東京都のるしの転職・求人情報

求めている人材 | 必須要件 | ・何らかの事務経験をお持ちの方（年数不問） ・基本的なPCスキル（WordやExcelの入力ができる程度） ・電話対応やメール対応に抵抗がない方 | 尚歓迎です | ・営業事務、一般事務のご経験 ・営業、接客、コールセンター、受発注業務などのご経験（調整力が活かせます！） ・同業界（ビルメンテナンス・不動産管理・建設関係など）の知識 | こんな方にピッタリ | ・ルーティン作業より、段取りを考えながらテキパキ仕事を進めるのが好きな方 ・人と話すことや、誰かをサポートすることが好きな方 ・チームワークを大切にし、互いにフォローし合える職場で働きたい方

求める人材: 【求める人材】 このポジションは、単なる事務作業ではなく、 会社の中心に近い場所で、さまざまな業務の流れを見ながら働けます。 秘書・アシスタントとして経営を支えながら、採用、経営、財務、会議運営、社内調整など、幅広い業務に触れることができます。 最初は小さなタスクからでも、少しずつ任せてもらえる範囲が広がっていくため、 「自分にできることを増やしたい」 「在宅で働きながらスキルアップしたい」 「人を支える仕事を通じて、会社の成長に関わりたい」 という方にとって、やりがいのある環境です！ ＜こんな方とぜひ一緒に働きたいです！＞ ◎当社のBeliefに共感し、意欲的に業務に取り組める方 ◎相手の立場に立って考え、先回りができる方 ◎人を支えることにやりがいを感じる方 ◎明るく、前向きに、誠実なコミュニケーションができる方 ◎細かいことにも丁寧に向き合える方 ◎社会人経験があり、基本的なビジネスマナーが身についている方 ＜必須条件＞ * 指示待ちではなく、自ら「今なにが必要か」を考えて動こうとできる方 * SlackやNotionなどのツールを使うことに抵抗がない方（未経験でも覚える意欲があればOKです） ＜歓迎スキル・経験＞ * 秘書・アシスタント・事務サポートの経験がある方 * 経営者や役員のサポート経験がある方 * PMの経験がある方 * スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験がある方 * Slack、Gmail、Notionなどを使った業務経験がある方 * 日中の稼働が出来る方 * 変化の多い環境でも前向きに取り組める方 * オペレーションを整えながら、より良い体制づくりを考えられる方 * 人のサポートをすることや、先を見越して動くことが得意な方 * 主婦・主夫の方、大歓迎です！ * アニメや漫画が好きで、エンタメ業界をサポートする仕事に興味がある方 * (子供がいるなどの理由で)フルタイムの仕事はできないので、在宅で安定した仕事がしたい方

求めている人材 《必須条件》 ・外国人の方は日本語能力試験 N1 を取得されている事 ・外国人の方は日本語での会話がネイティブレベルである事 【未経験・第二新卒歓迎】 ◆英語力を活かしたい方 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ※学歴不問 【具体的には】 職種・業界未経験の方歓迎 教育業界や営業職、事務職出身者など多様な職種の出身者が活躍しています。 ＜以下のような方、歓迎します＞ ◎事務職経験があり、さらなるスキルアップを目指す方 ◎基本的なPCスキルをお持ちの方 入社後も先輩スタッフが丁寧に仕事の進め方をお教えしますので、 業界未経験の方も安心してご応募ください。

求めている人材 ✨業界・職種未経験の方歓迎！✨ 【必須条件】 35歳未満の方(例外事由3号のイ) お人柄重視の採用です！ 【歓迎条件】 ・IllustratorやPhotoshopを 少しでも触ったことがある方 （授業や趣味で使った程度でもOK） ・Canvaなどデザインツールを 使ったことがある方 ・接客や販売、飲食でのアルバイトなど 人と関わる経験がある方 （その経験が活かせます！） ・モノづくりが好きな方 ・チームで協力し合える方 ・専門知識を学んでスキルを 磨きたい方 ✨応募のきっかけは小さな経験でOK！ 「学生時代にIllustratorを使った」 「趣味でデザインをしてみた」 「接客バイトで人と話すのが好きになった」 ――そんな経験も歓迎します。 キャリアチェンジしたい方も、 ぜひご応募ください。 【社員インタビュー】 ―――――――――――――――― 「アイデアがそのまま商品に！ やりがいを実感しています」 ―――――――――――――――― アクセアは“挑戦を歓迎する社風”が 本当にあります。 入社2年目の時に、 「こんなデザイン商品を作ってみたい」 と社内SNSに投稿したら、すぐに反応があり、 実際に商品化まで進んだんです。 自分のアイデアが形になり、 お客様に使っていただける瞬間は、 言葉にできないくらい嬉しいですね。 失敗しても「やってみたこと」を しっかり評価してもらえるので、 安心して挑戦できます。 ⏩入社3年目 DTPオペレーター （元広告代理店勤務） ―――――――――――――――― 「思った以上に収入アップの チャンスが多い会社です」 ―――――――――――――――― アクセアでは、残業代が全額支給され、 深夜勤務手当も1日2,000円と充実。 さらに年に2回行われる 社内コンテストで入賞すれば 賞金までもらえるんです。 私も昨年は技能コンテストで入賞し、 30万円を獲得！ 「提示されていた年収より多く もらえた」という社員の声も多く、 頑張りが収入に直結するのを 実感しています。 キャリア面でも、 半年でリーダーに昇格した先輩がいて、 自分のやる気次第で上を目指せる 環境が整っています。 ⏩入社2年目 DTPオペレーター （元飲食店スタッフ） 年齢の条件と理由：あり（35歳未満の方（例外事由3号のイ／長期キャリア形成のため））

求めている人材 ＊金融業界や製造業界・サービス業界出身者が活躍中◎ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ● 英語の読み書き（目安：TOEIC 850点以上） ＊ 海外とのやり取りをしつつ業務遂行できると尚よし ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・金融業界、製造業界、流通業界、サービス業界の企業にて、経理・財務部、経営企画部などの計数管理、計画立案を遂行する部門での実務経験 ・監査法人における上記のような実務経験 ✅ 歓迎要件 ●なんらかのプロジェクトリードの経験 ●コンサルティングファームにおけるIT関連プロジェクトの経験 ●コンサルティングファームにおける経理・財務部門の改革プロジェクトの経験 └財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOX、CRM、SCM 【こんなタイプの方に向いています！】 ●ゼロからイチを作る工程を楽しめる方 ●市場のニーズを先読みし、形にしたい方 ●「正解がない状態」を面白がれる方 ●知的好奇心が旺盛で、技術やトレンドのキャッチアップが早い方

求めている人材 ✨業界・職種未経験の方歓迎！✨ 【必須条件】 35歳以下限定募集！(例外事由3号のイ) お人柄重視の採用です！ 【歓迎条件】 ・IllustratorやPhotoshopを 少しでも触ったことがある方 （授業や趣味で使った程度でもOK） ・Canvaなどデザインツールを 使ったことがある方 ・接客や販売、飲食でのアルバイトなど 人と関わる経験がある方 （その経験が活かせます！） ・モノづくりが好きな方 ・チームで協力し合える方 ・専門知識を学んでスキルを 磨きたい方 ✨応募のきっかけは小さな経験でOK！ 「学生時代にIllustratorを使った」 「趣味でデザインをしてみた」 「接客バイトで人と話すのが好きになった」 ――そんな経験も歓迎します。 キャリアチェンジしたい方も、 ぜひご応募ください。 【社員インタビュー】 ―――――――――――――――― 「アイデアがそのまま商品に！ やりがいを実感しています」 ―――――――――――――――― アクセアは“挑戦を歓迎する社風”が 本当にあります。 入社2年目の時に、 「こんなデザイン商品を作ってみたい」 と社内SNSに投稿したら、すぐに反応があり、 実際に商品化まで進んだんです。 自分のアイデアが形になり、 お客様に使っていただける瞬間は、 言葉にできないくらい嬉しいですね。 失敗しても「やってみたこと」を しっかり評価してもらえるので、 安心して挑戦できます。 ⏩入社3年目 DTPオペレーター （元広告代理店勤務） ―――――――――――――――― 「思った以上に収入アップの チャンスが多い会社です」 ―――――――――――――――― アクセアでは、残業代が全額支給され、 深夜勤務手当も1日2,000円と充実。 さらに年に2回行われる 社内コンテストで入賞すれば 賞金までもらえるんです。 私も昨年は技能コンテストで入賞し、 30万円を獲得！ 「提示されていた年収より多く もらえた」という社員の声も多く、 頑張りが収入に直結するのを 実感しています。 キャリア面でも、 半年でリーダーに昇格した先輩がいて、 自分のやる気次第で上を目指せる 環境が整っています。 ⏩入社2年目 DTPオペレーター （元飲食店スタッフ） 年齢の条件と理由：あり（35歳未満の方（例外事由3号のイ／長期キャリア形成のため））

求めている人材 ✧ オフィスワークの経験と、SNSへの興味を生かしたい方へ ✧ 「SNSを見るだけでなく、仕事として関わってみたい」 「これまでの事務経験や調整力を生かしたい」 そんなあなたをお待ちしています♪ ＜こんな方にぴったりです◎＞ ・オフィスワークの経験がある方 ・普段からSNSで情報収集をしている方 ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・周囲の意見やアドバイスを素直に取り入れられる方 ・メンバーと協力しながら仕事を進められる方 ・スケジュールや進捗を確認し、丁寧に業務に取り組める方 SNSでの気づきと、これまでに培った段取り力を、 チームで進める企画に生かしてみませんか？✧

応募資格 ◆業種・職種未経験OK ◆学歴不問 ◆新卒・第二新卒OK ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK 【必須条件】 ・普通自動車免許 ※AT限定可

求める人材: 【必須要件】 ・特になし 年齢：35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集するため） 職業経験不問（未経験の方も応募できます）

求める人材: ＜こんな方を歓迎します！＞ ◎お客様に求められる商材を扱いたい方 ◎将来性に期待できる商材に惹かれる方 ◎腰を据えて正社員として働ける職場でキャリアを築きたい方 ●工事の詳細な段取り、スケジュール管理は主に施工管理を担当する部署が行います。 電気工事に関する知識が無くても問題ありません。

求めている人材 VetPlus のエリアセールスマネージャー（ASM）は、単なる営業職ではありません。動物病院のパートナーとして信頼を築き、製品の価値を正しく伝え、現場の課題解決に貢献する“コンサルティング型営業”です。 そのため、以下のような資質・姿勢を持つ方を求めています。 1. 顧客に深く向き合い、価値を伝えられる方 動物病院（一次・二次）に対して、製品やサービスを分かりやすく提案できる 新規・既存のリードに対して丁寧にフォローし、関係性を育てられる 待合室・診察室での露出強化や、院内イベント・オープンデーのサポートなど、顧客の成功に寄り添える 成功事例をチームと共有し、全体のレベルアップに貢献できる 2. 計画的に行動し、成果につなげられる方 年間のビジネスプランを立て、目標達成に向けて自律的に行動できる 1日4件のアポイントを基準に、効率的な訪問計画を立てられる 日々の活動をカレンダーで管理し、CRM（ 顧客関係管理）システムに正確に記録できる マーケティングキャンペーンを理解し、現場で確実に実行できる 3. 学び続け、専門性を高められる方 製品トレーニングやリフレッシュ研修に積極的に参加できる 全製品ラインナップを自ら学び、常に高い知識レベルを維持できる フィールドテクニカルや マーケティングと連携し、顧客に最適な教育を提供できる 昼食付き院内セミナーや 個別面談 など、院内スタッフ向けの教育を企画・実施できる 4. 正確な報告・管理ができる方 CRM（ 顧客関係管理）すシステム の顧客情報を常に最新の状態に保てる 毎日のコールレポートを 提出できる KPI レポートを リージョナルセールスマネージャー に提出し、活動の透明性を保てる パートナーシッププログラムの事務処理を正確に実行できる 市場・競合情報を適切なタイミングで 上司に共有できる 5. イベントや展示会に積極的に参加できる方 セミナー、学会、展示会などのマーケティングイベントに参加できる 年間の主要イベントに対応できる 顧客との接点を広げ、ブランド価値を高める活動に前向きに取り組める 6. 柔軟性とプロフェッショナリズムを持つ方 エリアセールスマネージャーには、状況に応じて柔軟に対応する姿勢が求められます。 必要に応じて夜間・休日の業務や出張に対応できる 日本本社での営業会議・研修に参加できる 上司からの依頼に対し、職務範囲内で臨機応変に対応できる 7. こんな方に最適なポジションです 動物医療業界に貢献したい方 顧客と長期的な信頼関係を築くことが好きな方 自ら考え、行動し、成果にコミットできる方 外資系企業でキャリアを伸ばしたい方 製品知識を深め、専門性を武器に働きたい方

求めている人材 • 英語スキル（リーディングおよびライティングが可能な方） • オーナーシップと執念をもって 顧客満足のために最善を尽くせる行動力 がある方 • 問題定義能力がある方 • 思考の柔軟性がある方 • 新しいシステム・Toolに対する興味、使いこなす能力 • マニュアルの内容を理解したうえで実行する能力 • 専門知識は不要 ＜こんな人が向いています＞ • 普段からPC、インターネットを使用している方。インターネットを接続することができる 方 • 自分の管理者キャリアを磨きたい、成長できる仕事がしたい方

資格・経験 未経験者歓迎 高卒以上 基本的なPCスキル ＜こんな方にピッタリ＞ 人と接することが好きな方 業界未経験の方 お部屋の模様替えやインテリア、カラーコーディネートに興味のある方 新しいことにチャレンジしたい方 人のために働くのが好きな方 もちろん、経験者の方やインテリアコーディネーターの資格をお持ちの方も歓迎です！ ▶実際に内定を決めた先輩たちの声 ＊「面接で詳しく仕事内容を聞くうちに、ここで一から頑張りたい！と一層興味が湧きました」（20代/前職受付職） ＊「何かに特化して勉強していく事が好きな自分には水まわりを探求し学んでいく事は願ってもない環境です」（30代/前職レストラン勤務） ＊「手厚い研修と正社員登用制度があり、ここでなら長く働けると思えたのが決め手です」（20代/前職ホテルフロント勤務） ＊「一人暮らしでも安心して生活できる待遇や、人を大切にしてくれる温かい雰囲気に惹かれました」（20代/前職：事務職） ▶採用担当からメッセージ 知識や経験は一切問いません。「人と関わることが好き」「相手の喜ぶ顔が見たい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」——そんな想いをお持ちの方を大歓迎します！入社後はやさしい先輩たちがしっかりフォローしますので、未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。面接というよりは、お互いを知るための時間だと考えています。リラックスしてお話ししましょう。あなたとお会いできることを楽しみにしています！

求める人材: 「必須」 ◎ ホテル勤務経験が1年以上ある方 ◎ 基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint等） ◎ マルチタスクや他部署との関係構築に抵抗のない方 「歓迎」 ◎ホテル支配人・副支配人経験者 ◎シフトインチャージ経験者 ◎ホテル運営・管理業務の経験者 ◎パートナー企業との折衝・調整経験者 「こんな方にピッタリです」 ・現場経験を活かして本社側からホテル運営に携わりたい方 ・全国のホテルを俯瞰する経営視点を身につけたい方 ・穏やかな環境でキャリアアップを目指したい方 ・一般職からマネジャー候補まで、幅広いキャリアステージの方 ・コミュニケーション力があり、フットワーク軽く動ける方 ・責任を持って業務を完結できる方

求める人材: （必須条件) 普通自動車運転免許(AT限定可) 建築・リフォーム工事の施工管理(現場監督)の実務経験がある方。 <PERSON> リフォーム工事における施工管理の経験をお持ちの方 建築関連の専門知識を有する方 コミュニケーション能力が高く、チームでの協力を大切にできる方 《必要な資格・スキル》 * 基本的なPCスキル（Word, Excelなど）がある方 * 年齢条件と理由として、65歳定年のため年齢制限として65歳未満の方(制限事由：例外事由1号) * 普通自動車免許は必須とします(AT限定化) 《求める人物像》 * 複数の職人さんや業者さんとテンポよく明るいコミュニーケーションが取れる方 * 移動や現場確認が多くあるため、体力やフットワークに自身のある方 * 30代、40代、50代前半が主戦力として第一線で活躍している会社で働きたい方

求めている人材 ◇業界・業種未経験歓迎！ ◇20代～30代の若手を中心に 40代も活躍中！ ◇PCの基本操作ができる方 ◇責任感をもって仕事に取り組める方

求めている人材 ========================= ■ 必須スキル・経験 ========================= ・3年以上のモール（楽天・Amazon・Yahoo!ショッピングなど）でのECモール運営経験 ・EC運営に関する知識 ・プレイヤーとしてモールのグロース経験、 または支援者としてクライアントのグロース経験 ・業務遂行に必要とされる、Excel、PowerPointなどのOfficeスキル ・日本語：ネイティブレベル（日本語で商品名/キャッチコピー/商品紹介文/各種ページ内バナーの文言等を、ブランドトーンに沿って自然に作成可能。） ※商材ジャンルは問いません。 ※モール運営におけるクライアント対応経験、コンサルタント側での経験も歓迎します。 ※受注処理やお客様対応は他部署が担当します。 ========================= ■ 歓迎スキル・経験 ========================= ・WEBページや広告のディレクション経験 ・広告代理店でのダイレクトプロモーション経験 ・モール運営組織の立ち上げ経験 ・モール組織のマネジメント経験 ・ビジネスレベルの中国語力 ========================= ■ こんな方と働きたい ========================= ・αctleisのブランド・コアに共感できる方 https://actleis.com/pages/about ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し推進できる方 ・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・既存の“当たり前”を疑い、改善を追求できる方 ・短期的な数字だけでなく、中長期視点でグロースを考えられる方 ・ブランド価値を大切にしながら成果を追求できる方 ・単なるトレンド追従ではなく、ブランド視点で企画を考えられる方 ・強い意志を持って事業成長を牽引したい方 経験やスキルだけではなく、価値観やスタンスも大切にしています。

求めている人材 *✬《必須条件》* 1年以上の調理経験 （和食、洋食） ✅経験の幅は問いません！ レストランや居酒屋 ブランクのある方も歓迎！ ✅幅広い世代を募集中！ 「年齢で諦めたくない」 そんなベテランも応援！ ✥─────────────────✥ *✬《歓迎条件》* 🌟優遇するスキル ・和洋食レストランの経験 ・料理長やリーダー経験 ・調理、シフト管理、衛生管理 ・盛り付け、和食調理、レシピ開発など 即戦力として期待します！ ✥─────────────────✥ ■《歓迎条件・関連キーワード》 ・洋食調理・和食調理 ・調理師免許 ・メニュー開発経験

求めている人材 ・････━━━━━━━━━━━････・ ✅基本的なPCスキルをお持ちの方（Excelで簡単な関数を使用できる方） ✅受注処理などの事務業務を一つひとつ着実に習得し、正確に取り組める方 ✅お客様に対して、丁寧な電話・メール対応ができる方 ✅社内の関係部署や周囲のメンバーと連携し、確認・調整しながら業務を進められる方 ✨こんな経験・スキルをお持ちの方は歓迎します✨ ●ECサイトにおける受注処理の経験 ●ECサイトの商品登録・更新など、運営に携わった経験 ●Canva、Photoshop、Illustratorなどを使用した画像制作・編集の経験 ●メールマガジンやWebコンテンツの制作・更新経験 ⏩ECサイト運営や画像制作の実務経験が浅い方も歓迎します。 ⏩WebやECに興味を持ち、必要な知識やツールの使い方を自ら学んでいける方であれば、 社員のサポートのもと、少しずつ担当業務を広げていただけます。 ・････━━━━━━━━━━━････・

求めている人材 業界未経験歓迎／ Word・Excelを使って 事務業務ができる方 ■下記の方を歓迎します ・同社ブランドが好きな方 ・インテリア、家具が好き方 ・コミュニケーション力に 自信がある方 ・当社のものづくり・ブランドに 共感頂ける方 ・向上心を常に忘れない方 ・連絡・相談・確認を怠らない方 ・コツコツ正確に業務を行える方 ■下記の経験をお持ちの方はさらに歓迎します。 ・事務、営業アシスタント、 総務等の経験 ・家具、インテリア業界での 経験をお持ちの方 ・販売経験をお持ちの方 ・海外留学経験があり、 英語を使ったコミュニケーションを 取ってみたい方（目安：概ね半年以上） ・英会話教室や勉強などで 英語を習得したいと思っている方 ※土日勤務できる方を優遇いたします （別途、日祝出勤手当あり）

求めている人材 【必須条件】 ✅ 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ✅ 基本的なPCスキルをお持ちの方 ✅ 現場の状況を想像し、フットワーク軽く行動できる方 【こんなあなたにピッタリ！】 ・ 倉庫作業やドライバーの現場経験を活かしたい ・ ルーティンワークを抜け出し、達成感のある仕事がしたい ・ 社内外のメンバーと協力しながら業務を進めたい ・ ワークライフバランスを大切に長く働きたい 【歓迎条件】 ✅ 倉庫内作業の実務経験 ✅ トラックや配送車の乗務経験 ✅ 明るく元気な対応を心がけることができる方 ✅ 臨機応変に優先順位をつけて行動できる方 ✅ 人と接することが好きな方 ✅ 新しい知識を積極的に吸収できる方

求める人材: 学歴不問職種 未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎ブランクOK 応募にあたり必須となる条件はありません。 ＼ひとつでも当てはまればピッタリです◎／ ・SNSやYouTubeを⾒ることが好きな⽅ ・プロから本質的なスキルを学びたい⽅ ・市場価値の⾼い専⾨性を⾝につけたい⽅ ・チームで協⼒しながら、成果を出すことにやりがいを感じる⽅ ＼以下のスキルをお持ちの⽅は活かせます︕／ ・マーケティングのご経験 ・営業のご経験 ・動画編集、撮影、デザインなどのスキル 必須の姿勢： 「未経験でも、本気でマーケティングとAIを学び、成長したい」という熱意 。 「なぜ？」を掘り下げて言語化しようとする思考力 。 歓迎する方： AIやSNSが好きで、最新のテクノロジーに触れるのが楽しい方。 「AIに飲み込まれるのではなく、活用する側に回りたい」と強く思う方。 自発的に考え、スピード感を持って行動できる方 。 この仕事に向いている人 ◎主体的に学び、成⻑を楽しめる⼈ ⼀気通貫で幅広い業務に携わるため、常に新しい知識やスキルを吸収していく姿勢が求められます。 主体的に学び、⾃⾝の市場価値を⾼めていくことに意欲的な⽅に向いています。 ◎チームで成果を出すことにやりがいを感じる⼈ クライアントの成功という共通の⽬標に向かって、チームで協⼒しながら仕事を進めます。 仲間と切磋琢磨しながら、 ⼤きな成果を出すことに喜びを感じる⽅にピッタリです。 この仕事に向いていない人 △決まった業務を⾏ないたい⽅ 決まった業務をこなすのではなく、常に成果を出すために⾃ら考えて⾏動することが求められます。 指⽰されたことだけをやりたい⽅には、ミスマッチを感じる可能性があります

求めている人材 ★必須要件 ・2年以上の事務経験（秘書・一般事務・営業事務など） ・大卒以上（学部・学科不問） ・基本的なPC操作、新しいITツールに 適応できる方 ・社会人としての基本的なマナー・一般常識がある方 ・チームで協力しながら仕事ができる方 ・変化や新しいことにも前向きに取り組める方 ★歓迎要件／必須ではないためご安心下さい ・士業事務や医療事務など、専門職を サポートする事務のご経験 ・これまでの事務経験を活かしながら、 法律実務の専門性を身につけたい方 ・指示待ちよりも主体的に動くことができる方 ・複雑な案件を整理し、 先回りしてサポートできる方 - 【法律事務未経験の方も歓迎】 法律事務の経験は問いません。 入所後は先輩パラリーガルや弁護士に確認・相談しながら実務を学べます。 外部セミナーの受講や資格取得についても支援しています。 まだまだ若い事務所なので “一緒に事務所を作っていきたい” “新しい挑戦がしたい” そんな意欲のある方にぜひ来ていただきたいと 考えています。 小さなチームだからこそ、アイデアも 提案しやすく、 一人ひとりの力が大きな原動力になります。 あなたのご応募を心よりお待ちしております！ - 事務職は全員女性ですが、 性別問わずご応募歓迎です。 また、産休・育休の取得実績もあり、 ライフイベントを経ても長く働けるよう、 働き方の相談にも柔軟に対応しています。

求める人材: ✅必須スキル * 社会人経験3年以上 * 事務または営業の実務経験2年以上 * Excel・Googleスプレッドシートなど、基本的なPC操作ができる方 * メール・電話など、社内外とのコミュニケーションに抵抗がない方 * メンバー育成のご経験 または 何らかのプロジェクトをリードしたご経験 ※業界経験は問いません。 ✅歓迎スキル * 営業事務・営業アシスタントの経験 * 営業同行や商談同席の経験 * 不動産業界またはIT業界での勤務経験 * Excel・Googleスプレッドシートを使ったデータ集計・管理の経験 * 営業資料や契約書類などの管理経験 * 複数の業務を並行して進めた経験 * 業務改善や業務フローの見直しに携わった経験 * マネジメント経験1年以上 * 5～6名チームのメンバー管理経験 ✅求める人物像 * COSOJIのサービスに興味を持っていただける方 * 誰かの役に立つことにやりがいを感じられる方 * 社内外と円滑なコミュニケーションができる方 * タスクを丁寧に着実に進められる方 * 臨機応変な対応や、変化のある環境を楽しめる方 * 指示待ちではなく、自ら考えて行動できる方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・消防設備士の資格をお持ちの方 ・46歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） ＜歓迎条件＞ ・普通自動車免許 ・電気工事に関する知識や実務経験をお持ちの方 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・ブランクのある方も歓迎 最終学歴 ・高等学校卒業以上

求める人材: ★★趣味に熱中している方へ★★ 当社は何かに一生懸命な方を応援します！ 平日でも休みたい用事がある場合は相談OKです。 給与も踏まえ、1人1人話し合います。 【必須】 なし ＜優遇＞ 普通自動車第一種免許（取得サポートあり） 電気工事士免許（取得サポートあり） ＜求める人材＞ 未経験歓迎 年齢不問 性別不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 経験者優遇

求めている人材 【求めるスキル・経験】 ◎システム開発経験1年以上お持ちの方 ◎日本語での業務経験がある方（IT業界における会話・メールでのやり取り・議事録・日次報告などの実務経験） 【歓迎スキル・経験】(必須ではありません) ＜WEB/オープン系＞ ・Python、AIなどを用いた開発経験 ・Java、Python、Ruby、C++、C#などのプログラミング経験 ・クラウド（AWS、Azure、GCP、salesforce）での開発・運用経験 ・フレームワーク（Spring、Django、Railsなど）の使用経験 ・Power Platformなどのローコード・ノーコード開発経験 ・技術仕様の日本語読解、PR/レビューでの日本語コメント作成経験 ※経験の浅い方は先輩がしっかりフォローしますので、安心して経験を積めます。 【こんな方にピッタリ】 ・キャリアアップを目指したい方 ・業務を通してよりよいスキルアップをしたい方 ・働きやすさを重視する方 ・チームで協力して成果を上げたい方 【しっかり評価する会社です】 上司の主観ではなく、クリアな「40の評価項目」をもとに公平・正当に評価しています。 項目が細かくわかれているのは、日々の小さな頑張りや成長をひとつも見逃さずにすくい取るため。感覚ではなく、客観的な基準であなたの頑張りを100%正当に評価します。 また、仕事に対する自ら「学び」「挑戦する」姿勢を歓迎しています。 「資格取得に向けて勉強する」「分からないことを調べたり、質問する」など、前向きなアクションを積極的に評価しています。

求めている人材 ◆自律的に行動できる方 ◆技術や知識を積極的に学び、挑戦する意欲のある方 ◆円滑なコミュニケーションを図れる方 【必須スキル】 ◆UV/LED硬化性樹脂（アクリル・ウレタンアクリル系など）の処方設計または評価経験（目安2年以上） ◆光重合開始剤やモノマー・オリゴマーに関する知識 ※ネイル業界未経験でも、工業用UV接着剤・コーティング材・インキ等の研究開発経験があれば歓迎します。 【歓迎スキル】 ◆化粧品・コスメ分野での研究開発、または薬機法に関する知識 ◆色合わせ（調色）や有機・無機顔料の分散技術に関する知見 年齢の条件と理由：あり（年齢50歳未満 ※長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号のイ））

求めている人材 ✅ 必須条件 ◆総合建設業現場管理の経験 （RC造等の経験のみでもOK） ◆一級建築施工管理技士 または 一級建築士 ✅ こんな方を歓迎します！ ⭐管理設計、意匠設計、 内装施工等の経験者も在籍！ ⭐30代・40代が多数活躍中！ ⭐裁量を持って仕事を進めたい方

求めている人材 【必須】 ■パソコンの基本操作ができる方 ■明るく挨拶ができる方 【こんな方を歓迎します】 ◎接客経験がある方 ◎医療事務経験がある方 ◎電子カルテの操作経験がある方 ◎チームで協力することが得意な方 ◎丁寧かつスムーズなコミュニケーションができる方 学歴不問／正社員経験不問／ブランクのある方の復職も歓迎

求める人材: 【必須スキル・経験】 ・プラントまたは工場設備における「電気設計・計装・制御設計・現地調整」いずれかの実務経験をお持ちの方 現場を離れていたブランク期間がある方も歓迎します！ これまでの積み重ねてきた実績や知識を正当に評価します。 【以下のスキル・経験をお持ちの方は即戦力として優遇いたします】 ・DCS 横河電機（CENTUM等）をはじめとするDCSの設計、I/O割付、グラフィック作成、試運転調整経験 ・PLC 三菱電機（MELSEC）、オムロン、キーエンス、シーメンス等のラダー設計・デバッグ経験 ・設計ツール AutoCAD、2D・3D CAD、VISIO、SOLIDWORKS等の使用経験 ・図面・仕様書 IBD（インターロックブロック線図）、計装系統図、展開接続図の作成・理解

求めている人材 お客様やメンバーと楽しくコミュニケーションが取れる方！ あとはやる気があれば十分です！

求めている人材 ＜これまでの経験を活かせます＞ ・飲食店でのマネジメント経験者、店長経験者優遇！ ・異業種での店長、 マネジメント経験者優遇！ ・未経験の方ももちろん歓迎します！ ＜さらにスキルを磨きませんか？＞ ・マネジメント経験(規模、業態問わず) ・利益に対する数字意識 ・リーダーシップ能力 ＜こんな方が活躍中＞ ・飲食でキャリアを築きたい方 ・調理の仕事が好きな方 ・人と関わる仕事が好きな方 ・チームで成果を出したい方 ・リーダーを目指したい方 ・会社と共に成長したい方

求めている人材 【必須条件】 ■大卒以上 ■営業職経験者（業界不問） ■マネジメント経験3年以上 ※チームやメンバーをまとめたご経験 ※メンバー数は問いません ※意欲とポテンシャルを重視します！ ■基本的なPC操作ができる方 （Word・Excel・PowerPoint） …………………………………………………… 【歓迎条件】 ◎不動産営業または不動産仕入れ経験者 ◎社内・社外に対してもある程度 営業力を発揮できる方 ◎相手に興味を持って、 理解しようとする姿勢のある方 ◎単に仕事を処理するだけではなく、 会社の顔として可能性を広げてくれる方 ▼求める価値観 ・自ら課題を見つけ、関係者と調整しながら 改善を進められる方 ・自分の考えに固執せず、相手の意見を 取り入れられる方 ・顧客や社内メンバー、外部業者など、 立場の異なる相手とも誠実にコミュニケーションを 取れる方 ・事業の成長だけでなく、サービス品質や 顧客満足にも目を配れる方 ・数字や事実を基に状況を把握し、 より良い方法を考えられる方

求めている人材 【必須要件】 ✅AutoCADを使用した オフィスレイアウト図面作成経験 ✅オフィス移転・レイアウト変更・MAC業務経験 ✅PCスキル（Word、Excel中級程度） ＜こんな方歓迎！＞ ⏩多くの関係者とコミュニケーションを 取りながら仕事を進められる方 ⏩ファシリティマネジメントや オフィス構築の経験を活かしたい方 ⏩スケジュール管理やプロジェクト推進が得意な方 ⏩安定した環境で、長く働きたい方 ⏩契約管理業務のご経験がある方 あなたの「やってみたい」という気持ちを、 私たちは何よりも大切にしています。 一緒に成長しながら、 安心して長く活躍していきましょう！

求めている人材 ▼未経験歓迎 ・無資格OK ・経験不問 ・学歴不問 コツコツ作業が好き！ ものづくりの仕事に興味がある！ そんな方にピッタリのお仕事です！ ▼異業種・未経験からのチャレンジ大歓迎 ・カフェ・ラーメン店・焼肉店 レストランなどの飲食業界経験者 ・工場での製造ライン作業、組立作業、 検品作業、品質管理の経験者 ・倉庫内作業、ピッキング、仕分け、梱包、 フォークリフト作業の経験者 ・介護施設・デイサービス・訪問介護などの 介護・福祉業界経験者 ・営業職（法人営業・個人営業・ルート営業 など）の経験者 ・引越し・配送助手・軽作業などの 体を動かす仕事の経験者 ・土木作業員、大工、塗装工事、内装工事 現場作業員 など建設業界経験者

求めている人材 建設業界における法人営業経験をお持ちの方 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・案件管理、部下育成の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 【必須条件】 ・建築施工管理の実務経験（3年以上） ※S造またはRC造いずれかの経験があれば可 ・学歴不問 これまで現場で積み上げてきた経験を、無理のない環境で長く活かしたい方を想定しています。 【歓迎条件】 ・建築施工管理技士（1級・2級） ・建築士（1級・2級） ・公共工事または中規模以上の建築現場での施工管理経験 ・改修・リフォーム工事における施工管理経験 資格の有無よりも、現場を任せられる経験と姿勢を重視しています。 これまでの実績に応じて、待遇や役割もしっかり相談のうえ決定します。 ※資格は必須ではありません ※ブランクのある方も歓迎します ※20代～50代前半の経験者が中心に活躍している職場です

求める人材: 【応募必須条件】 ・店舗やオフィス、商業施設等での内装・電気・設備工事いずれかの施工管理経験をお持ちの方（1年以上目安） ・職長や班長などの立場で現場管理、工程調整、職人手配を行った経験がある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎条件（資格等）】 ・一級または二級建築施工管理技士 ・一級または二級管工事施工管理技士 ・一級または二級電気工事施工管理技士など、建設関連資格をお持ちの方 【応募に関する必須確認事項】 ※下記条件にご同意・該当される方からのご応募をお待ちしております。 ・タトゥー、刺青が入っている方は入社日までに消すことが条件となります。 ・業務に支障をきたす怪我や病気がない方。 ・「競業避止義務」にご同意いただける方。（※顧客・同僚の引き抜き行為や誓約書違反に対するルール規定あり）

求めている人材 ❖ 応募資格（いずれも必須） [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得については応相談 ❖ 歓迎要件(以下、一つでも当てはまればご応募ください) ●こんな経験・スキルがある方 [1] 施工管理・積算などの実務経験 [2] 一級建築士の資格保有者 [3] AutoCAD、Jw_cadの実務使用経験者 [4] マスター工程表、月間工程表、週間工程表の作成 [5] 実行予算書・施工計画書の作成 [6] 議事録作成と関係者への配布 [7] 設計事務所や顧客との打ち合わせ対応 [8] 出来高管理と請求資料作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・高卒・専門学校卒以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 「私たちの価値観に共感できるか」を確かめてください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■事業への想い 当社が大切にしているのは、「あんしんを育む」こと。 「本質をつなぎ、計画をかたちに」を、合言葉にしています。 ただ建物を建てるのではなく、図面の奥にある 「なぜそうしたいのか」をくみ取り、かたちにする。 それが、私たちの仕事です。 目指すのは、社員・お客様・地域の三者がともに豊かになる社会。 社員が誇りを持って働き、お客様が安心して挑戦し、地域がともに発展していく。 この循環を、私たちのゴールとして掲げています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■仕事へのスタンスと個人の裁量 当社は、「人間力」と「自律性」を大切にする文化です。 行動規範として、4つの軸を掲げています。 ・誠実さ ・能力の向上 ・一貫性 ・想像力 役職や年次にかかわらず、現場の判断はあなたに委ねられます。 指示を待つのではなく、自分の裁量で段取りを組み、工程を止めずに動かす。 そんな「自走する人」が、当社で活躍しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■組織の価値観 ① お互いを「パートナー」として、信頼し合える環境 厳しい上下関係は、一切ありません。 他人事を自分事として取り組める仲間が集まっています。 ② 少人数だからこそ、全員で同じ方向を向いて働ける 知識や経験を一人で抱え込まず、社内で共有。 目指す未来を、グループ全体で共有しています。 ③ 立場を越えた信頼づくり 元請け・下請け双方の立場を理解し、 関係者全員が安心して働ける現場をつくります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■大切にしている合言葉 「関係性を耕す」 人間関係を「土壌」に見立て、信頼の種をまき、 日々の積み重ねで「つながり」を丁寧に育てる姿勢を表す、 大三グループならではの言葉です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「大三工事」！ 当社で働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ ❶｜やりたい仕事を、言ってください 「やりたい建築物に、関われていなかった」 当社なら、あなたのやりたい仕事に合う現場を用意できます。 なぜそれが可能か。 営業部長の中村は、大手ゼネコンから当社へ移ってきた人物です。 現場の仕事を熟知しているからこそ、社員の実力と希望に合った案件を取ってきます。 さらに月1回の面談で、「やりたい現場・やりたい仕事」をヒアリング。 あなたの希望と、会社が取ってくる案件をすり合わせていきます。 ＼まだ見ていない方はチェック／ ➽ 例えばこんな仕事ができます https://www.daisan-k.com/koji/works/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❷｜偏らないキャリアを、積めます ✓ 元請け案件と下請け案件、両方を経験できる ✓ 元請けでは、予算管理から工程まで自分たちで動かせる ✓ 下請けでは、業界トップを走るディベロッパー・設計事務所の現場で学べる ✓ 規模に関わらず、施工・積算・現場の全工程に関われる 下請けの現場で学んだ最新の知見を、元請けの自社案件に還元する。 このサイクルが、当社で働く一番の面白さです。 「全工程を、自分の手で動かしたい」 「もっと幅広い経験を、積みたい」 そんな方に、フィットする環境です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❸｜社長・経営層と、毎日関われる距離感 ✓ 本社朝礼には、社長も毎日参加 ✓ LINEで、社長と直接つながれます ✓ 本社にいるときは、社長と直接話せる距離感 ✓ 月末には、グループ全体会議で全員集合 ➽大三グループ全社員が集まり、会社の方針を共有します。 「経営層に、自分の声を届けたい」 「社長と、もっと近い距離で働きたい」 そんな想いが叶う会社です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❹｜意思決定が早いから、現場が止まらない ✓ 仕様変更や追加工事の判断も、当日中に役員決裁が下りる！ 少人数だから叶うスピード感が、現場の停滞をなくします。 ✓ 承認待ちで遅くなる場面では、事後報告で対応！ 現場のスピードを止めない柔軟さが、当社の特長です。 「決裁待ちで、現場が止まってしまう」 そんな停滞は、当社では起きません。 あなたの判断スピードが、存分に発揮できます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❺｜働きやすさも、しっかり整えています ✓ 他県への出張は、ほぼなし(東京23区内の案件がメイン) ✓ 年間休日127日 ✓ 新人事制度のインセンティブ加算制度で、スキルアップが給与に反映 ✓ MBO（目標管理）による公正な評価制度で、昇給・昇格に直結 ※2026年7月制定／2027年度正式運用 ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な建築施工管理職と比べると、ここが違う！ ＜一般的には＞ ・資材調達と施工が別会社で、設計変更時の調整が煩雑 ・下請けでは、決められた工程をこなすだけで学びが少ない ・キャリアパスはマネジメント職のみで、専門性を究めにくい ＜当社なら＞ ・グループ内に資材会社（大三建商）があり、設計段階から最適化が可能 ・大手ゼネコンとの取引で最新技術に触れられる ・マネジメント職・スペシャリスト職、両方のキャリアパスを整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に残る仕事を、選んでいます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の案件選びの基準は、目先の利益ではなく「地域に残るかどうか」。 半世紀以上、台東区に根ざしてきた当社ならではの姿勢です。 ▼こんな働き方ができます ✓ 数字に追われず、「手がけたい仕事」を選べる リピーター中心の顧客基盤と、半世紀以上の地域実績。 目先の利益に追われずに、案件を選べる土台があります。 ✓ 自分が手がけた建物が、街に形として残る 江戸下町伝統工芸館の大規模改修工事をはじめ、台東区の公共工事を継続受注。 地域に残る案件を、積み重ねてきました。 ✓ 「何を建てたか」で自分のキャリアを語れる ノルマや数字ではなく、仕事の中身で自分の道を歩める働き方です。 自分の仕事が、自然と地域の貢献につながる。 そんな働き方が、当社にはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える当社の土台 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社が持つ、50年以上の歴史で築いた安定基盤と、 これから目指す成長戦略があなたの挑戦を後押しします。 ✅ 50年の歴史と、地域からの信頼 ✓ 1971年設立／大三グループとしては1966年創業、60年の歴史があります ✓ 台東区（施設課・観光課等）の公共工事実績が豊富 行政との信頼関係は、簡単には築けない資産です ✓ 既存顧客はリピーター中心、見積もり競合の少ない案件を安定受注 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ グループシナジー ✓ 建設資材の「大三建商」と施工の「大三工事」が連携するワンストップ体制 資材高騰や調達不安のリスクを、設計段階から最小限に抑える ✓ 下請けでは大手ゼネコンの高度な技術や施工方法に触れる機会を確保 景気変動に強い、柔軟な受注体制を整えています ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ これから目指す姿 【2030年度の目標】 ✓ 売上高20億円（2024年実績：13億1,500万円） ✓ 組織規模12名体制 【2035年を見据えた新規事業】 ✓ 「大三蒲田ビル」での成功（民泊・ものづくり事業）を体系化 ✓ 「企画・建設・運営」一体型の不動産活用サービスを商品化 ✓ 空き家活用など地域課題を解決する「共同型開発プロジェクト」へ参画 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ▼最後に 大三工事は「下請けで培う技術力」と「元請けで発揮する提案力」の 両方を持ちながら、建設業の枠を超えた会社へと歩みを進めています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社大三工事についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.daisan-k.com/ ＼再生回数5万回超えのYouTube／ https://www.youtube.com/channel/UCXH8kuvRkUYtvVaLp4LAEhw ** ┈┈┈┈┈┈**

必要資格・経験 未経験者歓迎！ 経験者はより歓迎します！ ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ※入社後に限定解除していただきます ・日本語でのビジネスコミュニケーションが円滑に行える方 ＜歓迎＞ ・1級／2級土木施工管理技士 ・1級／2級電気工事施工管理技士 ・1級／2級電気通信工事施工管理技士 ・第一種／第二種電気工事士 ・各種技能講習資格 ・中型自動車免許 ・工事施工、施工管理の経験 ・WordやExcel、AutoCADによる業務経験 ・PowerPointによる資料作成経験 【POINT】 ※自衛隊や飲食関係など、 異業種からの転職者も多数活躍中です！ ・ブランクOK！ ・第二新卒歓迎！ ・U／Iターン歓迎！

求めている人材 ＜必須となる経験・スキル＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■内装施工管理の実務経験7年以上 ＜生かせる経験・資格＞ ■オフィス・商業施設、店舗などの内装工事経験 ■工程・品質・安全・原価の管理経験 ■造作家具・什器に関するディレクション経験 ■1級・2級建築施工管理技士などの関連資格をお持ちの方 ＜このような方に向いています＞ ■工程・品質・安全・コストまで、 現場責任者として主体的に案件を動かしたい方 ■職人さんや社内メンバーと連携しながら、 チームで案件を前に進めることが好きな方 ■夜間・休日工事を含めた現場のリアルを理解したうえで、 責任と収入の両方をきちんと得たいと考えている方 ■オフィス・店舗の内装づくりを長期的なキャリアとして磨きたい方 ■業務上、日本語での円滑な打ち合わせや調整対応ができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【応募条件】 ・トレーナー経験者もしくはトレーナー関連＆治療家関連の資格保有者 (※) NSCA、NESTA、JATI、JAFA、理学療法士、柔道整復師など ・ゴルフに興味がある方（初心者や下手でも全然OK！） ・自らトレーニングに励み、お客様に動き方の見本を見せられる方 ・他人を尊重できる素直さや謙虚さを持った方（性格重視） 【歓迎条件】 ・ゴルフ関連資格保有（PGA、USGTF、JGFOなど） ・ゴルフフィットネス業界を盛り上げていきたい方 ・笑顔でコミュニケーションができる方 ・お客様の目標達成のために熱意をもって取り組める方

求める人材: ⭐学歴不問／内装工事経験者歓迎／施工管理経験が浅い方も歓迎 【応募条件】 ✅建築・内装工事に関する現場経験をお持ちの方 ※施工管理の実務経験が浅い方も応募可能です。 【活かせる経験】 ✅ 内装施工管理 ✅ 建築施工管理 ✅ 店舗改装工事 ✅ 内装仕上げ工事 ✅ 軽量ボード工事 ✅ リフォーム工事 ✅ 現場監督 ⭐ こんな方を歓迎！ ・内装工事の経験を活かして収入アップを目指したい方 ・施工管理としてキャリアアップしたい方 ・商業施設や大型店舗の工事に携わりたい方 ・職人さんや協力会社との連携を大切にできる方 ・東京都内で長く働きたい方

求める人材: 【応募条件】 ・トレーナー経験者もしくはトレーナー関連＆治療家関連の資格保有者 (※) NSCA、NESTA、JATI、JAFA、理学療法士、柔道整復師など ・ゴルフに興味がある方（初心者や下手でも全然OK！） ・自らトレーニングに励み、お客様に動き方の見本を見せられる方 ・他人を尊重できる素直さや謙虚さを持った方（性格重視） 【歓迎条件】 ・ゴルフ関連資格保有（PGA、USGTF、JGFOなど） ・ゴルフフィットネス業界を盛り上げていきたい方 ・笑顔でコミュニケーションができる方 ・お客様の目標達成のために熱意をもって取り組める方

求めている人材 【 資格よりも「現場を知っていること」が 強みになります 】 「職人として現場に入っていたけれど、 身体の負担を減らして長く働きたい」「配送や 営業の仕事で、毎日いろいろな工事現場に 出入りしていた」といった、現場の空気感が 分かる方なら、施工管理の経験や資格は 一切問いません。培ってきた現場での視点や 知識そのものが、当社では 大きな強みになります。 【 必須要件 】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・工事現場に 関わった経験（職人・配送・営業等） ※施工管理としての実務経験や資格、 ブランクの有無などは一切不問です！ 【 求める人物像 】 ・月給換算や 手当など充実した給与の仕組みのもと、 安定した収入を得たい方 ・賞与や資格手当など、制度が整った環境で 生活基盤を安定させたい方 ・未経験から新しいキャリアを築き、 長く活躍したい方 現在、 20代～60代の幅広い層がそれぞれの経験を 活かして活躍しています。

求めている人材 【必須】 ・高校卒業以上 ・Vectorworks,AdobePhotoshop,Illustratorが使える方 【経験があれば優遇】 ・打合せ・企画・現場管理など経験者 ・空間デザインの実務経験 ・店舗設計やディスプレイデザイン経験 ・パース作成経験 【こんな方歓迎します】 ・ものづくりが好きな方 ・アイデアを形にする仕事がしたい方 ・デザインだけでなく企画から携わりたい方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・商業施設や店舗、展示会などの 空間演出に興味がある方

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ 学歴不問、正社員デビュー、IUターンも大歓迎！ 【必須】 ※普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・未経験から営業に挑戦したい方 ・顧客に向き合う営業がしたい方 ・コミュニケーションがとれる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・安定企業で安心して長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✓建築施工管理としての実務経験が1年以上ある方 （経験の浅い方も大歓迎） ✓要普通自動車免許 ✓建築施工管理技士2級以上の方歓迎！ ✓集合住宅大規模修繕工事管理のご経験者は尚歓迎

求めている人材 学歴不問、電気工事施工管理の経験をお持ちの方 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・建設業界における法人営業経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 【必須】 ・会計事務所または税理士事務所での 実務経験 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・巡回監査経験者 ・担当顧客を持った経験がある方 ・TKCシステム使用経験者 ・税理士科目合格者 ・MAS監査経験者 【こんな方にピッタリ】 ・「数字を作る」だけでなく 「数字を活かした提案」がしたい ・経営者のパートナーとして、 もっと深く入り込んだ支援がしたい ・会計＋αのスキルを身につけたい ・相続や経営支援にも挑戦したい ・裁量を持って働きたい ・経験を正当に評価されたい ・地方企業の活性化に、 自分のプロのスキルで貢献したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

必要資格・経験 《必須》 ・獣医師免許 《歓迎》 ・臨床経験が3年以上ある方 ・未経験者、第二新卒歓迎 ・ブランクOK、U・Iターン歓迎

求めている人材 ✅必須条件 ■以下いずれかの経験がある方 ・玉掛け作業の経験 ・足場工事の経験 ※「玉掛技能講習」または 「足場作業主任者」の有資格者 ■普通自動車運転免許 または 中型自動車免許をお持ちの方 ※現場への移動時、トラック等の 運転をお任せすることがあるため、 運転に抵抗がない方 ✅歓迎する資格・スキル・経験 以下のような資格をお持ちの方は、 即戦力として給与面・待遇面優遇します ■重量鳶経験者 ■玉掛技能者 ■足場組立て等作業主任者 ■高所作業車運転技能講習 ■移動式クレーン運転士

求めている人材 【応募条件】 未経験歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 社会人デビュー歓迎 普通自動車免許（AT限定可）があれば尚可 【こんな方に向いています】 手に職を付けたい方 国家資格を取得したい方 安定企業で長く働きたい方 人と話すことが好きな方 チームで仕事をすることが好きな方 建物づくりに興味がある方 建設業界にチャレンジしたい方 【こんな経験も活かせます】 営業/接客/販売/飲食/工場勤務/設備管理/警備/現場作業/配送/サービス業 など、人と関わる仕事や段取りを考える経験は施工管理でも活かせます。 もちろん建設業界未経験でも大歓迎です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜これまでの経験を活かせます＞ ・飲食店でのキッチン業務・料理長経験者を大募集！ ＜さらにスキルを磨きませんか？＞ ・マネジメント経験(規模、業態問わず) ・利益に対する数字意識 ・リーダーシップ能力 ＜こんな方が活躍中＞ ・新しい気持ちで謙虚に仕事を覚えられる方 ・一緒になって学び、 盛り上げていける方 ・将来の幹部候補として引っ張っていける意欲のある方 ・料理だけでなくお店全体を良くしていく視点を持てる方 ・会社と一緒になって成長してくれる方

求める人材: 【応募条件】 ・和食店や日本料理店での 実務経験（調理経験）がある方 ・学歴不問 ※前職の給与実績やスキルを考慮し、 給与（月給38万円〜）を決定・優遇いたします 【歓迎条件】 ・会席料理の調理実務経験がある方 ・メニュー開発や店舗運営に 関わった経験がある方 【このような方に最適です】 ・老舗のお店で働きたい方 ・日本料理店に興味のある方 ・ベテランスタッフのもとで 経験を積みたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方

求める人材: 【必須】 ・日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方（日本語能力試験N2相当以上） ・業務上、社内外での円滑な日本語コミュニケーションが必要となるため、 日本語能力試験（JLPT）N2相当以上のスキルを必須条件とさせていただいております Please note that Japanese language proficiency equivalent to JLPT N2 or higher is required for this position. ※調理の経験は問いません。異業種からの転職も歓迎します ※調理経験のある方は優遇します（経験・能力を考慮して給与を決定） 【歓迎】 ・飲食店での調理経験がある方（和食の調理経験者が活躍中） ・飲食店でのアルバイト経験がある方（ホール・キッチン問わず） ・工場・製造など、決められた手順を正確に繰り返す仕事の経験がある方 ・料理が好きな方、調理の技術を身につけたい方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方に向いています】 ・素直で、謙虚に学び続けられる方 ・明るく、礼儀やあいさつを大切にできる方 ・周りの仲間に気を配り、チームで働ける方 ・決められたことを、当たり前に丁寧にできる方 ・将来、店長や飲食業界での独立をめざしたい方 当社は経験よりも「気持ち」を大切にしています。 【不問】 経験不問・学歴不問

求めている人材 《必須条件》 ◎一級建築士の資格をお持ちの方 ◎ワンルームマンションの設計経験をお持ちの方（年数不問） 《下記ひとつでも当てはまる方はご応募ください！》 ◯お客様へ建築プランを自分の言葉でわかりやすく説明できる方 ◯周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ◯指示待ちではなく、自発的に考え行動できる方 ◯チームで営業と連携しながら進める仕事に魅力を感じる方

求めている人材 ＞✋経験・資格は一切不問‼✋＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームでコミュニケーションを取りながら、 お仕事に対して真摯に取り組めればＯＫ‼ ✅未経験・第二新卒歓迎！ ✅電気関係の資格不問＆スキル不要！ ✅20代～40代若手活躍中♬ 《必須条件》 ⭐普通自動車免許（AT限定可） 《経験者・資格保持者も歓迎！》 ✅第二種電気工事士 ✅電気工事経験者 ※１年程度 ＞✋こんな方にオススメ！✋＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩心機一転、新しい環境でスキル、 キャリアを形成したい方 ⏩高収入・休日どちらも重視したい方 ⏩機械いじり・ものづくり好きな方 ⏩1人で黙々よりチームで協力して行う 作業が得意な方 ⏩工業高校（電気科）卒業の 経験を活かしたい方 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 今回募集のお仕事では、 【電気工事士】【電気主任技術者】 【電気施工管理技士】 【電気通信工事担任者】 【電気通信工事】【ビル設備管理】 【内装工事業者】【防犯アドバイザー】 【セキュリティ技術者】【設置業務】 【ネットワークエンジニア】 【施工管理技士】【弱電設備工事士】 【鍵師】などの経験が活かせます♬ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・空調・給排水など設備分野の 施工管理経験をお持ちの方 └ 目安：経験10年以上 【歓迎する人物タイプ】 ＊現場を任せられる責任者経験がある ＊現場全体を見ながら、人・工程・品質を まとめられる方 ＊状況に応じて柔軟に動ける、 ＊臨機応変さと段取り力がある方 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜成長フェーズを楽しめる方＞ 本社移転を機に、組織体制も強化中。 決められた仕事だけでなく、 会社づくりにも興味がある方を歓迎します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜こんな志向の方に向いています＞ ◆「図面通り進めるだけ」の仕事に 物足りなさを感じている ◆書類業務に追われすぎず、 技術者としての判断や裁量を持ちたい ◆自分なりのやり方で、 人や現場を動かす仕事がしたい ＜どちらののタイプも歓迎＞ ◆一つの分野を極める プロフェッショナル志向も、 ◆幅広く動くゼネラリスト志向 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜人柄など人物重視＞ ◆人が好きで、コミュニケーションを 取ることが苦にならない方 ◆職人さん・協力会社・顧客との 関係づくりを楽しめる方 ◆技術力だけでなく、営業的な視点や 信頼構築力も伸ばしたい ◆将来的に、技術と営業の両面で 会社を支える幹部候補を目指したい ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜資格があれば活かせます＞ 管工事施工管理技士（1級・2級） 消防設備士 電気工事士 浄化槽設備士 建築設備士 給水装置工事主任技術者 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜従業員（役員含む）の年代別構成＞ 【20代】3名 【30代】4名 【40代】7名 【50代】8名 【60代】2名 【80代】1名 ――――――――― 計25名 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 経験有で入社した社員にアンケート ――――――――――――――――――― ■01 入社経路ランキング 1位 知人の紹介（8名・44％） 2位 就活・転職サイト（3名・16.7％） 3位 人材紹介会社（2名・11.1％） 知人の紹介が1位、親族関係も含めると 紹介経由が過半数を超えます。 知り合いに勧めたい会社といえます。 ◆02 ここで働くメリットは？ 1位 仕事の内容・面白さ（9名・56.3％） 2位 人間関係の良さ（8名・50％） 2位 労働時間・少ない残業（8名・50％） 仕事内容・仕事の面白さが堂々1位。 人間関係や働きやすさも魅力です。 ◆03 ズバリ会社の良いところは？ 1位 人間関係の良さ（10名・66.7％） 2位 風通しの良さ（7名・46.7％） 3位 自由度の高さ（5名・33.3％） 人が良い、自由、社風が柔らかいなど、 建設業界っぽくない雰囲気が魅力。 みんなと楽しく働ける職場です。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 社員ファーストの成長戦略 ――――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 社員が主役でいられること。 やみくもに会社を拡大しません。 一人ひとりが裁量を持ち、 技術を楽しめる “ちょうど良い規模”を守ります。 ◆5年で売上げ『30億円』 現在の売上10億円から、 5年で30億円へ。 しかしこれは、 利益最優先で決めた数字ではありません。 正直に言えば、 今はまだ体制が十分に整いきっておらず、 一人ひとりに負担をかけて しまっている場面もあります。 だからこそ、これから社員を増やし、 一人に業務が偏らない体制をつくりたい。 経験者が、ただ忙しさに追われるのではなく、 これまで培ってきた知識や技術を活かしながら、 経験者らしく働ける環境に していきたいと考えています。 売上30億円は、 会社の利益だけを追うためではなく、 無理なく働ける体制を整え、 技術の面白さを失わずに 成長していくための目標です。 会社が成長しても、 仕事がつまらなくなっては意味がない。 それが、井上設備計画の考え方です。

求めている人材 【必須】 ・営業経験（2年以上） ・顧客折衝スキル、課題解決型の提案力 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint）をお持ちの方 【歓迎】 ・不動産業界または保証業界での営業経験 ・テナントリーシングの経験のある方 ・新規事業やサービス立ち上げに携わった経験 ・飲食業界に関する理解・知見 ＜こんな方にぴったりのお仕事です！＞ ・新しい仕組みやサービスを自ら広げていきたい方 ・スタートアップ的なスピードと柔軟性に魅力を感じる方 ・組織づくりにも関心があり、将来はリーダーを目指したい方

求めている人材 ＞✋経験・資格は一切不問‼✋＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームでコミュニケーションを取りながら、 お仕事に対して真摯に取り組めればＯＫ‼ ✅未経験・第二新卒歓迎！ ✅電気関係の資格不問＆スキル不要！ ✅20代～40代若手活躍中♬ 《必須条件》 ⭐普通自動車免許（AT限定可） 《経験者・資格保持者も歓迎！》 ✅第二種電気工事士 ✅電気工事経験者 ※１年程度 ＞✋こんな方にオススメ！✋＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩心機一転、新しい環境でスキル、 キャリアを形成したい方 ⏩高収入・休日どちらも重視したい方 ⏩機械いじり・ものづくり好きな方 ⏩1人で黙々よりチームで協力して行う 作業が得意な方 ⏩工業高校（電気科）卒業の 経験を活かしたい方 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 今回募集のお仕事では、 【電気工事士】【電気主任技術者】 【電気施工管理技士】 【電気通信工事担任者】 【電気通信工事】【ビル設備管理】 【内装工事業者】【防犯アドバイザー】 【セキュリティ技術者】【設置業務】 【ネットワークエンジニア】 【施工管理技士】【弱電設備工事士】 【鍵師】などの経験が活かせます♬ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――

求めている人材 【必須スキル・経験】 ◇基本的なPCスキル ◇コミュニケーション力のある方 【歓迎スキル・経験】 ◎第二新卒歓迎！ ◎販売経験・接客経験のある方 ◎営業経験がある方 ◎不動産業界に興味がある方 ◎データやシステム･AIを活用した提案に興味がある方 ◎WEB広告やマーケティングに興味がある方 【求める人物像】 ✅ 向上心を持って主体的にチャレンジできる方 ✅ コミュニケーション能力を発揮できる方 ✅ フットワーク軽く行動できる方 ✅ 切り替え早くポジティブに考えられる方 ✅ 専門知識を身につけて成長したい方

資格 ■病院や福祉施設、保育園や学校給食等で調理経験のある方 ■ホテルやレストラン等で調理経験のある方 ■主婦（夫）やブランクのある方も歓迎

求めている人材 ・管工事／設備工事の経験者 ・施工管理または現場経験のある方 ・普通自動車免許（必須） ※施工管理技士資格者は優遇 ＜こんな方大歓迎＞ ・経験・資格を活かしてスキルアップしたい方 ・長期で安定して勤務したい方 ・対人コミュニケーションがしっかりとれる方 ・コツコツ真面目に作業が出来る方 ・何事も諦めずに挑戦できる方 ・プライベートも大切にしたい方

求めている人材 ⏩ 応募条件 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ❏ 下記の経験・資格をお持ちの方 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・介護福祉士 ・教員免許 （小学校や養護、特別支援学校など） ⏩その他、活かせる経験・資格 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ❏ 養護や特別支援学校での教諭経験 ❏ 保育園・幼稚園・小学校での勤務経験 ❏ 学童保育指導員の経験 ❏ 子どもと関わる仕事の経験 ❏ 絵本読み聞かせマイスターの資格 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【人柄重視の採用です】 - 学歴・年齢・経験一切不問 - 「誰かを癒したい」「美容・リラクの仕事に憧れがある」という気持ちがあればOK ＜こんな方にピッタリです＞ - プライベートの時間もしっかり確保したい方 - 接客が好きで、お客様からの「ありがとう」が嬉しい方 - 英語を使って接客してみたい方（インバウンド対応） - 人間関係の良い職場で、長く働きたい方 - 人のために頑張れる - 人が喜ぶ姿を見てやりがいを感じる方 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求めている人材 《 必須条件 》 ◆施工管理の実務経験 ◆特にRC造の施工管理経験がある方 ※ブランクがある方も歓迎します 《 歓迎要件 》 ◇基本的なPC操作ができる方 ◇年齢不問、幅広い年齢のスタッフ活躍中 ◇学歴不問、転職回数不問 ※定着率が高い職場 ※直行直帰可能、転勤なし ――――――――――――――― 活かせる経験・スキル・資格 ――――――――――――――― ◎マンション・テナントビルの 新築施工管理経験 ◎S造の施工管理経験 ◎工程管理、予算・原価管理、 安全管理、品質管理の経験 ◎協力会社との調整や現場の段取りの経験 ◎CAD図面の作成経験（Jw_cadなど） ◎一級建築士、二級建築士の資格

求める人材: 《資格》 * 看護師・准看護師免許 求める人材: * 笑顔の素敵な方 * 誠実な対応ができる方 * 責任をもって職務を遂行できる方 * 基本的なPC操作・入力のできる方 * 婦人科での勤務経験のある方を歓迎しますが、経験なくとも丁寧にお教えします。 ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ビジネスレベルの日本語でのやりとり、 社内外とのメールやチャット対応を行えることが必要となります。 ※職人や協力会社との円滑な打ち合わせができるレベル （口頭での指示や調整ができるレベル） ★JLPT N1 ★Must be able to read, write, and speak Japanese at a business level or higher ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【必須条件】 ✅高卒以上 ✅日本国内におけるマンション等の施工管理経験 ※経験年数不問 【こんな方歓迎】 ・裁量を持って現場を動かしたい方 ・責任を持って最後まで完遂できる方 ・協力会社と円滑に連携できる方 ★自社一貫体制の現場で、 あなたの経験を活かしませんか。 【歓迎するスキル】 ✅年齢不問 ✅1級建築施工管理技士 ✅2級建築施工管理技士

求めている人材 ＊・。飲食業界の経験者歓迎・。＊ ※飲食店での経験がある方（ホール業務、レジ業務、発注管理の経験があれば尚可） ※マネジメント経験者は優遇！ ★未経験の方のご応募もOK♪ 【歓迎経験・志向】 ◆飲食業に興味があり、正社員として長く働きたい方 ◆人と接することが好きで、笑顔での接客ができる方 ◆店長候補として店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ◆自分の意欲やアイデアを活かしながら働きたい方 ◆チームでの仕事にやりがいを感じ、リーダーシップを発揮したい方 ◆新潟県の郷土料理に興味のある方

必要資格・経験 ＜必須＞ 施工管理の経験5年以上 ※ For global talent recruitment, possession of the Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 certification is required• ＜歓迎＞ 型枠工事・建築に関する経験者 建築士・施工管理技士の資格取得者 CADを使える方 PC・プログラミングができる方 ＊協力しながら目標達成を目指せる方 ＊積極的にチャレンジできる方

求めている人材 中型免許(限定解除済) or 大型免許 ✅経験浅い方や、ブランクも大歓迎！ 送迎ドライバー経験が無い方も大歓迎！ ✅運送業界での経験は不問です。 分からないことがあれば 丁寧に教えますのでご安心ください。 ✅幼稚園バス運転手、マイクロバス運転手 中型ドライバー、中型トラック運転手 中型トラックドライバー、中型運転手 大型ドライバー、大型トラック運転手 大型トラックドライバー、大型運転手 トレーラー運転手、送迎バス運転手 大型ダンプドライバー、送迎ドライバー 送迎運転手などの 運転経験が活かせます！ ✅長距離・中距離・地場配送・定期便や スポット・宅配などの 運転経験が活かせます！ ✅40代、50代、60代の中高年やシニア まで幅広い年齢の方が活躍しています。 ✅川崎市や狛江市から車で通うスタッフも いらっしゃいます。

求めている人材 【必須条件】 ・土木工事の経験1年以上 ・2級土木施工管理技士以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・1級土木施工管理技士 ・東京都発注工事の施工管理経験 ・道路系（下水・水道等）の出身者 ・元請けの工事を手掛けたい方 ・大手の歯車になりたくない方 ★「次世代のインフラテック企業」を 共に創り上げる「再創業者」として、 あなたの腕を存分に振るってください。

必要資格・経験 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ●普通自動車免許（MT） 【POINT】 ●未経験者歓迎！ ●経験者歓迎！ブランクOK！ 最終学歴 学歴不問！ 高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ 大切なのは仕事への熱意です！

求めている人材 【必須資格】 サービス管理責任者 【大歓迎】 ・福祉・介護・医療分野での支援経験（就労支援、生活支援、相談支援など）がある方 ・マネジメントやスタッフ育成の経験がある方 ・Word・Excel等を用いた記録作成や業務管理ができる方 ・地域連携や関係機関との調整業務の経験がある方

求める人材: * 運動や体を動かすことが好きな方 * 人を手伝ったりサポートすることが好きな方 * 新しいことにチャレンジして成長したい方 * 皆で協力して仕事をすることにやりがいを感じる方 ※ご経験のない方や資格取得に向けて勉強中の方も、社内研修制度がありますので、まずはお気軽にご応募ください！

求めている人材 ＼調理未経験からの挑戦を応援！／ 【応募条件】 学歴不問・資格不問 調理経験がない方も歓迎！ 【こんな方におすすめ】 ✅料理を作ることが好きな方 ✅未経験から調理技術を身につけたい方 ✅料理人として手に職をつけたい方 ✅食材や調理方法について学びたい方 ✅将来的にメニュー開発にも挑戦したい方 ✅キャリアアップを目指したい方 飲食業界が初めての方や、 異業種からの転職を考えている方も歓迎！ 「料理を仕事にしたい」という意欲を重視♪ ╭━━━━━━━━━━━╮ ｜若年層にぴったりな理由｜ ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ “人と話すのが好き” “料理も好き” そんな方が一番輝けるキッチン。 お客様の表情やリアクションを近くで感じ、 フランクな空気の中で働けます♪ * * * * * * * * * * * * * * * * * * * ■未経験者歓迎 ■経験者歓迎 ■ブランクOK ■学歴不問 ■フリーター歓迎 ■第二新卒歓迎 ■中途入社50％以上 ■正社員デビュー ■キッチンスタッフ ■調理スタッフ ■調理補助 ■居酒屋スタッフ ■月9日休み ■賞与年2回 ■まかないあり ■髪型・髪色自由 * * * * * * * * * * * * * * * * * * *

求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■40歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／ 例外事由3号のイ） ■パソコンの基本操作ができる方 （WordやExcelでの文書作成、表計算、 見積書の下書き作成など） ※ 学歴不問、営業・業界未経験の方も歓迎 【こんな方、大歓迎！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■法人向けのルート営業の実務経験がある方 ■電気に関する知識や 電気関係の資格をお持ちの方 （機器のメンテナンス業務に活かせます） ■食品や機械に関心があり、お客様と 長期的な信頼関係を築きたい方 ■お客様の要望を丁寧に聞き、 誠実な対応を心がけることができる方 ■社内の製造や技術部門と協力して 円滑に業務を進められる方 ■未経験から機械や製麺の専門知識を 習得して活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 学歴は一切問いません 下記のいずれかに ひとつでも当てはまる方 ■ 飲食店での勤務経験を 2年以上お持ちの方 ■ 飲食店での 店長・副店長などの 管理経験をお持ちの方 「飲食店での経験を活かして、 次のステップに進みたい」 「これまでの店長経験を活かして、 もっと自由にお店づくりがしたい」 そんな方も大歓迎です！ ＼下記に当てはまる方は尚歓迎です！／ □ ハンバーガー店や ファストフード店での勤務経験がある方 □ スタッフの育成や シフト管理の経験がある方 □ 普通自動車免許を お持ちの方（AT限定可）

求めている人材 【20代～40代多数】 業界・職種未経験の方歓迎！ 学歴不問！ 【必須条件】 ・要普免 ※普通自動車免許はAT限定可、 AT限定解除費用は当社で負担 ・業務遂行に支障のない ビジネスレベルの日本語能力 【歓迎条件】 □手に職をつけて長く働きたい方 □学芸員など資格取得をしたい方 □好奇心を大切に失敗を恐れず 新しいことにチャレンジできる方 □コミュニケーションを大切に 業務を進められる方 □日本の歴史や食文化を守る やりがいある仕事がしたい方 ※女性労働基準規則（労働省令第3号第2条第18項のイ）に基づき男性のみの募集 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートの先輩がほとんどです。 入社後は簡単な作業の手伝いから始め、 1ヶ月かけてしっかり慣れていけます。 前職はさまざま！ ・販売サービス ・飲食業 ・ドライバー ・営業職 ・マンション販売 ・設備点検 ・倉庫作業 など、 専門知識ゼロから スタートした方ばかりです。 「博物館ってなんかかっこいい」 「変わった仕事で面白そう」 そんなきっかけでもOK！ 教育・サポート体制が 整っているから安心です。 性別の条件と理由：男性限定（危険有害業務）

経験・資格 ◆資格･経験は不問です ◆18歳以上(深夜帯勤務があるため、例外事由2号による) 【歓迎資格】 ・クレーン運転士免許 ・設備管理関連資格 ※資格保有者は優遇いたします。

求めている人材 【必須】 ■普通自動車免許（AT限定可） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ■建築・設備・内装などの施工管理 ■現場監督 ■リフォーム工事 ■内装・設備・電気・管工事 ■大工・多能工 ■その他建設現場経験 ※マンションリフォームの 経験は問いません。 ※施工管理経験が浅い方も 歓迎します。 ※これまでの経験・スキルを考慮して 業務をお任せします。 【こんな方におすすめ】 □ 現場常駐を卒業したい □ 残業を減らしたい □ 家族との時間を増やしたい □ 安定企業で長く働きたい □ DX化された環境で効率よく働きたい □違う分野の施工管理に挑戦したい

求めている人材 未経験・無資格OK 2026年春期卒業済みの方・第二新卒者OK パソコン操作ができる方 耳鼻咽喉科クリニック勤務経験者歓迎！ 電子カルテ「スーパークリニック」経験者歓迎！ ★新人職員はメインの教育係を決めながらスタッフ全員でフォローしながら実際の仕事を通して指導しています。

求めている人材 ＜学歴不問／即戦力募集＞ ■ 必須スキル・経験 ・楽天市場またはYahoo!ショッピング等でのECモール実務経験（目安5年程度） ・RMSやストアクリエイターProの操作、イベント設定、商品登録等の実務スキル ・モールの運営オペレーションから施策実行までを一通り自力で完結できる方 ＜以下のようなご経験・スキルをお持ちの方は大歓迎！＞ ・モール店舗の店長・副店長経験、または売上目標の達成経験 ・アクセスログや購買データの分析に基づいた改善提案・施策実行の経験 ・PhotoshopやHTML/CSSを用いた、バナー・商品ページの軽微な修正スキル ・受注・在庫連携システムの利用経験 ・GeminiやChatGPT等のAIツール、Excel関数・ピボットテーブルを用いた業務効率化の経験 ＜こんなマインド・人物像の方にピッタリです！＞ ・「どうすれば売上や転換率が伸びるか」数値改善にこだわりを持って取り組める方 ・施策の企画・ディレクションだけでなく、日々の細かなオペレーションも厭わず動ける方 ・周囲と円滑に連携を取りながら、柔軟かつスピーディに優先順位を判断できる方 ※ミスマッチを防ぐためにお伝えしたいこと 店舗の成長に向けて臨機応変に動くことが求められるポジションです。 「決められたルーティン業務だけを担当したい方」や「自分の業務範囲を狭く限定してしまう方」 「状況の変化に合わせた柔軟な対応が苦手な方」には合わない環境です。 全体の状況を見渡しながら、主体的に動ける方をお待ちしています。

必要資格・経験 ＜必須＞ ● 普通自動車免許（AT限定も可） 下記いずれか必須 ● 空調、電気、衛生、建設などの現場経験 ● 配管・設備工事関連の業務経験 ※経験年数は問いません。 現場経験がある方は優遇・高く評価します！ ＜歓迎・優遇＞ ● 関連資格（管工事施工管理技士、電気工事士等） ※20代〜50代まで幅広い年代が活躍中です！

求めている人材 *＼必須条件 ／* ✧パタンナー経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません！ ※レディース布帛物の パタンナー経験あれば尚可 *＼歓迎条件 ／* ✧学歴不問 ✧年齢不問 ✧20代・30代・40代・50代活躍中 ✧CADの実務経験をお持ちの方歓迎 ・東レ クレアコンポⅡ使用可能な方 ・XIFORM MAGICの経験者大歓迎 ✧フリーター歓迎 ✧ブランクのある方も歓迎 ✧主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ✧ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 *＼こんな方も大歓迎 ／* ✧パタンナーは続けたいが働く環境を変えたい方 ✧子育て等で少しお仕事にブランクのある方 ✧家庭やプライベートとの両立を考えている方

求める人材: ■ 必須条件 ・Amazonまたは楽天市場におけるEC運営経験（1年以上） ・商品ページの作成、更新、改善の経験 ・モール内広告（Amazon広告、楽天広告など）の運用経験 ・売上データや広告データを分析し、改善施策を提案・実行できる方 ・日本語で円滑なコミュニケーションおよび業務遂行ができる方 ■ 歓迎条件 ・英語でのコミュニケーションが可能な方（海外チームとの連携時に活かせます） ・自社ECサイト（Shopify等）の運営経験 ・SNS運用やデジタルマーケティングの経験 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ■ このような方を歓迎します ・データをもとに課題を発見し、改善につなげることが好きな方 ・主体的に行動し、自ら考えて業務を推進できる方 ・EC事業の成長に直接関わりたい方 ・グローバルブランドの日本市場拡大に挑戦したい方 ※英語力は必須ではありません。英語でのコミュニケーションが可能な方は、選考時にプラス評価いたします。

求めている人材 【必須条件】 ✅本求人の業務内容に取り組める方 ✅厨房での仕事に真剣に向き合える方 【歓迎条件】 ⭐飲食店での調理経験がある方 ⭐鮨店、和食店での勤務経験がある方 ⭐魚の仕込みや調理技術を身につけたい方 ⭐焼き場や厨房業務の経験がある方 ⭐高級飲食店での仕事に興味がある方 ⭐本格的な鮨の技術を学びたい方 ⭐将来に向けて料理人として成⾧したい方 【こんな方にピッタリ】 ■料理人としてさらに腕を磨きたい方 ■食材の質や仕込みにこだわりたい方 ■目標に向かって努力することが好きな方 ■一つひとつの仕事を丁寧に進められる方 ■新しい技術や知識を積極的に吸収したい方 ■本気で鮨に向き合う店で働きたい方 ■安定した給与を得ながら成⾧したい方 ■将来も飲食業界で⾧く活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【応募条件】 ・資格・学歴・前職の雇用形態不問 ・未経験者歓迎／経験者歓迎 ・向上心があり、自立して成果を出したい方 【歓迎する人物像】 ・事業開発補助など事業推進に関わる領域で活躍したい方 ・臨機応変に対応できる方 【職場環境・待遇】 ・完全週休二日制(カレンダーに準拠) ・祝日・夏季・年末年始・誕生日休暇 ・営業事務/事業開発補助としてのスキル磨きを応援 ・交流会補助あり ・業務関連のスキル・資格取得・書籍・セミナー・スクール費等を上限なく全額補助する制度あり ・業績により賞与あり

求めている人材 ≫✨ブランクOK＆経験が浅くてもOK‼✨≪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩第二種電気工事士 ⏩１年程度の電気工事の職務経験者 上記の資格・経験をお持ちの方は大歓迎 「前職での経験を活かして、 もっと待遇の良いところで活躍したい！」 という方の転職も大歓迎‼ "月給30万円スタート‼" "土日休み‼" "賞与年２回‼" "残業ほぼなし‼" あなたのセカンドキャリアを、 安定企業の好待遇で初めてみませんか？ 《必須条件》 ⭐普通自動車免許（AT限定可） ＞✋こんな方にもオススメ！✋＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩経験を活かして長期安定勤務したい方 ⏩心機一転、新しい環境でスキル、 キャリアを形成したい方 ⏩週休２日制と祝日、夏季、 年末年始休みなど、高収入・休日 どちらも重視したい方 ⏩機械いじり・ものづくり好きな方 ⏩1人で黙々よりチームで協力して行う 作業が得意な方 ⏩工業高校（電気科）卒業の 経験を活かしたい方 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 今回募集のお仕事では、 【電気工事士】【電気主任技術者】 【電気施工管理技士】 【電気通信工事担任者】 【電気通信工事】【ビル設備管理】 【内装工事業者】【防犯アドバイザー】 【セキュリティ技術者】【設置業務】 【ネットワークエンジニア】 【施工管理技士】【弱電設備工事士】 【鍵師】などの経験が活かせます♬ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦