300万円以上の小売の転職・求人情報

求めている人材 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ・運転に慣れている方 ・体を動かす作業が可能な方 ■こんな方歓迎 ・アニメ、漫画、キャラクターなどの サブカルチャーに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・自分で考えて行動できる方 ・チームで協力して働ける方 ―――――――――――――――――― サブカル好き、運転好き、 モノづくり好き、大歓迎。 ガチャガチャの補充だけじゃない。 売場の企画やラインナップ選定にも 関われるお仕事。 コツコツとお客様の店舗を巡りながら 自分のアイデアがヒットに つながった時の喜びは格別です。 あなたのペースで、 私たちとして成長していきませんか？ ―――――――――――――――――― 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ・運転に慣れている方 ・体を動かす作業が可能な方 ■こんな方歓迎 ・アニメ、漫画、キャラクターなどの サブカルチャーに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・自分で考えて行動できる方 ・チームで協力して働ける方 ―――――――――――――――――― サブカル好き、運転好き、 モノづくり好き、大歓迎。 ガチャガチャの補充だけじゃない。 売場の企画やラインナップ選定にも 関われるお仕事。 コツコツとお客様の店舗を巡りながら 自分のアイデアがヒットに つながった時の喜びは格別です。 あなたのペースで、 私たちとして成長していきませんか？ ―――――――――――――――――― 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・時計修理の実務経験がある方（年数・業界・資格・学歴不問） ✅経験者歓迎 自社工房の立ち上げや環境づくりに携わりたい方 【歓迎条件】 ・時計修理技能士の資格をお持ちの方 ・時計修理の専門学校を卒業された方 ・リユース企業や時計修理会社での実務経験がある方 ・時計のメンテナンスや研磨作業の経験がある方 ・ロレックス、オメガ等のオーバーホール経験がある方 ・機械式時計のオーバーホールができる方 【このような方に】 ・これまでの経験を活かして、さらにスキルアップしたい方 ・自社工房の立ち上げや環境づくりに携わりたい方 ・幅広いブランドやモデルに携わりたい方 ・チームで協力しながら技術を磨きたい方

求めている人材 【必須条件】 ・ありません！ ✅不動産の業界知識不要 ✅学歴不問・経験不問・職歴不問 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・DIYが趣味な方 ・ドライバー等を使った作業が得意な方 【こんな方にオススメ】 ・アルバイトや派遣など、非正規雇用から 「安心の正社員」を目指したい ・自分を削って高収入を得るより、 無理なく安定した働き方をしたい ・大通駅やすすきの駅に近い 好立地な物件に安く住みたい ・固定費を浮かせて貯金がしたい ・任された業務に真面目に取り組むことを 評価してくれる環境にいたい ・賞与や昇給が安定した会社で働きたい ・人間関係のストレスがない所で長く働きたい

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 法人営業・個人営業の経験（業界不問） ✅ 失敗を恐れず挑戦できる方 ✅ 業務上、日本語でのコミュニケーションが問題なくできる方 ✅ 普通自動車免許 ⭐あると望ましい条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎スポーツ・アウトドアが好き、または関心がある方 ◎数字・目標に向き合い、結果を出してきた経験がある方 ◎分析が得意・好きな方 ✨こんな方におすすめ！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎成長フェーズの会社で、裁量を持って動きたい方 ◎ブランドを育てることに携わりたい方 ◎「決まった手順をこなす」より「仕組みをつくる」仕事が好きな方

求めている人材 【必須条件】 ✅学習塾での教室運営、または複数人のチームマネジメントの経験 ✅高校受験レベルの数学・英語の指導ができる方 ✅校舎間を自家用車で移動できる方（普通自動車運転免許） ✅Googleスプレッドシート等を使った基本的なPC操作ができる方 【歓迎条件】 ◎塾の教室長・スクール長・ブロック長・エリアマネージャー・スーパーバイザーの経験 ◎飲食・小売・フィットネス等での多店舗統括（エリアマネージャー・SV）経験（塾講師経験や教育への強い関心がある方） ◎採用・人材育成、集客、売上・利益管理の経験 【こんな方と働きたい】 ⭐︎明るく前向きに、校舎長や講師を巻き込みながら成果を出せる方 ⭐︎業績が伸び悩む場面でも、関係者と向き合い立て直しを図れる方 ⭐︎複数の校舎へ自ら足を運び、現場の情報と数値の両方から判断できる方 ⭐︎校舎長の採用・育成を通じて、組織の力を高めたい方

求める人材: 応募資格： * 小売店での店長経験1年以上（目安） * Microsoft Officeの基本スキルと優れたコミュニケーション能力 * フレキシブルな勤務スケジュールに対応可能な方 歓迎する経験・スキル： * ブランドマーケティングの経験 * 接客ロールプレイングコンテスト参加経験 * 機能重視型商品の理解

求めている人材 ＜必須条件＞ 腕時計や何かしらの研磨作業経験のある方 あわせて下記（1）～（5）すべてに当てはまる方 （1）正社員での社会人経験3年以上 （2）細かく器用さが求められる作業に抵抗がない （3）中古時計に強い関心がある （4）根気強く技術習得に向き合える （5）活気ある雰囲気に馴染み、礼儀正しく振る舞える ＼こんな方に向いています／ ・高額商品やブランド品など、「価値のあるモノ」に対して責任感を持って接することができる方 ・時計や宝飾品の専門学校等でオーバーホール作業を学び、構造（つくり）を理解されている方 ・時計修理技能士資格をお持ちの方、古物商に従事した経験がある方

求めている人材 事業企画・事業統括、もしくは 管理部門の責任者の経験が5年以上ある方。 自ら考え、動く行動力のある方。 【具体的には】 ・様々な店舗を巡回していただくので、 車通勤できる方大歓迎！ ＜小売事業ではこんな方を求めています＞ ★新たなアイデアや現状の改善点などアグレッシブに取り組んでいただける方 ★来てくれるお客様全員に喜んでもらいたいという気持ちがある方 ★安定して働くのではなく、常に変化・進化を追求できる方 ＜こんな方を歓迎します＞ ★自分の経験・能力を活かし新たなステージで活躍したい方 ★幅広い業務に焦ることなく対応できるキャパシティをお持ちの方 ★常に物事にアンテナを張り、変化に対応ができる方 ＜こんな方が活躍中です＞ ★メニュー開発など主に開発や企画に携わってきた方 ★店長や地区のSV・部長として、計画の立案・実行してきた方 ★計画を立てて、数値や現場の改善に取り組んできた方

求めている人材 いずれかの経験がある方 ✅店舗開発の実務経験 ✅不動産営業・不動産開発の経験 ✅小売・飲食・サービス業などでの店舗出店経験 ✅FC本部などでの加盟店開発経験 ✅店舗運営・店長経験＋出店や物件に関する業務経験 ※経験年数は問いません。 ※業界経験よりも「店舗をつくる仕事」に興味がある方を歓迎します。 【こんな経験・資格をお持ちの方歓迎】 ・宅地建物取引士（宅建） ・不動産会社との折衝経験 ・物件オーナーとの交渉経験 ・商圏分析・市場調査の経験 ・新規出店プロジェクトの経験 ・飲食・小売・流通業界での経験 【こんな方に向いています】 ・自分で考えて行動できる方 ・人と交渉することが好きな方 ・街や店舗を見るのが好きな方 ・新しいことに挑戦したい方 ・「自分の仕事」を形にしたい方 ・営業経験を別の仕事で活かしたい方 ・地域に根付いた会社で長く働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ⭐店長・副店長・SV・エリアマネージャー いずれかのご経験をお持ちの方 ⭐普通自動車免許第一種 【歓迎条件】 飲食業態での経験がある方 （パン・お菓子・ラーメン・ レストランなど店舗型の事業） 【求める人物像】 ＊店長として現場を回してきた経験を 複数店舗の運営支援に活かしたい方 ＊コンビニや小売チェーンの SV経験者も歓迎 ＊アパレルなど飲食以外の 店長経験者も歓迎 ＊数字やデータから課題を見つけ、 改善策を考えるのが好きな方 ＊加盟店オーナーと同じ目線に立ち、 経営を一緒に支えたい方 ＊自分から聞ける・動ける方 ＊パンやベーカリーが好きな方

求めている人材 業界を問わず、接客・販売での勤務経験があり、マネジメント経験がある方(規模は問いません) 入社後は、接客の基本や商品知識、店舗業務の流れから研修。 いきなり一人で仕事を任せるのではなく、先輩と一緒に実務を覚えていきます。 食材の加工はほとんど自社工場で行うため、包丁さばきなど高度な調理技術も必要ありません。 【こんな方に向いています】 ・人と接することや、誰かに喜んでもらうことが好き ・上場企業で腰を据えて働きたい ・年齢や社歴に関係なく、頑張りを評価されたい ・本部の仕事にも挑戦したい 大切なのは、お客様や仲間に誠実に向き合い、新しいことを素直に学ぶ姿勢です。 当社では、基本マナーからコミュニケーション、店舗運営、マネジメントまで、役割に応じた研修を用意しています。 評価基準も明確で、売上だけでなく、接客や人柄、周囲への働きかけも評価。 自分の得意を伸ばしながら、無理なく次のステップを目指せます。

求めている人材 ＜必須＞ ・ホテル経験（フロント・受付）経験（3年以上） ＜歓迎＞ ・ホテル、レストラン料飲部でのマネジメント経験

求めている人材 《必須条件》 ◎高卒以上 ◎小売業界の正社員として3年以上の勤務経験がある方 ◎販売や接客など 人と関わる仕事の経験がある方 ※日本語能力試験N2以上の会話レベルの方 《歓迎条件》 ■研修などの教育経験がある方 ■シフト管理やバイトリーダーの経験がある方 ■第二新卒歓迎 ※販売経験者の方歓迎します！ ＜前職がこのような先輩も活躍中！＞ ■接客、商品陳列、商品管理、レジ対応、 販売などのショップ店員のお仕事 ■法人営業やルート営業などの営業のお仕事 ■家電量販店や百貨店などの接客のお仕事 ■カフェや喫茶店、レストランでの ホールスタッフのお仕事 ■コンビニでのスーパーバイザー ＜通勤事例＞ 金山駅、栄駅、伏見駅、今池駅、 久屋大通駅、大曽根駅などから 通勤するスタッフが活躍中！

求めている人材 ＜人柄を重視！＞地元を盛り上げたい方大歓迎 ◎人とのコミュニケーションを大切にされる方 ◎人員管理、宿泊業管理経験のある方は尚歓迎！ ◎接客業やイベント企画・宣伝業務の経験がある方は尚歓迎！ (1)道の駅／商業施設での販売管理経験者 (2)観光施設などの経験者 (3)小売/流通/イベント企画・宣伝/道の駅 (4)未経験者でも丁寧にかつ即戦力になるように指導をいたします。各部署におけるマネージメント業務、数値管理、企画営業、スタッフ管理など。 ※社員登用の途あり

求める人材: 【必須】 要普通自動車免許（AT限定可） 35歳以下 ※例外自由3号のイ　長期のキャリア形成のため 【下記に当てはまる人は最終選考に進みやすいです！】 ・接客が好きな方 ・元気な方 ・良いことは素直に受け入れられる方 【求める人材】 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 U・Iターン歓迎 経験不問

求めている人材 ＼業界未経験・第二新卒、大歓迎！／ ポテンシャル重視の採用です！ 必須なのは「接客経験」と「SNSへの興味」だけ！ 【応募条件】 ■店舗接客経験がある方（業種不問！） ■スクイーズや可愛い雑貨に興味がある方 ■普段からTikTokやInstagramを見ている方 ＜＜こんな経験が活かせます♪＞＞ #小売・アパレル・飲食店での接客経験 #雑貨・コスメ・エンタメ業界での販売経験 #日常的な動画アプリの利用（見る専OK） #店長・副店長や店舗運営の経験 #シフト・在庫管理やスタッフ育成の経験 ＼＼こんな方にオススメ♪／／ ☑ 可愛い空間作りやトレンドを楽しみたい方 ☑ ホビーやコスメ、キャラクターが好きな方 ☑ 安定した会社で、地元で長く働きたい方

求めている人材 ＼業界未経験・第二新卒、大歓迎！／ ポテンシャル重視の採用です！ 必須なのは「接客経験」と「SNSへの興味」だけ！ 【応募条件】 ■店舗接客経験がある方（業種不問！） ■スクイーズや可愛い雑貨に興味がある方 ■普段からTikTokやInstagramを見ている方 ＜＜こんな経験が活かせます♪＞＞ #小売・アパレル・飲食店での接客経験 #雑貨・コスメ・エンタメ業界での販売経験 #日常的な動画アプリの利用（見る専OK） #店長・副店長や店舗運営の経験 #シフト・在庫管理やスタッフ育成の経験 ＼＼こんな方にオススメ♪／／ ☑ 可愛い空間作りやトレンドを楽しみたい方 ☑ ホビーやコスメ、キャラクターが好きな方 ☑ 安定した会社で、地元で長く働きたい方

求めている人材 ## 求める人物像 ### 【具体的には】 歯科・医療業界での経験は問いません。 今回求めているのは、 **「人をまとめた経験」や「現場をより良くした経験」がある方**です。 店長・主任・リーダー・マネージャーなど、 これまで少人数でもチームをまとめた経験があれば、その経験を活かしていただけます。 訪問歯科チームリーダーは、 ただスタッフへ指示を出す仕事ではありません。 現場のスタッフと一緒に動きながら、 「もっとスムーズにできないか」 「スタッフが働きやすくするにはどうしたらいいか」 「患者様や施設様にもっと喜んでいただくには何ができるか」 を考え、チームをより良くしていくポジションです。 そのため、 **誰かの指示を待つのではなく、自分で考え、周囲と協力しながら行動できる方**を求めています。 - ### 【こんな方にピッタリ！】 ◆ 店長・主任・リーダー・マネージャーなど、人をまとめた経験がある方 ◆ 後輩の教育やスタッフ育成をした経験がある方 ◆ 周囲を見ながら、困っている人へ自然に声をかけられる方 ◆ 現場の「もっとこうしたら良くなる」に気づき、行動に移せる方 ◆ 問題が起きたとき、人のせいにするのではなく解決方法を考えられる方 ◆ 人と人の間に入り、コミュニケーションや調整をすることが得意な方 ◆ チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ◆ 新しいことを学び、仕事の幅を広げていきたい方 ◆ 現場経験を活かして、将来マネージャーを目指したい方 - ### 【私たちが特に大切にしていること】 経験やスキル以上に、 **「どんな姿勢で人と向き合えるか」**を大切にしています。 ◆ 仲間や患者様を思いやれること ◆ 「ありがとう」をきちんと言葉にできること ◆ 相手の立場を考えながらコミュニケーションを取れること ◆ 必要なことは、相手のためにきちんと伝えられること ◆ 清潔感や礼儀を大切にできること ◆ 仲間の成長や成功を一緒に喜べること ◆ ネガティブな言葉だけで終わらず、「どうすれば良くなるか」を考えられること ◆ 自分だけではなく、チーム全体が良くなることを考えられること - ### 【こんな経験も活かせます】 歯科業界だけでなく、 ・飲食店や小売店の店長・副店長 ・介護、福祉業界のリーダー ・ホテル、サービス業の責任者 ・営業チームのリーダー ・コンビニのSV ・物流、製造現場のリーダー ・その他、複数名のスタッフをまとめた経験 など、さまざまな業界での経験を活かしていただけます。 **「これまでの現場経験を活かして、次は人やチームを動かす仕事に挑戦したい」** そんな方に、ぜひ来ていただきたいと考えています。 入社時点で完成されたマネージャーである必要はありません。 まずはチームリーダーとして経験を積み、 将来的には複数のチームや事業所をまとめる **マネージャーへのキャリアアップも目指せます。** 年齢の条件と理由：あり（45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: \未経験歓迎◎学歴不問◎資格取得支援あり// 【必須】普通自動車免許（AT限定可） ◇ドライバー未経験OK！ ◇大型免許は入社後に取得可能（費用は全額会社負担） ◇異業種からの転職も歓迎します！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・営業・接客など、異業種から新しい仕事に挑戦したい方 ・「今の仕事は嫌いじゃない。でも、働き方を変えたい」と感じている方 ・家族との時間や、趣味の時間も大切にしたい方 ・仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 ・運転が好きで、ドライバーの仕事に興味がある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、長く働きたい方 ＜こんな経験も活かせます＞ ◆タンクローリー、ダンプ、トレーラー、トラック、大型トラックなどの運転経験 ◆もちろん、ドライバー経験がなくても大丈夫です。 ◆現在活躍しているドライバーの約7割が未経験からのスタート。 ◆大型免許を持っていなかった社員も、入社後に取得支援制度を利用して免許を取得しています。

求めている人材 ■□━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━□■ 今回の募集では、 デザイン業務の実務経験を お持ちの方を求めています。 <必須要件> ●デザイン業務の実務経験 （副業での経験も可） ●Photoshopの使用経験 ●Illustratorの使用経験 ●ポートフォリオの提出 （選考時に拝見します） 実務経験の長さは問いません。 ただし、職業訓練学校などで 学んだだけの方ですと、 実務的な進め方のレクチャー から始める必要があるため、 今回は実務経験をお持ちの方に 限定させていただきます。 副業でデザイン業務を 経験された方も歓迎します。 その場合は、ポートフォリオを 拝見して判断させていただきます。 <こんな方を歓迎します！> ●パッケージデザインに興味がある方 ●ものづくりが好きな方 ●成長企業で長く働きたい方 ●デザインスキルを磨きたい方 ●アニメやキャラクターが好きな方 ■□━━━━━━━━━━━━ 業界経験は不問です ━━━━━━━━━━━━□■ この製造業界での経験は 必須ではありません。 商品知識はニッチな部分もありますが、 入社後に丁寧にフォローしますので、 他業界からの転職も大歓迎です。 ■□━━━━━━━━━━━━ あなたの経験を 活かしてください ━━━━━━━━━━━━□■ これまで培ってきた デザインスキルを、 当社の成長に活かして みませんか？ あなたのご応募を 心よりお待ちしています！

求めている人材 GMS・総合スーパーなど、 大規模小売企業への 本部営業経験を活かせる 即戦力採用です。 《必須》 ✅ホームセンター、GMS、 総合スーパー、食品スーパーなどを 最終顧客とする法人営業経験5年以上 ✅大手小売企業の 本部商談経験 ✅IT、DX、IoT、POS、 決済、電子棚札、 スマートカートなどの提案経験 ✅顧客企業の意思決定構造を理解し、 案件化に必要な キーパーソンを特定できる方 ✅PoC、予算化、 社内承認、正式導入、 複数店舗展開までの 流れを理解している方 ✅複数部門、SIer、 ベンダー、パートナーを巻き込み 案件を推進できる方 《歓迎》 ✅GMS・総合スーパー向け DX製品導入経験 ✅大規模な店舗網を持つ 小売企業への営業経験 ✅スマートカート、電子棚札、 セルフレジなどの営業経験 ✅PoCから全店展開までの プロジェクト推進経験 ✅新規市場開拓や 営業戦略立案経験 ✅英語または中国語での 社内コミュニケーションができる方 ◆能力・特性 ・ 高い目標達成意欲と仮説検証を回す実行力／スピード感 ・ CxO～本部～現場までの階層別コミュニケーション／交渉力 ・ 提案書／ROI・PoCレポート等の資料作成に抵抗がない方 ・ プリセールス／アフターセールス／開発とのチーム連携を重視できる方 ・ 英語／中国語ができれば尚可 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。）

求めている人材 ■応募条件 ◎何かしらの接客・顧客対応の経験をお持ちの方（期間・業界不問） ※家具の専門知識は一切不要です。 ※アパレル、雑貨、携帯ショップ、飲食、営業など、 「人と接する仕事」の経験がそのまま活かせます。 ■こんな方はすぐに活躍できます ◎お客様との日常的な会話を楽しめる方 ◎チームワークを大切にしながら働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: ＜必須条件＞ 大卒以上 ＜歓迎条件＞ 教育業界の経験より 「人と向き合い、物事を動かしてきた経験」を重視します ・店舗運営やスタッフ管理の経験（飲食・小売など） ・寄り添った提案や営業の経験（車・保険・住宅など） ・未経験・社会人からの転職も歓迎 ＜求める人物像＞ ・生徒のため、言うべきことはしっかり伝えられる方 ・相手に分かりやすく説明できる方 ・プライベートも仕事のやりがいも両立したい方 ・困っている人に声をかける「前向きなおせっかい」ができる方

求めている人材 【 金融・保険業界経験者歓迎 】 これまでの経験やスキルを活かして、 3年以内のキャリアアップを目指せる環境です。 【 応募資格・歓迎スキル 】 ・金融、保険業界での営業経験 ・カーディーラーや広告営業などの営業経験 ・販売、営業職での実務経験 ・他業種でのマネジメント、管理職経験 ・アパレルや携帯販売、飲食店長候補など 販売や接客業の経験 ・人材サービスのコーディネーター経験 【 こんな方におすすめ！ 】 ・成果に見合った報酬を得たい方 ・現職での成長実感が薄いと感じている方 ・キャリアアップを目指したい方 ・マネジメント職に挑戦したい方 ・業界経験を活かして新たな環境で活躍したい方 ・家族との時間を大切にしながら働きたい方 ―――――――――――――――――― 【 先輩社員の声 】 ■Sさん／前職：カーディーラー営業 前職ではお客さま一人ひとりに 寄り添った提案を大切にしていました。 その経験を活かしながら、 さらに人生や企業経営を長期的に支えられる 仕事に魅力を感じ、入社しました。 現在は個人・法人のお客さまを担当し、 ライフプランや事業の課題について一緒に考え、 最適なご提案を行っています。 「相談して良かった」 「これからもお願いします」 と言っていただけた時に、 この仕事のやりがいを実感しています。

求めている人材 普通自動車免許があればOK！ 店長業務の経験や 資格や学歴は不問です。 【 こんな方は優遇 】 ■小売業界での接客経験者 ■店長など管理職の経験者 ■仕入れなど運営業務の経験者 ※業界・ジャンル・キャリア年数不問 ※アルバイト程度の経験でもOK スイーツ店やベーカリーはもちろん、 スーパーやカフェのキッチンで 食品製造や調理をしていた方も 即戦力として積極採用中です。 【 下記の経験者も歓迎 】 ◇飲食店のホールスタッフ ◇サービス業での接客担当 ◇スポーツジム等のスタッフ 人と関わる仕事なら大歓迎！ 当社では現在、バス添乗員から 転職した社員も活躍しています。 初めての業態にチャレンジしたい！ 給与やキャリアのUPを目指したい！ 新店の立ち上げにも関わりたい！ そんな方はぜひご応募ください。

求める人材: ＜必須条件＞ 大卒以上 ＜歓迎条件＞ 教育業界の経験は問いません。人と向き合い、 物事を進めてきた経験を重視します。 ・店舗運営やスタッフ管理の経験 　（飲食・小売など） ・相手に寄り添う提案や営業の経験 　（車・保険・住宅など） ・未経験、社会人からの転職も歓迎 ＜求める人物像＞ ・生徒に必要なことを伝えられる方 ・相手に分かりやすく説明できる方 ・私生活と仕事のやりがいを両立したい方 ・困っている人に自ら声をかけられる方

求めている人材 ✅高卒以上 ✅接客・販売経験者歓迎 ✅店長・副店長経験者歓迎 ✅洋菓子業界経験者歓迎 ✅マネジメント経験を活かしたい方歓迎 ―――――――――――・＊・。―――― ＊バイタリティのある方 ＊ポジティブに働きたい方 を求めています｡ 当社は､社員一人ひとりが､ 情熱と想像力を発揮する 自立型プロフェショナルとなることを 目指していきます｡ 店舗運営を担う立場として、 周囲と協力しながら 主体的に行動できる方を歓迎します。 また、 スタッフ育成や売場づくりなどに やりがいを感じられる方に ピッタリのお仕事です。 ――――・＊・。―――――――――――

応募資格 【必須】 ・機械や電気機器の保全や保守、または生産技術・設備導入や立ち上げを1年以上ご経験された方 ・PCでの作業経験をお持ちの方（エクセル、ワード、Outlook） ・ビジネスレベルの日本語力（メールの読み書き、報告、連絡、相談ができる） 【学歴】 不問 ※社会人経験の浅い方からベテランまで幅広く歓迎します。学歴・年齢・転職回数・ブランク期間は不問です。 【歓迎】 ・物流設備の保守保全、もしくはフィールドエンジニアの経験 ・機械部品の取扱経験・知識（モーター・エアシリンダー・動力伝達機構・バルブなど） ・電気部品の取扱経験・知識（インバーター・光学センサー・BCR・温度センサーなど） ・制御機器の取扱経験・知識（PLC・サーボアンプ・タッチパネル・調節計など） ・機械工学、もしくは電気工学の基礎知識 （工業高校または専門学校卒業程度） ・労働安全衛生基礎知識 （製造工場・生産設備での安全知識）

求めている人材 ＜業界未経験歓迎／建築系の資格不問＞ 商業施設や飲食・小売チェーン等での店舗立ち上げ・内装ディレクション・備品調達の経験がある方 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・店舗開発、内装ディレクション、または設備・什器の購買・調達いずれかの実務経験（※業界は一切不問です） 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食、アパレル、小売チェーン店での新規出店・改装プロジェクトの経験 ・外部の設計会社、施工業者、システムベンダー等との折衝経験 ・基本的な図面が読める方（※ご自身での作図スキルは不要です。専属の設計会社とスムーズに打ち合わせをするための知識として） ・自動チェックイン機などのシステム導入や、メーカーとの交渉経験 【こんな方にピッタリの環境です！】 ・これまでの空間プロデュースや店舗立ち上げの経験を活かして、さらに裁量の大きな仕事に挑戦したい方 ・全国転勤や不規則な働き方から抜け出し、安城の拠点で腰を据えて長く活躍したい方 ・デザインやインテリア、最新の設備に興味があり、発注者（オーナー）の立場でこだわりをカタチにしたい方 ※ホテル業界の経験や、建築士などの専門資格は不要です。他業界で培った「お客様目線の空間づくり」や「業者との調整力」を、ぜひ当社のホテル開発で活かしてください！

求めている人材 ＼接客経験を活かし、早期にマネジメント領域へ挑戦したい方／ ＜応募条件＞ ✅大卒以上 ✅PC操作が可能な方（Excel、PowerPointの操作は不要） ✅接客販売の経験 ※営業経験をお持ちの方も歓迎いたします ✅60歳未満（定年のため） ＜こんな不満、トライなら解消できます！＞ 「店舗での実績は出しているが、店長以上のキャリアが見えない」 ⇨トライは実力主義。明確な評価基準と組織拡大のフェーズにより、早期キャリアアップが可能です。 「無理な売り込みをしなければならず、心苦しい」 ⇨「家庭教師」「個別教室」「オンライン」の3本柱から最適なものを一緒に選べるため、無理な売り込みは不要。 心から納得のいくご案内が可能です。 住宅アドバイザー／リフォームアドバイザー／ショールームスタッフ／ブライダル・ウエディングプランナー／ドレスコーディネーター／ジュエリー販売スタッフ／着物販売スタッフ／時計販売スタッフ／自動車販売員／中古車販売員／ディーラー／エステ・美容医療カウンセラー／インテリア販売スタッフ／保険ショップ受付／葬祭プランナー／資産運用コンサルタント／会員制リゾートホテル入会勧誘／太陽光発電販売スタッフ ...など営業未経験から活躍可能！ ◆◇「寄り添う心」と「導く力」、その両方が活きるお仕事です◇◆ 教育業界の経験や知識は一切問いません。 接客販売で培った「ホスピタリティ」と「提案力」を活かし、まずはプレイヤーとしてご家庭のお悩みに寄り添い、その後はマネージャーとしてメンバーを導いてください。 【こんな方にピッタリです】 ✅チーム目標の達成にこだわり、粘り強く取り組める方 ✅自身の課題を素直に受け止め、改善行動に移せる方 ✅変化を前向きに捉え、柔軟な対応ができる方 【先輩社員インタビュー】 ⭐接客経験×マネジメントで、新しいキャリアを築ける環境です。 前職は高単価商材の店長でしたが、より安定した環境を求めて入社。 トライは「家庭教師」「個別教室」「オンライン」と選択肢が多いため、お客様への提案が非常にスムーズです。 接客で培った『お客様の真のニーズを引き出す力』をメンバーに教えることでチームの成果が上がり、マネージャーとしてのやりがいを日々感じています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須】 店長または店長代理としての マネジメント経験3年以上 《歓迎》 アパレル・ジュエリー・時計等など 物販での店長経験5年以上 ◇ブランクOK ◇学歴不問 ✧こんな方にピッタリ✧ ・キャリアアップを目指したい方 ・人と話すことが好きな方 ・おしゃれやファッションが好きな方 ・お客様に寄り添った接客をしたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・裁量を持って店舗運営に携わりたい方 ＜こんな経験が活かせます＞ □ 販売・接客経験 □ アパレル、ジュエリー、メガネ、 雑貨などの販売経験 □ カフェ、ホテル、飲食店などでの接客経験 □ 店長・副店長・エリアマネージャーなどの経験 □ 時計業界での勤務経験 現在活躍しているスタッフの中には、 飲食店やホテル、サービス業など、異業種から 転職してきたメンバーも多数在籍しています。

求めている人材 ✅性別･学歴不問！ ✅飲食業界未経験OK！ 現在、飲食店店長をされてる方を対象にしております。 ＜飲食業界の経験業態は問いません＞ 和食問わず、イタリアン・中華・ファミレスなど 各分野で活躍している方を幅広く募集しております。 ＼ココがPoint⭐／ 飲食業界の経験が無くてもOK！ 現役で販売・小売・サービス業界で店長をしている方も大歓迎！ 店舗運営・マネージメント経験を活かして活躍しませんか？ 店舗運営経験の浅い方も当社の店舗運営方法をイチから丁寧にお教えします。 もちろん飲食業界経験者も大歓迎です！！ ※OPEN前に既存店で研修あり ＜こんな方たち歓迎＞ ◎人材育成や店舗マネジメントなどのスキルを活かしたい！ ◎経営・店舗運営の知識を学びたい！ ◎成長著しい会社で働きたい ◎キャリアアップできる環境で働きたい ◎頑張りを収入でしっかり評価してほしい ◎新規オープンの立ち上げに携わりたい ◎独立を目指している ⏩社員に聞きました！ ―――――――――― ■一緒にお店を作っていく！ひとりひとりが主役のお店。 まだまだこれからのお店ですからね、とにかく自分たちでお店を作り上げているというやりがいを感じています。 「どうやったらお客さん、もっと喜んでくれるだろう？」 「どんなメニューがあったら、飽きがこないだろう？」 「どんな風に助け合えたらスタッフはもっと働きやすいだろう」 思ったことをすぐにカタチにできるのは当社の社風であり、やりがいだと思います。 ／店長30代

求める人材: 【以下のいずれかに該当する方を優遇】 ・インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方 ・住宅に関する営業職の実務経験が5年以上ある方 ・家具小売店での販売実務経験が5年以上ある方 資格・経験は、選考および給与・待遇の決定時に考慮します。 【このような方を歓迎します】 ・家具、インテリア、住まいや暮らしに関心がある方 ・相手の話を丁寧に聞き、希望を理解しようとする方 ・分からないことを確認し、学び続けられる方 ・提案や数字を振り返り、改善を続けられる方 ・周囲と協力し、細かな確認まで丁寧に取り組める方 学歴不問。未経験の方も応募できます。 県内の方はもちろん、U・I・Jターンを検討している方も歓迎します。

求めている人材 ⭐学歴・経験一切不問！やる気がある方大歓迎！ 未経験者・異業種からの転職・第2新卒も歓迎 ●飲食店での経験は「アルバイトのみ」という方も可 ●今の職場環境（待遇・休日）に悩みがある方 ●将来に不安を感じず、安定して働きたい方 ●お客様との会話を大切にしたい方 ＜⭐こんな方におすすめ⭐＞ ✅食に興味がある ✅挑戦意欲がある ✅アイデアが豊富 ✅素材にこだわる店で働きたい ✅人と接する事が好き ✅チームワークの中で個を発揮できる ✅お客様の笑顔をみたい ＜⭐選考のポイント⭐＞ 今回採用をさせて頂くみなさんは、 未来の「牛禅」を作るキーパーソンです。 これまでの経歴やスキルよりも、 笑顔や柔軟性、仲間を大切にする心を 選考のポイントとさせて頂きます。 ＜⭐こんな職歴の方が活躍中⭐＞ ✅飲食業での勤務経験 居酒屋・和食店・洋食店・バル・バー・イタリアン・焼肉店・カフェなど ✅ホテル・宿泊施設の接客スタッフ／フロント ✅小売店（アパレル・スーパー・家電量販店など）の店舗スタッフ／店長 ✅パチンコ・アミューズメント施設のホールスタッフ／責任者 ✅介護・医療施設のスタッフ／リーダー ✅カウンター型toC営業（賃貸仲介・ブライダルなど） 以下の方は幹部候補としてワンランク上のポジションでお迎え致します ↓↓↓↓↓↓↓↓ ⭐飲食店での勤務経験がある方（ブランク有も歓迎） 業態問わず、飲食・サービス業の経験を評価します！ ●一度飲食を離れたが、やっぱり接客が好きという方 ●今の職場環境（待遇・休日）に悩みがある方 ●将来に不安を感じず、安定して働きたい方 ●お客様との会話を大切にしたい方

求めている人材 ✨上質な食材に囲まれながら、あなたのアイデアでお店のファンを増やしませんか ✅高卒以上の方 接客・販売経験がある方(第二新卒も歓迎） ”お客様の期待に応えたい” “食品に関わる仕事が好き” “売場づくりを極めたい”など 食への興味や、成長意欲を重視して 選考したいと思っています。 - 【こんな方を歓迎します】 ・スーパーやグロサリーショップの売場経験 ・百貨店の食品、菓子・ギフト等の売場経験 ・売場リーダーや店長・副店長の経験 【必須条件】 ・日本語での接客・電話対応が 問題なくできる方 (業務上、日本語会話・読み書きは必須) ・丁寧な言葉遣いでお客様対応ができる方 【歓迎するスキル】 ・売場づくりの企画・提案 ・ 商品管理・発注業務 ・アルバイトスタッフの指導 ・売上管理のマネジメント - 【教育・研修体制】 ・店舗運営の補助からスタート ・副店長・店長への昇格を支援 ・段階的な研修制度あり 【働く環境】 ・20〜40代が中心に活躍中 ・女性管理職も多数在籍 ・社員の裁量を重視・創意工夫ができる文化 ・JR東日本グループの安定基盤 ―――――――――――――――――――― 中途入社の社員にインタービュー ―――――――――――――――――――― ✅入社2年目(アトレ吉祥寺店長) 18年間前職でグロサリーに携わり 「成長が止まったな」と感じるように…。 紀ノ国屋は商品が魅力的で、扱いたいと 以前から関心があり転職を決めました。 お客様の期待が高く、色々なリクエストを 下さる新鮮さも味わっています！ 売場づくりに手間を掛けて、 お客様にご提案する、そこにやりがいが あって楽しく取り組んでいます。 ✅入社6年目(ルミネ新宿店長) 百貨店勤務の頃、品質の良い商品ほど お客様にご満足いただけた体験があり 品質にこだわる紀ノ国屋に魅力を感じ 入社をいたしました。 どうしても力を入れたい商品があって バイヤーにお願いして取り寄せてもらい 棚割りも工夫してみたところ 販売数が4倍になり自分でも感動しました！ そのような社内の協力が心強いです。 この先は店長としてレジが途切れないお店を 作っていきたいですね。

資格 経験不問 【必須条件】 □高卒以上 □要普免/AT限定もOK 【こんな方は大歓迎！】 ◎既卒者･第二新卒 ◎運転が好きな方 ◎自分の仕事に誇りを持って働きたい方

資格 ＼未経験大歓迎!!／ ───────── 第二新卒も大歓迎！ 研修制度やサポートあり お惣菜部門経験のある方大歓迎！ ＼こんな方にぴったり！／ ──────────── ★接客が好き・人と接する仕事が好きな方 ★未経験からチャレンジしたい方 ★長期でスキル＆キャリアアップ目指す方 ★新しい環境でスタートしたい方 ★ワークライフバランスを大事にしたい方 etc.人柄重視で積極採用いたします！ 地元で長く働きたい方、 イチから正社員として成長したい方、 幅広いキャリアにチャレンジしたい方、 気になったらお気軽にご応募下さい♪ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 映像やコンテンツ制作への興味を重視します。 マーケティング未経験の方も歓迎します。 これまでの肩書きや経験だけではなく、 新しいものに興味を持ち、自分で調べ、考え、試してみる力 を重視しています。 映画や映像づくりが好きで、気づくと撮影や編集に夢中になっている。 そんな「映像小僧」のような方を歓迎します。 プロとしての映像制作経験は問いません。スマートフォンで撮るのが好き、 動画編集に挑戦している、映画の構図や見せ方をつい考えてしまう、といった 興味や好奇心を、商品の魅力を伝える仕事に活かせます。 【こんな方を歓迎します】 ・映画やドキュメンタリー、広告映像などを見ることが好きな方 ・スマートフォンやカメラで撮影し、動画を編集することに興味がある方 ・映像の構図、音、テンポ、字幕など「どう見せるか」を考えるのが好きな方 ・ChatGPTなどの生成AIを日常的に活用している方 ・InstagramなどSNSやデジタルマーケティングに興味がある方 ・新しいAIツールやアプリ、サービスを試すことが好きな方 ・情報を集め、自分なりの仮説を考えることが好きな方 ・文章、写真、デザインなど「伝え方」を考えることが好きな方 ・数字やデータから傾向を読み取ることに興味がある方 ・海外の商品やブランド、食文化に興味がある方 ・人とのコミュニケーションを楽しめる方 ・自分のアイデアを形にしてみたい方 ・指示を待つだけでなく、自分から考えて行動できる方 【こんな「好き」や「興味」も活かせます】 「SNSを見ると、なぜこの投稿が人気なのか気になる」 「新しいAIツールが出ると、とりあえず使ってみたくなる」 「海外のブランドやパッケージを見るのが好き」 「商品の背景にあるストーリーを知るのが好き」 「文章や写真をどう見せれば魅力的になるか考えるのが好き」 「数字を見ると、なぜこうなったのか分析したくなる」 「映画を見たあと、印象に残った場面の撮り方を考えてしまう」 「身近なものでも、撮り方や編集で魅力的に見せたい」 「作り手の手元や商品の細部を、映像で伝えてみたい」 そんな好奇心も、この仕事では大きな強みになります。

求めている人材 【必須】 転勤・移動が可能な方 ※関西（大阪中心）or首都圏エリア 【歓迎】 ・接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験をお持ちの方 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・将来的に店長や新店舗立ち上げに携わりたい方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して業務に取り組める方 ・業種問わず小売店及び飲食店等の販売経験者 ・店舗ビジネスの新規出店経験者

求めている人材 【必須条件】 ・経験不問・学歴不問 ・「やってみたい！」という強い意欲があり、自発的に行動できる方 【歓迎条件】 ・コミュニケーションが円滑に取れ、自分の意見を発信できる方 ・場が明るくなることや、盛り上がることが好きな方 ・荷物の運搬など力仕事に抵抗がない方、身体を動かすタスクも厭わず楽しめる方 【このような方に】 ・大人になっても、仲間と全力で1つの目標に向かう熱量を味わいたい方 ・指示待ちのルーティンではなく、自分の意思を持って仕事を取りに行きたい方 ・相手を尊重しながらも、遠慮せず本音で語り合える環境で働きたい方 ★先輩にインタビュー ━━━━━━━━━━━ ＜ポップアップストア運営スタッフ＞ 入社後は現場で設営やスタッフ指導をイチから学びました。カゴ台車の荷下ろしや遠方への出張など大変なこともありますが、実際にお客様が笑顔で商品を手に取る姿を見ると達成感を感じます。今では大きな裁量を任され、確かな成長を楽しんでいます。 ＜通販・デザイン担当スタッフ＞ 大型スーパーでホノルルクッキーを見て「日本でも買えるんだ！ここで働きたい！」と感動し、思わず会社へ直接電話したのが入社のきっかけです。 未経験の領域でも「やってみたい」と手を挙げれば、デザイン制作やEC通販など新しい仕事にどんどん挑戦させてもらえます。自分のアイデアが形になる瞬間は本当にワクワクしますね！

求めている人材 ★人柄重視の採用です★ 《必須》 飲食店での店長経験がある方 （ジャンルや経験年数は不問です） ＊学歴不問・資格不問 ＜こんな方歓迎＞ ・チームワークを大切に業務に取り組める方 ・挑戦心、向上心、行動力のある方 ・将来独立して自分のお店を持ちたい方 ・SV（スーパーバイザー）や エリアマネージャーへの昇格を目指したい方 ・店舗管理や統括、売上管理、 コストコントロールなどを学びたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ＜以下の経験・スキルが活かせます＞ カフェ、居酒屋、イタリアン、レストラン アパレル、小売、ホテル業界 マネジメント、リーダー、チーフ、 マネージャー、店長代理、店舗運営 計数管理（PL管理、原価管理、人件費管理） アルバイトスタッフの採用、シフト管理 販促企画、メニュー開発、SNS等での集客

求めている人材 ✅ディーラー営業経験者歓迎 ✅学歴は一切不問！ 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 下記の経験をお持ちの方は優遇致します！ ・接客や販売など、人と関わるお仕事のご経験者 ・業種問わず、個人営業のご経験者 ・自動車ディーラーでの営業経験者 ・経験＋前職給与を最大限考慮させていただきます！

求めている人材 【こんな方におすすめです】 ・飲食店での調理経験を活かして、さらにスキルを伸ばしたい方 ・「食」を通してお客様を喜ばせたい方 ・新しい店づくりに主体的に関わりたい方 ・観光のお客様、海外のお客様にも札幌の魅力を伝えたい方 ・明るく元気な対応ができる方 ・チームマネジメントに興味がある方 ・店舗運営など、管理業務にも挑戦したい方 ・現場の中心として、より責任あるポジションを目指したい方 ■■株式会社TOSHINについて■■ 北海道トップクラスの水産仕入額を誇る株式会社TOSHINとして、札幌を中心に約40店舗を展開。「魚一心」ブランドの小売店や飲食店をはじめ、近年では「うおいち」といった新しいスタイルの店舗も展開するなど、伝統と新しさを兼ね備えた「食」の総合企業です。 ■主な事業内容 小売・卸売： 鮮魚、お惣菜、お寿司の販売 飲食経営： 回転寿司、魚料理メインの和食レストラン ■私たちの想い 2023年の合併を経て、より強固な組織へと生まれ変わりました。地域の皆様に愛される「食」を提供し続けるため、新しい仲間と一緒に成長していきたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼企業HP▼ https://toshin.inc/ ▼採用HP▼ https://recruit.toshin.inc/ ▼Instagram▼ https://www.instagram.com/official__toshin/ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 ・組織マネジメント経験(１年以上) ・生産管理または店舗運営の経験(１年以上) 【歓迎条件】 ・基本的なPC操作スキル（Word、Excelなど） ・生産プロセスの改善や効率化の経験 ・現場スタッフと温かい信頼関係を築けるコミュニケーション力 ・福祉や障がい者雇用に対する理解・共感のある方 ・財務諸表（P/L・B/S）に基づく経営判断スキル 【以下の経験者は大歓迎】 ・製造業での工場長・副工場長・生産管理の経験 ・農園支配人や農業ビジネスの現場管理経験 ・飲食・小売等でのエリアマネージャー・SV経験 ・就労支援などの福祉施設での管理職・施設長経験

求めている人材 【応募条件】 ✅ 普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・異業種からの転職をお考えの方 ・車や機械いじりが好きな方 ・チームワークを大切に働ける方 ・ガソリンスタンドでの整備経験がある方 【歓迎するスキル】 ✅ 自動車整備士資格をお持ちの方 ✅ 自動車検査員資格をお持ちの方

資格 ・衣料品、アパレル業界での実務経験 （バイヤー、仕入れ、販売、店舗マネジメントなど） ・アパレル業界経験はなくても、 スーパー、生活雑貨、ディスカウントセンター、 ホームセンター、ドラッグストアなどの 衣料品部門でバイヤー経験がある方 ・売場づくりの経験、または数値管理の経験 ※専任のバイヤー経験がなくても、 店舗での販売経験の延長で仕入れ業務に 挑戦したい方を歓迎します！ 〇こんな方大歓迎〇 ・裁量を持って仕入れ判断を行いたい方 ・数字に基づいて売場改善ができる方 ・周囲と連携しながら成果を出せる方 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー これまで培ってきたスキルをもとに、 仕入れ～売場づくりまでを 裁量を持って担っていただきます。 安定した経営基盤のもと、 バイヤーとしての経験・判断力を 存分に発揮できる環境です。

求めている人材 未経験者も 飲食や店長の経験者も大歓迎！ 学歴・資格・転職回数など不問♪ 社員が初めてでも、 社会人経験が無くても、 第二新卒も、 フリーターさんもOK♪ 希望があれば アルバイトから始めることもできます。 「安定した職に就きたい」 「非日常っぽいお店が良い」 「飲食の仕事が好き！」 「お客様とコミュニケーションを 取りたい」 そんな方には特にオススメ！ 「家から近い」「知ってるお店」 「和食・魚が好き」「給与が高そう」 「学生時代の飲食店バイトが楽しかった」 なんて方もOK♪ 接客など仕事の進め方を 理解しやすいマニュアルがあります。 まずは基本的な業務の流れを知って、 実践していきましょう。 和食や魚介についての知識も 入社後に身につけられます。 未経験から1年以内に 昇格や昇給をした人もたくさんいます！

求めている人材 【必須要件】 ・店長経験1年以上 【歓迎要件】 ・コスメ、化粧品が好き、美容を学びたい方 ・接客スキルを高めたい方 ・スキンケア販売・美容部員経験者、百貨店経験者大歓迎 （アパレル、営業、ブライダル・ホテル・旅行業界など異業種経験の方ご活躍中）

求めている人材 ⭐調理の実務経験必須 （ジャンル・年数不問） ⭐学歴不問 ⭐ブランクのある方も歓迎 ⭐即戦力として早期活躍したい方歓迎 ＼こんな方は大歓迎／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭕調理・飲食業界での実務経験をお持ちの方 ⭕料理長・店長経験者、 またはステップアップを目指す方 ⭕専門技術を活かして 即戦力として活躍したい方 ⭕家庭と両立しながら、 正社員として長く働きたい方 ＼こんな想いをお持ちの方に最適な環境／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🌟自分の経験・ノウハウを活かして 新メニューを提案したい 🌟数値管理や店舗運営について学び、 料理人として仕事の幅を広げたい 🌟将来的な独立を見据え、 実践的なスキルを磨きたい 🌟安定した企業で、 正当な評価を受けながら長く働きたい →一つでも共感していただける方は 大歓迎です！ これまでのキャリアを正当に評価し、 さらなる成長と挑戦を バックアップする環境を整えています。 ⭐海外出身の方の応募について 当社では、海外出身の方にも ご応募いただけますが、業務上、 以下の条件を満たしていることが 必要です。 ■日本語での業務指示を理解し、 スタッフとのコミュニケーションや 報告ができる方 ■業務上必要な日本語の 読み書きができる方 ■正社員として就労可能な在留資格を、 応募時点でお持ちの方 ■当社では、 在留資格（ビザ）の取得・変更・更新等 のサポートは行っておりません ⭐For Non-Japanese Applicants Applicants of all nationalities are welcome. However, the following requirements must be met for this position. ■Applicants must be able to understand work instructions in Japanese and communicate and report to other staff members in Japanese. ■Applicants must have the Japanese reading and writing skills necessary to perform their duties. ■Applicants must already hold a valid status of residence that permits full-time employment at the time of application. ■We do not provide support for obtaining, changing, or renewing visas or residence status.

求めている人材 ※要普通運転免許 【経験・知識不問】 ・現場仕事未経験OK! ・20代、30代活躍中！ 【こんな方は特に歓迎】 ・中型免許をお持ちの方 ・スキルを磨いてキャリアアップしたい方 電気や溶接等様々なスキルを習得可能◎ 「習得した技術で将来独立したい…」 なんて方も大歓迎です！ 【こんな方にピッタリ！】 ✅身体を動かす仕事が好き ✅ものづくりが好き ✅機械を触るのが好き ✅街の景色に残る仕事がしたい ✅手に職を付けたい ✅安定企業で働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 事業企画・事業統括、もしくは 管理部門の責任者の経験が5年以上ある方。 自ら考え、動く行動力のある方。 【具体的には】 ・様々な店舗を巡回していただくので、 車通勤できる方大歓迎！ ＜外食事業ではこんな方を求めています＞ ★新たなアイデアや現状の改善点などアグレッシブに取り組んでいただける方 ★来てくれるお客様全員に喜んでもらいたいという気持ちがある方 ★安定して働くのではなく、常に変化・進化を追求できる方 ＜こんな方を歓迎します＞ ★自分の経験・能力を活かし新たなステージで活躍したい方 ★幅広い業務に焦ることなく対応できるキャパシティをお持ちの方 ★常に物事にアンテナを張り、変化に対応ができる方 ＜こんな方が活躍中です＞ ★メニュー開発など主に開発や企画に携わってきた方 ★店長や地区のSV・部長として、計画の立案・実行してきた方 ★計画を立てて、数値や現場の改善に取り組んできた方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◈準中型免許以上(マニュアル) ★普通免許の方はご相談ください 資格取得支援制度で中型・大型免許を 取得して活躍中の社員もいます ◈50代で入社した方も活躍中◎ ★経験・男女問いません！ ◈経験者の方には優遇制度アリ◎ ★初任給が最大２万９０００円UP する制度アリ！

求めている人材 ※要普通運転免許 【経験・知識不問】 ・現場仕事未経験OK! ・20代、30代活躍中！ 【こんな方は特に歓迎】 ・中型免許をお持ちの方 ・スキルを磨いてキャリアアップしたい方 電気や溶接等様々なスキルを習得可能◎ 「習得した技術で将来独立したい…」 なんて方も大歓迎です！ 【こんな方にピッタリ！】 ✅身体を動かす仕事が好き ✅ものづくりが好き ✅機械を触るのが好き ✅街の景色に残る仕事がしたい ✅手に職を付けたい ✅安定企業で働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【歓迎条件】 接客・販売・調理経験者は即戦力として優先採用！ 未経験の方も歓迎！ 20代・30代活躍中！ 料理が好きな方・接客が好きな方 お魚が好きな方など大歓迎！ ＜こんな経験活かせます＞ 接客 / 販売 / スーパー 品出し / レジ / 売場スタッフ 飲食店 / 調理 / 調理補助 キッチン / 食品加工 / 惣菜 鮮魚店 / 魚屋 / 鮮魚販売 鮮魚加工 / 水産加工 / 魚加工 鮮魚部門 / 水産部門 / 生鮮食品 刺身加工 / 三枚おろし / 下処理 市場 / 魚市場 / 水産業 / 漁師 商品陳列 / 売り場づくり / 小売業

資格 ★未経験大歓迎！ ★アパレルや小売店などでの 接客・販売経験がある方も 経験を活かして活躍いただけます！ 〇こんな方大歓迎〇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □家電量販店でのアルバイト経験がある □スーパー、量販店、ドラッグストア などでの勤務経験がある □人と接する仕事が好き □売場づくりやレイアウト変更が好き □商品陳列や在庫管理の経験がある □チームワークを大切にできる

求めている人材 ⭐必須⭐ ━━━━━ ＋飲食業態での店長・副店長経験のある方 もしくはそれ相応のご経験のある方もOK ⭐歓迎スキル⭐※必須ではありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＋カウンター接客経験のある方 ＋仕込み・在庫管理経験のある方 ＋鉄板調理経験のある方（年数問いません） ⭐その他⭐ ━━━━━━━ ＋広島が好きな方 ＋会社の想いに共感いただける方 ＋素直な気持ちで学び、明るい笑顔で対応できる方 「接客」が好きな方はもちろんのこと、 「料理が好き」という方もお越しください！ 真っさらな鉄板の前で、 新しい一歩を踏み出してみませんか？

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆以下のいずれかの経験をお持ちの方を想定 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ▼ 小売・流通・仕入れの実務経験がある方 ━━━━━━━━━━ 【 小売業でのバイヤー経験 】 地方スーパー、中堅スーパー、 ディスカウントストア等で、加工食品・ 菓子・日用品カテゴリーを担当し、 ・商品選定 ・卸会社との仕入れ交渉 ・価格交渉 ・スポット商品の買い付けなどを 経験されてきた方。 【 食品・日用品等の卸・問屋での経験 】 ・現在どの商品が売れているか ・どのメーカーの商品が伸びているか ・どの店舗、業態で何が売れているか ・どこから商品を仕入れられるか ・スポット品や余剰在庫等の仕入れ情報 など、流通に関する知識や仕入れルートを持っている方。 【 IP・キャラクター・コンテンツへの知識 】 ・キャラクターやコンテンツの トレンドを把握できる方 ・今後人気が出そうな商品を判断できる方 ・商品の市場価値を見極められる方 ・クレーンゲーム景品や 商品トレンドに興味がある方 ━━━━━━━━━━ ▼ Excel中級レベル （SUMIF、VLOOKUP、IF関数等） ▼ 数値分析に抵抗のない方 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆以下のような経験をお持ちの方も歓迎 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ・スーパー、ディスカウントストア、 ドラッグストア等での勤務経験 ・食品、菓子、日用品等の売場責任者、 カテゴリー担当経験 ・小売業での商品仕入れ、バイヤー経験 ・店舗の商品構成、売場づくりに関わった経験 ・食品、日用品メーカーでの営業、提案経験 ・卸会社、問屋等での営業、MD、仕入れ経験 ・メーカー、卸会社等での店舗ラウンダー経験 ・食品販売/仕入れの経験 ・アイテム別予算計画策定の経験 ・売上分析、在庫管理、データ集計・レポート作成の経験 ▼ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━ ・計画的に行動できる方 ・仕組みづくりに興味がある方 ・成長フェーズの事業に携わりたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅小売・飲食業界などでの販売経験が 2年以上ある方 ⭐あなたの経験・知識活かせます⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「チョコレートやスイーツが大好き！」 「人と話すのが好き！」 「誰かを笑顔にするのが好き！」 そんな気持ちがある方は尚大歓迎♪ ✨こんな方にピッタリ！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長中の会社で、自分の可能性を広げたい 方や、のびのびと働ける自由な環境を 求めている方にもピッタリです。 女性も多数活躍中の働きやすい職場です。 あなたの「やってみたい」を応援する職場で 新しい一歩を踏み出してみませんか？ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜長く安心して働けます＞ 既存店舗はスタッフの声を大切にした、 風通しの良い環境で30･40代が多数活躍中！ 若手だけでなく、子育てが一段落し、 「もう一度自分のペースで働きたい」と、 再スタートした40代・50代も活躍中！ 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 などの不安がある方も心配いりません！ 丁寧な研修とサポート体制で、 一人ひとりに合わせたフォローを 行っており、久しぶりのお仕事復帰でも 安心です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ★前職はアパレル販売やファーストフード等 異業種からスタートした先輩も多数活躍中！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ・日本語で円滑なコミュニケーションができる方 ・日本語で日常会話が問題なくできる方 （日本語能力試験 N2以上相当） Applicants must have Japanese communication skills equivalent to JLPT N2 or higher.

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆要普通自動車免許（MT車の運転も可能な方。AT限定不可） ◆大学・短大・専門卒以上の方 ＜歓迎条件＞ ◆業界未経験者歓迎 ◆接客の経験がある方歓迎 ＜キャリアアップを目指した転職者や業界未経験者も歓迎！＞ 「車に詳しくないけど、大丈夫かな…？」 そんな不安を持っていた先輩たちも、今では立派な営業として活躍中！ 実際に新卒で入った先輩たちの中には、 スバルの車をよく知らなかったという人も珍しくありません。 それでも、手厚い指導とまわりのサポートのおかげで、 今では立派に成長して活躍しています。 20代〜30代の若手社員も多数在籍しております！ 接客やサービス業などの経験がある方は、 そのスキルがしっかり活かせます。 「人と話すのが好き」「お客様とじっくり向き合いたい」 そんな想いを持つ方をお待ちしております。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・四年制大学卒業 ※特別な経験・資格は不要です ＜こんな方を歓迎します！＞ ・誰かを喜ばせるのが好きな方 ・責任感を持って仕事ができる方 ・自分のアイデアや工夫を仕事に 活かしたい方 ・変化や新しい取り組みを楽しめる方 ・地域の食や文化に興味がある方 【活かせる経験・スキル】 ※必須ではありません ・飲食店や小売店等での 接客、販売、 サービス業の経験（アルバイト含む） ・チェーンオペレーションを理解している方 経験に応じて、早期キャリアアップも 可能です。 年齢の条件と理由：あり（36歳未満（長期キャリア形成の為））

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅小売・飲食業界などでの販売経験が 2年以上ある方 ✅店長経験1年以上ある方 ⭐あなたの経験・知識活かせます⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「チョコレートやスイーツが大好き！」 「人と話すのが好き！」 「誰かを笑顔にするのが好き！」 そんな気持ちがある方は尚大歓迎♪ ✨こんな方にピッタリ！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長中の会社で、自分の可能性を広げたい 方や、のびのびと働ける自由な環境を 求めている方にもピッタリです。 女性も多数活躍中の働きやすい職場です。 あなたの「やってみたい」を応援する職場で 新しい一歩を踏み出してみませんか？ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜長く安心して働けます＞ 店舗はスタッフの声を大切にした、 風通しの良い環境で30･40代が多数活躍中！ 若手だけでなく、子育てが一段落し、 「もう一度自分のペースで働きたい」と、 再スタートした40代・50代も活躍中！ 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 などの不安がある方も心配いりません！ 丁寧な研修とサポート体制で、 一人ひとりに合わせたフォローを 行っており、久しぶりのお仕事復帰でも 安心です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ★前職はアパレル販売やファーストフード等 異業種からスタートした先輩も多数活躍中！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ・日本語で円滑なコミュニケーションができる方 ・日本語で日常会話が問題なくできる方 （日本語能力試験 N2以上相当） Applicants must have Japanese communication skills equivalent to JLPT N2 or higher.

求めている人材 ………………………………………………… 【必須条件】 ・法人営業経験3年以上をお持ちの方 ………………………………………………… 【このような経験を活かせます】 ・既存顧客へのルート営業経験 ・法人向けの提案営業経験 ・メーカー、商社、卸売業での営業経験 ・アパレル、雑貨、ライセンス商品に関わる営業経験 ・提案資料作成や商品企画に近い業務経験 【こんな方を歓迎します！】 ・一つの環境で営業経験を積み重ねてきた方 ・顧客と長く関係を築く営業スタイルを大切にしてきた方 ・数字だけでなく、提案内容や商品づくりにも踏み込みたい方 ・アパレル、ファッション、キャラクター商品、トレンドに関心がある方 ・周囲と連携しながら、前向きに仕事を進められる方 ※未経験者向けの募集ではありません。 法人営業としての経験を活かし、 即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。 【経験やスキルだけでなく、 人としての姿勢も大切にしています】 例えば、 ・周囲への感謝を忘れずに行動できる方 ・素直に学び、新しいことを吸収できる方 ・相手を思いやり、気配り・心配りを大切にできる方 ・何事にも前向きな気持ちでチャレンジできる方 こうした姿勢をお持ちの方であれば、 経験の有無に関わらず、 着実に成長できる環境です。

求めている人材 高卒以上 店長経験は問いません。 飲食店や小売店などでの接客・販売経験を活かし、将来的に店舗運営や店長へステップアップしたい方を歓迎します。 【活かせる経験】 ・飲食店、小売店での接客・販売経験 ・アルバイトリーダー、時間帯責任者の経験 ・新人スタッフの教育やフォロー経験 ・シフト作成や発注、在庫管理の経験 ・店長、副店長などの店舗運営経験 すべての経験をお持ちである必要はありません。 「接客は経験してきたけれど、店長経験はない」 「現場経験を活かして正社員として働きたい」 「人をまとめる仕事にも挑戦したい」 「将来的に店舗運営を担いたい」 という方も歓迎です。

求めている人材 学歴・経験・特別な資格は一切不問！ 「色々な場所に行くのが好き」 「人に喜んでもらうのが好き」 というお人柄を何より重視した採用です。 【必須条件】 ■普通自動車第一種免許（AT限定可） ※免許取得から3年以上経過している方 （大型二種免許の受験資格に必要なため） 【歓迎条件】 ・車の運転が好きな方 ・接客や販売の経験がある方 （アルバイト経験のみでも大歓迎！） 【こんな方にオススメ】 ・出張や旅行で色々な場所に行くのが好きな方 ・フットワークが軽く、お出かけが好きな方 ・お客様の「ありがとう」にやりがいを感じる方 ・オフィスワークより、外に出る仕事がしたい方 ・無資格、未経験から一生モノの資格を得たい方 ・安定した職場で長く働きたい方 ＜異業種からの転職者が活躍中！＞ 営業職（ルートセールス等）、販売スタッフ、 ホテルのフロント、飲食店のホールなど、 「人と接する仕事」の経験が活かせる職場です。

求めている人材 小売企業に対する BtoB営業や技術提案の経験を 活かせる即戦力採用です。 《必須》 ✅小売業界を最終顧客とする 法人営業または技術提案経験 ✅大手小売企業との 本部商談経験 ✅IT、DX、IoT、POS、 決済端末、電子棚札、 店舗システムなどの提案経験 ✅顧客課題を整理し、 技術部門と連携しながら 提案を進められる方 ✅複数部門、SIer、 ベンダー、パートナーなどを 巻き込んで案件を進められる方 ✅業務上必要な日本語で コミュニケーションできる方 《歓迎》 ✅電子棚札、POS、 セルフレジ、決済端末などの 営業・導入経験 ✅ホームセンター、GMS、 総合スーパー、 ドラッグストアなどへの 営業経験 ✅情報システム部門や 店舗運営部門との折衝経験 ✅PoCから正式導入までの プロジェクト経験 ✅英語または中国語での 社内コミュニケーションができる方 ◆能力・特性 ・目標達成意欲が高く、 高給与・高額賞与に挑戦する意識が強い方 ・企業小売顧客に関する豊富な人脈や 背景リソースをお持ちの方 ・会社の販売目標に基づいた 営業戦略の立案から実行までを 主体的に行える方 ・プレゼン、提案書作成、レポート類の 作成に抵抗がない方 ・コミュニケーション力に優れ、 チームワークを重視して働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。）

求めている人材 ✅未経験者歓迎 ✅要普通自動車免許（AT限定可） ・経験不問 ・男女活躍中 ・第二新卒歓迎 ・車の知識はなくてもOK！ 【こんな方にピッタリ】 ・商品を見たり、新しい商品を知ったりすることが好きな方 ・陳列やPOPなど売場づくりを考えることが好きな方 ・これまでの販売・接客経験を別の環境で活かしたい方 ・決められた仕事だけでなく、自分なりの工夫を楽しみたい方 ・人と話したり、商品の良さを説明したりすることが好きな方 ・車やドライブに少しでも興味がある方 ・将来は主任や店長などキャリアアップも目指したい方

求める人材: ・飲食業界未経験歓迎 ・正社員として働くのが初めての方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・資格不問 飲食店での勤務経験は問いません。 接客や調理の手順は、 入社後に一つずつお教えします。 このような方を歓迎します ・人と接することが好きな方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・未経験から店舗運営を学びたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・地域に根差して働きたい方 ・コーヒーや喫茶店が好きな方 ・コメダ珈琲店が好きな方 ・将来的にスタッフ育成や店舗管理に携わりたい方 ・自分の意見やアイデアを店舗づくりに活かしたい方 経験を活かせます 次のような経験をお持ちの方は、 これまでの経験を活かせます。 ・カフェ、喫茶店 ・レストラン、ファミリーレストラン ・ベーカリー、パン屋 ・居酒屋などの飲食店 ・コンビニ、スーパー ・アパレル、小売店 ・ホテル、サービス業 ・接客、販売、調理 もちろん、上記の経験がない方も応募可能です。

求めている人材 業界未経験・職種未経験スタートOK！ 30代～40代が中心に活躍中！ ＜こんな方にピッタリのお仕事です♪＞ ＊人と話すのが好き！ 交渉・調整も前向きに楽しめる方 ＊現地に足を運びながら、 フットワーク軽く動ける方 ＊食や地域の魅力を発信する仕事に興味がある方 営業企画/商談営業 提案営業/ 市場調査/既存顧客フォロー/ リピート営業/セールスプロモーション/ マーケティング営業/営業サポート/ 商品提案/商談調整 などの経験がある方は 即戦力として歓迎！ （未経験OKです）

求めている人材 ＜歓迎条件＞※必須ではありません ◆販売・サービス業出身者大歓迎 ◆飲食業界経験者大歓迎 ◆笑顔で元気良くお客様と接して頂ける方 ＜意欲重視の採用です！＞ ※販売・接客の経験者や、 飲食店での勤務経験のある方等、 コミュニケーションを 取るのが楽しいという方歓迎 ※前職が、アパレル販売、雑貨販売、飲食店店長、 美容師、ブライダルスタイリストなど さまざまな経歴を持った方が活躍中！ 【以下のような方歓迎】 ＊飲食店や小売店でのマネジメント経験者 ＊営業職や接客業で対人スキルを磨いてきた方 ✿当店ならではの “オーダーメイドだしパック”づくりと、 お客様との楽しい会話を通して、 “だしのある暮らし”を一緒に広めませんか？

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方、歓迎します】 ◇未経験歓迎！フリーターさんから正社員を目指せる！ ◇ブランクOK！もちろん、経験者歓迎です！ ◇学歴不問 / 職歴不問 ◇厨房機器販売・営業経験のある方 ◇営業・販売経験が3年以上ある方 ◇飲食店・飲食企業での就業経験が3年以上ある方 ◇U・Iターン歓迎 ◇ルート営業の経験がある方 ◇新しい業界・仕事にチャレンジしたい方 ◇ベンチャー精神の溢れる会社で働きたい方 ◇キャリアアップできる職場で働きたい方 ◇飲食業界を盛り上げたいという気持ちのある方 ◇外食産業に興味のある方 ◇人とコミュニケーションを取るのが好きな方

求めている人材 【学歴不問／飲食未経験歓迎！】 人柄重視の採用です。 異業種からのチャレンジを応援します！ 《必須》 ✅️人と接することが好きな方 ✅️接客販売経験をお持ちの方 ✅️日本語での円滑なコミュニケーションができる方 └ビジネスレベル以上の日本語力必須 （N1以上、日本語検定1級以上） 《1つでも当てはまれば大歓迎✨️》 ✅️アパレル、雑貨 等の販売経験がある方 ✅️接客・サービス経験がある方 ✅️飲食店での勤務経験がある方 ✅️安定した環境で正社員として働きたい方 ✅️将来的に店舗運営やに挑戦してみたい方

求める人材: 人を楽しませることが好きな方 未経験者でも食に興味がある方 焼肉店、和食店調理経験者優遇 英語やその他外国語を話せる方優遇 ソムリエやお酒に詳しい方優遇