在宅勤務（リモートワーク）OKのfreemovaの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】 ■IT関連の業務経験がある方 【歓迎】 ◇ITスキルマップの作成経験 ◇IT関連のセミナー、研修対応のご経験 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員導入研修、新入社員フォローアップ研修、3年目研修、階層別研修、マネジメント研修、ITスキル研修、基幹人材への育成プログラムほか ＜その他補足＞ 家賃補給金(支給対象条件有)、退職慰労金制度、カフェテリアプラン、社員食堂等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】SIer・SES営業経験をお持ちの方 【当社について】日本ウェブサービスでは、「大企業へのステップアップ」を目指し全社を挙げて目標を掲げ優秀なエンジニアの獲得に注力してきました。毎年着実な採用に成功し、基盤が整った今、SESから更に商流を上げた受託案件・コンサルティング案件を拡大していくこととなりました。重要なフェーズに参画し、共に会社の成長に携わってくださる営業経験者を募集します。まずは面談でお話しましょう！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】Javaの実務使用経験が2年以上ある方 【歓迎】SIerや派遣系企業での常駐経験 【当社HP】https://daikyo776.co.jp/company/ 【担当エージェントからのオススメPOINT】◇残業が少なく、定時後のプライベート時間もしっかり確保できます◇現在のご年収を考慮してオファーいたします◇プロジェクトが多数あるため、自身の希望に沿った案件にアサインさせていただきます。エンジニアとしてスキルアップが叶う環境です◇常駐先へは数人で行くことが多く、相談しやすい環境です◇チーム配属＆上司・先輩のフォロー体制もあるので経験が浅くても安心 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験1年以上 ■ITに興味があり、何らかのプログラミング言語学習やIT関連の資格取得をされている方 ※志望動機、入社してどのような事がしたいのかを必ずご記載ください。 【魅力】 ■上流から下流まで一貫した開発工程に携われるため、幅広いスキルと経験を積むことが可能です ■AI、IoT、クラウドなど最先端技術に触れられる環境で、常に新しい技術にチャレンジできます ■お客様と直接コミュニケーションを取りながら課題解決に取り組むため、技術力だけでなくコンサルティング能力も身につきます ■自己研鑽支援制度があり、資格取得や技術習得をバックアップする体制が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★未経験歓迎★ 【歓迎】メインフレームの構築、維持経験 ■「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）ホワイト500」認定！ ■定着率96%、全社平均月間残業時間24時間(2024年度実績)、有給休暇取得率93％(2024年度実績)、産休・育休も充実。産休後の職場復帰率も100％ ■資格取得支援制度も充実。資格取得時には祝い金・受験料を支給。 ■社内開発に近い環境！基本的にはフロアを各プロジェクトで貸切り、NTTデータグループのプロジェクトメンバー全員で業務を行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人材育成・Learning領域における実務経験（研修開催における事前、当日、事後の一連のプロセス実行） ■複数の関係者と連携し、施策・プロジェクト・イベント等を主体的に推進した経験がある方 ■スケジュール、タスク、関係者、リスクを整理し、高い正確性とスピードをもって業務を遂行した経験 ■Excel、PowerPoint、Outlook、Teams等を活用したデータ管理、資料作成、コミュニケーションの実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社における経営企画、事業企画、営業企画、マーケティング企画等の経験 ■コンサルティングファームでのプロジェクト経験 【歓迎】 ・採用ブランディング、採用マーケティング、HR領域への関心 ・Webマーケティング、広告運用、SEO、SNS、コンテンツマーケティングの経験 ・市場調査、競合分析、顧客インサイト分析の経験 ・新規施策・新規チャネルの立ち上げ経験 ・経営層・マネジメント層向けの資料作成、提案経験 ・人材紹介、HR Tech、採用媒体、BtoBサービス等に関する知見 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】1社おおむね3年以上の継続勤務の実績 【ご入社後のキャリア】まずはSNSからスタートし、その後は顧客の売り上げを作るためのデジタル領域のノウハウを広く身につけることが可能です。中長期的には本ポジションを極める選択肢に加えてマネジメントや他事業へのキャリアも検討できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム運用/保守または構築経験のある方(目安 半年以上) ◎転勤無し、落ち着いた環境で働く！地元で腰据えて長期就業可能！ ◎社員定着率が高い!!平均残業11.2H!!働きやすさ×プライベート充実！ ＝＝充実した福利厚生のもと、技術を突き詰めることができる環境＝＝ 転勤無し、退職金制度の完備、1分単位での残業支給など、業界No1のテクノプロだからこその腰を据えて就業可能な環境で社員定着率は高いです!Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能、上流工程から下流工程まで案件も豊富。資格取得報奨金約140種。ご自身が身に着けたい技術を突き詰めることができ、自身に合ったキャリアを形成できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ・人事制度の運用または企画経験をお持ちの方（目安：5年以上） ・自ら課題を整理し、関係者を巻き込みながら業務を推進できる方 【ポジションの魅力】 人事制度の企画・運用を担うチームの一員として、評価運用、給与改定、異動対応、出向管理、規程整備など人事の根幹業務に携わっていただきます。入社当初は制度運用を中心に担当いただきますが、経験に応じて制度改定や各種施策の企画にも参画いただきます。実務を理解した上で企画に携われるため、人事としての専門性を高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事・人事管理の業務経験(3年以上) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須(目安5年)】■システム開発経験、 ■PM・PMOの立場での上流工程の経験 ■IT人材育成に関する教育サービスの営業経験 【人物像】現場の声を聞き、課題を論理的に整理し、育成施策の企画に落とし込める方 【魅力】自社に留まらず、グループ全体のIT人材の育成にまで広げていくことを想定しています。現場のエンジニアや管理職と議論し、社長や役員にも提案する機会があります。IT実務経験を土台に、今後は人材育成や組織づくりへ活躍の幅を広げたい方に適した環境。現場の課題と経営が目指す姿を結び付け、組織の成長を支えることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★未経験歓迎★【歓迎】Linuxの設計、構築、維持経験 ■「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）ホワイト500」認定！ ■定着率96%、全社平均月間残業時間24時間(2024年度実績)、有給休暇取得率93％(2024年度実績)、産休・育休も充実。産休後の職場復帰率も100％ ■資格取得支援制度も充実。資格取得時には祝い金・受験料を支給。 ■社内開発に近い環境！基本的にはフロアを各プロジェクトで貸切り、NTTデータグループのプロジェクトメンバー全員で業務を行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】IT業界での営業経験をお持ちの方 ※弊社ではジョブローテーションがございます。将来、個人向け営業等他部署への異動並びに管理職として活躍できるポストも用意しております。 【魅力ポイント】 ・年間休日は120日以上。残業時間も少なく、入社3年後定着率は90％以上。 ・教育は営業ノウハウをもった先輩社員が多く、OJTにて丁寧にフォロー ・転勤の際も住宅手当があるため、長く働ける福利厚生を実現。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人事企画（評価制度・等級制度等の運用や企画）の実務経験■人材開発・研修企画の経験（自ら研修コンテンツの定義や設計に関わった経験がある方／ベーシックなスキル定義で可） 【ミッション】入社後は、まず評価制度の運用定着と、研修体制の立ち上げを中心とする人事企画・人材開発のインフラ構築をお任せ。インフラ整備の後、中期計画に沿ってエンゲージメント向上やデータドリブンな組織開発などに管掌範囲を広げ、組織開発まで一貫して手掛けることが可能です。組織の拡大や体制変更によっては、人事の他領域への挑戦やHR全般に横断的に関わることができる可能性もあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 キャリア採用経験（3年以上）／年間30名以上のキャリア採用経験／人材エージェントとの折衝経験 ※IT業界での採用経験がなくても問題ございません！ 【尚可】 ・研修・教育の企画や運用の経験 ・新卒採用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★第二新卒歓迎の募集です！下記要件に当てはまる方はぜひご応募ください。 【必須】◆法人営業経験 1年以上（IT営業のスキルは不問です） ◆出張対応が可能な方 【歓迎】◇顧客との共創業務の経験 ◇自治体向けの営業経験 ◇防災に関する知見 【求める人物像】 ■コミュニケーション力があり、チームや組織としての活性化や成長に寄与したい方 ■大きな成長領域である防災市場で、主体的に新たな価値を創造し推進できる方 ■社内外の関係者を巻き込み、旗振り役として案件を先導していける方 ■社会インフラを支え、人々の安全と安心を守る仕事にやりがいを感じられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社内SEやIT企画等として、事業部門と調整しながら複数のIT案件を推進・管理した経験■管理職層との折衝・合意形成、メンバーの業務管理・育成経験■業務改善・生成AI活用を企画から定着まで推進した経験 【魅力】配属チームは現在15名体制。ITサービスデリバリー、プロジェクト推進、業務改善など、異なる専門性を持つメンバーが在籍しています。中途入社者も多く、各自の経験やバックグラウンドを尊重しながら協働する風土が特徴です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労働基準法■労働安全衛生法等の実務知識 ■資料作成能力（PowerPoint）■複数プロジェクトの並行進行管理力 ■プライバシー・機密性の高い事象や、センシティブな案件への初動対応力 【魅力】創業4年で460名超へ急成長する最先端AIインテグレーターの労務ポジション。単なるルーティン運用の枠にとどまらず、「自ら課題を発見し、仕組みを一から作って運用に乗せる」労務基盤構築に挑める点が魅力です。意思決定が早くスピーディーに改善を実行できる環境で、休退職や衛生管理、トラブル対応まで一気通貫で主導。社員サポートのスペシャリストとして事業成長を直接支える大きな手触り感が得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人材紹介会社でのRAまたはCA経験 ■人材業界、HR業界での営業・採用支援経験 ■事業会社での新卒又は中途採用に関する実務経験 【キャリアについて】将来的に新卒採用チームを牽引するリーダーを目指していただける方を想定しています！ まずは新卒採用担当として、学校開拓・学生対応・説明会・選考・内定者フォローまで一連の採用活動を自立して担当できる状態を目指していただきます！ 【働き方について】コーポレート部門は「火・水」曜日が在宅日となっており、週2日の在宅が可能！※業務に慣れるまでは出社メイン 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■HRBPまたは人事ジェネラリストとしての実務経験3年以上 ■複雑な労務課題等への対応経験、および適切なリスク判断･関係者連携を行った経験パフォーマンスマネジメントサイクルの運用･改善経験 ■複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 ■エグゼクティブレイヤーからメンバーレイヤーまで、幅広いステークホルダーと効果的な対話ができる高いコミュニケーション能力 ■人事施策の企画立案及びプロジェクトマネジメントの経験 【歓迎】HRBPとしての勤務経験（ベンチャー企業、インターネットサービス企業の成長ステージでの経験は特に歓迎） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社内ITサポート経験（目安3～8年） ■Windows・macOS・Microsoft 365等の運用経験 ■エンドユーザーと適切なコミュニケーションが取れる日本語と英語の能力。 ■ Microsoft Copilot等の生成AIソリューションを利活用した経験を有し、業務課題の解決や生産性向上を支援できる能力。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・法人営業経験 3年程度以上 【歓迎要件】 ・無形商材での提案営業経験 ・人事向けの営業活動とHR領域商品の販売経験 ・単一ではなく、複数商材の取り扱い経験 ・インサイドセールスと連携した営業活動経験 ・エンタープライズ営業経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用に関する何らかの実務経験（1～3年程度）※月2～3回の出社が必須 ★ソフトスキル・自頭を中心としたポテンシャル採用です。 ★エンジニアやコンサルなどIT業界×高難易度職種の採用に向合えます！ 【当社について】国内2,400社以上へ「HUEシリーズ」を導入し、ストックビジネス型の安定した事業基盤を構築。優秀層の採用へ大胆に投資しています。 【特徴】実務を通じて難易度の高いマッチングや戦略立案を学ぶ機会が豊富。高い経営視点とIT領域での専門性を同時に磨けます。 【制度】リモート中心（月2～3回出社）/フレックス制。パフォーマンスを高める柔軟な環境です。★豊富な福利厚生は下記に記載 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆サーバー設計・構築経験(2年以上/VMware、HyperVなど) 【歓迎】◇サーバー、OS(Windows、Linux)の応用知識やAD、WSUS構築経験 ◇クラウドサービス(AWS、Azureなど)等の提供・構築経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、高度なICT技術力と総合的な施工力で幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。柔軟な働き方を推進し、フレックスタイム制やテレワーク勤務が活用可能です。また「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランク認定を取得しており、手当などの育児支援制度も充実。各層に向けた研修制度やカフェテリアプラン等、誰もが長期的に働きやすい環境でキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■業務システムの要件定義～運用（3年以上） ★HR領域未経験で経営層の意思決定に関わる人事データの構築に携われます ★HR領域/マネジメント/プロダクト側等幅広いキャリアパスがあります ≪魅力≫人事プロセスやデータをつなぎ、全社横断で価値を与える：採用から入社、評価、配置まで、分断されがちな人事プロセスを一つの統合基盤に集約し、一貫したデータフローを構築します。全社横断の視点で「データが淀みなく流れる仕組み」を設計することで、現場社員のUX向上と人事部門のオペレーション効率化を同時に実現します。これによって、組織全体の生産性に、ひいては事業成長にインパクトを与えられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■IT領域の実務経験3年以上(ヘルプデスク、インフラ運用、社内SE、IT営業等) ■業務改善や関係者との調整・折衝を行い業務を推進した経験 ■英語コミュニケーション力(目安：TOEIC700点以上) 【魅力】SCSKグループのITインフラ・システム構築力と自社の業務ノウハウ・人材を掛け合わせ、金融から通信、IT等多種多様な業界の大手・中堅企業に対し、ITを掛け合わせた業務プロセス改善を提供しています。【働く環境】残業平均13時間/月、有休取得率85.7％と働きやすい環境を整備しています。育児短休や各種特別休暇、資格取得支援制度などが整い、ご自身のライフプランと両立しながら長期的にキャリアを形成できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■何等かのシステム開発のご経験をお持ちの方（2年以上） ■何等かのシステム開発のご経験をお持ちの方（使用言語問わず） 【キャリアパス】チームでの開発を行っておりますので、既存のチームの一員として業務を開始いただき、徐々に業務に慣れていただきます。 将来的には、マネジメント職、スペシャリスト職の双方のキャリアパスがあります。 【しっかり育てる社風と環境】中途入社者も多数。開発未経験の方にもＯ ＪＴでサポートし教育体制を整えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■AWS基盤の設計・構築案件に携わったご経験2年以上 【歓迎】■AWS基盤の設計・構築スキル（要件整理、基本設計、詳細設計、構築）■AWS認定資格を取得している方 【魅力】 ■同社が手がける案件はほぼプライムです。 ■OJTの研修で仕事を覚えていただきます ■業務スキル、ITスキルを身に付けていき、よりハイレベルな職務へのキャリアアップを目指せる環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事給与の実務経験または社会保険実務経験（3年以上） 【顧客】大手住宅メーカー：8名（派遣含む）もしくは大手製品メーカー：25名（派遣含む） 【入社後の流れ・キャリア】 入社後は既存社員からレクチャーを受けながら、業務を覚えていただきますのでご安心ください。 ※将来的には、上記業務におけるチームリーダー、マネージャーを担っていただきたいと考えております。 ※本件は、CACの人事部門ではなく、BPO部門での募集となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験1年以上 【歓迎】■SES営業の経験■組織マネジメントの経験■事業づくり、組織づくりに興味のある方 〇下記のようなことを行いたい方におすすめです！ 営業やマネージャーとしてのスキルアップ◎ ・営業をしてきたが、事業拡大の側面でも経験を増やしていきたい方 ・ベンチャー企業で代表の右腕として業務を行い、様々な側面でスキルアップしたい方 ・将来的に自分で事業を作りたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT領域での実務経験(ヘルプデスク・サービスデスク/IT運用・インフラ運用/社内SE/PMO/IT営業/ITコンサル等) ■業務改善への主体的な取り組み経験 ■顧客・社内との折衝経験 【魅力】SCSKグループのITインフラ・システム構築力と自社の業務ノウハウ・人材を掛け合わせ、金融から通信、IT等多種多様な業界の大手・中堅企業に対し、ITを掛け合わせた業務プロセス改善を提供しています。【働く環境】残業平均13時間/月、有休取得率85.7％と働きやすい環境を整備しています。育児短休や各種特別休暇、資格取得支援制度などが整い、ご自身のライフプランと両立しながら長期的にキャリアを形成できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれか必須】■採用業務経験（2年以上） ■コンサル／IT／人材業界での業務経験（2年以上） ■営業としての業務経験（3年以上） *法人個人／業界不問 【魅力】 ■会社の基盤を⽀える新卒採⽤業務からはじめ、ゆくゆくはチームマネジメントや組織管理にも挑戦でき、⼈事スペシャリストへのキャリア形成が可能です。 ■企業の文化や仕組みを一から形成していく雰囲気も経験でき、責任ある業務の経験を積むことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】インフラエンジニアとしてのご経験をお持ちの方 【歓迎】特に仮想化技術を用いたサーバ基盤や仮想デスクトップ（DaaS）の案件、プロジェクトの知識をお持ちの方 【当社の魅力】ほくでんグループで事業・案件ともに非常に安定しています。また、自社インフラサービスの構築に関わることができ、サービスの企画・設計・開発に関わる事も可能。業績も安定しており、賞与は約4.7ヵ月分の実績有。オフィス好立地・年間休日123日・手当充実とワークライフバランスも◎です。 離職率も低く、腰を据えて長く働ける環境が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆ネットワーク、サーバ、セキュリティいずれかの設計構築経験 ◆CCNA以上のCisco資格または同等の知識 【歓迎】◇プロジェクトマネジメント経験 ◇上流工程(提案等)の経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、高度なICT技術力と総合的な施工力で幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。柔軟な働き方を推進し、フレックスタイム制やテレワーク勤務が活用可能です。また「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランク認定を取得しており、手当などの育児支援制度も充実。各層に向けた研修制度やカフェテリアプラン等、誰もが長期的に働きやすい環境でキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】オープン系の開発経験 【歓迎】.NET,Java,C#などの開発経験 【志向性】クライアントと直接やりとりする中でスキルアップしたい方 【環境】入社後、必要に応じて外部研修に参加いただくことも検討します。個々のランクに合わせて受講できるeラーニングもご用意しており、着実に技術を向上していけるようバックアップします。積極的に手を挙げる方には、スキルアップのための教育投資は惜しみません。 定年まで働ける環境の創出、社員を第一に考え、さまざまな福利厚生の導入にも力を入れています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社での採用経験、または人材紹介でのRA/CA経験。 【魅力】 AI業界トップクラスの上場企業として、生成AI/AIエージェント領域や大手企業向けAI実装事業が拡大中。採用計画も昨年比で大きく伸びており、採用が事業成長に直結するフェーズです。SMBCグループ等の大手案件を担う組織づくりに、人材面から関われるやりがいがあります。社内でも生成AI活用が進み、採用業務のアップデートにも挑戦可能。ハイブリッド勤務可の環境。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用実務経験3年以上（中途または新卒の一連の選考プロセスに携わった経験） 【歓迎】■金融・ベンチャー・成長企業での人事採用経験■広報やダイレクトリクルーティング（スカウト）運用経験 【魅力】■経営陣や運用チームとの距離が近く、自ら携わった採用や職場環境の改善がダイレクトに会社の成長へ繋がります。 ■採用領域だけでなく庶務・オフィス管理までバックオフィス全般を経験し、管理部門としての総合力を身につけられます。 ■フレックスタイム制（コアタイム11～17時）や時間単位での有休取得、健康管理アプリ導入など柔軟で快適な就労環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■システム開発の経験（SE/PL等）がある方 ■上流工程へ挑戦したい方 ■未知の領域に対し前向きに、主体的に向き合える方 【歓迎】 ■5名程度のチームリーダーまたはサブリーダーの経験 ■顧客折衝経験 ■何らかの業務システム導入経験 （業務内容の変更の範囲：当社業務全般） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】3年以上のシステム開発経験または情報処理系実務経験 【採用背景】ISO対応や開発プロジェクトの増加に伴い、組織体制を強化するための増員採用 【就業環境】 ■転勤なし、年間休日125日、平均年間有給消化日数13.6日 ■休日：土日祝■年間休日:125日■有給休暇：平均13.6日/年 ※入社後18日付与、2年目以降20日付与■転勤なし※育休の取得率、取得後の復帰率も100％と高く、生涯を通して活躍できる環境が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆フィジカルセキュリティシステムの提案・設計・構築に関する経験 5年以上 ◆映像・放送のSIベンダーやセキュリティ会社での業務経験 【歓迎】◇防犯設備士やPSP資格 ◇監理技術者(電気通信)の資格 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■業務系アプリケーション開発のご経験 2年以上 【歓迎】■Salesforceに関する知識・経験（※当社から資格取得の支援あり） 【当社の強みと安定性】 東証プライム上場グループ「ミライト・ワン」の盤石な資本力に加え、創業から30年以上にわたりキャリア向け通信システムの重要機能開発を担ってきた「高い技術力への信頼」があります。クライアントとの直接取引（プライム案件）も手掛けており、エンジニア一人ひとりが裁量を持ってプロジェクトに参画できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■法人向けのIT商材の提案営業経験2年以上 ■普通自動車運転免許保有 【歓迎】 ■自治体向け営業経験■営業戦略立案から受注までの提案活動経験■自治体ネットワーク、ネットワークセキュリティ、ガバメントクラウドの知識■ITインフラ基盤（サーバ、ネットワーク）分野の開発経験 【求める人物像】 ■顧客やチームメンバなど、ステークホルダと円滑にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にしながら業務を進めることができる方 など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■開発経験5年以上(リーダー経験は不問です！) 【魅力】■月平均残業時間は約10時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■技術者出身の経営陣が社員と同じ目線で考え、社員のメンタル面も含めてケアしています。■案件を選ぶ際には、社員の希望を最大限尊重。勤務地や業務内容、スキルアップしたい技術領域などの希望に応じて案件をアサインします。■チャットツールを導入しており、いつでも技術的な質問や相談が可能。常駐先でも孤立せず、会社とのつながりを維持できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域における何かしらのご経験2年以上※評価実務の経験は問いません 【ポジションの魅力】 評価実務が未経験でも、丁寧なマニュアルと手厚いサポート体制があるため、安心して人事のプロフェッショナルを目指せます。また、事業長や役員が参加する評価会議の運営に携わることで、経営層の意思決定プロセスを間近で学べる点が大きな魅力です。人事機能の中核である評価業務を通じて、最先端ツールを活用した業務改善に挑戦し、確かな専門性を習得できるやりがいに満ちた環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■医事会計システム開発経験3年以上（言語不問） ■SQLを用いた開発経験3年以上【歓迎】VB.net、C#.netなどの開発経験■【歓迎】■IPA情報処理推進機構■基本情報技術者■応用情報技術者 【仕事の魅力】■医療×ITの専門知識を習得し、社会貢献度の高いプロジェクトに参画■クラウド型電子カルテ付属プログラムの開発を通じて医療DXの最前線で活躍■希望に応じて開発、マーケティング、全体管理等多様なキャリアパス【働き方について】入社後はこれまでの経験に応じ、連携アプリの改修・運用業務から担当いただきます。業務理解後は仕様検討や設計などの上流工程にも関与し開発・改善をリードいただく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆IPネットワークの提案・設計・構築経験(5年以上) ◆Microsoft Officeを用いた資料作成スキル 【歓迎】◇ネットワークスペシャリストや情報セキュリティに関する専門知識 【当社の魅力】1953年の創業以来、高度なICT技術力と総合的な施工力で幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。柔軟な働き方を推進し、フレックスタイム制やテレワーク勤務が活用可能です。また「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランク認定を取得しており、手当などの育児支援制度も充実。各層に向けた研修制度やカフェテリアプラン等、誰もが長期的に働きやすい環境でキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法人営業3年以上かつ3名以上のマネジメントと数値目標責任の経験、またはSE実務10年以上でPMや要件定義を経験し営業転向を希望する方【尚可】IT業界の営業、5千万円以上の大型案件の提案責任者 ■歓迎経験：大手SIerやメーカーとのパートナー営業、メンバーの採用や育成、営業プロセスの整備に関わった経験 ■求める人物像：自ら成果を出しながらチーム全体の成果にも責任を持てる方、受注の見通しを感覚ではなく根拠をもって論理的に説明できる方、経営層と対話しながら営業方針づくりに主体的に関われる方、拠点や組織を自らの手で成長させていくことに強いやりがいを感じる方を歓迎。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■Swift(ios)/Kotlin(Android)/Flutterでの開発経験（2年以上） ■アーキテクチャを使用したコーディング経験 【歓迎】 ■サーバサイド/フロントエンド側の開発経験 ・テストコードの利用経験 【働き方】週1日出社・週4日在宅、フレックス制 産育休の充実など、「家族との時間を生活の軸」にした働き方を推進しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《第二新卒歓迎》【必須】システムの開発もしくはシステムの運用保守の経験をお持ちの方【求める人物像】新しいことを学ぶのに意欲的な方/物事を論理的に考えられる方※以下、働き方や福利厚生情報です。 【働きやすい職場環境】■最低月4日以上の出社制限内で在宅勤務が可能です。働き方についてはコアタイムなしのフレックス制を導入しており、比較的柔軟な働き方が可能です。■産休育休、時短勤務制度も充実。社内でも積極的に取得することを推奨しております。■アビームコンサルティングが提供するITやコンサルティングを学べる研修制度の受講が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメントの経験 ■確率統計の知識 ■Python言語の使用経験 【歓迎】■データサイエンスを用いた業務最適化に関する知識/経験 ■AIを用いたシステム構築の知識/経験 【採用背景】2025年4月より、数理技術とAI技術のNOKグループ全体での利活用促進と、他社との優位性確立のために設立された部署であり、これからグループ全体での活動を推進するために、人財を募集するための募集。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■顧客折衝を含む実務経験 ■ITの技術者としての実務経験(保守・運用・監視経験も歓迎です) 【選考ポイント】新たなサービスやシステムに対峙した際、技術側部門と共に考え、乗り越えられそうか 【魅力】役職定年制度を設けていないため、昇給も継続していきます。社員の長く働きたい気持ちを大切にしています。(再雇用制度あり) 【当社の特色】設立以来、多くの企業様のITインフラを支えてまいりました。サーバーや仮想基盤、クラウド案件を中心に、安心安全なソリューションを実現してまいります。パッケージに加え、顧客ニーズに応える提案の幅広さが強みです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】インフラエンジニアとして運用経験3年以上/サーバ、ネットワーク、SAP Basis、システム管理など何れかの業務の経験者《求める人物像》自己研鑽やスキル習得に向けて主体的な方 【歓迎】インフラ又はセキュリティソリューションの要件定義・概要設計、プロジェクトリード経験者。もしくはチャレンジ意欲をお持ちの方/ユーザ企業の情報システム部での実務経験またはプロマネ経験者/SOCチームリード、CSIRT参加経験者。もしくはセキュリティに興味をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーション開発の実務経験3年程度 ■基本情報技術者試験相当の知識 【尚可】■アジャイル開発の実務経験 ■銀行業務に関連するシステム経験、プロジェクト経験 ■クラウド関連資格（AWS認 定など）、基本情報技術者試験など各種情報処理技術者試験をお持ちの方 【開発環境】（開発言語）Javascript/Typescript など （フレームワーク）React、Next.js、Jest,Playwright など （クラウド環境）AWS (EC2、Fargate、Amlipfyなど)【魅力】銀行システムが未経験の方であっても、アプリケーション開発でご活躍いただきながら、中・長期的に業務知識を身に付けられる環境です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■社会人経験3年以上 ■システム開発、運用保守（言語、環境問わず）などのご経験 【入社後にお任せする業務内容・ポジション】 これまでのご経験を鑑みて入社後にお任せしたい最適な業務内容・ポジションを提案させていただきます。 総合職採用のためご入社後にジョブローテーションの可能性があります。多様なキャリアプランを提供できるため当社事業・決済を支えるシステムに興味を持っていただけたらまずはお気軽にご応募ください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験をお持ちの方（目安3年以上）※BtoB・BtoC問わず ★IT営業として長期的にキャリアを積んでいきたいという意欲のある方を募集しています★ 【魅力】■入社後約1年間は、先輩とペアで顧客を担当します。1年かけて公共向け営業や担当システムについて習得が可能です。■担当するシステムは生活に身近なシステムで、社会貢献しているやりがいを感じることができます。■システムが大きく変わる過渡期という、キャリアにおいてなかなか出会えない経験ができます。■NTTデータグループの一員として顧客基盤はしっかりとあるため、既存顧客への深耕営業が基本となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】なにかしらの営業経験をお持ちの方 【歓迎】SES営業のご経験をお持ちの方 当社の事業の根幹であるSES事業の拡大に努めていただきたいです！ 【IT営業として活躍できるようになるための様々な制度を完備！】 ↓意欲的に働くために必要な制度や福利厚生も充実しています！↓ ■フレックスタイム制導入済み！私服での出社もOK！ ■月平均残業時間13.5時間！平均有給取得日数14日！ ■リモートワークOK！自身の判断で出社とリモートを併用して働けます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆Salesforceの要件定義・開発・テスト経験(2年以上) ◆認定アドミニストレーターまたはPlatformデベロッパーの資格 ☆Salesforceスキルを活かして経営や事業成長に貢献したい方を求めています！ 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《第二新卒歓迎》【必須】システムの開発もしくはシステムの運用保守の経験をお持ちの方【求める人物像】新しいことを学ぶのに意欲的な方/物事を論理的に考えられる方※以下、働き方や福利厚生情報です。 【働きやすい職場環境】■最低月4日以上の出社制限内で在宅勤務が可能です。働き方についてはコアタイムなしのフレックス制を導入しており、比較的柔軟な働き方が可能です。■産休育休、時短勤務制度も充実。社内でも積極的に取得することを推奨しております。■アビームコンサルティングが提供するITやコンサルティングを学べる研修制度の受講が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：