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求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・仕事とプライベートどちらも大切にしたい方 ・感謝の言葉をもらえる仕事がしたい方

求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ ◆学歴 └大学以上 ◆必要な経験等 └採用関連・人材営業等の実務経験1年以上 ◆普通自動車運転免許 └ＡＴ限定可 ★こんな方にオススメ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・採用業務の企画や運営に 挑戦したい方 ・人の役に立つ仕事や 聞き上手を活かしたい方 ・裁量を持って働き 成果を評価してほしい方 ・年間休日130日以上で メリハリ良く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満）

求める人材: 20代、30代の若手を中心に活躍中✧ メンバーの3分の1は20代なので、 とてもフレッシュな職場です！ ✓未経験OK・ブランクOK ✓学歴不問・職歴不問・経験不問 ✓正社員デビューOK ✓性別不問 ✓フリーターからデビューOK ✓高卒・第二新卒・既卒OK ＜こんな人におすすめです！＞ ・新しいことを素直に学べる人 ・人材業界に興味がある人 ・キャリアアドバイザーに憧れがある人 ・市場価値を高めたい人 ・未経験から挑戦したい人 ・異業種からの転職を考えている人 ・キャリア支援・転職支援に興味がある人 前職は問いません！ キャリアコンサルタント、人材コーディネーター、人材コンサルタント、キャリアカウンセラー、職業カウンセラー、就職アドバイザー等 挑戦したい方は大歓迎です✧

求めている人材 未経験歓迎✨ 【こんな方が活躍中】 ・「人の役に立ちたい」という想いを、 行動に移せる方 ・相手の「言葉の裏側」に 耳を傾けられる方 ・変化を楽しみ、 ポジティブに捉えられる方 ・高い目標意識を持ち、 自走できる方 ※特別な資格や経験は不要です。 未経験の方も安心してご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【募集要項】 35歳未満（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ⏩未経験可 ⏩フリーターOK・学歴不問 ⏩20代中心です ＜こんな方に向いています＞ ⏩人の話を丁寧に聞ける方 ⏩誰かの転職や成長を支えたい方 ⏩PCを使用した入力や事務作業に抵抗がない方 ⏩将来的にマネジメントや事業づくりに挑戦したい方

求めている人材 ★無資格・未経験OK！ 意欲・人柄を重視した採用のため、これまでの経験は一切問いません！ 自身の失敗や経験などを、誰かの為に活かしたいという熱量がある方は大歓迎！ 【必須条件】 ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） ──────────────────── 【こんな方が活躍しています】 学生時代の部活やスポーツ、アルバイト、勉強など、 何かに本気で向き合った経験がある方なら、その経験は必ず仕事にも活かせます。 「今の自分を超えたい」 「どこでも通用する力を身につけたい」 そんな想いをお持ちの方は大歓迎です！ 私たちの仕事は、求職者様の転職と企業様の採用を支える仕事です。 正解が決まっている仕事ばかりではないからこそ、自ら考え、行動し、改善を繰り返す姿勢が大切になります。 失敗を恐れず挑戦し、周囲から学び続けながら成長していきたい方と一緒に働きたいと考えています！ 【歓迎】 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・転職で苦労した経験がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・人と話すことが好きな方 ・部活動やスポーツに本気で取り組んだ経験がある方 ・チームをまとめた経験がある方 ・人の人生に寄り添う仕事に興味がある方 ・新しいことへ前向きにチャレンジしたい方 ・第二新卒者歓迎 ────────────────────

求める人材: ----------------- 求める人材 ----------------- 必須：普通自動車免許(AT限定可)　 優遇：自動車通勤できる方 .

求めている人材 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ＜応募条件＞ ✅営業・販売等の経験のある方 ✅学歴不問 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ＜こんな方を歓迎します＞ ◎歯科業界や人材業界に興味がある方 ◎新しい知識を主体的に吸収できる方 ◎成果に応じた評価を望む方 ◎人の気持ちに寄り添いながら仕事がしたい方 ＊＊―――――――――――＊＊ 職場環境・風土について ＊＊―――――――――――＊＊ 20～30代を中心に、若手メンバーが多く活躍しています。アパレル業界や飲食業界など、未経験からスタートしたメンバーも多く、分からないことをフォローし合う風土が根づいています。 また、少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、任される場面も豊富。スキルを伸ばしたい方にとって、力を発揮しやすい環境が整っています。 ✅男性3割・女性7割（20代管理職も活躍中） ✅平均年齢30.4歳

求める人材: 【必須条件】 ・人と接する仕事に1年以上携わった経験 （個人営業・接客・販売・コールセンター・ カウンター業務 など） 【求める人物像】 ・求職者に寄り添ったサポートがしたい方 ・人と接することを楽しめる方 ・自ら積極的に行動できる方 ・素直にフィードバックを受け取れる方

求めている人材 ◆ 必須条件 ・人材紹介（正社員の転職・就職支援）で、安定して売上を創出した経験がある方 ◆ 歓迎条件 ・未経験施工管理の求人を扱ったことがある方 ・候補者の転職軸に合わせて職種の転換を提案した経験がある方 ・SNSやGoogleなどのWEB広告から集客した候補者の対応経験がある方 ◆ こんな方を歓迎します ・求職者一人ひとりと深く向き合い、高い成果を継続して出してきた方 ・CAとしての実力に加え、いずれは事業づくりやマネジメントにも関心がある方 ・数字や仕組みで物事を捉え、自ら改善を回していける方 ・AIや新しいツールを使いこなし、生産性を高められる方 ・自走できる一方で、チームの成果も大切にできる方

求めている人材 〈20代が活躍中✨️〉 〈平均年齢25歳✨️〉 【✅️必須条件（MUST）】 ・社会人経験半年以上 ・ノルマ（数値目標）のある顧客折衝経験 【✅️歓迎条件（WANT）】 ・目標達成意欲が高くホスピタリティ精神のある方 ・営業、販売、サービス業等でノルマ経験があり、人材業界未経験から早期にキャリアアップを目指す方 ［こんな方を求めています］ ・人に「いい顔」をするより、その人のためになる本音を伝えたい方 ・うまくいかなかった時、「環境のせい」にして終わりたくない方 ・一人の成果より、チームで勝つことに燃える方 ・決めた場所で、成果が出るまで踏ん張ってきた方

求める人材: 【必須条件】 ・正社員での勤務経験1年以上 ・高卒以上 【歓迎スキル】 ・営業経験 ・数字を追った経験 ＼営業未経験からだとこんな方が大活躍してます／ 元ウェディングプランナー・元アパレル・元美容カウンセラー・元美容師など・元看護師・元保育士！

求める人材: ---------------------------------- ✅ 人と話すのが好きな方 ✅ 話を聞くのが得意な方 ✅ さまざまな変化を楽しめる方 ---------------------------------- IT業界の経験や、専門的な知識は一切不問です。 「誰かの役に立ちたい」「人の成長をサポートしたい」というお気持ちを大切にしています。 あなたがお持ちの「相手に寄り添う力」を、ぜひ当社で活かしてください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ・未経験OK ・初めての正社員歓迎 ・既卒歓迎 ・第二新卒歓迎 ＼ 経験・学歴・資格は一切不問！ ／ 未経験・第二新卒・社会人デビューも大歓迎です！ これまでの経験やスキルではなく、 人柄や意欲を重視した採用を行っています。 「人材業界は初めて」 「営業経験がない」 「オフィスワークに挑戦したい」 そんな方も安心してご応募ください◎ 入社後は、仕事の進め方や求職者との話し方など、 基礎からしっかり学べる研修・サポート体制を整えています。 ーーーーーーーーーーー こんな方にピッタリ！ ーーーーーーーーーーー ・ 仕事を通じて成長したい方 ・ 目標を持って仕事に取り組める方 ・ 頑張った分だけしっかり評価されたい方 ・ 若いうちから収入・キャリアを上げたい方 ・ 人と関わることが好きな方 ・ 誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 ・ 新しいことを素直に吸収し、行動に移せる方 特別な経験や資格は必要ありません！ 「ちょっと興味がある」 「自分にもできそう」という方も、 ぜひお気軽にご応募ください！

求める人材: ・指示待ちではなく、主体的に自分で考えて行動できる方 ・これまでの経験に捕らわれず、守破離を体現でき、素直に人の意見を取り入れらる方 ・現状維持を良しとせず、常に向上、改善していこうとする成長意欲の高い方 ・人生において目標や夢がある方（仕事でもプライベートにおいてでも構いません） 下記の方は歓迎します。 ・人材業界において、人材紹介、広告営業で高い業績を出してきた方 ・企業の人事として、自社の採用成功のため高いパフォーマンスを発揮されてきた方 ・無形商材の提案営業で高い業績を出してきた方 下記のようなご志向の方は長期的に活躍して頂いています。 ・柔軟な働き方と正当に評価された高水準な報酬を実現したい ・担当する求人企業の求人に縛られることなく、求職者起点で求人紹介をしたい ・業界や職種に縛られることなく、様々な領域の実績を積みたい ・子育てや住んでる場所に関わらず、ビジネスの第一線で働き続きたい

求める人材: 【こんな方に向いています】 ・未経験から人材業界の仕事を始めたい方 ・接客や販売など、人と関わる経験を活かしたい方 ・相手の話を聞き、希望をくみ取ることが得意な方 ・人と仕事をつなぐ仕事に興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・働きながらヒアリング力や提案力を身につけたい方

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ ●新卒歓迎 ●29歳以下限定募集！ 【歓迎】 ・相談やアドバイスが得意な方 ・データ分析が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい対応ができる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 事業が成長している今だからこそ、あなたのやりたいことに合わせて、どんどん新しい業務をお任せします。 人事や採用コンサルタントに挑戦したり、海外での勤務を目指したり、スポーツ選手向けのサービスを立ち上げたり、起業を考えたりと、あなたの希望次第で自由にチャレンジできます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・人材派遣・人材紹介など、人材サービス業での実務経験（雇用形態は問いません。アルバイト・契約社員での経験も可）【要記入：経験年数の下限（例：1年以上）】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・営業、コーディネーター、キャリアアドバイザーのいずれかで担当を持っていた経験 ・リーダー、主任、後輩指導などのマネジメント経験 ・製造・物流分野の派遣経験 ・SalesforceなどのCRMツール、Googleスプレッドシートの利用経験 【こんな方に向いています】 ・コーディネーターや営業の次のステップとして、マネジメントに挑戦したい方 ・前職では、昇格や裁量の面で物足りなさを感じていた方 ・数字を見て、打ち手を考えることが好きな方 ・スタッフさまを大切にする会社で働きたい方

求める人材: ■成長意欲があり市場価値を高めたい方 ■求職者様や企業に真摯に向き合い共に成長できる方

求める人材: ＜人材業界が初めての方も大歓迎！＞ 35歳以下 の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため・例外事由3号のイ） ※職務経験不問 ＊未経験大歓迎！ ＊学歴・職種・業界経験不問！ ＊営業、販売、接客など、対面で人と関わる仕事をしていた方はスキルが活かせます◎ 実際に転職相談やエージェントなどを利用したことがある方も大歓迎！ 「もっと私の話を聞いてほしかった」 「なかなか本音で話せなかった」など アナタの悩みは求職者の悩みそのもの。その体験は仕事に大きく活かせます！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・どちらかというと、人の話を聞くのが好き！ ・人の人生を動かす仕事がしたい！ ・人材業界に興味がある ・質重視のやり方に共感した！ ・新しい事業の立ち上げに関わりたい！

求める人材: 【必須】 ・人材派遣・人材紹介など、人材サービス業での実務経験（雇用形態は問いません。アルバイト・契約社員での経験も可）【要記入：経験年数の下限（例：1年以上）】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・営業、コーディネーター、キャリアアドバイザーのいずれかで担当を持っていた経験 ・リーダー、主任、後輩指導などのマネジメント経験 ・製造・物流分野の派遣経験 ・SalesforceなどのCRMツール、Googleスプレッドシートの利用経験 【こんな方に向いています】 ・コーディネーターや営業の次のステップとして、マネジメントに挑戦したい方 ・前職では、昇格や裁量の面で物足りなさを感じていた方 ・数字を見て、打ち手を考えることが好きな方 ・スタッフさまを大切にする会社で働きたい方

求める人材: 《必須条件》 * 素直さと情熱がある方 * 前向きで仕事への意欲がある方 《歓迎資格・経験など※必須の要件ではありません》 * キャリアアドバイザーのご経験をお持ちの方 * 人材業界のご経験がある方 《こんな方は逆に向いていないと考えています》 * 足りている会社を求めている方(創業初期で特に派手なモノはありません) * 変化していく環境が好ましくない方(事業拡大によって組織もどんどん変化していく予定のため)

求めている人材 【必須条件】 ◆高卒以上 ◆ 未経験歓迎（35歳以下）※若年層の長期キャリア形成のため 【求める人物像】 ◆ 人と企業をつなぐ仕事に興味がある方 ◆ 成長環境でキャリアアップを目指したい方 ◆ チームワークを大切にできる方 ◆ 成果をしっかり評価される環境で働きたい方 POINT 【働く＝自分をデザインすること。】 GRANDOPでは、仕事は単なる「作業」ではない。 思考・判断・行動のすべてが“自分というブランド”を磨いていく。 現場で経験を積み、数字を追い、仲間と切磋琢磨しながら、“自分の価値を上げる”働き方を実現できる。 弊社では、『会社』『仲間』『環境』『自己意識』とさまざまな刺激によって、スキルアップを行い、自分の居場所を作っていただき、【変えの効かない人材】になることを目指していただきたいと思っております。

求める人材: 【こんな方に向いています】 ・未経験からキャリアアドバイザーに挑戦したい方 ・人と話したり、人の話を聞いたりすることが好きな方 ・誰かの成長や新しい挑戦をサポートする仕事に興味がある方 ・分からないことを素直に質問し、学んでいける方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい方 ・未経験からコミュニケーション力や提案力を身につけたい方 ・頑張りを評価してもらい、収入アップを目指したい方

求めている人材 【 必須条件 】 ✅普通自動車免許 ✅インドネシア語での業務ができる方 ▶Dalam pekerjaan ini, Anda akan menggunakan Bahasa Indonesia untuk berkomunikasi dengan kandidat dan pekerja Indonesia. Mohon pilih tingkat kemampuan Bahasa Indonesia Anda. □ Native Level（母国語レベル） □ Business Level（ビジネスレベル） □ Daily Conversation Level（日常会話レベル） □ Basic Conversation（簡単な会話ができる） □ Tidak Bisa Berbahasa Indonesia（対応不可） ✅ビジネスレベルの 日本語による会話ができる方 ✅日本語能力試験（JLPT）N2 もしくは同等レベルの日本語スキル ✅日本での事務職就労資格をお持ちの方 （「技術・人文知識・国際業務」ビザを お持ちか取得可能な方 ） ✅基本のPCスキルをお持ちの方 ▶タイピングができる、メールが送れる ▶officeソフトの基本操作ができる（Word、Excel） 【 歓迎条件 】 ・SSW（Specified Skilled Worker※特定技能）、監理団体、各種組合など、公的な登録支援機関などでの就労経験者 ・人材紹介会社での就労経験者 ▶ブランク復帰やご経験の浅い方もお気軽にお問合せください！ ⭐ こんな方にもおススメ ⭐ ・誰かを支えることにやりがいを感じる方 ・仲間と一緒に新しい出会いを楽しみたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・グローバルな事業に携わりたい方 ※新着求人、ハローワークでお仕事探し中の方もお気軽に！

求める人材: 【必須条件】 ✅️29歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ✅️普通自動車免許（AT限定可） ・学歴不問、職歴不問 未経験からスタートした先輩が 多数活躍しています 【こんな方を歓迎】 ・接客など人と関わる経験を 活かしたい方 ・パソコンに苦手意識がある方 ・誰かを応援するのが好きな方 ※入社後に先輩が1から教えます 【前職例】 接客販売スタッフ アパレル販売員 飲食店スタッフ カスタマーサポート 人事・採用アシスタント など 【求める人物像】 ・人の役に立ちたい 誰かの力になりたい方 ・「ありがとう」を伝えることも 言われることも大切にできる方 ・相手の不安に寄り添い 丁寧に向き合える方

求めている人材 【求める人材】 ※完全ポテンシャル採用！ ・学歴不問 ・業界業種未経験者 ・社会人未経験歓迎、第二新卒歓迎 ・ブランクOK 【こんな方からの応募、お待ちしております】 ・学歴不問・資格不要 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・20代・30代・40代活躍中！ ・新卒・既卒・第二新卒OK ・チームで仕事を進めることが好きな方！ ※前職がアパレルスタッフ、デザイナー、事務、飲食業、居酒屋、小売業、携帯販売、不動産、CA、採用担当、看護師、インストラクター、インフルエンサーなど前職は様々な方が活躍しています。

求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 ・接客経験 ・販売経験 ・人材業界経験 ＜こんな方＞ ▷人の役に立つ仕事がしたい ▷キャリア支援に興味がある ▷相手の話を聞くのが得意 ◎求職者のキャリアを支援する やりがいのある仕事です。 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！

求めている人材 【必須条件】 ・営業や接客、 販売などの対人業務経験をお持ちの方 ・人と話すことに抵抗がない方 ・基本的なPC操作ができる方 ・新しいことを前向きに学べる方 学歴・経験不問。人材業界や キャリアアドバイザーの経験は問いません。 【活かせる経験】※必須ではありません ・営業：相手の要望を聞き、提案してきた経験 ・接客、販売：お客様の話を聞き、状況に 合わせて対応してきた経験 ・電話対応、 商談：相手にわかりやすく説明してきた経験 ・人材業界、採用業務に関わった経験 【こんな方に向いています】 ・人の話を聞き、相手の立場で考えることが 好きな方 ・求職者の支援に加え、営業や企画にも 挑戦したい方 ・幅広い業務を経験し、できることを 増やしたい方 ・気づいた課題やアイデアを、 改善につなげたい方 ・周囲と協力しながら、事業の成長に 関わりたい方 ・ベンチャー企業ならではの変化や挑戦を 楽しみたい方 【入社後について】 CA（求職者の転職支援）、 RA（企業の採用支援）、営業、集客企画と 業務の幅は広いですが、 最初からすべてをお任せするわけではありません。入社後に少しずつ覚え、できることから担当していただきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・学歴不問 ・営業経験のある方（法人・個人、業界問わず） ・PC・スマホでの作業が日常的にスムーズにできる方 （タイピング、チャット、メール等） 【歓迎】 ・無形商材の営業経験がある方 ・法人営業、人材業界での営業経験がある方 ・目標達成に向けて自走できる方 【こんな方に向いています】 ・チャットやLINEでのやり取りが得意な方 ・文章から相手の意図を汲み取るのが得意な方 ・新しいツールやシステムを覚えるのが苦にならない方 ・成果を給与に反映してほしい方

求める人材: ・未経験OK ・初めての正社員歓迎 ・既卒歓迎 ・第二新卒歓迎 ＼ 経験・学歴・資格は一切不問！ ／ 未経験・第二新卒・社会人デビューも大歓迎です！ これまでの経験やスキルではなく、 人柄や意欲を重視した採用を行っています。 「人材業界は初めて」 「営業経験がない」 「オフィスワークに挑戦したい」 そんな方も安心してご応募ください◎ 入社後は、仕事の進め方や求職者との話し方など、 基礎からしっかり学べる研修・サポート体制を整えています。 ーーーーーーーーーーー こんな方にピッタリ！ ーーーーーーーーーーー ・ 仕事を通じて成長したい方 ・ 目標を持って仕事に取り組める方 ・ 頑張った分だけしっかり評価されたい方 ・ 若いうちから収入・キャリアを上げたい方 ・ 人と関わることが好きな方 ・ 誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 ・ 新しいことを素直に吸収し、行動に移せる方 特別な経験や資格は必要ありません！ 「ちょっと興味がある」 「自分にもできそう」という方も、 ぜひお気軽にご応募ください！

求める人材: 【年齢】 39歳以下の方 （例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図るため。職業経験は問いません） 【応募資格】 ・学歴、業界・職種の経験は問いません 【こんな方に向いています】 ・人と話し、誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・頑張りを給与で評価されたい方 ・未経験から専門性を身につけたい方 はじめから一人で任されることはありません。

求める人材: ⭐業界経験・役職経験は問いません⭐ 人材業界やマネジメントの経験は不問！ 営業・販売・サービス業などで 培ってきた経験を活かして、 キャリアアップしたい方を歓迎します♪ ＜こんな方を歓迎します＞ ・頑張りを正当に評価されたい方 ・周囲と協力して成果を出すのが好きな方 ・人と関わることや人の成長を支えるのが好きな方 ・将来を見据えて長く活躍したい方 ＜こんな経験も活かせます＞ ・法人営業、個人営業 ・売上目標や営業数字の管理 ・新人教育、後輩指導、メンター ・飲食店や販売店での店舗運営 ・チームリーダー、SV ・人材コーディネーター、採用担当 チームのために工夫した経験や 後輩をサポートしてきた経験があれば、 十分に活かせるお仕事です！

求める人材: 【必須】 ・学歴不問 ・PC・スマホでの作業が日常的にスムーズにできる方 　 （タイピング、チャット、メール等） 【歓迎】 ・第二新卒の方、社会人経験1〜3年程度の方 ・AIツールやPCを使った作業に抵抗がない方 ・前職は接客、販売、事務、営業など職種を問いません 【こんな方に向いています】 ・新しいアプリやツールを覚えるのが苦にならない方 ・LINEやチャットでのやり取りが得意な方 ・人の話を聞くのが好きな方 ・「成長している実感」がほしい方 ・頑張った分を給与に反映してほしい方 ※業界経験は問いません。 現在活躍しているメンバーも、前職はさまざまです。

求めている人材 学歴・経験不問／未経験歓迎 在籍メンバーの前職は、 飲食・販売・接客・工場・物流などさまざま。 ゼロからスタートした先輩が多数活躍しています。 ■ こんな方におすすめ ✨ 収入もキャリアもレベルアップしたい ✨ 20代のうちに成長できる環境に身を置きたい ✨ 新しい挑戦をしてみたい

求める人材: 長期キャリア形成を目的とした募集のため、45歳以下の方を対象としています（例外事由3号のイ） ≪必須≫ * 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど） * 清潔感のある身だしなみ * 社内外と円滑に連携できるコミュニケーション能力 * 採用関連の実務経験（3年以上） ＜歓迎＞ * 新卒・中途採用の経験 * 求人代理店、人材紹介会社、人材派遣会社、企業人事部などでの経験 * SNSを活用した採用活動・採用広報の経験 * プロモーション企画・マーケティング業務の経験

求める人材: ＼飲食での経験を活かしませんか／ 飲食店での勤務経験があり、 円滑にコミュニケーションが、 取れる方をお待ちしています。 ✨人材紹介や営業の経験者は歓迎