東京都のらさの転職・求人情報

求める人材: ■ 募集要項 〈歓迎〉学歴・職歴・資格不問／副業・Wワーク歓迎／20代〜50代まで活躍中／主婦（主夫）・子育て中・ブランクのある方歓迎／髪型・髪色・ネイル・ヒゲ自由 〈必要なもの〉スマホ（Googleスプレッドシート・Slackで報告）／Gmailアカウント 〈活動エリア〉首都圏全域（東京・神奈川・千葉・埼玉）を優先して募集しています。関西（大阪・兵庫・京都）も募集中。配布物件は都県内に点在するため、特定の区・市だけでの安定した配布量はお約束できません。ご自身の生活圏から動ける範囲でご相談ください。 〈勤務時間・曜日・休暇〉ご自由に（夜間配布不可のマンションあり） 〈応募〉電話面接。応募時に、決め手となった点とA/Bどちらか・月の活動量の見込みを添えてください。 応募方法：メール（recruit@agent-works.co.jp, inoue@agent-works.co.jp）／電話 070-1217-2822

求めている人材 ⭐応募資格（マネジメント候補） ✅ 学歴・年齢不問！管理職挑戦・異業種からのキャリアアップ大歓迎！ ✅ 20代・30代・40代のマネジメント層・若手リーダーが活躍中！ ✅ 普通自動車第一種免許をお持ちの方（AT限定可） ✅ 基本的なPC操作ができる方（Word、Excelでの数値管理やデータ入力、メール対応などの実務ができる方） ⭐こんな方にぜひ（求める人物像） ✅ 強い責任感とリーダーシップを持ち、チームや組織を牽引していきたい方 ✅ 相手（現場スタッフ・取引先）の立場に立ち、自ら率先して行動できる方 ✅ 状況変化に対して柔軟かつ迅速に判断・対応できる方 ✅ コミュニケーション力を活かし、組織全体の目標達成に向けたマネジメントを行いたい方 ✅ 数値やコストに対する意識を持ち、現場の収支改善・効率化に挑戦したい方 ✅ 仕事を通じてマネジメントスキルを高め、経営視点を身につけたい方 ⭐歓迎条件（必須ではありません） ✅ 清掃現場の管理・マネジメント経験のある方 ✅ ビルメンテナンス・設備管理業界での実務経験 ✅ 店舗開発、現場監督、飲食・アパレル等での店長・マネージャー経験 ⭐異業種からのキャリアアップ転職者も多数！ 「建設業の現場監督」「飲食業の店長・マネージャー」「介護施設の管理者」「営業職」など、 異業種で人や現場を動かしてきた方が多数活躍中！ 業界の専門知識は入社後にしっかりフォローしますのでご安心ください。 - ⭐管理職メンバーインタビュー ✅ 30代：Aさん（異業種からマネージャーへ登用） 前職は別業界の店舗管理業務でした。ビルメン業界は未経験でしたが、 現場への寄り添い方や組織づくりの基本から丁寧に指導してもらえました。 正直なところ、繁忙期や急な欠員が出た時のシフト再編や、 シニア層を含めた現場スタッフ一人ひとりの 体調・気持ちの変化に気づいてケアし続けることには、 最初は難しさと大変さを感じました。 単に指示を出すだけでは現場は動かないんだと痛感した部分です。 ですが、当社は『人の想い』と『人への感謝』を何より重視する風土です。 大変な時に現場に寄り添い、真摯に向き合った分だけスタッフから 『いつも気にかけてくれてありがとう』と信頼され、 チームがまとまっていく実感が得られます。 個人の裁量も大きく、自分の工夫で現場環境や収支が 改善していく面白さを実感しています！ ✅ 40代：Bさん（ワークライフバランスとやりがいの両立） 前職は長時間労働が多く、家庭やプライベートとの両立に悩んでいました。 当社は土日祝休み＆年間休日125日と 休日がしっかり確保されており、メリハリを持って働けています。 もちろん、管理職なので突発的なトラブル対応や現場のトラブル調整など、 迅速な判断と柔軟な対応が求められる覚悟が必要な場面もあります。 常に現場全体に目を配る根気強さは欠かせません。 ただ、休む時はしっかり休み、働く時は責任を持って 現場の指導やコスト管理に集中できる環境があるからこそ、 メリハリを持って高いモチベーションで長く続けられています。 - ⭐頑張るあなたを会社・経営陣全体でサポート 「組織のリーダーとして、人としても経営者目線でも成長したい」 そう考える方への投資やサポートは惜しみません。 ✅資格取得支援：業務に必要なビル管理関連の国家資格等は、取得費用を会社がサポート。 ✅マネジメント研修・フォロー：経営数値の読み方や労務管理、リーダーシップ論まで基礎からレクチャーします。 ✅キャリアアップ体制：プレイヤーにとどまらず、部門責任者や幹部候補へのキャリアアップを全面的にバックアップ。 会社を通じて、自らの手でチームを動かし、 ビジネスパーソンとしての確かなキャリアを築き上げていってください。 私たちと一緒に、地域一番店を目指し 地域社会の快適な環境づくりに貢献していきましょう！ -

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅経理または財務領域での実務経験（3年以上） ✅大卒以上 ✅要日商簿記2級以上 ✅以下いずれかのご経験がある方 ◆グループ会社の管理会計や経営管理のご経験 ◆事業計画や予算策定、KPI設計などの経験 ◆経営層へのレポーティング資料の作成経験 ◆月次・年次決算の実務経験（連結尚可） ＜こんな方にフィットします＞ ■経理から一歩踏み出し、経営の意思決定に関わりたい方 ■数字と現場をつなぐ“橋渡し役”としての価値を感じる方 ■経営陣や事業責任者と近い距離で仕事がしたい方 ■決まった業務ではなく、自らテーマを掘り起こしていける方 ■「このKPIは本当に正しいか？」など、数字の意味を掘り下げられる方 ＜活かせるスキル・経験＞ ■業績管理・分析に必要なExcelスキル（関数・ピボット等） ■パワーポイントなどでの資料作成スキル ■英語（メール読み書きレベル／TOEIC600点程度歓迎） ■人事・労務・総務など管理部門横断の知見がある方

求めている人材 ⏩《応募条件》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・何らかの接客または販売経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・Ankerグループの製品、または新しいガジェットが好きな方 ・主体的に店舗づくりに関わりたい方 ⏩《歓迎条件》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店での調理や接客、店長・リーダー経験 ・アパレルや家電量販店等での提案販売経験 ・後輩やアルバイトの育成経験 ・人と話し、コミュニケーションを取るのが好きな方 ・現場のスピード感を楽しみ、柔軟に対応できる方 ・後輩育成やチームマネジメントに興味がある方 ・（経験があれば尚可）アパレル、カフェ、介護、ホテルなど、人と接する業務経験 ⏩《歓迎条件》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレル販売／カフェスタッフ／ホテルスタッフ／携帯販売／家電量販店／店長候補／リーダー／チームマネジメント／ガジェット／ライフスタイル提案

求めている人材 ＜必須条件＞ IT業界で何らかの業務経験 （⾔語・経験年数不問） 《こんなスキルが活かせます！》 〇Java、JavaScript、C#、PHP、Python、SQLなどの経験 〇VBA、RPA(UiPath・PowerAutomate)などの経験 〇サーバ、ネットワーク、ミドルウェアなどの設計構築経験 〇PowerApps、PowerBIなどのご経験 〇AI-OCR関連、SharePoint、Salesforceなどの経験 〇社内SE、ロー・ノーコード(Outsystems、Anaplan)などの経験 〇⽇本語能⼒検定Ｎ１相当 ＼こんな⽅は、ぜひ！／ ◇完ペキな⼈⽣より⾯⽩い⼈⽣を送りたい⽅ ◇仕事もプライベートも充実させたい⽅ ◇積極的にスキルアップが⽬指せる⽅ ◇社内の取組みやメンバーと関わりたい⽅

求める人材: ❖ 応募資格（必須） ・業態にかかわらず、飲食店での調理経験が4〜5年以上ある方 └ 寿司屋でのご経験がある方は優遇いたします。 └ 寿司職人としての経験は不問です。 ・ご自身の包丁をお持ちか、すぐに買うことが可能な方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ このような方を歓迎！ ・寿司職人として腕を磨きたい方 ・板前としての技術や知識を本気で身につけたいと思っている方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理師の資格をお持ちの方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・学歴不問 ・無資格OK ・ブランクOK ・新卒歓迎 ・個人経営 ・中途入社率50%以上 ・20代、30代活躍中 ・即日勤務OK

求めている人材 ■求める人物像 チームワークや協調性を大切にできる 誰かの役に立つことが好き プレゼンが得意 ■必須要件■ 何らかの開発・運用経験をお持ちの方 ■歓迎要件■ 競馬という巨大なエンタメをIT技術で支えたい方大歓迎！ □活かせる経験□ ・システム開発に関するプロジェクト管理経験 ・仮想環境(VMware)の開発・管理経験 ・業務アプリの開発・運用経験(C／Java／COBOL 等) ・UI/UXデザインを意識した開発経験 ・Web／スマホアプリの開発・運用経験(Swift／Kotlin 等) ・会計業務に関する知見や会計システムに携わった経験 ・ウェブコンテンツの制作・デザイン経験 ・マーケティング経験(市場調査・分析) ・設備工事(電気・通信) □活かせる資格□ ・情報処理技術者試験 └基本・応用・高度（PM・SM・DB・NW等） ・電気主任技術者試験など

求めている人材 ・何らかの建築物の設計、監理のいずれかの経験をお持ちの方・目指している方 ・建築士(一級・二級)、インテリアコーディネーター・プランナーの有資格者(目指している方も可) ＜こんな方は歓迎＞ ・モノづくりが好きな方 ・商業施設、宿泊施設の設計業務に興味のある方 ・旅館やホテルなど宿泊施設の意匠設計に興味のある方 ・設計から現場監理まで一貫して携わったことのある方 ・人と接することが好きな方 ・受身ではなく積極的な姿勢で働ける方 ・チームで仕事をすることが好きな方

求めている人材 ▼必須条件▼ ････････････････････････････････････ ● 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ● チームでの作業に抵抗がない方 ● 現場で体を動かす仕事に前向きな方 ※年齢・学歴・業界経験は問いません ▼歓迎条件▼ ････････････････････････････････････ ● 機械や車両の操作に興味がある方 ● コツコツと丁寧な作業ができる方 ● 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ● フォークリフトの資格をお持ちの方 ● 中型免許をお持ちの方 ▼こんな方におすすめ▼ ････････････････････････････････････ ● イベントや施設運営の「裏側」を支える仕事に興味がある方 ● 安定した環境で、長く働ける仕事を探している方 ● 年齢や経歴にとらわれず、現場で活躍したい方 ● チームで声を掛け合いながら働くのが好きな方 ● 一つひとつの作業を丁寧に積み重ねられる方 ● 無理のない働き方で、仕事と生活を両立したい方

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・統括マネージャー経験がある方 ・プレイングマネージャーとして活躍したい方 ・飲食店でのSV以上の経験 または店舗管理の経験がある方 ・経営に関する業務知識を習得したい方 ですが、弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 ＼営業経験者歓迎！／ 20～30代の女性がメインに活躍中！ 普通自動車免許がある人歓迎！ 実力主義で、 頑張りに応じて報奨金もありますので、 熱意をもって仕事に取組み、 自発的に動けるという方は しっかり安定して稼ぐことができます◎ 【こんな方歓迎します！】 ◆自己成長したい方 ◆新しいことにチャレンジしたい方 ◆年功序列なし！正当な評価で稼ぎたい方 ◆一つではなく幅広い仕事に挑戦したい方 ◆仕事を楽しんで行うことができる方 ◆行動力があり、臨機応変に対応できる方 ◆Word・Excel使用したPC操作や電話対応ができる方 【こんな知識・スキル・経験は活かせる！】 ◇ビジネス（会話や交渉などの）スキル ◇プロデュースのスキル ◇マスコミ業界に関する知識 ◇心地の良い電話対応

求めている人材 男女活躍！実務経験が浅い方も歓迎！★内装や店舗デザイン関連の設計経験者は優遇（経験年数不問） 【具体的には】 下記いずれかを使用しての実務経験がある方 ・Vectorworks ・Illustrator ・Photoshop ★実際の業務ではVectorworksの使用頻度が高いため、操作経験がある方は優遇します！ ・目標に向かって前向きに業務に取り組める方 ・空間プロデュースに興味がある方 【営業（20代）より】 この仕事のやりがいは、自分が手がけたアパレル店舗や展示会場などの物件の完成を目にできることです。完成するまでには最低でも1年程度かかるため、初めて担当した物件をクライアントに引き渡す際は、皆さんもきっと感動するはず。そのお店にお客さんが入っているのを見たらさらに嬉しい気持ちになりますよ。

求めている人材 【必須】 ・国家資格キャリアコンサルタントまたは キャリアコンサルティング技能士 ・大学での何らかのキャリア支援経験または 企業人事での新卒採用担当の経験等 ・基本的なPCスキル ※Word、Excel、メール、Web会議ツール等

求めている人材 ＼未経験スタート大歓迎！／ 【必須】 ✅高卒以上（専門･高専･短大･大学卒もOK） ✅何らかの機械いじり、製造、 整備の経験（趣味の車・バイクいじり等も可） 経験や知識がなくても大丈夫。 “やってみたい”という気持ちがあれば大歓迎です！ 【入社後のステップ】 チーム全体でのフォロー体制と、 専任担当による丁寧な指導を組み合わせています。 まずは工具の準備や清掃、 先輩のサポートといった簡単な作業から始め、 少しずつ業務を覚えていける環境です。 【活躍中のメンバー】 ■機械・電気系の学校出身 ■ビル管理・半導体設計など異業種から転職 ■鉄道や自動車など乗り物が好き ■コミュニケーションを取ることが好き 【歓迎する人物像】 ■製造・整備などモノづくりに興味がある ■熱意を持って主体的に動ける ■機械整備・製造などの経験を活かしたい ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 安全・効率にこだわった職場環境 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 整備の世界では、 基本を徹底することが何より大切。 ✔ 工具は必ず元の位置へ ✔ 手順通り、焦らず丁寧に ✔ 全員で整備のルールを守る文化 年間休日も120日以上あり、 オンオフのメリハリを大切にできる職場です。

求める人材: 【必須要件】 ・ソフトウェア開発、またはDX推進プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・AI（機械学習 / 深層学習 / 強化学習 / LLM等）の仕組みや技術に対する深い理解（エンジニアと円滑に技術的な議論ができるレベル） ・クライアントを含む社内外のステークホルダーと、円滑に合意形成を図るコミュニケーションスキル ・強い当事者意識を持ち、困難な課題に対してもプロジェクト完遂まで推進できる実行力 ・重視するマインドセットに共感いただける方 ・長期コミット可能な方 【歓迎条件】 ■マネジメント・ビジネス経験 ・AI領域のBtoB事業における法人営業、またはプロジェクトマネジメント経験 ・開発組織の立ち上げやスケール期において、プロセス設計や標準化（ルール策定）を主導した経験 ■AI・技術に関する知見 ・AIエンジニア、またはデータサイエンティストとしての実務経験 ・AIに関する高度な学術的バックグラウンド（修士・博士号相当）、もしくはそれに準ずる実務経験 ・Python、PyTorch等のフレームワークやOSSを用いた機械学習モデルの実装経験（趣味・独学可） ・LLMを中心としたAI系APIサービスの業務における活用、または組み込み経験 【重視するマインドセット】 ・新しい技術をどん欲に吸収する意欲 ・関係者の期待値を超えるアウトプットを出すことを心掛ける →（同僚・上司・クライアント等）プロジェクト関係者の自身に対する期待値を超える事を常に意識し、お互いに高め合える環境が理想です。 →関係者の立場に立った時、メンバーが自分の期待値を超えてくると純粋に嬉しいです。 ・プロジェクト全体の成功に責任を持ち、クライアントの成功にコミットする ・こまめな報告・連絡・相談、密なコミュニケーションで生産性を高める ・自分の売り上げだけでなく、顧客のためを考えられる

求めている人材 応募条件 以下のような方、大歓迎！ ◎飲食の仕事は好きだけど、なかなか将来が見えない ◎飲食業界で中長期的にキャリアを形成していきたい ◎仕事にやりがいを持って働きたい ◎将来に役立つスキルを身に付けたい

求める人材: ＜必須条件＞ ・35歳以下の方（例外事由3号のイ 長期キャリア形成のため） ＜歓迎条件＞ ・調理師免許所持 もしくはそれに準ずる資格 ・乗船・船員としての何らかの経験者 ・船内勤務調理師の経験者 ・学歴／職歴／資格不問 ・未経験スタートの先輩も多数 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎！全国から応募OK ＜このような方に最適＞ ・安定した環境で長く働きたい方 ・チームで動く仕事が好きな方 ・人のために料理を作るのが好きな方 ・自分の力でキャリアアップしたい方 ・船のコックとして働いてみたい方 あなたの「挑戦したい」を 全力で応援します！ まずはお気軽にご応募ください！

求めている人材 ＜必須条件＞ IT業界で何らかの業務経験 （⾔語・経験年数不問） 《こんなスキルが活かせます！》 〇Java、JavaScript、C#、PHP、Python、SQLなどの経験 〇VBA、RPA(UiPath・PowerAutomate)などの経験 〇サーバ、ネットワーク、ミドルウェアなどの設計構築経験 〇PowerApps、PowerBIなどのご経験 〇AI-OCR関連、SharePoint、Salesforceなどの経験 〇社内SE、ロー・ノーコード(Outsystems、Anaplan)などの経験 〇⽇本語能⼒検定Ｎ１相当 ＼こんな⽅は、ぜひ！／ ◇完ペキな⼈⽣より⾯⽩い⼈⽣を送りたい⽅ ◇仕事もプライベートも充実させたい⽅ ◇積極的にスキルアップが⽬指せる⽅ ◇社内の取組みやメンバーと関わりたい⽅

求めている人材 何らかのITの開発経験が3年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 ＼下記の知識・経験が活かせます／ Java、Python、C・C++・C＃、COBOLなどの知識

求めている人材 ◆学歴不問！前職でアニメ関連の仕事をしていたかは問いません。 ◆業界経験者の方は優遇いたします。 ◆好きなことを仕事にしたい方 ◆普通自動車運転免許所持者尚可

求めている人材 東京都からの水域施設の点検を行い、簡単なレポートをワードで作成する業務です。 ・灯浮標・水門・浮桟橋などの施設をボートで巡り、時には水中部の写真を撮ります。 潜水士、船舶免許をお持ちの方、給与面で優遇しますが、未経験者も歓迎します 地方の方も大歓迎！！ WEB面談可！ 近年、仕事が急増したため、水辺の技術者を募集します。 週休二日制（土日）を導入しています。年間休日は110日です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 大卒以上／リサーチ未経験者、第二新卒者も歓迎です。 ※マーケティングやデータ分析に興味のある方 ※論理的な思考力と、企業活動や社会に対する好奇心が強い方 ※粘り強く業務を行うことが出来る方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ■《応募条件》 ・分野を問わず、何らかのシステム開発、 またはインフラ構築・運用のご経験をお持ちの方 ※経験年数やブランクは問いません。 ■《歓迎条件》 ・第二新卒活躍中！ ・インフラ設計・構築、開発のご経験 ・リーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ・Java、AWS、Linuxなどの認定資格保有者 ■《歓迎条件・関連キーワード》 Java／C#／開発エンジニア／ AWS／Azure／クラウドエンジニア／ Linux／Windows／Cisco／ サーバーエンジニア／ ネットワークエンジニア ●-●

求める人材: 経験、資格、年齢は一切問いません。

求めている人材 -【必須条件】- 🔴新規開拓営業の経験 🔴法人営業の経験 🔴3名〜10名程度のチームにおける マネジメント経験／リーダー経験 （目安：3年以上） -【歓迎条件】- 🔶美容・健康業界への興味関心 🔶マーケティングに関する知見 🔶有形商材を扱う法人営業の経験 🔶医療業界・美容業界・ペット業界ご経験 🔶AI・DXリテラシー -【求める人物像】- 🌻 メンバー一人ひとりと率直にコミュニケーションを取り、多様な価値観を尊重できる方 🌹 指示待ちではなく自ら課題を発見し、最後までやり抜く行動力・突破力をお持ちの方 🌻 個人の経験や勘に頼らず、営業プロセスの言語化・標準化など、仕組みで成果を創出できる方 🌹 コスト意識を持ち、経営視点で物事を考えられる方 🌻 新しい知識の習得に意欲的で、変化を前向きに楽しみながら成長できる方

求めている人材 【学歴不問】 ＜必須条件＞ ■SESでの現場経験がある方 ■IT系の何かしらの現場経験をお持ちの方 ※設計・構築の経験は不問！「運用・保守」「監視」「テクニカルサポート」などの経験のみの方も大歓迎です。 ■インフラエンジニアとしてのキャリアに少しでも興味がある方 ＜尚可条件＞ ■ インフラエンジニア（オンプレ・クラウド）としての何らかの実務経験をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリです！＞ ・今の環境ではキャリアが見えず不安な方 ・オンプレミス環境から、AWSなどのクラウドエンジニアへ転身したい方 ・ITサポート系の環境から、AWSなどのクラウドエンジニアへ転身したい方 ・透明性が高く、エンジニアを大切にしてくれる会社で働きたい方

求めている人材 ―――――――――― 👤【応募条件】 ―――――――――― ・何らかの営業経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方 業界経験は一切問いません。 再エネ分野が初めての方も歓迎します。 ミドル・シニア世代が活躍できる 落ち着いた社風です☕ ==================== 【活かせる経験】 ・法人営業、個人営業 ・新規開拓営業 ・不動産営業、用地仕入れ ・土地や建物に関わる営業経験 ・建設業界、エネルギー業界の経験 ==================== 🎯【こんな方に合う仕事です】 □ 50年以上続く安定企業で経験を活かしたい □ 相手との信頼関係を大切にできる □ 自分の裁量で工夫して進めたい □ 成果がしっかり評価される環境がいい □ 年齢を気にせず長く働き続けたい

求めている人材 ◆ウェディング経験者、飲食経験者、ホテル経験者など大歓迎 貴方の気遣いとキャリアをWAO!!STYLEで咲かせてみませんか？★ ◆未経験、異業種、第二新卒も大歓迎 「やったことないけれど、ウェディングの仕事がしてみたい！！」 前職が、レストラン、キャビンアテンダント、カフェスタッフ、スポーツジムのインストラクターなどなど みんな研修をうけて大活躍 ゼロから初めても大丈夫なようにトレーニングプログラムがあります。 安心してください。 ◆学生時代に部活で頑張っていた WAO!!STYLEのメンバーはほとんどが学生時代になんらかのスポーツをやっていました◎ チームで力をあわせて頑張るお仕事です。。 ブライダルスタッフとしてキャリアUPしたい方、必見ですよ♪ ◆大好きな人と、大好きな仕事を、大好きな場所で！！ 人生は一度きり。どうせ働くなら思いっきり働きたい！！ グランドオープンした最高のロケーションでお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 普通免許所持者（AT限定可） ■年齢制限あり（44歳以下） 長期勤務によるキャリア形成を図るため 【こんな勤務経験活かせます！】 異業種での営業経験、医療系営業経験 介護事務経験者、医療事務経験者 介護の資格をお持ちの方 デイサービス、グループホーム サービス付高齢者住宅、住宅型 有料老人ホーム、特別養護老人 ホーム、介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム、総合病院・ クリニックなどの医療施設 訪問介護、訪問入浴、身体介護 生活援助、ケアワーカーの他、 各種販売・サービス業など 人と接するお仕事の経験がある方も 大歓迎です。 【愛知エリアで活躍中】 営業未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・男性活躍 ・女性活躍 ・ブランクOK ・Uターン・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 将来性や長く働ける仕事 をお探しの方必見です。 結婚を控えているので 稼げる仕事につきたい方も大歓迎！

求めている人材 ＼未経験大歓迎・20代中心／ あなたの「趣味」や「好き」がそのままスキルになる仕事です！ 【必須条件】 ✅女性限定（女子更衣室への立ち入りが必須となるため・風紀上の理由） ✅35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ） ✅普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ✅基本的な社会人マナーや一般常識がある方 └ スポンサー企業やゴルフ場関係者、ファンの方など、多くの方とコミュニケーションを取るため 【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません！ ■何らかのスポーツ経験（チーム・個人競技は問いません） ■部活やチームでのマネージャー、裏方経験 ■趣味でのSNS発信（Instagram/X/YouTubeなど）や画像作成の経験 ▼こんな方にピッタリの環境です▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■休日の「推し活」や「イベント通い」の熱量を、そのまま仕事にしたい方 ■毎日同じ作業の繰り返し（ルーティンワーク）より、「毎日違うミッション」をこなす変化を楽しみたい方 ■「自分が目立つ」ことより、「誰かの夢や成長を一番近くで支える」ことに喜びを感じる方 ■フットワーク軽く、オフィスを飛び出して色々な場所へ行くのが好きな方 ■一生懸命な人を応援するのが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求める人材: 大型自動車第一種運転免許必須 ★けん引免許をお持ちの方は大歓迎！ ・経験者歓迎 ・学歴不問（中卒OK・高卒OK） ・ブランクOK ▼下記に当てはまる方に最適 ・子どもが巣立ったので収入より環境重視で働きたい ・長距離・夜勤から日勤にシフトチェンジしたい ・運転は好きだけどルート配送は飽きてしまった ・積み降ろし作業がきつくなってきた ・日報作業など運転以外の事務作業が苦 ▼このような資格・経験を活かせます ・大型ドライバー／トラック運転手 ・大型長距離運送／ルート配送ドライバー ・集配スタッフ／荷物仕分け／物流倉庫 ・商品配送／道路輸送／入出庫管理

求めている人材 ＼＼20代～40代活躍中／／ インフラエンジニアとして さらにスキル・キャリアを伸ばしたい方歓迎！ ＜必須＞ 下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・サーバの設計／構築／運用／保守／監視 ・ネットワークの設計／構築／運用／保守／監視 ・クラウド環境の設計／構築／運用 ・インフラ領域での要件定義・上流工程 ・インフラ案件でのPL／PM／PMO経験 経験が浅い方や、 「運用・保守から設計・構築へ進みたい」 という方も歓迎します！ ＜こんな方にぴったり！＞ □運用・保守から上流工程へステップUPしたい □AWSなどクラウド領域に挑戦したい □インフラエンジニアとして専門性を高めたい □PL・PMなどマネジメントを目指したい □資格を取得して市場価値を高めたい □収入と働きやすさの両方を叶えたい

求める人材: 求める人材: ✅中型免許（8t限定解除）をお持ちの方 ✅40代・50代が中心に活躍中！ ※子どもの安全を守る業務のため、長期継続勤務が可能な方を歓迎しています 子供が好きな方 車の運転が好きな方 ✅就業環境 異業種から転職してきた方が多くいます。 親切で面倒見が良い方が多く、 互いに協力しあいながら仕事に取り組んでいます。 ＜様々な世代が多数活躍中！＞ 40代・50代の方も多数活躍しています。 運行ルートの把握なども会社全体でしっかりと サポートしますので、未経験の方から ブランクのある方まで 安心してスタートできます。 以下のドライバー経験ある方も歓迎！ 送迎ドライバー、介護ドライバー、ハイヤー運転手、タクシー 路線バス・高速バス・コミュニティバス、観光バス、企業輸送バス、 シャトルバス、スクールバス、配送ドライバー、ルート配送など

求めている人材 【必須】 資格不問・経験不問！ 「いい店を、仲間とコツコツ育てたい」という思いを、何より重視します。 【歓迎】 ・基本的なPCスキル ・店長、マネージャー、リーダーなどのマネジメント経験（業態不問） ・飲食、接客販売やサービス業、営業ほか「人に喜んでもらう」仕事の経験 ＼少しでも気になったら／ まずはオンラインで、ざっくばらんにお話ししませんか？【応募ボタン】より、ご連絡をお待ちしています。 こんなワードに興味のある方も □利益だけでなく社会的インパクトを重視 □地産地消、サステナビリティへの関心 └イベント企画、PRプランナー、地域創生プロジェクトほか、社会貢献に関心がある方もぜひ！

求めている人材 普通免許所持者（AT限定可） ■年齢制限あり（44歳以下） 長期勤務によるキャリア形成を図るため 【こんな勤務経験活かせます！】 異業種での営業経験、医療系営業経験 介護事務経験者、医療事務経験者 介護の資格をお持ちの方 デイサービス、グループホーム サービス付高齢者住宅、住宅型 有料老人ホーム、特別養護老人 ホーム、介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム、総合病院・ クリニックなどの医療施設 訪問介護、訪問入浴、身体介護 生活援助、ケアワーカーの他、 各種販売・サービス業など 人と接するお仕事の経験がある方も 大歓迎です。 【活躍中】 営業未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・男性活躍 ・女性活躍 ・ブランクOK ・Uターン・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 将来性や長く働ける仕事 をお探しの方必見です。 結婚を控えているので 稼げる仕事につきたい方も大歓迎！

求める人材: ✅学歴不問・中卒活躍中・高卒活躍中 ＼履歴書不要・面接のみで気軽に応募しやすい／ これまでの経験や学歴、 資格の有無は問いません。 頑張ってみたい気持ちだけでOK 服装も普段通りで問題ありません。 ご希望があれば、面接日当日に 入寮についてもスムーズにご案内できます。 【気負わず働ける職場です】 ・髪型、髪色は自由 ・ヒゲやピアスもそのままでOK ・20代〜50代まで幅広い世代が在籍 ・中高年活躍中 ・自分のペースで仕事に慣れていけます 【こんな方に向いています】 ・生活コストを抑えてお金を貯めたい方 ・住まいと仕事をまとめて決めたい方 ・新しい場所でスタートしたい方 ハローワークでお仕事を探している方も、 ぜひご相談ください。

求めている人材 【必須条件】 ・建築全般の施工管理実務経験をお持ちの方（3年以上） ※住宅分野の経験は不問！他分野の建築経験のみでも歓迎します。 【こんな方に最適です】 ・無理のない納期で、 一つの案件にじっくり没頭したい方 ・設計から一貫して請け負う環境で、高い裁量を 持って取り組みたい方 ・RC（鉄筋コンクリート） 住宅という専門性の高い技術を極めたい方 ＜事前に伝えたい我々のヴィジョン＞ 私達の夢は、事業を通じて日本を 安心して暮らせる安全な国にすること。 その結果として日本が継続的な豊かさを 感じられる国にすることです。 株式会社RCdesignは必要な技術を 探求し、アイデアで新たな価値を見つけることに 挑戦します。 RC住宅の普及を先導し、災害に 強い日本の実現に貢献したいと思っています。 東京においては火災が減り、自然災害発生時でも 避難所生活をする必要の無い家が増え、災害に 強い街を実現したい。 さらに、ＲＣ住宅を所有して頂く事で、 家をお客様の資産とすることで、日本を 豊にしたいと思っています。 お客様の希望を叶えることで、唯一無二の価値を 提供し、業界内で信頼される存在となりたい。 これらを実現するために、希少性が 高まる建築技術者や大工職人の育成に努め、 持続可能な建築業界の未来を築きます。 設計から自社で全て請け負っているため、 無理な納期に追われることなく、自身の裁量を 発揮して質の高い施工管理に没頭できます。 少数精鋭の組織だからこそ、これまでの経験を フルに発揮し、自走する組織づくりにも一緒に 深く関わっていける環境です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: <必須条件> ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ・土木施工管理の経験をお持ちの方 （元請・下請は問いません） <歓迎・優遇条件> ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 （経験年数が浅くても高く評価し、 優先的に採用します） ・2級土木施工管理技士の資格をお持ちで、 豊富な現場経験がある方 ・公共工事・一般土木・補修工事の 施工管理経験がある方 <こんな方にピッタリの職場です！> ⇒資格を取得したので、 現場所長として現場を指揮したい ⇒色々な現場を経験して、 自身のスキル・対応領域を広げたい ⇒公共工事メインの安定した企業で、 定年まで腰を据えて働きたい ⇒若手の育成やマネジメントにも携わってみたい ⇒最後の転職先を探している

求めている人材 ＜必須条件＞ ・40歳未満の方（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ・コンサルタント業務に挑戦したい意欲のある方 ・PCスキル（Word、Excel、powerpointの基本操作ができる） ＜歓迎条件＞ ＼これらの方は優遇します／ ◎銀行など金融機関の出身者（財務の知識が活かせます） ◎人事・労務・総務部での業務経験がある方 ◎社労士事務所での就業経験がある方 ◎社員研修講師の経験がある方 ◎社労士、中小企業診断士などの資格保有者 資格取得に向けて勉強中の方もOK ◎従業員数30〜500名規模の社長や役員への営業経験がある方 （有形/無形不問） ＼未経験からでもキャリアアップを目指せる環境です／ 当社は人材育成を重要と位置付けており、OJTはもちろん、 グループ内で独自開発したeラーニング・システム「e-JINZAI」をフル活用。 独自の研修カリキュラムで構成された動画研修も加え、 必要なスキルを早期に習得する事が可能です。 人事制度構築ノウハウ、人材教育、財務知識、 ロジカルシンキングなどを身に付けていけます！ ＜先輩社員の前職と、今の職場で活かせる知識/スキル＞ ・銀行出身 Aさん（入社年目） 融資で培った財務分析の力を、経営計画のご提案に活かせています ・人事部出身 Bさん（入社年目） 人事制度を運用した経験から、お客様の現場で使いやすい制度づくりを得意としています 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◎未経験者歓迎 ＜こんな方を歓迎します＞ ・飲食の仕事に興味がある ・新しいお店で、のびのび働きたい ・未経験だけど、一歩踏み出してみたい 経験の多さよりも「やってみたい」という気持ちを 大切にしています。 研修やフォロー体制も整っているので 未経験の方や経験が浅い方も、 安心してスタートできます。

求める人材: 【必須条件】 １級電気施工管理技士の資格を保有している方 【必須の能力・経験・資質】 * 建設事業を統括してこられたご経験をお持ちの方 太陽光発電所（高圧・特高）や蓄電池設置工事等の工事管理経験をはじめ、計画立案、組織構築、人員配置、協力会社のマネジメント、評価、報告まで、プロジェクト全体を統括してこられた方。 複数案件を俯瞰し、資金の流れを含めてコントロールしてこられた実績を歓迎します。 * 誠実さと判断力を備え、責任ある意思決定を担ってこられた方 任された業務を最後までやり遂げる責任感と言動一致の姿勢は、部門を預かる立場において不可欠です。 感情や主観に流されることなく、客観的な事実や数字を基に合理的な判断を重ねてこられた方を求めています。 * 行政・電力会社・大手クライアント等との折衝をリードしてこられた方 当社が担う案件の多くは、関係各所との調整が事業推進の鍵を握るため、前提条件の整理から合意形成まで、交渉の前線を担ってこられたご経験を期待しています。 * 高度な折衝力と胆力を兼ね備えている方 難度の高い調整や厳しい要求に向き合う場面においても、相手の立場を踏まえた繊細な対応と、必要であれば先方の要望を退ける等の判断力を併せ持ち、是々非々で交渉を進めてこられた方を歓迎します。 * 部門全体を俯瞰し、全体最適の視点で意思決定を行ってこられた方 弊社は複数案件が同時並行で進行しており、そのような環境では全体最適の判断が求められるため、根拠に基づいた意思決定を担ってこられた方をお迎えしたいと考えています。 * 自律的に考え、提案し、実行してこられた方 少数精鋭の組織であるため、意思決定のスピードが事業成長を左右します。 東京に勤務するメンバーは少数（8名）のため、細かな指示を待つのではなく、自ら課題を捉え、社長と直接相談しながら迅速に決定し建設部門全体を前に進める提案と実行を担ってこられた方を求めています。 * デジタルリテラシー 最低限のPCメール、LINE操作に加え、一般的なデータ共有方法（ドロップボックス、BOX、Share point、ギガファイル便など）を基本能力として操作できること。 【重要】 本ポジションでは、高い報酬と引き換えに、難易度の高い意思決定や要求を担っていただくことになります。 そのような局面においても、経験や知見を総動員し、代表と議論を重ねながら、解を導き、前進させていく胆力を求めています。 なお、現時点の能力だけで判断することはありません。 それ以上に重視しているのは、仕事に対する姿勢と、困難に向き合うスタンスです。 ---------------------------- ❗向いていない方 ---------------------------- 弊社の企業文化と業務の性質上、以下の特性を持つ方は、ご活躍いただくことが非常に難しいと考えられます。 ✅マネジメントが苦手な方 計画立案、組織づくり、スタッフ/協力業者の手配＆配置、仕事の割り振り、監督、評価、報告書作成のいずれかが苦手な方。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅事業運営費および経費管理が苦手な方 客観的な数字や事実に基づいてコスト構造を分析し、協力会社からの不当な請求に対し合理的に交渉し打ち返す能力が、マネジメント業務の核となるためです。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅交渉や折衝を避けたい方 不当な請求やクレーム対応、協力会社との強気の交渉など、タフなコミュニケーションが苦手な方。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅デジタルツールへの抵抗がある方 PCメール、LINEの操作、または一般的なデータ共有方法（ドロップボックス、BOX、Share pointやギガファイル便、宅ファイルなど）の利用経験がない方。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅自主的に考え、行動するのが苦手な方 自ら提案し、推進していく意欲がない方には、非常にやり辛い職場であるためお勧めいたしません 。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅長期的なキャリア志向がない方 副業を考えている方や、定年まで安定して現状維持を望む方 （当社は「もう一花咲かせたい」という成長意欲を持つ方を求めています）。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅出張・駐在が苦手・できない方 全国の広範囲な現場に対応するため: 現在、東北（秋田、宮城、福島）および九州（鹿児島など）に多くの現場があり、これらの現場を管理・推進するために、長期出張や駐在（1ヶ月単位の滞在も含む）をお願いしているためです。

求めている人材 ・必須要件 何らかの営業経験をお持ちの方（業界・商材不問、年数が浅くても可） 基本的なPCスキル（Excelでの数値管理、Word/PowerPointでの資料作成） ・歓迎条件 マーケティング意識やデータ分析への興味がある方 ガジェット・電子機器・家電が好きな方

求めている人材 【対象年齢：44歳未満の方】 長期勤続によるキャリア形成を目的としている為 年齢制限を設けています。(※例外事由3号のイに基づく) ✅学歴不問 ✅飲食業界の経験者歓迎 ✅未経験の方もご相談ください ✅第二新卒・社会人未経験の方もOK 以下に１つでも当てはまるものが あれば是非ご応募ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事を通して成長したい ■キャリアアップを目指したい ■食べることが好き、食に興味がある ■おいしい料理でお客様を喜ばせたい ■チームや仲間を大切にしながら働きたい ■風通しの良い環境で 頑張りを正当に評価されたい ■マニュアルや研修がしっかりしている サポートのある環境で働きたい など♪ ◎事務、営業、教育や 飲食以外のサービス業含め 様々な経歴を持った方が 多数在籍しています！ ＼✨マネジメント未経験でもOK✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からの挑戦も大歓迎！ 安心のマニュアル＆研修体制あり。 本社・現場の先輩たちが あなたの挑戦をしっかり支えます。 ■───────────────── 在留資格お持ちの方へ：下記ご確認ください。 ─────────────────■ ■定住者／永住者／配偶者のいずれかをお持ちの方が対象となります。 ■日本語能力 ・接客や業務指示が理解できる方 ・ひらがな・カタカナ・漢字の読み・書きができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験＆無資格でもOK！ 資格や経験は一切不問です。 …………………………………………… 機械修理やプラモデル作り等 手先の器用な方にピッタリなお仕事！ …………………………………………… 《必須条件》 高卒以上 《歓迎条件》 ・普通自動車免許（AT限定可）所持者 ・今春、高校・短大・専門・大学を 卒業された新卒者も歓迎 ・生涯をかけてできる仕事を探している方 ・ゼロから一生モノの技術・スキルを 身につけたい方 ・環境や待遇の良い職場で長く安定して 働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満／長期勤続によるキャリア形成のため）

資格 【必須条件】 ■35歳未満 ＊例外事由3号のイ ＊長期勤続によるキャリア形成のため 【歓迎条件】 ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎介護業界の未経験者歓迎！ ▼これから介護のキャリアを築いていきたい方 ▼資格取得などを通じて、できることを増やしたい方 ▼将来的なキャリアアップにも挑戦したい方 ＼ ☆こんな方も歓迎！☆ ／ ☆介護職・介護スタッフに興味がある方 ☆ホームヘルパーの仕事に挑戦したい方 ☆人の役に立つ仕事に携わりたい方 ☆資格を取得して専門性を身につけたい方 ☆ハローワークでお仕事をお探しの方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

求めている人材 【必須】 ・音楽、ライブ、エンターテインメントが好きな方 ・ライブ、イベント、音楽、エンタメ業界などで何らかの実務経験がある方 ・基本的なPC操作ができる方 ・社内外の方と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・土日祝を含むシフト勤務に対応できる方 ・2026年12月までに就業開始可能な方 店長・副店長などのマネジメント経験は必須ではありません。 【活かせる経験】 ※すべて必須ではありません。 ・ライブハウスでの勤務経験 ・ライブ、イベントの制作・運営経験 ・アーティストのブッキング経験 ・芸能、音楽業界での勤務経験 ・音響、照明、ステージ進行の経験・知識 ・出演者、主催者との調整業務 ・イベントの企画経験 ・SNSを使った集客、プロモーション経験 ・映像制作会社やVTuber関連の仕事経験 ・Illustrator、Photoshopなどの使用経験 ・X、Instagram、TikTokなどの公式SNS運用経験 ・バー、カフェなど飲食店での勤務・マネジメント経験 バンド活動やイベント運営など、仕事以外で培った経験についても、ぜひ応募時にお聞かせください。

求めている人材 ビルメンテナンス職の経験がなくても ビルメンテナンスに関連する何らかの経験がある方。 ※履歴書・職務経歴書必須 例えば以下の経験があれば歓迎します！ ●ビル管理 ●設備管理・施設管理 ●設備保全・設備保守 ●建物修繕・施工管理 ●清掃・警備などの建物管理関連業務 ◆ビルメンテナンスとして上流で仕事がしたい方大歓迎！ エンドユーザーからの直案件が約9割。 お客様のニーズを把握したうえで 最適な提案を直接行うことができます。 培ってきた経験を活かし、 更なるステップアップを目指しませんか。

求めている人材 【必須条件】 専門卒、短大卒、大卒以上の方 ＃第二新卒歓迎 ＃20代・30代の女性活躍中 ▼こんなスキル・経験を活かせます！ ◇アパレルやファッション業界経験 ◇服飾関連の学校や大学を卒業した ◇独自にデザインを学んだことがある ◇IllustratorやPhotoshopを使った経験 ◇基本的なPC操作スキル ※これらは必須ではありません。 ※未経験者の方もやる気があればOK！ ▼求める人材 〇初対面でも仲良くすることが得意な方 〇すきなことで手に職をつけたい方 〇新しいことへの挑戦が好きな方 〇真面目な方 〇将来を見据え仕事に情熱を注ぎたい方 ▼『ifuku tokyo』とは…？ - OEM・ODMを中心に、 アパレルやファッションブランドの 企画からデザイン、製造、納品までを 一貫して手がけている会社です。 2018年に設立 、 多くのブランドとお取引をさせていただいており、 着実に成長しています。 今後は自社ブランドの展開も視野に入れ、 既存の事業を活かして 新しい挑戦をしていく予定です！

求めている人材 何らかのITの開発経験が7年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 ＼下記の知識・経験が活かせます／ PL、TLなどリーダー経験、メンバー育成経験や、 進捗管理、品質管理、課題管理などのマネジメント経験 Java、Python、C・C++・C＃、COBOLなどの知識

求める人材: ◆ そろそろ“自分の人生を自分で整えたい人” 劇的な変化じゃなくていい。 でもこの先、 “ちゃんとした働き方”を選びたいと思い始めてる人。 その静かな決意、うちはちゃんと拾います。 ◆ 誠実であることに、ちょっと自信がある人 スピードより丁寧さ。 派手さより安定感。 「まじめって、じつは最強…？」と最近うすうす気づいた人。 ◆ 気まずさを生まない、“大人の距離感”が取れる人 必要以上に絡まない。 でも困ってる人を放置しない。 “都会的な優しさ” を自然に使えるタイプ。 ◆ 素直に学べる人（完璧じゃなくていい） 最初から上手くなくてOK。 むしろ、 「わからないので教えてください」 と言える人はめちゃくちゃ伸びます。 ◆ チームの空気を乱さない強さがある人 声が大きくなくてもいい。 主張が強くなくてもいい。 ただ、 否定しない・怒鳴らない・無視しない この三点が守れる人は確実に合います。 ◆ 小さくても、変わりたい気持ちがある人 大きな野望じゃなくていい。 「もっとちゃんとしたい」 「ちゃんと生活したい」 「ちゃんと働きたい」 その “ちゃんとしたい” があれば十分。 ◆ センスのある笑い方ができる人（※必須ではない） 大爆笑じゃなくて、クスっと軽いやつ。 気まずさを薄くしてくれる、 あの上品なユーモア があれば最高。 【まとめ】 派手より誠実。 テンションより品。 強がりより、素直。 完璧より、成長したい気持ち。 こういう価値観が「しっくりくる」人を探しています。 あなたの人生がちょっと前向きになる場所、 その資格は十分にあります。

資格 ■セラピスト経験者歓迎！ リラクゼーションセラピストや、マッサージ店での実務経験者大歓迎！ 経験者 2,428円～ 未経験 2,109円～ ※経験、スキルに応じて応相談 ■ブランクの方も歓迎 ■ＷワークOK／副業可 ■こんな方にピッタリ！ （1つでも当てはまれば要チェック） ・子育てや介護、趣味などと両立しながら働きたい方 ・しっかり稼ぎたい方 ・上記のどちらも叶えたい方 ・副業をしている／したい方 ・スタッフ同士、程よい距離感で働きたい方

求めている人材 ■《応募条件》 ・分野を問わず、何らかのシステム開発、 またはインフラ構築・運用のご経験をお持ちの方 ※経験年数やブランクは問いません。 ■《歓迎条件》 ・第二新卒活躍中！ ・インフラ（サーバー、ネットワーク設計・構築のご経験） ・リーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ・LPIC、Linux、CCNA、CCNP、AWSなどの認定資格保有者 ■《歓迎条件・関連キーワード》 Cisco／YAMAHA／Juniper／ ネットワークエンジニア／ インフラエンジニア／ サーバーエンジニア／ Linux／Windows／AWS／構築 ●-●

求めている人材 【必須】 ・大卒以上／60歳未満（定年のため） ・日本語でコミュニケーションが可能な方（ネイティブレベル） ・何らかの教育に携わった経験(アルバイト含む)。 教員免許は不要です。 学生時代の塾講師・家庭教師のアルバイトも教育経験として歓迎します。 【歓迎】 ・教育経験者歓迎。 オンライン・対面を問わず、教える・学習を支える経験がある方(例:塾・予備校講師、家庭教師、教材運営、学習塾スタッフ、指導ボランティアなど)。 ・学習者の状況を把握し、学びの設計・改善提案をした経験は、 学習カウンセリングでそのまま活きます。 【人物重視】 ・データや状況を読み解き、最適な学びを設計することに面白さを感じる方。 ・生徒一人ひとりに深く伴走したい方。 経験の形は問わず、人柄と意欲を重視して選考します。 【お願い】2025年6月以降に『オンライン事業部・家庭教師事業部』の求人へご応募いただいた方は、 再応募をご遠慮いただいております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ＊円滑な日本語でのコミュニケーションができる方 ＊接客・電話対応・店舗運営を日本語のみで円滑に行える方 ⭐飲食業界未経験の方も歓迎しますが、日本語での接客・指示理解・チーム連携ができる方を対象としています。 ⭐本求人は、日本語での接客・業務理解が前提となる正社員募集のため、 日本語での円滑なコミュニケーションが難しい場合はご希望に沿えない可能性がございます。 【歓迎条件】 ＊第二新卒・異業種からの転職歓迎（接客経験者優遇） ＊おもてなしの心を大切にし、接客時に丁寧な言葉遣いができる方を歓迎します ＊接客業務における接遇マナーやコミュニケーションスキルを重視 ＊高い責任感を持って業務を遂行できる方 ＊自発的に業務改善に取り組める方 ★こんな方は大歓迎！★ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・焼肉が好き ・人と話すのが好き ・チームワークを大切にしたい ・安定した環境で長く働きたい ・食材の知識や調理技術を学びたい方 ・おもてなしの心を大切にできる方 【店舗＆会社の特徴】 ● 高品質のお肉を提供する焼肉屋で働く ● 食材の知識や調理技術を学びたい方 ● 未経験から学べる環境 ● チームワークを大切にする職場 ●「何をするかより、誰と働くか」を大切にするチームワーク重視の環境 ● 店舗運営・商品開発・海外事業など多彩なキャリアパスを用意 ● 店舗運営・企画・商品開発など多彩なキャリアパス ● 年間休日108日+有休休暇でワークライフバランスも◎

求めている人材 ✅学歴不問 ✅経験不問 ✅業界経験不問 ✅未経験歓迎 ✨こんな方に来てほしい✨ ・若いうちから責任ある仕事を任され、早く成長したい方 ・年功序列ではなく、実力や成果で評価されたい方 ・目標に向かってスタッフと工夫し、売上や利益を伸ばしていくことにやりがいを感じる方 ・良い意味で他店舗と競い合い、仲間と一緒に成長していきたい方 ・人を育てること、チームをつくることに興味がある方 ・自分のアイデアを店舗運営に活かしたい方 ・飲食の仕事を「作業」ではなく、店舗づくりとして楽しみたい方 ・将来、マネージャーや本部幹部を目指したい方 ・店長という仕事を極め、店舗運営のプロになりたい方 ・日本の食文化や、昔ながらのものづくりに魅力を感じる方 ・「もっと良くできないか」と自分から考えて行動できる方 学歴・飲食経験は問いません。大切なのは、これから何を身につけ、どこまで成長したいかです。 ✨この仕事の7つの魅力✨ ① 最短2ヶ月で店長へ。早く任されたい人にチャンスがある 入社後は研修カリキュラムに沿って、焼成・接客・販売から店舗運営まで段階的に習得。必要なスキルを身につけ、店舗を任せられると評価されれば、最短2ヶ月で店長を目指せます。「何年働いたか」ではなく「何ができるようになったか」を見て次のチャンスを任せます。 ② 社歴ではなく、実力を正当に評価 入社年次や年齢だけでポジションが決まる会社ではありません。仕事への姿勢、売上・利益を含めた店舗の成果、スタッフ育成、改善提案などをきちんと見て評価し、昇給・昇格は随時。さらに、店舗の成果は規定に基づく毎月の業績給（インセンティブ）にも反映されます。 ③ 店長は「自分の店」をつくる仕事 スタッフの採用・育成、シフト作成、日々の声掛け、店舗の雰囲気づくりまで店長の大切な仕事です。スタッフが成長し、お客様に喜ばれ、その積み重ねが売上の伸びや利益という結果につながっていく。人・サービス・数字のすべてに自分の工夫を活かせるのが、店長という仕事の面白さです。 ④ 良い意味でライバル。店長同士で切磋琢磨できる 同じような売上規模や立地条件の店舗同士で、目標や成果を意識しながら良い刺激を受け合える環境があります。「あの店が伸びたなら、自分の店ももっとできる」と工夫する一方で、成功事例や悩みは店長同士で共有。数字だけで競い合うギスギスした関係ではなく、同じブランドを良くしていく仲間として、お互いに高め合えます。 ⑤ 日本の伝統的な「一丁焼き」を受け継ぐ 鳴門鯛焼本舗が大切にしているのは、一匹ずつ丁寧に焼き上げる昔ながらの「一丁焼き」。効率だけを追うのではなく、焼き手の技術で仕上げるからこそ生まれるおいしさがあります。技術を身につけ、次の世代へつないでいくことも、この仕事ならではの価値です。 ⑥ 話題になるブランドで働ける 人気アニメなどの人気コンテンツや大人気VTuberとのコラボ、ドラマ・テレビ番組への撮影協力など、店舗が話題になる機会も多いブランドです。今後も新たなコラボ企画を予定しており、普段のお客様に加えて、企画をきっかけに初めて来店される方など、幅広いお客様との出会いがあります。 ⑦ 駅前・駅近の店舗が多く、通勤しやすい 鳴門鯛焼本舗は駅前や駅近の店舗が多いことも特徴の一つ。毎日の通勤負担を抑えながら、長くキャリアを築きやすい環境です。

求める人材: 求める人物像 * 「エンタメを人生のまんなかに。」というミッションと、当社のバリュー（結果にこだわる・本質を捉える・成長しあう等）に共感し、当事者意識を持って事業に向き合える方 * PM・マーケ・BizDevといった役割の垣根にとらわれず、自ら課題を発見し、チーム間でこぼれ落ちそうなタスクも拾いながら、周囲を巻き込んで成果が出るまでやり切れる方 * 変化の激しいエンタメ・チケット市場の中で新しい知識やスキルを貪欲に吸収し、状況に応じて優先順位を判断して迅速に行動できる方 * 年次・役職に関係なく経営に近い立場で「事業をつくる」経験を積み、将来的に事業責任者・COOとして活躍したいという意欲がある方 必須要件 * プロダクトマネージャーまたはプロダクトマーケティングマネージャーとしての実務経験（2年以上） * プロダクトの価値（ゴール）設定から、リリース・効果検証・改善までを一貫して担った経験 * 事業KPI（売上・利用者数・LTV等）から逆算して施策の優先順位を設計し、実行まで推進した経験 * エンジニア・デザイナーなど異なる職種のメンバーと連携し、プロダクト開発を推進した経験 * データ（GA、SQL等）をもとに仮説検証を行い、改善のPDCAサイクルを回した経験 歓迎要件 * toC向けWebサービス・アプリでのグロース経験 * マーケティング施策（SEO・広告・CRM等）の企画・実行経験 * 新規事業の立ち上げ、または0→1でのプロダクト開発経験 * SQLを自ら書き、データ抽出・分析を行った経験 * 生成AIツールを業務に活用した経験 * チーム組成・採用・メンバー育成の経験 * スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験

求めている人材 【対象年齢：44歳未満の方】 長期勤続によるキャリア形成を目的としている為 年齢制限を設けています。(※例外事由3号のイに基づく) ✅学歴不問 ✅飲食業界の経験者歓迎 ✅未経験の方もご相談ください ✅第二新卒・社会人未経験の方もOK 以下に１つでも当てはまるものが あれば是非ご応募ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事を通して成長したい ■キャリアアップを目指したい ■食べることが好き、食に興味がある ■おいしい料理でお客様を喜ばせたい ■チームや仲間を大切にしながら働きたい ■風通しの良い環境で 頑張りを正当に評価されたい ■マニュアルや研修がしっかりしている サポートのある環境で働きたい など♪ ◎事務、営業、教育や 飲食以外のサービス業含め 様々な経歴を持った方が 多数在籍しています！ ＼✨マネジメント未経験でもOK✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からの挑戦も大歓迎！ 安心のマニュアル＆研修体制あり。 本社・現場の先輩たちが あなたの挑戦をしっかり支えます。 ■───────────────── 在留資格お持ちの方へ：下記ご確認ください。 ─────────────────■ ■定住者／永住者／配偶者のいずれかをお持ちの方が対象となります。 ■日本語能力 ・接客や業務指示が理解できる方 ・ひらがな・カタカナ・漢字の読み・書きができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 *【必須条件】* ・美容師免許（カットの経験は問いません。薬剤選定に自信がなくても、研修で覚えられます） *【歓迎条件】* ・アシスタントとしての実務経験（薬剤選定の経験は問いません） ・美容師としてのブランクがあり、復帰を考えている方（20年以上のブランクから復帰したスタッフも在籍しています） ・美容師以外の職種での接客経験（スタッフの40％は前職が美容師以外です） ・新卒、第二新卒OK ・アイリスト、ネイリストを現在されている方でも応募OK ・副業・WワークOK ・髪型・髪色自由、服装自由、ひげ・ネイル・ピアスOK

求めている人材 ■《応募条件》 ・分野を問わず、何らかのシステム開発、 またはインフラ構築・運用のご経験をお持ちの方 ※経験年数やブランクは問いません。 ■《歓迎条件》 ・第二新卒活躍中！ ・開発・設計のご経験 ・リーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ・Javaシルバーや基本情報技術者などの認定資格保有者 ■《歓迎条件・関連キーワード》 Java／C#／VB.net／Python／ 開発エンジニア／設計／開発／テスト／ Windows／Linux／AWS／ ●-●

経験・資格 ※65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※准看護師の方 (正看護師の方も募集しております。詳細はお気軽にお問い合わせください。) ☆看護師の実務からブランクのある方、介護施設の勤務は未経験の方もお気軽にご応募ください！

求めている人材 ✅こんな方に向いています ・飲食の仕事が好き ・経験を正当に評価されたい ・気合と根性だけの店長業務から抜け出したい ・安定して稼ぎながら、長く働きたい ・休みも収入もどちらも大切にしたい ・チームで店を良くしていく仕事がしたい ・店長からキャリアを広げたい ・上場企業で安心して働きたい ・未経験から成長できる環境に身を置きたい ・アメリカのレストランビジネスに興味がある ※ロサンゼルスでの出店を予定しています ✅必須条件 日本での就労が可能な在留資格をお持ちの方、 または永住者・定住者・日本人の配偶者等の 在留資格をお持ちの方に限ります。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ ＼＼ 幅広い年齢層が活躍中 ／／ 「飲食で、もう一度ちゃんと頑張りたい」 「今までの経験を、きちんと評価されたい」 「店長として、もっと良い店づくりをしたい」 そんな想いを持った方を歓迎します。 飲食店勤務未経験の方でも、 がんばり次第でSVやエリアマネージャーを目指すことができます。 実際に、入社から2ヶ月で店長に昇格した人や、 月収70万円を稼ぐ店長もいます。 客観的な指標に基づく年2回の人事評価で、 あなたのがんばりを正当に評価します。

求めている人材 ・接客・販売・営業経験者歓迎 ・楽器経験者・未経験者どちらも歓迎 ・PCの基本操作（Word/Excel）が出来る方 ・第二新卒の方歓迎 （2027年春卒業見込の学生の方を対象とした「新卒採用選考」はルートが異なりますので、当社ホームページをご参照ください） 【こんな方大歓迎】 ・人と接したり、話したりするのが好き ・思いついたことはスグ行動に移したい ・子育て経験を活かしてみたい ・接客・販売・営業などの経験を活かして、ステップアップしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【対象年齢：44歳未満の方】 長期勤続によるキャリア形成を目的としている為 年齢制限を設けています。(※例外事由3号のイに基づく) ✅学歴不問 ✅飲食業界の経験者歓迎 ✅未経験の方もご相談ください ✅第二新卒・社会人未経験の方もOK 以下に１つでも当てはまるものが あれば是非ご応募ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事を通して成長したい ■キャリアアップを目指したい ■食べることが好き、食に興味がある ■おいしい料理でお客様を喜ばせたい ■チームや仲間を大切にしながら働きたい ■風通しの良い環境で 頑張りを正当に評価されたい ■マニュアルや研修がしっかりしている サポートのある環境で働きたい など♪ ◎事務、営業、教育や 飲食以外のサービス業含め 様々な経歴を持った方が 多数在籍しています！ ＼✨マネジメント未経験でもOK✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からの挑戦も大歓迎！ 安心のマニュアル＆研修体制あり。 本社・現場の先輩たちが あなたの挑戦をしっかり支えます。 ■───────────────── 在留資格お持ちの方へ：下記ご確認ください。 ─────────────────■ ■定住者／永住者／配偶者のいずれかをお持ちの方が対象となります。 ■日本語能力 ・接客や業務指示が理解できる方 ・ひらがな・カタカナ・漢字の読み・書きができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 ＊中型免許をお持ちの方 または、2007年6月1日以前に取得した普通免許をお持ちの方 ＊車いじりや趣味でのメンテナンス経験（資格不問） 【歓迎条件】 整備士免許をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリ！＞ 年齢的に重い荷物の積み下ろしがキツくなってきた 深夜や長距離ではなく、日勤で負担の少ない仕事をしたい ずっと室内にこもる仕事は性に合わない、適度に外に出たい 長年培った運転スキルや土地勘を活かしたい 車やバイクいじりが好きで、趣味を仕事にしたい 安定した正社員として長く働きたい

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・イタリアンの経験がある ・洋食の経験がある ・スーシェフ経験がある ・セコンド経験がある ですが、弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 【必須】 ■社会人経験（職種・業界不問） 基礎的なビジネスマナーが 身についている ■PCの基本操作、 Officeスキルの操作ができる - 【歓迎】 ■顧客と接する何らかの業務経験 ■目標達成に向けて数字を追った経験 ■IT・AI・DX領域への高い関心 ■チームでの協調性と自律的な行動力 - 【求める人物像】 ■明確な目標に対して 愚直に向き合い、 最後までやり遂げる 責任感がある方 ■未経験の領域 （IT・AI・DXなど）や 高い目標に対しても、 成長の機会として 果敢に挑戦できる方 ■人を巻き込んで仕事ができる方

求める人材: ■応募資格 * 正看護師資格 * 訪問看護経験1年以上 歓迎 * リーダー・主任経験 * 将来的に管理職を目指したい方

求めている人材 【必須】 ※以下のいずれかの経験のある方 ・営業職として、エンタープライズアカウントの担当経験 ・営業職として、キーアカウントの担当経験 ・営業職もしくは営業企画職として、データ分析を用いたアカウント戦略の経験 【求める人物像】 ※以下のスキルをお持ちの方を歓迎します！ ・コンサルティング型の提案力、交渉力 ・コミュニケーション、関係構築力 ・実行力、問題解決力、プレゼン力

求めている人材 ■《応募条件》 ・分野を問わず、何らかのシステム開発、 またはインフラ構築・運用のご経験をお持ちの方 ※経験年数やブランクは問いません。 ■《歓迎条件》 ・第二新卒活躍中！ ・クラウド環境でのインフラ設計・構築経験 ・リーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ・AWS、GCP、Azureなどの認定資格保有者 ■《歓迎条件・関連キーワード》 AWS／Azure／GCP／インフラエンジニア／ サーバーエンジニア／ ネットワークエンジニア／ SRE／Linux／WindowsServer／VMware／要件定義 ●-●

求めている人材 当社が扱う医療機器（ピアッサー等）や美容化粧品は、人々の「健康」と「美」を支える重要なプロダクトです。 そのため当社では、単なる事務作業にとどまらず、「品質のスペシャリストとして専門性を極めたい」「論理的思考力や知識を活かしてモノづくりに深く介在したい」という探求心と向上心を持った方を歓迎します。 少数精鋭の組織だからこそ、QMS体制の維持管理から新製品開発・認証機関対応まで一貫して携わることができ、市場価値の高い専門スキルをダイレクトに磨ける環境です。 1. 応募条件 ◆ 必須条件 大学卒以上（理系・理工系学科出身の方、大歓迎！） ※化学、生物、薬学、工学、農学、材料工学などのバックグラウンドをお持ちの方、またはこれらに準ずる論理的思考・データ読解に強みのある方を求めています。 PC基本スキル（Word、Excel） 規格書・手順書の作成や、データの整理・集計・分析をスムーズに行えるレベルを想定しています。 ◆ 歓迎条件 品質管理・品質保証・薬事関連の専門知識を深め、キャリアを築きたい方 （第二新卒や業界未経験の方でも、「専門性を身につけたい」という明確な学習意欲・探求心があれば歓迎します） 美容化粧品・医療機器・ヘルスケア分野の製品開発や規格に興味・知見がある方 法令遵守（コンプライアンス）の意識を高く持ち、正確かつ着実に業務を進められる方 2. 活かせる知識・経験 以下のいずれかに当てはまる方は、即戦力として早期に裁量を持った業務をお任せします。 品質管理（QC）または品質保証（QA）の実務経験 医療機器、化粧品、医薬品、食品、日用品、精密機器などの製造・メーカーでの実務経験 ISO9001、ISO13485、QMS体制下での文書管理・内部監査・認証機関対応の経験 薬機法関連・各種許認可申請の実務経験 届出・申請書類の作成、業態管理、ラベリング・表示チェックなどの知見 理工系学部・大学院での研究・実験・データ分析の経験 仮説検証、実験プロトコルの策定、データ分析、論理的なレポート作成を行ってきた経験 メーカーでの商品企画・開発・仕様設計の経験 製造委託先（OEM/ODM）や協力工場との折衝、安全性・安定性試験の管理経験 3. 求める人物像（マインド・志向性） ① 論理的思考力と几帳面さをもって業務に取り組める方 医療機器や化粧品の品質保証では、規格・基準に則った緻密な書類作成や客観的なデータ分析が不可欠です。 「なぜこの基準が必要なのか」を論理的に理解し、細部にまで責任を持って正確に業務を完遂できる誠実さを求めています。 ② 高い知的好奇心と自走力がある方 法改正や最新の美容・医療トレンド、新技術など、常にアンテナを張って知識をアップデートしていく姿勢が大切です。 受け身にならず、「より良い品質基準・運用体制」を自ら考え、主体的に提案・改善していける方を評価します。 ③ 専門知識をベースに、関係各所と建設的な対話ができる方 認証機関の調査対応をはじめ、製造工場や社内の企画担当など、社内外のキーパーソンと綿密に連携します。 専門的な要件を分かりやすく伝え、相手の意見を汲み取りながら着地点を見出せるコミュニケーション力を重視します。 ④ 「品質」を起点に、モノづくり・新製品開発へ挑戦したい方 当社の品質保証は、単に「出来上がったものをチェックする」だけの部署ではありません。 品質を守る知識があるからこそ、「どんな仕様なら安全で魅力的な新製品になるか」という商品企画・開発のフェーズにも深く関わることができます。 自らの専門知識をヒット商品づくりに直結させたい方に最適な環境です。 4. ＼こんな志向性をお持ちの方に最適です／ 理系の専攻や研究経験を活かし、ビジネスの現場で「専門職」として活躍したい方 大手メーカーのような分業制ではなく、一連のQA/QMS業務〜製品企画まで幅広く裁量を持って手掛けたい方 「人の美と健康」を支えるヘルスケア・美容領域で、確かなエビデンスに基づいたモノづくりに携わりたい方 薬機法やQMSの知見を武器に、市場価値の高いスペシャリストへとステップアップしたい方 年休125日以上・土日祝休み・残業少なめの環境で、オン・オフのメリハリをつけながら腰を据えて専門性を磨きたい方 応募をご検討中の方へ 当社では、少人数体制だからこそ一人ひとりの専門性や気付きがダイレクトに製品のクオリティ、そして会社の成長へと反映されます。 「培ってきた理系知識を活かしたい」「品質保証のスペシャリストとして揺るぎないキャリアを築きたい」という熱意をお持ちの方からのご応募を、心よりお待ちしております！

求めている人材 ≪30代～50代のスタッフ活躍中！≫ ≪重機の操作経験や資格は一切不問≫ ★学歴不問 ★ブランクok 【必須条件】 ＊何らかの現場作業経験がある方 （建設・土木・解体・内装・外構工事） ＊日本語での コミュニケーションが取れる方 ※日本人ではない場合、就労ビザ必須 【このような方を歓迎します！】 ＊現場作業員の経験を活かし、 キャリアアップしたい方 ＊重機オペレーターの資格を取得し、 手に職をつけたい方 ＊安定した元請け・一次請け企業で 腰を据えて長く働きたい方 ＊チームワークを大切にしながら、 安全意識を持って作業に取り組める方

求めている人材 ＜こんな方にピッタリ！＞ □清掃が好きな方 □体を動かすことが好きな方。 □仲間と一緒に働くことが好き □謙虚で素直な方 □経験者も未経験も歓迎！ □ブランクある方も可 □学歴不問・業界経験不問 □主婦(夫)活躍中！ □フリーター活躍中！ □安定した環境で長く働きたい □新しい環境で挑戦したい □夕方以降の時間を有効に使いたい □清掃経験を積んで将来現場 責任者も目指したいという 方も歓迎。 □20代・30代・40代・ 50代・60代・70代活躍中！ （ミドル・シニア世代活躍中） ・・・など、前向きな動機の方、大歓迎です！ ＜異業種出身者が多数活躍中！＞ 一般事務、営業事務、医療事務、 飲食店のホールスタッフや キッチンスタッフ、 コールセンタースタッフ、 アパレル販売員、クリーニング店、 倉庫管理・軽作業スタッフ、 不動産事務、サービスエンジニア、 施設警備員、ビル管理など 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

資格 未経験者歓迎/経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 ※22時以降は18歳以上（労基法）