大阪市（大阪府）のaps cの転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 特になし！ ✅就労ビザの申請・更新手続きに関する支援は行っておりません。 Visa sponsorship or renewal support is not available. ✅弊社では在留資格のサポート（新規・更新含む）は対応いたしかねます。 We are unable to provide any assistance with visa/residency status procedures. ✅日本語での会話・意思疎通に精通していることが必須です。 Proficiency in Japanese conversation and communication is essential. ✅ネイティブレベルの日本語ライティングスキル（ビジネス文書・報告書等）が必須です。 Native-level Japanese writing proficiency is mandatory for business correspondence and reporting. 【歓迎条件】 ・学歴不問・ブランクがある方も歓迎！ ・経験が少ない方もお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜こんな経験ある方！＞ ・オープン系基幹業務システムの開発経験がある方 ・Webアプリケーションの開発経験がある方 ・Java、COBOL、PHP、.NET、C#、C、VBのスキル保有者 ＜こんな方を歓迎致します！＞ ・安定した環境で長く働きたい方✨ ・ITのプロとしてキャリアを築きたい ・土日祝はしっかり休みたい方⏰ ・頑張りを給与で評価されたい方✨ ・今のプロジェクトが自分の成長に繋がっていないと感じている方 ・経験を積んでキャリアアップをしていきたい方 ・プログラマーとしてのスキルを磨いて行きたい方 ・システムエンジニアとして豊富な案件に携わりたい方 ・安定して、しっかり稼いでいきたい方 ・SE/PG/SES/SIerの経験・知識を活かしたい方 ・もっとスキルを磨きたい ・今の環境を変えたい」その想いだけでOK⭐ 多様な業界から転職しています！✨ ＜先輩の前職、スキルの一例＞ 飲食店員、販売スタッフ、IT営業、不動産営業、接客、サービス 携帯販売、アパレル、事務、公務員など。 フロントエンド: フロントエンドエンジニア、Webエンジニア、UI/UXエンジニア バックエンド: サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア、API開発エンジニア アプリ: iOSエンジニア、Androidエンジニア、モバイルアプリ開発、Flutterエンジニア インフラ/運用: インフラエンジニア、SRE（Site Reliability Engineering）、クラウドエンジニア、DevOpsエンジニア データ・AI: データサイエンティスト、データエンジニア、機械学習エンジニア（ML）、AIエンジニア マネジメント: VPoE、CTO、エンジニアリングマネージャー（EM）、テックリード、プロジェクトマネージャー（PM） クラウド: AWS（Amazon Web Services）, Google Cloud (GCP), Microsoft Azure コンテナ・構成管理: Docker, Kubernetes (K8s), Terraform, Ansible, CloudFormation データベース: MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Oracle, SQL Server ツール・環境: Git, GitHub, GitLab, Slack, Jira, Confluence, VS Code

求める人材: ⏩ 必須条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ⏩ 未経験スタート大歓迎 特別なスキル・経験は不要です！ 以下のような方も大歓迎 ・フリーターの方 ・正社員が初めての方 ・IT業界が初めての方 ⏩ 20代・30代のメンバーが中心に活躍中 同じ立場から始めた先輩が多く、安心してスタートできます。 【こんな気持ちがあればOK】 ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、少し触れたことがある ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・手に職をつけて、長く働ける仕事を探している ⏩ 専門的な知識は入社後でOK 学ぶ姿勢があれば、業界・職種未経験でも問題ありません。 ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求めている人材 今回の募集は、これからゆっくりキャリアを作っていきたい方に向けたものです。 なので、特別なスキルや知識は必要ありません◎ 大切なのは、「ちょっとやってみたいかも」という気持ちです。 ▼こんな方におすすめ ・コツコツ取り組むのが好き ・落ち着いた環境で働きたい ・長く続けられる仕事を探している ・手に職をつけたい ・無理のない働き方がしたい ▼こんな気持ちでもOK ・ITちょっと気になる ・パソコン使う仕事してみたい ・新しいことに挑戦してみたい ・自分のペースで成長したい ▼こんなタイプが活躍中 ・素直に話を聞ける方 ・分からないことをそのままにしない方 ・周りとコミュニケーションを取りながら進められる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ努力できる方 ITのお仕事は、一人で黙々と作業するイメージを持たれがちですが、 実は「周りと連携すること」がとても大切です。 わからないことを聞いたり、 進捗を共有したり、 チームで助け合いながら進めていく場面がたくさんあります。 だからこそ、 「人と関わりながら働きたい」 「協力して進めるのが好き」 そんな方は、特に向いています◎ ここは、「スピード重視！」な職場ではありません。 どちらかというと、 「ゆっくりでもいいからちゃんとできるようになろう」 そんなスタンスです。 だからこそ、 焦らなくて大丈夫。 できることを少しずつ増やしていけばOKです。 「ちゃんと働きたい。でも、無理はしたくない」 そんなあなたに、ちょうどいい場所です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＊経験不問／未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊資格不問／無資格歓迎・ブランク歓迎 ＊年齢不問／20代・30代活躍中 ＊プログラミング初心者さんや駆け出しのエンジニアさんも大歓迎！ ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となりますので日本語能力検定（JLPT）N2以上が必須です。

求める人材: ＿＿＿＿＿＿＿ ◤必須条件 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣ ・高卒以上 ・39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤未経験スタート大歓迎 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験やスキルよりも、 前向きに学ぶ姿勢を重視しています。 ⏩以下のような方も大歓迎！ ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界にチャレンジしたい方 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！ 同じ立場から始めた先輩が多く、安心してスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤こんな気持ちがあれば尚歓迎 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、少し触れたことがある ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・手に職をつけて、長く働ける仕事を探している ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求める人材: ――――――― ✅必須条件 ――――――― ・高卒以上 ・39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ―――――――――――― ✅未経験歓迎！ ―――――――――――― これまでの経験やスキルよりも、 お人柄や学ぶ姿勢を重視しています。 ⏩以下のような方も大歓迎！ ・正社員として働くのが初めての方 ・フリーターの方 ・IT業界にチャレンジしたい方 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！ 同じ立場から始めた先輩が多く、 安心してスタートできます。 ―――――――――――――― ✅こんな気持ちがあれば尚歓迎！ ―――――――――――――― ・パソコンを使った仕事に興味がある ・研修やサポートを受けながら成長したい ・周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・将来に役立つスキルを身につけたい ―――――――― ✅応募について ―――――――― ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education, including elementary and junior high school, in Japan. ⏩ エントリーは、当社の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection process will be conducted only once.

求めている人材 【必須】 社内ITヘルプデスクの実務経験がある方 （Windows/PCの切り分け、エスカレーションなど） 【活かせるスキル】 □ ITILに基づくサービスデスク運用経験 □ ServiceNowなどのチケット管理ツール利用経験 □ PCキッティング・アカウント管理経験 【こんな方におすすめ】 □ 社内ITヘルプデスク経験がある方 □ WindowsPCの切り分け経験がある方 □ IT運用・サポート経験を活かしたい方 □ 将来的にリーダーや上流工程を目指したい方 □ PowerShell・VBA等に興味がある方 □ 安定企業で長期的に働きたい方

求めている人材 ✨応募時の必須条件はありません✨ 経験よりも人柄を重視した採用を行っています♪ ◎未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎資格不問 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK ◎異業種からの転職歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ こんな方におすすめ！ ━━━━━━━━━━━━━━ □ 事務職デビューしたい方 □ IT業界に興味がある方 □ パソコンを使う仕事がしたい方 □ コツコツ作業が得意な方 □ 人をサポートすることが好きな方 □ 長く安定して働きたい方 ひとつでも当てはまればぜひご応募ください♪

求める人材: 【応募条件（必須）】 ・基本的なPC操作ができる方 未経験や異職種からの挑戦も歓迎します。 サポート体制が整っていますので 親しみやすい環境で安心してスタートできます。

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━ 【営業未経験・第二新卒歓迎】 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験・スキルよりも、 人柄や成長意欲を重視します！ ■こんな方を歓迎します！ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい ・自分から学び、成長していきたい ・人と話すことや関わることが好き ・相手の立場で物事を考えられる ■こんな経験も活かせます！ 販売・接客・飲食・サービス・事務など 営業経験や人材業界の経験は不問！ 「これからどうなりたいか」 という気持ちを大切にしています。

求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 Excel、Word、PowerPointなど ＜歓迎する経験＞ ・販売、接客などのコミュニケーション経験 ・営業、採用、総務などの部署でのアシスタント・事務経験 ・受付、秘書などの経験 ＜こんな方に向いています＞ ・誰かをサポートする仕事が好きな方 ・文章を書くことが好きな方 ・相手の状況をくみ取って対応できる方 ・前向きに新しい業務を覚えていける方 ・安定して長く働ける環境を探している方

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK 長期キャリア形成のため35歳まで ◎意欲重視の採用です！応募にあたり、特別なスキル・経験は必要ありません。 ◎接客・販売スタッフなど、お客様とお話しした経験も活かせます！ ＜下記に当てはまる方、ぜひご応募ください！＞ □人と話すことが好きな方 □人の役に立つ仕事がしたい方 □お客様に寄り添ったサービスを提供したい方 □誰かのために行動できる方 □裁量のある環境で働きたい方

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ 1年以上の営業経験 ※業界経験・学歴・資格は一切不問 ＜ こんな方を歓迎します ＞ ◆自分なりの「やりたいこと」がある ◆高い目標を自分で決めて動ける ◆計画を立て、継続して行動できる ◆自分の課題や弱さから目をそらさない ◆前向きに試行錯誤を続けられる ◆誰かに決められたゴールではなく、 自分なりの到達点を持っている たとえば、 「将来は起業したい」 「一流のコンサルタントになりたい」 「もっと高い収入を実現したい」 「尊敬する人を超えたい」 目指すものは、 人それぞれで構いません。 GSJが求めているのは、 最初から完成された人ではなく、 自分なりの“次”を持っている人です。 GSJに来て、 自分の弱さを知った人は 少なくありません。 でも今いるメンバーも、 そこで止まったわけではありません。 足りないものを知り、 試し、学び、乗り越えながら、 それぞれが思い描く 高みを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 強い人だけを、 求めているわけではありません。 自分の実力を知り、 その先を見たいと思える人を 求めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 大卒以上・業界未経験大歓迎！営業や接客の経験をお持ちの方（業界・経験年数問わず）／既卒・第二新卒大歓迎！ ✅下記にひとつでも当てはまる方を歓迎します！ □営業・接客経験を新しい環境で生かしたい方 □人材業界にチャレンジしてみたい方 □思いやり・ホスピタリティを大切にできる方 □地道な行動を大切にできる方 □受け身ではなく主体的に行動できる方 □技術分野に興味・関心がある方 □お客様やエンジニアに誠実な対応ができる方 ✅下記の方は尚優遇します！ □人材業界での経験をお持ちの方 □理工系学部出身の方 ―――― エンジニアと「仲間」として信頼関係を大切にし、一人ひとりの技術的成長とキャリア形成を真剣に考えられる方を求めています。エンジニアへの手厚いサポート・支援体制こそ当社の魅力。 主体的に「当社の魅力発信」や「透明性の高い社内情報」を届けていただける方と一緒に取り組んでいきたいと考えています。

求めている人材 【 応募に必要な条件 】 ◆営業経験1年以上 ※業界経験・学歴・資格は不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな人なら、ここで強くなれる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆今より難しい商談に挑戦したい方 ◆経営層・決裁者との交渉力を磨きたい方 ◆データや根拠を使った提案力を磨きたい方 ◆自分の課題や弱さから目をそらさない方 ◆高い目標を自分で決めて動ける方 ◆試行錯誤しながら成長できる方 ◆一流のコンサルタントや経営など、 自分なりに目指しているゴールがある方 求めているのは、 「今までこれでやってきた」に 固執する人ではありません。 通用しないと分かった時に、 自分の型を変えて次へ進めること。 その姿勢を、GSJは重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ むしろ、こんな人には厳しいかもしれない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・これまでの仕事スタイルを変えたくない ・感覚や勢いだけで商談を進めたい ・決められた評価基準だけをこなしたい ・自分の課題より、 環境や周囲に答えを求めたい ・難しい課題より、 確実にこなせる仕事を優先したい GSJには、自分で目標を設定し、 評価軸まで設計していく仕組みがあります。 だからこそ、受け身で働きたい人より、 「自分はどこまで行けるのか」 を試したい人の方が、 この環境を楽しめるはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考で見たいのは、「強さ」だけじゃない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考は、 ◆会社説明会 ◆社長面接 ◆ロールプレイング ◆社員面談 ◆質疑応答 を1日で実施する予定です。 一方的に評価するだけではなく、 会社の考え方や仕事内容、 働き方についても しっかり知っていただく場です。 この環境で、本当に挑みたいと思えるか。 あなた自身も、GSJを見極めてください。

求めている人材 【必須条件：大卒以上】 人事や採用経験はナシでもOKです！ 【未経験OK、こんな姿勢を重視します】 ・自分で考え、主体的に行動することが好きな方 ・目標に向かって試行錯誤することが好きな方 ・人と関係を築くことが得意な方 ・相手のニーズを理解し、提案することが得意な方 ・「もっとこうした方が良い」と考え、改善することが好きな方 ・新しいことに挑戦することに抵抗がない方 ・数字やデータをもとに、成果を振り返ることができる方 【こんな経験が活かせます】 ・営業経験 ・新規開拓営業の経験 ・法人営業の経験 ・新規事業・事業開発の経験 ・プロジェクト推進の経験 ・店舗運営や接客など、人と関わる仕事の経験 ※人事・採用の経験は必須ではありません。 年齢の条件と理由：あり（年齢：35歳未満 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳未満の方を募集します。）

求めている人材 広告営業を経験したことがある方を募集しています。 2～3年ほどでも構いません。 広告営業は基礎までしか経験していない第二新卒の方も対象です。 もちろん、 多くの経験を積んできた即戦力の方からの応募も歓迎いたします。 あなたの企画や提案で、 大学の未来と、高校生たちの将来をより良いものにしてください。 ━━━ ✅このようなタイプの方は更にマッチングします ━━━ ・扱える商品や提案の幅を広げたい ・お客様を深く理解する営業がしたい ・自分のアイデアを形にしたい ・営業のやりがいと、自分の時間を両立したい ・数字を扱う仕事が好き ・PDCAを回しながら成長していきたい

資格・経験 資格不問 高校卒以上 経験不問

求める人材: ●35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ●未経験大歓迎 ●パソコン操作（タイピング）ができればOK！ ●既卒歓迎 経験以上に、あなたの“姿勢”を大切にしています。 ●コツコツ取り組む作業が得意 ●人の役に立つ仕事がしたい ●丁寧に仕事を進められる ●サポート業務が好き ●安定した環境で働きたい

求めている人材 《必須スキル＆経験》 ◆アパレル企業での経験 ◆アパレルショップでの販売経験 ◆ PCの基本操作ができる方（excel等） 《下記歓迎》 ◆アパレルの営業経験がある方 ◆アパレル営業・アパレル事務経験がある方も大歓迎！ ◆店頭販売から次のSTEPへと考えている方 ◆現場での経験を次の環境で試してみたい方 ◆英語での会話や読み書きができる方 ◆illustratorやPhotoshopを使用できる方 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 上記のような方なら、その資格・経験・スキルを 活かしていただけますが、必須ではありません。 重視するのは、一緒に仕事を楽しめるかどうか。 指示されたことだけをこなすのではなく 自ら面白いことを見つけ、突き進んでいける方を大歓迎！ ★9割以上が女性！20～40代のスタッフ活躍中！ 活気あふれる職場で あなたの経験と感性を活かし、 新たな可能性に挑戦しませんか？

求めている人材 人事・採用の実務経験があれば業界不問！ 技術職の採用経験や 人材育成経験をお持ちの方は大歓迎！ 【歓迎条件】 ＊人事・採用実務経験ある方(経験年数不問) ※未経験でもチャレンジ精神ある方や仕事に対する責任感が強い方は歓迎します!!＊英語で簡単なコミュニケーションが できる方 ＊技術職の採用経験をお持ちの方 ＊エージェントコントロール経験がある方 ▼こんな方にぴったり▼ □人事経験を活かしてキャリアUPしたい □グローバルな人材採用や専門性の高い 人事育成スキルを身につけたい □英語力を実務に活かしたい □再生可能エネルギー業界に興味がある □裁量性の高い立場で活躍したい など。 応募にあたって なにか気になることがあれば お気軽にご連絡ください！

求めている人材 未経験・第二新卒も歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 ・丁寧なコミュニケーションがとれる方 ・複数の業務をコツコツ進められる方 事務・カスタマーサポート・営業事務の経験がある方は歓迎します。

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・仕事とプライベートどちらも大切にしたい方 ・感謝の言葉をもらえる仕事がしたい方

求めている人材 ★学歴不問・未経験も歓迎します！ もちろん既存スタッフもフォローします◎ ＼必須条件／ ＊一般的なPCスキル ＊わからないことを調べる力 ＊コミュニケーションが円滑に取れる方 (他部署との折衝を行うため) ＼歓迎条件／ ＊業務の仕組みづくりが好き ＊ITに詳しくなりたい ＊PCに興味がある ＊説明がわかりやすいと言われる ＊他者との会話が苦ではない ＊論理的思考力がある ＊批判的思考力がある ＼こんな方が活躍中／ ＊学校でＩＴに関して学んだことがある ＊独学でＩＴを勉強している ＊新しいことに挑戦するのが好き ＊誰かに喜んでもらうことが好き ＊困っている人はほっとけない ＊効率よく物事を進めることが好き 情報システム部門の役割は、組織全体が円滑な業務が行えるようにサポートすることです。 そのため、PCに関する知識だけでなく、物事を明るく前向きに考え、常に向上心を持って挑戦し続ける意欲を持った仲間を募集します！

求める人材: ※幹部候補採用 必須条件なし ・未経験歓迎 ・人と話すのが好きな人 ・今まで何かに必死に打ち込んできた人 【歓迎条件】 ・製造派遣／工場系人材紹介の経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・事業立ち上げや拡大フェーズの経験

求めている人材 ━━━ ✨ 応募条件 ━━━ ＜必須＞ ・VB.NET／PHP／Java／C#のいずれかを使用した開発実務経験1年以上 ・業務系システム、またはパッケージ開発の経験 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・Azure、AWSなどクラウド環境の経験 ・複数言語での開発経験 ・基本設計、詳細設計の経験 ・コードレビューの経験 ・品質改善、性能改善の経験 ・DB設計、SQL改善の経験 ・パッケージソフト開発の経験 ━━━ ✨ こんな方にピッタリ ━━━ ・SESや受託開発から自社開発へ移りたい方 ・これまでの開発経験を、自社製品の改善に活かしたい方 ・言われたものを作るだけでは物足りない方 ・自分の意見を製品に反映したい方 ・お客様の反応が見える開発がしたい方 ・自社プロダクトに長く関わりたい方 ・品質や設計にこだわって開発したい方 ・オンプレとクラウドの両方に関わりたい方 ・安定した環境で、技術を積み上げたい方 ━━━ ✨ 開発環境 ━━━ 【言語】 VB.NET、C#、PHP、Java 【DB】 SQL Server、MySQL 【OS】 Windows、macOS、Linux 【管理】 Git 【体制】 開発部門は約100名規模。 開発からテストまで、 自社内で一貫して行っています。 レビュー文化やチーム共有会もあり、 一人で抱え込むのではなく、 チームで品質を高めていく環境です。 ━━━ ✨ 開発経験者の先輩インタビュー ━━━ 入社7年目・29歳 Kさん 入社3年目・28歳 Tさん 【前職との違いは？】 ＜Kさん＞ 残業が極端に少ないことと、 お客様からのフィードバックで エンジニアとして成長できることです。 前職は、銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 「自分じゃなくても良い」と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく、 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 ＜Tさん＞ 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 エンジニア一人一人の意見を尊重する風土で、 とても働き甲斐がありますね！ 【この会社の好きなところは？】 ＜Kさん＞ 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 ＜Tさん＞ 「自分の製品だ」と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくて エンジニアを目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り、 そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には、 とても良い環境だと思います。

求めている人材 〰〰必須条件〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ●事務経験のある方 (営業事務や一般事務など) ※経験年数不問 〰〰こんな方にピッタリ〰〰〰〰〰〰〰 ・言われたことをこなすだけでなく 臨機応変に対応できる方 ・将来的に正社員として、専門的な バックオフィス業務で活躍したい方

求めている人材 ＼年間休日124日・完全週休2日制（土日祝） ／ プライベートもしっかり大切にしながら、 安心して長く働ける環境を整えています。 「第二の学校」として、未経験から学び、 挑戦し、自分らしいキャリアを 築いていきたい方を歓迎します。 《必須スキル》 ・パソコンの基本操作ができる 《求める人物像》 ・素直さや誠実さを大切にできる方 ・熱意と意欲を持って、前向きに挑戦できる方 ・チームワークを大切にしながら、 自ら考えて行動できる方 経験の有無は問いません。 未経験の方でも、教育環境と先輩のサポートを 通して安心して成長できます。

求めている人材 ■応募資格 ・大学卒業以上 ・社会人経験1年以上（目安） ・基本的なPCスキル（Excel・Word・ PowerPoint・チャットツールなど） ※人事・採用の経験は問いません。 ■こんな方を求めています ・第2新卒、「人事に挑戦してみたい」方 ・会社の成長や変化を楽しめる ・学び続けるのが好きな方 ・人と関わること、いろいろな部門と 連携することを楽しめる ・複数の仕事に優先順位をつけて、 並行して進められる ・専門知識がなくても、「教えて ください」と自分から聞きに行ける方 ・現場の社員にも役員にも、気後れせず 話しにいける方 ■こんな経験が活かせます（歓迎） 職種は問いません。たとえば… ・営業、販売、接客など、人と関わる仕事 ・営業事務やコールセンターなどの経験 ・人材紹介・求人広告・求人媒体の 代理店などでの営業 ・事業会社での人事・採用の実務経験 （雇用形態・年数は問いません）

求めている人材 ⭐未経験OK ・PCの基本的な操作ができればOKです！ (タイピング、Excel、Wordなど) ※職種・業界未経験、第二新卒大歓迎！ ＊...＊歓迎条件・スキル..＊＊...＊＊...＊ ・事務経験 (営業事務や一般事務など) ・接客や販売業で培った同時進行スキル ＊...＊こんな方にピッタリ＊...＊＊...＊ ・「あれもやって、これもやって」と 複数業務を進めるのが好きな方 ・販売や飲食などで培った経験を活かし オフィスワークに挑戦したい方 ・将来的に正社員として 安定して長く働きたい方

求める人材: ＜100％人柄重視のポテンシャル採用＞ 文系・理系不問／高卒以上 ＼こんな方を歓迎します／ ☆IT業界に興味がある方 ☆基礎から学び在宅勤務を目指したい方 ☆未経験からエンジニアに挑戦したい方 【入社後のキャリアステップ】 ◆Step1：自社スクール研修 専任講師のもと1ヶ月集中してITの基礎や プログラミング言語を習得。 ◆Step2：実務スタート 約半年間は先輩のマンツーマン指導のもと現場で スキルを磨きます。 ◆Step3：在宅ワークへ挑戦 スキルや知識を身に付け、1年目から在宅案件に 携わることも可能です！

求めている人材 ◆人と話すことが好きで、 電話対応が得意な方 ◆相手の立場に立ち、 思いやりを持って対応できる方 ◆責任感と向上心を持ち、 主体的に行動できる方 ◆協調性があり、 チームワークを大切にできる方 ◆事務所の発展に情熱を持って取り組める方 【歓迎するスキル・経験】 ◆高いコミュニケーション能力・傾聴力 ◆正確かつ効率的な事務処理能力 ◆状況に応じた柔軟な対応力 ◆法律事務に関する知識・実務経験 ◆PC基本操作スキル （Word、Excel、メール等） 【活かせる経験】 ◆営業・接客・販売業務 ◆コールセンター・テレアポ ◆金融機関・信販会社等での勤務経験 ◆法律事務所での勤務経験 （債務整理・慰謝料の法律事務補助経験者 は大歓迎） ………………………………………………… 当事務所では、 債務整理、離婚・慰謝料請求、不動産関連 など、さまざまな法律案件を取り扱っています。 業務経験がない方でも安心して取り組めるよう、 基礎から丁寧に教育・サポートいたしますので、 未経験の方も安心してご応募ください。

求めている人材 PC基本操作(Word・Excel)ができる方 未経験者OK！ 40歳以下の方（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ＊経験・資格不問／未経験者歓迎・無資格者歓迎 ＊学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎 【以下のような方からの応募も歓迎！】 ・プライベートと両立したい方 ・平日のみ、土日祝休みをご希望の方 ・研修ありの職場をお探しの方 ・人とコミュニケーションをとりながら仕事を進めたい方 ・興味があれば「やってみたい」の志望動機でOK ・キャリアコンサルタントとして将来活躍したい方

求める人材: ◎資格不問・学歴不問 ＜必須要件＞ ＊営業、接客、販売、サービス業など対人折衝、 顧客対応をされたご経験 ＜歓迎要件＞ 就労系福祉サービスでのご経験 ※経験者は別途優遇いたします ＜このような方におすすめ＞ ＊人と話すのが好き ＊利用者一人ひとりとじっくり 向き合う支援をしたい生活支援員の方 ＊サービス管理責任者の資格を取得したい ＊ITに関する知識がある └PC操作、Office、編集ソフト、プログラミングなど

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ ●新卒歓迎 ●29歳以下限定募集！ 【歓迎】 ・相談やアドバイスが得意な方 ・データ分析が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい対応ができる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 事業が成長している今だからこそ、あなたのやりたいことに合わせて、どんどん新しい業務をお任せします。 人事や採用コンサルタントに挑戦したり、海外での勤務を目指したり、スポーツ選手向けのサービスを立ち上げたり、起業を考えたりと、あなたの希望次第で自由にチャレンジできます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件（必須・歓迎）】 ■未経験者歓迎・経験不問！ ファッションやオシャレが 好きな方であればアパレルデビューOK！ ※学歴不問、フリーターの方も歓迎します。 ■アパレル経験者は優遇採用あり！ 以下のような経験を活かして働けます。 ・アパレル販売、接客販売の実務経験がある方 ・カフェ、スーパー、雑貨屋、飲食店、 飲食業などの接客・販売経験がある方 【こんな方にピッタリです！】 ・お客様に寄り添った接客をしたい方 ・SNSでの情報発信に興味がある方 【ノルマがないからできる、丁寧なお客様対応】 個人への販売ノルマは一切ありません。 「売上のプレッシャーに追われることなく、 目の前のお客様一人ひとりに 寄り添った提案がしたい」という想いを 大切にできる環境です。 お客様の好みやコーディネート、 履き心地のお悩みをじっくり伺い、サンダルや パンプスの中から最適の一足を 一緒にお選びします。 スタッフ一人ひとりがお店のこと、 お客様のことを真剣に考えて、心にゆとりを 持って接客に取り組めます。 【入社後の流れ・教育体制】 入社後は未経験の方も 安心のステップアップ研修をご用意しています。 ・まず最初の1ヶ月 先輩スタッフのサポートのもと、サンダルや パンプスなどの商品知識を学ぶことから スタート。接客の基礎基本を一つずつ丁寧に 教えます。 ・2〜3ヶ月目 徐々にお客様へのご提案や、 売場作り・レジ・在庫管理の基本実務を 覚えていきます。 ・4ヶ月目以降 希望される方は、自身の感性を 活かしたECサイト用のコーディネート投稿など、さらに得意分野を活かせる仕事にも挑戦できます。

応募資格 ◎自ら情報を集め、学ぶことが好きな方 ◎コミュニケーションを取りながら円滑に業務を進められる方 ◎基本的なビジネスメール・電話対応ができる方 ～こんなスキルをお持ちの方大歓迎～ Excel・PowerPointでの資料作成スキル ルーター／Wi-Fi／ネットワークカメラの基礎知識

求める人材: 【対象となる方】 ・高卒以上の方 ・未経験の方歓迎 ・新卒、既卒、第二新卒歓迎 ・文系、理系は不問です ※アパレル販売、飲食店の接客など、異業種から 入社した先輩が数多く在籍しています。 【こんな方とはぜひお会いしたいです】 ◎マニュアル沿いの簡単実務 　から段階的に始めたい方 ◎充実の研修で安心の 　育成体制からスタートしたい方 ◎有休取得率86％など働きやすい環境で 働きたい方 ◎プライベートを大切にしながらIT業界で 働きたい方 ◎エンジニアとして未経験から成長したい方 ◎積極的に学べる方 ◎頑張りや成長に合わせて評価して欲しい方 ◎手に職つけて在宅やリモートで働きたい方

求めている人材 ・チームの中で明るく元気に対応できる方。 ・イレギュラーがあっても、仲間と相談し、一緒に解決できる方。 ・図面を見ることや読解することに抵抗がない方。 ・関数やマクロ・ピポットテーブルなど、Excel操作、 図解・グラフ・表作成までのPowerPoint操作ができる方。 ・将来的に、CAD等の専門スキルを身につけ、新しい業務を覚えることにも抵抗がない方。 ・図面を見たり触ったりすることに抵抗がない方 安定企業で一緒に発展していきたい方も大歓迎！ 公共事業でもあり、 今後も安定的に事業を拡大できる見通しです。 会社の成長を我がこととして体感したい方にピッタリです！

求めている人材 【必須】 社会人経験1年以上 ヘルプデスク業務のご経験がある方 【活かせるスキル】 IT系資格取得 □文書や資料の作成、データ取りまとめ業務のご経験 □ PCキッティング・アカウント管理経験 【こんな方におすすめ】 □ 社内ヘルプデスク経験がある方 □ WindowsPCの切り分け経験がある方 □ IT運用・サポート経験を活かしたい方 □ 安定企業で長期的に働きたい方

求めている人材 【必須】 ・PC基本操作が可能な方（Windows、Office） ・業務での電話、メール使用経験 【歓迎】※必須ではございません！ ・ヘルプデスク経験がある方

求める人材: 【応募条件】 ◎未経験大歓迎！ ◎社会人デビューを 　目指す方も歓迎！ これまでの経歴や資格、ITの知識は 一切問いません。人柄と「これから学びたい」 という意欲を何よりも重視した積極採用を 行っています。 【こんな方は特に向いています】 ◎タイピングなど基礎から 　段階的に学びたい方 ◎オフィスワークを通じて 　手に職を付けたい方 ◎コミュニケーションを 　大切にできる方 ◎誰かをサポートする 　仕事が好きな方 【入社後の3カ月研修について】 まずはパソコンの電源の入れ方や 社内システムの操作など、本当に 簡単なマニュアル操作からスタートします。 次に、ExcelやWordといった実務で 使えるソフトの基本操作を学習。基礎知識を インプットしたあとに丁寧な振り返りを 行うため、焦らず自分のペースでスキルを身に 付けられます。 「事務職で成長したい」「長く活かせるスキルを 習得したい」という前向きな気持ちを全力で 応援する環境です！

求める人材: 【応募条件】 ・基本的なPCスキル（入力がスムーズにできればOK） ◎未経験者大歓迎 ＼ こんな方にピッタリの環境です ／ ・一生モノの対人力／提案力を身につけたい方 ・泥臭く成果に向き合いたいが、非効率な作業や長時間労働は避けたい方 ・20〜30代が主役の若い会社で、自分の力を試してみたい方 ・熱量を持って働きながら、インセンティブでしっかり収入も上げたい方 ※営業、販売、接客など「人と向き合ってきた経験」をお持ちの方は存分に活かせます！（未経験者も大歓迎）

求めている人材 ＜必須要件＞ ■基本的な PC スキル（Word、Excel、PowerPoint） ■何らかの事務経験 2 年以上（業界不問） ＜歓迎要件＞ ■営業事務経験 ■進んでサポートが必要かを確認できる方 ■業務効率と精度の優先度を臨機応変に対応できる方

求める人材: ＼未経験歓迎！／研修で基礎から学び、AI時代に活躍するITエンジニアを目指せます ◆業種・職種未経験歓迎◆35歳以下の方 ■35歳以下の方 ■未経験の方も大歓迎！ 「PCが詳しくないから不安…」そんな方でも大丈夫！多くの社員が未経験からスタートしています。 こんな方にピッタリです！ * 未経験からITエンジニアに挑戦したい方 * AIや人工知能などの新しい技術に興味がある方 * プログラミングやシステム開発を学びたい方 * IT業界で長く活かせる専門スキルを身につけたい方 * 研修を通じて知識を身につけ、実務に挑戦したい方 * 将来的にAIエンジニアや開発エンジニアを目指したい方 ★営業・販売・事務・接客など異業種から転職した先輩も多数活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢制限理由 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 ＊人事、経営企画、マーケテイングの経験者やM&Aアドバイザリー経験者が活躍中！ ＊コンサルティングファームでの経験は不問 ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きに支障がないレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・グローバルビジネスを展開する企業で人事、経営企画、マーケティング等いずれかの実務経験 ＊日系・外資不問/業種不問 ・人事制度設計に関する実務経験 └企業の人事、もしくは人事領域のコンサルタント ・M&A業務もしくはM&Aアドバイザリー業務の経験 ・アプリケーション系のシステム開発もしくはPMOの経験 ・SAPなどERPの導入経験 ✅ 歓迎要件 ●英語圏での留学経験もしくは業務経験（2年程度以上） ●グローバルプロジェクトへの参画経験 ●ERPパッケージ（SAP、Oracle等）に関する知識 ●統計分析に関する知識 ●大型ERP導入におけるPMO経験 ●大規模プロジェクトのマネジメント経験 【こんな方に向いています！】 ●英語でのプロジェクトや海外メンバーとの協働など、グローバルな舞台で挑戦したい方 ●自分の専門領域以外にも積極的に関わりコラボレーションすることが好きな方 ●既存の人事制度の枠を超えて、企業の組織風土や文化を根本から変革してみたい方 ●経営の視点から、これからの時代に合わせた「新しい組織のあり方」をデザインすることに興味がある方 ●現場に深く入り込み、テクノロジー導入や働き方改革などの変化を直接リードしたい方