ休暇、評価休暇、有給休暇、年末年始休暇 ※休日出勤なし! 〈シフト詳細〉 10:00〜19:00(休憩60分) ※店舗の営業時間で終了!残業無し! 週休2日でプライベートも充実〇 長く続けられるお仕事です。 ↓↓↓《こんな方は大歓迎》↓↓↓ ◆出した成果をしっかり評価されたい方 ◆聞き上手、話し上手な方 ◆声や笑顔を褒められたことのある方 ◆今より収入をアップしたい方 ◆仕事にやりがいを感じたい方 ・・・・・・・・・・・・・・・ 《業務内容詳細》 ・店頭での買取査定(接客) ・買取した商品の撮影・仕分け ・リユース価格の調査 ・知識の習得や店舗管理 など 毎月のノルマはありません! が売り上げ達成店舗にはインセン支給アリ! 出した成果をしっかり評価してくれる環境なのでモチベーションもアップ↑ \ゼロからスタートできる!/ オープン前研修で買取や査定の 知識を習得するところからスタート! 「専門知識が一切ない」 「全く経験がないので自分にできるか不安」 という方こそ、学べる環境が整っている 当社でスタートして欲しいと思います。 丁寧な研修と実務指導で 入社後もしっかりサポートします。 決して堅苦しい仕事ではなく 自分なりの個性が輝くお仕事ですので、 「面白そう」「やってみたい」といった 興味本位のご応募でも大歓迎! お気軽にご応募ください! ≪1日の流れ≫ 10:00…出勤、開店準備 11:00…来店されたお客様の対応 ― 12:00〜13:00 昼休憩・ランチ ― 13:00…販促プランの検討 14:00…お客様対応 15:00…他店舗とオンライン通話で情報共有 16:00…お客様対応 17:00…本日の買取品のチェック 18:00…閉店準備 19:00…定時で退社 ※残業ほぼナシ! 《職場環境》 20代〜60代まで年齢層も様々なため 和気あいあいとした雰囲気で日々働いています! 研修期間終了後も、不安な点や疑問点はいつでも確認できる 環境が整っているところも安心〇 頼れる先輩たちがあなたの挑戦をしっかりサポートします! リピーターのお客様が増えたり、 日々、試行錯誤しながらお店作りができるのも魅力です! 《スタッフインタビュー》 ●県央店勤務/I店長 入社当時は不安でしたが、同時期に入社した 仲間と学び合えたことが心強かったです。 充実の研修制度や温かい先輩方の サポートもあり今では その不安は全く感じません! ●柏崎店勤務/Y店長: 研修を通じてお客さまとの会話を 楽しめるようになり、今では私に会いに 来てくれるリピーター様も増えてきました! ●となみ店勤務/Sさん お客様から「今日はありがとう」など 感謝いただけることが嬉しく やりがいに繋がっています! 《会社について》 ジュエリーやブランド品、珍しい切手や古銭まで、 幅広い物品の買取・販売を行っています。 北信越地方を中心に12店舗を展開しており、 イオンモールやドン・キホーテなどの 大型商業施設内にテナントを出店できています。 新潟県内ではテレビCMも放送中です! [ホームページもぜひご覧ください!] https://be-rich.hp-jasic.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 《必須条件》 ■高卒以上 ■簡単なPC操作ができる方 ・経験不問/資格不問/性別不問 ・未経験歓迎!第二新卒歓迎 ※スタッフの9割以上が未経験入社です! 《下記に当てはまる方は大歓迎》 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・主夫・主婦歓迎 ・個性を活かした仕事を探している方 ・イチから新しい業界で挑戦したい方 ・接客業・販売業などの経験者も歓迎 |
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男女20代〜30代の社員も活躍中!働きながら資格取得可能です
勤務地 |
大阪府大阪市中央区内平野町2丁目3−14 ライオンズビル大手前 株式会社ホームズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の新築分譲マンションの企画・設計・品質管理を行う部署で、業務全般を担当して頂きます。 ※働きながら資格取得可能です 【具体的には】 新築分譲マンションの企画・設計補助及び施工会社に依頼している工事の品質管理業務 ■マンションの企画 (プランニングからデザインまで全般を行っています) パンフレット等の作成 モデルルームの企画、制作指示、他 ■品質管理 建築中の現場定例会議の出席 品質・工程・図面チェック ゼネコンが建築中の各現場をまわり、施工管理の方と施工状況や進捗確認を行います。 担当するマンションは6〜7か所(経験の浅い方は2〜3か所からスタート)です。 建築CADを使って図面の確認を行うなど、設計補助的な業務も担当します。 <こんな物件です> ファミリータイプのマンションブランド「グランアッシュ」は30〜60世帯・11〜15階が中心の中小規模クラスが中心。 (まれに大規模もあります) 大阪市内を中心に府下全域、および尼崎市などにも物件があります。 <募集の背景> 関西圏において自社開発の新築分譲マンションを提供し、設立以来35年以上、堅実な経営方針を続けてきました。 丁寧な人材育成を心掛け、数多くの人材が未経験者から業界のプロへと成長し活躍しています。 今回の募集は、事業拡大に伴う増員です。 <会社情報> 【夢をカタチに−価値ある住まいの創造】 供給実績1万4,000戸超、関西エリアを中心に数多くの住まいを創造する総合不動産ディベロッパーです。 グランアッシュシリーズなど新築分譲マンションの販売、販売代理、不動産の売買、賃貸管理、仲介などの業務を行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【ブランクのある方も大歓迎!】 高卒以上、基本的なPCスキル(Excel、Word)がある方 資格をお持ちでない方からの応募も歓迎します。 建築学科を卒業さた方(大学、専門学校、高校)や、設計事務所でアシスタントをしていた方は歓迎します。 ※資格取得を希望する場合は、会社が必要に応じたサポートをします。 ◇U・Iターン歓迎 ◇一級、二級建築士、または一級、二級建築施工管理技士の資格をお持ちの方や、施工管理、品質管理の経験者は優遇します。 |
年収1年目で年収420万スタッフが多数在籍、稼げます!
勤務地 |
埼玉県川越市南大塚4-14-11 エスティーエス川越店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 入社1年目 月給30万円×12ヶ月+賞与=年収420万円 入社3年目 月給33万円×12ヶ月+賞与=年収462万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <未経験で高年収可> 安定収入×ノルマなし! オンライン反響営業で稼ぐ 車の買取・販売スタッフ募集! 【具体的には】 主な業務はご来店や お問い合わせ頂いたお客様への 中古自動車の販売と買取になります。 <買取>1日5〜10件程度 オンラインでお問い合わせ頂いたお客様へ [1]電話架電 [2]繋がり次第内容をヒヤリング [3]条件が揃えばその場でオンライン査定 [4]双方が納得で電子契約 といった流れでスピーディーに 効率よく契約まで行けます。 <販売>1週間に1〜5件程度 WEBや電話でお問い合わせ 頂いたお客様へ販売商談を行います。 WEBで完結する方も いれば来店される方も様々。 商談成功率は60%以上をキープ中! 査定等も含め、未経験の方にも イチから教えるのでご安心下さい。 まずはOJTで先輩のそばで学びましょう。 自動車販売・買取という 枠にとらわれる事なく 異職種の経験を活かしながら、 活躍できます。 全業務をこなせる プロフェッショナルを目指せます。 収入は業界トップクラス のインセンティブ設定! だから頑張れば頑張った分 が給料に反映されるんです。 あなたも、先輩たちと一緒に会社を 盛り上げていきませんか? 色々なことに挑戦したい! キャリアアップやスキルアップを 目指したい! そんな意欲的な方にオススメです! ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 埼玉で人気の中古車販売・買取店 株式会社エスティーエス 現在、7期連続で増収増益中です。 その理由は あらゆる無駄を排除して 利益の出るモデルをつくってきたから。 出張買取は行わず、 買取はすべてネットと電話で完結! 新しい流通の仕組みを整えて、 販売と買取セットで対応できる力が 当社の強みのひとつです。 当社の特徴はしっかりマニュアルや トーク例が確立されており、 結果が出やすいところ。 ネットにアクセスしていただいた お客様へのテレアポ。 もちろん無理に売ろう、売ってもらおう とする必要はありません。 「お客様に最適な選択をしてもらいたい。」 そんな気持ちを持って丁寧に接していれば、 自然と良い結果に繋がっていくものです。 今活躍しているメンバーは殆どが 未経験・異業種からの転職者。 元飲食店員、アパレル、携帯ショップ、 コールセンター、ネイリストなど。 未経験者1年目で年収420万円を 超えたスタッフもいます。 年齢や社歴よりももう一件電話しよう という頑張りが結果に直結します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 私たちはコンパクトカーや軽自動車、 ハイブリッドといった国産の 人気車種をはじめ、輸入車の 買取・販売まで広く対応し、 お客様のニーズに合わせた的確な サポートを行っています。 HPやネットの普及により、 広告さえ出していれば、 お客様の方からお問合せや 依頼をくださることがほとんどです。 そのため、業績絶好調! 続々と販売店をオープンしています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ <社員インタビュー> *営業/入社3年目 HPやネット広告からのお問合せも多く、 結果につながりやすいことが特長。 達成賞や各種手当 といった福利厚生も充実。 休日休暇もしっかり取得できますよ。 *営業/入社3年目 OJT研修実施中! 入社後、車の知識や、販売・買取の 流れなどイチから教えていきます。 1〜3ヶ月間は先輩社員のそばで 知識を身に付けていきましょう。 焦る必要はありません。 お仕事を一通り覚えてきたら、 営業トークなど自分流にアレンジしてもOKです! ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ホームページ https://sts-net.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・経験不問! ・普通免許必須! ・クルマ好き大歓迎! ・クルマが好きじゃなくてもOK ・常識にとらわれずに働きたい方大歓迎 ・地元で働きたい方歓迎 ・20代、30代活躍中 |
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月収例:店長/33万円~、主任/25万円〜+住宅・子供手当有
勤務地 |
大阪府和泉市あゆみ野4丁目4-7 GEOGRAPHY ららぽーと和泉店 |
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給与例 |
給与例 【モデル月収例(4大卒)】 24歳/21万9000円(役職:なし/アパレル販売職 1年経験された方) 26歳/25万2000円(役職:主任) 28歳/33万6000円(役職:店長) ※固定残業代含む |
仕事の概要 |
仕事内容 セレクトショップでのファッションアドバイザー・アパレル販売 国内外様々な人気ブランドをとりあつかうセレクトショップ『GEOGRAPHY(ジェオグラフィー)』 お任せする業務は ・接客・販売・レジスタッフ ・品出し・商品管理 ・ディスプレイ など。 ▼【『私たちの想い』「ファッションを通じて成長したい」 という社員一人一人の想いが、私たちの強みです!】▼ 「現場の声を生かす」という方針のもと、各店舗のスタッフが判断して売場を作っていきます。 社員のアイデアを積極的に取り入れる社風があり、当社が運営するネット店舗 ジェオスタイル も店舗スタッフの提案から生まれたもの。 「お客様を笑顔にしたい」という強い想いがあれば、年功序列はなく、会社の想いとして形にしていきます。 ジェオグラフィーの店舗はその地域の特色や、その店長の想いを込めて作られています。 「ジェオグラフィーで自身の想いを形にしたい」 という方は、まずはトップ販売員となり店長を目指してください。 そうすることで、あなたの理想を込めた店舗を実現させることもできます。 店長の影響力は大きく、役職者会議の場においても店長の発言が場を動かすことが多々。 自由度が高く、頑張った分だけ評価を得られる環境なのでやりがいを感じられますよ。 また、お客様をお名前でお呼びし、スタッフもまた名前で呼んでいただける。 そんなフレンドリーでスロウな接客が私たちのスタイル。 国内外200以上のブランドの中から、お客様の理想を叶えるスタイリングを提案します。 ▼【洋服を通じて人々を幸せにする】▼ あつかうブランドはメンズ・レディース問わず国内外で200以上! 私たちの店舗の特徴は ・郊外・ロードサイドを基盤に展開した地域密着型店舗 ・自社商品ではなく、人気ブランドを扱うセレクトショップ ・路面店では200坪以上、ショッピングモールでも100坪以上の広々とした店舗 ・映画の撮影スタジオやニューヨークの倉庫をイメージするなど、それぞれの店舗ごとのコンセプトを展開。 - *採用状況により配属店舗が変更、将来的に勤務先が変更になる場合もございます。 ただし、その場合には原則現住所から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 ・押熊店/奈良県奈良市 ・真美ヶ丘店/奈良県香芝市 ・豊中緑ヶ丘店/大阪府豊中市 ・イオンモール橿原店/奈良県橿原市 ・松井山手店/京都府八幡市 ・イオンモール大和郡山店/奈良県大和郡山市 ・ららぽーと和泉店/大阪府和泉市 - ▼<会社概要・先輩社員のインタビュー動画公開中!>▼ https://www.geography.co.jp/recruit/ *動画内容/会社概要 1)ファッションの力 2)ジェオグラフィーのコンセプト 3)ジェオグラフィーの想い 4)キャリアプラン *動画内容/スタッフインタビュー - ▼取扱ブランド(LADYS)▼ REDCARD・YANUK・Johnbull・MAISON SCOTCH・G-STAR・Ungrid・EDWIN・Shinzone・SERGE de bleu・LEVI'S・Lee・MONAME・ANTGAUGE・patagonia・THE NORTH FACE・GREGORY・CHUMS・Dickies・PENDLETON ・SNIDEL・CONVERSE TOKYO・MARIMEKKO・IL BISOMTE・ALLUMER・YANGANY・CALZAVOR・TOMORROW LAND・Frank&Eileen・RALPH LAUREN・EMODA・TODAYFUL・NEEDLES・REMI RELIEF・BettySmith・Flamingo・ORCIVAL・Munich・CANADA GOOSE・DUVETICA・MACKAGE・TATRAS・WOOLRICH・FABIORUSCONI・UGG・EMU・NIKE・NEW BALANCE・Reebok・adidas・CONVERSE・VANS・Champion・MINETONNKA・SUBU・Dr.Martens・VEJA・LAVENHAM・FRANKLIN&MARSHALL・THE SMOCK SHOP・TRES・ BOHEMIANS・BIRKENSTOCK・GRAMICCI など ▼取扱ブランド(MENS)▼ DIESEL・G-STAR・Johnbull・YANUK・REDCARD・EDWIN・JAPAN BLUE・AG・KATO・DENHAM・NUDIE JEANS・JIMMY TAVERNITI・LEVI'S・Lee・BettySmith・patagonia・THE NORTH FACE・GREGORY・COLUMBIA・CHUMS・SUBU・NANGA・TAION・BAJA JOE・Dickies・TATRAS・MACKAGE・CANADA GOOSE・PYRENEX・DUVETICA・ROCKY MOUNTAIN・WOOLRICH・PADRONE・RALPH LAUREN・ORCIVAL・NIKE・NEW BALANCE・Reebok・adidas・CONVERSE・VANS・Champion・UGG・EMU・Dr.Martens・FRANKLIN&MARSHALL・SCOTCH&SODA・GRAMICCI・BRIEFING・BUTTERO・REDWING・JACOB COEN・REMI RELIEF・orSlow・Frank&Eileen・Abu Gracia・SOUTH2 WEST8 ・NEEDLES ・BOHEMIANS・PENDLETON ・FRED PERRY・TES・FIDELITY・Gypsy&sons・GYMPHLEX・BIRKENSTOCK・BABOUR・Finamore ・GANESH など - |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者歓迎! ・経験者歓迎! ・長期できる方歓迎! <求める人物像> ・店舗/部門のリーダーとして活躍していただける方 ・お客様一人ひとりとじっくりと向き合える方 ・スタッフがやりがいを持って働ける職場を作り上げられる方 ・コミュニケーションを重視し、自ら成長するよう取り組める方 |
未来のイオンモールを、街を、暮らしをつくる仕事。
勤務地 |
埼玉県春日部市下柳420-1 イオンモール春日部 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 650万円/35歳(月給37万円+賞与+各種手当) 555万円/30歳(月給32万円+賞与+各種手当) 485万円/28歳(月給28万550円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的な仕事内容】 配属モールの売上利益を最大化するため、担当テナントの売上向上支援と販促企画を行います。 地域のお客さまにも喜んでいただける施策を提案し、イオンモールも、テナントも、お越しになるお客さまも、三者がwin―win―winとなるビジネスを行っています。 【売上向上サポートとは?】 ・イオンモールのノウハウを活かした売上向上施策の提案 ・来館客数や客層、売上情報を活用した売場作りのアドバイス ・プロモーション方法の検討 ・シーズンイベントの企画・提案 ・館内装飾の検討 【企画提案事例】 ◆地域特性を活かした、地域プレゼンス向上のためのイベント企画・実施 └F1人気を取り戻したい鈴鹿市との共同企画「鈴鹿モータースポーツフェスティバル」 └地元企業を応援!札幌市の乳製品を取り扱う【地元企業×イオンモール内飲食テナント】のコラボメニュー開発・販売イベント 等 ◆相互送客、新規顧客開拓、買い回り促進のためのテナントコラボ企画 └アパレル×飲食店…対象店舗のレシート持参で各店舗での割引や特典を付与 等 ◆季節に合わせた館内演出の提案・実施 └風鈴を使った「涼」の演出、バレンタインデーに合わせた縁結び神社の設置 等 【業務内容詳細】 ・店舗訪問、打合わせ(近況のヒアリング、改善提案) ・販促企画(イベント企画・実行、広告企画など) ・データ収集・分析(売上、ポイント使用率などを分析し、改善提案を考える) ・出店契約関連(賃金改定交渉など) <ポイント> ★国内168店舗、海外35店舗を展開している日本最大級の商業ディベロッパー ★家賃補助、借上社宅制度、子女教育手当などイオングループならではの充実の福利厚生! ★海外トレーニー、国内MBA留学、各種通信講座などの多彩なキャリアアップ支援! ★年間休日125日、長期休暇、育児休暇等でプライベートも充実可能! 【初任配属地に関して】 初任配属については選考内や面談時にご相談のうえ、決定いたします。 将来的に海外でのキャリア形成も可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代活躍中!大卒以上 ■活かせるスキル・経験 ・小売・アパレル・飲食・専門店などでの業務経験 ・提案営業経験(業界・商材不問) ・店長・SVなどの店舗マネジメント経験 ・商業施設における販促企画等の経験 など ■歓迎するスキル・視点 ・顧客第一の考え方を大切にされてきた方 ・売上管理、売上改善などを提案・実施してきた方 ・周囲を巻き込んで業務を推進してきた方 ■こんな方にオススメ ・キャリアの幅を広げたい方 ・効率的に働き、ワークライフバランスを大切にしたい方 ・福利厚生の充実した大手企業で長く働きたい方 ―私たちの役目はお客さまの暮らしを彩り、幸せな未来を創造すること。 「地域へ大きな影響を与える環境で自身の力を発揮したい」 「人が輝く、笑顔が生まれる、地域の発展に寄与するモールづくりに携わりたい」 そんな想いの方を求めています。 【総合職インタビュー/ワークライフバランスを大切に】 前職も販売店の店舗運営をしていましたが、残業や休日出勤の多い働き方を変えたくて転職。私の現場では残業月10h程度で、無理なく働けています。年に10日の長期連休をはじめ、プライベートを大切に出来るのもポイント。入社してから家族と出かけたり旅行に行く機会が格段に増えました。 【総合職インタビュー/アイデアを実現しやすい環境】 お客さまのため、テナントのためを考え抜いた提案である限り、「やりたい」と上司にかけあって、「ダメだ」と言われるようなことはありません。「やるからには成功させよう!」とバックアップしてもらえるので、失敗を恐れずに新しい挑戦を楽しめますよ。 |
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自分らしく、好きを仕事に!
勤務地 |
大分県大分市要町1-14アミュプラザおおいた2F サリア アミュプラザおおいた店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「働いている自分が好きになれる」きっとあなたらしく楽しく働ける職場です! 【アパレル販売スタッフ】 ◆販売・接客 ◆商品企画 ◆店内レイアウト設計 ◆SNS運用・広報 せっかく働くなら明るく前向きに働きたい、多くの方がそう感じていないでしょうか? 自分の好きな事、興味のある事を通じて自分も周りの人も楽しめる、 楽な事ばかりではないけどきっと今より自分が好きになれる、そんな職場だと思います! |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方にオススメ】 ◆会話が好きな方 ◆おしゃれを楽しみたい方 ◆ファッションを通じてキャリアアップを目指したい方、今のキャリアに不安を感じている方 (適正に合わせ将来的に総務、経理、商品管理、広報など様々な展開が可能です) ◆新しい事に取り組んでみたい方 ◆仕事、プライベートのON・OFFを分けてメリハリ付けて働きたい方。 ◆過去に販売のお仕事経験のある方 「シンプルに会話が好き」「人と接する事が好き」それもあなた固有のスキルです。 今自分が好きな事、興味のある事が出来てますか? 自分らしく働きたい、納得のいくキャリアアップを目指したい、そんな方にピッタリな会社です! 実際今働いている社員のほとんどはアパレル未経験からスタートし、店長、マネージャーとして活躍しております! 昨今より一層多様化している現代に「これが正解」はありません、それはファッションにおいても同様です。 自分はこう感じる、こう思うを遠慮なく言える職場なのであなたのやってみたいが形になります! 仕事なので苦楽はもちろんあると思いますが、自然に前向きに働いてるかも・・・ と人としてもキャリアとしても成長を感じて自身を持つことが出来るはずです! 接客マナーやディスプレイなどアパレルの基本は先輩スタッフが親切・丁寧にフォローしながら教えていくので安心してください! 【高校卒以上の方の求人となります】 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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30〜40代活躍中*土日祝休み*年間休日125日*研修あり
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社リクルートスタッフィング 東京都新宿区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 516万円/入社9年目(月給29万円) 418万円/入社1年目(月給23万5000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 事務のリーダーポジションとして、事務プロジェクト の業務整理・業務改善などを行います。 クライアントからアウトソーシング(外部委託)された 業務プロジェクトにおけるチーム運営をお任せします。 将来的にご経験や適性に応じて、中小規模のプロジェクトを 複数ご担当いただく場合や、大規模プロジェクトを 1つご担当いただく場合がございます。 <この仕事のおすすめポイント> ● 未経験でも安心!研修制度あり ● 土日祝休み、年間休日125日 ●フレックスタイム制 ●転居を伴う転勤なし ●福利厚生が充実! <事務リーダーの主な役割> ●オペレーション管理 業務フローやルールの整備、 生産性・業務品質の管理や向上等 ●スタッフマネジメント 採用・教育・日々のフォローや労務管理等 ●クライアント対応 日々の業務連絡や要望のヒアリング、 業務の改善提案等 ●収支管理 プロジェクトの収益管理、営業支援等 <研修> 入社後は3ヶ月間にわたり、研修を実施。 サポート体制が整っているため、 未経験の方でも安心! ▼入社後1週間 ・マネジメント基礎知識 ・アウトソーシング基礎知識、事業の流れ ・プロジェクト見学 ▼2週間目〜3ヶ月 ・勉強会、ロールプレイングによるSV業務習得 ・プロジェクト着任後は現場の体験と研修の結びつけ ・着任後の悩みや疑問の相談 ・個別弱点強化のためのEラーニング受講 ▼プロジェクト配属後 研修期間が明けた後もスケジュールをあわせて 自分の苦手分野の研修を再受講することも可能 <プロジェクトにおける組織の体制> マネージャー:面談やSVの目標設定の承認 プロジェクトマネージャー:複数のSVのサポート スーパーバイザー:リーダーの上のポジションで現場における責任者 リーダー:スタッフをまとめ役 スタッフ:現場での実作業を担当 上記のスーパーバイザーのポジションとしてご活躍いただきます。 プロジェクトマネージャーやマネージャーがおり、 豊富な経験をベースにアドバイスやサポートを受けられるため安心して働けます! <勤務地について> お住まいの地域・条件・適性などを考慮して プロジェクト先を決定します。 (プロジェクト先の住所は募集事業所の住所とは 異なる場合があります) 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で 会社が定める本社およびすべての事業所です。 ※リモートワークを許可された場合は 自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります。 ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・年齢不問!30代〜40代活躍中 ・事務リーダーにチャレンジしたい方 <以下のご経験を歓迎!> ・事務職のご経験 ・販売・接客・営業職のご経験 ・なんらかのリーダー・マネジメントのご経験 <以下の方は歓迎!> ・人のサポートや成長支援にやりがいを感じる方 ・業務効率化のために工夫をするのが好きな方 ・マネジメントスキルを磨いていきたい方 ★もちろんBPOやOSでのSVやリーダー経験者も大歓迎! <過去の採用事例> 元営業事務/30代・女性 元カフェ店長/30代・女性 元派遣会社営業/30代 元アパレル店長/40代・男性 元コールセンターSV/40代・女性 など、様々な職歴をもつ先輩達が活躍中。 |
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スキルや経験を活かして向上できる職場!!難しい作業なし!
勤務地 |
大分県大分市府内町2丁目4-5 (株)ネクサスプラザ 串焼きのたつみ |
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給与例 |
給与例 想定年収:3,000,000円〜4,200,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆アピールポイント☆ 経験者は優遇 難しい業務は少なめで安心! 経験を活かしつつスキルを高められる 出来ることが増えれば、しっかり評価 ☆仕事内容☆ 串焼きのたつみ:64席 調理の仕込み 調理の盛り付け 発注業務 アルバイトシフト管理 レジ締め業務 メニュー開発 などをお願いします! ★在籍スタッフの声part1★ 入社10年になりますが、僕はアルバイトからのスタートだったんです。 当時、自分の目標が見つけられずに悩んでいた時に声をかけてもらい、社員として入社しました。 お客様とのちょっとした会話が楽しめたり、自分が作ったものを「美味しい」って言ってもらえたり、毎日たくさんの喜びがあります。 さらに、仲間と一緒に目標に向かって頑張ることで大きな達成感も味わえるんです。 あの時「社員に挑戦しないか」と自分に声をかけてくれた会社には感謝でいっぱい! 今では串焼き店の店長として、有意義に楽しく働いています。 |
求める人材 |
求めている人材 ☆飲食が好きな方! 経験者の方は優遇します ☆スキルを高めたい方 ☆経験を活かしたい方 ★在籍スタッフの声part1★ 入社して10年になります。 前職は和食店での調理スタッフで、新店舗や新業態の立ち上げにチャレンジしたくてネクサスプラザに転職しました。 自分の経験が活かせる部分もありましたが、お店によってやり方も違いますから、ほとんどイチからのスタートと同じなんですよね。 入社後はいろいろな人に助けてもらいましたし、その時に学んだことや仲間との信頼関係が今の自分につながっていると思います。 現在は、新商品開発やスタッフの育成・管理など店舗運営全般を任せてもらい、日々やりがいを実感しています。 ★在籍スタッフの声part2★ 入社して5年目になります。自分は飲食店未経験からの入社でした。 分からないことだらけのスタートでしたが、周りの方からのサポートのお陰で今は新店舗の店長まで任せていただけるようになりました。 お客様からの「美味しかった!」「また来るね!」など声をかけて下さることも多く、自分自身もやりがいや喜びを感じる機会が多いです。 今はスタッフの育成や店舗管理など店舗の体制をつくっていけるようになり、日々楽しく仕事が出来ています。 |
英語を活かせる!未経験の方も手厚くフォローします★嬉しい駅チカオフィス♪
勤務地 |
東京都新宿区新宿6-27-45 THE KINDAI 20 SHINJUKU 3F 株式会社ロア・インターナショナル |
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仕事の概要 |
仕事内容: わが社は差別化された先端的なスマホ・PC関連アクセサリー・ガジェットなどの商材を取り扱い、世界中からソーシングして日本で展開しています。 日本初商品やメディアから取り上げられた話題のヒット商品が多数あります。 【具体的な業務としては】 海外仕入れ担当として下記業務全般をお任せします! ■海外取引先との仕入れ交渉 ■海外製品などの市場分析・マーケティング企画 ■海外商品のソーシング、OEM生産、商品企画 ■発売までのハンドリング ■製品の機能検証・品質管理 ■社内へのセールスポイントの説明、資料作成 ■海外展示会参加(状況によりオンライン参加)など |
求める人材 |
求める人材: 【具体的には】 <必須> ■ビジネスレベルの英語スキル ■基本的なPCスキル <こんな方をお待ちしています♪> ■コミュニケーションが得意な方 ■マルチタスクで臨機応変に対応できる方 ■問題点や課題を把握、解決力のある方 ■流行やスタイリッシュなものへの関心が高い方 ■新しいものや事柄を取り入れることが好きな方 ■ガジェットが好きで、質の良さを素早く判断できる方 など 〜未経験スタート&若手メンバー活躍中!〜 20〜30代が活躍中! また、先輩は工業関係、服飾系など異業種出身が多数です。 ★やる気さえあれば、しっかり丁寧に育てます! ★ゆくゆくは海外出張のチャンスも! |
反響100%/年間休日129日/残業なし/40歳以下の方
勤務地 |
大阪府高槻市天王町1‐1 株式会社ショウホーム |
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給与例 |
給与例 ・1000万円/32歳・入社3年目(月給30万円+インセンティブ+手当) ・800万円/27歳・入社2年目(月給30万円+インセンティブ+手当) ・500万円/27歳・入社1年目(月給30万円+インセンティブ+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 100%反響営業!残業ほぼなしで働き方もやりがいも十分◎ 経営トップと近い距離で不動産のノウハウを学べます! 2021年の設立以降、地域密着型の不動産売買専門店として高槻市内で事業を展開してきた当社。 新築・中古の戸建て住宅やマンション、土地の販売など幅広く行っている会社です。 反響100%の理由は、YouTubeやInstagram、TikTok等のSNSを使ったプロモーションを積極的に行っているから! 多くのお問い合わせをいただき、その数は年々増え続けています。 業績好調につき、新たに営業スタッフを増員募集します! 〈仕事内容〉 不動産情報サイトやHP、チラシ、SNS等からの反響でお問い合わせのあったお客様に対して、ご希望の「住まい」を提案します。 【具体的には】 ・問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・お見積り作成 ・ローン審査、契約手続き ・物件引き渡し、アフターフォロー その他売却の手続きや物件情報の収集、広告に掲載するための写真撮影など、幅広い業務をお任せします。 【小さい会社だからこそ、お客様一人ひとりに向き合える】 週に2〜3組のお客様を対応していくのでしっかりとお客様一人ひとりに向き合った提案が可能です。 最初はチーム体制で案件に当たっていくので、業界未経験の方も安心です。 【高いインセンティブでしっかり稼げる】 インセンティブは仲介手数料の15%支給! 社歴、年齢など関係なく頑張った分が収入に直結するため、モチベーション高く働けます。 【それぞれに合わせたキャリアアップが可能】 将来的には複数店舗出店する計画もあり現在成長中の企業です。 キャリアアップも店長・幹部候補を目指す方、将来的に独立を考えている方など希望に合わせて考慮していきます。 本当にいい住まいだけをお客様に紹介して喜ばれ、あなた自身も見合った報酬を得てハッピーになれる。 そんな職場で一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問/要普通免許】 【応募条件】 ■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件・活かせる資格】 ■不動産営業経験 ■宅地建物取引士 【以下のタイプの方にオススメ!】 ◎休日出勤や残業のない環境で、自分の時間を確保したい方 ◎コミュニケーションが円滑な環境で働きたい方 ◎成長企業で自分の実力を活かしたい方 ◎主体的に仕事を進めたい方 ◎安定的に稼ぎたい方 「将来的に独立を考えている方」も大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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