設備管理(主任クラス　常駐　大手企業グループならではの好待遇　転勤なし)〔大阪〕/E075_17713

仕事内容: 【会社情報】 法人名：大林ファシリティーズ株式会社 設立年：1963年10月1日 資本金：50,000,000円 売上高：30,180,000,000円 従業員数：1,280名 事業内容： �@設備管理 電気、空調、給排水衛生、消防、エレベーター等の設備の管理 �A清掃 建物施設の保全清掃、新築工事・増改築ほか工事の竣工前清掃 �B環境衛生管理 ビル環境衛生業務、空気環境測定、貯水槽ほか槽類清掃、害虫等の防除 �C警備 ビル等の常駐警備、巡回および機械警備、工事等の交通警備 �Dマンション管理 マンションの総合管理 �Eオーナー代行業務 テナント誘致、賃貸条件の交渉・調整、不動産の運営管理 �F建築・設備工事 建築および設備工事の請負ならびに調査、設計および監理 �Gリニューアル工事 建物・設備の調査診断、企画提案、実施計画ならびに施工 �H省エネルギー 建物の省エネルギー診断およびコンサルタント �I緑化工事・管理 緑化計画・施工、植栽維持管理 �Jビジネスサポート 給与計算代行、メール業務 �K人材派遣 労働者派遣事業、有料職業紹介事業 �Lその他 駐車場管理、給食業務　他 【募集背景】 事業拡大による増員です 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】 大手上場企業の100％子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、設備管理業務全般をお任せします。 【仕事内容】 大手企業の100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、設備管理業務全般をお任せします。 ▼具体的には… ・大阪府下の管理受託している施設の設備維持保全業務 ・電気設備、空調設備、給排水設備等の運転監視・点検 ・施設内巡回、修繕業務、緊急トラブル対応、測定業務 ・PC（エクセル）での報告書作成 ・お客様への提案業務（提案書、見積書、中長期修繕計画作成等） ・お客様との交渉、調整業務 ・契約に基づいた年間作業計画作成と管理 ▼案件詳細 ・対象物：オフィスビル、複合用途ビル、商業施設等 ・勤務形態：常駐勤務 ・残業：月20時間程 ・働き方：日勤、宿直勤務それぞれ有り ・宿直勤務：有（月4〜5回程） ※宿直勤務は仮眠室で5〜6時間の睡眠をとることができます。緊急対応が無ければ身体に負担をかけずに勤務できます。 ※夜勤時の緊急対応はほとんどありません。

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・設備管理のご経験（5年以上） 【歓迎される資格・経験】 下記、いずれかの資格をお持ちの方歓迎 ・電気主任技術者3種 ・建築物環境衛生管理技術者 【フィットする人物像】 ・安定した環境で、ワークライフバランスを重視して働きたい方（残業少なめ・夜勤負担軽め・年間休日多め） ・転勤のない環境で腰を据えて働きたい方 ・組織づくりや部下育成にも関心を持ち、将来は部長・課長・所長などの管理職を目指す方 ・将来的にマネジメントや拠点運営を担う意欲があり、キャリアアップを目指したい方 ・現場経験を通じて幅広いスキルを身につけ、責任あるポジションで活躍したい方

大阪府大阪市中央区備後町 大林ファシリティーズ株式会社 勤務地: 大阪府大阪市中央区備後町1ｰ7ｰ10　ニッセイ備後町ビル3F

年俸500万円～550万円 給与: 【給与】 予定年収：500〜550万円 賃金形態：月給制 賃金内訳：月額（基本給）280,000〜300,000円 賞与：有（年2回）※前年度実績計4ヵ月分支給 昇給：有 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 就業時間：8:30〜17:30（実働8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：有 平均残業時間：20時間

休暇・休日: 【年間休日】 ・年間休日：125日（完全週休2日制） ・年間有給休暇：有※1〜20日（入社月により異なる※翌年度新たに付与） ・慶事休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・結婚休暇 ・リフレッシュ休暇 ・積み立て保存休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当（会社規定に基づき上限なしで支給） ・家族手当（家族と別居する場合、月5万円の別居手当を支給） ・住宅手当（世帯主の場合に支給） ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度（試用期間満了後、3年以上勤務された方のみ支給対象） ・グループ従業員持株会あり ・保養所完備 ・財産形成貯蓄制度 ・産前産後休暇 ・出生時育児休暇(産後パパ育休) ・育児休業 ・介護休業 ・短時間勤務制度 ・資格保有手当 ・宿泊手当 ・永年勤続 ・勤務区分転換制度 ・積立保存休暇 ・社内部活動制度 ・スポーツクラブ利用割引制度 ・共済会制度 【定年制】 65歳 【定年補足情報】 【受動喫煙対策】 屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考プロセス】 書類選考 → 適性検査 → 面接（2回程度を予定） 【manage】 【manage2】 E07517713 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 5,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給