介護・福祉、面接1回、300万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【応募条件】 《必須資格》 ・運転免許証（AT限定可） 《下記いずれかをお持ちの方》 ・児童指導員任用資格 ・保育士 ・教員免許 ・理学療法士 ・言語聴覚士 【このような方を歓迎します】 ・実務未経験やブランクのある方 ・子どもに向き合いたい方 ・持ち帰り仕事ゼロで働きたい方 ・残業なしの環境で働きたい方 ・チームで協力して働きたい方 【未経験から安心のサポート】 最初の1ヶ月は一緒に遊ぶことからスタート。 先輩がペアで丁寧に教え、共通マニュアルも 完備しています。持ち帰り仕事や残業は 一切なく大規模な行事準備もありません。

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 【必須の資格】 ✅普通自動車免許 （A）無資格・未経験OK （もしくは初任者研修以上） （B）介護福祉士 （経験が浅い・ブランクOK）

求めている人材 【必須条件】 ◆福祉業界や生活介護で支援経験のある方や未経験でも責任感や積極性のある方 ◆普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（送迎・運転ができる方） 【歓迎条件】 ◆介護や生活支援・就労支援・グループホームなどの経験がある方 ◆介護福祉士・社会福祉士などの資格をお持ちの方 ◆リーダーシップを発揮したい・ステップアップしたい方 ◆動画編集やSNS発信が得意・興味がある方✨ ◆20代・30代・40代の若手〜中堅層が活躍中！ 【先輩の前職】 グループホーム世話人、就労支援員、訪問介護ヘルパー、 飲食店スタッフ、接客・販売員、一般事務など様々！ 【こんな方にピッタリ！】 ■リーダーシップを発揮してみんなをまとめたい方 ■経験を活かしてもうワンステップ成長したい方 ■自分の頑張りをスピード評価・昇給に還元してほしい方 ■夜勤なし・残業少なめでワークライフバランスも大切にしたい方 ＼＼社内アンケート調査より／／ 休日・休暇★★★★★５ 有給取得率★★★☆☆３ 福利厚生★★★★☆４ 帰宅時間★★★★☆４ 定着率★★★☆☆３ 給与★★★★☆４ 安定★★★☆☆３ 職場環境・人間関係★★★★☆４ スキルアップ・資格取得★★★★☆４ 髪型や髪色、服装等の自由度★★★★★５ 施設の清潔さ★★★★☆４ 人事評価・昇給・のびしろ★★★★★５ 独立応援度★★★★☆４ 提案の実現度★★★★☆４

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ※基礎研修終了後、OJT期間を含めて1年以上経過している方 ※学歴不問 ※児童指導員の方もお気軽にお問い合わせください。 ＜歓迎要件＞ ・相談支援従事者初任者研修（2日課程） ・児童発達支援（サービス）管理責任者（実務研修） ・児童福祉サービスでの児発管経験者（個別支援計画書作成経験） ・ITツールを活用した業務効率化が得意な方 ・スタッフの教育やフィードバックにやりがいを感じる方 ・失敗を恐れず、新しいチャレンジをワクワクしながら楽しめる方

求める人材: 【必須】 サービス管理責任者の実践研修修了者 普通自動車免許（AT限定可）お持ちの方 ＜学歴不問！20代・30代が活躍中＞ 「経験が浅い・・・」 「ブランクがあって不安・・・」 そんな⽅でも⼤歓迎ですよ！ ＜こんな⽅にオススメです！＞ ・⾃分がされて嫌なことは絶対⼈にしたくない！ ・社会貢献をできる事業で働きたい ・福祉の仕事に興味がある ・ありがとう！が⼒になる ・どうせなら笑顔で働きたい！

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかに該当する方 ✅重症心身障害者の介護経験がある方 ✅介護職員初任者研修修了者 ✅介護職員実務者研修修了者 ✅ホームヘルパー2級をお持ちの方 ✅介護福祉士資格をお持ちの方 ※学歴不問 ※基本的なPC操作ができる方 （文字入力程度） 【歓迎条件】 ・障害者支援施設での勤務経験がある方 ・重度障害のある方への身体介護経験がある方 ・高齢者施設などで介護職の経験がある方 ・ブランクがあり介護職へ復帰したい方 ・生活支援や日中活動の企画・実施に 携わったことがある方 【こんな方にピッタリ】 ・表情や視線など、 相手の小さな変化によく気づく方 ・一人ひとりの反応を見ながら 接し方を工夫できる方 ・職員同士で相談し、 情報を共有しながら取り組める方 ・新しい介助方法や支援方法を 学ぶことに前向きな方

求めている人材 〰〰必須スキル〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✅普通自動車運転免許 (AT限定可) ✅下記【いずれか】を満たす方 ①保育士、小中高の教員免許、社会福祉士、 精神保健福祉士のいずれかをお持ちの方 ②大学か大学院で社会福祉学、心理学、 教育学、社会学を専修する学科 またはこれらに相当する課程を 修めて卒業した方 ③障がい児・障がい者支援経験者、 及び児童支援経験者 （高卒以上・実務経験2年以上） ・実務未経験、ブランクがある方も大歓迎！ ・学歴、年齢不問（20代～50代活躍中！） ・児童養護施設や 児童デイサービス経験者は優遇！ 〰〰こんな方におすすめ！〰〰〰〰〰〰〰〰 ・学校や福祉で学んだ知識を 療育の現場で活かしたい方 ・日々の業務に追われず 心にゆとりを持って働きたい方 ・未経験からでも安心して スタートできる環境を探している方 ・プライベートや家庭との両立を図りながら 正社員として長く働きたい方 ・チームワークを大切にし スタッフ同士で協力し合える方

求めている人材 【実務経験不問】 実務経験よりも思いを大切に選考させていただきます◎ その理由は、代表自身も学生時代に教育を学んでいたが 新卒では一般企業に入社。 しかしやっぱり教育への思いが忘れられず この業界に実務未経験で戻ってきた経験があるからです。 実際に従業員の半分は実務未経験から応募いただき 今もやりがいを感じながら仕事をしてくれています。 私たちは「過去の経験」より「入社への思い」を大切にしているので 実務未経験であっても安心してご応募ください！ 【ブランクOK／職種経験・年齢不問】 下記の資格をお持ちの方 ・児童指導員任用資格 ・児童発達支援管理責任者(児発管) ・保育士 ・教員資格 ・理学療法士 ・精神保健福祉士 【もちろん経験者も過去の経験を活かしてご活躍ください◎】 ・自閉スペクトラム症・発達障がい児への支援経験がある方 ・マンツーマンの療育経験がある方 ・作業療法士、言語聴覚療法士の有資格者 ・保護者面談に力を入れたい方

求めている人材 【 必須条件 】 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅下記いずれか1つ資格をお持ちの方 ●放課後児童支援員認定資格 ●保育士資格 ●教員免許 （幼稚園／小学校／中学校／高校） ●放課後児童クラブ、保育、教育、 福祉分野等での実務経験を有する方 …………………………………………………… 【 歓迎スキル・経験 】 ・20～50名規模のマネジメント経験 ・市役所・学校との調整経験 ・保育園での園長経験 ・学校での管理職経験 ・管理職や主任ポジションでの現場経験 ・職員育成や後進指導に携わった経験 ・子どもたちの成長を支える仕事がしたい方 ・現場職員のサポートや育成に携わりたい方 ・保育、教育、福祉分野での経験を活かしたい方 ・チームで協力しながら運営改善に取り組める方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ……………………………………………………

求めている人材 ✅サービス管理責任者の資格をお持ちの方 └実務未経験も歓迎 （資格のみお持ちの方も歓迎） └年齢不問・学歴不問 └ブランクOK ※サービス管理責任者として配置できる要件を満たしている方が対象です。 ※サビ管としての業務経験は問いません。 ✨就労継続支援B型での経験がある方歓迎 ✨生活支援員としての業務からスタートし、 将来的にサビ管としてステップアップしたい方歓迎！ ＼ こんな方にはピッタリ ／ ⭕協調性があり、 チームプレーができる方 ⭕明るく元気で、 人と話すことが好きな方 ⭕主体性を持って行動できる方 ⭕ルールを守り、 変化に柔軟に対応できる方

求めている人材 【必須】 ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■サービス管理責任者における ┗基礎研修の終了 ┗実践研修の終了 ＜ ブランクある方もＯＫ ＞ ＜ 実務未経験の方もＯＫ ＞ ＜ 主婦 主夫やフリーター＞ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ┃ こんな方にもピッタリ ┃ ┗━━━━ｖ━━━━━━━┛ ★家から通いやすい場所がいい方 ★地元で働きたい方 ★ブランク復帰して働きたい方 ★コミュニケーションが好きな方 ★ワークライフバランス重視の方

求めている人材 未経験OK 学歴不問 既卒・第二新卒歓迎 福祉関係の資格は不要！ 過去の経験は一切問いません。 障がいをお持ちのご利用者様の日常生活を支援する お仕事のため、ご利用者様と良い関係を築けるお人柄を重視しています。 【応募の条件は下記のみ！】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅日勤、夜勤ともに勤務可能な方 ✅土日祝含めて曜日問わず勤務可能な方 ✅GW、お盆、年末年始なども勤務可能な方 シフト制のため、カレンダー通りの勤務ではありません ꙳✧˖°⌖꙳✧こんな人にぴったりです꙳✧˖°⌖꙳✧˖ ✦ 人の生活を支える仕事がしたい方 ✦ 福祉に興味がある方 ✦ 障がい分野に就職・転職したい人 ✦ 異なる分野に転職したい人 ✦ 現在無資格で、公的資格が欲しい人 ✦ 働きながら資格取得を目指している方 ✦ U・Iターンで地元に帰ってきた方 ✦ ワークライフバランスを重視する方 ✦ ハローワークで求職中の方 【活かせる経験の例】 例えばカフェ、レストラン、居酒屋などの飲食店 コンビニ、アパレル、営業などの接客・販売サービス 他にも受付・事務や製造業など業界・業種を問わず コミュニケーション力を必要とするお仕事を 経験された方は相性が良いお仕事です。 未経験から始められた方のほうが先入観無く、 飲み込みも早いのでむしろおすすめです！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 子どもたちの成長を一緒に喜び合える方を、 新しい仲間として温かくお迎えします。 未経験の方や久しぶりにお仕事へ 復帰するブランクのある方も、 どうぞ安心してご応募ください。 ◎未経験からでも安心して業務に馴染める理由 当施設では、子ども10名に 対してスタッフ4名体制（1人あたり2.5名） の少人数制を採用しています。 ゆとりある人員体制を整えているため、一人で 業務を抱え込むことは一切ありません。入社後1〜3ヶ月程度は、チームの先輩全員が交代でそばについて実践的に教えてくれます。常に先輩がすぐ隣について「今はこうするといいよ」とリアルタイムで具体的に教えてくれるため、疑問や不安もその場ですぐに解消できる安心の環境です。 入社後は先輩のすぐそばで、一つひとつの業務を 段階的に 学べる丁寧なOJT研修をご用意しています。 1年目はアシスタント業務からスタートし、 チーム全員で温かくフォローしながら、 ゆっくり成長ロードマップに 沿って自分のペースで進んでいけます。 ＜必須資格＞ ・普通自動車免許 （ＡＴ限定可） ＜歓迎条件＞ 以下のいずれかに当てはまる方 ・保育士資格をお持ちの方 （実務未経験の方も歓迎） ・児童福祉施設等での実務経験が２年以上ある方 ・ブランクがある方 ・Ｕターン、Ｉターンの方 ・チームワークを大切にできる方 ＜以下のような資格・経験も活かせます＞ ・言語聴覚士 ・作業療法士 ・公認心理師 ・児童指導員任用資格 ＜こんな方にピッタリです＞ ・手厚いサポートを受けながら、未経験から 安心して成長したい方 ・ゆとりある人員体制のもと、 子どもたち一人ひとりにじっくり向き合いたい方 ・チームで助け合える環境で、 長く安心して働き続けたい方 ※学歴は問いません。人柄や意欲を 重視した採用を行っています。また、 年間休日１２３日以上、 完全週休２日制の働きやすい環境を 整えています。 【入社7年目・男性の先輩スタッフより】 スタッフを大切にする温かい社風に 惹かれて転職しました。子どもが好きで 児童施設に就職したのですが、実は 人見知りなところもあり、 前職の職場ではなかなか馴染めずにいたんです。 でも、ここの底抜けに明るい仲間たちや、 少人数制ならではの落ち着いた関わりに 救われて、自分でも驚くくらい前向きに 取り組めるようになりました。不安があっても 常に先輩が隣でリアルタイムに 教えてくれる手厚いサポートや 丁寧なOJTがあるので、焦らず自分のペースで 仕事に慣れていけます。今度は私が、 新しく仲間入りされる方を全力で フォローする番。楽しさややりがいを 実感できるよう、みんなで温かく支えますので、 安心して飛び込んできてくださいね！

求めている人材 調理経験のある方優遇 調理師免許のある方優遇 学歴、転職回数は不問です。 ＜こんな方にぴったり＞ 向上心をもってスキルアップを目指せる方 人と話すのが好きな方、丁寧に人と接することができる方

求める人材: 〈応募資格〉 ✅️無資格未経験でも大歓迎！ ※入社時に同行援護資格(取得期間3日)を 取得していただきます！ 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中！ ・主婦（夫） /子育て世代活躍中！ ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方

求めている人材 ⭐ホテル・ブライダル業界での接客サービス経験 ⭐婚礼現場での実務経験 【こんな方にピッタリ】 ・今の職場では役職が詰まっていてキャリアアップできない方 ・現場で活躍し続けながら管理職を目指したい方 ・スタッフ育成にやりがいを感じる方 ・サービス品質を追求したい方 ・歴史あるホテルで新しい挑戦をしたい方 ・経験を正当に評価されたい方 ・安定企業で長期的なキャリアを築きたい方

求めている人材 【必須条件】 児童発達支援管理責任者（実践研修修了者）の資格をお持ちの方 ✅ブランクOK ✅児発管の実務未経験OK ✅年齢不問 ⏩こんな方にピッタリです！ ・こどもがすき ・一人ひとりの成長をじっくり見たい ・保育、教育の経験を療育に活かしたい ・成長やできたことを一緒に喜べる など

求めている人材 【必須条件】 下記の資格、経験を満たす方 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 または保育士、作業療法士、言語聴覚士、理学療法士、心理担当職員 ・障害児施設（児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援）での実務経験が5年以上ある方 ✅ブランクOK ⏩こんな方にピッタリです！ ・こどもがすき ・一人ひとりの成長をじっくり見たい ・保育、教育の経験を療育に活かしたい ・成長やできたことを一緒に喜べる など

求めている人材 <必須条件> - 介護・看護の実務経験3年以上 - 普通自動車運転免許（第一種・AT限定可） - 宿泊を伴う出張ができる方（2泊3日×月2回程度） - 学歴：高校卒業以上 <こんな方を歓迎します> - 現場での経験は3年からで大丈夫です。営業のご経験は問いません。研修とOJTで先輩社員が丁寧にお教えします - 現場で「この当て方を変えれば、もっと介護が楽になるのに」と思ったことがある方 - 介護現場での経験を活かして、今度はメーカーの立場から介護現場をより良くしていきたい、という想いが強い方 - 子育てや家庭と両立しながら、腰を据えて働きたい方 - これから先も続けられる働き方に、いま切り替えておきたい方 - 勉強会の資料づくりや、Teams・Zoomでのオンライン開催があるため、PC操作に抵抗のない方 - 人と話すこと、教えることが好きな方

求めている人材 【必須】 ・正看護師または准看護師資格をお持ちの方 ※看護師としての実務経験は問いません。 【歓迎】 ・小児科での勤務経験がある方 ・子どもと関わった経験がある方 ・子育て経験がある方 ・これまでの看護経験や知識を周囲へ共有できる方 ・職員と相談しながら対応方法を考えられる方 ・病院以外の場所で看護師資格を活かしたい方

求めている人材 【必須の資格】 ■普通自動車免許 ■初任者研修以上の資格をお持ちの方歓迎！ ■無資格・未経験も相談OK◎ ■学歴不問！ ■お仕事のブランク不問！ ( ・ω・)＜本当に未経験でも大丈夫…？ 全く問題ありません！ 入社後すぐ現場に入り管理者、 先輩スタッフからマンツーマンで 研修を行い、1ヶ月程したら本社で 社長が直々に1日研修を行います◎ 1日研修ではラスベガスの考え方や ご利用者様の接し方、これまでの ラスベガスについて教えていきます。 色んなことを話すので聞いてて 面白かったら遠慮なく 笑ってください(b ´ω｀)b ひとまず研修はこれで終わりますが 先輩上司み～んなあなたのことを フォローしていきます♪ 在籍しているスタッフは センター北/センター南/あざみ野 たまプラーザ/鷺沼/新横浜 などから通っています♪

求めている人材 学歴不問│完全未経験OK！ 夜型生活に慣れている方、 稼ぎたい方にぴったり◎ 異業種からの転職も大歓迎です♪ ||◤ 求める人物像 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇安定した環境で働きたい方 ◇将来性のある分野で働きたい方 ◇コミュニケーションをとるのが好きな方、得意な方 ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇楽しく仕事をしたい方 ◇新しい自分を見つけたい方 ◇手に職をつけたい方 ◇体を動かしたい方 ◇もくもくとお仕事をこなしたい方 ◇正社員でお仕事を探している方 ◇福祉関係のお仕事を探している方 ◇ハローワーク（HW）でお仕事を探している方もOK ＊オープニングスタッフ ＊学歴不問 ＊接客や販売（アパレル、小売）経験者活躍中 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊業界未経験歓迎 ＊経験不問 ＊未経験者歓迎 ＊知識不要 ＊経験不要 ＊中高年活躍中

求める人材: 《必須条件》 資格：初任者研修以上の方 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * チームワークを大切にできる方 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問

求める人材: ＜求める人物像＞ 利用者様への声かけやオムツ交換等の 介護業務、サポート生活支援を 丁寧におこなえる方はぜひ！ メリハリつけて働いていただける ビジネスライクな方を求めております。 ＜その他の歓迎条件＞ ・学歴不問（中卒・高卒可） ・ブランクある方歓迎 ・主婦（夫）さん活躍中 ・ハローワークでお仕事お探し中の方もぜひ ＜あれば活かせる資格・経験など＞ ・ホームヘルパー ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・福祉指導員 ・ケアマネージャー ・介護支援専門員 ・特別養護老人ホームや介護老人保健施設、 サービス付高齢者住宅 、デイサービス、 グループホーム、訪問介護ヘルパーなどのご経験

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 ＜必須条件＞ ・サービス管理責任者の要件を満たす実務経験 ・サービス管理責任者実践研修を修了している方 （旧制度の方は、更新研修を受講済みの方） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢や性別は一切不問です！

求めている人材 【求める人材】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・福祉用具専門相談員の資格取得を目指していただける方 ※福祉用具デリバリー職は希望する方のみで結構です (入社後、給与支給期間中に資格取得していただきます) ・未経験大歓迎（知識や経験は不問） ・学歴不問（第二新卒の方も歓迎） ・体を動かすのが好きな方

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆サービス管理責任者の有資格者 ※サビ管の実務経験がある方歓迎！ ✅歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■施設長やマネジメント経験のある方 ■ブランクのある方も大歓迎！ ■SNSの更新や画像編集が得意な方 ■学歴不問・年齢不問✨ ✅こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐今までのサビ管経験を活かしたい ⭐自分の頑張りを給与で評価されたい ⭐現場の意見が届く職場環境で働きたい ⭐得意なことや趣味を活かして働きたい ⭐完全週休二日＋日勤のみでプライベートも大切にしたい ＼＼社内アンケート調査より／／ 休日・休暇★★★★★５ 有給取得率★★★☆☆３ 福利厚生★★★★☆４ 帰宅時間★★★★☆４ 定着率★★★☆☆３ 給与★★★★☆４ 安定★★★☆☆３ 職場環境・人間関係★★★★☆４ スキルアップ・資格取得★★★★☆４ 髪型や髪色、服装等の自由度★★★★★５ 施設の清潔さ★★★★☆４ 人事評価・昇給・のびしろ★★★★★５ 独立応援度★★★★☆４ 提案の実現度★★★★☆４ ※従業員アンケートに基づく平均

求めている人材 【必須条件】 ＊高卒以上 ▼以下いずれかの経験・資格をお持ちの方 ◇児童指導員任用資格 ◇3年以上児童福祉事業に従事した経験のある方 ◇保育士 ◇幼稚園教諭 ◇各種教員免許(小・中・高) ◇心理系学部(短大を除く)を卒業した方 ◇強度行動障害・基礎研修修了者 ◇認定心理士 ◇公認心理士 ◇臨床心理士 ◇作業療法士 ◇言語聴覚士 ◇理学療法士 【歓迎条件】 ＊経験不問(未経験者歓迎) ＊ブランクOK

求めている人材 新規オープンして1年の介護施設です！ 【必須】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ✅介護福祉士 ✅実務者研修修了者 ✅介護職員初任者研修修了者 【こんな方を歓迎します】 ・施設を一緒につくっていきたい方 ・介護職で成長したい方 ・将来は介護主任や施設長などキャリアアップを目指したい方 ・ご利用者様一人ひとりに寄り添った介護がしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・ブランクのある方も歓迎 【子育てスタッフも活躍中】 お子さんの急な発熱や、 行事などによるお休みも 気兼ねなく取れる理解ある職場です。

求めている人材 ＜必須要件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・ビーズの家のビジョン「一人ひとりが自分らしい人生の最終段階を選択できる未来をつくる」に共感していただける方 ＜必須条件＞ ・ビーズの家の想いに共感して頂ける方 ＜歓迎要件＞ ・プリセプター、リーダー、主任などの経験がある方 ・緩和ケア病棟、または訪問看護の経験がある方 ・多職種・多角的な視点を持ち、柔軟に対応できる方 ＜こんな方にオススメです＞ ・「本当はその方らしさを支援したい」「もっと自分が主体となって動きたい」という想いをお持ちの方 ・現在の環境から一歩踏み出し、新しい看護にチャレンジしたい方 ・古賀エリアから通勤30分圏内（新宮町、福津市、宗像市、福岡市東区など）で腰を据えて働きたい方

求めている人材 【必須資格】 ・保育士 ・各教員免許 ・児童指導員任用資格 【こんな方に向いています】 ・プライベートの時間も 大切にしながら働きたい方 ・完全週休2日制で メリハリをつけて働きたい方 ・持ち帰り業務や残業の少ない 職場で安心して働きたい方

求めている人材 ★年齢不問 ★ブランクある方も応募OK ＼以下必須要件／ ・専修・専門・短大・大卒以上 ・児童発達支援管理責任者 ・サービス管理責任者かつ、 相談支援または直接支援業務3年以上ある方 上記に当てはまる方も応募資格があります♪ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・保育園、幼稚園での保育業務経験 ・認定こども園での保育業務経験 ・児童発達支援事業所での支援経験 ・学童保育での支援業務経験 ・放課後等デイサービスでの療育支援経験 ・児童養護施設での生活支援経験 ・教育現場での支援経験 ・児童相談所、児童家庭支援センターでの支援経験

求めている人材 ◆普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ＊学歴不問 ＊未経験OK ＊ブランクOK ＊40代〜60代活躍中 ＊WワークOK ＊副業OK ※運行業務ではご自身でスーツをご用意下さい。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 【さらに活かせる経験・想い】 ・病棟（急性期・回復期・慢性期等）での臨床経験（2年以上） ・一人ひとりに最期まで寄り添う看護を実践したい方 ・ICTツールを使ったフラットな情報共有に前向きな方 ・「質の高いケアが高待遇に繋がる」という当社の価値観に共感できる方 ※マネジメント経験者歓迎。管理職にならなくても給与が上がる「ジョブ型評価」のため、現場専任希望の方も大歓迎です！ 【求める人物像（当社のカルチャーに合う方）】 「ルールと規律」を守り、職種間の壁を作らない対等なチームワークと他責にしない前向きな姿勢で、高い倫理観と責任感を持ってケアに向き合える方を求めています。 【備考】 ・ブランクOK／復職希望も歓迎！ ・アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎！

求めている人材 《 必須条件 》 ✅下記いずれかに該当する方 ＊保育士資格をお持ちの方 ＊幼稚園教諭免許をお持ちの方 ＊児童指導員任用資格をお持ちの方 ┣社会福祉士 ┣精神保健福祉士 ┣教員免許（小・中・高） ┣児童福祉事業での実務経験2年以上 ┗社会福祉学／心理学／教育学／社会学を 専修する学部または学科の卒業 など ⭐該当する資格・要件があれば、 児童支援の実務経験は問いません！ たとえば、教員免許をお持ちであれば、 教師としての勤務経験がない方も ご応募いただけます。 ※「児童福祉事業での実務経験」により 任用資格を満たす場合は、規定の 実務経験が必要です。 《歓迎条件》 ◆児童支援の仕事が未経験の方 ◆資格を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ◆保育・教育・福祉分野の経験者 ◆ブランクのある方 《こんな方を歓迎します》 ⭐子どもたちの成長を支えたい方 ⭐一人ひとりに寄り添った支援がしたい方 ⭐周囲のスタッフと協力して働ける方 ⭐保育・教育・福祉の経験を活かしたい方 《以下の経験がある方は活かせます》 ◆保育園・保育所での勤務経験 ◆幼稚園・学校での勤務経験 ◆児童発達支援での支援経験 ◆放課後等デイサービスでの勤務経験 ◆児童養護施設などでの勤務経験 ※上記の勤務経験は必須ではありません。

求めている人材 ★学校や保育園、児童福祉施設で5年以上働いていた方 ◆児童指導員 ◆保育士資格

求めている人材 【必須】 なし 【歓迎】 ・未経験者歓迎 ・無資格歓迎 ・学歴不問(中卒・高卒OK) 【以下の有資格者は尚歓迎】 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修修了者 ・生活援助従事者(旧ヘルパー3級) ・重度訪問介護養成研修 -

求めている人材 【必須資格】 サービス管理責任者に準ずる資格 普通自動車運転免許(AT限定可)

求める人材: 《 応募条件 》 ◆ 必須条件 ・自家用車を運転できる方 （送迎業務があります） ・責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・看護も介護も出来る方 人柄・コミュニケーション力を重視するため 特別な資格や介護経験は一切不問です。 《 歓迎条件・学歴不問 》 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ＼ こんな方にピッタリです ／調理は 専門スタッフにお任せしたい方 （手作りの美味しい食事補助・1食300円） ・毎日の掃除洗濯を専任にお任せしたい方 （専任スタッフが週3日対応） ・定員20名を10名で対応する環境で ゆとりを持ってケアしたい方 ・毎月のクーポン配布など 生活面の特典がほしい方 ・自分らしいスタイル（髪色不問・ピアスOK） で働きたい方 ・未経験からマンツーマンで学びたい方 ・全額資格取得支援を活用したい方 ◆ 業務負担が少なく看護、介護に専念できる環境！ 残業もほぼなく、日勤のみのシフトなど 生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。 入社後は先輩がマンツーマンで丁寧に指導！ 初任者研修やスウェーデン式タッチケア等の 資格取得費用は会社が全額支援します。 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・特別養護老人ホームでの経験 ・デイサービスでの勤務経験 ・グループホームでの介護職経験 ・サービス提供責任者の経験 ・生活相談員などの施設運営経験 ・介護福祉士の資格保持者 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修の資格保持者 ・訪問介護の業務経験 ・サ高住や有料老人ホーム経験 ・生活援助や身体介護経験 ・レクリエーション進行経験 ・送迎ドライバーの業務経験 ・その他高齢者様との関わり経験 学歴不問｜経験不問｜性別不問｜年齢不問 未経験歓迎｜髪色自由｜喫煙室有｜ピアスOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

必要資格・経験 以下、児童指導員任用資格【1】【2】【3】 いずれか1つでも当てはまる方 【1】実務経験なしOK！いずれか1つの資格をお持ちの方 ・教員免許（幼・小・中・高のいずれか） ・保育士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 【2】実務経験なしOK！大学・大学院で専攻・修了された方 ・社会福祉学 ・心理学 ・教育学 ・社会学 【3】資格なしOK！児童福祉の実務経験がある方 ・最終学歴が高校卒業以上：2年以上 ・上記以外（中卒等）：3年以上 ●こんな方は歓迎 まずは「子どもが好き」なら大丈夫です！ ・実務経験なしOK！ ・ブランクOK！（復職を応援します！）

求めている人材 【必須】 大型第一種運転免許 【歓迎】 大型第二種運転免許 ※大型二種免許をお持ちでない方も、 大型一種免許保有者は 取得貸付制度をご相談いただけます ～こんな方におすすめ～ バス運転手としての経験を活かしたい方 人間関係の良い職場で働きたい方 落ち着いた環境で長く働きたい方 実務未経験から挑戦したい方 ブランクから復帰したい方 地域に根差した仕事がしたい方 ─────────────────── ⭐書類選考後、まずは個別面談から ─────────────────── 応募後は、履歴書を送付いただきます。 書類選考後、他社であれば即面接が多いですが 私たちは仕事内容や働き方について 丁寧にご説明する個別面談を 実施しています。 不安なことや疑問点は、 遠慮なくご相談ください。 納得したうえで 入社していただけるよう、 しっかりサポートいたします。 ─────────────────── ⭐過去には女性ドライバーも在籍！ ─────────────────── 性別に関係なく働ける環境を整備。 女性専用の休憩室も用意してあります。 「お話だけでも聞いてみたい」 「運転が好きだからやってみたい」 などなど、お気軽にご連絡ください♪

求めている人材 「もっと学びたい。でも、働き方も整えたい」 その両方を大切にする方に来てほしいと 考えています。 【応募条件】 運動指導に関する資格、 または運動指導の実務経験のいずれか。 資格例: JATI、健康運動実践指導者など ※高齢者への運動指導経験は問いません。 【こんな思いをお持ちの方に】 ・身体や運動について学び続けたい ・身につけた知識を介護予防に活かしたい ・近隣で長く働きながら成長したい ・将来は主任や管理者にも挑戦したい ・専門職と相談しながら指導を考えたい 普通自動車運転免許／AT限定可をお持ちで、 送迎対応ができる方は業務に活かせます。

求めている人材 【必須条件】 ・児童指導員任用資格、保育士、 または教員免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ・障害児支援や療育施設での 実務経験がある方 ・放課後等デイサービスや 児童発達支援での勤務経験がある方 ・普通自動車の運転・送迎対応ができる方 【こんな方に向いています】 ・工作やクッキングなど指先や 協調性を養う活動を企画したい方 ・チームで相談しながら新しい 療育イベントに挑戦したい方 ・子どもの個性に合わせた支援を行い 成長を一緒に喜べる方 ・子どもや保護者、スタッフと 心地よいコミュニケーションが取れる方 ・資格や得意分野を活かしたい方 ・希望休や連続休暇制度のある環境で プライベートも大切に働きたい方 ・将来的に教室長や 児童発達支援管理責任者を 目指したい方 ひとつでも当てはまる方は ぜひお気軽にご応募ください。

求めている人材 ◆ 応募条件 児童福祉・保育・療育などの実務経験をお持ちの方。 例えば、以下のような経験がある方を想定しています。 - 放課後等デイサービスでの勤務経験 - 児童発達支援など、児童福祉分野での勤務経験 - 保育園・幼稚園などでの勤務経験 - 障がい福祉施設などでの支援経験 ◇ 活かせる資格・歓迎資格 - 児童指導員任用資格 - 保育士資格 - 幼稚園教諭免許 - 小・中・高等学校教諭免許 - 社会福祉士・精神保健福祉士 - 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 - 普通自動車運転免許（AT限定可） ◇ こんな方におすすめ - 今までの経験を活かして、さらに活躍したい方 - 子ども一人ひとりに寄り添った支援をしたい方 - 日々の小さな成長や変化を大切にできる方 - チームワークを大切にして働きたい方 - 収入もプライベートも大切にしたい方

求めている人材 ■初任者研修または旧ヘルパー2級以上で介護実務経験ある方 ■要普通免許（ハイエースの運転ができる方） ★ブランクある方も大歓迎です！ ※先輩管理者が親切丁寧に教えるので安心してご応募ください。

必要資格・経験 〈必須条件〉 ・介護職員初任者研修以上 └旧ホームヘルパー2級 ・自家用車持ち込み可能な方 └業務移動で使用するため ★訪問未経験・ブランク大歓迎！ 〈歓迎条件〉 以下資格をお持ちの方も歓迎です！ ・介護職員実務者研修以上 ・社会福祉士資格 最終学歴 高等学校卒業以上

求めている人材 ☆年齢不問 ☆未経験歓迎 下記の経験や資格がある方は 【児童指導員】の任用資格を取得可能です！ ▼ ・児童福祉施設で2年以上の勤務 ・教員免許保有（小・中・高） ＼こんな方にオススメ♪／ ・やっぱり子どもと関わりたい！と思う方 ・一人ひとりの子どもに向き合いたい方 ・新しいことに前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ◆全員が未経験からのスタート ほぼ全員が未経験スタート。 入社後は、研修で基本的な知識を学べる環境なので安心して始められますよ。

必要資格・経験 《必須条件》 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・高等学校卒業以上 《歓迎条件》 ・児童福祉事業所（児童発達支援、放課後等デイサービスなど）にて実務経験が5年以上ある方 ・保護者目線の支援に共感し、チームワークを大切にできる方 ・ブランクのある方も歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （例：保育士・社会福祉士・教員免許など＋所定の実務経験） ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎条件】 ・児童発達支援／放課後等デイサービスでの勤務経験をお持ちの方 ・運動療育に関心のある方 【求める人物像】 ・子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、療育に真摯に向き合える方 ・周囲のスタッフとこまめにコミュニケーションを取りながら、協力して取り組める方 ・新しい療育プログラムや取り組みにも興味を持ち、前向きにチャレンジできる方 【こんな方にピッタリです】 ・児発管としての経験は浅いものの、複数名体制の環境で安心してスキルアップしたい方 ・年間休日125日・残業少なめなど、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 ・子育てと仕事を無理なく両立できる職場で、長く活躍したい方

求めている人材 ＜必須の条件＞ 児童指導員の任用資格を満たしている方 ※以下いずれかに該当する方 ・保育士の資格をお持ちの方 ・幼稚園教諭免許をお持ちの方 ・社会福祉士の資格をお持ちの方 ・教員免許をお持ちの方 ・精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・学童や保育補助の経験が２年以上 ★実務経験が5年以上ある方であれば、 月給26万円でお迎えいたします！ ＜優遇される資格＞ ・児童発達支援管理責任者 ※実地講習前のOJTの方も歓迎します ・サービス管理責任者 ＜歓迎する資格や経験＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・障がい者施設での勤務経験 ・学童保育での勤務経験 ・障がい児の支援経験がある方 ～このような方にぴったりです～ ・子ども一人ひとりの個性に寄り添い、真摯に 向き合う丁寧な療育に携わりたい方 ・「未来をみて、今をみる」という想いに 共感し、子どもたちの「一歩先の自立」を 温かく応援したい方 ・一人ひとりの小さな変化を見逃さず、 深く関わるやりがいを実感したい方 ・保育士や介護士、セラピストから 更なるキャリアアップを目指したい方 離職者がほぼ出ない安定した職場環境だから、 腰を据えて長く活躍していただけます。 子育てと両立して働くスタッフや、ブランクから 復帰したスタッフも多数活躍中！ お持ちの資格やご経験を活かして、 子どもたちの未来の自立を一緒に 支えてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ――「児童指導員任用資格」とは？ 以下の経験や資格をお持ちの方が該当します。 ・児童福祉の資格や経験をお持ちの方 ・大学で社会学や心理学を学んだ方 ・大学で社会福祉学や教育学を学んだ方 ・小中高の教員免許を有する方 詳細はお気軽にお問い合わせください！

求めている人材 ◆歯科技工士免許必須 ◆子育てママ活躍中 ◆ブランクOK 【必須条件】 ◆歯科技工士免許 【こんな方を求めています！】 ◆向上心があり自分のスキルを高めたい方 ◆責任感がある方 ◆一度決めたことを最後までやり遂げることができる方 ◆難しい仕事より、同じ内容の仕事をするのが得意な方🌟 県内、県外からの引越し代費用補助あります。

求める人材: ・児童発達支援管理責任者の任用資格 ・基本的なPCスキル（Word・Excel等） ・AIを活用した業務効率化に関心がある方 ・学歴不問 ・主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ＜その他の歓迎条件＞ ・ブランクあり歓迎 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・下記いずれかの施設での実務経験 * 児童発達支援、放課後等デイサービス * 保育園、幼稚園 * その他児童福祉施設

【応募資格】 ［必須条件］ ・初任者研修、介護福祉士、実務者研修のいずれか ・原付免許 ・年齢65歳以下（雇用対策法施行規則第1条の3 第1項1号 例外事由1号） ［あれば尚可］ ・普通自動車運転免許 ・訪問介護の勤務経験 〇経験不問（未経験、経験の浅い方、ブランクのある方もOK） 〇学歴不問・前職不問 〇若手・ミドル・中高年・シニアの方も活躍できる 〇ハローワーク（職業安定所）でお仕事をお探しの方にもオススメ

求めている人材 【必須資格】 ◇普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎する資格・経験】 ◇福祉施設での勤務経験 ◇介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級） ◇介護福祉士 等 ＊資格取得支援制度あり＊ 【こんな方におすすめ！】 ◇サービス管理責任者の実務経験がある方 ◇勤務表作成などの現場マネジメント経験がある方 ◇実務経験がある方 - ◆下記のような経験者・異業種からの転職者、ブランク明けの方も多数在籍中（一例） 保育士、カフェ、飲食店、レストランスタッフ、レジスタッフ、販売員、 ドライバー、コールセンター、受付、事務や営業、軽作業、ピッキング、 リフトスタッフ、構内作業員、倉庫内作業、工場、食品製造など、 様々な方が活躍している業界です。 - ※ハローワークでお仕事をお探し中の方も必見！ ※40代・50代の方など、中高年やシニアの方も活躍中です。 家事やお子様のお迎えの合間に働く主婦・主婦さんも多数在籍！

求めている人材 【必須条件】 ・看護師免許をお持ちの方 ・看護業務経験が2年以上ある方 ・たんの吸引、経管栄養の処置ができる方 ・看護学校卒以上の方 ※ブランクがある方も歓迎 【歓迎条件】 ・導尿、ストマ交換の処置ができる方 ・人工呼吸器を使用する方への看護経験 ・病棟や障害者支援施設での看護経験 ・特別養護老人ホームや 介護老人保健施設などでの勤務経験 ・重症心身障害のある方への看護に 関心がある方 【こんな方にピッタリ】 ・小さな体調の変化にも注意深く気づける方 ・一人ひとりと時間をかけて向き合いたい方 ・職種の異なる職員とも相談しながら仕事を 進められる方 ・状況に応じて判断し、行動できる方

求めている人材 <必須条件> - 介護・看護の実務経験3年以上 - 普通自動車運転免許（第一種・AT限定可） - 学歴：高校卒業以上 <こんな方を歓迎します> - 現場での経験は3年からで大丈夫です。営業のご経験は問いません。研修とOJTで先輩社員が丁寧にお教えします - 現場で「この当て方を変えれば、もっと介護が楽になるのに」と思ったことがある方 - 介護現場での経験を活かして、今度はメーカーの立場から介護現場をより良くしていきたい、という想いが強い方 - 子育てや家庭と両立しながら、腰を据えて働きたい方 - これから先も続けられる働き方に、いま切り替えておきたい方 - 勉強会の資料づくりや、Teams・Zoomでのオンライン開催があるため、PC操作に抵抗のない方 - 人と話すこと、教えることが好きな方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ 下記いずれか必須 ・児童発達支援管理責任者研修 修了者 ・サービス管理責任者研修修了者で、児発管へ移行可能な方 ＜必須経験＞ 下記いずれか必須 児発管としての実務経験3～5年以上 サビ管としての実務経験3～5年以上 ＜こんな方を歓迎します＞ ・介護、福祉事業で現場経験5年以上の方 ・有資格者、経験者の方 ・U・Iターンの方 ・基本のPC操作が可能な方歓迎！ ・40代、50代、60代以上の方活躍中！ ・主婦、主夫、子育て中の方在籍中！

求める人材: ✔ 子どもと本気で向き合いたい ✔ 専門性を活かしたい ✔ 人間関係で消耗したくない ✔ 理念に共感して働きたい

求めている人材 ✅初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方 ⇒取得見込みの方、ブランクのある方も お気軽にご応募ください♪ 最初は教育担当の先輩が付いて 丁寧に教えていきますのでご安心くださいね★ 分からないことがあった時はすぐに聞くことができるので 困ることも少ないと思います✨ 長く働いている人も多い安定した職場で 5年、10年と続けてもらえたら嬉しいです♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須＞ ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者としての研修受講済みで、就任が可能な方 ※実務経験が浅い方も歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 …Word：文書作成程度 …Excel：表計算程度 ・普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■定着率バツグン■ ありがたいことに、放デイ開設の７年前からずっと続けて下さるスタッフもいます。 決して楽ではないこのお仕事ですが、その分なによりも「やりがい」があります。 特技が活かせ、子ども達の「先生すごい！」の声に元気がもらえます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■こんな方も歓迎です■ ・「子どもが好きで、その成長を一番近くで見守りたい」という方 ・今は専門知識がなくても、新しいことを教わりながら吸収したい方 ・相手の気持ちに寄り添って、ゆっくりと耳を傾けられる方 ・子どもたちの「やってみたい！」に、一緒にワクワクして取り組める方 ・「今の現場が忙しすぎて、子ども一人ひとりと向き合えていないと感じている現職の方」 ・「将来的にカウンセラーや専門職を目指したい方」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【口コミで好評につき利用希望者が増えているため、新たな仲間を募集】 パオでは、育成プログラムをしっかりと用意しているので、子どもの成長に合わせ最適な療育を行っていきます。 その丁寧な姿勢が口コミで広がり、今では多くの方が空きを待ってくださるまでになりました。 私たちが求めているのは、技術だけではありません。 子どもたちの小さな変化を一緒に喜び、ご家族の不安に寄り添える「心」です。 一人でも多くの笑顔を増やすため、子どもたちの成長をサポートして頂ける方のご応募をお待ちしております。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

求める人材: 【応募条件（必要資格・免許）】 職種未経験OK・実務未経験歓迎（要対象資格） 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ●保育士 ●幼稚園教諭 ●教員免許（小、中、高） ●社会福祉士 ●精神保健福祉士 ●児童指導員任用資格 ※大学において社会福祉学・心理学・教育学・社会学のいずれかを専修する学科を修了している方、または児童福祉施設での実務経験がある方も対象です。 ※実務経験の年数や日数は問いません！ 経験の浅い方やブランクのある方も、 まずはお気軽にご相談ください。 【必須要件】 ●普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちの方 ☆無資格の方も歓迎します☆ 無資格の方は225000円～スタート 【求める人物像】 専門的な運動スキルや長年の経験よりも、 「子どもたちに寄り添う優しい気持ち」を重視しています。 * 子どもと同じ目線に立ち、日々の変化を見守れる方 * 手厚い研修や手引きで前向きに学んでいける方 * 仲間と一緒に協力しながら明るい対話ができる方 * 子どもと全力で楽しい時間を共有できる方

求めている人材 【求める人物像】 「預かり」にとどまらず、個別療育と集団療育を組み合わせ、子ども一人ひとりの特性や成長にじっくり向き合いたい方。 小さな成功体験を一緒に喜び、一人ひとりに合わせた丁寧な支援を行いたい方を歓迎します！ ★療育未経験の方も大歓迎！ 当施設では、一人ですべてを考えたり、任されたりするのではなく、スタッフ同士で相談し、協力しながらチームで療育に取り組んでいます。 保育園や学校などでの経験を活かして、新しく療育に挑戦したい方も安心してスタートできます。 経験豊富なスタッフと一緒に支援を考え、日々の実践を通して少しずつ専門知識やスキルを身につけられる環境です。 大切なのは、経験の長さよりも、子どもへの想いと仲間と協力して学び続ける姿勢です。 個別と集団を連動させた計画的な支援を実践しながら、子どもを見る力や支援を組み立てる力を磨いていきましょう！ 【応募条件（必須）】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・保育士資格、または児童指導員任用資格を満たす方 ※療育経験は問いません。 【大歓迎の条件】 ・保育、教育、療育などで5年以上の実務経験がある方 ・作業療法士（OT）、言語聴覚士（ST）、理学療法士（PT）などの専門資格をお持ちの方 ※専門資格・経験は給与にて評価いたします。 ※対象資格には別途手当あり（月15,000～20,000円） 児童指導員任用資格の対象例 ・4年制大学で福祉・心理・教育・社会学系の所定課程を修了した方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・幼稚園教諭免許 ・小学校教員免許 ・中学校教員免許 ・高等学校教員免許 ※児童指導員任用資格の該当可否は、履修課程や資格要件等により個別に確認します。 正社員募集です。20代～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ■介護福祉士 ■介護職員実務者研修修了者 ※基本的なパソコン入力ができる方 【歓迎条件】 ■サービス提供責任者の経験がある方 ■訪問介護や介護職の経験がある方 ■ヘルパーの指導・育成経験がある方 ※サ責未経験・ブランクのある方も歓迎 ※学歴不問 【こんな方にピッタリ】 ■利用者様に必要な支援を考えられる ■人の話を丁寧に聞ける ■少し先の状況を想像して行動できる ■チームで相談・協力して支援できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ただ調整するだけではなく、 「なぜ、この支援が必要なのか」 「この先、どのような支援が必要になるか」 を考え、支援を組み立てられる方を求めています。 サ責経験がなくても大丈夫です。 先輩と一緒に経験を積みながら、 利用者様に必要な支援を設計できる 「考えるサ責」を目指していきましょう。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 児童発達支援管理責任者の要件を満たし、実践研修を修了している方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └ お子様の送迎業務があるため [3] 学歴不問 ❖ 歓迎要件 [1] 児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 [2] サービス管理責任者・相談支援専門員のご経験がある方 [3] 理念に共感し、体現してくださる方 [4] 素直な方／新しい価値観を吸収できる方 ❖ こんな方に向いています ・「ありがとう」「ごめんなさい」が、自然に言える方 ・子どもにも、保護者様にも、一緒に働くスタッフにも、資格や立場の上下なく平等に向き合える方 ・「叱る」と「怒る」の違いが分かる方。自分の感情で怒るのではなく、「なぜダメなのか」を教えられる方 ・周囲の評価を気にして言われるがままになるのではなく、意図をもって「ダメなものはダメ」と伝えられる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません ・ご自身の価値観や過去の経験則・実績に固執する方 ・スマイルパレットの「共育」の価値観を体現するのが難しい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) スマイルパレットが目指す療育 私たちが大切にしているのは、「共生力（きょうせいりょく＝ともに生きる力）」という理念です。 社会生活になじめない、集団行動についていけない、学習に困難がある。 スマイルパレットに通うのは、そんな課題を抱えるお子様たちです。 私たちの役目は、この子たちが世の中で大人になり、生きていく術を教えていくこと。 「今後の未来を生きる力」を、一人ひとりにつけていくことです。 そして「共育」。 スタッフと子どもたちが「教える側」と「教わる側」に分かれるのではなく、一人ひとりの特性に向き合うなかで、私たちもまた子どもたちから学び、共に育つ。 その関係が、子どもたちの「できた」を増やすと考えています。 (2) 支援者としてのスタンス 保育と療育は違います。 手をかけすぎない。声をかけすぎない。何でもしてあげることが、サービスではありません。 事業所のテーマは「人を想う」。 スタッフ同士も、子どもたちも、保護者様も、周囲の方も。 「この人は今、何を必要としているだろう」と想像することから、私たちの支援は始まります。 (3) 運営会社トーフクの価値観 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営。それが創業からの精神です。 判断基準は、損得ではなく「誰のためになるか」。 感謝は言葉と行動で伝え、資格や立場に関係なく、子どもも大人も平等に関係を築く。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の児童発達支援管理責任者として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶「預かるだけ」にしない、運動×学習の療育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 預かって、宿題をして、おやつを食べて、遊んで帰る。 全国的には、そんな「預かり型」の事業所が多いと聞きます。 スマイルパレットは違います。 お子様が苦手を感じやすい「運動」と「学習」に焦点を絞り、目的を持ったカリキュラムで療育に取り組みます。 ・運動療育（マット・トランポリン）／学習支援（読み書き・計算・宿題）／SST・生活訓練の3本柱 ・プロスポーツトレーナー監修の「運動学習特化型」プログラム（FC本部提供） ・個別支援計画が、そのまま毎日のプログラムとして動く（計画→支援→変化→次の計画） 「不登校だったお子様が、学校に行けるようになった」 そんな成長を、預かり型の事業所よりも実感しやすい環境だと、自負しております。 ➽「今日をどう過ごさせるか」ではなく、「この子の何を伸ばすか」に時間を使えます。 ⭐❷ 児発管の仕事に専念。書類の持ち帰りゼロ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管が現場に入り、書類は残業や持ち帰りに。よく聞く話です。 当社は、役割分担がはっきりしています。 教室での直接支援は保育士・児童指導員。児発管は、計画・連携・保護者対応。 ・執務室は教室とは別 ・計画作成もモニタリングも、すべて日中の勤務時間内に完了します ・残業10時間の中身は申し送りと連絡で、書類作成ではありません それでも、送迎や現場フォローで子どもたちと関わる場面はあります。 成長の過程を見られて、専門業務にも専念できる。そのバランスが、この職場の良さです。 ➽ 持ち帰った書類に向かう夜が、なくなります。 ⭐❸「福祉だから」で諦めない。 土日休み・月給30万円〜33.4万円と好待遇を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの行事は土曜日。でも、自分は出勤。 何年勤めても、給与はほとんど変わらない。 福祉の仕事では、珍しくありません。 スマイルパレットは、土曜・日曜がお休みです。 そして、給与が上がる仕組みもきちんとあります。 ・土日休み／夜勤なしの日勤のみ ・有給休暇取得率100％（スマイルパレット実績） ・お子様の急な発熱など、突然のお休みもチームでカバーする体制 ・月給300,000円〜334,000円（宮崎県内の児発管求人は、スタート月給25万円台が最も多い状況です／2026年9月・求人サイト調べ） ・賞与年2回／昇給年1回 ➽ 家族と同じ曜日に休めて、この先の生活も数字で見通せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの2つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶ 約50年かけて築いた総合力 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷ 役員と現場の距離が近い 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スマイルパレットの実績とトーフクの想い ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【① 教室の利用状況と契約実績】 2026年7月時点の児童の登録率は、 Ⅰが70％、Ⅱが100％です。 同じ建物内にⅠ・Ⅱの2教室があり、 教室をまたいで調整できるため、 1日の実利用人数が定員を超えることはありません。 また、直近1年間では、ご紹介をきっかけに体験された方の80％が利用契約に至っています。 「ここなら」と選んでいただける支援ができている証です。 ✅【② なぜ、高齢者福祉の会社が子どもの療育に取り組むのか】 「誰かの役に立つ」。 その想いが、私たちの出発点です。 きっかけは、株式会社ミライとの出会いと、その理念への共感でした。 高齢者の方の生活背景には、子育て世代がいて、お子様がいます。 その多世代のお困りごとから目を背けず、向き合っていく。 地域のために役に立つ仕事をすることが、会社としての使命だと考えています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ https://tofuku-g.jp/ ➽ スマイルパレット日向北町のページをチェック https://tofuku-smile.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/smilepallet.hyuga/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ✨未経験・無資格から安心してスタート✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須要件】 ・資格・経験不問！介護経験がない方や 資格をお持ちでない方も大歓迎です。 ✅50代女性主婦さんで 前職は接客業界の 未経験の方を採用実績あり！！ ・前職の業界を問わず挑戦できます。 【入社後の具体的な育成プロセス】 ・入社直後 └まずは先輩スタッフとのOJTから！ 介助の手順や利用者様との コミュニケーションなど、 基本的な業務を一つずつ学びます。 ・業務習得期 └業務の基本的な手順を習得した タイミングで一人立ちします。 困ったときは いつでも周りのスタッフがサポートします。 ・スキルアップ期 └資格取得支援制度を用意しており、 働きながらのステップアップを全力で応援！ 介護福祉士などの資格取得を目指せます。 【こんな方に向いています】 ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 希望休も考慮してシフトを決定しています。 「週末のライブに行きたい」「学校行事」 「役所の手続き」など日常の予定も 相談可能です。

求めている人材 ＼実務未経験歓迎・ブランクOK！／ 放課後等デイサービスが初めての方も大歓迎！ 無資格の方もOK！(下記条件あり) 【必須資格】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ＋ ✅児童福祉事業所での6か月以上の実務経験 もしくは ✅教員免許を保有している方 【歓迎資格】 ✅児童指導員任用資格 ＊以下のご経験をお持ちの方もご応募ください！✨ 例：『裁量を持って働きながら、今よりいい待遇のところ探してませんか？』 ・社会福祉士の資格保有者 ・精神保健福祉士の方 『実はその学歴が＜国家資格同等の価値＞になるんです！』 ・大学で社会福祉・心理・ 教育・社会学系を修めた方 『大規模行事の準備や毎日の抱っこなど体力的な負担を極力減らして、子どもとじっくり向き合える環境です！』 ・児童福祉事業で一定期間の実務経験がある方 （認可保育園や学童などで子どもの見守りに 関わっていた方など）

必要資格・経験 ＜必須＞ ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ┗社用車あり・直行直帰可能です！ ＜歓迎＞ ・訪問看護や臨床経験がある方（年数不問／ブランクOK） ・応援ナース・トラベルナースに興味がある方 ・短期勤務やお試し移住から始めてみたい方 ・沖縄や本州など、全国からの移住・U/I/Jターン希望の方 ・離島医療や地域看護に興味がある方 ・ひとり親家庭（シングルマザー・ファザー）の方も歓迎 ・ダイビング・海水浴・ケイビング（洞窟探検）など自然やマリンスポーツが好きな方

求めている人材 【必須条件】 ・児童指導員資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定可） 【歓迎条件】 ・保育士資格をお持ちの方 学歴・業界経験は問いません。 ブランクがある方も応募できます。 パソコンでの入力は応募時にできなくても 大丈夫です。 簡単なExcel・Wordの入力作業は、 入社後の業務を通じて少しずつ覚えていける方を 歓迎します。 子どもたちの考えや気持ちは 一人ひとり違います。時間を管理しながら、 相手の良いところに気づいて伝え、目標に 向けて自分の意見も出せる方が活躍しています。

求めている人材 ＜必須＞ ✅児童発達支援管理責任者 の資格をお持ちの方 ✅基本的なPC操作ができる方 （Word・Excel） ✅児童福祉に対する思いを持ち、 責任感を持って業務に取り組める方 ＜歓迎＞ ⏩児童発達支援管理責任者 としての実務経験 ⏩放課後等デイサービスなど、 児童福祉分野での実務経験 ＜こんな方におすすめ＞ ✨子どもたちと接することが好きな方 ✨チームで協力して仕事を進められる方 ✨柔軟な考え方で変化に対応できる方 ✨新しい施設を ゼロからつくっていきたい方 ✨自分の経験やアイデアを 施設づくりに活かしたい方 ✨運営側との距離が近い環境で働きたい方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・児童発達支援管理責任者の資格保持者 ・自動車運転免許証（AT可） ＜歓迎条件＞ ・放課後等デイサービスでの業務経験 【Point】 ●経験者歓迎 ●ブランクOK ●女性活躍中！ 最終学歴 短期大学、専門学校卒業以上

必要資格・経験 ＜必須＞ ・介護福祉士 または 介護職員実務者研修 ・原付免許 または 普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・施設介護の経験 ・在宅介護の経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ★訪問には原付の貸し出しがあります ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。

求めている人材 下記①もしくは②に該当する方 （児童指導員任用資格を満たす方） ①下記に該当する方 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・教育、心理、社会福祉の学部学科を卒業 ・高校卒業後、児童福祉事業で経験2年以上 例：学童保育、乳児院、地域子育て支援事業所、保育園、こども園 等 ②下記の資格をお持ちの方 ・保育士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・公認心理師 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・教員免許（幼稚園・小・中・高等学校）

求めている人材 【求める人材】 リハビリテーションに関する知識と経験を有し、利用者様に寄り添った支援ができる理学療法士の資格保持者 将来的に店舗責任者を任せられる方や店舗運営にも興味がある方 マニュアルありきにならず常に創意工夫により業務効率化を提案・改善行える方、もちろん利用者様の安全を最優先！！ ・病院勤務の実務経験者大歓迎 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・チームでの協力を大切にし、明るくコミュニケーション能力が高い方（活気のある職場） 【求める人物像】 利用者様の自立支援に熱意を持って取り組める方 固定概念のみではなく自身で考え柔軟な対応ができる方 常に学び続ける姿勢を持っており新しい技術や物に対しても柔軟に受け入れできる方 ＋──────────────────＋ 学歴･経験不問！ 経験者･ブランク問わず大歓迎！ 不安がある場合もまずはご相談ください。 ＋──────────────────＋ 【必要資格】 ■理学療法士免許 ■普通自動車免許必須（正社員） 【募集年齢】 例外事由3号のイ・37歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 対象外でも人柄重視により対応可能ですのでお気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・37歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 対象外でも人柄重視により対応可能ですのでお気軽にご相談ください。）

求めている人材 ＜必須要件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・看護師の実務経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・PC操作ができる方（Word・Excel） ＜歓迎要件＞ ・訪問看護ステーションでの勤務経験 ・急性期や回復期、療養病棟での経験 ・内科、外科、循環器、脳外科、 呼吸器、精神科などでの勤務経験

求めている人材 ＜必須条件＞ ■正看護師資格 ■普通自動車免許 ■看護師経験3年以上 ＜歓迎条件＞ ■専門資格 ■セラピスト関係の資格 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・訪問看護未経験の方 ・ブランクがある方 ・将来管理者やリーダーに 挑戦してみたい方 ・休みを調整して取りたい方 ・エステや美容に興味がある方 ・子育てと両立したい方 ・残業少なめで働きたい方 ・新規事業所の立ち上げに 携わりたい方 少数規模のステーションのため、 ゆっくりと経験が積めます！

求める人材: 【必須条件】 ●　責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 楽しんで取り組める方【必須条件】 〇責任を持って前向きに取り組める方であれば資格・経験は問いません♪ ※もちろん経験者・資格保有者は優遇いたします！ 【こんな方を歓迎します】 〇 新規事業の立ち上げに関わりたい方 〇 キャリアアップを目指す方 〇 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方 〇 未経験から資格を取りたい方 〇 チームワークを大切にできる方 ※よく検索されている人気のキーワードなので入れられそうなものがあれば追記ください 【歓迎条件】 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 職歴不問 資格不問 スキル不問 Wワーク・副業OK 主婦（夫）の方歓迎 子育て中の方歓迎 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 髪型・髪色自由 * 未経験者も大歓迎です(初任者研修を取得していただきます。) 《歓迎資格・経験など》 * 初任者研修資格がある方 * 介護福祉士、実務者研修保持者大歓迎 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 * 年齢不問

求めている人材 無資格・未経験OK！ 資格取得支援あり◎ 男女ともに大歓迎！ ☆資格 ・初任者研修修了以上ある方歓迎！ ※無資格の方も働きながら資格を取得できる支援制度がありますので、お気軽にご応募ください。 ・普通自動車運転免許 あれば尚可 ☆実務経験などはそれほど重視しておりません。 実際に未経験スタートのスタッフも多数在籍しています。 現場の空気感の良さを優先するので、 ご利用者様と一緒に働く仲間を大切にできる方を、 第一優先に採用させて頂いております。

求めている人材 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者 免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件・求める人物像】 ・未経験者大歓迎（経験不問） ・放課後等デイサービスでの管理者、児童発達支援管理責任者、または児童指導員としての経験がある方歓迎 ・元気で明るく誠実に業務に取り組める方 ・ブランクのある方歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳以下（定年のため））

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・保育士資格、または児童指導員資格をお持ちの方 （※将来のステップアップを見据えた方も大歓迎です） ＜歓迎条件＞ ・児童発達支援または放課後等デイサービス事業所での勤務経験がある方 ・保育や療育事業の現場から離れていた方（ブランクOK） ・児童発達支援管理責任者（研修修了者）の資格をお持ちの方 最終学歴 学歴不問（人柄・想い重視の採用です）

求める人材: 【必須】 ・高校卒業以上 ・児童指導員任用資格の要件を満たす方 下記のような資格・経験をお持ちの方も対象となります。 ・保育士資格 ・幼稚園、小学校、中学校、高等学校いずれかの教員免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・大学等で社会福祉学、心理学、教育学、社会学等を学ばれた方 ・児童福祉分野で所定の実務経験をお持ちの方 ※応募資格に該当するか分からない場合も、お気軽にお問い合わせください。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・子どもと関わることが好きな方 ・一人ひとりの個性やペースを大切にできる方 ・「指導する」だけでなく、寄り添う支援を大切にしたい方 ・子どもの小さな変化や成長を一緒に喜べる方 ・チームで相談・協力しながら仕事を進められる方 ・体を動かしながら子どもたちと関わることが好きな方 経験だけではなく、子どもたちへの向き合い方や人柄も大切にしています。 ＜募集背景＞ 利用者様の増加に伴う増員募集です。 今回は２～３名程度の採用を予定しています。 即日勤務も可能です。 現在お仕事をされている方など、勤務開始日のご相談にも応じます。 子どもたちの「やってみたい」「できた！」を一緒に喜びながら、一人ひとりの成長に寄り添ってくださる方からのご応募をお待ちしています。

求めている人材 ＼無資格・未経験歓迎✨／ ✨学歴不問・年齢不問 ✨業界・職種未経験大歓迎 ✨異業種からの転職もOK（中途入社50%以上！） ✨ブランクがある方も大歓迎！ ✨自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車の為） ✨東京都調布市からの通勤者多数！ 〈歓迎資格〉 ※必須ではありません！ 仕事に必要な資格は資格取得支援制度を利用し 入社後に取得可能です◎（※規定あり） 介護福祉士/実務者研修/介護支援専門員（ケアマネジャー） 〈こんな方にピッタリ✨〉 ・挨拶や「報連相」などの基本を大切にできる方 ・予定外のことが起きても柔軟に対応できる方 ・プライベートの予定もしっかり立てたい方 ・ゼロから一生モノの資格を取りたい方 ・人を喜ばせることに幸せを感じる方 ・チームワークを大事にできる方 ・ハローワークでお仕事を探されている方 ＼こんなご経験がある方、大歓迎です！／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• スーパー店員、コック、警察官、カメラマン、 飲食店スタッフ、アパレル、美容師、コールセンター、 引越しスタッフ、工場勤務、郵便局員など 前職の業界や職歴は一切不問！ 先輩たちの前職も本当にバラバラです。 「未経験でもゼロからスキルアップしたい」 そんなあなたのリスタートを応援します✨ ■採用担当からのメッセージ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 先輩スタッフの7割以上が未経験からのスタート！ 「介護＝特別なスキルが必要」と思われがちですが、 私たちが求めているのは、誰かを想い、寄り添うことができる“あなたらしさ”です。 アートや音楽、運動などの趣味や、 SNS発信、広報、人事など、 あなたの「得意」も活かせる環境ですよ◎ 人柄重視の採用ですので、 まずは少しでも興味があればご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 10代・20代・30代・40代・50代・60代・70代の 幅広い年代の方が活躍されています！ 経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎！ 【必須】 介護福祉士の資格をお持ちの方 特別養護⽼⼈ホーム・有料⽼⼈ホーム・デイサービス グループホーム・訪問介護・⽼⼈保健施設 にて介護職をされていた⽅ぜひご応募ください。

求めている人材 ■介護福祉士資格 ■ブランクある方も大歓迎です わからなことや不安なことは先輩職員が親切丁寧に教えるので安心してご応募ください

求めている人材 【未経験OK・経験不問】 ※保育士資格をお持ちの方は優遇します。 子どもの成長を支えたい方ならOK♪ 経験よりも、子どもに寄り添う気持ちを 大切にしています。 「できた！」を一緒に喜びたい。 一人ひとりの小さな変化に気づきたい。 そんな方を歓迎します✨ 【こんな方歓迎】 ・子どもの成長を近くで感じたい方 ・一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ・個別療育に興味がある方 ・子どもの小さな変化に気づける方 ・保育や教育の資格を療育分野で活かしたい方 【活かせる資格・経験】 ・保育士資格 ・幼稚園教諭、教員免許 ・児童指導員、児発管などの資格 ・児童発達支援、放課後等デイサービスでの経験 ・学習補助、運動支援、遊びの支援経験 ・保護者共有、個別支援に関わる経験

求めている人材 ◆理学療法士または作業療法士の 資格をお持ちの方 理学療法士を中心に、 作業療法士の方も歓迎します。 ★ こんな方を歓迎します ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎一人ひとりに合った訓練を考えたい方 ◎生活に近い場所で専門性を活かしたい方 ◎利用者様の小さな変化に気づける方 ◎介護スタッフとの連携を大切にできる方 ◎周囲に分かりやすく情報を伝えられる方 ◎訓練から日常生活まで関わりたい方 ◎日勤で資格や経験を活かしたい方 【以下の経験をお持ちの方は歓迎】 ◎個別機能訓練・運動療法 ◎身体機能や日常生活動作の評価 ◎歩行訓練・立ち上がり動作の練習 ◎生活動作の練習・生活環境への助言 ◎機能訓練計画や報告書の作成 ◎利用者様・ご家族への説明 ◎介護スタッフへの助言・情報共有 ◎多職種と連携した支援 ＜以下の施設経験も活かせます＞ デイサービス、有料老人ホーム、 介護老人保健施設、 特別養護老人ホーム、 病院、クリニック、 通所リハビリテーション、 訪問リハビリテーションなど。 これまでの経験を活かしながら、 利用者様の状態や生活に合わせて 支援を考えられる方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（65歳以下（年齢制限該当事由：66歳定年を上限））

求めている人材 相手の気持ちに寄り添い、笑顔でコミュニケーションをとれる方をお待ちしています。 特別なスキルや経験よりも、あなたの「思いやり」を大切にします。 ＜必須条件＞ ・特別な資格や経験は一切問いません（無資格・未経験歓迎） ＜歓迎条件＞ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの資格をお持ちの方 ・訪問介護や有料老人ホーム、認知症グループホームなどでの勤務経験がある方 ・利用者様のお話にゆっくりと耳を傾け、丁寧に対応できる方 ・周りのスタッフと協力し、チームワークを大切に業務に取り組める方 ・ブランクがある方、主婦（主夫）の方、ミドル・シニア世代の方 少しでも興味をお持ちいただけましたら、経験や資格の有無にかかわらず、 まずはお気軽にご応募・ご見学にお越しください。 ー 在籍中のスタッフは、 豊郷町、愛荘町、 甲良町、東近江市、米原市、多賀町など、 幅広く県内全域から通っております！

求めている人材 【必須条件】 ✅保育士資格、または児童指導員任用資格をお持ちで実務経験のある方(3年以上) ✅普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ✅放課後等デイサービスや児童発達支援事業所での実務経験がある方 ✅ハイエース等の大きめの車の運転に慣れている方 ✅リーダー職やマネジメント業務の経験がある方 【こんな方にはピッタリ！】 ◆資格を活かして、現場のプロから管理者へとキャリアアップしたい方 ◆安定した経営基盤のある法人で、腰を据えて長く働きたい方 ◆日曜・祝日はしっかり休んで、仕事とプライベートのメリハリをつけたい方 ◆自分の頑張りや成果が、キャリアや待遇としてしっかり評価される環境を求めている方

求めている人材 【✨実務経験不問✨】 資格があれば未経験の方や ブランクがある方も歓迎！ 実務経験よりも思いを大切に 選考させていただきます◎ その理由は、代表自身も学生時代に 教育を学んでいたが 新卒では一般企業に入社。 しかしやっぱり教育への思いが忘れられず この業界に実務未経験で戻ってきた 経験があるからです。 実際に従業員の半分は実務未経験から 応募いただき、今もやりがいを 感じながら仕事をしてくれています。 私たちは「過去の経験」より 「入社への思い」を大切にしています。 実務未経験でも、子どもたちの 支援に対する熱意がある方は ぜひご応募ください♪ 【必須条件】 下記の資格をお持ちの方 ✅児童指導員任⽤資格 ✅児童発達⽀援管理責任者(児発管) ✅保育⼠ ✅教員資格 ✅理学療法⼠ 【歓迎条件】 ◇⾃閉スペクトラム症・発達障がい児への ⽀援経験がある⽅ ◇マンツーマンの療育経験がある⽅ ◇作業療法⼠、⾔語聴覚療法⼠の有資格者 ◇保護者⾯談に⼒を⼊れたい⽅ 【こんな方を求めています】 ■当たり前のことを当たり前以上に やることに価値を感じる方 ■子どもたちや保護者の方に 向き合って仕事をしたいという 思いがある方 ■新しい知識や技術を学び続けたいという 向上心がある方 ■チームで一緒に学び、 成長していきたいと考えている方 特に福祉施設などでの経験があり、 「もっとちゃんとした支援をしたい」 「利用者さんに向き合った仕事がしたい」 という思いをお持ちの方も大歓迎です♪

求めている人材 ▼必須条件 ✅以下いずれかの有資格者 ・介護職員初任者研修修了者 （旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修修了者 （旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ※ブランクOK ✅タブレット・パソコンで記録入力が 可能な方（電子カルテ使用） ⭐資格や経験を活かしながら、入居者様 の変化や表情の小さなサインに気づき、 丁寧に向き合うケアを実践してくれる ことに期待しています。 ▼こんな方にぜひ！ ・チームワークを大事にできる方 ・物事をポジティブにとらえる方 ・安定した人員体制のもとで、 一人ひとりに寄り添う介護がしたい方 ・がん末期、ALS、パーキンソン病などの 神経難病のケアに興味がある方 ・医師や看護師などチームで連携しながら、 専門性を高めたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上／労働基準法）

求めている人材 ＜必須要件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・看護師の実務経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・PC操作ができる方（Word・Excel） ＜歓迎要件＞ ・訪問看護ステーションでの勤務経験 ・急性期や回復期、療養病棟での経験 ・内科、外科、循環器、脳外科、 呼吸器、精神科などでの勤務経験

求める人材: 《求める人材》 資格があれば未経験でもOK・ブランク歓迎！ 無資格でも2年以上児童福祉事業に従事している方であればOK！ ✨新卒・第二新卒歓迎‼ 【必須】 ・保育士 or 児童指導員任用資格 ・普通自動車免許（AT可） 「資格はあるけど経験がない方」大歓迎✨

求めている人材 【必須条件】 ・夜勤を含むシフト勤務が可能な方 ・利用者様に寄り添った対応ができる方 ・重度障害のある方の生活支援に 理解を持って取り組める方 ・記録や申し送りなど、基本的な 報告・連絡・相談ができる方 【歓迎条件】 ・障害福祉施設やグループホーム、 介護施設等での勤務経験がある方 ・食事介助や排泄介助、入浴介助、 移乗介助などの身体介助経験がある方 ・初任者研修、実務者研修、 介護福祉士、 強度行動障害支援者養成研修などを お持ちの方 ・未経験の方、ブランクのある方も歓迎します 【求める人物像】 定員10名の少人数制ホームのため、一人で 業務を抱え込むことはありません。 多職種のスタッフが全員で支え合い、チームで 助け合ってケアを提供する温かい職場です。 以下のような方を心よりお待ちしています。 ・一人で抱え込まず、仲間と 協力して働きたい方 ・お互いに支え合う、安心感の ある環境で働きたい方 ・分からないことを気軽に聞いて みんなで解決したい方 ・利用者様のペースに合わせて、 丁寧に関わりたい方 ・新しい施設づくりに前向きに 関わってくださる方