マーケティング・広告・宣伝、固定給25万円以上、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ＼＼未経験者OK！／／ 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください！ ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意！ ■未経験OK ■第二新卒OK ＜以下に1つでも当てはまる方も大歓迎＞ ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい方 ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。

求めている人材 ＼対人スキルを活かしてWeb業界デビュー／ ✅40歳以下（長期キャリア形成のため） ✨法人営業・広告運用の経験者も活躍中！ ✨学歴不問！人柄重視の採用！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・コミュニケーション能力を活かし、更に成長したい方 ・SNS広告やWeb戦略に関心のある方 ・社内外のチームで協力して業務に取り組める方 ・何事にもコツコツと前向きに取り組める方 ＜こんな前職の方々が活躍中＞ ・物流倉庫の現場運営 ・接客・販売スタッフ ・人材コーディネーター ・広告代理店のディレクター ・クリエイター・SE ・Webサービス会社のCOO ・旅行会社 ・事務職 ＜必須条件＞ ・日本で15年以上生活をしている方 ・ネイティブレベルの日本語による顧客折衝が可能な方 ・入社日時点で日本国内において就労可能な在留資格を有している方 ※ビザ取得・変更・更新に関する支援は行っておりません ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩先輩社員インタビュー ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （中途入社／Aさん） 入社して驚いたのは、本当に社員の声を 大切にしてくれる会社だということです。 「こんな制度があったらいいな」という 意見が福利厚生に反映され、実際に 「オフィスグリコ」が導入されました。 また、代表や役員も定時で帰る日が多く、 「早く帰ること」が当たり前の雰囲気 なので、私生活も大切にできています。 （中途入社／Bさん） 未経験で入社しましたが、 「見て学ぶ→メモを取りながら実践→自分でやってみる」 という3ステップで少しずつ成長できたので、 不安はすぐになくなりました。今では Webマーケティングの知識はもちろん、 企画力やデータ分析力、提案力も 身についたと実感しています。 また、仕事終わりや就業時間中に 利用できるパーソナルジムも、 お気に入りの福利厚生です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ●マーケティング実務経験（目安2年以上） ※事業会社・支援会社いずれも可 ●以下いずれかの経験 ・Google広告、Yahoo!広告等の運用 ・広告代理店や社内関係者への ディレクション ●数値から課題を整理し、 改善施策を提案・実行した経験 【歓迎する経験】 ・BtoC／BtoB、富裕層向け、 無形商材のマーケティング ・不動産業界での業務 ・GA4、LPO／CRO、SEO、 コンテンツマーケティング ・Salesforce、Account Engagement ・制作会社／広告代理店の進行管理 ・テレビ、新聞などのオフライン施策 【こんな方に】 ・顧客と事業を理解して施策を考えたい ・周囲と協力し、施策を前に進められる ・新しい技術や知識を学び続けたい ・データとアイデアで成果を伸ばしたい ★第二新卒・ポテンシャル層も歓迎。 経験年数だけでなく、取り組みや 成長意欲も重視します。

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【EC運営経験を活かしたい方歓迎】 モール運営経験を活かしながら、売上改善や販促企画など幅広い業務へ挑戦したい方を歓迎します。 【必須経験】 ・EC運営経験2年以上 ・楽天 Amazon Yahoo Qoo10などECモール運営経験 ・販促施策や売上改善の実務経験 ・データ分析を活用したPDCA運用経験 【歓迎する経験】 ・SNS運用経験 ・動画コンテンツ企画経験 ・画像改善やクリエイティブ改善経験 ・ライブコマースへの興味関心 ・トレンド分析経験 【こんな方に向いています】 ・数字分析や売上改善が好きな方 ・自分の施策で成果を出したい方 ・裁量ある環境で成長したい方 ・周囲と連携しながら主体的に動ける方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・マルチタスクでも正確性を大切にできる方

資格 【必須要件】 ◆広告代理店やBPO拠点でのWebマーケティング（広告運用実務）経験 （リスティング広告・ディスプレイ広告 ・ソーシャル広告のいずれか、1年以上） ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ◆デジタル広告領域の広告代理店経験 ◆広告主への提案、プランニング経験 ◆媒体社との関係構築経験 ＜こんな方に向いています！＞ ◆受け身ではなく主体的に動ける方 ◆情報キャッチアップ力が高く、スピーディ・柔軟に実務に活かせる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※コンサルタントの経験者はもちろん、 メディアプランナーやWebマーケター、アカウントプランナー等の 親和性がある業務の経験者も歓迎いたします。

求めている人材 【求める人物像】 ・何にでも前向きにチャレンジできる前向きな方 ・上席者・同僚のアドバイスを素直に取り入れられる方 ・幅広い業務にチャレンジしてみたい方 ・能動的に仕事に取り組める方 【下記のような方におすすめです】 ・裁量を持って動きたい方 ・地域を元気にするような仕事をしたい方 ・新しい環境でキャリアをリスタートさせたい方 ・マーケティングに興味がある方 ・商品企画に興味がある方 ・独立できるレベルのビジネス経験を積みたい方

求めている人材 今回は、EC・WEBマーケティング領域で一定の実務経験をお持ちの方を対象とした、マネージャー候補の募集です。 これまで培ってきた専門性を活かしながら、今後はメンバー育成やチームマネジメント、事業運営にも仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ■必須要件 以下いずれかの領域で、2年以上の実務経験をお持ちの方 ・ECサイト、ECモールの運営、ECコンサルティング ・WEBマーケティング ・広告運用 ・SNS運用 ・EC／WEB領域におけるクライアント支援 上記に加え、 ・クライアント折衝または社内外のディレクション経験 ・数値やデータをもとに課題を分析し、改善施策を考えた経験 をお持ちの方を対象としています。 ※「マネージャー」という役職経験は必須ではありません。 案件リーダー、プロジェクトリーダー、後輩育成など、自分以外のメンバーを巻き込みながら成果を出した経験も評価します。 ただし、今回は未経験者向けの募集ではなく、これまでの実務経験を活かして、即戦力として案件を担当できる方を想定しています。 ■歓迎する経験・スキル ・楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10等のECモール運営経験 ・ECコンサルティング経験 ・自社ECサイトの運営経験 ・CRM、販促企画の経験 ・Meta広告、Google広告、TikTok広告の運用経験 ・Instagram、TikTok等のSNS運用経験 ・インフルエンサーマーケティングの企画経験 ・LP改善、LPO、クリエイティブ改善経験 ・複数案件のプロジェクトマネジメント経験 ・チームリーダー、マネジメント経験 ・メンバー育成経験 ・経営層、事業責任者への提案経験 ・売上、粗利、予算、KPI、事業PL等の数値管理経験 ■こんな方を求めています ・これまでのEC、WEBマーケティング経験を次のキャリアに活かしたい方 ・施策の運用だけでなく、戦略や事業課題まで踏み込んで提案したい方 ・数字をもとに課題を発見し、改善することが好きな方 ・クライアントの売上や事業成長まで考えられる方 ・周囲のメンバーを巻き込みながら案件品質を高められる方 ・プレイヤーとしての経験をマネジメントに活かしたい方 ・メンバー育成やチームづくりに興味がある方 ・自分だけでなく、チーム全体で成果を出すことにやりがいを感じる方 ・将来的にマネージャー、部長、事業責任者を目指したい方 ・福岡で長くキャリアを築いていきたい方 入社時点ですべてのマネジメント経験を求めているわけではありません。 まずはこれまでの専門性を活かして現場で活躍いただき、徐々にメンバー育成やチーム運営、部門数値の管理などへ役割を広げていただくことを想定しています。 「自分で成果を出す」から、「チームや事業を伸ばす」へ。 そんな次のステップに挑戦したい方をお待ちしています！ また、11月・12月など早期にご入社可能な方は歓迎しますが、入社時期は柔軟にご相談可能です。

求めている人材 【応募条件（必須）】 ・Google Docs / Slide / SpreadSheetの基本操作ができる方（MS Word / PowerPoint / Excelも可） ・2年以上の事務経験、または業務の アシスタント経験がある方 ・数値を正確かつ丁寧に扱える、責任感のある方 【歓迎条件】 ・楽天市場 / Yahoo! ショッピングの運用経験 ・Webサイト、ブログ等の作成・更新経験 ・営業事務、秘書、アシスタントの経験 ・スタートアップ、ベンチャーでの経験 ・マルチタスクで自律的に動ける方

求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ！ 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視！ 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 25～40歳が中心となり全国で活躍中！ 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 ◇こんな方に向いています◇ ・カードの名前やレアリティが頭に入っている方 ・モクモクと手を動かす作業が好きな方 ・接客ではなく、手を動かす作業に集中したい方 ・決められた基準に沿って、正確に進められる方 ・勤務時間帯に希望がある方（ご相談ください） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募必須（MUST）】 ・楽天市場の運営実務（2年以上） ・バナーやLP制作におけるディレクション（構成案作成・進行管理）経験（2年以上） 【歓迎スキル（WANT）】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント（スーパーSALE等）に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識（簡単なリンク修正などができるレベル） ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください！ 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください！ ― 25～40歳が中心となり全国で活躍中！ 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です！ ―

求めている人材 必須条件 基本的なパソコン操作ができる方、漢字を書ける方 ※Word・Excelの高度なスキルは必要ありません。 ・経験不問(未経験者歓迎) ・資格不問(無資格歓迎) ・学歴不問(中卒・高卒歓迎)

求めている人材 EC業界の実務経験は問いません。以下に当てはまる方を歓迎します！ ・トレカの収集・売買経験があり、相場感やタイトルごとの人気傾向がわかる方 ・カードショップ・買取店・リユース店での勤務経験 ・数字（粗利・在庫回転）を見て改善策を考えるのが好きな方 ・SEO対策、広告運用のサポート ・未経験でもガッツがあり改善を繰り返しやる気満々な方

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件1・以下いずれかの経験】 ・ISO27001実務・運用経験3年以上 ・情報セキュリティ担当業務経験3年以上 ・情報システム部門でシステム構築保守経験 ・複数関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・チーム（2～3名）のマネジメント経験 ✬【応募条件2・以下いずれかの知識・資格】 ・サイバーセキュリティに関する専門知識 ・ISO27001に関する専門知識や技能 ・情報処理安全確保支援士等のセキュリティ資格 ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ・個人情報保護及びJISQ15001の専門知識 ・NIST CSF2.0に関する専門知識 ・セキュリティ点検実施経験 ・システム監査経験 ・北海道千歳地区で勤務・出張できる方 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅経験者も大歓迎 ✅学歴不問 ＊未経験から活躍している 先輩が多数在籍！ 【先輩がCROWNに入社した理由】 沢山の先輩が様々な理由で入社して 現在当社で活躍しています！ ＜女性Aさん＞ ・SNSをよく見るから仕事にしたかった ホンネ：インフルエンサーと仕事をしたい！ ＜男性Bさん＞ ・youtubeの動画編集の経験があるから ホンネ：仕事と勉強が一緒にできて スキルが身につくと思った。 ＜男性Cさん＞ ・時代の流れにそった仕事をしたかった ホンネ：ネット系の仕事を学んで 将来的にはビッグになりたいから。 上記のような様々な先輩が活躍しています！ 面接ではあなたの「ホンネ」も聞かせてください♪

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件】 広報業務経験5年以上 事業会社、PR代理店、 地方自治体のいずれでの経験でも可 ✬【応募条件】 以下広報業務のうちのいずれかの経験 ・情報作成経験（リリース・Q&A作成） ・情報発信経験（マスコミ取材・記者会見） ・社内広報経験（社内ニュース作成・発信） ・社内イベント、展示会などの企画立案と実施 ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ・英語力 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件】 ・官公庁（中央省庁）での業務経験 ・英語力（読み書き） ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ・外務省での勤務経験 ・経産省での勤務経験 ・総務省での勤務経験 ・内閣府での勤務経験 ・財務省での勤務経験 ・国家プロジェクトのマネジメント経験 ・英語力（会話） ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件・経験】 半導体製造装置 IC及びパッケージ製造会社 IC及びパッケージ 設計開発会社 ディストリビューションチャネル会社など 半導体業界での10年以上の実務経験 ✬【応募条件・スキル】 ・英語力（会話） ・ITスキル （Power Point、Excel等を活用した資料作成） ✬【歓迎条件・関連キーワード】 半導体ファブレス、ファンダリでの 営業、受注出荷管理、 マーケティング等の経験。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件】 コンサルティング会社等で サステナビリティ戦略推進支援に 参画した経験、もしくは一定規模以上の 企業のサステナビリティ推進組織に 所属していた経験 ✬【応募条件】 PJ運営サポート、会議の資料作成実務など、 PMO機能の実務を担う上で 必要となる基礎的な知見・スキル ✬【歓迎スキル・経験】 ・製造業での経験 ・英語力 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

求めている人材 ◆必須条件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験者も歓迎しています！ 特別なスキルや経験は必要ありません。 マーケティングに興味があり、 新しいことを学ぶ意欲がある方なら どなたでもチャレンジいただけます。 ◆歓迎条件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨新しいことへチャレンジする 意欲をお持ちの方 常に学び続ける姿勢がある方は 当社で大きく成長できます！ ✨チームで目標達成を目指せる方 個人の成果も大切ですが、 チーム全体の成功に貢献できる 協調性も重視しています。 ✨Web業界で活躍したい意欲的な方 デジタルマーケティングに興味があり、 SNSを活用したビジネスに 携わりたい方にぴったりです。 ✨成果に応じた報酬を求める方 頑張りが正当に評価され、 収入に反映される環境を 求めている方に最適です。 ✨実力で評価されたい方 年功序列ではなく、 実力と成果で評価される 環境を望む方に向いています。 ✨自身の市場価値向上を目指す方 将来性のあるスキルを身につけ、 キャリアアップを目指したい方を 応援します。 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ 人柄と今後の成長可能性を重視した 選考を行っています◎ 経験やスキルよりも「成長への意欲」を 大切にしています♪ ぜひ一緒に成長していきましょう！ ▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴

求めている人材 40歳までの方 ※教育業界の経験不問 ※WEB、SNS、広報、ブランディング、 などの知見がある方 ★基本的なPC操作・ITリテラシー必須 ＜以下が使える方＞ ◎WEBツール WordPress/STUDIO／Wix等 ◎動画編集ソフト Photoshop/Illustrator/Filmora/PremieraPro／FinalCut/Canva 等 ※同等のスキル可 ╭━━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━━╯ ●決まった作業をこなすのは物足りない ●社会的価値の高い事業で実力を試したい ●ゼロから仕組みや仕掛けをつくりたい ●事業やブランドを育てる原動力になりたい ●経営者のそばで裁量を持って挑戦したい ●「みんなで見る大きな夢」にワクワクする ●様々な人生の「きっかけ」になってみたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳まで （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】✅40歳以下（例外事由3号のイ） ✨法人営業・広告運用の経験者も活躍中！ ✨学歴不問！人柄重視の採用！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・コミュニケーション能力を活かし、更に成長したい方 ・SNS広告やWeb戦略に関心のある方 ・社内外のチームで協力して業務に取り組める方 ・何事にもコツコツと前向きに取り組める方 ＜こんな前職の方々が活躍中＞ ・物流倉庫の現場運営 ・接客・販売スタッフ ・人材コーディネーター ・広告代理店のディレクター ・クリエイター・SE ・Webサービス会社のCOO ・旅行会社 ・事務職 ＜必須条件＞ ・日本で15年以上生活をしている方 ・ネイティブレベルの日本語による顧客折衝が可能な方 ・入社日時点で日本国内において就労可能な在留資格を有している方 ※ビザ取得・変更・更新に関する支援は行っておりません ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩先輩社員インタビュー ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （中途入社／Aさん） 入社して驚いたのは、本当に社員の声を 大切にしてくれる会社だということです。 「こんな制度があったらいいな」という 意見が福利厚生に反映され、実際に 「オフィスグリコ」が導入されました。 また、代表や役員も定時で帰る日が多く、 「早く帰ること」が当たり前の雰囲気 なので、私生活も大切にできています。 （中途入社／Bさん） 未経験で入社しましたが、 「見て学ぶ→メモを取りながら実践→自分でやってみる」 という3ステップで少しずつ成長できたので、 不安はすぐになくなりました。今では Webマーケティングの知識はもちろん、 企画力やデータ分析力、提案力も 身についたと実感しています。 また、仕事終わりや就業時間中に 利用できるパーソナルジムも、 お気に入りの福利厚生です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 AI・ITを活用した業務改善の経験 💡「ITで無駄を省くのが快感」 という、改善オタクな方を求めています！ Excelマクロ GAS（Google Apps Script） ノーコードツール（kintone等） ChatGPT、Gemini等の生成AIを 活用した業務の効率化など ※学歴/職種は不問です 営業推進、情シス、エンジニア、 カスタマーサクセス、事務/企画など ※不動産業界の 知識・経験は一切不問です

求めている人材 ┏━━━━━━┓ ◆こんな方歓迎◆ ┗━━━━━━┛ ✅人をまとめる仕事が好きな方 ✅データを見て打ち手を 考えるのが好きな方 ✅裁量の大きい環境で 役割を広げていきたい方 ✅マーケティングに関心のある方 ▼応募条件（必須） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩大卒以上 ⏩35歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ▼こんな不安がある方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「コールセンターは未経験です」 ⏩問題ありません。 部門責任者も同じスタートです。 「教育業界の知識がありません」 ⏩入社後に習得いただけます。 これまでのご経験は問わず、 人物と意欲を重視して選考します✨ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ※業界未経験・第二新卒OK ※35歳未満(キャリア形成のため) ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ◎営業としての素養・人柄・センス ◎法人営業に興味がある ◎主体性がある ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ◎誠実・素直 ◎物腰が柔らかくて謙虚 ◎人たらしで好かれる ◎人生を変えたい ◎営業力を身につけたい 【取扱サービス・商品】 ①予約システムの提案 自社で開発したWeb予約サービス「Tree」 サロン、美容、整体、パーソナルジムなどの店舗が対象。 現在は美容室を中心に約1,000件のお客様に導入。 契約数は右肩あがりに増加中です。 ②エアコン事業 飲食店などへエアコンの提案 壊れてからでは遅く、機会損失あり。 価格改定の前に、エアコンを新しくする提案。 最新の省エネ業務用エアコン導入で、 電気代の大幅削減を可能。 故障に備えた修理保証&動産保険付き。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【第二新卒以下限定募集】 ・26歳以下の方 ・未経験大歓迎、新卒の方もぜひ！ ・採用支援などの領域に関わりたい方 ・営業部の平均年齢：20代 ・20代活躍 ・U・I・Jターン歓迎 ・既卒歓迎、第二新卒歓迎 ＜以下の方歓迎＞ ・未経験から成長できる仕事にチャレンジしたい方 ・同世代の仲間と一緒に前向きに働きたい方 ・将来的にリーダーやチーフなどの ポジションを目指したい方 ・素直に学び、コツコツ努力できる方 ・安定した環境で長期的にキャリアアップしたい方 ・信頼される営業、コンサルタントとして成長したい方 ・責任感を持って仕事に取り組みたい方 ・チームワークの良い職場で働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・26歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✬【必須条件】 ・WEB広告運用の実務経験1年以上を目安に持つ方 ・算用数字に基づいた論理的な思考と分析ができる方 ・自ら課題を抽出し解決策を提示できる自走力のある方 ✬【歓迎条件】 ・リスティング広告やSNS広告の運用経験がある方 ・Google Analytics等のツールを用いた解析経験 ・広告クリエイティブのディレクション経験がある方 ・美容やヘルスケア業界でのマーケティング経験者 ・営業や企画職として数値目標を達成してきた方 ・事業会社でのWEB集客担当として実務経験がある方 ・チームマネジメントや新人育成に興味がある方 ✬【関連職種】 ・デジタルマーケティング・WEBディレクター ・コンテンツプランナー・メディア運営 ・データアナリスト・経営企画 ・アカウントエグゼクティブ・WEB広告営業 ・ブランドマネージャー・広報 ✬【関連資格】 ・Google広告認定資格・ウェブ解析士 ・マーケティング・ビジネス実務検定 ・統計検定2級以上・ITパスポート ・MOS Excel上級（エキスパート） ✬【弊社が求める経験レベル】 私たちが求めるのは、 単に「ツールを使える人」ではなく、 「ツールを使って勝てる戦略を立てられる人」です。 1年程度の運用経験はあくまで土台。 その上で、なぜその数値になったのか、 どうすれば改善できるのかを 執念深く考え抜ける成熟した精神を重視します。 自らの実力で給与を勝ち取り、 組織と共に高みを目指す プロフェッショナルとしての 矜持を持つ方を歓迎します。

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 ■求める人材 ＜未経験歓迎＞ 経験・スキルは一切問いません。 人と話すことが得意でなくても大丈夫です。 👉「まずはやってみたい」という気持ちがあればOKです。 【具体的には】 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・20代〜30代活躍中 ・異業種からの転職も歓迎 ・フリーター・ブランクありの方も歓迎 ⸻ ＜こんな方におすすめ＞ ・人と話すことが好きな方 ・これから収入を上げていきたい方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 ・立ち上げメンバーとして働きたい方 ⸻ ＜安心ポイント＞ ・トーク内容はマニュアルあり ・先輩がしっかりサポート ・無理な売り込みは一切なし 👉未経験でも安心してスタートできる環境です

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 ◇こんな方に向いています◇ ・カードの名前やレアリティが頭に入っている方 ・モクモクと手を動かす作業が好きな方 ・接客ではなく、手を動かす作業に集中したい方 ・決められた基準に沿って、正確に進められる方 ・勤務時間帯に希望がある方（ご相談ください） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・受注管理または販売管理の実務経験がある方 ・見積書、納品書、発送伝票などの作成経験がある方 ・Word、Excelの基本操作ができる方 ・電話対応に抵抗がない方 ・歓迎条件 ✨受注から発送までの進行を管理した経験がある方 ✨在庫管理や納期調整の経験がある方 ✨弥生シリーズの使用経験がある方 ✨入金処理やEC受注管理の経験がある方 ・こんな方にピッタリ ✅受注から発送までの流れを確認しながら進めたい方 ✅数字や入力内容を落ち着いて確認できる方 ✅事務処理だけでなく、業務全体を見ていきたい方 ✅状況を見ながら、優先順位を考えて動ける方

求めている人材 ＼ 第二新卒・未経験 大歓迎！ ／ 【応募資格】 ◆大卒以上 ※職務経験・業界経験・スキルは一切問いません。 これまでの経歴よりも、「どう考え、これから何を伸ばしたいか」を重視します。 ―――――――――――――――――― 【こんな方に向いています】 ◆今の仕事で、もっと自分の考える力を活かしたいと感じている方 ◆接客・販売・飲食など、現場で「なぜ売れるのか」を考えてきた方 ◆物事を「なぜ？」と掘り下げ、構造で捉えるのが好きな方 ◆感覚ではなく、根拠をもって説明することを大切にしたい方 ◆正解が一つではない問いに向き合うことを、面白いと感じられる方 ◆数字やデータから意味を読み解くことに興味がある方 ◆フィードバックを前向きに受け止め、自分の知見も共有できる方 ◆ChatGPTなどの生成AIや新しいツールに関心がある方 ◆20代・30代のうちに、市場価値の高い専門性を身につけたい方 ひとつでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験歓迎/第二新卒歓迎 大卒以上で、Webマーケティング・デジタルマーケティング・広告運用に興味がある方を歓迎します。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 ■ 基本的なPC操作できる方 ■ Webマーケティングやデジタルマーケティングに興味がある方 ■ 未経験から専門性を身につけたい方 【こんな方が活躍しています】 ─────────────── ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 【未経験でも成長できる理由】 ―――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 「今の仕事をやり切り、次につなげる力」。 いきなり大きなことを任せるのではなく、 一つひとつ着実に積み上げていきます。 ✔ 丸投げはしません ✔ 成果が出るまで伴走します ✔ 振り返りと改善を繰り返します 焦らず、でも確実に。 気づけば“数字で語れる自分”になっている環境です。 【活かせる経験】※必須ではありません ―――――――――――――――――― 以下の経験は必須ではありませんが、Webマーケティングの仕事に活かせます。 法人営業・個人営業の経験 販売・接客・カスタマーサポートの経験 企画・販促・広報・PRの経験 事務・営業事務・管理部門での経験 研究・開発・品質管理・分析業務の経験 Excelやスプレッドシートを使った数値管理の経験 レポート作成経験 SNS運用経験 Web広告、SNS広告、Google広告などへの興味 マーケティング、消費者行動、ブランド、データ分析を学んだ経験 営業や販売の経験がある方は、顧客理解や提案力を活かせます。 「どうすればもっと売れるか」を考えて、売り場やPOPを工夫したり、売れ筋を分析したりした経験がそのまま活かせます。 研究・品質管理・分析業務の経験がある方は、数字を見て仮説を立て、検証する力を活かせます。 企画・事務経験がある方は、情報整理力やレポート作成力を活かせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 文系・理系は問いません。 ╰━━━━━━━━━━━━━╯ Webマーケティングに必要なのは、特定の学部や職種の経験だけではありません。 文系出身の方であれば、人の心理や行動を考える力、言葉で魅力を伝える力、顧客の課題を理解する力が活かせます。 理系出身の方であれば、数字を扱う力、論理的に考える力、仮説を立てて検証する力が活かせます。 どちらの強みも、Webマーケティングには必要です。 大切なのは、 「なぜそうなったのか」 を考え続けられること。 そして、 「次にどうすればもっと良くなるか」 を自分なりに考えられることです。

求めている人材 ◇学歴不問・未経験OK ◇29歳以下の方（例外事由3号のイキャリア形成のため） ★1つでも当てはまったらぜひご応募を！ ・人と話すことが好き、話を聞くことが好き ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・報連相するのが得意 ・学歴や年齢でなく能力で評価してほしい ・お客様の喜びを自分の喜びと思える 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【 条件に合う方、全員面接！ 】 意欲重視の採用のため、 経験よりもこんな方を求めています ・ワクワクしながら働きたい ・成果を正当に評価されたい ・メリハリ付けて働きたい ・無駄な残業が嫌い ・面白い会社を一緒に創りたい 「自分だ！」と思った方や まずは話を聞きたい方も 気軽にご応募ください♪ ◆未経験からのチャレンジ大歓迎 ◆20代・30代の男女スタッフ活躍中 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能

求めている人材 【必須条件】 普通運転免許（AT限定可） ※40歳以下の方／例外事由3号のイ （長期勤続によるキャリア形成） 【歓迎条件】 ◆業界・職種未経験歓迎 ◆学歴不問 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すことが好きな方 ・間取りやお部屋を見るのが好きな方 ・知識がなくても、新しい仕事に挑戦したい方 ・チームで確認しながら仕事を覚えたい方 ・接客を楽しみながら収入を増やしたい方 必要な知識は入社後に学べます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 【応募条件】 ✅ 学歴不問 ✅ クルマ業界経験 【歓迎する対象】 ・中古車販売や買取の経験がある方 ・車のオークション業界経験者 ・車の相場を見て買取金額を判断したご経験がある方 ・ECサイト等の運営経験がある方 ・キャンペーンや販促の企画のご経験 ・中古車の相場知識や値付けの経験

求めている人材 ・業界未経験も応募OK（人柄・やる気重視） ・社会人として基本的なビジネスマナーが身についている方 ・SNSを利用している方 【こんな方は歓迎します】 ・笑顔の素敵な方 ・向上心のある方 ・高収入を目指したい方 ・将来独立を考えている方 ・YouTube・Instagram・TikTokなどのSNS運用経験のある方 ・動画・写真の編集スキルのある方 ・飲食業や接客業での経験をお持ちの方 ・高単価サービスの提供経験がある方 【こんな方はぜひご応募ください！】 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・マナーをとても大切にできる方 ・細やかな目配り・気配りが自然にできる方 ・「空気が読める」と周囲から言われる方 ・SNSでバズったことがある方 ・銀座という一流の舞台で新しい自分に挑戦したい方 ▶業界経験はなくてもOK！ 基本的なビジネスマナーが身についていて 「人を喜ばせたい」という気持ちがあれば 当店できっと輝けます✨ 年齢の条件と理由：あり（20歳以上/受動喫煙防止のため）

求めている人材 【応募条件】 ✅ 学歴不問 ✅ 車業界でのご経験 ✅ チームをまとめたご経験 【歓迎する対象】 ・リーダーやマネジメント経験がある方 ・中古車販売や買取の経験がある方 ・車のオークション業界経験者 ・車の相場を見て買取金額を判断したご経験がある方 ・ECサイト等の運営経験がある方 ・キャンペーンや販促の企画のご経験 ・中古車の相場知識や値付けの経験 【こんな方に向いています】 現状の課題に対して、どう会員を 獲得するかを企画でき、 他部門と連携して形にできる方。

求めている人材 ✅️20代や30代の若手が活躍中です ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・プロジェクトやチームを巻き込み、成果につなげた経験（規模は問いません） ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・生成AI（ChatGPT／Claude／Gemini など）を、業務や個人で活用した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ ゴールから逆算して、今やるべき一手を組み立てられる方 →「最終的に何を達成したいか」から逆算して、今やるべきことを考えられる方。 ✅ 課題を分解し、攻略法を組み立てるのが好きな方 →ゲームの攻略のように、大きな目標を小さな課題に分解し、一つずつクリアしていくのが楽しい方。 ✅ 新しいテクノロジーにワクワクできる方 →生成AIや分析ツールを、まず自分で触って試してみたくなる方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 →売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 →感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 →相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 →作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 →指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 ■ 必須条件 ・大卒以上 ・お客様への提案・対人での仕事経験（営業・接客・販売・カスタマーサポートなど形態不問） ※これまでの肩書きや在籍企業規模よりも、 「どんな挑戦をしたいか」「どんな成長を目指しているか」を重視します。 経験年数だけでは判断しません。 ―――――――――――――――――― 【活躍している人物像】 ✅ 「なぜ？」を考えるのが、単純に好きな方 研究や実験の経験がなくても構いません。 物事の理由を考えたり、仮説を立てて確かめてみたりするのが 苦にならない・むしろ楽しい、という方を歓迎します。 ✅ すぐに結果が出なくても、コツコツ検証を続けられる方 売上・広告効果・CVR改善など、 成果を“感覚”ではなく“数値”で語れるようになりたい方。 最初は専門知識がなくても、向き合う意欲があれば大丈夫です。 ✅ 任される範囲を、自分から広げたい方 「言われたことだけ」ではなく、 「もっとこうした方がいいのでは」と考えて動けるタイプが伸びています。 ✅ 一つの会社・一つの商材に縛られず、幅広く経験を積みたい方 事業会社の一部署では得られない、 複数の会社・複数のフェーズに関わる働き方ができます。 ✅ 効率と成果、どちらも追える方 当社は“効率化”を本気で進めています。 かつてはCSVをExcelで2時間かけて分析していた作業も、 今はボタン1つで可視化できる仕組みに自動化。 手作業を減らし、考える時間を増やす。 この価値観に共感できる方を歓迎します。 ―――――――――――――――――― 【歓迎スキル・経験】 ・理系学部出身（学問分野不問／研究・実験の経験がある方歓迎） ・対人での提案・課題解決の経験（営業・接客・販売等） ・法人営業経験（課題解決型歓迎） ・Web広告／販促企画／広報経験 ・広告運用実務経験（媒体不問） ・WEB解析士などの資格保有 ・SNS運用経験（Instagram／LINE／TikTok／X など） ※いずれも必須ではありません。 重要なのは「どんな成果を出してきたか」「次に何を伸ばしたいか」です。

求めている人材 【スキルだけで採用を決めません】 当社では、経験年数や現在のスキルだけで採用を決めることはありません。 Web制作の経験がある方はもちろん歓迎しますが、それ以上に重視しているのは、人柄と仕事に対する姿勢です。 【仕事を始めるために必要な知識】 実務経験の長さは問いませんが、Web制作の仕事となるため、以下の基本的な知識は必要です。 ・HTML、CSSの基本的な知識 ・JavaScriptの基本的な知識 ・WordPressなどCMSの基本的な操作知識 ・レスポンシブWebサイトについての基本的な知識 ゼロからWebサイトを設計・構築できる必要はありません。 当社ではテンプレートを使った制作からスタートするため、基本を理解していて、自分で調べながら修正や制作を進められるレベルを想定しています。 【経験以上に、仕事への向き合い方を見ています】 私たちが一緒に働きたいのは、素直に新しいことを学べる方、分からないことを自分で調べられる方、必要なときには周囲に相談できる方です。 また、お客様や一緒に働くメンバーへの思いやりを持ち、チームで協力しながら責任を持って仕事を進められることも大切にしています。 指示されたことだけをこなすのではなく、 「もっと良くするにはどうしたらいいか」 を考え、提案できる方を歓迎します。 Web制作の経験が少なくても、こうした姿勢を持っている方であれば歓迎します。 逆に、豊富な経験がある場合でも、個人プレーではなく周囲と協力して仕事を進められることを重視しています。 【実務経験が浅くても歓迎します】 必要な基礎知識があれば、Web制作の実務経験が長くなくても構いません。 学校や独学などでWeb制作を学び、実際にHTML・CSSやWordPressを使ったことがある方も対象です。 大切なのは、今できることの多さだけではありません。 入社後も新しいことを学び、自分で調べ、できることを増やしていく姿勢を重視しています。 【経験者の方には、前職給与以上を保証します】 Web制作・Web運用などの実務経験がある方については、前職の給与以上を保証します。 これまでの経験やスキルをきちんと評価し、転職によって給与が下がることなく、新しい仕事に挑戦していただきたいと考えています。 経験やスキルによっては、さらに条件を優遇します。 【長く働ける環境づくりを大切にしています】 当社では、仕事だけでなくプライベートも大切にできる働き方を重視しています。 残業はほとんどなく、業務ルールや役割分担も整備しています。 勤務時間外に頻繁に仕事の連絡を取り合うような働き方ではありません。 現在の顧客対応チームでは、ここ5年間退職者がいません。 【今の経験より、これからの成長を見ています】 経験の長さよりも、これから何を身につけたいか、どのような姿勢で仕事に取り組めるかを大切にしています。 「自分の経験でも応募できるだろうか」 と迷っている方も、ぜひご応募ください。

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■33歳以下の方 （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） ■4年制大学卒業の方 ■営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、 人と関わりながら仕事を進めた経験がある方 ※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。 ◆こんな方と一緒に働きたい！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️周囲の意見を取り入れながら明るく素直に学べる方 ✅ お客様の課題に深く向き合い、伴走したい方 ✅ 数字から目をそらさず、成果にこだわれる方 ✅ クライアントの成果を自分のことのように喜べる方 ✅ 周囲の意見やデータを素直に受け入れ、行動に移せる方 ✅ 指示された作業だけでなく、企画や戦略から仕事に携わりたい方 〈 歓迎 〉 ・法人営業／個人営業の経験がある方 ・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験 ・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験 ・周囲と連携しながら、仕事を進めた経験がある方 ・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方 ・自分の考えを整理して、人に伝えることが好きな方

求めている人材 【応募資格：いずれも必須】 ✅学歴：大学卒業以上 ✅営業職種経験（業種不問）5年以上 ✅数字・目標を追いながら仕事をした経験がある方 ✅育成やマネジメント経験がある方 ✅新規顧客・取引先の開拓経験がある方 ✅自ら提案し、成果につなげた経験がある方 ✅目標達成に向けてPDCAを回せる方 ✅自分から仕事を見つけ、行動できる方 ✅車の運転に慣れている方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ➡数字や目標に向き合うことが得意な方 ➡自分で考えて行動し、成果を出すことにやりがいを感じる方 ➡数値分析をもとに課題を発見し、戦略を立案できる方 ➡主体的に目標達成に向けて行動できる方 · · ─────── ·✧· ─────── · · ⭐主婦・主夫歓迎 ⭐経験者・有資格者歓迎 ⭐年齢不問 ⭐男性活躍中 ⭐社会人経験10年以上歓迎 ⭐多言語話者歓迎 ⭐U・Iターン歓迎 ⭐長期歓迎 ⭐設立30年以上 · · ─────── ·✧· ─────── · ·

求めている人材 【必須資格】 普通自動車運転免許 【こんな方歓迎】 ◆未経験から年収1000万円以上を目指したい方 ◆実力や成果をダイレクトに給与へ反映させたい方 ◆営業職・買取ビジネスにチャレンジしたい方 ◆人の話を聞くのが好きな方 ◆研修制度がしっかりしている会社が良い方

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆大卒以上 ◆結婚相談所での実務経験【年数要記入】（入会面談・活動サポート・成婚サポート等） ◆会員さまと継続的にコミュニケーションを取れる方 ＜歓迎条件＞ ◆IBJ加盟相談所での実務経験（IBJシステムの操作経験） ◆成婚退会まで担当した実績 ◆無料相談からの入会獲得の経験 ◆SNSでの情報発信経験

求めている人材 ＜経験者のみ募集！＞ SNS広告運用・ディレクションの経験・実績がある方 ＊学歴不問 ＊職歴不問 ＊性別不問

求めている人材 【✨求めている人材】 学歴不問／20歳〜32歳までの方が活躍中！「自分らしく稼ぎたい」女性を全力応援！ 必須スキル： スマホやPCを日常的に使っている方 人と話すことが好きで、明るい対応ができる方 歓迎条件： 接客や販売の経験（アパレル、コスメ、カフェなど）がある方大歓迎！ こんな方に、絶対にピッタリです！ 未経験から、自立した「稼げる女子」になりたい SNSやWebマーケティングに興味がある・センスを磨きたい 縛られるのは嫌！自由度の高い環境で、実力を試したい 同世代の仲間と、楽しく・本気で仕事に取り組みたい

求めている人材 ⭐大学卒以上 ⭐営業経験3年以上（業界不問／個人法人不問） ⭐育成の経験（人数は不問） ⭐業界の経験は問いません（業界未経験者歓迎） ≪こんな方は大歓迎≫ ◎チームリーダーやマネジメント職の経験 ◎イベント企画・運営経験のある方 ◎会社が成長する瞬間に自分も関わっていきたい方 ◎指示待ちでなく、積極的に行動できる方 ◎責任感のある方 ◎成長意欲が高く成果を出すことに貪欲になれる方 ∟上司は20代後半で年収1,000万円を稼ぎ、起業の経験があります！

求めている人材 ＜職種・業種未経験歓迎！第二新卒・新卒歓迎＞ ＜社会人経験10年以上の方も歓迎／学歴不問・ブランクOK＞ ブランド品や査定に関する知識や経験は問いません！ 【こんな方を歓迎します！】 ・人と話したり、コミュニケーションを取ったりすることが好きな方 ・相手の話を丁寧に聞き、気持ちに寄り添える方 ・ブランド品やリユース業界に興味がある方 ・専門知識を身につけ、将来のキャリアにつなげたい方 個人営業・法人営業・ルート営業などの営業経験がある方も歓迎します！ ※女性活躍中（子育てママ在籍中）

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■33歳以下の方 （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） ■4年制大学卒業の方 ■営業や接客経験がある方 ◇営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、 人と関わりながら仕事を進めた経験がある方 ◇YouTubeマーケティングを本気で学び、 プロとしてキャリアを積みたい方 ◇原則週3日、六本木オフィスへ出社できる方 ◇必要に応じてクライアント先や撮影現場へ訪問できる方 ※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。 〈 歓迎 〉 ・法人営業／個人営業の経験がある方 ・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験 ・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験 ・周囲と連携しながら、仕事を進めた経験がある方 ・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方 ・自分の考えを整理して、人に伝えることが好きな方 ＼★こんな方が活躍してます★／ ✅️ 明るく前向きな方・素直に学べる方 └周囲の意見を取り入れながら、新しいことを学べる方 ✅️成長意欲がある方 └現状維持ではなく、20代のうちからできることを増やしたい方 ✅️人と関わることが好きな方 └営業・接客・コンサル・CS・広告など、 人と関わる仕事の経験がある方 ✅️「まずやってみる」ことができる方 └SNS・AIなど、新しいことにも前向きに挑戦できる方

求めている人材 ⭐高卒以上⭐転職組の多くが業界未経験からのスタートです！ ＜役に立つ経験・スキル＞※下記のうちのいずれかの経験があれば歓迎です。 ✅接客業の経験（業界不問）※学生時代のアルバイト体験も十分な経験に入ります。 ✅営業経験（法人・個人問わず）※経験年数は問いません。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ✅店舗運営の経験 ✅シフト管理など人員管理の経験 ✅売上集計の経験 ✅法人営業又はカウンターセールスの経験者 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフ・バンケットとしての経験者にとっては、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎条件】 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・運転が好きな方 ・人と接することが好きな方 ・地域に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・これまでの運転経験を活かしたい方 学歴・職歴だけで判断せず、幅広い方からのご応募をお待ちしています!

求めている人材 学歴・経験不問！未経験・第二新卒・ブランクのある方も歓迎！ ◎意欲・人柄を重視した採用です。 ◎特別な経験やスキルは必要ありません。 ＼こんな方にピッタリ／ ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ・相手の立場を考え、信頼関係を築ける方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・課題解決や業務改善に前向きに取り組める方

求めている人材 ⭐大学卒以上 ⭐営業経験（有形/無形、toC/toB不問）5年以上 ⭐育成の経験（人数は不問） ⭐業界の経験は問いません（業界未経験者歓迎） ≪こんな方は大歓迎≫ ◎法人営業経験 ◎無形営業、コンサルティング営業経験 ◎中長期的な深耕営業の経験 ◎イベント企画・運営経験のある方 ◎会社が成長する瞬間に自分も関わっていきたい方 ◎指示待ちでなく、積極的に行動できる方 ◎責任感のある方 ◎成長意欲が高く成果を出すことに貪欲になれる方 ∟上司は20代後半で年収1,000万円を稼ぎ、起業の経験があります！

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆大卒以上 ◆美容サロン・クリニック等、来店型案件での広告運用経験【年数要記入】 ◆Meta・TikTok等のSNS広告の運用経験 ◆個人でアフィリエイト事業を運営していない方（利益相反防止のため） ＜歓迎条件＞ ◆Google・Yahoo!等の検索広告の運用経験 ◆GTM・ピクセル等の計測環境の構築経験 ◆チームリーダー、運用体制の立ち上げ経験 ◆CPA・予約数などの数値を改善した実績を説明できる方

求めている人材 【学歴不問／経験者採用｜カジュアル面談から】 採用でいちばん大切にしているのは、肩書きでも学歴でもありません⤴️ 「この先、どんなプロダクトや事業をつくれる人になりたいか」という、あなた自身の意志です。 今回は経験者採用のため、 Webサービスの企画・開発・運用・マーケティングのいずれかに関わった実務経験が必須です。 PdM経験は問いません。 ディレクター・マーケター・エンジニア・デザイナー・事業企画などから、 PdMにステップアップしたい方を歓迎します。 「いつか起業したい」という方も大歓迎です🔥 選考はカジュアル面談から。履歴書・職務経歴書は不要です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 「何をつくるか」を自分で決める仕事がしたい ✅ 施策や開発を進めるうちに「サービス自体をこう変えたい」と思ったことがある ✅ いつか起業したい／事業責任者になりたい ✅ 完成された環境より、未完成な環境のほうがワクワクする ✅ お客様の課題を聞き、解決策を考えるのが好き ✅ 数字を見て仮説→実行→改善を回すのが好き ✅ ChatGPTなど生成AIを使うのが好き ✅ 20代〜30代前半で、一気に市場価値を上げたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須（MUST）】 ✅ Webサービス・アプリの企画・開発・運用・マーケティングに関わった実務経験 （目安1年以上／PdM・PM・ディレクター・マーケター・エンジニア・デザイナー・事業企画など職種は問いません） ✅ 社内外の複数メンバーと連携して、プロジェクトや施策を進めた経験 ✅ 数字をもとに改善を考えた経験 ✅ ChatGPT／Gemini／Claudeなど生成AIの活用経験、または強い関心 「PdM」という肩書きや、開発の専門知識は問いません。 Webサービスを伸ばす仕事に関わってきた方なら、まずはお話ししましょう。 【歓迎（WANT）】 ✅ PdM・PM・Webディレクターとしての実務経験 ✅ 広告運用・SEO・LP改善などで成果を出した経験 ✅ SaaS・BtoBプロダクトの企画・開発経験 ✅ 要件定義・仕様書作成の経験 ✅ GA4・SQLなどを使ったデータ分析経験 ✅ ユーザーインタビュー・UI/UX設計の経験 ✅ 生成AI・LLM・AIエージェントを使ったプロダクト開発や業務自動化の経験 ✅ スタートアップ・新規事業での実務経験 ✅ 学生起業・副業・個人開発など、自分で何かを立ち上げた経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「言われた仕様をつくる人」より、 「本当にお客様の役に立つのはどれ？」と自分で考え、 プロダクトを"自分の事業"として背負える人。 ✅ お客様の声から、本当の課題を見つけられる ✅ やること・やらないことを決められる ✅ 小さく試し、失敗してもすぐ次の一手を打てる ✅ 新しいAIやツールをすぐ触ってみる ✅ 決めた理由を言葉にして、チームを動かせる ✅ 仲間と知見を共有し、一緒に成果を出せる 評価するのは、機能をいくつ出したかではありません。 何を考え、何を決め、どれだけ事業の数字を動かし、どんなプロダクトを残したか。 成果を出した分だけ、裁量も任せるプロダクトも大きくなります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方とチーム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心とした10名のチーム。男女比は半々です。 「こうしたほうがいい」と言った人が、そのままオーナーとして動かす。 年次や役職は関係ありません。 マーケ・営業・開発の距離も近く、 お客様の声を直接聞きながら、自分が決めた機能が売上にどうつながったかまで見える環境です。 ルールや仕組みもまだ発展途上。 働き方そのものを自分たちでつくれるのも、スタートアップならではです。 勤務地は神楽坂・飯田橋。 フレキシブルな勤務体系で、出社時間は自分でコントロールできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：45万円〜65万円 ※経験・スキルに応じて決定 ✅ 想定年収：600万円〜1,000万円 ✅ インセンティブ：事業成果に応じた成果連動報酬あり ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール 成果を出せば、報酬も裁量も大きくなる。 「プロダクトを管理する」だけでなく、プロダクトで実際に事業を伸ばした人が評価される環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① カジュアル面談（オンライン／30〜45分・履歴書不要） ② 面接 ③ 内定 まずは情報交換からで構いません。 「PdMはどこまで自分で決められる？」 「開発チームはどんな体制？」 「AIはプロダクトにどう組み込んでいる？」 「マーケ出身でも本当に大丈夫？」 そんな質問も歓迎です。転職を決めていない段階でも構いません。 これまでの経験を武器に、まだ誰も正解を知らないAI時代のプロダクトを、 一緒にゼロからつくりたい方とお話しできればと思っています🚀

求めている人材 《必須条件》 大卒・短大卒・専門卒以上 円滑にコミュニケーションが取れる方 ＼採用強化中／ 応募→内定まで最速1週間！ ◎20代の若手の方がメイン ◎業界未経験者の方・第二新卒の方 ★平日夜・土日の面接も可能！ ★入社日の希望考慮 在職中の方にも柔軟に対応します♪ 《こんな経験がある方もOK》 □接客経験・法人・個人営業の経験 □求人広告に関する業務の経験者 など

求めている人材 【必須（MUST）】 - 大卒・短大卒・専門卒以上 - 初転職・未経験OK／第二新卒歓迎 - コミュニケーション能力があり、顧客折衝・提案ができる方 【歓迎（WANT）】 - 接客・販売・営業経験者（個人・法人） - 人材業界・求人広告・採用支援の経験者 - マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 - 企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望者 - 成長企業でスピード昇格・キャリアアップを目指したい方 - 未経験・第二新卒・20代活躍中！ ★平日夜・土日の面接も可能 ★入社日も応相談 在職中の方にも柔軟に対応いたします。

求めている人材 【✨求めている人材】 必須スキル：基本的なPC操作、前向きなコミュニケーション 歓迎条件：営業・接客経験、普通自動車免許（長野勤務／AT可） こんな方に向いています。 ・分析や改善提案に興味がある ・若いうちに市場価値を高めたい ・収入を上げたい ・素直に学び続けられる ※学歴不問／20〜32歳活躍中 ※女性社員活躍中

求めている人材 ＼業界未経験・第二新卒、大歓迎！／ ポテンシャル重視の採用です！ 必須なのは「接客経験」と「SNSへの興味」だけ！ 【応募条件】 ■店舗接客経験がある方（業種不問！） ■スクイーズや可愛い雑貨に興味がある方 ■普段からTikTokやInstagramを見ている方 ＜＜こんな経験が活かせます♪＞＞ #小売・アパレル・飲食店での接客経験 #雑貨・コスメ・エンタメ業界での販売経験 #日常的な動画アプリの利用（見る専OK） #店長・副店長や店舗運営の経験 #シフト・在庫管理やスタッフ育成の経験 ＼＼こんな方にオススメ♪／／ ☑ 可愛い空間作りやトレンドを楽しみたい方 ☑ ホビーやコスメ、キャラクターが好きな方 ☑ 安定した会社で、地元で長く働きたい方

求めている人材 【必須要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■成長意欲が高く自ら学び行動できる方 ■スキルを磨きマーケターとして育ちたい方 ■日本語でのビジネスコミュニケーションが 可能な方 ※経験年数、学歴、前職の事業規模は 問いません。 【こんな方を歓迎します】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■広告運用のスキルをさらに伸ばしたい方 ■マーケティング全般を学び成長したい方 ■SNSやWebマーケティングに興味がある方 ■経営者の近くでビジネスを学びたい方 ■「自分で考えて仕事をする」経験をしたい方 ■数字を見ながら改善することが好きな方 ■将来的にマーケティング責任者を目指したい方 ■市場価値を高めプロへ成長したい方 ■高級ブランドやファッションに興味がある方 ■第二新卒の方、ブランクのある方 【歓迎要件（なくても応募できます）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Google広告、 Meta広告などの運用経験 ■SNSマーケティング、SNS運用経験 ■Webマーケティングの実務経験 ■広告代理店での経験 ■Excel、 スプレッドシートのデータ分析経験 ■Canva、Figma、 Photoshop等の制作経験 ■Illustratorでのクリエイティブ制作経験 ■CapCut等を使用した動画制作経験 ※上記に当てはまらなくても、成長意欲を 重視して選考します。 少しでも興味があれば、 お気軽にご応募ください。

求めている人材 ＜ 経験不問･学歴不問･前職不問 ＞ 第二新卒歓迎！初めての転職にも♪ 【 歓迎 】 ■ 人と話すことが好きな方 ■ テキパキ仕事をすることが好きな方 ■ 接客･販売･サービス業のご経験 ■ テレオペ、コールスタッフのご経験 （上記はアルバイト･パート経験でもOK） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ こんな方にピッタリ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ がんばる分だけ稼げる仕事がしたい ✅ 業務内容が明確な仕事がしたい ✅ 評価が明確な会社に身を置きたい ✅ プライベートとのメリハリをつけたい ✅ 自由な髪色･ネイルで働きたい など... ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 下記キーワードに興味がある方に ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ・ルート営業、ラウンダー ・無形商材、有形商材 ・インバウンド、アウトバウンド ・カウンターセールス（問い合わせ対応） ・ソリューション営業、営業職、反響営業 ・コールセンター、テレアポ ・テレフォンオペレーター ・テレフォンアポインター ・デジタルマーケティング ・Web広告営業（web制作） ・SNSマーケティング ・企画マーケティング ・webマーケティング ・広告運用、SNS運用、広告代理店 ・商品企画、商品開発 ・企画営業･提案営業職（法人営業） ・不動産営業 ・ハローワーク新着求人 ・年収400万円 ・年収500万円 ・年収600万円 ・年収700万円 ＊未経験･初心者OK ＊高卒･短大卒･専門卒･大学卒OK ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上

求めている人材 ＜職種・業種未経験OK！第二新卒歓迎（24・25卒）・新卒歓迎・社会人経験10年以上の方も歓迎！＞ ＜学歴不問！ブランクOK＞ 人物重視の採用です。 営業経験やブランド品に関する知識は、入社時には必要ありません！ ◎未経験から活躍している先輩多数！ 個人営業・法人営業・ルート営業・コンサルティング営業のご経験がある方は歓迎！ 接客、アパレルスタッフ、サービススタッフ、ホールスタッフなど様々な業界出身の先輩たちが活躍しています。 ＼ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください！／ ・人と話すことが好きな方 ・相手のニーズを引き出すことが得意な方 ・接客・販売経験を営業に活かしたい方 ・提案力や営業スキルを磨きたい方 ※女性活躍中（子育てママ在籍中）

求めている人材 【✨求めている人材】 必須：基本的なPC操作、明るいコミュニケーション 歓迎：営業・接客経験、普通自動車免許（長野／AT可） ・企画に興味がある ・若いうちに成長したい ・収入を上げたい ・素直に学べる ※学歴不問／20〜32歳活躍中 ※女性社員活躍中

求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【このような方大歓迎】 ・未経験から営業スキルを身につけて、キャリアアップしたい方 ・一生モノの「家」に関わる仕事をしたい方 ・未経験でも稼げるお仕事をしたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・地元で働きたい方 など

求めている人材 経験不問！学歴不問！完全未経験者歓迎 （初めての転職･就職も大歓迎） 【 必須 】 ■ 対人コミュニケーション能力 ■ 稼ぎたい、大きな仕事がしたい方 【 歓迎 】 ■ 現場作業員などのご経験 ■ 土木業･建設業に関わったご経験 ■ 不動産営業･現場監督などのご経験 ■ 建築設計関連の学部学科卒業者 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ ✅ 収入アップ･年収アップがしたい ✅ 規模が大きい案件に携わってみたい ✅ 施工管理に挑戦してみたい ✅ 上流工程の仕事がしたい ✅ 会社経営･運営にも興味あり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ▼こんなキーワードで探している方にも！ ＃土木作業員 ＃建設作業員 ＃建設業 ＃解体工事 ＃林業 ＃建築 ＃建築設計 ＃設備管理 ＃施設管理 ＃不動産管理 ＃ハローワーク ＃新着求人 ＃既卒 ＃高収入 ＃年収400万円 ＃年収500万円 ＃年収600万円 ＃年収700万円 ＃年収1000万円 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【メンバーの前職例】 ・不動産営業（法人営業） ・ルート営業 ・アパレル販売スタッフ ・コンビニ店員、カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・運送、配送ドライバー ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・ITエンジニア（SE） ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊中途入社50％以上 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

求めている人材 【経験者採用｜カジュアル面談から・履歴書不要】 私たちが見ているのは、肩書きや学歴ではありません。 「自分の手で数字を動かしてきたか」と、「AIでそれを次のレベルに引き上げたいか」です。 広告・SEO・コンテンツ・SNS・LP改善のどれか1つで、自分が担当して成果を出した経験があれば対象です。 すべてができる必要はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・担当した施策の数字を、自分の言葉で説明できる ・ChatGPTやClaudeを、検索の代わりではなく仕事の相棒として使い込んでいる ・ChatGPTのdotsやMetaのMuseのような新しい自律型AIエージェントが出たら、すぐ自分で試している ・指示された施策をこなすより、「何をやるか」から決めたい ・3年後、「AI×マーケティングならこの人」と指名される存在になりたい ・成果を出した分だけ、裁量も報酬も大きくしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ✅ 広告運用、SEO、コンテンツマーケティング、LP改善、SNS運用、自社事業のマーケティングのいずれかで、自ら担当して数字を改善した実務経験 ✅ ChatGPT／Gemini／Claudeなどの生成AIを、業務で日常的に使っていること 【歓迎】 ・Google広告／Meta広告の運用経験 ・SEO・オウンドメディアの運用経験 ・GA4／Search Console／Ahrefsなどを使った分析経験（SQLやLooker Studioが使えれば尚可） ・LP改善・CRO・UI/UX改善の経験 ・自律型AIエージェント（ChatGPTのdots、MetaのMuseなど）を業務に組み込んだ経験 ・Python／GAS／Dify／n8n／Zapierなどでの業務自動化の経験 ・LLMのAPIを使ったツールやワークフローの構築経験 ・AIO・LLMO施策の実践経験 ・SaaS・Web系スタートアップや新規事業での実務経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価するのは作業量ではありません。 何を考え、何を改善し、どれだけ事業の数字を動かし、どんな仕組みを残したかです。 ・数字から仮説を立て、小さく試して改善できる ・AIエージェントに任せる仕事と、自分が判断すべき仕事を見極められる ・当たった施策を型にして、チームに共有できる ・新しいAIやツールを、まず自分で触ってみる ひとつでもピンときた方は、まずはカジュアル面談からでも🆗です。

求めている人材 経験不問！学歴不問！完全未経験者歓迎 （初めての転職･就職も大歓迎） 【 必須 】 ■ 対人コミュニケーション能力 ■ 稼ぎたい、大きな仕事がしたい方 【 歓迎 】 ■ 現場作業員などのご経験 ■ 土木業･建設業に関わったご経験 ■ 不動産営業･現場監督などのご経験 ■ 建築設計関連の学部学科卒業者 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ ✅ 収入アップ･年収アップがしたい ✅ 規模が大きい案件に携わってみたい ✅ 施工管理に挑戦してみたい ✅ 上流工程の仕事がしたい ✅ 会社経営･運営にも興味あり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ▼こんなキーワードで探している方にも！ ＃土木作業員 ＃建設作業員 ＃建設業 ＃解体工事 ＃林業 ＃建築 ＃建築設計 ＃設備管理 ＃施設管理 ＃不動産管理 ＃ハローワーク ＃新着求人 ＃既卒 ＃高収入 ＃年収400万円 ＃年収500万円 ＃年収600万円 ＃年収700万円 ＃年収1000万円 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【メンバーの前職例】 ・不動産営業（法人営業） ・ルート営業 ・アパレル販売スタッフ ・コンビニ店員、カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・運送、配送ドライバー ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・ITエンジニア（SE） ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊中途入社50％以上 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

求めている人材 ＼業界未経験・第二新卒、大歓迎！／ ポテンシャル重視の採用です！ 必須なのは「接客経験」と「SNSへの興味」だけ！ 【応募条件】 ■店舗接客経験がある方（業種不問！） ■スクイーズや可愛い雑貨に興味がある方 ■普段からTikTokやInstagramを見ている方 ＜＜こんな経験が活かせます♪＞＞ #小売・アパレル・飲食店での接客経験 #雑貨・コスメ・エンタメ業界での販売経験 #日常的な動画アプリの利用（見る専OK） #店長・副店長や店舗運営の経験 #シフト・在庫管理やスタッフ育成の経験 ＼＼こんな方にオススメ♪／／ ☑ 可愛い空間作りやトレンドを楽しみたい方 ☑ ホビーやコスメ、キャラクターが好きな方 ☑ 安定した会社で、地元で長く働きたい方

求めている人材 ✅業界不問／Webマーケティング経験者募集 ✅20代活躍メンバー多数✨ ✅自社事業の成長に、主体的に関わりたい方へ 《必須条件》 ・Webサイトの運営・管理経験 ※目安2年以上 ・GA4、Googleサーチコンソールの実務使用経験 ・分析結果をもとに改善施策を実行した経験 ・自ら課題を見つけ、主体的に業務を進められる方 《歓迎する経験》 ・Web制作会社、広告代理店との折衝・ディレクション ・公式SNSの運用・改善 ・後輩への業務説明や育成、業務手順の整備 ・ベンチャー、スタートアップでの実務 《こんな方と働きたいと考えています》 ・COCO VILLAのサービスや事業の成長に関心がある ・施策の目的や、依頼の背景を理解して取り組める ・知らないことを自ら調べ、学んだことを実行に移せる ・取り組みと結果を、具体的な数字で振り返れる ・将来は育成やチーム運営にも関わりたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼Webマーケで成長したい方歓迎／ ・社会人経験1年以上（業界・職種不問） ・PC基本操作（Excel等）ができる方 ✨未経験から一生モノのスキルを身につけたい方 職種未経験歓迎／業界未経験歓迎 【歓迎要件】 ・広告運用の学習経験（独学・スクール問わず） ・営業や接客など対人コミュニケーションの実務経験 ・数字を使った分析・報告の経験（職種不問）

求めている人材 ＜ 応募資格 ＞ 下記いずれかの経験者 □ WEBマーケティング業務全般の経験 □ SEO対策やCVR向上に関する知識・経験 □ WEBアプリの開発・ディレクション経験 □ MAやCRMの運用 □ Webサイトデータ分析 □ 広告の管理・運用経験 □ 新規事業の企画・立ち上げ・運用 ･････････････････････････････････････ ※業界未経験歓迎！業種も不問です ※転職回数やブランクも気にしません！ 腰を据えて長く働きたい方に最適！ U・Iターン希望の方も大歓迎です◎

求めている人材 ◆未経験入社の方がほとんど！ ◆6店舗に加えて、弁当・物販事業なども行っている安定の経営基盤なので安心！ ◆専門スキル不問 ◆独立希望者も歓迎！ ※早期にキャリアアップできる環境が整ってます！

求めている人材 【必須条件】 ・正社員経験が2社未満の方 ・4年制大卒以上 ・コミュニケーション能力があり、顧客折衝・提案ができる方 【歓迎条件】 ・ 接客・販売・営業の経験あり（個人・法人） ・人材業界・求人広告・採用支援の経験あり ・マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 ・企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望 ・成長企業でスピード昇格を目指したい

求めている人材 【歓迎条件】 ■下記の資格をお持ちの方 ・宅建士 ・ビジネス文書 ・損害保険募集人 ■主体的にアイデア出しや企画提案をした経験 ■自治体関連事業のご経験 ■広告物の制作経験（企画・構成など） ◇企画職・営業職の経験者大歓迎 ◇30代・40代中心に活躍中！ ◇ブランクOK ◇第二新卒OK 【こんな方もぜひ！】 ・自らアイデアを出して「0→1」で形にしたい方 ・営業や接客などの経験を活かしたい方 ・社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 ・企画から実行まで一気通貫でやりたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・子育てや介護と両立したい方 ★不動産業界の経験者活躍中！★ ・売買不動産・賃貸不動産の営業職 ・不動産管理 ・店舗開発 などの職種のご経験がある方も活躍中です！ ★下記職種のご経験がある方もぜひ！★ ⇒事業企画、営業企画、商品企画、 マーケティング、コンサルタント、 プロジェクトマネージャー など ★現在勤務している社員の経験職種★ ⇒公務員（役所）、営業、販売員 マーケティング（イベント企画・プロモーション）など

求めている人材 【✨求めている人材】 必須：基本的なPC操作、明るいコミュニケーション 歓迎：営業・接客経験、普通自動車免許（長野／AT可） ・企画に興味がある ・若いうちに成長したい ・収入を上げたい ・素直に学べる ※学歴不問／20〜32歳活躍中 ※女性社員活躍中

求めている人材 【必須資格】 普通自動車運転免許 【こんな方歓迎】 ◆未経験から年収1000万円以上を目指したい方 ◆実力や成果をダイレクトに給与へ反映させたい方 ◆営業職・買取ビジネスにチャレンジしたい方 ◆人の話を聞くのが好きな方 ◆研修制度がしっかりしている会社が良い方

求めている人材 ▼必須条件 ✅Webサービス、メディア、ECのいずれか でのグロースまたはディレクション経験者 ✅要PC基本操作（Word・Excelなど） ▼歓迎条件 ・求人メディアや人材系のIT企業での経験 ・SEO施策の実務経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ▼こんな方にぜひ！ ◇ユーザーの行動を数字で捉えて サービスを改善したい ◇開発・営業・事業のパイプ役になりたい ◇人材×ITの専門性をさらに高めたい ◇WebディレクターからPdMへ キャリアアップしたい ◇将来的にプロダクトチームを率いたい

求めている人材 【応募条件】 ・営業職経験者（業種不問） ・学歴不問 ・要普通免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル（Excel、Word） 【歓迎条件】 ・人材派遣、サービス業、 印刷業等での営業経験がある方 ・将来的に幹部を目指したい方 ・マネジメント力を身につけたい方 ・茨城が好きな方 ・明るく元気な対応が出来る方 ・Web系の経験・知識がある方尚可 ・人と話すことが好きな方 ・話を聞くことが好きな方 ・自ら考えて行動できる方 ・新しいことに関心がある方 ・挑戦を楽しめる方 ・広告に興味があり、挑戦したい方 ・UIターン歓迎

求めている人材 ＼学歴・職歴・業界経験は一切不問！／ ◎第二新卒、フリーター、正社員デビュー歓迎 ◎20代〜30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 【こんな方にピッタリ】 ◎人と話すのが好きな方 ◎オフィスで1日座りっぱなしより、外に出てバリバリ活動したい方 ◎やったらやった分だけ、成果を正当に評価されたい方 ◎土日祝休みでプライベートも大切にしたい方

求めている人材 【実務スキル・経験】 Meta広告の実務運用経験（2年以上） 管理画面の基本操作、ピクセル設置、カスタムオーディエンス設定、CAPI（コンバージョンAPI）等の基礎知識 複数サービス・プロダクトの並行した予算管理経験 Google広告の実務運用経験（2年以上） Yahoo!広告等も含め、運用型広告の初期設定〜日々のチューニング〜レポート作成までを「1人で自己完結」できる方 生成AIツールの日常的な実務活用経験 ChatGPT等のLLMを、広告コピーの作成、ターゲット設定の壁打ち、データ整理・リサーチなどに日常的に使いこなしている方 【ポータブルスキル・思考力】 「なぜその結果になったのか」を仮説立ててロジカルに分析・説明できる方 円滑なチームコミュニケーション 営業や社内メンバー、各事業部と連携し、気持ちよく協調してプロジェクトを進められる方 ■ 歓迎要件（Want） ナショナルクライアントの大規模案件における運用・提案経験 クライアントへの定例報告会など、直接のフロント対応やプレゼン経験 観光・インバウンド業界に関する知識や興味・関心 Looker StudioやGA4等を用いたダッシュボード構築・アクセス解析の経験 ■ 求める人物像（こんな方と一緒に働きたい！） 自走できる方： 指示待ちにならず、自ら数値や課題を見つけて高速でPDCAを回せる方 変化を楽しめる方： AIの進化や新しい広告手法、グローバル・インバウンドなどの新領域にワクワクしながら柔軟に対応できる方 チームプレイヤー： 営業担当やディレクターをサポートし、チーム全体で成果を最大化することにやりがいを感じる方

求めている人材 ┌★ ――――――――――――┐ 採用担当者よりひとこと └――― v ――――――――★┘ 経験よりも前向きに取り組める人。 実際に活躍している先輩も、 飲食・アパレル・工場作業員など 未経験スタートがほとんどです。 志望動機は立派じゃなくて大丈夫。 「広告の仕事に興味がある」 「楽しそうだからやってみたい」 で十分です！ 面接はスピーディーに進めているので、 最短2週間以内の内定も可能です。 まずは気軽にお話ししましょう！ ＜こんな方歓迎＞ ◆学歴不問・経験不問 ◆未経験・第二新卒・未経験の方歓迎 ◆SNS好き、トレンドに敏感な方 ◆デザイン・広告・Webに興味がある方 ◆営業デビューも応援します ✨コミュニケーション能力が大切です！ 大事なことはコミュニケーション能力。 社内外問わず多くの人と関わりますので 人と話すことが好きな方を歓迎します。 ✨職場環境・風土について 現在、メンバーは20～30代の12名です。 上長も30代ですので同世代の仲間と 一緒に働ける環境です。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 あなたもすぐに馴染めると思います。 ✨活躍中の先輩たちの前職 美容師・飲食・接客・販売・アパレル・ 営業・保険・不動産・軽作業・工事現場・ 建設 ・建築・土木・ 配送・フリーターなど 様々な業界出身の先輩が活躍中です。

求めている人材 ⭐ラグジュアリーブランドの 販売経験のある方 ※ショコラ・スイーツ系の 販売経験ある方優遇！ ※アパレル・インテリアなど 他業界のハイブランド経験者も歓迎！ ⭐英語もしくはフランス語の 日常会話ができる方優遇 ⏩活かせる経験！ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎チョコ・ショコラ系の ブランドマネージャー経験がある方 ◎高価格帯業種にて 店長・SV・エリアマネージャー・ 事業企画の経験がある方 ◎スタッフ育成や後輩指導など、 チームづくり・人材育成の経験がある方 ⏩歓迎するタイプ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★マネージャー職へ キャリアアップしたい方 ★事業全体を統括する仕事に チャレンジしてみたい方 ★コミュニケーションに自信のある方 ★仲間を巻き込んでチームで 物事を進めるのが好きな方 ★責任をもって数字と向き合える方 ★ LE CHOCOLAT ALAIN DUCASSEの ブランドを知っている方・好きな方

求めている人材 【 必須条件 】 学歴・経験・前職一切不問 要普通免許(AT限定可) 基本的なPC操作ができる方(メール送れる程度でOK) ◎人物重視の採用で「人育てる」環境は整っています ・地元で活躍したい ・元気な挨拶ができる ・コミュニケーションを大切にできる ・まったくの未経験だけどやってみたい ・安定した高水準の収入が欲しい ・まちづくりに興味がある方 など 意欲の高い方大歓迎です。 【 カジュアル面談を実施中 】 採用・選考に関係なく、「まずは、お互いに気軽に話してみる機会」です。 面談を通して「ここでならがんばれる」と感じた上で、入社を決めたていただければＯＫ。迷ってる方もぜひ、ご応募ください！お問い合わせだけでも歓迎いたします。 【 先輩も未経験入社 】 10年前に異業種から転職し、今やベテランとして活躍中の先輩（上司）が、あなたのメンターです。 鈴木（営業担当） 2014年入社、当時38歳 前職：酒類の卸業者で管理業務 ◆転職のきっかけ 社長がたまたま前職の仕事関係の知り合いで、時々食事をする仲でした。ある時、「一緒にやってくれないか」と言われ、「え？まったく畑違いの自分がそんな大事な役目をしていいの？！」と驚きながらも、「新しいことに挑戦しながら自分らしい仕事ができるかも…」とワクワクしながら、経験・知識ゼロで入社しました。社長をはじめまわりの人たちの明るい人柄と、率先して先進的な取り組みをする先見性、安定性や将来性も魅力に感じました。 ◆「街づくり」にも参加 当社の仕事って、実は街づくりの最初の起点でもあるんです。自治体からの依頼で区画整理のプロジェクトにも参加するなど、当社ならではのやりがいある仕事にも携わっていただけます。 ◆ワーク・ライフバランスも良好 慣れれば自分でスケジュール調整可能で、僕は週2回、早めに帰って子どものサッカー教室の送迎をしています。社内には子育て世代の仲間も多いですよ。

求めている人材 【必須条件】 何らかの営業経験をお持ちの方（法人・個人不問、業界・商材不問） ※無形商材、Web・広告、通信、保険、不動産などの営業経験者は即戦力として優遇します。 【歓迎するスキル・経験】 ・新規開拓営業、提案営業の経験 ・後輩指導、OJT、チームリーダーなどのマネジメント経験 ・店舗（飲食・美容等）向けビジネスの経験 【求める人物像】 ・自身の成果をダイレクトに収入へ反映させたい方 ・既存のレールに乗るだけでなく、自ら営業手法を確立したい方 ・将来的にマネジメントや組織づくりに携わりたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ - Meta広告の運用経験 ＜歓迎要件＞ - 事業会社／広告代理店でのマーケティング経験 - Google広告など他媒体の運用経験 - 数字に基づいたロジカルな思考と効果検証ができる方 - ベンチャー／スタートアップでの就業経験 - ベビー用品のレンタル市場への興味 ＜✨こんな方にぴったり✨＞ - 若手のうちから、裁量を持って施策を回したい方 - 優秀な経営者の近くで、マーケの実力を一気に伸ばしたい方 - 指示待ちではなく、自分で考えて動くのが好きな方 - 意思決定の速い環境で、たくさん挑戦したい方 - 社会的意義のあるサービスに携わりたい方 ＜こんな方は向かないかもしれません＞ - 自身で手を動かしながらPDCAを回していくのが苦手な方 - 過去の成功体験に固執せず、新たな方法や最適な施策を考えていくのが苦手な方

求めている人材 【必須条件】 ・ARES（dwg）の操作が可能な方（実務経験が無く学習レベルでも可） ・施工図に関する実務経験をお持ちの方 特に施工図の実務経験を重視した採用です。 【歓迎する経験】 ・建築施工図の作成経験 ・建築施工図のCADオペレーター経験 ・建築図面の作成、修正経験 ・ARES（dwg）の操作経験 ・AutoCADの操作経験 ・Archicadの操作経験 ・Revitの操作経験 ・建築現場に関わる図面作成経験 ※経験年数については、これまで担当してきた業務内容も含めて判断します。 【こんな方に向いています】 ・CADオペレーター経験を活かしてキャリアアップしたい ・施工図についてもっと専門的に学びたい ・図面作成だけでなく、施工図の検討にも関わりたい ・大型建築プロジェクトに挑戦してみたい ・将来、施工図担当者として活躍したい ・建築業界で長く活かせる専門スキルを身につけたい ・ArchicadやRevitなどBIMの経験も活かしたい 【採用担当者からのメッセージ】 私たちは、技術者を単なる人員として考えていません。 一人ひとりが積み重ねてきた経験を尊重し、これからどのような働き方をしたいのか、 どのような技術者を目指したいのかを一緒に考えることを大切にしています。 次の勤務先を決めるだけの転職ではなく、 これからの人生やキャリアについて考える機会にしていただきたいと思っています。 今すぐ明確な目標が決まっていなくても構いません。 まずはこれまでの経験や、現在感じていること、これから希望する働き方についてお聞かせください。 あなたが技術者として誇りとやりがいを持ち、 安心して長く働けるよう、担当者が近い距離でサポートし続けます。