韓国コスメ企業で採用担当　30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、組織開発/リテンション人事 ⭐･････････････････････････････････⭐ 韓国コスメの急成長企業で 採用戦略を担うポジション ⭐･････････････････････････････････⭐ ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅月給30万円～！経験をしっかり評価◎ ✅美容好き必見♪人気韓国コスメの社割あり ✅賞与年2回支給で安定した収入を確保！ ✅食事手当あり◎日々の生活をサポート♪ ✅駅チカ勤務で通勤ストレスなし◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ Laka、d'Alba、Dr. Melaxin、medicube、 hinceなど若者に人気の韓国コスメブランド を多数取り扱う当社。 2024年7月に設立されたばかりの 新しい企業で、人事部門のコアメンバー として活躍しませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ⏩具体的な仕事内容⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの人事経験やキャリアを活かし、 採用・人事企画など幅広い業務を お任せします。 フラットな組織で裁量を持って 働ける環境です！ ▼採用業務 ・中途採用(エージェント対応/面接/採用企画) - 採用計画に基づく募集ポジションの要件定義(配属部署へのヒアリング) - 人材紹介エージェントの選定・依頼・進捗管理、定例での情報共有 - 求人媒体・ダイレクトリクルーティング・リファラル等の母集団形成 - 書類選考、面接日程調整、一次面接の実施 - 面接官(現場責任者・役員)との評価すり合わせ - 内定通知、条件交渉、内定者フォロー、入社手続きとの連携 - 採用KPI(応募数・通過率・内定承諾率・採用単価等)の集計・レポーティング - 採用ブランディング、求人票・スカウト文面の作成・改善 - 採用フローや選考基準の見直し、運用改善の企画・推進 そのほかにも、立ち上げ期ですのでご志向に合わせてチャレンジしていただけます！ ・人事制度の運用/改善 ・人材育成/マネジメント育成施策 ・組織開発プロジェクト ・HRオペレーション(労務/制度運用など) ※まずは中途採用をメインにご担当いただき、適性等を鑑み業務の振り分けを行います。 ⏩当社について⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は人気の韓国コスメブランドを多数扱い 美への追求を柱に成長している企業です。 2024年の7月に設立したばかりの当社。 上下関係のないフラットな組織で、一人 ひとりの意見が反映されやすい環境です◎ 日本国内だけでなく、グローバル展開を 目指す成長企業で、人事の中心メンバー として活躍できます！ ⏩キャリアプランについて⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは中途採用業務を中心にご担当いただき その後は適性に応じて人事企画やHRBP など、幅広い業務にチャレンジ可能です！ キャリアアップを目指す方にぴったりの ポジションです◎

求めている人材 ⏩必須条件⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大卒以上 ・人事として中途採用経験１～２年以上 ・エージェント対応および面接実施の経験 ・社内関係者(現場責任者・経営層)と調整しながら業務を進めた経験 ・基本的なPCスキル(Excel/スプレッドシートでの集計、メール・チャットツール) ⏩歓迎条件⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・課題発見〜改善提案、実行まで主体的に 取り組める方 ・柔軟性及びスピード感を持って業務を進められる方 ・先を見据えて行動できる方 ・正確なデータ管理ができる方 ・Excel（ピボット、VLOOKUPなど） を含む基本的なPCスキル ・化粧品業界での経験 ・韓国語/日本語ともにビジネスレベルでの コミュニケーションが可能な方 ※上記は必須ではありません ✨こんな方にオススメです✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎考えること・クリエイティブな仕事が好き ◎人をサポートするのが得意 ◎美容・コスメ・韓国が好き ◎チームで協力して働きたい ◎今より成長できる環境を求めている 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給30万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万8343円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1657円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥ ⭐給与について⭐ 月給30万円以上※固定残業代を含む （基本給： 228,343 円＋固定残業 71,657 円） ※スキル・経験に応じて異なります。 ※また前職のご経験を考慮いたします ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥ ◆賞与あり：年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収420万円 ＝月給30万円＋変動賞与年2回（経験・スキル・業績による） ※給与額につきましては、経験/スキル/前職での給与水準を十分に考慮し、決定させていただきます。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ⏰9：00〜18：00（休憩1時間） ✨一人ひとりが働きやすく、 プライベートの時間も大切に できるよう、今後さらに働き方の 整備を進めていく予定です◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅交通費全額支給 ✅年1回の健康診断 ✅私服通勤OK ✅髪型・ネイル・ピアス自由 ✅スナック・ドリンクバー無料 ✅自社商品の社員割引 ✅誕生日お祝い ✅自己開発費支給 ✅永年勤続表彰 ✅時差出勤（8時～10時） ✨一人ひとりが安心して働ける環境 を目指し、今後も多様な福利厚生の 導入を進めていく予定です◎

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
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