インフラエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア ＼＼口コミランキングで魅力をご紹介！／／ 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得！ エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中／2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」（2023年）より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日～11月24日／OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定＆安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100％給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】！ ━━【02】豊富なインフラ案件 プロジェクト数はなんと“1800件以上”！ 大手企業との取引も多く、 AWSなどのクラウド環境をはじめ、 サーバ・ネットワーク・5G・仮想化など 幅広いインフラ案件をご用意しています。 運用・保守から設計・構築、 要件定義などの上流工程まで、 経験や希望に合わせてステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実！ 定着率も”98％”を達成！ ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ／PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座（eラーニング） ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS／LPIC／ORACLE MASTERなどの 資格を取得！スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK！ こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？ ―――――［仕事内容］――――― サーバ・ネットワークを中心とした インフラ業務をお任せ！ 希望やスキル、これまでの経験に応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 要件定義などの上流工程から 設計・構築、運用・保守・監視まで、 幅広いフェーズに携われるのが魅力です。 「上流工程にステップUPしたい」 「AWSなどのクラウド案件に挑戦したい」 そんな希望もしっかり考慮します！ ※東京都内の各プロジェクト先へ配属 ※プロジェクトによりリモートワークあり ＜プロジェクト例＞ ●AWS導入支援・クラウド環境の設計／構築 ●通信業界向け仮想サーバの設計／構築 ●パブリッククラウド環境のサーバ運用・設計支援 ●5G化に伴うネットワーク機器の設計／構築 ●AWS上でのネットワーク設計／構築 ●クラウドPBXの構築 ●大手デリバリーサイトのサーバ設計／構築／運用・保守 ●大手製造業のネットワーク更改・運用保守設計 ●大手証券会社向けシステム更改 ●クラウドを活用した新規システムのインフラ設計／構築 ＜POINT＞ ★豊富な案件から希望に合ったプロジェクトへ！ サーバ／ネットワーク／クラウドなど 幅広いインフラ案件を取り揃えています◎ ★運用・監視経験を活かして 設計・構築や要件定義など 上流工程へのステップUPも可能！ ★AWSなどクラウド領域への キャリアチェンジも目指せます！ ★PL・PMなどのマネジメント職や インフラ領域のスペシャリストなど、 希望に合わせたキャリアを描けます！ ★社内での受託インフラ案件もあり ＜当社の社員インタビュー＞ 現在は、クレジットカード決済に関する インフラプロジェクトに携わっています。 以前よりも上流工程に挑戦したいという思いがあり、 現在は設計段階からプロジェクトに参加しています。 自分の経験や希望を踏まえて 次のステップにつながる案件に挑戦できるため、 インフラエンジニアとして 着実にスキルの幅が広がっていると感じています。 また、プロジェクトに入った後も 営業担当に仕事のことを気軽に相談できるため、 安心して業務に取り組めるのも魅力です。 今までの経験を活かしながら、 設計・構築やクラウドなど 新しい分野にも挑戦していきたい方には、 ぴったりの環境だと思います。

求めている人材 ＼＼20代～40代活躍中／／ インフラエンジニアとして さらにスキル・キャリアを伸ばしたい方歓迎！ ＜必須＞ 下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・サーバの設計／構築／運用／保守／監視 ・ネットワークの設計／構築／運用／保守／監視 ・クラウド環境の設計／構築／運用 ・インフラ領域での要件定義・上流工程 ・インフラ案件でのPL／PM／PMO経験 経験が浅い方や、 「運用・保守から設計・構築へ進みたい」 という方も歓迎します！ ＜こんな方にぴったり！＞ □運用・保守から上流工程へステップUPしたい □AWSなどクラウド領域に挑戦したい □インフラエンジニアとして専門性を高めたい □PL・PMなどマネジメントを目指したい □資格を取得して市場価値を高めたい □収入と働きやすさの両方を叶えたい

月給35万円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＼前職給与よりUPを保証します！／ 現在は100％の確率で前職より 高い給与を支給しております。 もっと満足できる環境で スキルや経験を活かせる大チャンス♪ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※評価基準も見える化しています。 ＼年に1回”表彰”制度も設けています／ 案件先で成果を上げた社員や スキルUPに成功した社員、 勤続年数の節目を迎えた社員などへ 賞金を支給しています☆彡 【手当】 ・時間外手当（100％支給） ・役職手当 【昇給】 年2回（4月、10月） 【賞与】 年1回（12月） 【給与例】 給与例 ■年収720万円／経験7年目（月給60万円＋諸手当＋賞与※年収200万円UP） ■年収550万円／経験3年目（月給45万円＋諸手当＋賞与※年収100万円UP） ■年収430万円／経験1年目（月給32万円＋諸手当＋賞与※年収30万円UP）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：10:00～19:00 ※9：00～18：00（実働8時間）の場合もあります。 ※プロジェクト先により多少異なる ★残業は月平均10h以下★ 定時で退社するメンバーがほとんど♪

休日休暇 完全週休2日制（土日）、祝日 【年間休日】 125日 【休暇制度】 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率／91.4%、連休取得OK ■産前産後休暇 ※取得率／100% ■育児休暇 ※取得・復帰率／男女ともに100% ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■子宮頸がん検診 ■服装自由 ■在宅勤務制度：テレワーク体制（現場による） ■時短勤務制度 ■同好会補助金：eスポーツ同好会、コンビニスイーツ同好会など ■退職金 ※勤続11年目～ ■出産・結婚祝い金 ■社内イベント：懇親会、社員旅行など ■Jリーグ「東京ヴェルディ観戦チケット」支給 ■日本バスケットボール「試合観戦チケット」支給 ■全日本柔道「試合観戦チケット」支給 【スキルアップ支援制度】 ■社内研修コース無料受講 ┗Python/Java/JavaScript/PHP/インフラ/PM,PL,上流工程研修/Webデザイン ■資格試験補助制度 ┗受験費用を会社が全額負担／試験合格時に金一封を支給 ■通信教育講座：eラーニング ■図書制度 ┗会社保有の書籍を無料でレンタル可能＆書籍購入費用無料 ■外部講師を招いたセミナー開催 ※月2回 ■勉強会制度 など

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上