勤務地 |
愛知県豊川市東豊町5-17 株式会社ホットスタッフ豊川 |
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給与例 |
給与例 <月収例> ・45万円/入社1年半 (月給23万6250円+歩合給) ・63万円/主任:入社3年 (月給26万2500円+歩合給) <年収例> ・684万円/入社2年:係長 (月給28万8750円+歩合給) ・812万円/入社3年:課長 (月給32万8125円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 \安定した高収入を手に入れたから!/ *入社後に結婚を決意! *家の購入についに踏み切りました! *憧れだった車を購入! *給料日前でもうまい飯が食える! *洋服を我慢しなくなった! <ホットスタッフ豊川はこんな会社!> 豊川市・新城市で 働きたい人と人材を求める企業の 橋渡しになる人材派遣の事業を おこなうのが私たち。 働く人、企業を元気にすることで 地域を元気にしています! TVCMなどで知名度もあり 地域に根差して展開しているから 私たちの名前を知らない企業は ほとんどなく仕事は進めやすいですよ。 <お任せするお仕事は> 1.営業活動 お電話で商談の お約束をいただいたり ダイレクトメールで 会社案内や資料を送付したり、 人材不足で困っている! そんな声を拾っていきます。 2.企業にヒアリング 興味を持ってもらった企業に どんな人を採用したいのか、 いつまでに働いて欲しいかを どんな資格が必要、などなど しっかり伺います。 3.スタッフさんと面談 お仕事を探している方が 事務所に来社してくださるので 希望条件のヒアリングをおこない、 マッチしたお仕事をご紹介します。 4.職場見学 スタッフさんと一緒に 職場に出向いて、 働きたい職場かどうかを 判断していただきます。 5.就業決定 これで終わり、ではなく スタッフさんが長く頑張って いけるように定期的に フォローをおこないます。 時には企業に職場環境改善の 提案もおこないます。 求職者からも企業からも 「ありがとう」と言われて、 やりがいも実感できます! そのやりがいの数だけ ちゃんとお給料で返ってくるのが ホットスタッフ豊川。 誰かの役に立ちたい! そんな気持ちが収入に、 将来のポジションにも しっかりつながるんです! <未経験でも大丈夫> グループ本部の新人導入研修や、 その後も営業研修もご用意。 名刺交換の基本ルールの説明も 含まれていますので、 未経験の方も安心の研修内容です! もちろん、現場では先輩スタッフも しっかりとサポートしてくれるので 心配はいりませんよ。 |
求める人材 |
求めている人材 \ほぼ未経験からのスタート!/ 学歴不問/未経験歓迎/要普通免許 20代・30代の若手から 中高年まで幅広いスタッフが活躍中! <こんな方なら大歓迎> ・豊川市、新城市で根を張って活躍したい ・頑張りを正当に評価してもらいたい ・そろそろ正社員として腰を据えて働きたい ・いい仲間と一緒に楽しく頑張りたい ・やりがいをもって働きたい ・人と話すのが好き ・とにかく稼ぎたい ・経営にもチャレンジしてみたい |
ランスタッド株式会社|世界39か国に展開する世界最大級の総合人材サービス|在宅勤務|スーパーフレックス|年間休日124日|120%成長事業|正当な評価制度企業ページ
<東京・名古屋・大阪エリア急募>全国の拠点にて採用数拡大中!コアタイムなしのフレックス/インセン年4回/正当な評価制度/早期昇格など、思い描いたキャリアがデザインできる会社で新たな自分と出会えます!経験不問☆レア業界の案件多数有
勤務地 |
愛知県その他複数 東京・名古屋・大阪エリア急募!※全国の拠点から希望勤務地をお選び下さい… |
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年収例 |
750万円/32歳 コンサルタント(月給36万円+インセンティブ) 600万円/29歳 コンサルタント(月給32万円+インセンティブ) 450万円/25歳 コンサルタント(月給28万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
企業と求職者のマッチングを担うスポット事業での人材コンサルタント営業/土日祝休・在宅勤務制度有 |
求める人材 |
有形・無形問わず営業経験者歓迎(経験年数不問)、異業種からの転職者多数活躍中! |
入社2年で年収840万円も可能!支社長の道も!
勤務地 |
愛知県知立市谷田町18-3 ワールドサービス刈谷 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・840万円/入社2年:チーフリーダー (月給32万8185円×12ヵ月+インセンティブ) ・550万円/入社1年半 (月給24万9375円×12ヵ月+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 人材不足でお困りの企業と求職者を結びつけるお仕事です。 具体的には、事業拡大で増員、急な欠員で困っている企業を見つけ当社の派遣サービスをご紹介頂きます。 現在の取引先は、愛知県内の有名製造企業がメインですが提案先は自由でノルマやルールもありません。 愛用している商品のメーカーが取引先になるなんてことも! 企業に紹介する人材の募集や面接もお任せします。 求職の希望やスキル、経験をヒアリングし就業先をご紹介します。 企業が求める人材と求職者のニーズがピッタリ合えばOK! 就業後もスタッフがスムーズに働けているか、スタッフが企業の戦力になれているかなど双方のフォローもお願いします。 入社後は、現場で先輩がマンツーマンで教えます。 新規顧客へのアプローチや企業様との打ち合わせも同席して学べるので業界、職種が未経験でも安心して始められますよ。 その後、スタッフの管理業務からスタートします。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問|要普通免許 業界、職種未経験者歓迎 営業経験をお持ちの方は歓迎 こんな方は大歓迎です! チャンスの多い会社で働きたい 頑張りが評価される環境を選びたい 自分の営業スタイルで結果を出したい スピーディにキャリアアップしたい |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
新しいことに挑戦するなら、
新しい場所に飛び込むのが一番。
新しいことに挑戦するのは、いつだって不安だ。でも、ワクワクの方が少しでも大きいなら──そんな「新しい挑戦」を後押しし、挑戦の先の成長までをサポートするのが私たち、サングローブ株式会社です。入社後に同期と受講する座学研修や配属後の…
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勤務地 |
愛知県その他複数 【転勤なし】希望の勤務地に配属します!★転勤なし!希望の支社へ配属★寮… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:営業事務(月給24万円+歩合) 2059万円/28歳 1年目/前職:飲食店員(月給24万円+歩合) 1007万円/27歳 2年目/前職:アパレル店員(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【Web商材の提案営業】営業・販企を担当◆座学研修・OJT研修あり/新支社のスターティングメンバー |
求める人材 |
【業種・職種未経験OK】経験・学歴不問!志望動機も必要ありません◎人柄重視のポテンシャル採用です! |
40歳以下全員面接!頑張り次第で、年収800万円可
勤務地 |
愛知県名古屋市北区辻本通2-33 セキュリティスタッフ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/30代(月給15万9185円+歩合給(5万円×3、2万円×12)+年2回インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 <40歳以下全員面接!人柄採用始めました> ・スタッフに寄り添うリクルーター募集 ・経験よりも人柄を重視した若手採用 ・頑張り次第で、年収800万円も可能 ・警備を通した「人材再生業」に取り組んでいる会社 ・東海エリアトップを目指す警備業界のベンチャー企業 - 【仕事内容】 警備スタッフの採用、 新人期間のフォローなどを行う、 リクルーター業務です。 仕事を大きく分けると以下の3つ。 ・公的機関や福祉施設への訪問 ・採用候補者との面談 ・新人期間のフォロー 担当する団体数はおよそ30。 基本的にはこれまで先輩が 関係性を構築しているところを引き継ぎます。 (慣れてきたら新規で訪問先を開拓することもあります) 1日の訪問数は5〜8件ほどです。 スカウトする人数は月5名を目安にしています。 採用後のフォロー担当人数は50名ほど。 自らスカウトした 「就業弱者」の方ばかりでなく、 求人広告など媒体経由で入社された方 (全体の8割ほど)のフォローも行います。 【仕事の流れ】 <訪問> 市役所や社会福祉協議会、 就労継続・移行支援、ボランティア団体などを訪問。 チラシを配布し、仕事にお困りの方がいれば 連絡をいただけるよう関係構築をお願いします。 <面談> 候補者の方と面談。 採用基準を満たしているかを判断します。 <面接・入寮手続き> 採用可否自体は本社人事部が行います。 採用決定後、必要であれば 会社寮への入寮手続きを行います。 「今日泊まる場所に困っている」 という方も少なくないため、 面談〜採用〜入寮まで その日中に行うことも珍しくありません。 <採用後フォロー> 長く働いていただくため、 電話で相談にのるなど、 継続的なフォローを行います。 稼働日が72日を超えると 「卒業」として新人期間が終了。 フォロー担当から外れます。 フォローしている方のうち 毎月約2〜3割が72日稼働し 卒業していきます。 *担当する警備スタッフの多くは、 ミドル・シニア層の方。 スマホの扱いが不慣れな方には、 出退勤の連絡方法や 現場までのマップの見方などを教えることも。 *遅刻が続く、お金を使い切ってしまうなど 問題があれば、生活や金銭管理を指導。 自立した生活に向け、 時には厳しく接することもあります。 一筋縄ではいかないからこそ、 スタッフが成長した姿を見られたときは、 やりがいを感じるはずです。 - 【重視するのは、経験・スキルよりも「人柄」。若手人材を積極採用します!】 『セキュリティスタッフ』は警備会社でありながら、 警備を通した「人材再生業」に取り組んでいる会社。 生活保護受給者、 ギャンブル依存症、 引きこもり・・・。 働きたいのに、働けない。 いわゆる「就業弱者」を警備員として採用し、 自立した生活に向けサポートするのが、 今回募集する採用・フォローの役目です。 前向きに仕事に取り組む姿勢や、 警備スタッフに寄り添う気持ちが大切な仕事だからこそ、 経験やスキルよりも人柄を重視している私たち。 そこで、若手人材に限定した「人柄採用」を始めることにしました。 【入社して後悔させません!キーワードは、「成長」「やりがい」「収入」】 現役社員の話に共感できる方なら、 きっと当社で活躍できるはず。 そこで若手ホープ代表の比嘉さん(30歳・入社1年目)に インタビューを実施。 せきららに語ってもらいました。 〇入社のキッカケは? 直近で働いてた会社では、評価制度が不明瞭。 頑張っても頑張らなくても同じ環境にいては、 自分がダメになる・・・ そんな危機感から転職を決意。 成長できる環境を求めて、 セキュリティスタッフに入社しました。 〇実際に働いてみた感想は? 一筋縄ではいかないことも多いですが、 その分、誰かのためになる仕事をできていると やりがいを感じることも多いですね。 〇特に印象に残っているエピソードはありますか? 入社して初めて担当した60代の警備員Aさん。 スマホの使い方が分からず、 遅刻・欠勤続きで月2〜3日ほどしか 勤務ができていない状態でした。 寮まで足を運んでスマホでの出退勤の連絡方法や 現場までへのマップの見方を教えたり、 生活リズムについて指導したり。 ひざを突き合わせじっくり向き合ったのが実ったのか、 今ではひと月当たり当初の5倍ほどの日数稼働し、 活躍してくれています。 たまに現場の先輩のグチを聞いてあげたり(笑)、 今でもちょくちょく連絡がきますね。 〇収入面についてはどうですか? 担当警備員の稼働が72日を超えると 歩合が支給される仕組みなので、 最初の半年間は歩合が発生しにくく、 正直、ちょっとしんどく感じるかもしれません。 でも、僕の場合、7カ月目は歩合だけで60万円を超えました。 (スカウト:5万円×5、媒体経由:2万円×19名) これまでの頑張りが 目に見えるカタチとなって還元される仕事です。 根気よく続けることで必ず成果はついてきますよ! 〇具体的な仕事を教えてください。 1日を例に挙げると、午前中〜16時までは 市役所やボランティア団体などを回り、 16時からは新任研修を終えた新人警備スタッフに 出退勤の連絡方法など会社のルールをレクチャー。 その後、会社寮に入る警備スタッフの 入寮手続きや案内をする、というケースが多いです。 〇裁量についてはどうでしょうか? 仕事の進め方やスケジュールは自分次第。 用事がない限りは、ムリに出社する必要もなく、基本は直行直帰。 大きな裁量が与えられていることも魅力です。 〇ズバリ、転職してよかったですか? はい!大変なことも多いですが、 自分の頑張りが給与として還元されるので、 前職と比べると満足感が全然違います。 また裁量が大きく仕事の密度が濃い分、 成長速度も速いと思います。ある先輩によると、 他の7倍のスピードで成長できるらしいです(笑)。 成長できる環境。 社会貢献できるやりがい。 成果に見合った収入。 そういったものを仕事に求めている方に ぜひ応募してほしいですね。 (比嘉/採用・フォロー) 【目指すのは、東海No.1。警備業界のベンチャー企業です】 2023年、私たちセキュリティスタッフは 業界紙『警備保障タイムズ』が発表する 売上高ランキングで 92位にランクインしました。 日本における警備会社数は約1万500社。 つまり上位1%の売上を誇っています! (ちなみに東海エリアを本拠地とする企業は、 100位以内に当社を含め数社のみ) 現在、隊員数は約800名。 すでに愛知県トップクラスの 規模を誇っていますが、 2034年度までに隊員数を1万名に増員、 全国10拠点に展開することを目指しています。 その第一歩として、 この春には浜松営業所をオープン。 東海No.1を目指している 警備業界のベンチャー企業です。 【ビジョン実現のため、あなたの力が不可欠です】 東海ナンバーワンの会社になることを 目標としている当社。 ただ闇雲に規模を 拡大したいわけではありません。 警備業を通した「人材再生業」 に挑む当社にとって 会社が大きくなることは、 それだけ多くの「就業弱者」の方に 働く場所を提供できることを意味しています。 目標達成の要となるのが、 今回募集する採用・フォローの存在。 自分自身の成長や、 社会貢献できるやりがいが 手に入るのはもちろんのこと。 自身の手で会社を成長させていく 醍醐味も経験できる絶好のタイミングです。 ぜひ、あなたのチカラを貸してください。 |
求める人材 |
求めている人材 〇40歳以下の方/キャリア形成のため 〇未経験者歓迎 〇学歴不問 〇異業界から転職した30代若手が活躍中! 〇要普通免許 〇PCの基本操作ができる方 〜以下のような前職の方が活躍中〜 ・飲食店や小売店の店長、SV、エリアマネージャー ・人材派遣コーディネーター ・派遣や求人広告など人材業界の営業 ・就労継続支援、就労移行支援のスタッフ ・ケースワーカー など 〜以下のような方にピッタリ〜 ・自ら考え行動できる ・人と関わることが好き ・誰かを支えることにやりがいを感じる ・会社を変えていくことに興味がある ・頑張っても頑張らなくても給与が変わらないのはイヤ |
完全週休2日(土日祝)◎東証グロース上場◎産休・育休復職率100%◎20代活躍中◎休暇制度など待遇充実 (株)エクストリーム企業ページ
【ここだけ】ホンネ女子会をお見せします。
今回募集するのは人材を探すお客様と当社のデジタル人材をマッチングさせる営業。実際に営業として活躍する社員の生の声をご紹介します!宗俊(入社1年/元アパレル店員)山口(入社1年/元不動産仲介営業)鈴木(入社3ヶ月/元保育士)―入社理由は…
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勤務地 |
愛知県その他複数 本社(池袋)or 名古屋オフィスが選択可能■原則転勤なし■どちらも駅直結… |
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年収例 |
460万円/29歳、入社前営業経験2年、入社後4年経過 リーダー(月給31万円… 375万円/25歳、入社前実務未経験、入社後1年経過(月給25万円+インセン… |
仕事の概要 |
お客様は大手ゲーム会社など多数!当社のデジタル人材をご紹介してマッチング◎飛び込みなし |
求める人材 |
社会人経験1年以上ある方(業界・職種・雇用形態問わず)★WebやITの経験・知識がある方は尚歓迎 |
【未経験からのチャレンジ応援】パチンコに詳しくなくてもOK!
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区 株式会社玉越 本社 |
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給与例 |
給与例 入社1年目の想定年収/290万円〜350万円(月給22万4500円〜25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 正社員・アルバイトの採用に関する業務をお任せします。 ■現在は中途社員とアルバイトの採用が多いですが、今後は新卒採用にも力を入れていく予定です! 【主な業務】 ・採用計画の立案 ・説明会の準備・参加 ・学生や求職者への問合せ対応 ・応募者の管理 ・求人会社との打ち合わせ・求人内容の制作 など 世代も性別もキャリアも異なる様々な属性の人達と出会い、その人の人生を応援していける仕事です。 【入社後の流れ】 まずは当社の事業について理解を深めるためにも、3ヶ月程度は店舗業務も経験してもらおうと思っています。 あくまで一例ですが、1週間のうち半分は店舗へ、残り半分は本社勤務など、採用活動と並行して行っていくイメージです。 【配属先の編成】 現在、採用を選任で担当している社員は1名のみです。 先輩社員の業務をサポートしつつ、会社説明会や面接、採用後の研修など、まずは1年間の流れを覚えていくことからスタートしましょう。 面接などは、ゆくゆくお任せしたいと思っています。 いきなり負荷のかかる業務をお願いすることはないのでご安心ください。 【ポイント】 ◎人事未経験OK!丁寧に教えていきます。 ◎人との出会いや繋がりがたくさんある仕事で、やりがいのあるポジションです。 ◎パチンコをやったことがない、詳しくないという方でも大丈夫です。 ◎土日休みの完全週休2日。採用の繁忙シーズン以外は残業もありません。 説明会等で週末に出勤することもありますが、その場合は振替休日を取得します。 ◎有給休暇も取得しやすく、管理部門では平均年10日以上は取得できています。 |
求める人材 |
求めている人材 意欲・人柄重視の採用です! 【必須条件】(1)〜(3)のすべてに当てはまる方が対象です。 (1)高卒以上 (2)要普通免許 (3)社会人経験(年数不問)があり、基本的なビジネスマナーを身につけている方 【歓迎条件】 ・パチンコホールでの就業経験がある方(社員・アルバイト・パートなど雇用形態は不問) ・採用業務、人事業務の経験がある方(年数不問・ブランクOK) ・求人関係の会社に勤めた経験がある方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・柔軟に対応ができる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・物事をポジティブに捉え、前向きにお仕事に取り組める方 ・人前で話すことが好き・または苦手ではない方 ・フットワークが軽い方 【活かせる資格】 人事総務検定、メンタルヘルス・マネジメント検定、マイクロソフトオフィススペシャリスト(MOS)、採用コンサルタント、ビジネス・キャリア検定 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「未経験」は、「不利」じゃない。
知識やスキルを吸収して成長を!
未経験でも、売れる営業になるにはどうしたら良い?そんな質問をいただくことが多いのですが、当社では「人が好きな人」が活躍していることがほとんどです。お客様の集客課題・採用課題に寄り添い最適なプランを提案することが、“売れる営業”へ…
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勤務地 |
愛知県その他複数 ★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:IT営業(月給50万円+歩合) 1525万円/28歳 1年目/前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 979万円/27歳 2年目/前職:一般事務(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
裁量大!自分のペースで進められる営業(販促)/残業10h以内&土日祝休み/未経験OK・研修制度有 |
求める人材 |
【学歴・語学・経験不問】未経験歓迎/年休130日&手当や制度が充実!/24卒・既卒・第二新卒も可◎ |
20代活躍中×80%以上が未経験スタート!会社説明会開催中!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅4-10-25 名駅IMAIビル11F 株式会社ニッソーネット 名古屋支社 |
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給与例 |
給与例 年収500万円(月給28万円+賞与+インセンティブ)※20代/メンバー入社2年目 年収550万円(月給32万円+賞与+インセンティブ)※30代/マネジャー2年目 年収600万円(月給36万円+賞与+インセンティブ)※30代/チーフマネジャー1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 介護施設、病院、保育園などに対して、介護士、保育士といった専門職をマッチングするお仕事です。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ、双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特徴です! \具体的には/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 (2)求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。(新規割合50%) (3)職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問します。 (4)スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 ***Point*** 〇顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 〇スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー 〇営業活動のDX化により、精度の高いマッチング 〇資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート \研修制度/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 *研修後も気軽に相談できる環境なのでご安心ください! *未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります。 \入社後のキャリア/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年齢や経験年数に関係なく、 【出る杭は伸ばす】方式の昇進制度! 最短1.5年でマネジャーポジションへ昇進が可能! ★20代の管理職登用実績あり <キャリアプラン例> メンバー>マネジャー>チーフマネジャー>ゼネラルマネジャー *ポジションアップと同時に給与もUPします! 【社員に聞いてみた!入社理由TOP3】 1位 福祉業界に特化 2位 社風・社員の雰囲気 3位 成長できる環境 \\ 会社説明会 個別開催中// 書類選考通過後は、「会社説明会」または「一次選考」どちらかをお選びいただきます。 会社説明会は、仕事内容ややりがいを30分程でお伝えします。求人票ではお伝えしきれないことも沢山ありますので、お気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問・未経験・第二新卒歓迎!】 〜営業デビュー大歓迎〜 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい!」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫! U・Iターン歓迎! <必須要件> ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) \1つでも当てはまる方はぜひご応募を!/ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 【先輩社員の前職例】 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/ラウンダー/ブライダルコーディネーター/飲食店/美容師/整体師/介護士/保育士 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
志望動機は「話すのが好き」でOK。
入社1ヶ月で月収40万円以上は通過点!
一度は不景気により経済の停滞が見られた現代の日本ですが、今では通常通りに経済が回りつつあります。しかし、このタイミングで幾多の企業を脅かしているのが《人手不足》です。2019年ごろは一時的に人手不足の割合は減ったものの、2021年から段…
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勤務地 |
愛知県その他複数 ★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:広告業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:通信業界(月給35万円+歩合) 993万円/28歳 1年目 /前職:事務職(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【採用難を救うコンサルティング営業】営業企画・販促から解決◎高還元率の自社商材あり |
求める人材 |
【未経験歓迎】堅苦しい志望動機は不要◆研修制度&サポート体制充実◎未経験入社率87%以上 |
<1年後の未来を変えたい人へ>自分次第でどんどん稼げる!
勤務地 |
愛知県岡崎市伝馬通1丁目6番地 株式会社ホットスタッフ岡崎 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・年収1020万円…入社5年目、31歳※月収85万円(月給40万円+インセンティブ) ・年収756万円…入社3年目、26歳※月収63万円(月給30万円+インセンティブ) ・年収492万円…入社1年目、33歳※月収41万円(月給23万6250円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 「自分に出来るか」「会社に馴染めるか」「成功できるか」というあなたも、安心してください。全員が業界未経験からスタートしています! 自然とやる気の出る収入の仕組み、営業のチャンスがあります!だからこそ営業会社でイメージするキツいノルマなんてものはありません! 企業と求職者をマッチングさせる仕事で活躍する先輩たち。平均月収は50万円程で、年収1000万円を手にする仲間も。上限なしのインセンティブ制度で、ほぼ全員が前職以上の収入になっています。 こうした環境だから「努力に見合った収入にしたい!」「現状の収入に満足出来ていない、稼ぎたい!」という仲間が集結。全社員が転職組で明るく優しい人ばかり。また同じ想いを共有できることから、モチベーションを上げ合う関係性にあります! もちろん退職補充ではなく「業績好調」による採用だから、人材コーディネーターとして大活躍の未来にできる。抜群の環境下で、あなたの力を発揮してみませんか? 転職の不安を誰よりも知っているからこそ、後悔はさせません! 【仕事内容詳細】 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ・企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ・スタッフへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ・スタッフ就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ・お取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 【入社後の流れ】 ・ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ・ステップ2 企業様・登録スタッフのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ・ステップ3 ひとり立ちは、入社2か月が目安! それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! <とある1日の流れ> ・08:00 出社、スケジュールやメールの確認 ・08:30 営業先のリスト作成、営業事務との打ち合わせ ・09:00 営業活動開始(派遣先企業様とのお打ち合わせ・登録者さんへのお仕事紹介) ・12:00 お昼休憩 ・13:00 午後の営業開始(例:派遣先企業様へ訪問し、スタッフさんの様子を確認) ・15:30 小休憩(30分間) ・17:30 帰社、営業事務と再度打ち合わせ ・18:00 スタッフ管理などの事務作業、登録者へのお仕事紹介連絡 ・18:30 退勤、帰宅! <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 |
求める人材 |
求めている人材 お人柄重視の採用を宣言します! これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! 経験不問・資格不問・学歴不問(高卒可) 年齢不問・性別不問・転職回数不問 100%中途入社 面接後即日勤務OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日120日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日 業界TOPクラスの知名度 女性役職者が多い 支社長のチャンスあり |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
全国の中小企業を救うのは、
ほかでもない、あなたです。
「良いサービスはあるのに、売る人がいない!」「良い商品はあるのに、認知度がない!」そんな企業のお悩みを解決するのがサングローブのセールスコンサルタント。多角的な視点から展開を続けてきたWeb広告をはじめとしたさまざまな商材を採用課…
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勤務地 |
愛知県その他複数 ★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
1991万円/31歳/前職:新規開拓営業/2年目(月給35万円+インセンティブ) 672万円/25歳/前職:人事/2年目(月給24万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:化粧品販売/1年目(月給24万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【顧客の課題を解決するプロフェッショナル】座学研修&OJT研修あり!3件に1件が受注に繋がる商材◎ |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒・第二新卒・24年3月新卒(専・短・大学)予定の方歓迎◆完全人柄採用 |
土日休み&年間休□120□以上*タガログ語経験を活かして安定企業の正社員!□□□動□メーカーとの取引多数!
勤務地 |
愛知県安城市三河安城本町 株式会社ケミック |
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仕事の概要 |
仕事内容: *年齢不問*語学力を活かして働ける* *人と接する事が好きな方なら未経験でも歓迎!* ==== 仕事内容 ==== ▼派遣コーディネーター スタッフと定期的に面談を行ったり 工場見学や入寮手続きなどを行います。 派遣先企業様や当社スタッフからの 要望をヒアリングし職場環境の改善を行います。 ※スタッフとの面談の際は社用車で勤務先まで訪問します。 他にも、お客様先に提出する書類作成や 社内資料の作成等の事務処理作業もあります。 ▼通訳 当社派遣スタッフにはフィリピン人が多く 派遣コーディネート業務において タガログ語・日本語間での通訳も行います。 日常会話程度ができればOKです。 ==== 企業について ==== 当社は大手メーカーを中心に 人材のご提案を行っております。 昭和61年の設立以来、多くの企業様の 人材に関わるお悩みに寄り添い、 多くの人材ソリューションサービスの中からも 選ばれる企業として安定経営を続けて参りました。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎!学歴不問、年齢不問 ※要普通運転免許 ※タガログ語及び日本語の通訳ができる方(日常会話程度) ※基本的なPC操作(Excel・Word)ができる方 ・派遣業界や営業経験者は優遇 ・管理職やマネジメント経験のある方も歓迎 ・経験がなくても、人とコミュニケーションを取ることが得意な方は歓迎 ==== 以下の経験がある方も歓迎 ==== 管理職/事務/一般事務/総務/介護管理職/営業 など |
生き残り競争が激しい業界の一つでもある「営業代行」業界で10年目を迎えます!秘訣?営業社員一人一人の努力の賜物です!◆株式会社 営功社企業ページ
再始動の10年再び営業職に注目が!
リアルセールスが見直される時代到来
この度は目に留めて頂いてありがとうございます!ここから以下は少し堅い文章でメッセージを差し上げたいと思います!その背景は、「営業代行サービス」の仕事内容を安易…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ★完全リモートワークのため、日本中どこにいても活躍できます!<東京営業… |
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仕事の概要 |
ここでは求人サイト営業について記載します。提供される営業リストを基に電話を駆使して提案営業を行います |
求める人材 |
法人新規営業経験が3年以上ある方(有形無形問わずソリューション営業経験者優遇)■未経験者は意欲を重視 |
勤務地は大名古屋ビルヂング21F!月給25万円以上!産休・育休あり!完休2日制!営業未経験OK!働きやすい職場環境です
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28ー12 大名古屋ビルヂング 21階 株式会社アスカ - 自社募集 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【保育士に特化した人材コーディネーター】 派遣スタッフや正社員で働きたい保育士さんと、保育園の出会いをお手伝いする仕事です。面談から就職後のアフターフォローまでサポートします。未経験スタートで活躍している社員が大勢いるので、安心してくださいね。 【ノルマはありません】 実力・成果主義の企業が多い業界ですが、当社はノルマなし。全員で目標を達成することに重きをおいています。 【人の人生を良くするお手伝いができる仕事です】 子育て中のママさんには… ⇒子育てと両立できるよう、週3日の時短勤務ができる園を探し、ご紹介しました。 残業に悩む方には… ⇒園長先生に、仕事を分散できないか相談。残業せず帰れるよう、業務量を調整してもらいました。 【仕事の流れ】 ▼企業へヒアリング 働き手を探している保育園を公共の交通機関で訪問し、求める人材像を伺います。1人30〜40社ほどを担当し、1日1〜2社を訪問。内容をもとに、自社サイト『保育求人ガイド』などの求人情報を作成します。 ▼登録スタッフとの職場見学 スタッフから勤務時間などの要望やスキルをうかがい、ピッタリな職場を紹介します。担当するスタッフは1人40〜50名ほど。勤務前には、スタッフと一緒に職場見学へ行きます。自分の目で職場を見てイメージのズレがないかを確認してもらったら、面談を実施。面談時間は1時間弱です。 ▼企業へ登録スタッフを紹介 企業には「○○が得意なスタッフなので、きっと活躍してくれるはずです」などスタッフのポイントを伝え、ご提案しましょう。納得していただけたら、契約書類を作成して手続きを進めます。 ▼アフターフォロー 月に1回ほど企業を訪問し「スタッフが職場に馴染めているか」「困りごとはないか」などを確認した上でフォローします。電話でもコミュニケーションをとり、スタッフと信頼関係を築きましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 短大卒以上の方 ※普通自動車運転免許必須 営業の経験や、業界の知識がない方でも大丈夫です! 全支店で元保育士さんや業界未経験者の方多く活躍してます! ※入職日ご相談に応じます |
<残業月平均5h程度|有給消化率80%|時差出勤あり|退職金制度あり|業界トップクラスのシェアを誇っています>株式会社メディカルトラスト企業ページ
働き方改革の風を受け、市場拡大中!
成長を感じながら、あなたの働き方改革も
■従業員の健康の底上げや職場環境改善の支援産業医とは、労働者が健康に働けるよう長時間労働者や高ストレス者の面接指導等を行う所定の研修等を修了した医師。50人以上…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ◎転勤なし◎直行直帰OK※東京・大阪・名古屋・広島のいずれかでの勤務です… |
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年収例 |
500万円/入社8年目・営業(月給33万円+賞与年2回) 430万円/入社6年目・営業(月給30万円+賞与年2回) 380万円/入社2年目・営業(月給27万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
≪既存顧客のアフターフォロー中心≫産業医と企業の調整役として、働く人たちの健康管理をサポートする営業 |
求める人材 |
30〜50代・中高年活躍◆営業や接客など人と関わり、対話する業務経験のある方◆医療知識&業界経験不問 |
土日祝休みのスタッフ管理
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 株式会社エンクルー |
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仕事の概要 |
仕事内容 ///////////////////////////////////////////////////////////// オープニングスタッフ募集! 愛知県名古屋市中村区に新営業所OPEN! ///////////////////////////////////////////////////////////// 派遣会社での人材サービスの法人営業担当を募集しています! 〇未経験者歓迎〇正社員21万円〜〇土日祝休み〇服装自由〇 【営業・人材コーディネーターの仕事内容】 ・派遣人材の採用活動(募集・面接・マッチング業務) ・既存派遣先の定期訪問 ・派遣社員の労務管理(スタッフフォロー) ・新規・既存企業に対する人材派遣の提案営業 ・人材派遣の営業、管理業務 など 営業する業界は飲食業界や製造業界や物流業界などを中心に行います。 勤務地は愛知県名古屋市中村区となります。 ※入社後は3か月程度の研修のため埼玉本社での勤務となります。 【お仕事の流れ】 まずは人材を必要としている企業を見つける事からスタートです。 様々な業種の企業へアプローチを行います。 クライアントが求める人材のヒアリングを打合せでしっかりと行い、人材を募集します。 マッチする方が面接に来たら、自身をもってクライアントへ提案致します。 採用が決まったらここで始めて契約です。 企業と人材の架け橋となるお仕事なのでやりがいもありますし、 様々な方々と携わる事も出来ますので楽しいお仕事です。 人と接することが好きで、人材派遣会社での営業を選んだ方もいます。 未経験からの入社でも、入社後の社内研修で学ぶことができます。 先輩スタッフもしっかりフォローしますので、安心してご応募ください。 【未経験からのスタートも応援】 埼玉県・東京都・宮城県・大阪府などで人材サービスを展開してきた株式会社エンクルー。 今回、名古屋市に新しい事務所をオープンすることになりました。 一緒に事務所を立ち上げてくれる、オープニングスタッフの募集です。 現在当社で働いているメンバーも、経験があったメンバ―ばかりではありません。 営業などの経験がなくても、人と接することが好きな方、長期でキャリアを描きたい方、私たちと一緒に働きませんか。 【こんな経験をお持ちの方は積極採用中!】 ・ルート営業経験 ・法人営業やラウンダーなどの営業職経験 ・不動産営業経験 ・リフォーム営業経験 ・販売・接客などの経験 ・一般事務・営業事務などのオフィスワークからステップアップしたい方 【株式会社エンクルーについて】 https://encrew.co.jp/company/ 平成21年3月創業、さいたま市南区に本社を構え、スーパーマーケットの店内業務を始め、自動車・飲食・介護業界へ人材ビジネスを展開しています お電話でもお気軽にお問合せください。 048-844-5425(採用担当まで) |
求める人材 |
資格・経験 資格不問・経験不問(当社は未経験からのスタートがほとんどです) 業界問わず、人事でのご経験をお持ちの方(年数やブランクは不問です)は、ご経験を活かしてご活躍いただけます |
自分の実力に合った目標を設定
1人1人が自分の役割と責任にコミットする
一方的にノルマを課すことは基本的にしていません。対話をしながら一緒に目標を設定。達成した時は少し前の自分よりも成長しているそんなイメージをもてる目標を決めてい…...続きを読む
勤務地 |
愛知県 名古屋市中村区名駅5-28-1 名駅イーストビル202◎直行直帰OK |
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年収例 |
500万円/31歳・入社4年目(月給37万円×12ヶ月+賞与) 400万円/28歳・入社2年目(月給32万円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
裁量が大きく自由に働ける法人営業・人材コーディネーター |
求める人材 |
営業経験がある方(業界・年数不問) ◎要普通自動車免許 ◎PC・タブレット端末の使用に抵抗がない方 |
今春栄エリアに新事業所をオープン!年間休日125日/残業なし
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄 株式会社Notoカレッジ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★事業拡大の為、オープニングスタッフ募集中 ★2024年春頃に新規事業所OPEN予定 ★土日祝休み ★年間休日125日 ★基本残業なし ★ 私たちと一緒に障がいある方の「働きたい」を支えてくださる方大募集! 【Notoカレッジについて】 Notoカレッジは「障害」や「診断」を持つ大学生の就職支援や 発達障害を持つ高校生専門の将来の自立に向けたサービス(放課後等デイサービス) などを展開し多数の卒業生を輩出します。 今後も「事業活動を通じて地域共生社会の実現に寄与します」という 経営理念のもと、学生や若年層の就労支援を行い障害者の就職サポートと 企業の障害者雇用の課題解決をしていきます。 今後の法改正で障がい者雇用率もアップし今後需要あるお仕事です! 【新事業について】 2024年春に新事業所を名古屋市中区栄エリアオープン予定! 発達障害などの障害や日常生活の不安定さにより、高校卒業後や 大学や専門学校を中退や卒業後に働く機会を得られなかった方に対して ゆっくり時間をかけながら日常生活を営むために必要なスキルや 働く為に必要な専門スキルを身につけることができる事業所です。 (障害福祉サービス:自立訓練+就労移行支援のサービス) 新事業所は上記を最大4年かけ就職を目指していくサービスを展開していきます。 新事業所の自立訓練(生活訓練)と就労移行支援事業所における障害を持つ 若年層の方の「生活支援」と「就職支援」のサポート業務をお任せします。 入社後は、先輩社員と一緒に支援を行いながら進めていくので安心してください。 【具体的な仕事内容】 各プログラムを通して、ご利用者様が未来を広げるサポートを行います。 (1) 訓練サポート業務(日中生活支援の対応、職業スキル訓練の対応、イベントやレクの企画運営) (2) 障害を持つ方との面談やカウンセリング(障害特性理解) (3) 日常生活や働くに向けたプログラム講師(PowerPointでのプログラム作成と先生) (4) 就職活動の具体的なサポート(障害者就労支援のキャリアアドバイザー) 【将来的な仕事内容】 ○ 履歴書や応募書類の助言アドバイス (※内定に繋がる丁寧な履歴書作りを目指すので、あなた自身が履歴書を書いた経験も活かせます。) ○ 会社見学、職場実習、面接などの調整や同行 ○ 就職後の定期的な面談などアフターフォロー ○ 高校、大学、専門学校、関係機関への広報案内・出張講座 【キャリアアップ】 まだまだ成長中の当社ですので、 将来のリーダー候補としての活躍を期待しています。 能力実績(マネジメント、育成、売上)により 短期間でキャリアアップ目指すことも可能です! 頑張りに応じて、最大限の評価・還元をします。 より長く活躍できるよう全力でサポートします。 【研修制度】 ◎全職員研修(月1回) ◎階層別研修(2か月1回) ◎ジョブコーチ養成研修など外部の研修は随時該当者参加 【入社後の流れ】 入社後半月〜1か月は仕事に慣れてもらうよう スケジュールに沿って研修を受けてもらいます(OJTで業務を憶えます) ※他部署(キャリアセンターNEXT、放課後等デイサービス)の業務も経験でき法人全体を理解できますよ ※定期的に振り返り時間もありますので質問できる環境にあります その後は日々の訓練サポート業務からスタートします。 慣れていただければ徐々に支援やプログラム作成も行っていただきます。 【こんな会社です!】 自分ひとりだけで考えるのではなく 熱い仕事観を持つ先輩スタッフ達と連携や協力しあい ご利用者・スタッフ・提携企業・地域社会が一体で 「楽しめる・地域に貢献できる仕事」ができます。 新しい発想やあなたの経験を活かせて手応えを実感できる 裁量ある働き方が当社では実現できます。 ぜひご応募をお待ちしています! すぐ近くに就労移行支援事業所「キャリアセンターNEXT」 放課後等デイサービス「のとよーび名古屋」もあり 連携しながら業務を進めたり研修で知識を深めることも可能です。 SNSなどで普段の支援の様子もご覧いただけますよ! 1日の仕事の流れ 【出勤・準備】 9:00/1日の仕事の流れや予定、メール確認 (→スタッフ間で一日の流れを共有するので万全の準備ができます!) 【午前の部】 10:00/ ・ご利用者さんの受け入れ・朝礼 ・就職準備トレーニング(専門スキルを学べるコースを予定) (→個別の課題に取り組みますのでサポートをお願いします。) 12:00/昼食 【午後の部】 13:00/ ・働くや生活に関するカリキュラム(サブでのサポート:グループワーク補助) (→コミュニケーション、ビジネスマナーなど生活や働くに関する内容) 15:00/カリキュラム終了、終礼(ご利用者さんと振り返り) 【事務処理・準備】 15:30/事務処理、カリキュラム作成、翌日の準備など 17:00/スタッフ終礼 (→当日の出来事やご利用者さんのフィードバック、明日以降の確認や共有) 18:00/勤務終了 (→今日も一日お疲れ様でした!) |
求める人材 |
求める人材: ◆20代〜30代活躍中 ★未経験者も多数活躍しています!(社会人経験2年以上ある方) 業界・職種未経験OK (これまでの営業職、販売職、学校の先生など異業種の方が様々) 福祉サービスの経験がなくても構いません! 未経験からスタートしている社員が多いので わからないことや相談しやすい環境です 〈有資格者大歓迎〉※必須ではありません ◎社会福祉士 ◎精神保健福祉士 ◎臨床心理士 ◎公認心理士 ◎介護福祉士 ◎キャリアカウンセラー ◎キャリアコンサルタント ◎ジョブコーチ ◎教員免許 ◎サービス管理責任者 *資格を活かした仕事ができます 〈こんな経験があれば活かせます!〉 ◎医療に関わるお仕事(クリニックやデイケアなど) ◎通信制高校など高校教員経験者 ◎若者支援のお仕事 ◎人材に関わる仕事(人材紹介・人材コーディネーターなど) ◎研修や人の育成に関わる仕事(教育関連) ◎学生の就職支援(キャリアセンターなど) ◎企業内での障がい者雇用担当者や人事経験者 〈こんな方にピッタリのお仕事!〉 *新しいことにチャレンジしたい方 *人の役に立てる仕事がしたい方 *相手に寄り添った行動を意識している方 *コミュニケーションを取ることが好きな方 *働く喜びを届けたい方 〈活かせるスキル〉 *コミュニケーションスキル *ビジネススキル *基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) |
<フルリモートでキャリアアップ>人事のサブスクを提供する会社/日本全国に社員150名以上/女性社員8割/20代〜30代活躍/選考はWEB完結◆マルゴト株式会社企業ページ
フルリモート×人事!女性管理職8割で、
理想の働き方でキャリアアップできる環境◎
◆業界注目の人事代行サービス◆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄採用チームの月額制アウトソーシングサービス『まるごと人事』。採用計画の立案からスカウトメール運用、…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ★フルリモート勤務/全国 ※海外勤務は想定しておりません |
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年収例 |
620万円/35歳/MG職/経験4年(月給45万円 ※固定残業代11万5400円) 520万円/31歳/LD職/経験2年(月給40万円 ※固定残業代10万2600円) 383万円/29歳/CS職/経験1年(月給29万円 ※固定残業代7万4400円) |
仕事の概要 |
採用のコンサル営業として、企業の採用目標の達成に向けて伴走する採用代行業務をお任せします。 |
求める人材 |
<業界未経験OK・第二新卒歓迎>採用業務経験をお持ちの方は大歓迎(HR営業・カスタマーサクセスなど) |
残業なし/未経験大歓迎/教育体制充実/年間休日115日
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区東山通5‐65 東山ビルA棟2階E号 アンファン東山校 |
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給与例 |
給与例 月給23万5000円〜+交通費規定、家族手当 ※前職の給与を考慮して確定 ※交通費は月3万円まで、家族手当は一人につき5000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ================== 【新着】人事採用・人材開発スタッフ ================== 2020年に河合塾グループの一員となった アンファンはいま、まさに成長の真っただ中。 新たな受験専門コースを開設し、 人事の担う役割も増加中。 増員募集をおこなう運びとなりました。 勉強のやり方だけでなく ときには一生忘れられない人生の 指標を学ぶこともある教育業界。 その人の言葉に、行動に惹かれる 「人の想い」がなによりこの業界が 成長する原動力となります。 だからこそ、魅力的な方を 選ぶ・選んでいただくための 採用活動をおこなう人事は 非常に重要なポジション。 求職者の方に同業他社よりも アンファンを選んでいただく理由を 増やしていくため、 あなたの力を貸してください。 <主な業務内容> ●新卒、中途、非常勤講師(パート)の採用活動 ●インターン、説明会の企画・運営や入社後の研修実施 ●社員、非常勤社員の勤怠管理、給与管理など 人材採用の領域で幅広く活躍していただきたいです。 経験がある方も、もちろん未経験の方でも大歓迎! 「人と話すことが好き」 「魅力を伝えるのが得意!」 「塾のお仕事に興味がある」 など理由は何でもok! |
求める人材 |
求めている人材 ◆大卒以上 意欲を重視し、人事未経験者も歓迎。 スクールの顔ともなる重要なポジションですから、 内外問わず誠意をもって対応する姿勢は必須となります。 ◆活かせるスキルや経験 対顧客折衝の経験、人材系営業など |
株式会社MAYA STAFFING |MAYAグループ|年間休日124日|完全週休2日制|昇給・賞与あり|資格取得支援制度あり|企業ページ
業界未経験歓迎!
<年休124日>昇給年4回チャンス有!
BPOサービスを主軸に人材派遣・人材紹介を営む「MAYA STAFFING」。お客様のビジネス支援のため、人材とマネジメントのノウハウを提供する総合人材サービス会社です。そん…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 札幌・仙台・新宿・横浜・名古屋・松山のいずれか※勤務地は希望を考慮※キ… |
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年収例 |
460万円/入社2年目・一般職(月給33万円+諸手当) 480万円/入社4年目・主査(月給40万円+諸手当) 520万円/入社5年目・支店長代理(月給43万円+諸手当) |
仕事の概要 |
クライアントと求職者の最適なマッチングを図る人材営業職 |
求める人材 |
◆学歴不問 ◆第二新卒者・ブランク歓迎 ◆20代・30代などの若手活躍中 |
「気分はまるで先生!?」福祉業界を変える新しいスタイルのお仕事!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄 株式会社Notoカレッジ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★事業拡大の為、オープニングスタッフ募集中 ★2024年春頃に新規事業所OPEN予定 ★土日祝休み ★年間休日125日 ★基本残業なし ★ 私たちと一緒に障がいある方の「働きたい」を支えてくださる方大募集! 【Notoカレッジについて】 障害ある大学生・専門学校生の就職を目指すご利用者に対して 「就労に関するトレーニング」から「職場定着支援」 までワンストップで支援を行う就労移行支援事業所です。 Notoカレッジは「事業活動を通じて地域共生社会の実現に寄与します」の 経営理念のもと、学生や若年層の就労支援を行い 障害者の就職サポートと企業の障害者雇用の課題解決をしています。 今後の法改正で雇用率もアップし今後需要あるお仕事です! 【具体的な仕事内容】 (1)訓練サポート業務(日中支援の対応) (2)障害を持つ大学生との面談やカウンセリング(障害特性理解) (3)就職に向けたプログラム講師(PowerPointでのプログラム作成と先生) (4) 就職活動の具体的なサポート(障害者就労支援のキャリアアドバイザー) 【将来的な仕事内容】 ○ 履歴書や応募書類の助言アドバイス (※内定に繋がる丁寧な履歴書作りを目指すので、あなた自身が履歴書を書いた経験も活かせます。) ○ 会社見学、職場実習、面接などの調整や同行 ○ 就職後の定期的な面談などアフターフォロー ○ 大学、専門学校、関係機関への広報案内・出張講座 【キャリアアップ】 まだまだ成長中の当社ですので、 将来のリーダー候補としての活躍を期待しています。 能力実績(マネジメント、育成、売上)により 短期間でキャリアアップ目指すことも可能です! 頑張りに応じて、最大限の評価・還元をします。 より長く活躍できるよう全力でサポートします。 【研修制度】 ○ 全職員研修(月1回) ○ 階層別研修(2か月1回) ○ ジョブコーチ養成研修など外部の研修は随時該当者参加 【入社後の流れ】 まずは、利用者様を明るくお出迎えすることから! 先輩スタッフのサポートをしながら、雰囲気やコツを掴んでください。 いち早く名前を憶えてもらえるよう 積極的にスタッフやご利用者へ声をかけてみてください! 入社後半月〜1か月は仕事に慣れてもらうよう スケジュールに沿って研修を受けてもらいます(OJTで業務を憶えます) ※他部署(放課後等デイサービス)の業務も経験でき、法人全体を理解できますよ ※定期的に振り返り時間もありますので質問できる環境にあります その後は、日々の訓練サポート業務からスタートします。 慣れていただければ徐々に支援やプログラム作成も行っていただきます。 【こんな会社です!】 自分ひとりだけで考えるのではなく 熱い仕事観を持つ先輩スタッフ達と連携や協力しあい ご利用者・スタッフ・提携企業・地域社会が一体で 「楽しめる・地域に貢献できる仕事」ができます。 新しい発想やあなたの経験を活かせて手応えを実感できる 裁量ある働き方が当社では実現できます。 ぜひご応募をお待ちしています! すぐ近くに放課後等デイサービス「のとよーび名古屋」もあり 連携しながら業務を進めたり研修で知識を深めることも可能です。 SNSなどで普段の支援の様子もご覧いただけますよ! 1日の仕事の流れ 【出勤・準備】 9:00/1日の仕事の流れや予定、メール確認 (→スタッフ間で一日の流れを共有するので万全の準備ができます!) 【午前の部】 10:00/ ・ご利用者さんの受け入れ・朝礼 ・就職準備トレーニング(PC、職業体験、企業研究、応募書類作成など) (→個別の課題に取り組みますのでサポートをお願いします。) 12:00/昼食 【午後の部】 13:00/ ・働くに関するカリキュラム(サブでのサポート:グループワーク補助) (→コミュニケーション、ビジネスマナー、模擬職場など) 15:00/カリキュラム終了、終礼(ご利用者さんと振り返り) 【事務処理・準備】 15:30/事務処理、カリキュラム作成、翌日の準備など 17:00/スタッフ終礼 (→当日の出来事やご利用者さんのフィードバック、明日以降の確認や共有) 18:00/勤務終了 (→今日も一日お疲れ様でした!) |
求める人材 |
求める人材: ◆20代〜30代活躍中 ★未経験者も多数活躍しています!(社会人経験1年以上ある方) 業界・職種未経験OK (先輩スタッフは営業職、販売職、学校の先生など異業種からの転職者が多数) 福祉サービスの経験がなくても構いません! 未経験からスタートしている社員が多いので わからないことや相談しやすい環境です 〈有資格者大歓迎〉※必須ではありません ◎キャリアカウンセラー ◎キャリアコンサルタント ◎ジョブコーチ ◎社会福祉士 ◎精神保健福祉士 ◎臨床心理士 ◎介護福祉士 ◎教員免許 ◎サービス管理責任者 *資格を活かした仕事ができます 〈こんな経験があれば活かせます!〉 ◎人材に関わる仕事(人材紹介・人材コーディネーターなど) ◎研修や人の育成に関わる仕事(教育関連) ◎学生の就職支援(キャリアセンターなど) ◎企業内での障がい者雇用担当者や人事経験者 〈こんな方にピッタリのお仕事!〉 *新しいことにチャレンジしたい方 *働く喜びを届けたい方 *人の役に立てる仕事がしたい方 *相手に寄り添った行動を意識している方 *コミュニケーションを取ることが好きな方 〈活かせるスキル〉 *ビジネススキル *基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) |
月給30万円以上★土日祝休み★年間休日122日★「年10日間の有給消化推進」や「ノー残業デー」など、無理なく働ける環境を推進!◆株式会社ヒューマンワーク企業ページ
あなたの営業経験×最新のAIテクノロジー
DX時代に活躍できる人材へステップUP!
CMでもおなじみ!新時代をリードする求人サイト「Indeed」そして「リクルート」の正規代理店である当社が採用コンサル営業を募集します。勤務地や職種などキーワードを…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 【名古屋オフィス/伏見駅スグ】or【四日市オフィス/近鉄四日市駅〜5分】■… |
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年収例 |
800万円/マネージャー・入社8年目(月給40万円+決算賞与) 650万円/グループ長・入社5年目(月給35万円+業績インセンティブ+決算賞… 450万円/28歳・入社2年目(月給31万円+業績インセンティブ+決算賞与) |
仕事の概要 |
求人サイトIndeedを用いた採用コンサル営業 |
求める人材 |
営業経験3年以上の方(業界不問・男女不問)◎営業は20代30代中心に男女活躍中 |
☆成長中企業☆女性スタッフ活躍中°□□未経験でもサポート体制があるから安心◎残業も少なめ◎
勤務地 |
愛知県名古屋市 ASAP(アサップ)本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \女性も活躍できる!安定した収入を確保☆彡/ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 〜イチオシポイント〜 ◎未経験からのチャレンジ可能◎ ◎ 残業も少ないのでワークライフバランス充実◎ ◎ サポート体制完備のため安心してお仕事できます◎ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 〜仕事内容〜 ★人事スタッフとして、新卒業務メイン★ 《詳細》 ・インターンシップ ・イベント ・会社説明会 ・選考 ・社内定者フォロー など… その他にも… ・中途業務のフォローやデータ収集 ・資料作成等 ・職員の管理 ・システムを使った求職者の方のフォロー なども行っていただきます! 未経験の方でも先輩スタッフがサポート致します♪ 家庭の時間を守りながら仕事をしたい!という方 興味のある方はお問い合わせ下さい☆彡 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ■普通自動車免許をお持ちの方! 【こんな経験・資格活かせます!】 ・電装取付経験・整備経験 ・整備資格・カー用品店 ・電装品取付経験 など 経験・学歴不問! 20代〜50代の幅広い世代の方活躍中! 【1つでも当てはまる方はエントリー下さい!】 ・新卒、第二新卒の方 ・高校卒業以上 ・大学/大学院卒業以上 ・専門/短大卒業以上 ・ブランクがある方 ・こつこつ作業が好きな方 ・仕事に意欲的な方 ・新しい事に挑戦したい方 |
【国内1000社以上の取引実績・平均年齢32歳】アクリーコンサルティング株式会社/人材・組織・M&A・営業の側面から経営を支援するコンサルティング企業企業ページ
平均年齢32歳!未経験入社の先輩多数活躍
優秀な仲間たちと切磋琢磨できる環境です◎
創業当初より即戦力となるような人材と成長意欲の高い企業を繋げ、お互いをWin-Winにしてきた当社ヘッドハンティング事業において実績と高い評価により取引先も全国に拡…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 東京・名古屋・大阪※希望を100%考慮し決定◆東京本社中央区晴海1-8-12晴海… |
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年収例 |
700万円/ヘッドハンター 入社3年目 29歳(月給58万円) 1000万円/ヘッドハンター 入社5年目 28歳(月給83万円) 1200万円/ヘッドハンター 入社5年目 34歳リーダー(月給100万円) |
仕事の概要 |
【研修充実/マニュアル完備】全国から即戦力の優秀な候補者を発掘して口説き、企業にお引合わせする仕事。 |
求める人材 |
経験不問・意欲重視のポテンシャル採用◎第二新卒歓迎◎大卒以上◎20〜30代活躍中 |
東証プライム上場企業*女性活躍中!9割が未経験スタート!キャリアアップも可能*・。
勤務地 |
愛知県名古屋市名東区 サカイ引越センター 中日本本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: === 仕事内容 === 東証プライム上場の サカイ引越センター中日本本部で勤務です。 中日本本部は、 東海・北陸地方の 32支店を統括する組織です。 採用担当として、会社説明会や 学校訪問など、学生さんに向けて、 「サカイ引越センター」の紹介・情報発信を お願いします。 〜〜〜 仕事内容の詳細 〜〜〜 *新卒採用担当 新卒の学生さんに向けて 「サカイ引越センター」のアピールを お願いします。 ≪新卒採用担当の業務例≫ ◆会社説明会の実施 ◆学生への連絡 ◆採用選考 ◆学校訪問 ◆先輩が実施する研修のサポート ◆社内外に向けて、自社サービスや 様々な情報発信を行います。 など上記の総務業務に伴う データ作成・管理など、 PC作業を含む事務業務もお願いします。 学生さんだけではなく、社内のスタッフに 感謝される、やりがいのあるお仕事です。 ゆくゆくは幹部候補として キャリアアップしていくことも可能。 引越業界をリードし続ける安定企業の当社で、 じっくりとキャリアを積み重ねてください。 福利厚生の制度を活用しながら友人、 家族との充実したプライベート時間を 過ごすこともできます。 === 給与 === 月給20万円〜26万円 〜従業員の収入例〜 540万円/50歳(月給36万円+賞与) 320万円/30歳(月給20万円+賞与) |
求める人材 |
求める人材: ※高校卒業以上 ※第二新卒歓迎 20代~40代の先輩スタッフ活躍中! 女性スタッフ多数活躍中! 事務・総務経験を活かして活躍しています! ほとんどの方が未経験スタートしています。 |
月給27万円以上★年間休日122日★土日祝休み★「リフレッシュ休暇あり」&「ノー残業デー」など、無理なく働ける環境を推進!◆株式会社ヒューマンワーク企業ページ
DX時代に対応した人材採用の新しい提案!
未経験から私たちと一緒に成長しませんか?
AIシステムの発展により、人材業界に新しい夜明けがやってきました!当社は新時代をリードする求人サイト「Indeed」、そして「リクルート」の正規代理店。顧客のニーズ…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 【名古屋オフィス/伏見駅スグ】or【四日市オフィス/近鉄四日市駅〜5分】■… |
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年収例 |
800万円/マネージャー・入社8年目(月給40万円+決算賞与) 650万円/グループ長・入社5年目(月給35万円+業績インセンティブ+決算賞… 450万円/26歳・入社3年目(月給30万円+業績インセンティブ+決算賞与) |
仕事の概要 |
Indeed、リクルートの求人メディアを中心に用いた採用コンサル営業 |
求める人材 |
業界不問!未経験OK!◎営業は20代〜30代中心に男女活躍中 |
20代未経験者が活躍中!インセン充実・フレックス・服装自由の環境です
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 株式会社プロローグ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \プロローグならではのオススメポイント/ ・業績150%アップを続ける採用コンサルティング会社 ・頑張りはきちんとインセンティブに反映 ・将来は管理職や幹部のポジションも狙えます ・柔軟なキャリアアップが可能 業績150%アップを続ける採用コンサルティング会社の人材紹介事業部にて、 両面型のコンサルタント募集! 仕事内容 1名のキャリアアドバイザーが、個人・企業の双方を担当し、 イチから自分で手がけることができます。 その為双方のニーズを的確に汲み取り、 精度の高いマッチングを行うことができます。 ≪具体的な仕事内容≫ ・企業のニーズに合った人材にスカウト送付 ・電話orメールにて面談を設定 ・面談対応 ・レジュメ添削 ・面接日程調整 ・面接アドバイス ・内定後のフォロー ・求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ・新規・深耕営業ともにあり ・月間の面談数は目安30-40名程度 ≪ご対応いただく求職者イメージ≫ 現在は第二新卒や社会人デビューの年収320万ゾーンの方をターゲットとしています。 この度、第二新卒と30代の転職希望者年収400万〜600万ゾーンの方を対象に挑戦していきたいと考えています。 |
求める人材 |
求める人材: ●求める人物像 ・成長意欲高い方 ・考えながら行動できる方 学歴や経験は不問です 過去の入社実績 アパレル販売員、サービス業経験者、営業経験者、人事など |
【東京支店】の立て直しが急務です!!
いっしょにV字回復してくださる方を大募集
◆新・東京支店長より一言東京・名古屋・大阪・金沢の4エリアで事業を展開している当社の中で実は1番売上が厳しいのが東京支店です。日本で最も栄えているエリアの支店が…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 東京支店/東京都渋谷区東2-23-8 渋谷MMIビル3F A名古屋本社/愛知県名古… |
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年収例 |
640万円/45歳 経験3年(月給35万円+インセンティブ+賞与) 520万円/36歳 経験2年(月給32万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
人材派遣サービスの営業をお任せします。 |
求める人材 |
学歴不問 ◆何らかの営業経験ある方、社会人経験2年以上お持ちの方 |
人材業界出身者歓迎!土日祝休み・年間休日125日
勤務地 |
愛知県名古屋市北区辻本通2-33 セキュリティスタッフ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/入社2年目・27歳・リーダー(月給45万円+賞与) 450万円/入社2年目・28歳(月給32万円+賞与) 460万円/入社4年目・35歳(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のポイントは・・・】 ・人材業界などでの経験を活かせる ・土日祝休み、年間休日125日 ・警備を通した「人材再生業」に取り組んでいる会社 ・東海エリアトップを目指す警備業界のベンチャー企業 - 【仕事内容】 採用担当(HRアシスタント)として、 応募受付から入社、定着までを 一貫して担当いただきます。 これまで培った経験や知識を活かして、 あらゆる採用手法を活用した “攻めの採用”の実現を目指してください。 ・求人広告や人材紹介会社の管理 ・応募受付、面接日時の調整 ・面接対応 ・入社後の定着までのフォロー *候補者の中には、 様々な事情から就労に 困難を抱えているものの 当社で新しい一歩を踏み出したいと 応募してくださった方々もいます。 面接ではありますが、 時に人生相談のようになることも 珍しくありません。 愛情と厳しさを持って定着までを フォローしてください。 *入社して間もない時期は 誰もが不安を感じるはず。 採用した警備スタッフに できるだけ早く職場に慣れて 活躍してもらえるよう、 定着までのフォローを行います。(数週間程度) その後は別部署のスタッフが フォローを引き継ぎます。 - 【警備を通して「就業弱者」に働く場所を提供しています】 『セキュリティスタッフ』は 警備会社でありながら、 警備を通した「人材再生業」に 取り組んでいる会社です。 生活保護受給者、 ギャンブル依存症、 引きこもり・・・。 働きたいのに、働けない。 いわゆる「就業弱者」を警備員として採用し、 自立した生活に向けサポートしています。 【目指すのは、東海No.1。警備業界のベンチャー企業です】 2023年、私たちセキュリティスタッフは 業界紙『警備保障タイムズ』が発表する 売上高ランキングで 92位にランクインしました。 日本における警備会社数は約1万500社。 つまり上位1%の売上を誇っています! (ちなみに東海エリアを本拠地とする企業は、 100位以内に当社を含め数社のみ) 現在、隊員数は約800名。 すでに愛知県トップクラスの 規模を誇っていますが、 2034年度までに隊員数を1万名に増員、 全国10拠点に展開することを目指しています。 その第一歩として、 この春には浜松営業所をオープン。 東海No.1を目指している 警備業界のベンチャー企業です。 【ビジョン実現のため、あなたの力が不可欠です】 東海ナンバーワンの会社になることを 目標としている当社。 ただ闇雲に規模を 拡大したいわけではありません。 警備業を通した「人材再生業」 に挑む当社にとって 会社が大きくなることは、 それだけ多くの「就業弱者」の方に 働く場所を提供できることを意味しています。 会社拡大に向け、 サポートする内勤スタッフの 体制強化も欠かせません。 自分自身の成長や、 社会貢献できるやりがいが 手に入るのはもちろんのこと。 自身の手で会社を成長させていく 醍醐味も経験できる絶好のタイミングです。 ぜひ、あなたのチカラを貸してください。 |
求める人材 |
求めている人材 〇人材業界、面接官、採用担当などの経験がある方(詳細下記) 〇学歴不問 〇PCの基本操作ができる方 〇要普通免許 〜以下のいずれかの経験がある方〜 ・人材業界での実務経験(派遣コーディネーター、求人広告の営業など) ・採用担当として求人広告、人材紹介、ダイレクトリクルーティングなどを活用した経験 ・面接官やキャリア面談の経験 〜以下のような方にピッタリ〜 ・自ら考え行動できる ・人と関わることが好き ・誰かを支えることにやりがいを感じる ・会社を変えていくことに興味がある |
年4回昇給査定あり!成長と共に給与も上昇
未来への一歩を「今」踏み出そう。
私たち『Sasia Group』は固定概念にとらわれず、常に新しいコト・モノを探す会社。自分たちが「そうしたい!」と思えばまずは実行してみる社風です。新たな評価制度を取…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 全国各地の請負先(希望考慮)※直行直帰※本社への出社義務はありません。 |
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仕事の概要 |
人材アウトソーシング営業 |
求める人材 |
◎35歳未満の方/長期キャリア形成のため ◎私たちと同じベクトルを向ける方 |
40歳以下全員面接!経験・学歴不問!3年目で年収600万可能
勤務地 |
愛知県名古屋市熱田区二丁目7−15 日鎔ビル1階 株式会社ゴールドサービス 金山事務センター |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/33歳/入社3年目(月給35万円+賞与+各種手当) 450万円/23歳/入社3年目(月給30万円+賞与+各種手当) 400万円/23歳/入社2年目(月給28万5000円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【DX推進中!警備業界にIT革新を。】 2023年8月には静岡営業所をオープン! 愛知県全域と静岡県を中心に街の安全を守る警備会社です。 昨今では、各システムを導入しスタッフの 働き方を改善したり、現場の警備スタッフへ 会社契約のスマホを貸与や 日払い・週払いを今までは 現金手渡ししていましたが、 新たなシステム導入により現場から 事務所に立ち寄ることなく 貸与したカードでコンビニのATMで、 給与引き落としができるような 取り組みも開始!! その他、お客様からの問い合わせも web集客で効率化もはかるなど、 これらの取り組みは・・ 2,3年前に入社した 未経験の20代のものによって実現! 新しいことにチャレンジできる環境です。 とってもスマートな警備会社で働きましょう! エリアマネージャーとして、警備スタッフの管理業務や採用業務をお任せします 【具体的には】 あなたが担うのは、 警備員の面接採用、配置管理といった警備業の花形業務! 最初は、警備員さんたちの名前を覚える為のコミュニケーション、 日払い対応(オンライン)や、 お休みの日程調整、簡単な電話対応他の事務処理など サポート業務が中心です。 ・電話やメールにて仕事を受注し配置表に打ち込み ・その情報を元に警備員さんの配置の管理 ・警備員さんたちの日払い対応(オンライン) ・警備員さんたちへのヒアリングや指導 ・ご応募への面接、採用業務など 経歴や経験は関係ありません。 ほぼ全員が未経験入社です!新たな成功を手に入れるためのサポートを惜しみません。 何か困った時は先輩社員に相談して解決できます! まずは、お気軽にご応募下さい! 【入社後は・・・】 まずは20時間の研修を受講します。 警備業や法律のことはもちろん、服装やビジネスマナーといった基礎的なことまで学べる内容です。 オフィスでは先輩が横につき、スキルや適性を見ながら実務を通して指導をしていきます。 ゆくゆくは国家資格を取得し、警備員を指導する立場として活躍していって下さい! また、各営業所につき1〜2名のエリアマネージャーが活躍しているので、分からないことはいつでも相談して下さい! |
求める人材 |
求めている人材 【新しいチャンス】経歴・学歴不問、未経験者大歓迎! 異業種からの挑戦も応援します。 <詳細> ・普通自動車免許必須(AT限定も可) ・業界経験不問、新しいスタートを切りたい方を歓迎 ・学歴、過去の職歴、ブランク期間は問いません 多くの社員が未経験からスタートしています。1年でリーダーへと成長した事例もあります。コミュニケーションを取ることが好きな方、マネジメント能力を活かしたい方にはぴったりの環境です。 ・40歳以下の方(長期キャリア形成のため) 【若手が躍動】20代・30代の活躍をサポート ・入社後3日間の研修でイチから業務を学べます ・過去の接客や営業経験が活かせる仕事 ・社用スマートフォン支給、業務効率化を推進 「先輩の声」 ・仕事のやりがいを実感!スタッフの努力を正当に評価、賞与でその成果を反映。 ・キャリアアップを目指す方に最適。新しい営業所が続々と開設され、リーダーポジションへのチャンス豊富。 |
◆土日祝休み×完全週休2日制◆年間休日125日◆企業には事業成長となる人材を、働く人には活躍できる適切な仕事を提供【株式会社ハルク】企業ページ
◆東京進出の第一歩を代表と共に踏み出す◆
事業をイチから作る瞬間に立ち会える仕事。
2020年に名古屋でスタートした当社。着実に事業を展開し、より大きく飛躍を遂げるため、思い切って今回、東京進出を決定!本社機能を移すことになりました。代表と共に東…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ◎「新宿駅」西口から徒歩7分◎東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」2番出口から… |
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仕事の概要 |
東京に新展開する人材派遣事業の営業活動◆人材ニーズの課題発掘・解決提案や適切な人材の提供 |
求める人材 |
人材派遣営業の経験者は前職給与保障◆何らかの社会人経験とビジネスマナーが備わっている方 |
新事業所での立ち上げ募集!平均年齢26歳!未経験歓迎!
勤務地 |
愛知県名古屋市 株式会社ペイストレージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新事業所オープン!立ち上げメンバー募集! ★入社一年目でも年収600万以上可能★ 現在「IPO挑戦中」の成長企業! 更なる事業拡大のため増員決定。積極採用中! 【おすすめポイント】 ・即日採用!応募から最短の希望でお仕事開始! ・ネイルOK!髪型自由!女性スタッフ活躍中! ・未経験可能!稼ぎたい方歓迎! ・右肩上がりのベンチャー企業で、スキルを磨きながらキャリアアップも可能! ・独自の昇給制度で、短期に大幅昇給の実績あり!高収入も目指せます。 ・年間休日120日以上!土日祝休みも相談可。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問 職種、業界未経験歓迎! <優遇スキル・経験> ・トップクラスの営業実績 ・不動産営業、リフォーム営業、ルート営業の経験 ・法人営業、個人営業、企画営業の経験 <こんな方歓迎です!> ・アパレル販売、アルバイト経験のある方 ・経営理念や方針に共感して頂ける方 ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 |
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未経験大歓迎◎若手の役職者も多数活躍中!
フッ軽にアイデア活かして自分らしく働く♪
2002年に設立した「日本キャリアグループ」。めきめきと業績を伸ばし、現在では全国に拠点を構える規模にまで成長を遂げました。この21年間でここまでの結果を残すことが…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 全国どこでも勤務OK(規定有)※勤務地はご希望・適性を考慮し決定。※上記以… |
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年収例 |
771万円/営業マネージャー(33歳・経験9年)(月給52万円+賞与) 626万円/営業マネージャー(29歳・経験5年)(月給41万円+賞与) 469万円/総務職(29歳・経験3年)(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
【人材営業】仕事を求めている「人」と、人を求める「企業」を繋ぐ架け橋となるお仕事をお任せします! |
求める人材 |
【未経験歓迎】35歳以下の方(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため) |
〜ココがスゴイ〜 年休120日|毎年1万円以上昇給|転勤なし
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング 20階 (勤務地) 大名古屋ビルヂング/名古屋本社 |
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給与例 |
給与例 ・414万円/入社3年 ・500万円/入社4年(チーフ) ・600万円/入社6年(マネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 「私が探していたのはまさに、この仕事! と思い入社を決めました」 (入社3年/40代女性 元アパレル店長) 現在活躍している社員に入社のきっかけを 聞いてみると良くこの言葉を聞きます。 販売経験のある多くの方に知っていただき たい。「この会社と出会えてよかった*」 をもっと多くの方へ。 #整った福利厚生/年休120日お休みも充実 #安定した収入/毎年1万円以上の昇給あり #地域限定の正社員/希望のない転勤はなし #女性も多く活躍中/産休・育休取得実績有 #働きやすい環境/チーム制で協力し合える - アパレル業界は販売員・店長・チーフ・SV マネージャーだけに留まらない! 小社には、販売で広がるキャリアや可能性が あります〇 やりがいや、楽しさを個々に、そしてチーム で実感できる! それが新ステージの「プロデューサー」 今までのアパレル業界での販売経験や 副店長、店長やスーパーバイザーなどの マネジメント経験を活かし、販売だけでなく 新たなキャリアにチャレンジしたいとお考え のあなたに、ぴったりなポジションです! 〇小社の紹介 アパレル店舗の運営代行をいち早く始めた 小社。人材不足や店舗運営が上手くいかない などど課題を抱えた企業が多いアパレル業界 にて、小社は人材やノウハウで解決してきま した。おかげさまで依頼は増え続け、現在 では、130店舗以上を運営中。 販売スタッフ数は650人を超えて毎年150人 以上増加している小社。 来年度には30〜50店舗以上の増加を見込ん でおり、多くのポストが増えてきています。 〇そこで、今回は20名以上の新メンバーを お迎えします!同期メンバーも多数。 主な仕事内容 - エリアごとの複数店舗を5名程度のチームで 対応するため、相談しながら進められます。 - <人材の採用> ・求人広告の作成 ・応募者の面談・採用 決められた媒体で求人広告を制作し、 応募者の面談を実施。担当店舗で勤務する スタッフの採用や相談を受けたクライアント への、派遣スタッフの採用を行います。 現在はプロデューサーアシスタントも着任し アシスタントと連携を取りながら、広告作成 をしていただきます。 応募される方のことを考えながら キャッチフレーズを考えるのも 楽しいですよ〇 <店舗の売上・利益管理・サポート> ・店舗売上、利益管理 ・店舗での販売サポート エリア内での売上や利益管理を行い、 どのように利益を上げるのかの戦略を 立てます。 また、担当店舗でお休みや退職が出た際に 店頭に立ち接客を行うことも。 販売経験がある方は経験を活かせ、スタッフ さんからも慕われる存在にも。 <人事・労務関係の事務処理> クライアントへの契約書・請求書発行の 手続きや、スタッフさんへの入社書類説明、 社会保険手続きや、勤怠管理、給与チェック など、採用に関わる事務作業も行います。 *労務関係の知識は、充実した研修や、 先輩社員、本社メンバーもお教えしますので ご安心ください。 <お任せするブランドを一部紹介> RALPH LAUREN INED 23区 mezzo piano petit main graniph DESCENTE ACE le coq sportif GUCCI LOEWE LVMH Salvatore Ferragamo COLE HAAN TOMORROWLAND WEDGWOOD 等、40ブランド以上 *ブランドのPRに関われるチャンスも* ブランドのプロモーションにも関わっていけ る「ブランドリーダー」 商品の価格やディスプレイなど、具体的な 販売施策をクライアントに提案をし、実行 できるチャンスが! 自信のアイディアで売上貢献が出来た時には クライアントからも感謝され、達成感を 得られます。 〇選べるキャリア 「販売スタッフ」「ストアマネージャー」 「アパレルの店舗管理プロデューサー」 ご経験に合わせてキャリアが選べます。 また、店長から初めてプロデューサーへ などのステップアップも可能です。 その他、キャリアの行き来も可能な為、 ライフスタイルが変わっても安心して 働ける環境です* 〇一緒に働くメンバーを一部紹介 【中部】 ・社歴10年以上 50代男性 オシャレ好き!とっても穏やか、自慢の上司 ・社歴1年 40代女性 元アパレル店長 優しく丁寧、温かい先輩 【東北】 ・社歴3年 40代男性 元アパレル店長 気さくで面白い頼れる先輩 【関西・小矢部】 ・社歴3年 30代女性 元アパレル店長 明るく優しい、小さな事は 気にしない、ポジティブ思考な先輩 ・社歴10年以上 50代男性 優しくて愛されキャラの人気者の上司 専任の教育担当として全国行かれます! 等々、全国で120名以上の社員が活躍中。 エリア事で店舗運営サポートは5名ほどの チームで行います。 〜まだまだ伝えたい小社の魅力〜 〇代行運営だからこそ 直営店とは異なり、様々なジャンルや ブランドのお店があります。 その為、年を重ねても退職せずにブランド チェンジができ、安定して長く働くことが 可能です。 〇人間関係や職場環境が自慢 それもそのはず、社長自らが全国に 足を運び、支社やお店を回られます。 社長と社員の距離も近く 社長の気さくなお人柄から、和気あいあいと とした職場の雰囲気が作られています。 何かあれば社長直々に相談もでき、 アドバイスをいただけることも。 様々な挑戦ができ、最大限自分の力を発揮さ せることも。のびのびと働ける環境が用意 されています! 〜最後に先輩社員にインタビュー〜 やりがいを聞きました!(Mさん 入社3年) アパレル販売だけでなく、売上戦略や 人材育成など今までの経験を活かせると思い 入社しました。 一番のやりがいは 「人材をマッチング・採用できた時」 人事や労務は経験したことがなかった為、 最初は不安で、私の中では挑戦でした。 店舗に配置できた時には、クライアントから も、店長からも、スタッフからも感謝され、 嬉しく、仕事の楽しさを感じます。 そして何より、環境が良いことが続けられた 理由の1つ。相談し合える、助け合える仲間 や上司がいるので、安心してチャレンジ できますよ* |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 ブランクOK 転職回数不問 〜 こんな経験活かせます 〜 〇アパレル・雑貨の販売・接客業や営業職の ご経験がある方 〇店長・SV(スーパーバイザー)・リーダー などのマネジメント経験がある方 〇人材採用・育成の経験 など 〜こんな方にぴったりです〜 〇人と話すことが好きな方 〇コミュニケーション力のある方 〇「今の環境では成長できるか心配」 「将来性のある会社で働きたい」 「販売だけでなく、新たなキャリアにチャレンジしたい」 「成長企業で、自分の可能性を確かめたい」 などとお考えの方 |
\未経験からでも始められる人材営業/
収入も将来のキャリアも可能性は無限大成果はダイナミックに給与へ反映→報奨金制度・賞与年2回・昇給年1回...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ◇転勤なし・車通勤OK◇希望勤務地へ配属⇒東京・愛知・滋賀・京都・兵庫■… |
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年収例 |
901万円/入社5年目(月給50万円+報奨金・手当149万円+賞与152万円) 602万円/入社3年目(月給33万円+報奨金・手当104万円+賞与102万円) 408万円/入社1年目(月給25万円+報奨金・手当60万円+賞与48万円) |
仕事の概要 |
キャリアカウンセラー・人材系営業◇ノルマなし◇3つの働き方が選べます◇完全週休2日(土日) |
求める人材 |
◇学歴不問・未経験歓迎◇向上心がある方は大歓迎!※要普通自動車免許※35歳までの方 |
求職者と企業をつなぐお仕事です!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山 株式会社マリアキャスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人材コーディネーターとして 人と企業をつなぐお仕事です! ・応募者の電話対応、面接 ・スタッフの管理、フォロー ・取引先の連絡・訪問 ・簡単なデータ入力 など |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なメール、PC操作 ・要普通運転免許(AT可) ・未経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・学歴不問 ・他業種(接客業、コールセンター、製造業)から転職された方活躍中! |
事業を拡大しより多くのお客様に寄り添う―
そのためにいま、仲間をさらに募集します。
中京陸運グループの中核として名古屋市に本社を構える当社。物流業務をサポートする「アウトソーシング事業」と循環型社会実現に貢献する「リサイクル事業」が私たちの事業です。この度、アウトソーシング事業で営…...続きを読む
勤務地 |
愛知県 愛知県名古屋市熱田区白鳥3-6-22 |
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仕事の概要 |
≪新規開拓・ノルマなし≫製造・物流業界の営業および事業所管理 ★腰を据えてお客様に向き合えます |
求める人材 |
業界未経験OK!人と人をつなぐ仕事に関心がある方 ★異業種の方からのご応募も歓迎します |
上場準備に備えるための募集!待遇もバッチリです!
勤務地 |
愛知県刈谷市昭和町2-37 株式会社日輪 |
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給与例 |
給与例 入社1年目未経験者の年収例 年収350万円 月給25万円×12ヵ月+賞与 入社2年目経験者の年収例 年収420万円 月給30万円×12ヵ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 派遣スタッフの勤怠管理、労務管理、出退勤時間の管理だけでなく、現場での悩み事などがないか気配りをお願いします。 特に工場勤務の経験がない方や、新しい現場で勤務する方は慣れていないことが多いのでちょっとした声掛けが大切です。 時にはプライベートの相談を受けることもあります。それはスタッフから信頼されている証なのでやりがい十分ですよ! また、企業様にはニーズの確認後、「どんな経験、スキルを持つ人材がいつまでに何人必要か」「スタッフは期待に応えられているのか」などをヒアリングします。 ニーズに合わせて登録スタッフをご紹介したり、公募などで募集をします。 自分の仕事が、企業様の事業推進に関わってくるので成功した時に喜びは何にも代えがたいです! |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許(AT限定可)、業種、職種未経験の方も大歓迎、異動できる方歓迎(半年〜2年程) 「人のお世話が好き」「コミュニケーションをとるのが好き」「困っている人は放っておけない」「飲み会で空きグラスを見るとついついおかわりを聞いてしまう」どれか1つでも当てはまる方大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ 35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社サカイ 介護職を中心とした人材紹介◇年間休日122日◇土日祝休み◇月平均残業代は20時間以内◇服装自由◇直行直帰あり企業ページ
勤務地 |
愛知県 愛知県名古屋市西区南川町72番地 サウスリバービル3階 |
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仕事の概要 |
『特定技能外国人』として就労を希望する外国人就労者の支援を行っていただきます。 |
求める人材 |
◎特定技能登録支援機関・技能実習生管理組合等で就業していた経験・人材コーディネートの経験 |
JR大曽根駅から徒歩3分!社有車の貸与もあります!!
勤務地 |
愛知県名古屋市北区 株式会社ワークスタッフ 岐阜営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社取引先において主に工場系の現場スタッフの フォローなどを行っていただきます。 ・スタッフへの仕事手順の説明 ・就業スタート後のフォロー ・取引先企業の訪問やフォロー ※原則、携帯電話・社用車貸与 求人code:<WSseisya01> |
パーソルGの特例子会社として、約1700名の障害がある社員と共に働き「障害者雇用の成功」を目指す会社です。障害者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
勤務地 |
中部オフィス(名古屋市中村区) |
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想定年収 |
422万円〜495万円 |
仕事の概要 |
障害者の為の転職・就職・採用支援を行う人材紹介事業部において、リクルーティングアドバイザー(RA)の… |
求める人材 |
【以下いずれか必須】・個人・法人問わず事業会社での営業経験1年以上・販売サービス職で目標数値を追っ… |
未経験でも年収1000万円可!創業から30年以上黒字経営の安定企業です。
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区 株式会社パーソンサービス |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 大手物流倉庫をメインに総勢200名以上のスタッフで派遣・請負業務を担っている当社。 事業拡大とさらなる成長を目指し、新規開拓営業スタッフを募集します。 □こんな方におすすめ ・今よりもっと収入をあげたい ・営業経験を活かしてがっつり稼ぎたい ・現場を運営する管理スキルには自信がある ・自分自身の実力を試してみたい など熱い想いを持った方、ぜひ年収1000万を目指して働きませんか。 明確なインセンティブ基準があるので、頑張りはきちんと評価。成果の分だけ、お給料もぐんとアップします! ================= 具体的なお仕事内容 ================= ■物流の派遣・請負業務全般をお任せします。 ・派遣、請負の提案営業 ・請負現場の立ち上げ ・各種書類作成 ・スタッフフォロー、マネジメント ・現場管理 ■営業スタイル @既存顧客フォロー 弊社の受注の多くは、既存のお客様の追加受注がほとんどです。 まずは既存顧客フォローからしっかり営業を覚えていってくださいね。 A新規開拓営業 あなたの強みを活かして、あなたのスタイルで営業を行ってください。 もちろん、営業未経験の方には、しっかりと先輩スタッフがフォローしますので、ご安心くださいね。 ================= パーソンサービスの想い ================= 当社の商品は「人」です。 たくさんのスタッフさんが各現場でお客様に貢献しているからこそ、新たなご依頼につながり、信頼関係が築けていると考えています。 スタッフさんのフォローやサポートをしながら現場を円滑に運営する管理スキルをお持ちの方や、誰かの活躍をサポートする事が好きな方にはピッタリのお仕事です。 =================== 男女問わず活躍中の職場です =================== 女性スタッフも大活躍中の弊社は、男女関係なく【あなたのやる気】を尊重します。 経験や学歴を問わず、やる気や成果に応じて昇給や昇進することをお約束します。 【求人ID-E02】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■お人柄重視の採用です! 【職歴・学歴・スキル不問!】 【必須条件】 ・要普通免許 ※取引先への訪問・送迎などがあるため |
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勤務地 |
名古屋支店(名古屋市中村区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
薬剤師の方々を対象にした人材紹介サービス『ヤクジョブ』におけるマッチング業務をお任せします。コーデ… |
求める人材 |
【必須】営業経験(個人・法人、有形・無形問わない)【歓迎】医療系(医師・看護師・薬剤師)の人材紹介… |
年収1,000万円も可能!未経験から圧倒的に成長しませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区 株式会社パーソンサービス |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 □圧倒的な成長をしたい方へ ■年収1000万円も可能 ■AIに負けないスキルを身につけられる ■インセンティブ制度充実 □お仕事内容 物流の派遣・請負業務全般をお任せします。 ・派遣、請負の提案営業 ・請負現場の立ち上げ ・各種書類作成 ・スタッフフォロー、マネジメント ・現場管理 など □営業スタイル ご依頼は、既存のお客様からの追加依頼がメインです。 新規開拓は、ご自身の営業スタイルでOKですが、先輩スタッフもフォローするので安心です。 ================== 当社の商品は「人」です ================== たくさんのスタッフさんが各現場でお客様に貢献しているからこそ、新たなご依頼をいただき、信頼関係を築くことができます。 ・他の人のサポートをするのが好きな方 ・現場を円滑に運営する管理スキルをお持ちの方 ・人との対話を大切にできる方 などにはぴったりのお仕事です。 ================== 女性も働きやすい環境です ================== 女性スタッフも大活躍中の弊社は、男女関係なく【あなたのやる気】を尊重します。 経験や学歴を問わず、やる気や成果に応じて昇給や昇進することをお約束します。 【求人ID-E02】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■お人柄重視の採用です! 【職歴・学歴・スキル不問!】 【必須条件】 ・要普通免許 ※取引先への訪問・送迎などがあるため |
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観光施設(ホテル・旅館)への人材サービス業を展開する当社はインバウンドの急回復に伴い現在、取引者数全国1,500社、登録スタッフ20万人と急成長を続づけております。
勤務地 |
本社(名古屋市中村区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
全国各地の観光施設(ホテル、旅館等)を中心に人材派遣事業を展開する当社にて、新たな観光施設向けの転職… |
求める人材 |
★新しい事業やサービスを創ることに興味関心がある方★【求める人物像】観光業界で人材サービスを通して… |
賞与・昇給あり!社有車通勤OK★スタッフさんのサポートをするお仕事です♪
勤務地 |
愛知県豊田市 株式会社ワークスタッフ 豊田営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \☆未経験からキャリアアップしたい方大歓迎!人柄重視の採用です☆/ 「派遣業にチャレンジしてみたい?」そんなやる気のある方、 大歓迎です! 実際に豊田営業所で活躍している労務管理の先輩社員も前職は製造業など、業界・職種共に未経験から転職して活躍中です♪ 未経験から役職者になっている社員も多数在籍しています! 頑張り次第でキャリアアップも可能? 入社5年で課長補佐に抜擢された例も。 熱い思いがある方は全力でサポートします! ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ◇仕事内容◇ 当社でご就業頂いている派遣スタッフの方が継続して お仕事を行えるような労務管理、サポート業務を行って頂きます。 面談や職場巡回、入社前の職場見学の引率などをお願いします。 取引先企業様と派遣スタッフさんとの窓口になれるようなお仕事です♪ 企業様やスタッフさんに感謝されることも多く、やりがいがありますよ◎ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ◆未経験でも1から丁寧に育てます? 業界、職種共に未経験から始める方も少なくありません。 派遣の事など、1から丁寧に先輩社員が教えるのでご安心下さい♪ ◆独り立ち後もフォロー万全 独り立ち後も、困った事があれば質問しやすい環境です♪ 営業所内での連携はもちろん、営業所を超えて他営業所メンバーとも 分からない事があれば教えあえるのが中部エリアの強みです。 人と話すのが好きな方は大歓迎! 世話好きな方や面倒見の良い方に向いているお仕事です。 丁寧な指導があるので、未経験からでも一人前に成長できます♪ 求人code:<WSseisya01> |
■高校生採用コンサルティング営業の求人 ■企業と高校の双方にアプローチするため幅広い営業スキルが身につきます ■成長意欲の高い方は大歓迎 ■年間休日125日/月残業20時間程度と、メリハリのはっきりした働き方が可能◎
勤務地 |
名古屋営業所(名古屋市中区) |
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想定年収 |
288万円〜 |
仕事の概要 |
建設業界の企業を中心に、高校生の採用に関するコンサルティング営業をお任せします。企業側/学校側の双… |
求める人材 |
【必須】29歳までの方(※例外事由3号のイ:若年層のキャリア形成のため) |
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