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主として応募者の面接設定・合否通知を担当する人事部門の採用アシスタント業務です。
勤務地
東京都世田谷区 株式会社グローレン 仕事の概要
仕事内容: 人事部門における採用のアシスタント業務です。主として以下の業務となります。 ・応募者（またはエージェント）と面接官との面接スケジュールの調整 （面接等に入ることはありません） ・選考結果（合否）等の連絡 ・選考中の応募者のスケジュール管理 一般オフィスソフト（特にExcelの利用が多いです）と社内の業務システムを一部利用しますが、利用方法/マニュアルはお伝えしますので、専門知識は必要ありません。 ＊Excelをつかった業務経験があったほうが馴染みやすいと思います。 開始は採用後、準備ができ次第すぐになります。（2025年6月～の勤務を希望） 求める人材
求める人材: * 社会人経験をお持ちの方 * 基本的なPC操作が可能な方（Excelは必須） * アシスタント業務・秘書業務の経験がある方 -
Ｉターンなど、県外からの応募も歓迎します。
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1-4-1西日本新聞会館16階天神スカイホール内 西日本新聞会館16階天神スカイホール内 キャリアフィットグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 人材派遣、職業紹介に関する一連のお仕事を担当。 既存顧客のルート訪問対応7割、アポイント先への反響訪問3割程度です。 業界未経験の方を歓迎します。関係法令などを研修で学んでいただきます。 求める人材
求める人材: 業界未経験の方歓迎。 接客業など、人と接するお仕事の経験が多少でもあればOK。 パソコンは、簡単なエクセル操作が出来ればOK。 Ⅰターンなど県外からの応募、第二新卒の方歓迎します。 ２０代～4０代男女ともに活躍しています。 -
キャリアアドバイザー経験者募集◆保育業界を支援／ベストベンチャー100選出／前職年収考慮＋インセンティブ
勤務地
東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 1階 株式会社SecondGame 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容 私たちのサービスは待機児童問題につながる保育園の保育士不足の問題を解決するために起ちあがった新興サービスです。人材不足で悩む保育園と転職先を探す保育士をご紹介を通してマッチングし、保育園の保育士不足を解消し、社会課題を解消してまいります。 キャリアアドバイザー職の役割: 保育園で働きたい求職者（保育士）を保育園・幼稚園に紹介していただきます。 求職者（保育士）が求める条件・環境、キャリアと、保育園が求める人物像を詳しく把握した上で、いかに適切な保育園を紹介できるかがポイントとなります。 営業方法: 原則、求職者（保育士） ・保育園、ともに電話でお話しマッチングを行います。求職者（保育士）が希望された場合、ショートメールや各SNSでやりとりをすることもあります。同様に保育園が希望された場合、Slackやチャットワークでのやりとりをする場合があります。 営業目標関して 営業目標は、個人目標とチーム目標の両方を軸とした評価制度を導入しています。 月間／3か月／6か月単位でパフォーマンスを評価し、成果に応じてインセンティブを支給します。 * 個人Q目標達成時：1万～24万円を支給 * チームQ目標達成時：15万～30万円を支給 実力を正当に評価する設計となっており、個々の成果がしっかりと報酬に反映される環境です。 また、業務フローや商談スタイルは整備されているため、人材紹介業での経験をスムーズに活かしやすい土台があります。 成果を出した分だけ、ダイレクトに評価される風土を重視しています。 求める人材
求める人材: 【歓迎するスキル】 * 人材紹介業におけるキャリアアドバイザー経験（目安：6か月以上） * 保育・医療・介護など専門領域でのマッチング経験 * 目標達成に向けて自走できる方 * 電話中心のコミュニケーションに抵抗がない方 * システム・SFAを活用した業務の効率化に慣れている方 【求める人物像】 * 経験を活かしつつ、より大きな裁量やスピード感のある環境で力を試したい方 * 数字だけでなく、社会的意義のある仕事にやりがいを感じたい方 * チームで成果を出す文化に共感し、自らも周囲を巻き込みながら動ける方 * ベンチャー企業の成長過程を内側から経験したい方 * マネジメントや後進育成にも意欲を持っている方（成果に応じて早期に登用の機会あり） ※当社採用ページ https://www.careers-secondgame.com/ -
ITコミュニティーの立ち上げメンバーの募集です。 入居したての代官山駅目の前の綺麗なオフィスで働きませんか？
勤務地
東京都渋谷区代官山町20-23 2F 合同会社ReBuild 仕事の概要
仕事内容: ITコミュニティーの立ち上げメンバーの募集です。 入居したての代官山駅目の前の綺麗なオフィスで働きませんか？ 【仕事について】 在宅やリモートでの副業、リモート勤務参加も可能。柔軟に相談可能です。自社のIT人材プラットフォームを活用して、人材と企業のマッチングや採用業務をお任せします。従来スタイルに違和感がある方、一緒にもっと効率的なIT業界作りませんか？ 【お仕事内容】 IT人材のスキルと案件のマッチングを行います。 【必須スキル】 ・お客さんとのやり取り経験（法人でも個人でもOK） ・目標達成に向けた推進力 ・パソコンの基本操作スキル（Word、Excel、スプレッドシートなど） ・メール対応 【あると嬉しいスキル】 ・リーダー経験がある方 ・Web商談での営業経験（フィールドセールス経験者も歓迎） ・IT業界の知識 ・人材業界での経験（CA、RAなど） 【こんな人を求めています】 ・コミュニケーション力が高い方 ・自分で考えてどんどん動ける方 ・前向きで柔軟な思考ができる方 興味があればぜひご応募ください！ 求める人材
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * ITサービスが好きな方 * 一緒に会社を大きくしたいと思う方 * こんなサービスを作りたいなど、日頃ITサービス、ガジェットなどに興味のあるかた 《求める人物像》 * 誠実な方 * 能動的に行動し、スピーディに実行、学習していける方 * 開発スキルだけでなく、ビジネスサイドの知見も伸ばしたい方 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 -
「外国人も暮らしやすい社会を創る」がビジョン/インセンティブで月収45万円も/上場を目指すベンチャー
勤務地
東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル 株式会社LivCo(旧ASEAN HOUSE) 仕事の概要
仕事内容: ベトナム人向けキャリアアドバイザーとして仕事の紹介や生活面のサポートをして頂きます。 今まで日本で苦労してこられた外国人の皆さんだからこそベトナム人の後輩のために、「外国人も暮らしやすい社会を創る」べく頑張って頂けるお仕事です。 その一方、ベンチャー企業でどんどん仕事を任せる社風なので自分のスキルアップに繋がり年収UPにもつながる！社長も同じフロアで直接一緒に仕事をするので経営者目線が身に付く経営道場のような職場です。そして「人にとことん向き合う」社風でおせっかいにも指摘を多くしてくれる社員が多いので自分の弱さに向き合い成長しやすい環境です。 現地で働ける方も大歓迎です！ 【具体的なお仕事】 * 特定技能で就労希望のベトナム人へ仕事の紹介 * 就労希望のベトナム人のSNS集客（SNSマーケティング。Facebook、TikTokなど） * メディアコンテンツの企画・開発 * ベトナム人向け仕事メディアにて日本語指導・進路指導 * 特定技能に関する書類申請サポート * ベトナム語の翻訳・通訳 【将来的にお任せしたいこと】 当社は年間350%の急成長中のベンチャー企業で、外国人採用支援のみならず外国人向け住宅支援事業、外国人向けメディア事業など外国人が日本で生まれてから亡くなるまでのすべてに関わるサービスを提供する“外国人向けソリューションプラットフォーム“を目指し事業を展開していきます。一メンバーを超えたリーダーシップを発揮し、会社全体を率いて外国人市場を一緒に創っていってくれることを期待しています。 ・メディア戦略策定（KPI設計、ターゲティングなど） ・外国人向け不動産事業の開発 ・人材紹介事業部との効率的な連携 ・海外現地機関や在日教育機関との提携 ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 ・メディア事業とシナジーのある新規事業開発 【1日のスケジュール】 09:00~10:00 朝会/部内定例/タスク確認 10:30~12:00 メール確認、取引先の情報整理など 12:00~13:00 昼食 13:00~16:00 候補者面談、戦略会議、企業面接同行等 16:00~17:00 社内/送り出し機関との打ち合わせ 17:00~18:00 日報/振り返り/明日の準備等 18:00~ 外国語(インドネシア語/ベトナム語/ミャンマー語)勉強会/社内の交流会(採用イベント等も実施)など週1~2回はイベントが開催！ 【一緒に働くメンバー】 ・学生ミャンマー起業→売却→リクルートで広告営業・新規事業開発→現在 ・元大手プラントエンジニアリング会社のエース ・トリリンガルのインドネシアと日本のハーフムスリム ・元サイバーエージェント勤務のベトナム出身のキャリアアドバイザー 【キャリアプラン実績例】 ①20代後半男性(エンジニア→LivCo RA)/中途 L入社6ヶ月でマネージャー昇格 ②20代前半女性(関関同立→新卒入社)/新卒 L3年目にインドネシア支社立ち上げで支社長として現地赴任 ③20代半ば男性(マーケティング会社→LivCo CA)/中途 L入社1ヶ月でマネージャー昇格 ◆その他弊社の特徴 ・リクルート出身かつミャンマーで100万人メディアを創り売却したグローバル連続起業家直下で“社会正義”דそろばん”経営が学べる ・日本最大の在日東南アジア人向けSNSメディア（18万フォロワー）と現地日本語学校での独自の教育システムによる外国人求職者の集客力が強み ・新規事業を連続的に立ち上げている企業なので裁量権大。ストックオプションも視野にいれながら最大速度で成長できる！ ・「外国人労働者失踪者1万人」という社会課題に向き合い、「妹を学校に行かせるべく仕送りがしたい」と我武者羅に頑張る東南アジア人を支援する手触り感のあるソーシャルな仕事！ ・東京/インドネシア拠点で外国人社員比率40%のグローバルスタートアップ。グローバルな視座で仕事ができる！ ・年間260%急成長の移民マーケットに挑み、松屋やギンビスなど大手含む200社以上と取引、450人以上を斡旋。年商2億円突破！ ＊入社後半年以内にインドネシア現地入社研修がございます。（日本語学校見学/出前授業、ローカルホームステイなど） ※会社概要※ 会社名：株式会社LivCo 設立：2021年7月 資本金：500万円 従業員数：35名 代表者名：佐々翔太郎 事業内容： 1. グローバルHRプラットフォーム事業 2. 外国人向けライフサポート事業 3. 外国人向け不動産事業 4. 外国人向けメディアプラットフォーム事業 5. インドネシア人材育成事業 （詳しくはこちら https://youtu.be/U3r_JbkXiVE） 会社HP：https://livco.inc/ 求める人材
求める人材: ▼求める人物像 ・仕事を通して自分を成長させたい人 ・仲間と協力して一つの目標を追いかけるのが好きな人 ▼必須条件 * LivCoの理念への共感 * N1程度の会話力のある方 * 4 年制大学卒（現地の4年制大学もOK） ▼歓迎条件 * スタートアップへの意向 * SNSマーケティング経験 ◆LivCo（旧ASEAN HOUSE）ではこんな方が活躍しています！ ・LivCoのVision/Mission/Valueに対して共感いただける方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・物事を自責で捉え、解決に向けてコミットできる方 ・チームワークを大切にする方 -
★キャリアアドバイザー(CA)を募集！RA/CA経験者にオススメ★当社は人材紹介とRPOを主軸とし「well-workingな組織づくり」を支援する人材サービスを展開しており、更なる事業成長のためのメンバーを増員募集いたします！
勤務地
本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
当社の人材紹介部門におけるキャリアアドバイザーとして、求職者への面談や案件紹介を通じたキャリア形成… 求める人材
【必須】■3年以上の人材紹介の候補者対応経験経験（キャリアアドバイザーまたは両面型営業）■ハイレイ… -
働きがいあり◎福利厚生充実★年間休日125日完全週休2日制！
勤務地
広島県呉市郷原町4010-1 桑畑工場 給与例
給与例 平均年収例：1,329万円 仕事の概要
仕事内容 ○アピールポイント○ ────────── □2025年版働きがいのある会社女性ランキング1位 □2024年版働きがいのある会社若手ランキング2位 □子育て中の方でも安心の働きやすい環境 ＼やりがい抜群のお仕事！！／ 当社では、自分のやりたい仕事を自らの 意思で選ぶ独自の管理会計「Will 会計」という仕組みがあります。 Will（=意志）という社内通貨を用いて 業務やサービス、備品等を金額換算し、収支を管理するものです。 収支の見える化により、社員は客観的・定量的に 自分のパフォーマンスを把握することができます。 また、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務のやりとりにおいては、 互いに納得した上で業務を遂行できます。 社員は自己の「意志」で仕事（キャリア）のデザインが可能になり、 結果的に社員の「やりがい向上」にもつながっています。 ○仕事内容○ ────── 適性やスキルにあわせて、 人事・労務・安全・施設管理などの業務をお任せします。 具体的には以下のような業務をお任せします。 □人事・労務・給与業務・社内制度の構築・法改正対応など ┗法改正などの変化に対応し、社内ルールや制度を見直し又は新規提案など最適な形に整えていく業務 □採用業務 ┗採用戦略の企画・立案・実行、選考プロセスにおける採用業務 □工場内施設・福利厚生施設の管理・新規企画立案 ┗安全で快適な職場環境を維持するための施設管理 新しい福利厚生のアイデアなどを提案し、実現に向けて実行 □労働安全衛生業務 ┗労働環境の安全性を確保し、従業員が安心して働ける環境作り ＜入社後の流れ＞ 入社初日から2日間 受入研修を行い、会社の文化や業務内容を理解していただきます。 入社6か月間 総務グループ内のさまざまな業務を経験し、自分がどの仕事に携わりたいかを見極めていただきます。 その後、希望と適性に応じてチーム配属を行います。 【オークション制度】 メイン業務以外でも自分が携わりたい業務に手を挙げられる制度があります。 ※勤務地選択可能 呉工場（広島県呉市広文化町1-23） 桑畑工場（広島県呉市郷原町4010-1） ○当社について○ ──────── 広島県呉市に拠点を構える半導体 製造装置メーカー「ディスコ」。 世界シェア8割を誇る製品を製造し、 アメリカ、ドイツ、シンガポール、中国、台湾など、 世界中で活躍しています。 自動車やスマートフォン、IoTの 発展に伴い、半導体の需要は ますます高まっており、 さらなる成長を目指しています。 【DISCO VALUES】 DISCO VALUESは、企業としての 目指すべき方向性や経営の基本的なあり方、 一人一人の働き方など、 さまざまな観点から「あるべき姿」を 明確にした企業理念です。 その中の1つに「Always the best, Always fun」があります。 「常にべストを尽くすことと、仕事を 楽しむこと」をモットーにしています。 求める人材
求めている人材 ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ○こんな方歓迎します○ ─────────── □人事、労務管理の経験がある方 □企画提案等の経験がある方 □PCを利用した業務経験がある方 ○こんな方にオススメ○ ─────────── □自ら情報を集めながら業務を前に進めようとする方 □新しいことにチャレンジすることが好きな方 □できないではなく、どうやったらできるようになるかを考えようとする方 30～40代の方が活躍中！ 働きがいのある職場環境が整っています□ 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、当社で 働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ ｢株式会社ディスコ｣で検索してください！ →https://www.disco.co.jp/job/ 当社の企業理念や事業内容、 社員インタビューなど、より当社のことを わかっていただけると思います□ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（若年層の長期キャリア形成を図るため）） -
残業約月10時間◎充実の福利厚生！成長企業でスキルアップ可能
勤務地
京都府京田辺市甘南備台3-17-1 ニッタ・デュポン株式会社 給与例
給与例 ■26歳 年収：約520万円 基本給：310,500円 残業代：24,400円/月 ※残業10時間、賞与5ヶ月含む ■30歳 年収：約560万円 基本給：341,800円 残業代：26,900円/月 ※残業10時間、賞与5ヶ月含む 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼アピールポイント／ □充実の福利厚生 □平均残業時間15時間以下 □離職率は1.0％※2024年 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼仕事内容 人事制度、労務管理、 給与計算、採用活動…など 経験を活かし、担当業務を お任せしていきます。 最初はリーダーの指示に従って 業務を行っていき、 適性に合わせて多様な キャリアを積んでいけます。 コア業務は人事課内で ローテーションで行います。 ▼具体的には… ＜給与業務＞ └給与計算代行（親会社）に送る 給与精算データの作成 ＜社会保険＞ └社員からの相談対応、 書類の準備と送付 ＜採用業務＞ └新卒採用（大卒・高卒） キャリア採用、派遣採用 ＜教育研修＞ └教育研修の企画運営 （新卒、キャリア、管理職） ＜労務管理＞ └勤怠システムの運用、 36協定締結、規程改訂 大学や高校などへの 説明会実施のため、 関西を中心とした出張がございます。 ゆくゆくは多様なキャリアの経験を経て 幅広い活躍を期待しています。 人事課の業務全般を学んだのち、 人事労務のスペシャリストとして ご自身のスキルを活かしていただきます。 ※転勤は当面ありません ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼この仕事の魅力 会社の顔でもある人事のお仕事。 制度づくりなど組織を整える 業務に関われます。 従業員の成長を支えることで 結果的に会社の成長にもつながり、 業績へも貢献できます。 変化も多い分野ですが、 様々な事に挑戦できる環境で 専門性を磨き上げることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼募集背景 現在4名のスタッフで 給与・社会保険業務、採用業務、 教育研修業務、人事制度業務を 行っています。 更なる事業拡大を見越し 従業員の働き方改善や 人事課題の解消を目指し、 今回新たな増員を行います。 ▼当社について 工業用ベルトのリーディングカンパニー として高い実績を誇っている ニッタ株式会社と、 半導体デバイスのプロセスに不可欠な 研磨用パッドの トップメーカーとして知られる、 Rodel Inc.（現 DuPont）が 共同出資し1983年に設立。 精密研磨システムの提供を行っており、 主に半導体デバイス、 シリコン・化合物ウェーハ、 高品質ガラス等の製造に欠かせない 研磨資材を扱っています。 日本国内だけでなくアジア全域への 超精密研磨システムの提供を目指しています。 変化していく時代に合わせた対応力で ノウハウを蓄え、信頼度も高めてきました。 その結果現在では CMP研磨用パッド市場（ハードパッド）で 96％のシェアを誇るなど、 ポジションを確立してきました。 これから先半導体業界は 更なる発展が予想されます。 シェア拡大だけでなく、 私たちの技術を活かし デジタル社会の拡大を 一緒に支えていきましょう。 求める人材
求めている人材 ▼必須条件 □大卒以上 □第一種普通自動車免許（AT限定可能） □人事経験（領域不問） ▼歓迎条件 ＊メーカーでの人事経験 ＊労務課題の解決に向け、 何かしらの企画や実行した経験 （制度、評価、生産性向上、風土醸成、 環境整備、福利厚生、ダイバーシティなど） ＊チームリーダーやPJリーダー経験 ＊HRテック活用経験 （タレントマネジメント・人材データ活用） ▼こんな方にオススメ ＊担当外の業務など仲間の為に協力できる方 ＊感謝の言葉・謝罪の言葉を言える方 ＊グループの規律の為厳しい言葉も言える方 ＊プレゼンテーションなど、 社内外でのコミュニケーションに抵抗のない方 ＊模範となれるような節度ある行動が出来る方 ▼以下の方はご相談ください ・人材系での経験のみ ・製造業以外の業界での経験 ・社会人経験の半分以上が人事経験以外 ・直近で人事以外の業務を行っていた 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
事業拡大中！／本部職としてキャリアップしたい方募集！！
勤務地
兵庫県西宮市今津出在家町９番２０号 株式会社ユービーエム 仕事の概要
仕事内容 ウエダグループの一員である株式会社ユービーエムにて総務人事の業務に就いていただきます。 【総務】 ・各会議の運営、議事録作成 ・各規定の改定、届け出 ・社内、営業所の機器設備の管理 ・各書類管理 ・企業型確定拠出年金の対応 ・従業員からの問い合わせ対応 求める人材
求めている人材 【必須】 普通自動車免許(取得時期不問) 【歓迎】 総務人事での業務経験がある方 システム管理の経験のある方 限られた人数で複数の営業所、そこの在籍する従業員への対応を行ないます。 面接などで営業所へ向かうこともありますのでスケジュール管理/調整能力が養われること間違いなし！ 事業拡大や法改正に伴い、日々整備しなければならないこともあります。 初めてのことで分からないことはすぐに聞いて進めていける環境ですので、コミュニケーション能力の向上にも繋がります！ 専門的な知識を身に付けることはもちろん、社会人として成長し、キャリアップを考えている方はやりがいを感じることのできる会社です！！ -
「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、AIやSaaSといったテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供するスタートアップです。主にDX、Media / Marketing、HRの3つの領域で事業を展開。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
430万円～1000万円 仕事の概要
国内大手企業を中心とした顧客の経営/事業課題の解決に向けた伴走とハイクラスの候補者様の転職実現に向… 求める人材
【必須】人材業界での営業経験（RA/CA/両面コンサルタント/人材派遣）【歓迎】■エンタープライズやコン… -
【未経験OK】基本的なPCスキルがあればOK｜土日祝休み｜昇給・賞与あり｜実働7時間勤務｜20代活躍中！
勤務地
新潟県新潟市中央区古町通 株式会社プライムアシスタンス(SOMPOグループ) 仕事の概要
仕事内容: □未経験から人事に挑戦□ 採用担当のポジションを大募集！ ーー＊ーーーー＊ーーー＊ーーーー＊ーー □* □当社の魅力Point□□* ･ﾟ: □未経験スタートOK □･ﾟ: 基本的なPCスキルがあれば、 人事採用などの経験は問いません◎ 完全未経験から 採用業務に携わることができます！ ･ﾟ: □働きやすい職場環境 □･ﾟ: □基本土日祝休み □実働1日7時間 □年間休日120日以上 など 働きやすい環境が整っており プライベートとの両立も可能です！ ーー＊ーーーー＊ーーー＊ーーーー＊ーー 【仕事内容】 SOMPOグループのアシスタンス会社にて、 人事採用業務全般をお任せします！ 《採用業務》 ■応募者対応（面接調整など） ■各種説明会対応（会社概要等の説明） ■HP・採用サイト管理 ■電話メール対応他 ■各種資料作成 ■採用経費管理 《人事業務》 ■専用システム入力 ■社内各種申請対応 ■電話・メール・来客対応 ■本社部門との連携業務 ◆人事としてステップアップも可能◆ まずは採用業務からスタートし 人事業務、ゆくゆくは総務業務と、 未経験スタートでも 幅広い業務にチャレンジできる チャンスがございます！ 【事業所人数】 90名（人事採用担当：3名） 若手のうちから成長できる環境で、 同年代の20代前後の社員も多数活躍中！ 求める人材
求める人材: □人事未経験OK □高卒以上｜職歴不問 □20代・女性活躍中！ 【必須】 基本的なPC操作スキル （Excel,Word,PowerPointなど） ～こんな方におすすめ～ ・人事の仕事に興味がある ・採用の領域に携わりたい ・オフィスワークデビューしたい ・地元で働ける仕事を探している ・キャリアアップしたい ・安定企業で働きたい ・経験を活かして働きたい -
働きやすい職場環境/先輩がマンツーマンでフォロー/事業の立ち上げ期に携わってビジネス経験アップ
勤務地
広島県広島市中区上八丁堀8-6 長束ビル4階 株式会社ライクネット 仕事の概要
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ○医療・介護・福祉業界における人材紹介業務を行います。 ・介護系職種の人材紹介が全体の7割～8割程度で最も多いです ・1人の担当者が求職者と法人の両方を担う「両面営業」です。 ・先輩がマンツーマンでフォローし、周りの営業事務スタッフが事務処理をサポートするというチーム体制で業務を行います。 ・電話、メール等を活用した非対面型の営業スタイルです。ただし、法人側がOKの場合、面接同行を実施して、求職者・法人と対面でお会いすることもあります。 ・1か月あたりの求職者対応は、40～70件程度です。 ・キャリアアドバイザー1人あたりの月間売上目標は、200～300万円（約3～5件の決定人数）程度になります。 ・医療、介護、保育、福祉の人材紹介経験者は特に優遇します。 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 〇必須ではありませんが、営業や販売・サービスなどの顧客折衝経験をお持ちの方は優遇します！ ・人材紹介の経験者（キャリアコンサルタント、キャリアカウンセラー、キャリアパートナー、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、キャリアコーディネーター、人材コーディネーター、採用コーディネーター、キャリア支援営業など） ・広告営業の経験者 ・不動産営業の経験者 ・保険、証券営業の経験者 ・ブライダル営業の経験者（ウェディングプランナー、セレモニープランナー、ブライダルアドバイザー） ・結婚相談所のアドバイザー（結婚カウンセラー、結婚アドバイザー） ・接客、販売などの人と接する業務の経験者 ・その他の個人向け商材の営業経験者 ・その他の法人向け商材の営業経験者 -
【35歳以下限定求人/未経験OK】残業少なめ＆フレックス制
勤務地
広島県安芸郡海田町明神町1-48 ヨシワ工業株式会社 仕事の概要
仕事内容 ――――――――――― 人事・総務業務をお任せ ――――――――――― ■人事に関する業務 ・採用活動 ・技能実習生の労務管理 ・人材育成に関する社内手続き など ■総務に関する業務 ・給与計算＆社会保険の手続き ・社内管理業務 など 今回募集する”人事・総務スタッフ”は どの会社にも必要不可欠なポジション！ 会社を支えている実感を得やすいため、やりがいをもって働けること間違いなし！ 【PCスキルがあれば未経験でもOK！】 入社後は、OJTを通じて業務を学んでいけます。 先輩社員が丁寧にサポートするので、少しずつ実務に慣れてくださいね。未経験から安心して仕事をスタートできます。 ゆくゆくは裁量大きく仕事に取り組むことが可能。”人事・総務”などのどこでも必要とされるスキルやノウハウを身につけることができます！ ＝＝＝▼ここがPOINT＝＝＝＝＝＝＝ ★年間休日119日×完全週休2日制 ☆残業少なめ／月平均20h ★育児休暇取得率100％！（男女ともに） ☆賞与年2回（4.5ヶ月分支給） ★マイカー通勤OK（駐車場無料） ☆転勤無し／単身寮あり ★フレックスタイム制採用 など プライベートを充実させながら、 無理なく働き続けることができる環境です。 ＜社会的にも高い評価を獲得＞ ◎くるみん認定（2024年10月） ◎健康経営優良法人2025認定（中小規模法人部門） など ――――――― 当社の魅力 ――――――― “マツダの主要サプライヤー”として、 西日本トップの生産量を誇る企業！ 自動車部品の中でも重要な 『車が止まる』為に必要な部品を製造！ 80年以上の安定した経営基盤を築いています。 求める人材
求めている人材 ＼35歳以下限定求人／ ★業界・職種未経験者OK ！ ★無資格OK！ ★学歴不問 ★U・Iターン歓迎（単身寮あり） 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint等） 【歓迎条件】 ・普通自動車免許 【こんな方にオススメ】 ・自由度の高い働き方を叶えたい ・ワークライフバランスを整えたい ・スキルアップを図りたい ・会社を支えるポジションに就きたい ・人と関わる仕事にやりがいを感じる 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
■弊社ではメンバー1人1人との対話の時間含めて、従業員の理想の姿を聞き、それに合った業務やポジションを考えます。 ■上場企業であるRecovery International社が100%株主の親会社として、設立した新規事業です！
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
433万円～488万円 仕事の概要
◎転職したい候補者様と人を採用したい企業様をつなぎ合わせる職種◎大手人材会社出身者も在籍しており、… 求める人材
【必須】営業経験をお持ちの方(商材・領域不問) ※人柄重視/失敗をいとわず成長していきたい方◎(現メン… -
未経験OK！積極的にやりたいことに挑戦できる職場です！
勤務地
東京都渋谷区東3-13-11 A-PLACE恵比寿東 4階 株式会社エムフロ 仕事の概要
仕事内容: 経営者や採用＆広報担当者、企業公式アカウントのX(Twitter)を伸ばして、採用広報営業に活用できるアカウントにするお手伝いをするお仕事です。インスタグラムやTikTokを伸ばすお手伝いも行ないます。自らもインフルエンサーになって頂くため今後のキャリアに役立ちます。 求める人材
求める人材: 【必須条件・スキル】 ・X(Twitter)含めSNSが好きな方 ・自ら考えて行動できる方 【歓迎する経験】 ・社会人経験（業界経験は問いません） ・法人営業経験者 ・基本的なエクセル、パワーポイント、ワードなどのPCスキル -
＜経験者大歓迎＞平日のみ◎残業ほぼなし♪男性活躍中！
勤務地
東京都品川区西五反田２丁目１０番２号 株式会社大成互助センター 給与例
給与例 ・420万円（2年目） ・480万円（3年目） ・550万円（5年目） 仕事の概要
仕事内容 ＼働きやすい職場で経験が活かせる／ ＜おすすめポイント＞……………… ■30代・40代男性スタッフ活躍中 ■残業ほぼナシ！ ■完全土日祝休み＆年休120日以上 ………………………………………… 当社は城南エリアから横浜市にかけて 葬祭式場を展開している葬儀社です。 ＜仕事内容＞ 総務・人事のお仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ・従業員の配置計画 ・各種保険の手続き ・新卒、中途採用の対応 ・電話、PC、光回線、複合機、車両等備品管理 ・社内の申請書類や各種契約書等の作成及び管理など ＼◆／◆＼◆／◆＼◆／◆＼◆／◆ 経験者の方、大歓迎！ 総務・人事の経験を活かして 働きませんか？ さらなる成長を応援◎ 管理職を目指してスキルアップできます。 ＼◆／◆＼◆／◆＼◆／◆＼◆／◆ ＜スタッフの声/男性37歳＞ とても働きやすい環境です。 残業もほとんどなく、 17時に退勤なので、 帰宅後の家族との時間も ゆっくり取れます。 土日祝日はお休みなので 子どもたちと遊んだり 家族で出かけたりと 家庭と仕事の両立がしやすいです。 ＜会社紹介＞ ￣￣￣￣￣￣ 大成互助センターは1928年に創業し、 信頼と実績を重ねてきました。 大切な方の旅立ちを温かく お見送りすることを使命とし、 心を込めたサポートを提供しています。 【事業内容】 冠婚葬祭互助会会員の募集及び管理 葬儀式典、葬儀斎場の運営、管理 【雇用形態】 正社員 求める人材
求めている人材 ＜歓迎条件＞ ■採用担当3年以上の経験がある方 ■普通自動車免許（AT限定可）を お持ちの方 ■PCの基本的スキルをお持ちの方 ＜このような方におすすめ＞ ・事務や一般事務の経験がある方 ・人事労務について極めたい方 ・総務業務のスキルを活かしたい方 ・什器備品等の管理を学びたい方 -
未経験からITエキスパートへ／インターネット最大手「LINEヤフー（株）」が株主の安定企業でキャリアアップ！
勤務地
東京都渋谷区神南1-23-10 MAGNET by SHIBUYA109 2階 株式会社ドライバーテクノロジーズ 仕事の概要
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部のCAとして、組織を引っ張っていきませんか？ 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家（ファンド）などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部（初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎） ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した5,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「Carnival LOGI」として展開しています。 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部（メディア・メタバース・フィンテック） 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2～4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です！ 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性管理職比率50%以上！ ・フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現！ ・渋谷に新オフィスを設立！駅徒歩2分の好立地 RAコンサルタント マーケティングチームが獲得したサービス登録者に対し、運送会社を紹介するキャリアアドバイザー業務を担当するインターン生を束ね、チーム全体としての成果最大化を目指して頂きます。インターン生は週3～4日、月60時間程度のパートタイムが中心のため、主に引き継ぎ業務や、キャリアアドバイザーが獲得したリード（面接希望者）に対する自社開発ツールやメールを使用した企業への候補者推薦業務を担って頂きます。 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 -
■弊社ではメンバー1人1人との対話の時間含めて、従業員の理想の姿を聞き、それに合った業務やポジションを考えます。 ■上場企業であるRecovery International社が100%株主の親会社として、設立した新規事業です！
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
418万円～488万円 仕事の概要
転職したい候補者様と人を採用したい企業様を繋ぎ合わせる職種です！ 企業の成長戦略に合わせた提案を行… 求める人材
【必須】主体的に物事を取り組んだ経験をお持ちの方 ※未経験歓迎です！特に最初は失敗をしても成長して… -
「外国人も暮らしやすい社会を創る」がビジョン/インセンティブで月収45万円も/上場を目指すベンチャー
勤務地
東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル 株式会社LivCo(旧ASEAN HOUSE) 仕事の概要
仕事内容: インドネシア人向けキャリアアドバイザーとして仕事の紹介や生活面のサポートをして頂きます。 今まで日本で苦労してこられた外国人の皆さんだからこそインドネシア人の後輩のために、「外国人も暮らしやすい社会を創る」べく頑張って頂けるお仕事です。 その一方、ベンチャー企業でどんどん仕事を任せる社風なので自分のスキルアップに繋がり年収UPにもつながる！社長も同じフロアで直接一緒に仕事をするので経営者目線が身に付く経営道場のような職場です。そして「人にとことん向き合う」社風でおせっかいにも指摘を多くしてくれる社員が多いので自分の弱さに向き合い成長しやすい環境です。 現地で働ける方も大歓迎です！ 【具体的なお仕事】 * 特定技能で就労希望のインドネシア人へ仕事の紹介 * 就労希望のインドネシア人のSNS集客（SNSマーケティング。Facebook、TikTokなど） * メディアコンテンツの企画・開発 * インドネシア人向け仕事メディアにて日本語指導・進路指導 * 特定技能に関する書類申請サポート * インドネシア語の翻訳・通訳 【将来的にお任せしたいこと】 当社は年間350%の急成長中のベンチャー企業で、外国人採用支援のみならず外国人向け住宅支援事業、外国人向けメディア事業など外国人が日本で生まれてから亡くなるまでのすべてに関わるサービスを提供する“外国人向けソリューションプラットフォーム“を目指し事業を展開していきます。一メンバーを超えたリーダーシップを発揮し、会社全体を率いて外国人市場を一緒に創っていってくれることを期待しています。 ・メディア戦略策定（KPI設計、ターゲティングなど） ・外国人向け不動産事業の開発 ・人材紹介事業部との効率的な連携 ・海外現地機関や在日教育機関との提携 ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 ・メディア事業とシナジーのある新規事業開発 【1日のスケジュール】 09:00~10:00 朝会/部内定例/タスク確認 10:30~12:00 メール確認、取引先の情報整理など 12:00~13:00 昼食 13:00~16:00 候補者面談、戦略会議、企業面接同行等 16:00~17:00 社内/送り出し機関との打ち合わせ 17:00~18:00 日報/振り返り/明日の準備等 18:00~ 外国語(インドネシア語/ベトナム語/ミャンマー語)勉強会/社内の交流会(採用イベント等も実施)など週1~2回はイベントが開催！ 【一緒に働くメンバー】 ・学生ミャンマー起業→売却→リクルートで広告営業・新規事業開発→現在 ・元大手プラントエンジニアリング会社のエース ・トリリンガルのインドネシアと日本のハーフムスリム ・インドネシア人のサポートのために全国を飛び回るインドネシア出身のカスタマーサクセス 【キャリアプラン実績例】 ①20代後半男性(エンジニア→LivCo RA)/中途 L入社6ヶ月でマネージャー昇格 ②20代前半女性(関関同立→新卒入社)/新卒 L3年目にインドネシア支社立ち上げで支社長として現地赴任 ③20代半ば男性(マーケティング会社→LivCo CA)/中途 L入社1ヶ月でマネージャー昇格 ◆その他弊社の特徴 ・リクルート出身かつミャンマーで100万人メディアを創り売却したグローバル連続起業家直下で“社会正義”דそろばん”経営が学べる ・日本最大の在日東南アジア人向けSNSメディア（18万フォロワー）と現地日本語学校での独自の教育システムによる外国人求職者の集客力が強み ・新規事業を連続的に立ち上げている企業なので裁量権大。ストックオプションも視野にいれながら最大速度で成長できる！ ・「外国人労働者失踪者1万人」という社会課題に向き合い、「妹を学校に行かせるべく仕送りがしたい」と我武者羅に頑張る東南アジア人を支援する手触り感のあるソーシャルな仕事！ ・東京/インドネシア拠点で外国人社員比率40%のグローバルスタートアップ。グローバルな視座で仕事ができる！ ・年間260%急成長の移民マーケットに挑み、松屋やギンビスなど大手含む200社以上と取引、450人以上を斡旋。年商2億円突破！ ＊入社後半年以内にインドネシア現地入社研修がございます。（日本語学校見学/出前授業、ローカルホームステイなど） ※会社概要※ 会社名：株式会社LivCo 設立：2021年7月 資本金：500万円 従業員数：35名 代表者名：佐々翔太郎 事業内容： 1. グローバルHRプラットフォーム事業 2. 外国人向けライフサポート事業 3. 外国人向け不動産事業 4. 外国人向けメディアプラットフォーム事業 5. インドネシア人材育成事業 （詳しくはこちら https://youtu.be/U3r_JbkXiVE） 会社HP：https://livco.inc/ 求める人材
求める人材: ▼求める人物像 ・仕事を通して自分を成長させたい人 ・仲間と協力して一つの目標を追いかけるのが好きな人 ▼必須条件 * LivCoの理念への共感 * N1程度の会話力のある方 * 4 年制大学卒（現地の4年制大学もOK） ▼歓迎条件 * スタートアップへの意向 * SNSマーケティング経験 ◆LivCo（旧ASEAN HOUSE）ではこんな方が活躍しています！ ・LivCoのVision/Mission/Valueに対して共感いただける方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・物事を自責で捉え、解決に向けてコミットできる方 ・チームワークを大切にする方 -
将来を担う採用キャリア！年間休日112日以上☆プライべート◎
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目8-16 BRKビル タカラ薬局サポートセンター 仕事の概要
仕事内容 ☆＊・。――――――――――――。・＊☆ 企業の将来を担う人財を 採用するやりがいのあるお仕事◎ 業務経験等は一切問いません！ 初めての人と話ができる、人が好き、 コミュニケーションが好き、 そんな方は是非ご応募ください！ 土日祝休みで、完全週休二日 年末年始・お盆休みあり 年間休日111日以上プライベート充実♪ ボーナスあり♪ ☆＊・。――――――――――――。・＊☆ □お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新卒学生の採用に関する お仕事全般をお任せします！ 具体的には・・・ □学内企業説明会への参加 □応募者、内定者のフォロー □新卒採用にかかわる業務全般 □大学訪問 □経験不問 求める人材
求めている人材 【歓迎スキル】 ・パソコンデータ入力 ・ワード・エクセル書類作成 基本的なPC操作ができればOKです！ ====================================== ≪この求人のポイント≫ 企業の将来を担う人財を採用する、やりがいのあるお仕事です！ キャリアを積んで頂くことで自分自身の成長にも繋がります！ 入社頂く経験等は問いません◎ 初めての人と話ができる、人が好き、コミュニケーションが好き、そんな方、是非ご応募ください♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
リモートワーク/経営・運営/フレックス勤務/ライフワークバランス/月稼働時間100時間
勤務地
東京都港区三田港区三田5丁目21-61401 株式会社iRup 仕事の概要
仕事内容: 「人の将来を支える」やりがいのある仕事！ ∴企業の未来を担う人材を採用する人事へ！ 中途採用メインの業務に携われる！ オフィスワークデビューも大歓迎です！ ∴ワークライフバランスも確保でプライベートも充実です。 人事が率先して会社の働きやすさを体現します！ 年間休日125日＆土日祝休み フレックス勤務 ∴成長企業でキャリアアップも可能 人事採用を通じて経営に携わっていきたい方やリーダーシップを学んでいきたい方お待ちしております！ 【業務内容】 ・中途採用の一次面接官 ・説明会の運営 ・中途採用のオファーレターの作成 ・採用マーケティング ・目標内定数達成のための施策考案や外部MTG ・採用目標の設定と進捗管理 ・採用プロセスの運用 など -------------------------------------------------------------------------- ＜KPI＞ ◆採用に関するKPI 募集人数や採用人数 ・中途採用の募集人数や採用人数 など ----------------------------------------------------------------------- ※HR部門のプロダクト構築を行っていくため月稼働100時間以上稼働できる方に限ります。 求める人材
求める人材: 月稼働時間100時間以上稼働ができる方 チームワークを大切にできる方 明るく元気に対応できる方 人とのコミュニケ―ションが好きな方 基本的なPC操作ができる方 素直さと責任感を持ち業務に取り組める方 ○尚可 採用人事経験者 -
■プライム上場の国内最大級の技術アウトソーシング企業、テクノプロ・ホールディングスグループ！■その中でR&D社は 化学・バイオ分野に専門特化した部隊！■業界唯一の受託型研究サービスも展開しており、提案の幅が広い！
勤務地
東京支店（東京都新宿区） 想定年収
420万円～622万円 仕事の概要
「人と技術を通じた豊かな社会の実現」がミッション。業界大手の当社にて研究者の人材営業を担います。■… 求める人材
【必須】■法人営業のご経験【歓迎】■派遣営業のご経験■理系出身※化学・バイオに興味のある方歓迎。専… -
オープニング♪総合職☆人柄重視で面接１回☆駅チカ1分（男女）
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町一丁目９番26号 LUCID SQUARE SENBA 8F 中島運送株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼オープニング♪未経験OK♪総合職☆人柄重視で面接１回／駅チカ１分☆完全週休2日制 新オフィスOPEN!！駅チカ徒歩１分♪新しいオフィスの1期生募集♪♪ オープニングなので、先輩後輩無く気兼ねなく、同期社員から始められます＾＾ お客様からの問い合わせ内容に応じて、自社の担当者に繋いだり、 パートナー企業にアウトソーシングしたり、お客様と現場の橋渡しをします。 人とお話しすることが多いので、コンビニや飲食店など 接客の経験がある方は大歓迎！♪ ・お客様のお困りどころを訪問又は電話 ・メールでヒアリング ・上司と相談しながら自社で行うか、アウトソーシングするか検討 ・見積の作成 ・お見積りがOKなら各部署へ繋いでいきます まずは、座学で一連の流れを学びます♪ そのあとは、上司と同行し少しずつ業務に慣れていきましょう♪ ご経験のある方は、リーダー候補や管理職候補としての採用もあります 面接担当者と相談してみてくださいね＾＾ 求める人材
求める人材: ＊短大卒以上 ＊未経験歓迎！特別なスキルは不要 ＊エクセル・ワード・パワーポイント ＊新卒・第二新卒歓迎 ＊年齢35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号イ) -
リモート可能！採用オペレーターのお仕事です！
勤務地
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル２F－C 株式会社カンゲンエージェント 仕事の概要
仕事内容: ・採用アシスタントとして、以下の業務をお任せします ・エンジニア人材への積極的なアプローチ（各種媒体からのソーシング） ・候補者とのメール・電話コミュニケーション ・面談スケジュールの調整と候補者フォロー ・採用関連データの管理と分析 ・採用プロセス全体のサポート業務 未経験の方も安心してスタートできるよう、充実したマニュアルとテンプレートをご用意しています！ 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、徐々にスキルアップしていただけます。 キャリアパス ・採用アシスタント → 採用担当 → 採用リーダー → 人事マネージャー ・希望や適性に応じて、他部門（営業、マーケティングなど）へのキャリアチェンジも可能 ・将来的に独立を目指す方へのサポート体制も整備 求める人材
求める人材: 必須条件 ・14:00-22:00の勤務が可能な方（休憩1時間あり） ・シフト制での勤務が可能な方（土日祝日の出勤あり） ・現在の渋谷オフィス、および4月以降の新宿オフィスへの通勤が可能な方 ・コミュニケーション力とチームワークを大切にできる方 ・基本的なPC操作スキル（Word, Excel, メール操作など） 優遇条件 ・土日出勤可能な方 ・PCスキル（Excel関数、データ集計など）や電話対応の経験 ・下記いずれかの業務経験が1年以上ある方 人事・採用業務 IT業界での実務経験 ダイレクトリクルーティング 営業職 人材紹介・人材派遣関連業務 ・数字を追いかけることが好きな方、成果に応じた報酬を求める方 -
◎SAPを活かしHRのプロへ！年間休日130日□高収入
勤務地
京都府京都市中京区上本能寺前町日宝御池ビル3階・5階 PSP会計事務所 給与例
給与例 ＜43歳/実務経験9年＞ □年収600万円（月給42万円＋手当＋賞与） ＜33歳/実務経験4年＞ □年収520万円（月給35万円＋手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ この求人のポイント ／／ □今までの人事・労務の経験を活かせる □業務の幅が広いので、スキルアップに最適！ □年間休日130日！ワークライフバランスも充実◎ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業の成長を支える「人事・労務」の業務を幅広く担当しながら、 SAPを活用して業務効率化にも貢献できるポジションです。 採用サポート、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどのHR業務に加えて、 SAPを駆使したデータ管理やプロセス改善にも携わることができます。 経験を活かして専門性を高めたい方、 人事のキャリアをスタートしたい方、 どちらにも最適な環境をご用意しています。 ＜具体的な仕事内容＞ □SAPを活用した人事データ管理 □クライアントの採用活動サポート（面接調整・候補者管理） □勤怠データの登録・更新、HR担当者への報告 □社会保険・雇用保険の加入・喪失手続き □SAPを活用した給与計算・業務プロセスの最適化 □退職手続き（必要書類の準備・提出） 【当社の魅力ポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は会計事務所や社労士事務所、 家族信託などのコンサルティング業務を行う PSP Trust & Estate を運営しております。 当社は現在、上場企業を中心とした クライアントの拡大を図っており、 着実に成長を遂げております。 このような環境でご活躍いただくことで、 将来的なキャリアの選択肢が広がり、 多様なフィールドでご自身の力を 発揮できる基盤を築くことが可能です。 また、会社の成長に伴い、 報酬や福利厚生の充実も見込んでおり、 社員一人ひとりの働きやすさや 満足度の向上にも注力しています。 当社は、独自の成長戦略を明確に描いており、 業界内でも独立した視点を持って 事業を展開しています。 そのため、他社にはない経験やスキルを 身につけることができ、 将来的なキャリアアップにも 大いに活かしていただけます。 【当社が取り組むBPO事業について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ BPO：ビジネスプロセスアウトソーシング BPOとは、一部の業務プロセスを 外部の専門企業に委託し、 自社の社員がコア業務へ注力することや、 業務コスト削減などを目指し 業務の企画から設計、実施までを アウトソーシングすることを意味します。 当社では、主に日本市場への進出を目指す 海外企業を対象として、 サービスの提供を推し進めており 現在海外拠点の開設準備も 行っております。 【今回の募集について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、多くの企業がHRシステムの最適化に関心を持っており、 特にSAPの専門知識を持つ人材へのニーズが高まっています。 そこで、クライアントの人事・労務業務を支えるスペシャリストとして、 SAPの経験を活かして課題解決を行う人材を募集しています。 □SAPの経験が1年以上ある方を歓迎！さらなる成長をサポート 当社では、SAPの知識を活かしながらスキルアップできる環境を提供しています。 実務経験が1年以上ある方には、より高度な業務にもチャレンジできるチャンスがあります。 「これまでの経験を活かして、さらにステップアップしたい」 「専門知識を磨きながらキャリアの幅を広げたい」という方、ぜひご応募ください！ HR業務の専門性を高めながら、 クライアント企業と共に人事管理の未来を築いていくポジションです。 自身の力を新たな場所で発揮したい方、 会社の成長を見守りながら、自身も成長していきたいという方、 ぜひご応募ください！ ※転居を伴う転勤なし 求める人材
求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □ 必須スキル・経験（下記いずれかに該当する方） ①SAPの使用経験（使用経験1年以上） └給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなどの業務でSAPを活用できる方 ②サイバーエクシード使用経験 ③Excelを使いこなせるスキルがある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼以下、当てはまる方は大歓迎！／ □変化を楽しみながら成長できる方 └HR業務は常に変化する分野。 変化を前向きに捉え、新しい知識を吸収しながら成長していきたい方を歓迎します。 □臨機応変に対応できる方 └クライアントの課題は多様です。 状況に応じて柔軟に考え、チームと協力しながら最適な解決策を導ける方にぴったりの環境です。 □安定よりもチャレンジを大切にしたい方 └「現状維持よりも成長を重視」「新しい環境で挑戦し続けたい」という方に向けたポジションです。 積極的に学びながら、キャリアを広げていきましょう！ □自分の力を試したい方 └経験を活かしながら、より専門性を高めるチャンスがあります。 HR業務のスペシャリストを目指し、自分の成長にコミットできる方を歓迎します。 -
■プライム上場の国内最大級の技術アウトソーシング企業、テクノプロ・ホールディングスグループ！■その中でR&D社は 化学・バイオ分野に専門特化した部隊！■業界唯一の受託型研究サービスも展開しており、提案の幅が広い！
勤務地
つくば支店（茨城県土浦市） 想定年収
420万円～622万円 仕事の概要
「人と技術を通じた豊かな社会の実現」がミッション。業界大手の当社にて研究者の人材営業を担います。■… 求める人材
【必須】■法人営業のご経験【歓迎】■派遣営業のご経験■理系出身※化学・バイオに興味のある方歓迎。専… -
保育施設で働くみなさまのキャリアを理想へ導くためにカウンセリングを行うとともに 法人の人材不足を解消し採用支援を行うtoC、toBの両面型キャリアアドバイザーです。
勤務地
大阪府大阪市中央区内平野町１丁目３ー６ JPCビル10階 株式会社マックス・インベストメント 仕事の概要
仕事内容: 保育施設で働くみなさまのキャリアを理想へ導くためにカウンセリングを行うとともに 法人の人材不足を解消し採用支援を行うtoC、toBの両面型キャリアアドバイザーです。 人材不足で悩む保育施設（法人）と就職・転職を希望されている求職者を繋ぎ、 双方にとって最適なマッチングの実現が叶うよう支援します。 （toC） 求職者の希望条件やイメージしている理想の働き方、要望をヒアリング。 そのニーズに最適な就業先への転職が叶うようお手伝いをいたします。 無事に勤務を開始した後も、定期的にフォローアップを行い、職場での不安や問題があれば 早期に解決できるよう支援し、求職者が安心して長期的に活躍できる環境を提供します。 （toB） 現状の採用ニーズや求める人物像、採用課題をヒアリング。 施設ごとの特徴や独自のPR点などの情報を提供いただき、最適なマッチングを行います。 採用＝ゴールではなく、就職後も定期的にコミュニケーションを図り、 求職者が職場環境に適応できるよう必要なサポートを随時提供し、長期的な定着を実現します。 求める人材
求める人材: ・実力主義の環境で自身の市場価値を高めたい方 ・目標達成に向け主体的かつ積極的に行動ができる方 ・自由度が高い分責任が伴う環境でスキルアップを目指したい方 ・チームワークを大切にし周囲と協力ができる方 ・管理職、マネジメント業務を目指したい方 -
＜経験者・即戦力採用＞管理職を目指したい方歓迎します！
勤務地
大阪府高槻市芝生町１丁目５１－２ 大阪センコー運輸株式会社 高槻営業所 給与例
給与例 ＜月収例＞ ＊入社1年目Aさんの場合 年収455万円 (内訳)月給30万5000円＋賞与＋他手当 仕事の概要
仕事内容 ＼＼即戦力採用／／ ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ＜＜ 人事・労務経験必須 ＞＞ ゆくゆくは管理職候補 または管理職を目指したい人必見 「前職が主任だった」方大歓迎！ ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ -☆ 求人ポイント ☆- ◆賞与年3回・昇給など嬉しい待遇沢山♪ ◆安定ワーク！長期で腰を据えて働ける環境 ―――――――――――― 人事・労務管理スタッフ募集 ―――――――――――― 下記の業務をメインにお任せします！ ■採用関係業務 ＊求人計画の立案・出稿管理 ＊採用状況の管理・選考 ＊入社手続関係業務の管理 ■労務関係業務 ＊勤怠管理、給与計算、社会保険手続管理 ＊就業規則、社内規程の管理及び改定立案 ＊労働関連法規に関する対応 ■人事企画・制度運用 ＊人事評価制度の運用、改定 ＊研修制度の企画、実施 ＊組織開発、人材育成に関する業務 ＊従業員満足度向上施策の企画、実行 ■その他 ＊福利厚生関連業務 ＊その他、人事・労務に関する業務全般 入社後は丁寧な指導があるので 安心して下さい！ 慣れてきたら 今までの経験を活かして あなたらしく業務を進めていきましょう。 ―――――――――――――― 経験や能力はしっかり考慮 ―――――――――――――― ■月給30万5000円～ 前職での経験やスキル それに見合った給与や待遇は約束します！ 高待遇の当社でステップアップしませんか？ 求める人材
求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜経験者・即戦力採用＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜必須＞ 人事・労務経験がある方 ＜歓迎＞ 人事・労務の経験が10年以上ある方 主任クラス経験がある方 -☆ こんな方にオススメ！ ☆- □丁寧な作業が得意 □前向きに業務に取り組める方 □新しい環境でステップアップしたい方 □人事・労務経験をさらに積みたい方 -
【元リクルートトップセールスの社長直下】リモートワーク／月給30万円～／土日祝休み／実質年休135日以上
勤務地
東京都新宿区新宿2丁目12番13号 新宿アントレサロンビル 2階 株式会社時遊空間 仕事の概要
仕事内容: 100人の営業より、たった1人の天才の熱狂 ――求む、”社長の右腕“ ■営業はただものを売る仕事ではない 営業とはお客様の成功に責任を持つ仕事。ただ横流しに売るだけでは販売です。自らの介在により、高付加価値を感じていただける、そんな誇れる仕事だと思っています。 昨今、分業化やマーケティングの進化で営業の属人性は薄れてきているように感じますが、我々は時代に反逆して「人」のもつ魅力でお客様に価値を返していく。そんな集団でありたいと思っています。 ■あなたの“熱狂”に投資する 「現職で大きな歯車の一部として単一的な業務をこなしており、ポテンシャルを持て余してしまっている」「社会から出る杭として打たれ続けても、それでもなお自分の可能性を信じ続けられる」 そんなあなたに、私はかけてみたい。 AIやTechを活用して1人で10人分の働きをすることも可能になってきた時代、可能性を最大限発揮してあなたにしか創れない価値を生み出してください。本ポジションでは想像を超すような修羅場も成功も両方経験できます。 建設業をより魅力的な業界に変えていく仕事を一緒にしませんか？ ============================================================= 建設業のお客さま向けに、クライアントの外部人事として採用コンサルティング・採用支援業務をお任せします。 ＜どういうお客さまに、何を＞ 対象顧客：ゼネコン/ハウスメーカー/工務店/リフォーム会社/専門工事会社ect... 対象商品：建設業特化型の採用支援サービス ＜どうやって＞ 【業務内容／採用代行】 ・メール・電話での応募者対応 ・カジュアル面談 ・求職者情報のレポート作成、クライアント共有、日程調整 ・無料有料問わず求人サイトの運用、求人作成修正 ・ダイレクトリクルーティング、人材紹介サービスの運用 ・採用状況に合わせた改善策の提案 ・採用計画立案、戦略立案 ・入社者のオンボーディング 【サブ業務】 採用コンサルティング・代行に加えて人材紹介事業を開始予定です (講習受講済み、免許申請段階) 人材紹介業の業務も担って頂く可能性がございます 加えて、クライアントの営業・マーケティング支援も合わせて担当する場合がございます 【身につく力】 ・HRMの基本的な考え方～企業固有のHRMの形に落とし込む力 ・ロジカルシンキング力、自立してPDCAを回す力、コンサルティング力 ・「3C」や「5フォース」など、マーケティングフレームワークを用いて企業を理解し、勝ち筋を考える力 ・建設業の最先端をインプットできる情報収集力、建設業における唯一無二の存在になる個人ブランド力 【補足】 ・営業管理ツール：Salesforce ・コミュニケーションツール：Microsoft□365 求める人材
求める人材: ＜必須＞ 【経験】 ・採用業務の経験がある方、もしくは人材業界で営業経験がある方 【志向】 ・建設業界を良くしたいと強く思う方 ・採用・人事の仕事に携わりたい方 ・クライアントの成功を自分事として喜べる方 【仕事の進め方】 ・習慣的に報連相ができる方 ・即レスな方 ＜歓迎＞ 【経験】 ・建設業界での営業もしくは施工管理、設計経験がある方 ・建設業向けの商品・サービスの営業もしくは企画経験がある方 ・建設業向けのRA/CA、もしくは求人広告営業の経験がある方 -
■自動車アフターマーケットにおけるITソリューションカンパニーとして市場シェアNo.1。■約3万社の顧客基盤を活用し、パッケージベンダーからプラットフォーマーへの進化を加速しています。
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
800万円～1200万円 仕事の概要
当社経理課のセクションマネージャー候補を募集します。プレイングマネージャーとして、決算全般や税務申… 求める人材
【必須】■上場企業もしくは上場準備企業での決算とりまとめの経験 ■経理メンバーのマネジメント経験 … -
採用業務を通じて社会に貢献！成長を後押しする環境で、採用のプロを目指しませんか？
勤務地
東京都港区赤坂１丁目１２ー３２ アーク森ビル18階 株式会社アルファコーポレーション 仕事の概要
仕事内容: 採用業務を通じて社会に貢献！成長を後押しする環境で、採用のプロを目指しませんか？ アルファコーポレーションでは、保育サービスを通じて子どもたちと保護者の未来を支えています。この度、保育士や栄養士の採用を担う「採用担当者」を募集いたします。年間50名の採用を目指し、採用業務を通じて会社の成長を支えるポジションです。 具体的な業務内容 * 採用戦略や採用イベントの企画立案と実行（部署や関係者との連携あり） * 面接官としての応募者対応や、学校・キャリアセンターとの連携 * 採用ブランディングやSNSプロモーションのサポート・企画 * 求人広告の作成や更新、応募者のフォロー * 入社後のフォローや社員満足度向上施策の支援 異業種からのキャリアチェンジも歓迎！採用担当者としてのキャリアを一から築き、将来的にはリーダーやマネジャーへのステップアップも目指せます。元リクルート社で求人広告のノウハウを持つメンバーからの研修やサポートもあり、安心して挑戦できます。 求める人材
求める人材: * 採用や人事の経験者（業界不問）や、新しい分野での挑戦を希望するキャリアチェンジ志望者 * 成長意欲があり、前向きにアイデアを提案し、行動に移せる方 * 学校やキャリアセンター、業者とも積極的に関われる方 * チームワークを大切にでき、若手と協力し合える方 -
外国人向けのキャリアアドバイザー募集
勤務地
東京都品川区東品川4-12-6 品川シーサイドフォレストオーバルガーデン2階 株式会社インフォランス 仕事の概要
仕事内容: ■ 仕事内容 日本で就職を考えている外国人から相談が来るので、その人たちに就職アドバイスをしていただく仕事です。相談に来る人は外国人が多いです。日本での履歴書の書き方や、上手な面接方法などを教えてください。 ＜具体的なお仕事＞ * 求職者へのキャリアカウンセリング * 履歴書・職務経歴書作成、面接対策などのアドバイス * 求職者のフォローアップ * 入管などの関係各所とのやり取り。 ＜できれば希望したいこと＞ ☆ 人材紹介会社で働いた経験のある方は大歓迎です。 求める人材
求める人材: □ こんな経験を活かせます！ ◆ 就職アドバイザーの仕事経験がある方は、その能力をそのまま活かせます。 □ こんな方は大歓迎です！ 英語や中国語やベトナム語ができる人は、その能力を活かせます。 -
「企業の顔」として人事業務にチャレンジしてみませんか？
勤務地
東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山2階 株式会社LIV 代官山支社 給与例
給与例 年収300万円／入社1年目 役職：メンバー 年収500万円／入社2年目 役職：リーダー 年収650万円／入社5年目 役職：マネージャー 年収950万円／入社7年目 役職：ゼネラルマネージャー 仕事の概要
仕事内容 【募集背景】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は芸能プロダクションのオーディションや新人開発のサポートを行っています。 きゃりーぱみゅぱみゅやFRUITS ZIPPER、新しい学校のリーダーズが所属するアソビシステム などがクライアントの為、 本オーディションを通じて芸能界で活躍しているタレントも数多くいます。 今回クライアントが更に増える見込みになり事業拡大をしていくため、人員増員を行います。 あなたの活躍でタレントや会社を支えませんか？ 【主な業務内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中途採用業務を中心として、人事として幅広い仕事に携われます！ ＊中途採用の応募者との日程調整、面接対応 ＊採用広報活動 ＊入社手続き ＊各種人事研修対応 ＊人事制度策定・立案 新卒採用も開始予定です！ ※未経験の方はオフィスワークにて、OJTをしながら実務を経験していただきます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・基礎的なPCスキル（タイピングなどの基礎的なものでOKです） ・コミュニケーションスキル ・一生懸命ものごとに取組み、素直に吸収できる方 ・他者のために努力を惜しまず、コツコツと仕事を続ける事ができる方 【歓迎条件】 ・応用PCスキル（PowerPoint、Excelなどを用いてデータの解析、報告など） ・事務職やバックオフィスなどで何らかの実務経験をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方 ・クロージングの経験（接客や営業など）をお持ちの方 【求める人物像】 ・「クライアントの思いを共創する」というビジョンに共感いただける方 ・トライ＆エラーが称賛される環境で成長したい方 ・経験がなくても新しいことに挑戦し、失敗の中から成長の種をみつけていける方 【その他】 柔軟にシフト調整が必要な方が活躍中！ -
■東証プライム上場(株)ウィルグループの主要事業会社/充実の福利厚生と働きやすさで安心できる環境 ■様々なキャリアプランが選択でき、自身の将来設計に合わせたキャリアを積むことが可能です！
勤務地
四日市支店（三重県四日市市） 想定年収
375万円～480万円 仕事の概要
製造業（特に食品業界）に特化した人材派遣・人材紹介を行なっているウィルオブ・ワーク ファクトリーア… 求める人材
【必須】■普通自動車免許取得者(AT限定可）■法人・個人問わず営業の経験がある方■数字目標を持ち業務… -
※若手活躍中※【土日祝休み】未経験OK！服装自由！在宅勤務可！意欲・人柄重視の採用
勤務地
東京都豊島区南池袋1-16-16 ダイヤゲート池袋5階 株式会社ブリッジワークス 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 ◆リクルーティングアドバイザー（RA）として下記の業務をお任せします。 ・求人企業の採用活動のサポート（既存顧客のサポート・新規顧客開拓） ・既存顧客のサポートでは、既に取引のあるクライアントに対し経営や採用活動に関する課題をヒアリングし、解決します。 ・新規顧客領域への顧客開拓を行い、当社の顧客拡大を担当いただきます。 加えて、弊社と提携している企業や団体との事業モデルの構築や、事業提携の拡大、 弊社の採用における要件定義や選考、各チャネルの管理や新規契約にも携わっていただきます。 また、ご希望や適性によって、企業の採用コンサルティングや組織コンサルティングをお任せする可能性がございます。 ＜支援職種＞ ・医療、リハビリテーション系（柔道整復師、鍼灸師、あんまマッサージ師、理学療法士。作業療法士、言語聴覚士など） ・医療、医療関連系（医師、看護師、薬剤師など） ・介護系（ケアマネージャー、介護福祉士、生活支援コーディネーターなど） ・検査系（臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士など） 求める人材
求める人材: 【必要な経験】 ★営業経験1年以上 【歓迎（WANT）】 ・人材紹介会社でのご経験 ・人事経験者 ・インサイドセールス経験者 この企業の類似求人を見る
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未経験可！年休126日！学生のやりたい！をサポートする仕事♪
勤務地
京都府京都市北区 京都市にある大学(株式会社ワークアカデミー) 仕事の概要
仕事内容 ★＊ー＊★ 大学生のこれからの成長に貢献できる！ 未経験から始める【人材育成】の仕事 ～おすすめポイント～ ・年間休日126日！ 完全週休2日（日曜+その他の曜日）で ライフワークバランスもバッチリ◎ ・未経験歓迎！先輩社員のほとんどが 中途・未経験からスタートしています！ ★＊ー＊★ 関西の大学・短大を中心に、教育支援や講師の派遣、学生の資格取得サポートなど様々なサービスを行っています。当社は経験豊富な講師を多数抱えていると共に、自社で教材を開発していることが強みです。そのため様々な大学のお困りごとに対して提案することができます。あなたには大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイスなど、キャリアアドバイザーのお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ◎資格取得支援を含む学生のサポート ・講座受講生の出席率アップや合格に向けた施策 ・相談に来た学生の悩みを聞き、就活を見据えた資格講座のご案内 ◎在学生の進路相談対応 ・一人ひとりの学生が就職を含めて、その人らしい人生を送るためのキャリアデザイン（人生設計）を支援 ★大学での常駐勤務ですが、大学職員ではありません。 大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイス、また大学職員や教授に対して自社の支援サービスの提案営業など、キャリアアドバイザー/コンサルティング企画提案営業の仕事をお任せします。 ★入社後まずは… 本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学びます。その後、拠点研修や本配属を行っていきます。 ★ある1日の流れ… 9:00 出社 連絡事項確認 ↓ 10:00 社内ミーティング、学生からの問い合わせ対応 ↓ 11:00 学内ヒアリング 大学職員や教授との意見交換 ↓ 12:00 学生への学習進捗確認 ↓ 14:00 学生相談対応、広報物作成、HP更新など ↓ 16:00 教員と意見交換、近況や学習進捗などを報告 ↓ 18:00 翌日のTODO確認 退勤 ★＊ー＊★ 私たちワークアカデミーは、関東・関西圏の大学を中心に学びのソリューションを提供する会社です。経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」の補助事業者に採択され、40年以上にわたる実績を活かしてキャリア相談・リスキング・転職支援を一括サポートしています。 そんな当社が今回募集を行うのは、教育支援事業におけるキャリアアドバイザーの募集です。この仕事は大学内に常駐し、ある時は未来を描く大学生にとって身近な存在として、またある時は大学と社会を結び付ける存在として、社会で活躍する人材の育成に携わる仕事です。「資格取得支援を含む学生のサポート」や「大学職員や教授との意見交換や商品サービスの提案」を通じて、社会で活躍する人材育成に関わってください。 現在活躍しているほぼ全員のメンバーが業界未経験からスタートしたスタッフです。入社後の本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学んでいただく機会があり、教育業界に興味があったメンバーや元営業職のメンバーなど、様々な前職経験者が活躍しています。もちろんあなたの志望動機も「興味があるから」でOK。資格取得アドバイザーからキャリアアップした女性管理職や女性役員も在籍しており、性別に関わらず活躍できる環境があります。 上昇志向や成長意欲の高い方を大歓迎！学生の未来をサポートする仕事をはじめてみませんか？ 求める人材
求めている人材 大卒・短大卒・専門卒以上の方 ★未経験者大歓迎！ ★異業種からの転職者が活躍中！ ・社会人経験がある方であれば業界経験や職種経験は一切不問！ ・先輩社員のほとんどが中途・未経験からのスタートです。 ・教育業界での経験は一切不問です！学生の相談に乗るだけではなく新しい取り組みを企画し支援の輪を広げていける仕事です！ ★以下の人材を大歓迎★ ・教育業界に興味がある方 ・人と接する事が好きな方 ・コンサルティング営業に興味がある方 ・顧客を巻き込んで新しい取り組みに挑戦したい方 ★社員インタビュー★ 支社から離れた大学への配属にはなりますが、悩みや不安を1人で抱えることが無いように、しっかりとサポートを行います。配属後はエリア単位でチームを組み、情報共有を行っており、定期的に研修も実施しています！「一緒に働いていく仲間」として繋がりを大切にしています！（採用担当） 会社から与えられる裁量が大きく、意欲や熱意があれば、いろいろなことに挑戦できる社風です！入社半年で責任者としてステップアップした事例もあります！中途・新卒などによるキャリアアップのハンデは無く、どこまでも上を目指せる環境があります。（キャリアアドバイザー/営業） ★将来あなたに期待したいこと★ この仕事はどうしても学生へのサポートに注目されがちですか、大学と連携して新しい取り組みに挑戦することも重要なミッションです。そのためには日頃から大学職員や教授の皆さまとの良好な関係性を築き、共に学校運営に関わるパートナーとして信頼をいただくことが重要です。次の新しい大学との取り組みはあなた発信でスタートするかもしれませんね！入社後の活躍に期待しています。 この企業の類似求人を見る
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保育業界経験者歓迎◎未経験でも やる気次第で高収入が目指せます！
勤務地
東京都港区芝浦3-17-11 天翔田町ビル901 HIROLINEグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ・保育業界に特化した転職サポート業務 保育業界での転職を希望されている方に対して 最適な転職先をマッチングする転職支援活動が主なお仕事です。 業務はオフィス内で主に電話、メール、ＬＩＮＥによる内勤業務となります。 ＜保育士応援クラブホームページ＞ https://www.ouen-club.com ＜運営保育園ホームページ＞ https://mahounohoikuen.com 求める人材
求める人材: ・基本的なパソコン操作のスキル、コミュニケーションスキル、接遇対応スキルをお持ちの方 ・保育士の人材紹介営業経験者 ・保育士経験者 ・保育園での管理職経験者 ・高収入を目指している方 -
本部門のお客様は誰もが知る日本を代表する大手企業のお客様。そんなお客様の採用成功に向け、様々な弊社サービスをトータル活用し、採用のパートナーとしてお客様を採用成功に導くことが可能なポジションになります。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
ONE CAREER CLOUDに蓄積された、「学生や競合企業の動向や特徴」などを分析し、それらの分析結果から弊社… 求める人材
【必須】■法人営業経験もしくはカスタマーサクセスの経験 ■何らかのマネジメント経験（人数不問）【や… -
人材ビジネス経験｜インセンティブ｜新規事業立ち上げ｜事業責任者｜六本木｜
勤務地
東京都港区六本木5-13-25 TIDSビル2階 MJコーポレーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■案件獲得 ○訪問/Zoom商談 ○求人ヒアリング（採用条件、採用時期、採用コスト、採用背景など） ※ヒアリングフォーマットがあるのでご安心ください！ ■人材募集 ○求人表の作成 ※作成方法やポイントについても研修で学んでいただけます！ ○求人媒体を活用した求職者の募集 ■人材の応募からマッチング ○初回コンタクト ○面談日程調整 ○求職者とのキャリア面談（電話/Zoom/LINE等） ○外国人人材の提案（メール/電話） ○面接調整/同行 ■入社前・入社後のフォロー ○入社手続き ○入社後フォロー（出入国送迎、市役所手続き/銀行開設/携帯契約同行、定期面談） ○書類作成（VISA、登録支援機関等） 【おススメポイント】 ・外国人業界未経験者の方でも各種研修がありますので、安心してお仕事開始することができます！ ・日本と海外のかけ橋になるサービスなので、「日本と自分の国の役に立つ仕事がしたい！」という方にはピッタリです！ ・海外に関わる事業なので今の時代にあったスキルを身につけることが出来ます！ ・幅広い知識を身につけることが出来るので、どの業界でも活かせる「コミュニケーションスキル」を磨くことができます！ ・新規事業のためあなたの意見やアイディア大歓迎です！一緒に知恵を出し合って業務を進めましょう！ ・スタッフとのコミュニケーションも活発！わからないことはすぐに相談していただける環境です！ 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 人材紹介経験（営業3年以上、キャリアアドバイザー3年以上） 【歓迎スキル】 外国人人材ビジネス経験 前向きで積極性がある方 オープニングメンバーとして、一から作り上げていくことが好きな方 -
完全未経験OK！月給33万円以上＋上限のないインセンティブ！土日祝休み！残業完全０！渋谷駅から徒歩3分のオフィス！
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-13-5 大協渋谷ビル 10F 株式会社ドライバーテクノロジーズ 仕事の概要
仕事内容: ＼コミュニケーションアプリ「LINE」や検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」でお馴染みのLINEヤフー株式会社が出資母体で安定！完全未経験から正社員に！／ ＝＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝ ◆月給33万円以上＋上限のないインセンティブ ◆残業完全０でプライベート充実 ◆完全未経験OK！基礎研修からスタート ◆土日祝休みの完全週休2日制 ◆渋谷駅から徒歩3分のオフィス 幅広い世代の男性・女性社員活躍中！ LINEヤフーグループ関連会社で 一緒に成長していきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場グループ】 物流業界に特化した新規事業部のキャリアアドバイザー（CA）を大募集！物流業界に革命を起こしませんか？ 【キャリアアドバイザーの仕事内容】 仕事を探している求職者様にお仕事をご紹介し、面接から入社に至るまで手厚くサポート！ クライアント様と求職者様、双方の希望をヒアリングしてベストなマッチングを実現！ 残業完全０でプライベート充実！ 【具体的な仕事内容】 ・求職者様の希望にマッチするお仕事をご紹介 ・クライアント様に求職者様をご推薦 ・面接の日程調整や履歴書添削 その他、業務内容は多岐に渡りますが、 キャリアアドバイザーとして求職者様の「人生の分岐点」に寄り添うことができ、大きなやりがいを感じていただけます！ 入社後は座学やロープレを行い「キャリアアドバイザーの基礎」を学びます！ 現役のキャリアアドバイザーからOJTで仕事を学べるため、未経験からキャリアアドバイザーとしての基礎を養えます！ 【弊社の魅力】 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立！ 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴！ フルオープンな評価制度！最短3ヶ月で管理職などキャリアアップ実現！ 東京渋谷に新オフィスを設立！渋谷駅から徒歩3分の好立地！ 大手資本系の強みを活かした業界最高水準・上限のないインセンティブ！ キャリアアドバイザーはプレイヤー業務のみで年収1,000万円が可能！ 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、2024年問題など構造的な課題により、物流業界ではドライバー不足が深刻化しており、これにより運送コストの上昇やドライバー離れの加速などさまざまな問題が発生しています。 また、バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家（ファンド）などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 【各事業部について】 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。弊社専属のキャリアコーディネーターが、転職を希望する皆様に最適なお仕事をご紹介し、面接から入社に至るまでを手厚くサポートしています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した10,000社以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「配車クラウド」として展開しています。 ・新規事業部（メディア・メタバース・フィンテック） 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めており、YouTubeチャンネルなどを運営。1Qあたり平均2～4事業を新規事業として立ち上げています。 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・完全未経験OK ・新卒や第二新卒の方活躍中 ・中途入社の方活躍中 ・主夫 主婦の方活躍中 -
LINEヤフーグループ！完全未経験OK！月給33万円以上＋上限のないインセンティブ！土日祝休み！
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-13-5 大協渋谷ビル 10F 株式会社ドライバーテクノロジーズ 仕事の概要
仕事内容: 髪色自由！服装自由！ コミュニケーションアプリ「LINE」や検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」でお馴染みのLINEヤフー株式会社が出資するハイブリッドスタートアップ！ 2024年9月新オフィス設立！渋谷駅徒歩3分！ オープニングのため同期入社多数！ ＝＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝ ◆月給33万円以上＋上限のないインセンティブ ◆残業完全０でプライベート充実 ◆完全未経験OK！基礎研修からスタート ◆土日祝休みの完全週休2日制 ◆渋谷駅から徒歩3分のオフィス 幅広い世代の男性・女性社員活躍中！ LINEヤフーグループ投資先企業で 一緒に成長していきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場グループ】 物流業界に特化した新規事業部のキャリアアドバイザー（CA）を大募集！物流業界に革命を起こしませんか？ 【事業内容説明動画（テレビ東京 2024年7月15日 放送）】 https://youtu.be/3UFW3vXOdAI?si=gU941Wsn3DX4VxGk 【キャリアアドバイザーの仕事内容】 仕事を探している求職者様にお仕事をご紹介し、面接から入社に至るまで手厚くサポート！ クライアント様と求職者様、双方の希望をヒアリングしてベストなマッチングを実現！ 残業完全０でプライベート充実！ 【具体的な仕事内容】 ・求職者様の希望にマッチするお仕事をご紹介 ・クライアント様に求職者様をご推薦 ・面接の日程調整や履歴書添削 その他、業務内容は多岐に渡りますが、 キャリアアドバイザーとして求職者様の「人生の分岐点」に寄り添うことができ、大きなやりがいを感じていただけます！ 入社後は座学やロープレを行い「キャリアアドバイザーの基礎」を学びます！ 現役のキャリアアドバイザーからOJTで仕事を学べるため、未経験からキャリアアドバイザーとしての基礎を養えます！ 【弊社の魅力】 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立！ 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴！ フルオープンな評価制度！最短3ヶ月で管理職などキャリアアップ実現！ 東京渋谷に新オフィスを設立！渋谷駅から徒歩3分の好立地！ 大手資本系の強みを活かした業界最高水準・上限のないインセンティブ！ キャリアアドバイザーはプレイヤー業務のみで年収1,000万円が可能！ 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、2024年問題など構造的な課題により、物流業界ではドライバー不足が深刻化しており、これにより運送コストの上昇やドライバー離れの加速などさまざまな問題が発生しています。 また、バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家（ファンド）などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 【各事業部について】 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。弊社専属のキャリアコーディネーターが、転職を希望する皆様に最適なお仕事をご紹介し、面接から入社に至るまでを手厚くサポートしています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した10,000社以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「配車クラウド」として展開しています。 ・新規事業部（メディア・メタバース・フィンテック） 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めており、YouTubeチャンネルなどを運営。1Qあたり平均2～4事業を新規事業として立ち上げています。 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・完全未経験OK ・新卒や第二新卒の方活躍中 ・中途入社の方活躍中 ・主夫 主婦の方活躍中 -
■建築設計業界に特化した、人材紹介/派遣/紹介予定派遣を提供。年間休日は120日で有給も取得しやすいです。 ■取引先企業からの信頼が厚く、成約率94%で国内トップクラスの実績が強み！中途入社で活躍している社員も多数！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
500万円～600万円 仕事の概要
■人材サービス『CAD JOB』の登録者とクライアント双方のニーズをヒアリングし、マッチング・採用決定後… 求める人材
【必須】■何らかの営業経験をお持ちの方■選考は社長1回面接のみのため、平日14時から対面面接が可能な… -
貴重な外国籍の人材があなたへの相談を待っています！
勤務地
東京都千代田区飯田橋4-20-3 (株)ビーバーズ 仕事の概要
仕事内容: 建設業界における、若手の採用課題を抱えるクライアント企業へ、日本で活躍したい海外出身の人材（主にスリランカの方）の紹介を通して、採用支援、サポートを行っていただきます。 主に具体的な業務は、以下の通りです。 ■エージェント業務（RA・CA業務を一気通貫で担当） 建設業界に特化した日本国内の適切な求人情報を提供します。 職種や勤務地など、求職者のニーズに合わせて求人を紹介していきます。 ■日本語能力向上の支援 N2やN3相当など日本語でのコミュニケーションスキルをチェックして、必要に応じて支援していきます ■企業様との調整 面接日程の調整や、条件面の交渉を行います。 特にVISAに関する情報や給与・労働条件の確認・交渉など重要なことをしていきます。 ■就職支援サポート ・履歴書、職務経歴書作成の支援 ・面接準備とアドバイス ・日本の就職市場、労働文化の説明 ・VISA申請や就労許可のサポート ・入社後の定着支援 などを行います。 求める人材
求める人材: * 学歴不問 * 未経験OK * 外国語不問 -
完全週休3日制！人材業界や求人営業経験のある方、大歓迎です！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-13-1 恵比寿鈴木ビル3階 株式会社idea 1tasu 仕事の概要
仕事内容 人材業界での経験がある方、注目！ 今までの経験を活かして、採用コンサルタントとしてご活躍いただきます お客様の採用課題を解決するために、求人メディア、SNS、Google広告、サイト制作などを提案し、 採用活動をトータルサポートするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・課題のヒアリング 採用活動で直面する課題を丁寧に伺い、解決策を考案します。 ・最適なプラン、採用設計のご提案 媒体の特徴や優位性を踏まえ、採用目標に合った具体的なプランを提案。 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ・成果の測定と改善提案 プランの成果を分析し、必要に応じて改善施策を提案。 継続的に採用成功を支援します。 【仕事のポイント】 ・働きやすさを重視 完全週休3日制を採用しており、仕事もプライベートも充実できる環境です。 残業は少なめで、終業後の時間を趣味や家族との時間に使えるなど、リフレッシュしながら働けます。 ・安心してスタートできる体制 裁量が大きく、基本的には自分のペースで動けますが、 わからないことがあればすぐに相談可能な職場です。 先輩社員が1～3ヶ月の引き継ぎ期間をしっかりサポートします。 必要に応じて教育係もつくので、安心して仕事を覚えられます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 人材業界での経験 (求人広告営業、人材紹介業務などを想定) 【歓迎条件】 企画提案型の営業経験 Webマーケティングの知識やスキル -
＜未経験大歓迎＞研修は実に1ヶ月以上！トークスクリプトやマニュアル完全完備！（残業10時間程度・年休120日以上）
勤務地
大阪府大阪市北区西天満3丁目1-13 清州西天満ビル2階3階 株式会社Braight JAPAN 仕事の概要
仕事内容: *【アピールポイント】* ・月給：250,000円～（高給与でお出迎え） ┗高いインセンティブ率により50~60万円の社員多数！ ・残業月平均15時間程度 ┗コアタイムのアポ実施を推奨しているため 少ない残業時間を実現しております ・充実の研修制度（未経験の方も安心） ┗3週間の座学&スクリプト読み込みや業界の勉強など 未経験から一人前になれるようにサポートいたします！ ・飛び込みなし、応募いただいた求職者への架電業務となります *【仕事内容】* 製造業をメインとした人材派遣業や人材紹介業など 採用事業を展開している私たちのもとで、 人材コーディネーターとしてご活躍いただきます。 *＜流れで見る業務内容＞* 1：面談 就職・転職応募者様との面談を実施、 希望条件や転職理由をヒアリングしていきます。 □求職者の希望や悩みを聞いた上でご提案をするため 課題解決型営業のスキルが身につきます□ 2：仕事の提案 条件に合ったお仕事をご紹介いただきます。 希望に沿う案件を多数の候補から探して、 応募者様にご提案いただきます。 3：候補者の提案 人材を希望する企業様にヒアリングを行い、 応募者様の特徴や紹介企業様が求めている情報を ヒアリング、マッチングしてまいります。 未経験？仕事内容は？お仕事の注意点は？など、 聞き取り内容の流れに沿って情報収集が可能です。 飛び込み営業やテレアポと違い効率よく売上をあげられます。 *＜先輩スタッフからいただいた疑問と回答をご紹介＞* ＞Q：残業が少ない理由はなぜですか？： A：そもそも、この業界で残業が増える要因というのは、 夕方から夜にかけて行う営業や紹介電話にあります。 夜間のアポイントメントは取得した場合の成約率が低いため、 日中にきちんとアポを取り営業を完結させるため 残業時間削減を実現しております。 ＞Q：なぜ稼げるんですか？： A：弊社では、入社時の研修を1ヶ月以上行います。 それは、業界内でもかなり長い水準となり、 安心して現場に出ることが可能です。 また、トークスクリプトも多岐に渡り取り揃え、 流れに沿った聞き取り・提案を行うことができれば、 決定ができる流れとなっておりますので、 （高決定×インセンティブ）＋高月給＝高収入と、 計算ができる結果となります。 ＜充実の研修内容＞ 弊社では、最低3週間以上の研修を実施する上、 ゆっくりペースの方で1ヶ月以上サポートを続けます。 初期の基礎知識習得のための座学研修をはじめ、 実技習得を目的としたロープレの実施、 トークスクリプトも多岐に渡り揃っているため、 結果的に法人様からの評価も高く、 応募者様からも好評いただいております。 （先輩がいつも一緒であなたをフォローします） □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ *＜一覧で見るアピールポイント＞* 10時始業！（通勤ラッシュと無縁） 紹介・営業は日中のみ（夜間は即帰宅） まさに稼げる（高決定率＝自動的に高収入） ワークライフバランス良（残業少・年休120日以上） 若手を中心に活躍中 服装自由でOK（リラックスした服装でOK） *＜現在活躍するスタッフの前職をご紹介＞* ～本当に人材未経験の方が活躍中です！～ 接客販売：アパレル・コンビニ・家電量販店など 営業系 ：メーカー・不動産・通信機器・印刷物 事務系 ：データー入力代行・テレアポ その他 ：介護士・保育士 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 35歳以下の方（長期キャリア形成のため） 未経験大歓迎（9割以上が未経験） 学歴不問・資格不問 ＜歓迎条件＞ 新卒・第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ブランクをお持ちの方歓迎 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 ＜身に付く重要スキル：会話力＞ この仕事では、応募者様の希望を聞き取る力や、 法人様・応募者様の希望を伝える会話など、 よく言う”世間話”のスキルが活きる仕事です。 （安心ポイント：研修でしっかりスキル習得） -
◇毎日がワクワク◇六本木ヒルズ勤務・未経験大歓迎★人柄採用
勤務地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 37F 株式会社Birth47 給与例
給与例 【年収イメージ】 ◇20代／年収300万円 ◇30代／年収350万円 ◇40代／年収650万円 仕事の概要
仕事内容 ＊ 毎日イキイキ働こう ＊ ◇未経験OK！人柄重視採用です！ ◇自主性を大切に・成長できる環境 ◇ともに助け合える仲間 あなたの明るくてキラキラした笑顔が当社の看板に！ ＜お仕事内容＞ Birth47の人事担当として、採用活動・ 人材発掘をお願いします。 採用数は年間およそ60名以上。 優秀な人材確保のために、各地で 面接や説明会を実施したり、 ハローワークや求人広告へ赴くこともあります。 ▼具体的には… ◎採用計画の立案および実行 ◎採用手法の検討 ◎媒体選定および価格交渉、 原稿チェック ◎電話・メール対応 ◎勤怠管理 ◎会議室手配 ◎人事評価対応 （稟議書資料作成、人事連絡） ◎研修マニュアルの更新 ◎研修生対応 入社後は研修を実施するので 安心して業務に望めます。 少しずつできる事を増やしていってください。 ▽まずは下記の業務からスタート ・面接応募管理 ・求人文言作成 ・書類管理 ・SNS投稿 ▽慣れてきたら… ・会社説明会の辞し ・大学へのあいさつ回り ・面接官 ・研修企画 などを徐々にお任せします！ ＜人柄重視の採用です＞ 「毎日ワクワクしながら働きたい。」 「どうせ働くなら楽しみたい！」 「自己実現に向かってステップアップしたい」 そんなあなたを応援します！ Birth47は明るく、前向きな方を探しています。 ＜未経験からステップアップ＞ 今回の募集は未経験もOK。 サークルで頑張ってた経験や 遊びに全力だったりした経験 も大事な要素。 失敗を恐れずに何事も楽しみながら 挑戦し続けられる方を待っています！ ＜会社のこと＞ ◆ビジョンをカタチに 「株式会社Birth47」は、 スポーツ、教育を中心に9事業を 展開している会社です。 社員一人ひとりの自主性を大切に、 「自己実現」の達成にむけて それぞれが輝きながら 成長できる風土があります。 また、社員同士が困った時は 協力して助け合い、 行き詰まった時は チームで意見を出し合ったりと 頼れる仲間がたくさんいます。 「こうしたら良いかも」など、 アイデアにもしっかり耳を傾け 実行できる土壌があります。 ◆ルールも自分たちでつくれます 自由度が高くルールに囚われない 会社なので、ルールさえも自分たち でつくっています。 失敗も成功するまで続けたら成功の途中！！という発想です。 そんな前向き社員が多数活躍中！ 毎日をイキイキと楽しみながら 自分を成長させたい方、 当社の社風を「良いな」と思って頂けた方 ぜひご応募お待ちしています！！★ 求める人材
求めている人材 ◆未経験OK ◆PCの基本操作できる方 ＊社会人経験3年以上ある方歓迎 ＊人事の経験は問いません ＜こんな方大歓迎＞ ◎積極的にコミュニケーションを取れる方 ◎何事も前向きにチャレンジできる方 ◎明るい対応ができる方 ◎毎日イキイキしながら働きたい方 ◎日々成長したい方 -
人材紹介の営業経験者のあなたなら活躍できる！
勤務地
千葉県松戸市小金 株式会社リノキノ 仕事の概要
仕事内容: 当社は特定技能人材の紹介業です。 このたび、営業職を募集しています。 【仕事内容】 * 特定技能人材を採用する新規企業の開拓 * 見込み企業へのテレアポ＆セールス * 必要申請書類の事務申請 * 外国人人材の採用から入職サポート 人材紹介の営業経験のある方が活躍できるステージです、ぜひご応募ください！ 求める人材
求める人材: * 人材紹介の営業経験のある方。 * 車の運転は必須。 -
未経験者OK！業務を通し様々なスキルが身につきます♪
勤務地
東京都新宿区大久保２丁目５－２２セキサクビル８Ｆ 株式会社シニアジョブ 仕事の概要
仕事内容 事業拡大に伴い、新しい仲間を大募集□ ★・・-・・★・・-・・★ □外出が無いため服装は自由でOK！ □未経験OK！ノルマはありません！ □業績手当など福利厚生充実◎ ★・・-・・★・・-・・★ ＜お仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートコンサルタントとして 候補者対応や法人営業業務をお任せします □リクルートコンサルタント シニアの方の転職サポート業務をお任せ◎ 転職希望者と共に、 転職における要件を明確にし 本人の要望・転職市場をすり合わせ、 条件にかなったキャリアビジョンを設定し、 転職成功へと導いていきます。 感謝の言葉をいただくこともあり やりがいにつながる業務です♪ □ビジネスグロース 社長直下での業務となります。 定期的に新規事業・新規プロジェクトが 生まれる段階のため、市場調査・戦略制定・ PDCAを回しつつ事業グロースを 図っていきます。 事業スピードを感じながら、 ビジネスグロースに必要な能力である マーケティング力・要件定義能力などを 身につけることができます。 ＜得られるスキルは様々！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊論理的思考力 ＊仮説思考能力 ＊合理的判断能力 ＊コミュニケーション能力 ＊課題解決能力 ＊マーケティングスキル ＊ビジネス折衝能力 求める人材
求めている人材 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆未経験OK 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ - 論理的に物事を考える事が好きな方 - ロジカルに物事を捉える事が好きな方 - 答えのない事に仮説を持って取り組む意欲のある方 - 無駄を減らして合理的に物事を進めたいと思う方 -
“この人と働きたい”をつくるお仕事。
勤務地
東京都世田谷区太子堂２丁目１５ 株式会社Follop 仕事の概要
仕事内容: 「人との出会いが、会社の未来を変える。」 採用は、単なる“人を集める”仕事ではありません。 “この会社で働きたい”と思ってもらえるように向き合い、 “この人と働きたい”と思える仲間を見つけていく―― 会社の成長を支える、大切なポジションです。 ラグジュアリーEC事業、クリエイターエージェンシー事業、D2Cブランド事業を展開する当社で、 未来の仲間との出会いをつくる採用業務にチャレンジしてみませんか？ お仕事の内容 □ 採用活動全般（中途・新卒） 求人票の作成、媒体選定、スカウト送信、応募者対応、日程調整、面接設定、進捗管理など、採用に関わる業務を幅広く担当します。 「どんな人材がこのポジションに合うか」を考えながら、主体的に関われるポジションです。 □ 採用広報・ブランディング 自社の魅力を伝えるコンテンツ（採用サイト、SNS、社員インタビュー等）の企画・運用にも携われます。 「会社の雰囲気をどう伝える？」など、クリエイティブな要素もある仕事です。 □ 入社後のフォロー・定着支援 内定者対応や入社手続き、オンボーディング支援など、入社後の活躍を支える環境づくりにも関わっていただきます。 未経験でも大丈夫！ 人と関わるのが好き、誰かの成長を支えることにやりがいを感じる―― そんな気持ちがあれば、未経験でもチャレンジ可能です！ 人事や採用の基礎は、先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。 こんな方にぴったり！ □ 人と話すのが好き・聞き上手と言われる方 □ 人の魅力や可能性を見つけるのが得意な方 □ チームや組織をより良くしたいと思える方 □ 自分からアイデアを出して行動するのが好きな方 「この人に来てもらえてよかった」と思える出会いを、あなたの手で。 採用人事という立場から、会社の未来を一緒に創っていきませんか？ 求める人材
求める人材: 業界・業種未経験の方でも、素直でやる気のある方 最近のトレンドや趣味に興味があり、それを仕事に活かしたいと考えている方 誰かを笑顔にすることや喜ばせることに喜びを感じる方 -
採用部/看護師採用担当/年収~550万円/プライム上場/年間休日125日/東京駅徒歩5分/転勤なし
勤務地
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階 株式会社アンビスホールディングス 仕事の概要
仕事内容: 【事業紹介】 当社は、終末期・慢性期の患者様向けに医療特化型の 在宅施設『医心館』を運営する医療ベンチャー企業です。 「在宅ホスピス」や「住宅病床」とも例えられる施設は、 2025年9月末までに131施設へ拡大予定。 高齢者人口の増加により、全国で需要が高まっており、 売上も2022年：230億円 → 2023年：319億円と右肩上がりに成長中。 中長期では売上565億円／純利益の年平均成長率25％以上を 目標に、地域医療再生事業など新たな領域にも挑戦しています。 【主な仕事内容】 □母集団形成 ・採用戦略の立案・求人媒体の管理 ・広告施策の実行 □採用事務 ・応募者対応（メール／LINE／電話） ・面接日程の調整・応募者データ入力 ・内定通知・入社準備の対応 □面接対応 ・事務職などの応募者面接 ※看護師・介護士採用は専任担当者が対応 【部署紹介】 医心館では年間20施設以上を新規開設し、 年間1,200名超の専門職採用を本社が一括で実施。 採用課は、当社の成長を支える経営上重要なポジションです。 現在は20名体制（20～40代中心・男女比5:5）で運営しています。 【この仕事で得られるもの】 ・大量採用の実務経験と、スピード感のある成長環境 ・各地域に応じた採用戦略の最適化スキル ・媒体・広告運用など採用マーケティング力 【役員メッセージ】 当社の原動力は「人」です。 最前線でサービスを支える職員を採用するという、 事業成長の中核を担うポジションで、 共に未来を創っていきませんか？ 求める人材
求める人材: <必須> ・採用業務（母集団形成）の経験3年以上 ・メールや電話での的確なコミュニケーション力 ・基本的なビジネスマナー ・基本的なPC操作スキル ※医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません <歓迎スキル・経験> ・医療・介護業界での業務経験 ・採用エージェントでの業務経験 <こんな方歓迎> ・年間2,000名以上の採用、年間30施設以上の新規開設のスピード感に合わせて力を発揮できる方 ・マルチタスク業務に抵抗がなく、業務の優先順位をつけて取り組むことが出来る方 ・採用目標数を追いながらも、応募者の医心館での活躍・キャリア・未来を想像し丁寧かつスピーディに対応できる方 ・採用に関わる社員が円滑に採用業務に携われるようなオペレーション検討や、コミュニケーションおよび気配りができる方 ・成長企業の中で、周囲の意見を受け止め成長し、自身の成長に貪欲に変化とスピードとチャレンジを楽しめる方 ・医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは不要。今後の成長性も抜群な医療・介護業界で採用担当者としてキャリアアップしたい方
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