神奈川県のgreenhouseの転職・求人情報

資格 ・社員として（業種問わず）1年以上の勤務経験がある方 (必須) ・「DEAN & DELUCA」が好きな方 ・「お客様の笑顔が見たい！」というホスピタリティ溢れる方 ・食べること、飲むことが大好きで、その楽しさを誰かに伝えたくなっちゃう方 ・カフェやバリスタの経験がある方（もちろん大歓迎＆優遇します！） ・チームでお店を盛り上げていくのが好きな方 ・スキルアップしたい！成長したい！という意欲のある方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方

資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上（労基法） ※給与は経験・能力を考慮して決定いたします。

求めている人材 即戦力、見習い、どちらも大歓迎です。 チームワークを大切にする為、人柄を重視します。

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・将来、料理長やシェフを目指したい方 ・調理や料理をつくることが好きな方 ・飲食業界でさらにスキルアップしたい方 ・新しい調理技術や知識を身につけたい方 ・メニュー開発に興味がある方 ・食材の魅力を活かした料理を考えることが好きな方 ・衛生管理や食中毒予防の知識を活かしたい方 ・スタッフ教育や人材育成に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・新店舗の立ち上げや店づくりに携わりたい方 【経験をお持ちの方は活かせます】 ・飲食店、レストランでの調理経験 ・キッチンスタッフ、調理スタッフとしての経験 ・料理長、シェフ、板長などの経験 ・洋食、イタリアン、スペイン料理の調理経験 ・バル、ワインバーなどでの勤務経験 ・メニュー開発の経験 ・仕入れ、食材管理、原価・コスト管理の経験 ・キッチンスタッフの教育、育成経験 ・店舗運営やマネジメントの経験 これまでの経験を活かしてさらにスキルアップしたい方も歓迎します。

求める人材: ◆必須条件 ・飲食／食品業界、特にラグジュアリー領域でのマネジメント経験2年以上 └ラグジュアリーブランド、5つ星ホテル、またはハイエンドなレストラン等 ・PL（損益）管理、KPI設定、およびスタッフの評価・育成経験 ◆歓迎条件 ・新店立ち上げ、業態刷新、オープニングフェーズの経験 ・菓子・スイーツブランド、カフェ、レストラン、ホテルでの運営経験 ・ラグジュアリー／メゾンブランドに近い環境でのチームマネジメント経験 ・ブランドの世界観を理解し、店舗体験に落とし込むことにやりがいを感じる方 ・複数店舗の管理やエリアマネージャー経験をお持ちの方 ・メニュー開発や店舗ディレクションなどに興味がある方 ・ビジネスレベルの英語力・フランス語力をお持ちの方 ※目安：TOEIC 800点以上、または実務での折衝経験 ・コンシェルジュ業務、外商対応、バトラー経験など ◆こんな方に向いています ・決められたオペレーションを回すだけでは物足りない方 ・サービス・空間・チームづくりを現場から磨き上げたい方 ・店長に留まらず、事業やブランドに関わるキャリアを描きたい方 ・歴史ある伝統を尊重しつつ、日本市場に合わせて柔軟な提案ができる方 ・多様な背景を持つチームを統率し、高いホスピタリティと数値成果の両立にコミットできる方 ⬛ 選考の流れ ⬛ ①Indeedからご応募(1分間で簡単応募) ②書類審査 ＜エントリー時は履歴書等不要です＞ indeedのメッセージにてアンケートをお送りします。 ※アンケートの所要時間3~5分程度です。 ※履歴書・職務経歴書のアップロードは必須ではございません ③面接(2回) 1次面接：オンラインで実施 2次面接：対面面接 ④内定 オファー面談(オンライン)を実施し、 詳細な条件説明をさせていただきます。 ※面接日・入社日などはご相談に応じます

求める人材: * カジュアルでフレンドリーな接客を楽しめる方 * 北欧の文化やフードに興味のある方 * コミュニケーション力をお持ちで、主体的に仕事に取り組んでいただける方 * チームのゴール達成に貢献するチームワーク力をお持ちの方 * 臨機応変に柔軟対応ができる方 * 接客経験・英語でのコミュニケーションできる方歓迎 【経験を活かせます】 ・接客、販売、営業、サービス業 ・飲食店スタッフ、カフェ、レストラン ・ファミレス、コンビニ、調理、レジ打ち

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅ブランクOK ✅経験者歓迎／年数不問 ✅接客が好きな方 ✅人と関わる仕事がしたい方 こんな方、大歓迎です ◆接客を通して成長したい方 ◆お客様に喜ばれるやりがいを感じたい方 ◆仲間と協力しながら働ける方 ◆将来的に運営や企画にも関わってみたい方 こんな経験がある方は活かせます ◆飲食店でのホール、接客、サービス経験 ◆ホテル、バー、レストラン、カフェなどでの接客経験 ◆アパレル、販売、受付など人と接する仕事の経験 ◆店舗運営、後輩指導、シフト管理などの経験

求めている人材 ＼20代・30代の若手メンバー活躍中／ 【必須】 ・EC／Webマーケの経験3年以上（目安） ・メンバーの育成・業務管理などの マネジメント経験 ・英語での業務対応に抵抗がない方 【WANT】 ・Shopify／楽天市場／eBayなどの経験 ・複数ECチャネルの運営経験 ・Web広告やマーケティング経験 ・売上／利益／KPIなどの数値管理経験 ・越境ECの経験 ・英語を使った業務経験 ・EC事業における戦略立案・改善経験 ・リーダーやマネージャー経験 【求める人物像】 ・明るく元気な人 ・当社のカルチャー、理念、社風に共感できる人 ・現状維持ではなく、常に 「もっと良くできないか」を考え、自ら動ける方 ・指示を待つのではなく、課題を見つけたら 自分で仮説を立てて動ける方 ・変化の速いEC・越境ECの環境を 「大変」ではなく「面白い」と感じられる方 ・将来的に一プレイヤーではなく、 事業全体・チーム全体を動かす立場を目指したい方 ・自分の成長だけでなく、チームの 成果にもこだわり、周りを動かせる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・プレイヤーから上のポジションへ進みたい ・チームだけでなく事業全体を動かしたい ・売上や利益など事業成果に責任を持ちたい ・数字から課題を分析し、戦略を考えたい ・自ら考え、施策を実行する環境で働きたい ・経営陣と近い距離で働きたい ・将来はEC事業の責任者・幹部を目指したい ・裁量権を持って働きたい - ■在留資格について ※該当の方は必ずご確認ください。 ・就労制限のない在留資格 ・「技術・人文知識・国際業務」の在留資格をお持ちの方 上記を該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 Visa / Work Eligibility Requirement For non-Japanese nationals, please make sure your visa status meets the following requirements before applying. Applicants must hold: ・A visa with no work restrictions We strictly verify visa status and residence card after application. If we are unable to confirm your eligibility to work, we will not proceed with the interview process. -

求める人材: ＜必須条件＞ ・人と関わることが好きな方 ・オフラインイベントへの参加 ・運営に抵抗がない方 ・新しいことを前向きに楽しめる方 ＜歓迎条件＞ ・コミュニティマネージャー／イベント企画・運営の経験 ・マーケティングや企画業務の経験 ・人前に立つこと、司会進行が好きな方 ■ 求める人物像 ・生徒さんに誠実に寄り添える方 ・イベントや企画を考えるのが好きな方 ・講師や関係者に主体的にお願い ・調整ができる方 ・ノウハウやマニュアルがない状況でも、前向きに頑張れる方 ・チームで協力しながら物事を進められる方 ・みなとみらい事務所に出勤可能な方 ・未経験者歓迎、学歴不問 ✅ 少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！✅ まずは話を聞いてみるだけでもOK！エントリーお待ちしています！

求める人材: ■応募資格 英語力があり、営業または営業事務、または会社における各種サポートやアシスタント職の経験があり、基本的なPC操作（Word・Excel等）のできる方を求めています。 ●必須資格 * 英語での対応が可能な方（TOEIC700点以上のレベルを想定） * 日本語を母語とする、もしくはネイティブレベルの日本語能力(日本語能力試験（JLPT）N1、もしくは同等レベル以上の日本語力) * 営業または営業事務、会社における各種サポートおよびアシスタント職の経験者 * 営業チームの一員として、営業スタッフや取引先の店頭を盛り上げていきたいという情熱 * 目的意識をもって、ある程度自発的に行動ができる方 * 優れたコミュニケーション能力 * 大卒以上 * 一般的なPC操作（ワード・エクセル等）ができる方 ●歓迎資格 * 帰国子女、留学経験、TOEIC800点以上の英語力 * スーツケース、ファッション系やアクセサリー業界での勤務経験 * ラグジュアリーコンシューマー、高級消費財業界でのご経験 * ファッション系業界での百貨店、ホールセール領域におけるご経験 * カスタマーサービス等顧客対応のご経験 * スタートアップ企業での勤務経験

資格 ＜必須＞ ・社員として２年以上の勤務経験がある方 ・チームでのリーダー経験がある方 ・カフェ・バリスタ経験者 ＜こんな方にピッタリ＞ ・「DEAN & DELUCA」が好きな方 ・「お客様の笑顔が見たい！」というホスピタリティ溢れる方 ・食べること、飲むことが大好きで、その楽しさを誰かに伝えたくなっちゃう方 ・チームでお店を盛り上げていくのが好きな方 ・スキルアップしたい！成長したい！という意欲のある方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・目標達成に向けたアクションを率先し、スタッフの模範となりうる行動が取れる方 ・業務に関連する事柄を体系的に組み立て、具体的な手順を構成する事ができる方 ・目の前の課題に対して、自身の中で行動や考えを選択し、責任を持ってやり遂げる事ができる方

資格 【必須】 ・正社員として3年以上の調理実務経験がある方 ・飲食店等での時間帯責任者、またはリーダー経験がある方 【歓迎】 ・「DEAN & DELUCA」が好きな方 ・「お客様の笑顔が見たい！」というホスピタリティ溢れる方 ・食べること、飲むことが大好きで、その楽しさを誰かに伝えたくなっちゃう方 ・チームでお店を盛り上げていくのが好きな方 ・スキルアップしたい！成長したい！という意欲のある方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方

資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上（労基法） ※給与は経験・能力を考慮して決定いたします。

資格 ＜必須＞ ・社員として３年以上の勤務経験がある方 ・チームでのマネジメント経験（戦略策定、売上管理、人材育成を含む） ・カフェ・バリスタ経験者 ＜こんな方にピッタリ＞ ・「DEAN & DELUCA」が好きな方 ・「お客様の笑顔が見たい！」というホスピタリティ溢れる方 ・食べること、飲むことが大好きで、その楽しさを誰かに伝えたくなっちゃう方 ・チームでお店を盛り上げていくのが好きな方 ・スキルアップしたい！成長したい！という意欲のある方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・知識や経験を磨きながら、組織や業務を牽引できる方 ・組織的・業務的な課題を客観的に捉え、解決の糸口を見だすことが出来る方 ・チーム全体の関係性に気を配り、相手の立場を理解しながら安定した店舗運営を実現できる方

資格 経験者優遇/フリーター歓迎/学歴不問 飲食店での経験が3年以上ある方 ※22時以降は18歳以上（労基法） ※給与は経験・能力を考慮して決定いたします。

求めている人材 ◎飲食業界での勤務経験がある方 ※職種未経験歓迎 ※アルバイトでの飲食経験もOK！経験年数や雇用形態は問いません◎ 【歓迎条件】 ◎店長・リーダーなど、スタッフをまとめたマネジメント経験がある方 ◎物販業務の経験がある方 ◎キッチン業務（調理・仕込みなど）の経験がある方 ================ ✨ こんな方にピッタリ ✨ ================ ・料理や食に関わる仕事が好きな方 ・接客を通じてお客様を喜ばせたい方 ・チームで協力しながら店舗づくりに取り組める方 ・飲食業界での経験を活かしてスキルアップしたい方 ・これまでの経験やアイデアを活かし挑戦したい方 ＼調理・接客経験のジャンルは問いません！／

求めている人材 ＼キッチン・調理経験者優遇！／ ＜こんな方を歓迎します＞ ◎ゆくゆくは正社員として長く働きたい方（半年後の登用前提です！） ◎料理をつくること、食べることが大好きな方 ◎型にハマらない、新しいメニュー開発に挑戦したい方 ◎変化を楽しみ、スピード感を持って仕事に取り組める方 ◎チームで声を掛け合いながら、活気ある職場をつくりたい方 ◎将来、自分のお店を持ちたいという夢がある方（独立志向歓迎！） 【必須条件】 □チームメンバーと円滑に意思疎通が図れる方（安全管理のため） □細かなニュアンスを言葉で共有しながら、調理に向き合える方 ※カフェ、イタリアン、フレンチ、バルなどでの調理経験がある方は特に優遇します。 ※未経験でも「料理への熱意」や「成長したい」という意欲がある方は大歓迎です！

求めている人材 【応募条件】 ・飲食店での調理・キッチン経験がある方 （目安：1～3年程度／アルバイト経験でもOK） ✅第二新卒歓迎 ✅異業種からの転職も歓迎 ✅経験年数が目安に少し届かない方もOK 学生時代のアルバイトなど、少しでも飲食店で働いた経験があれば大丈夫！ 「料理をつくるのが楽しかった」 「チームで声を掛け合って働くのが好きだった」 そんな気持ちを、次は正社員として活かしてみませんか？ ✨こんな方と働きたい！ ──────−- – - - – -−────── □ 学生時代の飲食アルバイト経験を活かしたい □ 料理をつくることが好き □ 食や食材に興味がある □ おしゃれなお店や空間が好き □ チームで何かをつくることが好き □ 料理でお客様に喜んでいただきたい □ 飲食の仕事を長く続けていきたい

求めている人材 ❒学歴不問 ❒未経験OK 当社のビジョンに共感いただき、「成長したい」と思っている方はみなさん大歓迎！ 必ずしもチョコレートが好きでなくてもOKです◎ 《こんな方にはピッタリの環境です》 ●成長意欲がある方 ●目標に向かってワンチームで動きたい方 ●お客様に感動を届けたいという想いのある方 ●100年後も愛されるブランドづくりに参加したい方

必要資格 看護師免許

求める人材: * 花屋・生花店（店舗小売、ブライダル等）でフローリスト歴3年以上 * 基本的なPC操作に抵抗がない方 * 社員としてフルタイム勤務ができる方

求めている人材 ✅飲食店・レストラン・ホテルでの調理の実務経験 （フレンチ・イタリアン・和食などジャンル不問） ✅経営ノウハウを学びたい方 ✅マネジメント経験のある方 人を喜ばせる仕事に情熱を持つ方歓迎 20代・30代・40代活躍中！ ＼✨こんな方にピッタリ✨／ ◆独立志向で料理を極めたい方 ◆経営や店舗運営を学びたい方 ◆新しいチャレンジでスキルを磨きたい方 ◆お客様に喜びを提供する仕事が好きな方 ◆安定した職場環境で長く働きたい方

資格 ◆高卒以上 ◆接客業経験者歓迎 ◆英会話スキルのある方歓迎 ◆未経験者歓迎 ※母国語が日本語以外の方： ・正社員：日本語能力試験（JLPT）N1合格必須 ・契約社員：日本語能力試験（JLPT）N2以上合格必須 ※ホテルのサービススキルを身につけるチャンスです。未経験でも明るい笑顔でお客様に対応できる方は歓迎します！

資格 ◆保育士資格をお持ちの方 ※小学館アカデミー保育園の保育理念や 『楽習保育（R）』のコンセプトである 「あそび・せいかつ」から「まなび」に共感 していただける方 ※保育士の実務経験がない、または子育てや 介護などでブランクがあるという方も研修 制度を利用しながら、知識・技術を習得 できる機会を多数用意しています。

求める人材: 調理師免許を有し、保育園での調理業務経験1年以上

求める人材: 保育士資格をお持ちの方 認可保育園または同等の施設での主任もしくは副主任経験のある方

応募条件 保育士資格必須 ※高卒以上、64歳以下の方（定年65歳） ・神奈川県地域限定保育士の方、歓迎！来年4月勤務希望ご相談ください！学生さんの応募もお待ちしております（配属園等についてはご相談♪） 学歴 高卒以上

求める人材: 第二新卒｜既卒歓迎｜Uターン・Iターン・Jターン大歓迎！経験者はさらに優遇！ 【活かせる経験（ある方は大歓迎）】 居酒屋・レストラン・カフェ・ファミレス・ファストフード・喫茶店・バル・和食・イタリアン・焼肉・ビストロ・デリバリー・寿司・天ぷらなど飲食業全般 / シェフ・バリスタ・パティシエ経験者 / 精肉・水産加工の経験者 / 異業種からのキャリアチェンジ / ハローワーク求職中の方 【こんな方を大歓迎】 * 店舗運営・マネジメントに関わりたい方 * 将来的に独立・店長を目指したい方 * 安定して長く働きたい方 * 新店OPENのコアメンバーになりたい方 * 転勤のない環境を求めている方 * 有資格者として活躍したい方 * シフトの柔軟性を求めている方

資格 【必須】 保育士 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求める人材: 【必須条件】 * 保育士資格をお持ちの方 【こんな方を求めています】 * これまでの経験を活かして、もっと質の高い保育に挑戦したい方 * 日々の書類や雑務に追われ、本来やりたかった保育を諦めていた方 * 自分自身のスキルも高めていきたい方 * 主任やリーダー経験がある方 ★20代〜50代の方が中心となって活躍中！職員全員で最高の保育を作り上げる。 そんな「学びと成長」を楽しみたい方を歓迎します。

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求めている人材 ■必須条件 ・調理の実務経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・高卒以上 ・食に興味があり、お客様に喜んでもらいたい気持ちがある方 ■歓迎条件（経験者優遇） ・食品スーパーの惣菜部門での実務経験 ・居酒屋・レストランなどの飲食店やホテル、社員食堂、学校給食等での調理経験 ※経験者の方は経験・スキルに応じて優遇いたします ■こんな方におすすめ ・調理の腕を活かして、商品づくりや売り場づくりにも挑戦したい方 ・自分のアイデアを形にして、商品が売れる手応えを味わいたい方 ・主任・副店長・店長など、次のキャリアを目指したい方 ・お客様の笑顔にやりがいを感じる方 ・新しいことを学びながら、仕事の幅を広げたい方 ・安定した企業で長く働きたい方 ヤオコーには「食べることが好きな人」「人と関わることが好きな人」「商売が好きな人」が集まっています。 この“好き”を自分の言葉で語れる人達は、自分の好奇心や体験をもとに、自ら行動できる人。 「興味を持って調べる」「新たな食文化に触れてみる」「みんなで行動してみる」 自発的な行動こそが自身を成長させ、各店舗づくりにも反映されるのです。 だからこそ、ニーズに合った独自の仕入れ・開発はもちろん、人づくりにも力を入れています。

求めている人材 ❒学歴不問 ❒調理経験がある方（ジャンル・年数不問） ❒料理長の経験がある方は優遇します！ 《こんな方にはピッタリの環境です》 ●既存の成功体験や強い持論に囚われず「まずはやってみる」を大切にできる方 ●流行や常識ではなく、自身の「表現」を探求してきた方 ●お客様に感動を届けたいという想いのある方 ●100年ブランドを創る「当事者」として情熱を注げる方 ●将来的に自分の店を持つために、この「挑戦」を自らの力に変えたい方

求めている人材 ●高卒以上 ●働き方③「全国勤務」が可能な方（※その他情報欄参照） ✅飲食店での店長・チーフ・リーダー経験のある方はもちろん、接客・サービス業などでチームをまとめた経験のある方も歓迎します。 ✅入社後は研修施設での座学・OJT、配属後の店舗研修、専属トレーナーによるフォローなど、次のステージに進むための体制を整えています。 ●マネジメント経験歓迎 ●ブランクOK ●業界経験者歓迎 ●語学スキルを活かしたい方歓迎 全国で幅広い経験を積みながら、手当とキャリアアップの両方を目指せます。 入社時期の調整・相談OK（「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します） 当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新しいブランドで活躍できるチャンスもあります！