教員免許・幼稚園教諭免許が活きる|子どもの運動療育スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他教員 教員免許、幼稚園教諭免許。 取ったけれど、今は別の仕事をしている。 その免許があれば、遊びで子どもの成長を支える「児童指導員」として働けることをご存じですか？ ネイスぷらすは、運動を通じてお子さまの「できた！」を見つける教室です。 営業、事務、販売。前職がどんな仕事でも構いません。 学生時代に学んだことと、社会人として積んだ経験の両方を、 子どもの成長に活かしてみませんか。 ▼まずはお話だけでもOK 応募ボタンは「面談の申込み」として押して大丈夫です！選考ではありません。 「自分は当てはまる？」の確認だけでも歓迎です。 ―――――――――――――――― ■このお仕事のPOINT ―――――――――――――――― ✨教員免許・幼稚園教諭免許などをお持ちなら応募OK ✨入社者の約8割が療育未経験からのスタート ✨「楽しそうで入社した」「楽しくて続けている」の声が多数 ✨営業職から、現場経験を経てSVへ進んだ先輩も ✨残業ほぼゼロ（前年度実績：月平均2分） ✨日祝休み／実質年間休日125日 ✨送迎なし、持ち帰り業務なし ✨上場企業ならではの安定基盤！長くキャリアを築ける ―――――――――――――――― ■どんな仕事？ ―――――――――――――――― 2歳〜小学生のお子さまに、運動プログラムを通じた療育を行います。 跳ぶ、走る、バランスをとる。体を動かして得た「できた」が、 お子さまの自信につながっていきます。 1コマ4〜7名のお子さまを、職員4〜5名で担当。1日2〜3コマです。 個別支援計画の作成や保護者さまとの面談も、経験を積みながら担っていきます。 ―――――――――――――――― ■前職の経験は、ここで活きます！ ―――――――――――――――― 営業職の方 → 保護者さまへの説明、信頼関係づくり 事務職の方 → 記録や支援計画を整理し、正確に残す力 販売・接客の方 → その場の空気を読み、相手に合わせた声かけ 教職経験の方 → 指導の組み立て、集団をまとめる力 ―――――――――――――――― ■先輩の声（自動車営業から転職／Tさん） ―――――――――――――――― 大学で教員免許を取ったものの、営業職の道へ。 それでも家族連れのお子さんと接するうちに、やっぱり子どもと関わりたいと思いました。 決め手は、教室見学で見た『子どもも先生もとにかく楽しそう！』な光景。 今大切にしているのは、まず自分が楽しむこと。先生が全力で楽しむと、子どもも安心して挑戦できるんです。 少人数で職員も手厚く配置されているので、一人ひとりの『できた！』にじっくり向き合えて、保護者さんと一緒に喜べるのが嬉しいです。 選考の際は教室見学もできるので、ぜひ見に来てください。あの『楽しそう！』を、肌で感じてほしいです。 ―――――――――――――――― ■研修 ―――――――――――――――― 入社初日：本社研修（療育や運動療育についてじっくり学べます） 2〜3ヶ月：教室で先輩と一緒にOJT（安全なサポート方法も学べます） 入社後：月1回の全体研修＋eラーニング ―――――――――――――――― ■1日の流れ（例） ―――――――――――――――― 10:00 出社・朝礼／10:30 事務・保護者連絡／12:30 休憩／14:30 児童発達支援／16:30 放課後等デイ／19:00 退勤 ―――――――――――――――― ■ネイスぷらすの運動療育 ―――――――――――――――― トランポリンや跳び箱、鉄棒。ワクワクする遊びの中に、体の使い方やバランス感覚、 「もう一回やりたい！」の気持ちを育てる工夫が詰まっています。 全国190教室以上の体操教室を運営する会社ならではの独自プログラムです。 ✨「ネイスぷらす」ではどんな支援を行っているの？ 当施設で提供しているプログラムの内容やサービスの特徴が記載されています。 「どんな環境で子どもたちと関わるのかな？」と気になった方は、ぜひチェックしてみてくださいね♪ https://neisplus.com/ ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ ＼まずはカジュアル面談からでもOK！／ 「いきなり応募するのはちょっと不安…」 「まずは仕事内容や職場の雰囲気を知りたい」 「療育未経験だけど、自分にもできるか聞いてみたい」 そんな方は、まずはオンラインでの【カジュアル面談】からスタートできます！ 選考前に、仕事内容や働き方、 職場の雰囲気などを気軽にお話ししましょう。 もちろん、話を聞いてみてから応募するかどうかを決めていただいてOKです◎ 「少し気になる」くらいの段階でも大歓迎です！

求めている人材 ＼20代・30代・40代活躍中！／ ―――――――――――――――― ■こんな資格をお持ちの方が対象です ―――――――――――――――― 次のいずれかに当てはまれば、児童指導員として働けます。 （児童指導員任用資格に当てはまる方） ✅教員免許（幼稚園・小学校・中学校・高等学校・特別支援学校） ✅保育士資格 ✅大学で社会福祉学・心理学・教育学・社会学を専攻し卒業した方 ✅児童福祉施設での実務経験が2年以上ある方 「自分は当てはまる？」と迷ったら、応募前のご相談も歓迎です。 ✨ 運動療育・児童発達支援が未経験の方も歓迎 ✨ ブランクがある方も歓迎 ✨ 前職は、事務／販売・サービス／営業／教員／ITなど様々な先輩がいます！ ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ ＼ こんな方に合う仕事です ／ ・子どもと関わる仕事に就きたい ・少人数の子どもとほぼマンツーマンで寄り添える環境がいい ・子どもの「できた！」や小さな成長を一緒に喜びたい ・運動や体を動かすことを通じた支援に興味がある 運動療育は、入社後の研修で基礎から学べます。 完全未経験から挑戦したいという方も大歓迎です！ ✅こんなワードで探している方も歓迎です ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ #児童指導員 #療育 #運動療育 #児童発達支援 #放課後等デイサービス #児童福祉 #教育 #教員免許を活かす #保育士 #幼稚園教諭 #松戸市 #異業界からの転職 #幼稚園教諭の資格を活かす #療育未経験OK #ブランクOK #主婦・主夫歓迎 #持ち帰りなし #送迎なし #残業なし #定時退社 #年間休日120日以上 #月給26万円以上 #上場企業

月給26万5000円～32万円 給与詳細 基本給：月給 26万5000円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記基本給には職務手当：85,000円～140,000円を含みます。 ※上記基本給には資格手当：10,000円を含みます。 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 【賞与】 年3回 【昇給】 年2回 【残業代について】 上記基本給には固定残業代は入っていません。 残業した分は、全額別途お支払いします。 ※前年度の実績で月平均2分ほどでした！ 【手当】 ・交通費規定支給（上限／月5万円まで） 【想定年収】 326万円～396万円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 児童指導員からスタートし、経験に応じて 専門職・管理職へとキャリアを広げられます。 《モデル年収例》 年収380万円｜児童指導員（5年経験） 年収440万円｜児童発達支援管理責任者 年収450万円｜スーパーバイザー 年収500万円｜マネージャー 年収600万円｜シニアマネージャー ゆくゆくは幹部ポジションとして、年収800万円以上も目指せます！

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【月～金】10:00～19:00 【土曜日】9:30～18:30 ※休憩60分

休日休暇 ＼年間休日120日＋有給最低取得5日＝【実質年休125日】／ ◆週休2日制（日曜日＋その他平日／曜日シフト制） ◆祝日休み ※年に数回、日曜・祝日出勤があります 【その他休暇】 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇（育休取得率100％！パパ育休も取得率100％です◎） ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・制服貸与 ・ハラスメント相談窓口あり ・カフェテリアプランあり ・資格取得支援有 ・副業OK ・車通勤OK（社内規定有） ※駐車場の空き状況や通勤距離等によりますので、面接時にご相談ください。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし