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LOEWE　ロエベ　カサロエベ銀座　副店長候補

20～30代活躍中！経験者活躍中！◇年休120日／賞与年2回

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店長候補として、店舗の立ち上げから全体の管理と運営、および本社関係部門との連携業務全般をお任せしま...

世界中の自動車・広告・建材などに使用される機能性フィルムの製造ラインの製造技術業務をお任せします。...

販売経験を活かせる環境◇NEW ERA／年収400万／大阪駅直結／正社員

オンラインストアで人気の家具・インテリアを活かしながらLOWYAの世界観を体現した魅力的な店舗空間...

技術者の自由な発想力を大切にし、挑戦心を支えるフラットでオープンな開発環境があります/自社勤務の仕...

【月給 416,000 円～】ニューエラジャパンの直営店での募集★ブランドの価値観、世界観を体現す...

経営直下で採用を動かす仕事、企画から実行まで担い年収500万〜650万円

NIKEストアの副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般...

人事機能の基盤整備を担うプレイングマネージャーとして、労務管理、採用戦略の策定・実行、人事制度（等...

ダイワボウグループ全体のウェルビーイング経営・人的資本経営の実現に向け、DEI・健康経営・従業員エ...

市場調査やトレンド分析に基づき、顧客ニーズを捉えたオリジナル雑貨の企画から、メーカー選定、交渉、販...

家具・インテリアの「LOWYA」において、SNSアカウント全体の企画・戦略立案から実行管理までを担...

STUDIOUSやUNITED TOKYOを中心に8ブランドを展開する当社において、ディストリビュ...

- Align HR strategy with business goals & workfor...

採用・労務・給与・教育・人事企画など、人事業務全般を担当。ご経験や適性に応じて担当領域を決定し、人...

●人事統括部にて、採用計画立案・人事制度構築/運用・人材育成フローの構築/運用等、人事業務の責任者...

(1)Globalにおける役割：■Global ITのApplication統括として、グローバル...

本ポジションは定常の業務を担うだけでなく、ゼロからイチを生み出したり、これまでの正解を疑い、現状を...

主要な生産設備は自社で内製化。「効率の良い設備を作りたい」「他社と何が違うか」等、現場と直接意見交...

給与、勤怠等の労務業務に加え、人事企画、組織開発等を含めた会社の成長に関連する領域を幅広く担ってい...

陸上養殖事業を行う当社にて人事業務全般をお任せします。給与計算・勤怠管理から採用・労務対応、人事制...

アパレルブランド「Her lip to」をはじめとしたheart relationグループ全体の採...

会社全体の労務対応から、安全衛生委員会の運営、従業員からの相談対応、福利厚生の充実に向けた改善業務...

グループ人事統括部の人事関連職種オープンポジションです。多様な職種を募集しているため、どのポジショ...

成長する半導体市場に対応した組織拡大に向け採用活動を強化中。新卒・キャリア採用をお任せし、採用計画...

世界中から注目を集めるアクセサリー・ジュエリーブランドである当社にてEC担当をお任せします。

HRビジネスパートナーは、担当ビジネス/ファンクションに対して、ビジネスの目標達成のため、人事に関...

人事部門にて、人事制度企画を中心に、採用・育成を含む人事企画業務全般を担っていただきます。制度設計...

重要ポストおよび次世代リーダーに関するサクセッションプランニングを中核に、タレントレビュー、アセス...

本社（ウイルプラスホールディングス）の人事課にて、グループ会社全体の給与計算や勤怠管理に従事いただ...

■設備導入のプロフェッショナル 新規設備導入のプロフェッショナルとして最良の設備選定・導入まで行っ...

有名ブランドを多数保有するアパレル企業の当社にて、and wander(アンドワンダー)のデザイナ...

事業拡大に伴う組織・人員の変化に対し、人事オペレーションの側面から組織運営を支えます。調整事項や、...

転職潜在層から、採用母集団を形成し、応募までつなげる仕事を担っていただきます。常に新しい採用手法を...

メインブランド『mizuiro ind』を中心に、急成長中の当社のキャリア採用担当者として、キャリ...

ジュエリー・アパレル事業を行う当社にて生産管理をお任せします。サンプル依頼から量産納品まで一貫して...

ASUS JAPANにおける戦略人事として労務業務を中心に幅広い人事業務をお任せいたします。中途採...

MATIN KIM(マーティンキム)　都内フラッグシップストア　店長

全社の労務コンプライアンスの徹底に加え、事業成長および現状に合わせた人事・評価制度の改善・再構築と...

事業部門が策定したSCM戦略実現のために、以下の推進責任者をお任せします。また、管理職として組織マ...

開発部門のHRBPとして、部門内への人事関係情報の展開と集約、人事関係法規の展開と法令順守に徹底、...

美容業界を支える当社にて、グループ全体の採用企画・実行および社員研修の企画運営をお任せします。将来...

人事・採用業務全般をお任せいたします。制度設計や福利厚生の企画、採用広報など多岐にわたる業務に携わ...

自動車の軽量化を牽引するホットスタンプ部品の製造ラインにおいて、新規設備導入やレイアウト検討、既存...

原宿で話題のトルネードポテトやいちごあめ、カラフルな綿あめ等、エンタメ性の高い飲食事業を手掛ける当...

ラグジュアリー　セリーヌ　シニアクライアントアドバイザー

自社ECサイト「Daytona Park」における販促・コミュニケーション施策の企画から実行までを...

HR部門にて、雇用契約管理や人事オペレーション全般をご担当。外部ベンダーとの折衝や引き継ぎ、Sha...

国内外の店頭における最適なプロモーション計画と実行を行う仕事です。ブランドのシーズンテーマや戦略を...

採用グループにて、エンジニア採用領域をメインとして採用から入社後フォローまでの一連の業務を担当して...

人事制度の企画・設計から、現場への浸透・運用まで一貫してご担当いただきます。

年収600万円スタート！世界的なブランドの店長職です♪

中途採用の戦略立案から実行推進、採用組織の強化まで幅広く担当します。採用目標の達成に向けた計画策定...

ECサイトにおける日々の運用改善にとどまらず、要件定義・設計段階から関与し、リスクを見据えた全体最...

当社のさらなる事業成長に向けた組織体制の一層の強化を図るために中途採用の戦略・計画・実行を担ってい...

事業リーダーのパートナーとして人事面から経営戦略・事業戦略の実現を推進するHRBP（ヒューマンリソ...

Maison Margiela　メゾン マルジェラ　副店長候補　大阪エリア

従業員数の拡大や組織変更、制度改定への対応が増える中で、運用に加え、システムを活用した業務改善や運...

■ミッション･バリューなど、カルチャー浸透施策 ■Fintech組織の人員計画策定と実現に向けた採...

日本全国の店舗を統括するエリアマネージャーとして、店舗オペレーションや売上管理を通じた事業成長の牽...

組み込み系ソフトウェア開発設計経験者歓迎／年間休日124日（土日祝） ／想定年収400万円～1,0...

FERRAGAMO（フェラガモ）軽井沢アウトレット　年間休日120日

当社の中途採用主担当として、ダイレクトソーシングやリファラル推進など「攻めの採用」を一気通貫で主導...

【東京】ローコードエンジニア※大手企業と直接取引/年休125日

ブランドの成長を見据えたマーケティング・ブランディング戦略の設計と推進を担っていただきます。ブラン...

ジュエリー・アパレル事業を行う当社にてMD業務をお任せします。シーズン毎の計画立案や生販管理、店舗...

メルカリ越境事業における最重要市場である米国事業の成長リーダーとして、成長戦略・優先順位・実行計画...

新たなマーケットプレイス体験として、リアルタイムコミュニケーションを活用したコマースプラットフォー...

分散系システム案件において、プロジェクトマネージャーとしてマネジメント業務を担当します。顧客先にて...

ジュエリー・アパレル事業を行う当社にてプレス業務をお任せします。サンプル貸出や媒体アプローチ、撮影...

シンプルな世界観を、次の人気商品へ。『OUTDOOR PRODUCTS usual Things』...

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