300万円以上の催しの転職・求人情報

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 ＜ 必須要件 ＞ ◎中型自動車免許（AT限定不可） ※入社後に免許取得支援制度を利用して 中型→大型の上位免許取得が可能です！ 教習中のシフトは教習時間へ間に合うように調整します！ ＜ 歓迎要件 ＞ ◆学歴・経験不問 ◆経験者歓迎 ◆トラック運転手に憧れがある方 ◆ドライバー、ルート配送、ルート営業経験がある方

求めている人材 【学歴不問】 20代～40代活躍中！ デスクワークにチャレンジしたい方 不動産や将来に向けたスキルアップに興味がある方 【具体的には】 業界未経験でも、明るい笑顔で対応できる方 自信はないけど真面目にコツコツお仕事をがんばれる方歓迎！ ＊しっかりと手に職を持って、 将来ステップアップしたいと思っている方も歓迎します！ ＊無資格OK！営業事務や一般事務の経験をお持ちの方歓迎いたします！ もちろん不動産業経験者は優遇！ ＊PCスキル（MOSなどの資格等）のある方も大歓迎！ 《活かせる経験》 事務,PCスキル,電話応対,データ入力,受付事務,一般事務,営業事務,経理事務,コールセンター,医療事務など ☆ハローワークで求職中の方も歓迎

求める人材: 【必須スキル】 ・自分で仮説を立て、正解や答えがない中でも業務を推進してきたご経験 ・複数タスクを整理しながら能動的に業務を進行されてきたご経験 ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogleWorkSpaceの利用、販促物の作成などにCanva等を活用しているため） ※業務上車の運転をする機会もあり、普通自動車免許をお持ちの方を募集しています 【歓迎スキル】 ・toBやtoGでのビジネス経験 ・スタートアップやベンチャー企業での就業経験 ・ATOMicaが目指すミッション、ビジョンへの興味 【求める人物像】 ・好奇心旺盛、幅広い分野の情報収集が苦ではない方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、適切なコミュニケーションを図りながら物事を前に進められる方 ・誰かのために何かを取り組む、というのがやりがいに繋がっている方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・一人ではなく、人を巻き込んで物事を成し遂げていける方 全国の各拠点に在籍するメンバーの前職は、コンビニエンスストア店長、アパレルショップ店員、学習塾スタッフ、地域おこし協力隊などなど、あげたらきりがないほど個性豊か！ 幅広い年代のメンバーが、お互いに尊重・学び合いながら、人・社会・地域のために日々尽力しています。

求める人材: 【応募条件】 ▼以下いずれかの経験をお持ちの方！ （目安3年以上） ・給与計算の実務経験 ・人事労務業務全般の実務経験 ・社労士事務所での実務経験 ・給与BPO／労務BPOでの実務経験 など ※給与計算・勤怠管理・社会保険手続きなど、 人事労務業務の一連の流れを理解している方を 想定しています！ 【こんな経験がある方も歓迎✨】 ・社労士事務所で顧客担当していた方 ・給与BPOでクライアント対応していた方 ・人事労務で社内調整・説明の経験 ・給与／勤怠システムの利用経験 ・人事システムやHRテックに興味がある方 ・クライアント対応やサポート経験 ・カスタマーサクセス（CS）経験 ・業務改善や運用サポート経験 ・社会保険労務士資格をお持ちの方（勉強中も歓迎） ・HRテック／要件定義／業務設計／運用改善／課題解決の経験

求める人材: １.建設現場の施工管理兼作業従事者（職長）（男女問わず）；建設現場のマスター（達人）的な人材です。現場作業（重機運転者や軽作業他）を行いながら、施工管理（写真撮影、丁張測量、出来形品質安全工程管理）も同時に行う。必要に応じて、本社に帰社して内業（書類作成や見積作成）を行う。（建設現場を熟知している方なら容易に熟せる作業です。）資格：国家資格（１・２級土木・建築・管・施工管理士他）、その他（建設機械他運転資格、安全関係資格、足場・地山掘削、玉掛け他）※必要資格の取得は要相談。（当社で費用面他バックアップします。） ２．建設現場の施工管理経験者及び希望者（男女問わず）；建設現場での施工管理を行います。施工管理（写真撮影、丁張測量、出来形品質安全工程管理）を行う。必要に応じて、本社に帰社して内業（書類作成や見積作成）を行う。（建設現場を熟知している方なら容易に熟せる作業です。）資格：国家資格（１・２級土木・建築・管・施工管理士他）、その他（建設機械他運転資格、安全関係資格、足場・地山掘削、玉掛け他）※必要資格の取得は要相談。（当社で費用面他バックアップします。）これまでに建設現場の施工管理に従事して来た人及び施工管理者を目指す方。 ３.建設作業従事者及び希望者（男女問わず）；建設現場の作業に従事して頂きます。資格：国家資格（１・２級土木・建築・管・施工管理士他）、その他（建設機械他運転資格、安全関係資格、足場・地山掘削、玉掛け他）※必要資格の取得は要相談。（当社で費用面他バックアップします。）これまでに建設現場の作業に従事して来た人及びそれを目指す方。

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許 ◆学歴･経験･一切不問 【歓迎条件】 ◆できれば、中型自動車免許 「自分のペースで働きたい」 「腰を据えて働きたい」 「長期で安定した職に就きたい」 こんな方にぴったりのお仕事です。 長年千葉のインフラを支えてきた当社で、一緒に社会貢献していける仲間を募集中！ ＜職場の雰囲気＞ 20代･30代･40代の方メインで活躍中！ ◆未経験の方も大歓迎！ ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能 従業員同士、仲が良く 困った時は助け合っています！ 未経験の方、異業種からのチャレンジや、ブランクがある方でも安心してスタートできます。

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT･MT問いません）

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求める人物像 35歳以下（例外事由3号イ）の方が 対象です。未経験・第二新卒からの スタートが可能で、社会人経験のない方や 異業種からチャレンジする方も多く 活躍しています。既存スタッフの多くが 店舗運営や接客未経験からキャリアを 築いており、必要な知識やスキルは 基礎研修やOJTを通じて無理なく 身につけられる環境です。 新たなことに積極的に取り組み、 自身の成長に前向きな方、実践しながら キャリアアップや収入アップを目指したい方に フィットします。業務を通じて提案力や 課題解決力、コミュニケーション力を 高めたい方、店舗づくりやイベント企画、 データ分析など多彩な経験を重ねたい方を 求めています。 休日の取得しやすさや充実した福利厚生、 ライフステージに合わせた柔軟な制度を 活用し、長く安定した職場でプライベートと 仕事を両立したい方も活躍できます。 人と話すことが好きな方や、チームワークを 大切にできる方、アイデアや考えを 積極的にカタチにしたい方は特に力を 発揮できる職場です。

求めている人材 眼鏡店、眼科またはアパレル業界での勤務経験がある方 眼鏡に関する専門業務の経験をお持ちの方歓迎 特に、次の技術をお持ちの方を優遇いたします ✅視力測定、検眼 ✅フィッティング、フレーム調整 ✅レンズ交換、レンズ加工 【以下一つでも当てはまる方、まずはお問い合わせください！】 - 身だしなみやファッションに自分なりのこだわりがある - 人の話を聞き、自然に会話を広げられる - 流行だけでなく、長く愛用できるものにも関心がある - お客様に合わせて柔軟に提案できる - 新しいブランドやデザインに触れることが好き - チームで協力しながらショップを盛り上げられる -カフェやイベントなど、人が集まる空間が好き - 物作りが好きな方（細かい作業が好きな方） - 共感力の強い方 - 人の希望を叶えることに喜びを感じられる方 ※アパレルショップやセレクトショップでの販売経験をお持ちの方も、その接客スキルを活かせます

求めている人材 【応募条件（必須）】 ◆普通自動車免許 （AT限定・MTどちらも歓迎） ※道具や材料を運ぶために運転が必要です。 作業車は基本的にAT車なのでAT限定の方も 安心です。MT免許や中型免許の取得費用を 会社が貸付・サポートする制度もあります。 【未経験から一生モノの技術を 身につけられる環境です】 ◆会社全額負担の資格取得支援あり 未経験から一生モノのスキルを 身につけられるよう、管工事施工管理技士、 給水装置工事主任技術者、 下水道管路更生技術などの資格取得費用を会社が 全額負担します。手厚い制度（毎月の資格手当で 月5万円支給されている社員も在籍） であなたの成長をバックアップします。 【学歴・経験・スキルについて】 ◆学歴不問、未経験・ブランク歓迎 （※普通自動車免許のみ必須） 新卒・第二新卒・既卒の方、ハローワークで 求職中の方、U・Iターン希望の方も 歓迎します。新築工事の経験がある方は、 その技術を修繕業務に応用できます。 【こんな方にぴったりです】 ◆管工事などの経験を活かしたい方 ◆新設ではなく、修繕業務に挑戦したい方 ◆千葉市中心の現場で働きたい方 ◆工事業界でも、定時で帰れる職場を 探している方 現在、幅広い年齢層のメンバーが在籍し、 活躍しています。

応募資格 ●現在就業中の方 ・少し先の時期に転職を予定している方、または現在転職活動をされている方 ・直ぐに転職を予定している方 ・転居を検討している方 ★皆さんの働き方や働く条件をお聞かせください。 ●未経験の方 ・ファッションに興味がある方 ・販売職にチャレンジしたい方 ★初めての方でもファッション販売の基礎を習得しスタートすることが出来ます。 ＜こんな方と一緒に働きたい＞ ・相手の立場を考えたホスピタリティー のある人 ・失敗をしてもあきらめない、自信が無くてもチャレンジしたい意欲を持つ人 ・自分の考えを伝え、相手の話に耳を傾ける事ができるコミュニケーション力 ・この会社/仕事を選択した理由を、自分の未来に重ねて考えて伝えられる人 ・理念・ビジョンに共感できる人（人に興味があり、相手の喜びを自分の事として捉えられる人） 知識やスキルは経験して行く中で身につくもの。どんなにベテランの先輩スタッフでもはじめは未経験です。人が好き・服が好きという素直な気持ちを大切に働いてください！

求めている人材 ＜必須＞ 看板・サイン・ディスプレイなどの取り付け（施工）の実務経験がある方 または、職人さんや協力会社への手配・指示など、現場管理の実務経験がある方 ＜歓迎する経験＞ 看板・サイン・ディスプレイなどの制作経験 営業やお客様との折衝の経験 ＜求める人物像＞ 将来、部長としてチームを引っ張ることを目指したい方 職人さんやスタッフと、気持ちよく仕事を進められる方 お客様のご担当者と、長く良い関係を築ける方

求めている人材 【必須歓迎条件】 ◆普通自動車免許（AT） ◆浄化槽管理士資格保持者／設備保守・水処理経験者 【求める人物像】 ・現場判断力、報告精度を重視する責任感のある方 ・学歴不問！ブランクがある方もOKです！ ＜職場の雰囲気＞ 20代･30代･40代の方メインで活躍中！ 中高年～シニアの方も活躍中！ 従業員同士、仲が良く 困った時は助け合ってます！ ブランクがある方でも安心してスタートできます。

求めている人材 ◼︎必須条件 ・高卒以上 ◼︎外国の方 ・日本語検定N1以上 ・日本語でのビジネスコミュニケーションが円滑にできる方 ◼︎その他 未経験歓迎です。 スマートフォンに詳しい・興味がある方や、「ありがとう」と言われる仕事にやりがいを感じられる方は、ぜひチャレンジしてみてください！ 接客・販売・営業・サービス業など、人と関わる仕事の経験が少しでもある方は活かせます。

求めている人材 【必須条件】 ◆準中型自動車免許 ◆中型自動車免許 ◆大型自動車免許 【歓迎条件】 ◆元気な方！！ ◆未経験の方も大歓迎！ ◆中高年～シニアの方も活躍中です ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能 ◆学歴･経験･スキル一切不問 【未経験でも安心して働けるポイント】 ・未経験スタートを全力応援！ ・免許・資格の取得支援制度あり！ ・業務に必要な免許や専門資格は ・働きながら両方取得可能！ ・取得費用は会社から貸付制度あり！ ・（取得後2年間勤務で返済不要） ・マンツーマン指導で安心 資格はなくても 清掃スタッフ・設備管理・ビルメンテナンス などの経験がある！という方も歓迎です。 「働きながら資格取得が目標」 「安定企業で働きたい」 「チームで協力して働きたい」 こんな方にぴったりのお仕事です。 従業員同士、仲が良く 困った時は助け合ってます！ 未経験の方、異業種からのチャレンジ ブランクがある方でも 安心してスタートできます。

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT･MT問いません） 【歓迎条件】 資格はなくても 工事作業の経験ある方も歓迎！ ＜20代･30代･40代の方メインで活躍中！＞ ◆未経験の方も大歓迎！ ◆中高年～シニアの方も活躍中です ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆主婦･主夫、育児中･育児明けの方もOK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能 ☆千葉ロッテマリーンズファンも大歓迎！ https://youtu.be/C4oybypMhTo?si=Ehm1fwruYiZ9Flrd

求めている人材 ■必須スキル・経験 ・普通自動車運転免許 ・未経験者OK ■歓迎スキル・経験 ・大型免許 ■免許取得支援制度あり！ ・仕事に必要な資格や免許は入社後に自己資金の心配なく取得可能です！！ 未経験からでもしっかりと技術を学ぶことが出来るので安心してエントリー下さい。 ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ハローワークで求職中の方OK ◆未経験の方も大歓迎！ ◆中高年～シニアの方も活躍中です ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆主婦･主夫、育児中･育児明けの方もOK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能 ◆工場作業員や軽作業経験も歓迎 ◆現場作業員や土木作業員経験も歓迎 「経験・資格も自信もない…」 そんな方も大丈夫です◎ 働きながら自然と覚えられます。 経験ゼロから始めたスタッフも多く 話しやすい先輩方が しっかりフォローしてくれます！ 働きながら資格取得も可能です。 手厚い体制でスキルアップをサポート！

求めている人材 【必須条件】 ◆大型自動車免許 「自分のペースで働きたい」 「腰を据えて働きたい」 「長期で安定した職に就きたい」 こんな方にぴったりのお仕事です。 トラックドライバー・清掃業 現場作業員経験者の方はもちろん、 未経験の方も大歓迎です！ 学歴･経験･一切不問◎ ＜職場の雰囲気＞ 20代･30代･40代の方メインで活躍中！ ◆未経験の方も大歓迎！ ◆中高年の方も活躍中です ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能 従業員同士、仲が良く 困った時は助け合ってます！ 未経験の方、異業種からのチャレンジ ブランクがある方でも 安心してスタートできます。

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT限定可） ※入社後に業務で必要な免許の取得を全額会社負担（自己負担なし）で支援する制度があるため、免許をお持ちでない方やこれから取得予定の方も安心してご応募いただけます！ 【歓迎条件】 ◆浄化槽管理士（資格のある方は尚可） ◆工事作業の経験がある方 専任の先輩社員がマンツーマンで指導！入社後2か月以上、不安がなくなるまでしっかり同行してサポートします。 「未経験から手厚いサポートのもとで成長したい」 「運転に不安があっても基礎からしっかり教わりたい」 「働きながら資格取得を目指したい」 「安定企業で長く働きたい」 「チームで協力して働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 学歴・経験・スキル一切不問◎ ＜職場の雰囲気＞ ◆未経験の方も大歓迎！ ◆ブランクがある方OK ◆U・Iターンも可能 従業員同士仲が良く、困った時は助け合っています！未経験の方、異業種からのチャレンジ、ブランクがある方でも安心してスタートできます。

求めている人材 ■マネジメント経験や介護施設での勤務経験のある方（目安：管理者経験1年以上） ■学歴不問 ■普通自動車免許（AT限定可） 【下記資格をお持ちの方は歓迎します】 ・介護支援専門員 ・介護福祉士 ・社会福祉士 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 専門卒以上の方。 接客販売経験をお持ちの方。 ───────────── ▨U・Iターン歓迎！ 【下記の経験者は優遇あり】 ▨高価格帯商品の販売経験者 ▨ジュエリー・アパレル販売経験者 【歓迎条件・スキル】 ▨ジュエリーが好き・関心がある方 ▨丁寧な接客に取り組める方 ▨好奇心を持って仕事ができる方 ▨人を喜ばせることが好きな方

求めている人材 専門卒以上の方。 人と関わるのが好きな方なら 男女ともに未経験大歓迎！ ───────────── ▨第二新卒歓迎！ ▨U・Iターン歓迎！ 【歓迎条件・スキル】 ▨ジュエリーが好き・関心がある方 ▨丁寧な接客に取り組める方 ▨好奇心を持って仕事ができる方 ▨人を喜ばせることが好きな方

資格 介護支援専門員

求めている人材 【こんな方歓迎】 ・新しいお店で働いてみたい方 オープニングに近い環境で、 お店づくりに関わる楽しさがあります。 ・チームで協力しながら働ける方 社員・アルバイトスタッフと連携しながら、 お店を一緒に盛り上げていける方を歓迎します。 ・将来的にステップアップしたい方 まずは一般社員としてスタートし、 ゆくゆくは店舗運営やスタッフ育成にも 少しずつ関わっていけます。 新しいレストランプロジェクトを 一緒に盛り上げてくれる方をお待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 マネジメント経験や介護施設での勤務経験のある方は歓迎します（目安：管理者経験1年以上） ■学歴不問 ■普通自動車免許（AT限定可） 【下記資格をお持ちの方は歓迎します】 ・介護支援専門員 ・介護福祉士 ・社会福祉士

求めている人材 ■必須スキル・経験 ・普通自動車運転免許 ・未経験者OK ■歓迎スキル・経験 ・大型免許 ・吸引作業や洗浄作業の経験者 ■免許取得支援制度あり！ ・仕事に必要な資格や免許は入社後に自己資金の心配なく取得可能です！！ 未経験からでもしっかりと技術を学ぶことが出来るので安心してエントリー下さい。 ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ハローワークで求職中の方OK ◆未経験の方も大歓迎！ ◆中高年～シニアの方も活躍中です ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆主婦･主夫、育児中･育児明けの方もOK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能 ◆工場作業員や軽作業経験も歓迎 ◆現場作業員や土木作業員経験も歓迎 「経験・資格も自信もない…」 そんな方も大丈夫です◎ 働きながら自然と覚えられます。 経験ゼロから始めたスタッフも多く 話しやすい先輩方が しっかりフォローしてくれます！ 働きながら資格取得も可能です。 手厚い体制でスキルアップをサポート！

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT･MT問いません） 【歓迎条件】 ◆土木施工管理技士 ◆管工事施工管理技士 上記資格あるかた尚可 資格はなくても 工事作業の経験ある方も歓迎！ ＜20代･30代･40代の方メインで活躍中！＞ ◆未経験の方も大歓迎！ ◆中高年～シニアの方も活躍中です ◆新卒･第二新卒･既卒もOK ◆ブランクがある方OK ◆主婦･主夫、育児中･育児明けの方もOK ◆ハローワークで求職中でもOK ◆U･Iターンも可能

求めている人材 ◤ 必須条件 ◢ ■普通自動車運転免許 ◤ 歓迎条件 ◢ ■大型免許をお持ちの方 ■吸引作業や洗浄作業の経験がある方 ■学歴不問 ■ブランクOK ■未経験者歓迎 ■髪型・髪色自由 ◤ こんな方にオススメ！ ◢ ■身体を動かしながら働きたい方 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■未経験からスキルアップしたい方

求めている人材 ◤ 必須条件 ◢ ■準中型運転免許（MT） ■中型運転免許（MT） ■大型運転免許（MT） ◤ 歓迎条件 ◢ ■学歴不問 ■ブランクOK ■未経験者歓迎 ■髪型・髪色自由 ■元気な方 ◤ こんな方にオススメ！ ◢ ■身体を動かしながら働きたい方 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■未経験からスキルアップしたい方

資格・経験 保健師の資格がある方 又は 地域保健活動の経験がある看護師の方 ★地域包括支援センターでの業務経験者は は優遇致します。

求める人材: 未経験歓迎！ * 中卒、高卒、学歴不問！ * 第二新卒、既卒、フリーターさん活躍中 * Uターン、Iターン、Jターンも大歓迎！ もちろん経験者の方も！ * 飲食・接客の経験（ カフェ、居酒屋、レストラン、ファミレス、ファストフード、喫茶店、バル、和食、イタリアン、ハンバーガー、ビストロ、デリバリーなど） * シェフ、バリスタ、パティシエの経験がある方 * 異業種からのキャリアチェンジや、正社員として安定して働きたい方 * ハローワークでお仕事をお探しの方 こんな方は大歓迎！ * 店舗運営に関わりたい方 * 将来的に店長やマネジメント、独立を目指したい方 * プライベートバランス重視、安定して長く働きたい方 * 接客・調理・店長経験を活かしたい方 * スタッフと協力してオープニングに携わりたい方 * シフトの柔軟性を求めている方 * 転勤がない環境を求めている方 * 有資格者として活躍したい方

求める人材: 正看護師

求める人材: ／ コールセンター経験者はもちろん、 サービス業など異業種出身者も活躍中！ チームリーダーや主任、店長… 教育やマネジメント経験がある方は 即戦力として歓迎します！ ＼ 【求める人物像】 ♦基本的なビジネスマナーが身に付いている方 ♦夜勤に入れる方 ♦後輩の育成やマネジメントの経験をしてきた方 ※経験年数や規模は問いません！ 【こんなご経験も活かせます！】 ・法人営業、個人営業、新規営業の経験者 ・仕事の進め方、改善提案などを行っていた経験 ・コールセンター、カスタマーサポートの経験者 ・インバウンド/アウトバウンド業務の経験者 ・マネージャーやエリアマネージャーの経験 ・人材育成の経験 ・サービス業でホスピタリティを学んできた方 ・コールセンター運営、管理者の経験 ・顧客折衝、クライアント折衝の経験 ・BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）の経験 ・IT製品に関するテクニカルサポート業務の経験

資格 ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士（もしくは社会福祉士） ◆3年以上の実務経験

資格 【社会人経験2年以上×飲食経験者募集】 ＜必須条件＞ ●社会人経験2年以上（正社員・契約社員等／業界不問） ●飲食店等でのホール・接客サービス経験がある方 ●フルタイム勤務ができる方（週5日・実働8h／学業等による勤務制限のない方） ●ネイティブレベルの日本語力と日本の慣習・マナーをお持ちの方 ※結婚式等の「忌み言葉」への配慮や美しい敬語、進行変更時の指示を正確に汲み取り即座に対応する力が必須です。 ＜歓迎条件＞ ●ホテル、結婚式場、宴会場でのサービス経験 ●披露宴等のキャプテン業務（進行管理）経験 ●スタッフ育成や備品管理、店舗運営の経験 ＼こんな方にピッタリ／ ・接客が好きで、お客様の喜ぶ姿にやりがいを感じる方 ・チームワークを大切にし、イベント運営に興味がある方 ・高いホスピタリティと細やかな気配りができる方 心温まる瞬間を一緒に創り上げるやりがいのあるお仕事です。皆様のご応募をお待ちしております！

資格 ◆下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保健師 ・正看護師 ・准看護師

求める人材: 【必須条件】 保育士免許取得者 児童福祉経験者大歓迎 【歓迎条件】 障害を持つ子ども一人ひとりの個性や能力をよく理解するだけでなく、 保護者の意思を汲み取りながら、 子どもが社会でよりよく生きることができるようにサポートしていくのが私たちの役割だと感じております。 お子様の自立支援を促すことにやりがいを感じ、一緒に働いてくださる方を募集します。

求める人材: 【必須条件】 保育士免許取得者 児童福祉経験者大歓迎 【歓迎条件】 障害を持つ子ども一人ひとりの個性や能力をよく理解するだけでなく、 保護者の意思を汲み取りながら、 子どもが社会でよりよく生きることができるようにサポートしていくのが私たちの役割だと感じております。 お子様の自立支援を促すことにやりがいを感じ、一緒に働いてくださる方を募集します。

資格 ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級、 介護職員基礎研修） ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ※無資格の場合は契約社員入社となります （正社員への登用制度あり）

求める人材: 准看護師

資格・経験 介護福祉士を取得の方 ★社会福祉士，介護支援専門員の資格取得者は 優遇します。 ★ブランクのある方でも親切に説明しますので、 安心して勤務できます。

求める人材: 理学療法士

求めている人材 ＜スピード感のある環境で成長したい方＞ ＜事業管理や進行管理の経験が活きる職場＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクトメンバーに求められる姿 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社長室直轄の組織で、 事業計画や予算、プロジェクトの進行を 管理しながら事業を前に進めます。 判断のスピードは速く、 求められる基準も高い環境です。 入社後半年ほどは 先輩社員のアシスタントとして、 プロジェクトを動かすために必要な仕事を 一つずつ身につけていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須スキル・経験】 ・地域創生や地域貢献への興味・関心 ・オフィスワークの実務経験 ・顧客や取引先など、社外の方との折衝・コミュニケーション経験 ・プロジェクトの調整業務、進行管理に携わった経験 ・立場の異なる関係者との調整・交渉経験 ・Wordの基本操作 ・Excelの基本操作、SUMIFやVLOOKUP関数の理解 ・PowerPointを使用し、ゼロからプレゼン資料を作成できるスキル 以下はいずれも歓迎します。 ・営業、法人営業 ・営業企画 ・広報、PR ・マーケティング ・カスタマーサクセス ・新規事業や新規プロジェクトの立ち上げ ・経営者、経営層と連携した業務 ・地域課題、地方創生に関する業務 ・法務、人事、経営企画、経理、財務などのコーポレート業務 ・イベントの企画、運営 ・100名規模のイベント運営 ・複数の企業、団体を巻き込んだプロジェクト すべての経験が必要なわけではありません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、担当領域を広げていただきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方と一緒に働きたいと考えています ・新規事業のスピード感を楽しめる ・ゴールから逆算してタスクを整理できる ・曖昧な状況でも仮説を立てて行動できる ・人と関わることが好き ・相手に合わせてコミュニケーションを変えられる ・異なる立場の人の間に入って調整できる ・物事を整理し、わかりやすく言語化できる ・プロジェクト全体を俯瞰して考えられる ・新しいことにも積極的に挑戦できる ・簡単に諦めず、粘り強く取り組める ・必要なときには周囲に助けを求められる ・周囲を巻き込みながら仕事を進められる ・チームワークや報告・連絡・相談を大切にできる ・将来的にプロジェクトの中心メンバーとして活躍したい なによりも、「メディアドゥ」で働きたいと感じてくれた人と一緒にがんばりたいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 「地域創生」だけではなく、 「メディアドゥ」で働きたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「地域創生に関わりたい」「地域のためになる仕事がしたい」 その思いは、この仕事をするうえで大切です。 ただ、私たちがお迎えしたいのは、地域創生という事業だけに興味を持っている方ではありません。 メディアドゥがこれまで歩んできた道のり。 現在の挑戦。 これから目指す未来。 それらを知ったうえで、「メディアドゥで働きたい」「この会社が目指す未来を、一緒につくっていきたい」と思っていただける方と働きたいと考えています。 会社が成長していく中では、事業も組織も変化していきます。 特定の事業だけではなく、メディアドゥという会社そのものに興味を持ち、これからのメディアドゥと一緒に成長していきたいと思える。そんな方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜起業家の挑戦を、裏方で支えたい方＞ ＜イベントの企画・運営の経験が活きる職場＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクトメンバーに求められる姿 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 起業家支援の現場では、 イベントの企画から当日の運営まで、 起業家や地域の方が集まる場をつくります。 主役は起業家です。 その挑戦が前に進むように、 関係者との調整や準備を 裏方として支えます。 すべてを1人で 抱え込む必要はありません。 周囲の力を借りながら プロジェクトを前に進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須スキル・経験】 ・地域創生や地域貢献への興味・関心 ・オフィスワークの実務経験 ・顧客や取引先など、社外の方との折衝・コミュニケーション経験 ・プロジェクトの調整業務、進行管理に携わった経験 ・立場の異なる関係者との調整・交渉経験 ・Wordの基本操作 ・Excelの基本操作、SUMIFやVLOOKUP関数の理解 ・PowerPointを使用し、ゼロからプレゼン資料を作成できるスキル 以下はいずれも歓迎します。 ・営業、法人営業 ・営業企画 ・広報、PR ・マーケティング ・カスタマーサクセス ・新規事業や新規プロジェクトの立ち上げ ・経営者、経営層と連携した業務 ・地域課題、地方創生に関する業務 ・法務、人事、経営企画、経理、財務などのコーポレート業務 ・イベントの企画、運営 ・100名規模のイベント運営 ・複数の企業、団体を巻き込んだプロジェクト すべての経験が必要なわけではありません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、担当領域を広げていただきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方と一緒に働きたいと考えています ・人と関わることが好き ・簡単に諦めず、粘り強く取り組める ・必要なときには周囲に助けを求められる ・相手に合わせてコミュニケーションを変えられる ・異なる立場の人の間に入って調整できる ・物事を整理し、わかりやすく言語化できる ・プロジェクト全体を俯瞰して考えられる ・ゴールから逆算してタスクを整理できる ・新しいことにも積極的に挑戦できる ・周囲を巻き込みながら仕事を進められる ・曖昧な状況でも仮説を立てて行動できる ・チームワークや報告・連絡・相談を大切にできる ・新規事業のスピード感を楽しめる ・将来的にプロジェクトの中心メンバーとして活躍したい なによりも、「メディアドゥ」で働きたいと感じてくれた人と一緒にがんばりたいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 「地域創生」だけではなく、 「メディアドゥ」で働きたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「地域創生に関わりたい」「地域のためになる仕事がしたい」 その思いは、この仕事をするうえで大切です。 ただ、私たちがお迎えしたいのは、地域創生という事業だけに興味を持っている方ではありません。 メディアドゥがこれまで歩んできた道のり。 現在の挑戦。 これから目指す未来。 それらを知ったうえで、「メディアドゥで働きたい」「この会社が目指す未来を、一緒につくっていきたい」と思っていただける方と働きたいと考えています。 会社が成長していく中では、事業も組織も変化していきます。 特定の事業だけではなく、メディアドゥという会社そのものに興味を持ち、これからのメディアドゥと一緒に成長していきたいと思える。そんな方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格・経験 看護師（取得予定含む） 及び 普通自動車免許を 取得の方 ★介護福祉士，社会福祉士，介護支援専門員の 資格取得者は優遇します。 ★未経験またはブランクのある方でも親切に説明 しますので、安心して勤務できます。

求めている人材 【応募条件】 ・飲食店での勤務経験がある方 ホールでの接客経験や、 お客様対応の経験が活かせます。 ・人と接することが好きな方 お客様との会話や、 丁寧な対応を大切にできる方を歓迎します。 【こんな方歓迎】 ・新しいお店で働いてみたい方 オープニングに近い環境で、 お店づくりに関わる楽しさがあります。 ・チームで協力しながら働ける方 社員・アルバイトスタッフと連携しながら、 お店を一緒に盛り上げていける方を歓迎します。 ・将来的にステップアップしたい方 まずは一般社員としてスタートし、 ゆくゆくは店舗運営やスタッフ育成にも 少しずつ関わっていけます。 新しいレストランプロジェクトを 一緒に盛り上げてくれる方をお待ちしております。

資格・経験 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護職員初任者研修修了者優遇（資格手当2,000円／月） 介護福祉士優遇（資格手当5,000円／月） 未経験・無資格OK（入社後1年以内に「認知症介護基礎研修」（eラーニング）の受講が必須） 年齢59歳以下（年齢制限該当事由：定年を上限＊定年年齢が60歳の為）

求める人材: 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ＼✨未経験の方、大募集✨／ ・学歴、経験不問⭕️ ・既卒、第二新卒、社会人経験ゼロスタートもOK ・人の話を聞くのが苦にならない方 ⭐️こんな経験活かせます⭐️ 接客・販売のご経験／ルート営業のご経験／ 人に説明したり教えたりしたご経験 ⭐️こんな方が向いています⭐️ ・「なぜそうなるのか」を考えるのが好きな方 ・相手の話を引き出すのが得意な方 ・提案した結果を数字で確かめたい方 ・企業を相手にした仕事に挑戦したい方 まずはお気軽にご応募ください✨

求める人材: 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ＼✨未経験の方、大募集✨／ ・学歴、経験不問⭕️ ・既卒、第二新卒、社会人経験ゼロスタートもOK ・人の話を聞くのが苦にならない方 ⭐️こんな経験活かせます⭐️ 接客・販売のご経験／ルート営業のご経験／ 人に説明したり教えたりしたご経験 ⭐️こんな方が向いています⭐️ ・「なぜそうなるのか」を考えるのが好きな方 ・相手の話を引き出すのが得意な方 ・提案した結果を数字で確かめたい方 ・企業を相手にした仕事に挑戦したい方 まずはお気軽にご応募ください✨