福岡県のgp opの転職・求人情報

求めている人材 ✅：共通の必須条件 ━━━━━━━ ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・簿記3級以上 ✅：あわせて、次のいずれかのご経験 ━━━━━━━ 【A】資金のプロとして ・財務の実務経験3年以上 ・経理業務、月次／年次／連結決算の 実務経験 ・資金繰りや資金調達の実務経験 （リース、敷金流動化、当座貸越など） 【B】仕組みのプロとして ・経理関連システムの導入や リプレイスに携わった経験 （経費精算、請求書受領・発行、 債務支払など） ・経理業務の効率化の経験 ✅：歓迎条件 ━━━━━━━ ・金融機関での勤務経験 ・原価計算の実務 ・税務対応 ・予算管理 ・決算業務に関するシステム改善 ✅こんな方をお待ちしています ━━━━━━━ ・既存の枠に囚われず、 本質的に考えられる方 ・コミュニケーション力が高く、 チームで協力して業務を進められる方 ・財務を軸に、経理の仕事の幅を 広げたい方

求めている人材 学歴不問／人事労務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数ではなく、これまでの経験・スキルを重視します。 【こんな経験・スキルをお持ちの方は歓迎します】 ・給与計算、住民税手続きの実務経験 ・勤怠管理、入退社手続き、年末調整などの労務経験 ・マルチタスク、期日管理が得意な方 ・人事労務関係のクラウドツールの利用経験 （SmartHR、MF、バクラク、Akashi、ジョブカン、COMPANYなど） ・複数の人事労務業務を担当した経験 ・業務フローの改善や仕組みづくりに携わった経験 ・顧客や社内関係者との調整・折衝経験 【こんな方にピッタリです】 ・複数企業の人事業務を経験し、専門性を高めたい方 ・分からないことは自分で調べ、仮説を持って相談できる方 ・例外対応や自己判断をせず、着実に業務を遂行できる方 ・仕事とプライベートを無理なく両立させたい方

求めている人材 【必須】 ■経理事務および人事労務関連業務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数や担当していた業務範囲については、ご相談ください。 ＃ブランク歓迎 ＃主ふ歓迎 【歓迎】 ・これまでの経理、人事労務経験を活かしたい方 ・正確性を意識し、丁寧に仕事を進められる方 ・個人情報や機密情報を適切に取り扱える方（口が固い方） ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・責任感を持ち、主体的に業務に取り組める方 ・一つの職場で腰を据えて働きたい方 ⏰経験を活かして、新しい環境へ これまで積み重ねてきた実務経験や、周囲への気配り、柔軟な対応力を活かせるお仕事です。 業務に対して誠実に向き合い、組織の運営を支えてくださる方をお待ちしています。

■求める人物像・資格 【必須】 ・事務経験（職種・業種不問） ・Excel、Wordができる方 【歓迎】 ・派遣会社、人材業界での事務経験がある方 ・総務、労務の経験がある方

求める人材: ＊営業職・販売職のマネジメント経験がある方 (チームリーダー・係長・課長・店長など) 業界や年数は不問です ＊学歴不問

求めている人材 ＜ 必須 ＞ ・普通自動車運転免許 ・食品メーカー（または食品・飲料関連工場）での工務・設備保全の実務経験 ・設備機器の予防保全、保全計画策定、事後保全（故障・トラブル対応）の実務スキル ＜ 歓迎 ＞ ・チームマネジメント経験（工務部門や保全チームのリーダー・管理職経験） ・防火管理者資格（または取得意欲のある方） ・電気主任技術者、電気工事士（第二種）、ボイラー技士、冷凍機械責任者などのユーティリティ関連資格 ・生産技術経験（ライン改善、歩留まり向上、省力化・自動化の提案・実行経験） ・設備投資や修繕に関する稟議作成・経費管理経験 ＜ こんな方は合っているかも ＞ ・当事者意識と巻き込み力： 自分で修繕するだけでなく、製造現場のオペレーターとコミュニケーションを取りながら現場教育・意識向上を促進できる方 ・課題解決・改善意欲： チョコ停や突発トラブルを放置せず、「なぜ起きたか」「どうすれば防げるか」を追求し、仕組みから改善しようとする姿勢がある方 ・主体的な提案姿勢： 受け身で依頼を待つのではなく、工場全体を見渡して生産性向上やコスト削減の提案を能動的に行える方 ・柔軟性とチームワーク： 製造・品質管理・安全衛生など他部署と協調しながら、スムーズに業務を進められるお人柄

求める人材: ・ポジティブな方 ・責任感のある方 ・真面目な方 ・人の役に立ちたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・明るい方

求めている人材 ✨人柄重視の採用です！✨ ◆必須条件 ・相手に信頼感を与える身だしなみを 意識できる方。 ・丁寧なコミュニケーションを心がけ、約束や 期日を守れる方。 ◆こんな方におすすめ ・柔軟な時差出勤で私生活も大切にしたい方。 ・ジョブローテーションで市場価値を 高めたい方。 ・将来自らの手で「組織」 をつくっていきたい方。 ◆こんな方には合わないかも ・同じ業務を毎日淡々とこなしたい方。 ・確立された枠組みの中だけで力を 発揮したい方。 ◆ 歓迎スキル（必須ではありません） ・法人や新規開拓営業の経験 ・CSやコールセンターの経験 ・将来の経営に関わりたい方

求めている人材 学歴不問／人事労務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数ではなく、これまでの経験・スキルを重視します。 【こんな経験・スキルをお持ちの方は歓迎します】 ・給与計算、勤怠管理、住民税、年末調整などの人事労務経験 ・顧客折衝、コンサルティング業務の経験 ・業務進捗管理またはマネジメント経験 ・人事労務関係のクラウドツールの利用経験 （SmartHR、MF、バクラク、Akashi、ジョブカン、COMPANYなど） ・事業会社の人事部における管理職経験 ・業務フローの改善や仕組みづくりに携わった経験 【あると望ましい経験】 ・給与計算、住民税手続き、年末調整の実務経験3年以上 【こんな方にピッタリです】 ・人事労務の専門性を活かして、マネジメントにチャレンジしたい方 ・顧客の立場で考え、チームで成果を上げることに喜びを感じる方 ・組織づくりに関わり、経営視点でキャリアを広げたい方

求める人材: 【必須条件】 ✅️40歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ✅️普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■ 学歴不問 ■ 機械やモノづくりが好きな方 ■ コツコツ努力することが得意な方 ■ 体を動かすのが得意な方 ■ 福岡で長く働きたい方

求めている人材 ＼＼＼ 未経験者大歓迎 ／／／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■応募資格について■ 【必須】 ・半年以上勤務できる方 ・超簡単なPCスキル（文字入力程度） 【歓迎】 ・コールセンターでのご経験 ・一般事務のご経験（データ入力等） ・販売業など接客のご経験 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 研修体制充実しておりますので、 未経験・ブランクのある方でもご安心ください。

求めている人材 ＜ 必須 ＞ 製菓系学校をご卒業された方 ＜ 歓迎 ＞ ・冷凍ケーキ・OEMの商品開発経験 ・消費者視点での洋菓子・製菓の企画開発経験 ・コンビニ洋菓子の商品開発経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ＼こんな方歓迎！／ ・色んな仕事に挑戦したい方 ・自分に合う仕事を探したい方 ・新しい事業やプロジェクトに関わりたい方

求めている人材 定年65歳 ■必須条件■ ●日本語で丁寧な接客ができれば JLPTなしでもOK（N1 N2 N3） ●Must have excellent customer service skills in Japanese. JLPT certificate is not mandatory. ●Must have a valid work permit in Japan. ●転勤あり ●店長になった際は年3回程出張があります ●学歴不問 【歓迎】 ●フリーター/ブランクある方 ●今春既卒者・第二新卒 ●ハローワークでお仕事探している方 ●チェーン店や多店舗運営している 企業経験がある方、 店舗運営を経験したい方、 接客業に興味のある方 ●チェーンストア経営を学び スキルアップしたい方 ■面接時のポイント■ ・コミュニケーション能力 わかりやすく端的に説明ができるかは 面談を行う上で重要なポイントです。 笑顔で状況に合わせたコミュニケーションが 取れる方を求めています。 ・素直さ お客様や同僚からいただくフィードバックに 対して、感謝し行動に移せる方と ぜひ一緒に働きたいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法による／深夜業務必須のため））

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません）

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません）

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません）

求める人材: ■ マネジメント経験を活かして、次のステージに進みたい方 店長・マネージャー・SVなど、店舗やチームをまとめた経験がある方。 飲食業界に限らず、異業種でのマネジメント経験も活かせます。 ■ 素直に学び、成長できる方 これまでの経験や考えに固執せず、周囲の意見を素直に受け入れ、より良い方法を考えられる方。 ■ 人を大切にできる方 スタッフや店長としっかり向き合い、相手の立場を考えながらチームをつくれる方。 人を育てることにやりがいを感じる方を歓迎します。 ■ 自ら考え、行動できる方 決められたことをこなすだけではなく、「もっと良くするには？」を考えて、自ら動ける方。 ■ 数字を意識して店舗を運営できる方 売上・利益・原価・人件費などの数字を意識し、課題を見つけて改善につなげられる方。 ■ 新しいことに挑戦したい方 新店舗の立ち上げや複数店舗のマネジメントなど、変化を楽しみながら新しいことに挑戦できる方。 ■ 桐麺と一緒に成長したい方 「中華そば 桐麺」の九州展開を支えながら、自分自身もより大きな役割・ポジションへ挑戦したい方。

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 （エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります） 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社） ～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 未経験の方も歓迎 飲食店での勤務経験がある方、優遇します！

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2008年中途入社） ～全国各地を飛び回る面白さと成長～ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【こんな方をお待ちしております】 ・料理人としての腕をさらに磨きたい方 ・これまでの調理経験を活かしたい方 ・厨房管理やスタッフ育成に挑戦したい方 ・メニュー開発や店舗づくりに関心がある方 ・安定感のある企業で長く働きたい方 【こんな方におすすめ】 *調理経験を活かしてキャリアアップしたい方 *料理長やキッチンリーダーの経験がある方 *原価管理・在庫管理・衛生管理を学びたい方 *将来自分のお店を持ってみたい方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ 特別な経験・資格は必要ありません。 ・チームでの業務経験がある方 ・日本語能力試験（JLPT）N4〜N3程度以上 ・就労可能な在留資格をお持ちの方（「特定技能」含む） ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験がある方 ・ホール、キッチン、調理などの経験がある方 ・接客、販売など人と接する仕事の経験がある方 ・店長、副店長など店舗運営の経験がある方 ・未経験から飲食業にチャレンジしたい方 ・店舗づくりやサービス改善に興味がある方 ・将来的に店長や幹部候補を目指したい方 ✅異業種からの転職も歓迎！ 携帯ショップ販売員、アパレルスタッフ、工場勤務、フリーターなど、さまざまな経歴を持つ社員が活躍しています。 ✅料理経験がなくても問題ありません。 「人と接することが好き」 「正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 ※深夜勤務の場合、18歳以上に限る。

求めている人材 未経験者さんから経験者さんまで 大歓迎です！ ⭐こんな方におすすめ‘ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎パンが好き、ものづくりが好き ◎未経験から新しいことに チャレンジしたい ◎黙々と集中して作業に取り組むのが得意 ◎安定した環境で長く働きたい ⭐活かせる経験・スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎パン製造やパティシエの経験 （給与面で優遇します） ◎食品業界での勤務経験 ◎調理（飲食店）業務の経験 ⭐勤務場所（製造）も複数あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※藤田店勤務が基本 ◎シロヤ小倉店 ◎シロヤ藤田店 後、お選び（相談）頂けます。 勤務時間等が各店舗によって異なります

求めている人材 【歓迎条件】 ◆ブランク、フリーター歓迎 ◆第二新卒、中途／既卒も歓迎！ ◆正社員デビュー歓迎 ◆「人と接するのが好き！」 「居酒屋の雰囲気が好き！」という方歓迎！ ◆ハローワークでお仕事探している方も！ ◆20代～50代の幅広い年齢層が活躍中♪ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 居酒屋、カフェ、喫茶店など 飲食店のアルバイト経験や コンビニやホテルのフロント、 アパレルなどの接客業の経験が活かせます！

求める人材: ・未経験OK ・社会人経験がない方もぜひご応募ください◎ 【 こんな方歓迎です 】 ・ オフィスワークに興味がある方 ・プライベートも充実させたい方 ・残業が少ない職場を探している方 ・第二新卒者、既卒者、キャリアチェンジ希望の方もOK ・大学や専門学校中退者もOK ※9割が未経験スタート！ 充実した研修制度があるので安心して オフィスワークデビューできます。

資格 ＜20代・30代活躍中！＞ 学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！ これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ▼入社理由も様々◎ ・家から近かったから ・安定した収入がほしかったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など

資格 ＜20代・30代活躍中！＞ 学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！ これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ＼ 入社理由も様々！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家から近かったから ・安定した収入がほしかったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など

求めている人材 ●必須条件 ■日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方 ■日本語の読み書き、報告・連絡・相談など 円滑なコミュニケーションが取れる方 ＊業務指示書・安全管理マニュアルの 読み取りや、PCでの簡単な日報入力・ データ管理は全て日本語です。 ●歓迎条件 …食品工場や倉庫での勤務経験がある方

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

応募条件 未経験者応募OK ※経験者の方もぜひご応募ください！

求めている人材 【こんな方をお待ちしております】 ・飲食業に興味がある方 ・料理が好きな方 ・料理人としての腕を磨きたい方 ・経験や技術を活かしたい方 ・将来自分のお店を持ってみたい方 ・安定感のある企業で働きたい方 【こんな方におすすめ】 *キッチン・洗い場・調理補助の経験がある方 *カフェ・居酒屋・レストランなどで働いた経験がある方 *未経験から調理に挑戦したい方 *ブランクから職場復帰を考えている方

求めている人材 ⭐経験者大歓迎！ 《 必須条件 》 Native level Japanese required （日本語ネイティブレベル必須） 《 こんな方にぜひ 》 ・小売や飲食、サービス業界での経験者 ・労働環境が良い会社を探している方 ・安定した職場で長く働きたい方 ※第二新卒歓迎！20代30代が中心に活躍中 ※学歴不問、第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法） 例外事由1号・59歳まで（定年のため））

求めている人材 人と話すのが好きな方。飲食が初めての方、異業種から転職したい方を歓迎します。 【応募資格】 ・飲食未経験の方歓迎／学歴不問 ・就労可能な在留資格が必要です

求めている人材 ✅飲食店勤務経験者 ✅飲食店での接客を楽しめる方 ✅日常的にSNSを使っていて発信が好きな方 ✅「どうすればお客様が来るか」を学びたい方 ✅デザインツールなどを利用しメニュー表の作成・更新出来る方優遇 ※基本的なPC操作ができる方、SNS発信経験者は優遇✨

求めている人材 【未経験から始められるオフィスワーク】 経験不問／資格不要 ◎20代の女性を中心に活躍中◎ 初めての転職の方、第二新卒の方、オフィスワークが初めての方などで、具体的にやりたいことが決まっていない方OKです。 応募後の『面談』を通してサポートしていきますので、応募時に志望動機・自己PRは不要です♪ ※当社の選考は、『面接』ではなく『面談』形式になります。

求めている人材 コールセンターやBPO業界でのSV経験がある方（KPI管理・メンバー育成・データ分析など、年数は問いません） ✨こんな方にぴったり✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験者・有資格者歓迎！あなたの「これまで」が活かせるお仕事◎研修制度あり ✅学歴不問！履歴書不要です◎ ✅主婦・主夫活躍中！家庭との両立も無理なく可能に◎ ✅フリーター活躍中！アルバイト経験も活かせます◎ ✅20代・30代・40代活躍中♪ ✨こんな働き方を探している方におすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏰固定時間・固定シフト制で働きたい方 ⏰早朝・朝の仕事を探している方 ⏰お昼の仕事を探している方

求めている人材 ⭐学歴不問・未経験者大歓迎！ ✅ 飲食店での接客を楽しめる方 ✅ 日常的にSNSを使っていて発信が好きな方 ✅ 「どうすればお客様が来るか」を学びたい方 ✅デザインツールなどを利用しメニュー表の作成・更新出来る方優遇 ※基本的なPC操作ができる方、SNS発信経験者は優遇✨

資格 未経験歓迎 学歴不問 経験不問

求めている人材 資格不問 ✨こんな方にぴったり✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅学歴不問！履歴書不要です◎ ✅副業・WワークOK！ ✅主婦・主夫活躍中！家庭との両立も無理なく可能に◎ ✅フリーター活躍中！アルバイト経験も活かせます◎ ✅ミドル活躍中！同年代がいるって心強いですよね♪ ✅20代・30代・40代活躍中♪ ✅20代・30代・40代・50代活躍中♪ ✨こんな働き方を探している方におすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏰シフト制・シフト勤務で働きたい方 ⏰早朝・朝の仕事を探している方 ⏰お昼の仕事を探している方

求めている人材 【こんな方をお待ちしております】 ・飲食業に興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・サービススキルを磨きたい方 ・チームで協力して働ける方 ・店舗の運営や経営に関心のある方 ・安定感のある企業で働きたい方 【こんな方におすすめ】 *接客・販売・サービス職の経験を活かしたい方 *カフェ・居酒屋・ファストフードなどで働いた経験がある方 *お客様に喜ばれる仕事がしたい方 *未経験から飲食業界に挑戦したい方

求める人材: 【歓迎条件】 * 経験・学歴は一切不問（お人柄重視） * 性別・年齢も不問！ * 未経験歓迎！ * 飲食経験が浅い方も歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * 人と関わる仕事が好きな方 * チームで協力しながら働くことが好きな方 * 忙しい時間帯も前向きに取り組める方 * 飲食の仕事に挑戦してみたい方 * 料理や調理のスキルを身につけたい方 * お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 * 長く続けられる仕事を探している方 * 安定した環境で成長したい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 居酒屋での勤務経験 * 韓国料理店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * バル・酒場業態での勤務経験 * カフェ業態での勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長・副店長などのマネジメント経験

経験・資格 ●未経験者も歓迎 ●学歴・職歴・年齢も不問 ＊異業種からの転職者もOK ＊第二新卒者もOK ＊ブランクさんもOK ●男女ともに活躍のペッパーランチでのお仕事 ●主婦(主夫)活躍 ●もちろん経験者もOK ●地元や決まったエリアで働きたい方もOK ＊転勤なしの働き方も可能♪ ●私服通勤OK(制服貸与あり♪) ※22:00～翌5:00は、満18歳以上の方のみとなります。 (労働基準法により深夜勤務の為)