ITエンジニア_acc-195

仕事内容: 国家規模のDX × 圧倒的専門性 × 社会インフラ変革 / 社会の未来を技術で創り出す スペシャリストの挑戦を歓迎 ■ 求人アピールポイント ✅ 年俸最大2000万円の報酬体系 ✅ 国家規模の公共・医療DXを主導 ✅ グローバル連携による技術知見 ✅ コアタイムなしのフレックス制 ✅ ベビーシッター補助等の手厚い支援 ✅ 長期収入所得補償制度を完備 【経験を活かして挑戦したい方へ】 公共・医療領域での開発実績を活かし 国家規模のDXをリードしませんか。 上流から下流まで一貫した参画により あなたの技術的知見を社会に還元する 環境がここには整っています。 【最新技術でキャリアを伸ばしたい方へ】 グローバルな環境で最新技術を駆使し 技術的課題を解決する役割です。 専門家として周囲から認められながら 自身の市場価値を最大化できる環境で 新たなキャリアを築いてください。 【仕事内容】 1. 公共・医療分野のサービス開発 国家事業や社会インフラを支える システム開発のメインプレイヤーとして 上流から下流まで一貫して携わります。 2. 技術的調査・検証のリード 最新テクノロジーの知見を活かし ソリューションの実現可能性を検討し 技術的側面からプロジェクトを牽引。 3. グローバル連携による最適解の提示 アクセンチュアの他部門や拠点と連携し ビジネスとシステムをつなぐことで お客様の事業成長を後押しします。

求める人材: ⭐社会の基盤を支える技術で、未来の公共サービスを共に創りませんか。 【応募条件】 ✅システムインテグレーション、 またはクラウドインテグレーションの 実務経験3年以上 ✅ビジネスレベルの日本語能力 【歓迎するスキル】 ✅公共サービス・医療健康領域での 開発経験 ✅Java開発、レガシーシステムの モダナイゼーション経験 ✅クラウドシステムの設計・実装実務 ✅特定の言語・製品・フレームワークの 表彰経験 ✅3〜5名のチームリーダー、 プロジェクトリーダー、 プロジェクトマネジャー経験 ✅IPA高度試験資格を3つ以上保有 ✅PMI認定PMP資格、またはそれに 準じる資格保有 【歓迎する対象】 ・公共・医療領域の課題解決に 意欲的な方 ・グローバルな環境で自身のスキルを 試したい方 ・最新技術を駆使した提案に 興味がある方 【働く環境】 ・フレックスタイム制 （コアタイムなし） ・在宅勤務制度あり ・短日短時間勤務制度あり 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 1次面接（マネージャー） 3. 2次面接（シニアマネージャー） 4. 最終面接（MD） 5. オファー面談 ※採用職位により面接回数は 異なります（通常2〜3回） ※一部職種はケーススタディ面接が ございます ▶ 面接・選考について 多様なバックグラウンドを持つ社員が 協働し、お客様のニーズに お応えしています。 リラックスして、あなたの経験を お聞かせください。

年俸400万円～2000万円 給与: 【給与】 ・年俸 4,000,000円〜20,000,000円 ※経験・スキルを考慮の上、同社規定により優遇 ------------------ 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回 ------------------ 【給与の考え方】 ✅ 報酬体系 ・業界最高水準の報酬体系を採用 ・スペシャリストとしての市場価値を正当に評価 ・経験や実績を考慮し個別に決定

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 標準労働時間 9:00～18:00(休憩60分) ※フレックスタイム制、コアタイムなし

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(初年度12日～ ※マネジャー以上は20日) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・私傷病休暇 ・母体保護休暇 ・配偶者の出産休暇 ・育児時間 ・結婚休暇 ・子の看病休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続10年を経過した社員に 与えられる休暇) ・ボランティア休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・試用期間:有(6ヶ月) ・昇給:年1回 ・賞与:年1回 ・社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ・通勤手当:実費支給 ・残業手当 ・住宅手当 ・超過勤務手当 ・出張手当 ・育児時短勤務制度 ・ベビーシッター補助制度(初期費用100%、 利用費50% (上限2万円／月)を会社が負担) ・内閣府ベビーシッター割引券の無料配布 ・確定拠出年金制度(希望により前払い退職金も選択可能) ・従業員株式購入プラン(株式を割引価格で購入可能) ・長期収入所得補償(病気やケガで働けなくなった際に最大5年間 、年収の約60％を補償(免責期間あり)) ・法人会員及び契約施設・ホテル等の割引特典 ・定期健康診断 ・カウンセリング支援 ・カフェテリアプラン ・各種クラブ活動 ・受動喫煙対策：室内禁煙(喫煙専用室設置) ※オフィスにより喫煙室のある勤務先もあり。 お客様先で業務時はそのルールに従う。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: STEP 1｜ご応募・書類選考 ご応募後、1～2営業日以内にメールでご連絡します。 ※書類選考を通過された方が対象です。 STEP 2｜カジュアル面談 これまでの経験や転職の希望をお伺いします。 STEP 3｜選考サポート開始 応募書類の準備や企業選びをサポートします。 STEP 4｜内定までサポート 企業ごとの選考ポイントにあわせて、 書類選考から面接対策、内定まで一貫してサポートします。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 20,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間