キャリアアドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ◆業界経験が豊富な先輩が“マンツーマン”で成長をサポート！◆転職を考えている求職者とのキャリア面談から転職成功までの支援全般をお任せします！ 求職者の得意なことや転職で叶えたいことを ヒアリングし、最適な企業とのご縁をつなぐ 転職サポートをお任せします！ 《具体的な仕事内容》 ◆求職者とのキャリア面談（オンライン実施） ◆最適な求人の選定・ご提案 ◆履歴書・職務経歴書の添削 ◆選考の日程調整、面接アドバイス ◆内定後・入社前のフォロー 入社後の流れ 入社後は、会社のルールや業界知識を学ぶ 「座学研修」からスタートします！ 配属後は先輩社員のOJT研修を中心に、 面談に同席してヒアリングの流れを覚えたり、 最適な求人の選定の仕方を学びましょう！ 経験豊富な先輩が丁寧にサポートするので、 未経験でも着実にステップアップできますよ！ 配属先の編成 配属部署には、キャリアアドバイザーとしての 知識・経験が豊富な2名が在籍しています！ 穏やかで優しい雰囲気のチームで 質問や相談を気兼ねなくできる環境なので すぐに馴染めるはずです♪ 外部顧問によるキャリア論や求職者心理などの 勉強会も月数回開催しているので、専門的な スキルも磨かれる環境です！ 【定着率業界No.1】を本気で目指しています！ 当社の特徴は、退職理由をヒアリングし、 本質的な企業課題と人材マッチングを可視化する 自社サービス『いっと』があること。 会社を辞める"本音"を丁寧に紐解いているので、 マッチング度の高い転職支援ができるんです！ 『ずっと働きたい』と思えるご縁を結び続ける、 【定着率業界No.1】を目指しています！ 「はたらく」が豊かになる制度が充実！ ビジネスパーソンにふさわしい身だしなみを 整えるための費用を負担する「おしゃれ手当」や 栄養バランスの良いお弁当が無料の「食事補助」 など、「はたらく」を支える福利厚生が充実！ 年間休日130日で大型連休も年複数回あり、 オンオフのある働き方で、仕事もプライベートも 充実させられる環境です！

求めている人材 ◆個人目標を持ち業務を行った経験をお持ちの方 「人を支える仕事にチャレンジしたい」「自分の可能性が広がる新たな挑戦をしたい」そんなあなたを応援します！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼組織拡大に向けて積極採用中！／ 『人生の転換期に寄り添う仕事をしたい』 そんな想いのある方は、大歓迎です！ ┗━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━┛ 《こんな経験のある方は"優遇"します！》 ◎営業や人材業界での経験がある ◎何かしらの採用業務に携わった経験がある ※いずれも必須ではありません！ ＼事業拡大に向けた"増員"募集です！／ 急な欠員や業務過多が理由の急募ではなく、 先を見据えた『育成前提』の採用なので、 少しでも興味があればぜひご応募ください！ こんな"想い"のある方はぜひご応募ください！ □社会貢献性の高い仕事にチャレンジしたい □チームワークを大切にする風土で働きたい □やるときはやる、楽しむ時は楽しむ社風が良い □少人数チームでキャリアアップを目指したい □プライベートも大事にできる働き方をしたい ひとつでも当てはまれば、当社の環境・働き方が マッチしている可能性が高いです！

月給28万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 40万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給 ￥280,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000〜￥77,200（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ★賞与は2ヶ月分支給（昨年度実績） ★別途成果に応じてインセンティブを支給！ ┗累計粗利の「2％」を四半期ごとに支給 ＜昇給パターンは2種類＞ ★人事評価…定量面・定性面の評価により昇給 ★成果昇給…四半期の目標達成で次月に3万円昇給 ◆資格手当 ◆住宅手当（規定あり） ◆帰省手当 ◆結婚手当（月1万円） ◆子ども手当（月1万円） ◆おしゃれ手当（月1万円～） └仕事で着用する服や美容院・ 化粧品・ネイル代を支給/月1万円 ◆交通費全額支給 ◆営業交通費（全額支給） ◆時間外手当（固定残業超過分） ※全て社内規定に準ずる 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間

休日休暇 ★年間休日130日 【休日】 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆祝日 【休暇】 ◆有給休暇（入社半年後に10日付与） ┗半日有休も取得できます！ ◆GW休暇（26年度5⽇） ◆夏季休暇（26年度6⽇） ◆年末年始休暇（26年度6⽇） ◆慶弔休暇 ◆産休・育児休暇（取得・復職実績あり） ◆特別休暇 ＼男女共に育休取得実績あり！／ 男性・女性問わず育休の取得実績があり、 ライフイベントがあっても、家族を大切にできる 働き方を叶えることができますよ！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ◆中小事業主掛金納付制度あり ◆食事補助あり ┗カップ麺やドリンク等が無料 ◆冷凍宅配弁当「nosh」が無料 ┗栄養バランスの取れたお弁当が無料 法人価格で自宅用に購入することも可能です！ ◆社内イベント（※任意参加） ┗プロ野球観戦、ゴルフコンペ、BBQ etc. ◆懇親会費用全額負担 ◆会員制インドアゴルフ場の利用 ◆スポンサーのプロバスケチーム応援観戦！ ◆業界研修、商材研修あり ◆各種福利厚生サービスを導入 ・ベネフィット・ワン制度 ・ふるさと納税ポータルサイト「まん福」 ・NOMURA WORK-LIFE PLUS

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり