語学力を活かせるのintloop内定式の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 ・39歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通運転免許（AT限定可） 職種未経験OK 業種未経験OK ★未経験OK・第2新卒歓迎！人柄重視

必要な経験・能力等 【必須】■ネットワーク製品、または監視カメラ（防犯カメラ）の法人営業経験（3年以上） ■英語力：読み書きレベル※英語での商談経験がなくても問題ありません！ 【働き方・魅力ポイント】■基本は「フルリモート＋直行直帰」の自由なワークスタイル！愛知県にお住まいの上、自宅から直行直帰スタイルで活動していただきます。スケジュール管理は個人に任されているため、ワークライフバランスを保ちながら効率的に働けます。 ■月1～2回の東京本社出張でチームと連携 普段はリモートワークですが、月に1～2回程度、東京本社（秋葉原）へ出張・出社していただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■四大卒以上 ■営業事務経験 もしくは 貿易実務経験者 【歓迎】■英語もしくは中国語で日常会話ができる方 【取引先業界】製薬、化学、食品、研究機関、大学 【将来のキャリアプラン】入社後はデスクワークを中心に基本的な業務内容を習得しながら実務経験を重ねて頂き、将来的には所属部門の中核となる人材として活躍いただくことを期待しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■英語で日常会話ができる方 【歓迎】■法人営業職のご経験 ■ビジネスで英語を使ったご経験 【主な取引先】国内外のデバイスメーカー 【ポジションの魅力】エレクトロニクス業界の国内外の大手企業との新製品や身近な製品に関わるビジネスに携わって頂きます。取引先の課題解決に貢献するため国内外への円滑な流通を実現することでビジネス発展に繋げて頂きます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■企業文化変革の経験 ■製造拠点とオフィスの両方における人事プロセスに深い理解があり、シニアレベルの実務および（戦略的）人事・コマーシャル領域で7年以上の職務経験を有している ■経営学、人事、または同等の分野での学位 ■日本の労働法、会社法および関連法規、人事関連の理論・ベストプラクティスに関する知識 ■チームビルディングおよびファシリテーションスキルを備え、チーム志向でリーダーとして強力な模範を示すことができる ■主導的・積極的かつ結果志向で、社員やマネジメントに助言できる ■ビジネス上の課題を、具体的で測定可能な人事アクションに落とし込める能力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■制度企画、採用、育成、タレントマネジメントなど、いずれかの人事領域での主担当の実務経験 ■事業会社の人事部門における実務経験（3年以上） ■関係部門と連携しながら施策を推進した経験 ■英語を用いたコミュニケーションに抵抗がない方（目安：日常会話レベル / TOEIC700点以上） ＜キャリアパス＞人事企画、HRBP、タレントマネジメントなど幅広い人事領域に携わる機会があり、将来的には海外拠点を含む人事施策やグループ横断プロジェクトに関わる可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務経験5年以上（制度構築、人材育成に関するご経験をお持ちの方）■海外子会社向け人事業務対応 【当社特徴】顧客の7割が大手自動車メーカーの当社。世界トップシェアの車載用プリント配線板だけでなく、高速通信やエッジコンピューティング分野でも当社製品が活躍。また、品質第一を掲げており、世界各地で事業展開を進めています。働く環境においても各種手当(住宅、家族、食事)が充実、更にはオフィスカジュアル導入や職場環境改善アンケートの実施など、社員の意見を反映した改善を進める仕組みが整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・外資系・スタートアップ環境に関心のある方 ・人材業界や営業職に興味がある方 ・英語または中国語を活かしたい方 ・ネイティブレベルの日本語 ・英語でのコミュニケーション能力（読み書き中心OK） 【事業の特徴】中国発×世界展開×AI活用の次世代型リクルーティング 【事業成長】30年の実績＋上場企業基盤＋海外M&Aにより急成長中 【魅力】■上場企業の基盤とスタートアップの裁量を両立■高単価案件・外資/日系大手顧客多数■クロスボーダー案件豊富■将来的なマネジメント・事業責任者へのキャリアパス■高還元報酬体系 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 中国語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■品質保証または品質管理のご経験 ■英語に抵抗がなく、海外業務にチャレンジしたい方 【池袋勤務について】現在、池袋拠点には品質保証担当者がおらず、入社いただく方が一人目となります。そのため、開発の中枢は本社の岐阜県本巣にあるため、設計・開発部門へ自ら働きかけ、関係者を巻き込み業務を進める姿勢が必要です。製品・工程理解のための本社への出張も想定。海外案件はメール・Web会議から始め、段階的に海外出張・現地対応へ広げます。将来、組織体制変更等に伴い、本社勤務となる可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■社外対応を含む複雑な手続きやデータ作成を、期限を守り正確・迅速に遂行できる■人事システムやExcel等を用いたデータの整備・照合・統合・集計・可視化を、正確かつ一貫性を保って行える。 自ら設計し運用した経験（例：Excel関数・ピボット、ワークフローツール）■業務改善の推進：標準化・自動化・マニュアル整備などで、プロセスの効率化と品質向上を実現した実績。■プロジェクトマネジメント：中～大規模プロジェクトで、計画立案から実行・定着までをリードした経験（進捗・課題・リスク管理、関係者調整、効果検証）■課題解決力：課題を構造化し、根本原因を捉え、データに基づく解決策を提案・実行 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域における何かしらのご経験2年以上※評価実務の経験は問いません 【ポジションの魅力】 実務未経験からスタートできる丁寧なサポート体制が整っており、一つひとつ着実に業務を習得しながら人事のプロフェッショナルを目指せる魅力的な環境です。労務や組織開発をはじめとする重要なスキルを幅広く身に付けることが可能であり、日本最大級の多彩な自社サービスや事業成長を根幹から支えながら、ご自身の確実なキャリアアップを実現できる大きなやりがいを感じていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■機械系のサービスエンジニアの経験■普通自動車運転免許■ビジネスで英語を使った実務経験がある方※海外のグループ会社とのやり取りが発生します。■1カ月に約3週間/の国内外の出張を楽しめる方 【採用背景】当社の扱う商品は製薬業界向け無菌・滅菌システムで世界トップシェアで、現在国内に競合が少なく、市場拡大のチャンスです。当社の売り上げも拡大中のため、事業拡大に向けての増員募集です。【魅力】イタリア本社と直接連携する機会もあり、トップクラスの技術を学びながらグローバルなキャリアを形成できます。立ち上げフェーズなため将来のコアメンバーとして裁量をもってご勤務いただける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■小売、流通業界でのバイヤー経験（1～3年以上が望ましい） ■中国語、英語、いずれか必須 ■海外仕入れの経験 【歓迎】 ■国内外の工場、取引先、社内関連部署と円滑にコミュニケーション、交渉ができる方 ■MD（マーチャンダイジング）・商品企画・生産管理(品質管理）、いずれかの経験 ■トレンドの予測力・市場の分析力、数字を客観的に読み解く論理的思考力が備わっている方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 中国語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験（有形商材） ■ビジネスレベル以上の英語：現地の顧客と問題なく商談ができるレベル■海外出張が可能な方 【歓迎】■スーパーやドラッグストアへの営業経験 【魅力】 「性を表通りに 誰もが楽しめるものに変えていく」このような想いから、販売をスタートした『TENGA』。 現在では、食品やアパレルなど多種にわたって商品を展開、累計1億2000万個の出荷を記録。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】国内外での営業実務経験 【歓迎】メーカーまたは問屋での法人営業経験、ビジネスレベルの中国語・英語力（読解・会話） ■国内外における営業実務経験（メーカーや問屋での店舗・企業向け提案営業経験をお持ちの方や、中国語または英語を活用した海外折衝・ビジネス商談の経験がある方は大歓迎です） ■魅力ポイント：自社約20商品の東南アジア展開や製造拠点開拓を牽引する重要ポジション。大きな裁量を持って主体的に挑戦でき、自身の営業成果が事業成長に直結する醍醐味を実感できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電子部品/半導体もしくは電子部品や基板用材料の法人営業経験 ■英語スキル（TOEIC(R)テストのスコア等は不問で臆せずコミュニケーションを取れる方） 【歓迎】海外勤務経験 【加賀電子グループの魅力】当社グループは電子部品/半導体、EMS、情報機器、アミューズメント4分野の事業ドメインを持っております。事業を分散させることで、不況にも強い経営基盤を誇ります。今後は自動運転技術や仮想現実、通信セキュリティ、環境保全や医療福祉など、あらゆる領域でも世の中を支える世界最強の黒子となり、売上高兆円規模の世界の競合とも伍して戦える「グローバル競争に勝ち残る企業」を目指します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・1,000名以上の企業で、5年以上の人事機能の経験・エンゲージメントの実行・分析、人材マネジメント（採用-育成-配置-代謝に関する施策のいずれか）の企画経験・労政機能の知識と経験 ・労働法（労働基準法、労働判例等）、人事制度（等級・評価・報酬）の知識【歓迎】・製造業の人事機能でのCOE 並びに HRBP経験 ・Looker Studio、AppSheetなどのITツールを自律的に使いこなしデータ分析できる方・TOEIC700点以上・メンタルヘルスマネジメント1種、キャリコンサルタント等の資格保持・自らが先頭に立ち、組織やプロジェクトを巻き込んで成果を出した経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務・オフィス運営経験2年以上 ■多重タスクの並行処理能力 ■社内外との円滑なコミュニケーション力 ■基本的なPCスキル（Word・Excel・Google Workspace等） ■ビジネスレベルの日本語力 ※労務・人事の実務経験は必須ではありません。総務・オフィス運営を軸にやってきた方が、ここから人事・労務に幅を広げていくことを想定しています。 【歓迎】■労務（勤怠・社保）■採用（スカウト・調整）■オンボーディングの経験■制度・規程の整備■オフィス移転・大型イベント対応■業務フローの仕組み化・生成AI活用での業務改善■ビジネスレベルの英語または中国語 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】アプリのマーケティング経験をお持ちの方（目安：2年以上）※事業会社/代理店は不問です。 ◎韓国語のスキルをお持ちの方は活かしていただけますが日本支店の公用語は日本語なので、語学力は不問です ■成長市場EdTech：AI技術を駆使し、個別最適化された教育革新をリードするグローバルスタートアップ ■裁量権と影響力：日本支社立ち上げフェーズで、事業の成長を担う企画・戦略立案から実行まで担当 ■フラットな環境：多様性を重視する韓国本社との連携を通じ、グローバルな視点とスピード感で成長 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■財務(資金管理、債権債務管理)、固定資産管理などの実務経験がある方 (概ね2～8年程度）■（Manager職の場合）マネジメント経験が３年以上ある方■ビジネスレベル（読み書き・文書作成）の英語力 ※目安TOEIC500点以上 ※英語力については応募時に検定スコアや実業務の状況を提出ください ＜将来的なキャリア＞ 当初は資金管理や支払関係の業務を行って頂き、後には他の業務含めた全体管理を行ってもらいます。 マネージャーにおいてはマネージメント未経験であれば、2～3年後にピープルマネジメントを行ってもらいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】アプリのマーケティング経験をお持ちの方（目安：5年以上）※事業会社/代理店は不問です。 ◎韓国語のスキルをお持ちの方は活かしていただけますが日本支店の公用語は日本語なので、語学力は不問です ■成長市場EdTech：AI技術を駆使し、個別最適化された教育革新をリードするグローバルスタートアップ ■裁量権と影響力：日本支社立ち上げフェーズで、事業の成長を担う企画・戦略立案から実行まで担当 ■フラットな環境：多様性を重視する韓国本社との連携を通じ、グローバルな視点とスピード感で成長 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■生産管理のご経験（業界不問） 【歓迎】■英語力（TOEIC600点程度）をお持ちの方 ★海外プロジェクトや将来的なマネジメントに挑戦したい方歓迎です★ 【当社の魅力】■米国・中国・インドネシアなど海外拠点を展開し、生産企画～量産～納入まで一貫して関与可能。トヨタ自動車向けを中心に高いシェアを誇り、安定性と成長性を両立しています。中長期的には海外勤務やマネジメントへのキャリアパスもあり、グローバルに活躍したい方に最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事および労務業務のご経験（5年以上） ■人事業務を幅広く経験し、人事・労務業務全般に関する基本的な知識を有する方 ■日本語ネイティブレベルと英語でのコミュニケーション能力 【歓迎】 ■組織人事、人事企画またはHRBPとしての実務経験 ■PIP（Performance Improvement Plan）、人員最適化に関する実務経験 ■外資系企業またはグローバル企業での人事経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事経験、又は戦略・人事コンサル等での採用関連プロジェクトでの経験があること■スピード感のある業務環境へ対応出来ること■自身の意見を持ち、グローバルに臆せずコミュニケー ションすることが出来ること【歓迎】■プロジェクトマネジメント経験（主導してジョブ管理やメンバー育成を行った経験） ■質の高い言語表現ができる方 ■業務のゼロベースでの見直し・改善・再構築経験 ■データ分析・課題抽出・施策化の経験 ■TOEIC:650以上 【求める人物像】現場や経営層と密接に連携し、当事者意識を持って変革を中心となってやり遂げ、採用という枠を超えて事業成長に直接貢献したい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●英語または中国語などの語学力 ●半導体や半導体製造装置の営業経験 または 機械に関する技術営業経験 【歓迎】●自動機設計経験 【仕事の魅力】海外顧客比率が高く、世界中のお客様と関わりながら最先端の半導体装置に携われる点が魅力です。単なる技術サポートではなく、仕様提案から課題解決、装置改善まで幅広く関わることで、設計と顧客対応の両方のスキルを高められます。将来的にはフィールドアプリケーションエンジニアと呼ばれる弊社技術営業部門の責任者として組織をリードするキャリアも目指せる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【社会人経験3年以上の方で以下いずれか必須】 ■戦略・総合コンサルティングファームでの事業DDおよび関連業務経験（目安3～5年程度） 【歓迎】■買収後の改善施策実行支援（バリューアップ・PMI）の経験 ■事業会社でのM&A実務経験 ■英語を用いた業務経験 【求める人物像】■分析・提案にとどまらず、現場と向き合い成果創出まで粘り強く取り組める方 ■構造化思考を持ち関係者を巻き込み合意形成できる方 ■オーナーシップを持って業務を遂行できる方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため、ポテンシャル層から即戦力層まで幅広く募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■データセンターの設計・構築・運用に5年以上携わった経験のある方 領域ごとにスペシャリストやビジネスパートナーはおりますが、全体を一気通貫で関われるチャンスです。 【当ポジションの魅力】 ■想定年収1000万～1500万円のハイクラスな提示内容 ■新規事業であるAI向け次世代DC構築のトップとして参画 ■フレックス＆リモート導入で柔軟かつ自律的な働き方が可能 ■成果や評価に応じたストックオプション付与制度あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■運用型広告(Yahoo、Google、SNS広告など)の運用実務経験(目安5年以上) ■ビジネスレベルの英語力 【魅力】博報堂DYグループ内の少数精鋭チームで「新規事業×外資系案件×デジタル広告運用」に携わることができます。世界トップクラスのデジタルマーケティング企業で、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働くことができ、アメリカの最先端の独自メソッドとデータ活用ノウハウを習得し、日本市場に新たな価値を提供できます。また、クライアントのビジネス成長に直接貢献できるやりがいがございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務の実務経験5年以上 ■ビジネスレベルの日本語力と英語力 高いコミュニケーション力と論理的思考力を活かし、多様な組織の課題解決に意欲的な方を歓迎します。 【当社の魅力】当社は業界を牽引する商用車メーカー同士の統合により誕生する持株会社ARCHIONのもと、グローバルでの競争力を強化しています。人事部門は最新のテクノロジーやデータ分析を活用し、組織の最適化と付加価値の創造を牽引しています。本ポジションでは、経営層や部門リーダーと密に協働しながら、組織開発や人材獲得戦略の策定を主導することが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆日用品、化粧品、食品等メーカーにおけるブランドマネージャー経験 ◆P/L管理経験（グローバル基準の経験者歓迎）◆組織マネジメント経験（5名以上のマネジメント・メンバーの育成・評価） ◆部門横断の推進力（開発、クリエイティブ、リージョンと協働し、合意形成を図る高いコミュニケーション能力） ◆グローバル対応力（海外拠点・パートナーとの折衝・調整が可能なビジネスレベルの英語力） 【歓迎】◆広範な管掌経験（商品企画からPR、SNS、デジタル戦略まで横断的にリードした経験）◆リブランディング成功体験（成熟ブランドの再定義や、海外市場への新規参入を成功させた実績） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業事務、秘書、グループアシスタントなど、スピードと正確性が求められる環境での実務経験(2年以上) ■ビジネスレベルのPCスキル ■英語:ビジネスレベル以上、又は3年以上の実務経験(TOEIC800点以上) 【働く環境について】多くのメンバーは業務時間内に集中して仕事に取り組み、定時退社しています（正社員の平均残業時間：約20時間）。グループ内では、面接調整担当と入社準備担当といったように役割分担がありますが、お互いを補完し合えるチーム体制を構築しています。長期休暇を取得するメンバーも多く、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■人事評価制度の構築・運用経験（目安3年～）■ビジネスレベル以上の中国語力とネイティブレベルの日本語力 【歓迎要件】■上場準備企業での人事経験■現場がある企業での就業経験 【魅力】 ■IPO準備という会社の転換期において、上場後の強固な人事基盤をあなた自身の手でゼロから創り上げる圧倒的な裁量があります。 ■あなたの語学力と人事スキルが現場の品質を高め、会社の利益向上に直結します。 ■多国籍人材のマネジメントインフラ構築という市場価値の高いキャリアが積めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：中国語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用人事、RPO、または人材エージェントでの実務経験（目安3年以上）■事業部メンバーとして、候補者の面談・面接を含む採用活動に携わった経験 【当ポジションの魅力】 最大の特徴は、英語力を武器にグローバル採用の仕組みを0から構築し、実績が半年に一度の査定でダイレクトに給与や年収に反映される点です。累計100億円以上の強固な資金基盤のもと、上場企業水準の組織創りを主導でき、将来は人事責任者（Head of HR）への明確なステップもあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 [必須]■スマホアプリ領域（orモバイル/Webサービス）でのグロース経験2年以上■KPI設計～A/Bテスト～施策実行を自走できるスキル■開発/デザイン部門と円滑に連携できるコミュニケーション力 《ポジションの魅力》 ■日本拠点はまだ人員も少なく、個人の裁量が大きい ■社員の平均残業時間は月間10時間以内で、ライフワークバランスを取りやすい ■週に1回リモートOK、急なリモートにも柔軟に対応しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事業務経験（2年程度）、もしくはコンサルティングファームでの経験（領域問わず） 【魅力】日本屈指のメガベンチャーのヘッドクォーターにて、多角的な視点を養える圧倒的な成長環境があります。完成されたフローを回すだけでなく、自ら業務改善や企画を推進できるため、主体的に組織を動かす手応えを得られます。また、海外拠点との連携などグローバルな経験を積める点や、グループ内でのジョブローテーションを通じて給与・研修・採用・HRBPなど人事として全方位的なキャリアパスを描ける点も大きな魅力。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・中途採用の実務経験3年以上 ・無形商材を扱う企業での採用経験 ・年間30名以上の採用規模に関わったご経験 (企業規模は問いません) ・複数の採用チャネル (ダイレクトスカウト、リファラル、媒体等)を多角化し成果を出した経験 【歓迎】ビジネスレベルの英語力 (海外拠点との連携やグローバル採用に興味がある方)社内初ポジションの採用要件定義・立ち上げ経験 ・HRの立場から事業成長を牽引した実績 【魅力】経営課題の一丁目一番地として本気で採用に取り組む環境です。圧倒的な裁量で意思決定し、将来はHRBPへキャリアを広げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】グローバル開発エンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】・学歴：高専、大学以上/専攻：電気・電子工学科 ・営業技術経験者（電鉄関係が望ましい）・海外勤務に問題の無い方 ・英語が出来る方（TOEIC600点以上） 【当社について】 明電舎は、1897年創業以来、発電・変電・送電などの電力インフラや、水のろ過や処理をはじめ、電気自動車のモータや自動車試験装置など、生活に大きくかかわるインフラ事業を中心に、幅広く事業展開しています。国内のみならず、海外の未開拓地でのライフラインの整備など、世界規模のプロジェクトも手掛けています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人材業界でのご経験■人事のご経験■ITに関する知識をお持ちの方■プロジェクトマネジメント(PM)またはプロジェクトマネジメントオフィス(PMO)のご経験■人事システム導入等の業務のご経験 【当社の魅力】当社は歴史ある技術力とグローバルな事業基盤を強みとし、安全・高品質で環境に優しいモビリティの提供に取り組んでいます。新たな商用車グループの一員として開発や生産の協業を進め、電動化・自動化などの先端領域への取り組みを加速させています。人事本部では、従業員の健康・安全向上やプロセス・データ活用の最適化を推進しており、専門性を高めながらチームをリードする人材として成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■英語での実務経験2年以上(クライアント先とのディスカッション、折衝等)もしくはTOEICスコア800以上程度 ■事業会社経理経験3年以上または監査法人での監査経験 【歓迎】■マネジメント経験 ■単体決算取りまとめ経験 ■IFRSに関する実務経験 ■M&A関連業務の経験 ■予算策定、予実分析、見込作成等(モデリング経験) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■旅行業界またはホテル業界におけるご経験3年以上 ■Office（Excel/Word/PowerPoint）スキル ■マネジメント経験 【歓迎】 ■日常会話レベルの英語力 【魅力】 ★世界最大級のホスピタリティグループでにてキャリアップができる ★2023年に新しくなったオフィスはほぼフリーアドレスで風通しのがよく 働きやすい環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社での月次・年次決算の経験または、公認会計士や税理士の経験 ■人材マネジメント経験 【歓迎】■連結決算業務の経験■IPO準備の経験■日商簿記1級の資格 ■経営企画領域（予算編成、中期経営計画策定）の実務経験■中国語（レベル不問）、または英語上級 【求める人物像】経営層と密に連携し、従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を創りたい方。新橋を拠点に、土日祝休みで公私を充実させつつ、経理部門の責任者としてキャリアを築きたい方に最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■業界不問で人事労務管理（HRM）の実務経験をお持ちの方 ■人事情報や重要情報を責任を持って適切に管理できるスキル ■関係部門や多様なメンバーと円滑に連携できるコミュニケーション力 【歓迎】多店舗展開や変化の早い環境でのHR経験、グローバル環境での協業経験、労務関連法規の知識、人事システムの導入経験、韓国語での日常会話～ビジネスレベルのコミュニケーション力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【◆いずれか必須】◆500～2000名規模の給与計算を、社内で完結するレベルの給与計算実務経験（3年以上） ◆同等規模の人事オペレーション（給与・社会保険・福利厚生）業務を主体的に担当した経験 【すべて必須】 ・労働関連法規の基本的な知識 ・Excel、Word、PowerPointなどのビジネスツールを用いたデータ処理スキル ・英語に抵抗がなく、業務での使用に前向きに取り組める方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■法人営業のご経験2年以上■カスタマーサクセスのご経験をお持ちの方2年以上 【歓迎】■エンタープライズ向けSaaSや、外資系IT企業や大手Sierでの営業経験 ■事業開発経験■BDR・SDRの立ち上げ経験■ビジネスレベルの英語力■SaaSビジネスに携わった経験■The Modelの構築に携わった経験■新規事業や新規サービスの立ち上げ経験■プロダクトマネジメント経験 【求める人物像】■責任感を持ち、主体的・自律的に業務を進められる方 ■リモート環境においても、周囲と積極的にコミュニケーションを取れる方 ■スタートアップ環境に適応でき、必要に応じて自ら考え行動できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：実用英語技能検定1級

必要な経験・能力等 【以下いずれも必須】■金融業界企業における業務経験（職種不問） ■ビジネス部門領域（新規事業企画、経営企画、営業企画等）における3年以上の企画業務経験（事業会社/コンサルティングファーム等問わず） ■中級程度のビジネス英語力（目安｜TOEICスコアが730点以上） 【歓迎】■投資銀行業務のご経験をお持ちの方 ■コンサルティングファーム等における経営戦略立案支援、事業企画支援のご経験 ■M&AまたはPMI関連業務の目安3年以上のご経験（事業会社/FAS等問わず） 【働き方】転勤なし・在宅/フレックス勤務可能・退職金制度あり。少数精鋭の環境で成長しつつ、メリハリをつけて働くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■3年以上採用業務に携わったご経験をお持ちの方 ■エージェント／媒体を使った採用経験 ■Bizreach／LinkedInなどダイレクトリクルーティングの経験 ■KPI管理 【ポジションの魅力】 採用・育成・評価・労務・HRBPと領域ごとに組織を編成し、組織横断的に連携や勉強会・締め会等の相互理解の場を設け、各々のキャリアに応じた配置転換等も行いながら、モバイルビジネスを管掌する人事部として一体感をもって日々業務に取り組んでおります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 ■必須条件：ブラント施工管理、又は施工のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件：語学（英語）を生かしたい方・配管設計経験をお持ちの方 機械・設備への興味や、現場をまとめ上げる調整力があれば即戦力候補です。「今の自分を変えたい」という想いを、東証プライム上場の安定感と成長著しい半導体業界が全力で支えます。年収580万円～という高水準のスタート。手厚い福利厚生と、129日の休日が叶える理想のワークライフバランスを手にしませんか。未経験から世界最高水準の技術を一生の武器にできます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・法人営業経験3年以上※人材紹介会社での営業経験をお持ちの方は歓迎 ・事業会社での採用担当経験3年以上 【歓迎】 ・人材紹介会社での営業経験 ・社内外の関係者を巻き込み、主体的に業務を推進した経験 ・エージェントとの折衝・リレーション構築経験 ・採用媒体・ダイレクトリクルーティングの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用経験5年以上（うち、中途採用の経験が２年以上あること）■英語力がTOIEC700点以上 ※海外現法とコミュニケーション、英語での面接が可能なレベル 【期待する役割】 ・採用計画の立案と目標の実現 ・各本部との合意形成 ・下位者の支援や育成・指導 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事・採用実務経験5年以上 ■普通自動車第一種免許 【歓迎】■マネジメント経験・メンバー育成・指導 フットワークが軽く、関係者と深い信頼を築ける方を歓迎します。 【当社の魅力】当社は90年以上の歴史を持ち、世界170以上の国や地域で事業展開する商用車メーカー。2026年4月には日野自動車との統合により持株会社「ARCHION」の一員となり、トヨタ・ダイムラートラックとの協業を通じてグローバルでの競争力をさらに高めています。本ポジションでは近畿圏内の各拠点や学校へ自ら足を運び、対面での関係構築を推進。組織の中核を担いながら、社員のライフサイクル全体を支えていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車