ソリューション営業/S-111920

仕事内容: 【仕事内容】 「経験・データを資産化して企業変革を支えるプラットフォーム」である”CADDi Drawer”を用いて、 製造業のエンタープライズ企業に新しいソリューションを企画・提案・開発・デリバリする ポジションです。 エンタープライズ企業の経営課題や事業課題の把握・抽出、 その課題解決のためのソリューションをプロダクト/ITツール/業務設計/BPOなど 様々な手法を用いて解決する役割をお任せします。 ターゲットは、製造業の経営層・営業・技術/設計・調達・製造・サービス部門など 全社に渡ります。 CxOや部門責任者などのカウンターパートに対し、 テクノロジーパートナーの立ち位置で事業を推進していただくことを期待しています。 【具体的な職務内容】 ・顧客の経営課題、事業課題のヒアリング ・課題を解決するソリューションの提案 ・ソリューションの開発とデリバリ ・ソリューションのオファリング化と横展開 ・ソリューションをフックにした勝ち筋整理と戦略への適用 【入社後のイメージ】 まずは同社の会社全体、Drawer事業本部、Enterprise Solutionそれぞれの オンボーディングを受けていただきます。 製造業未経験の方でもキャッチアップ可能な環境を用意しています。 次に商談に同席しつつ、業界・顧客・プロダクト・ソリューションの理解を 更に深めていただきます。 顧客のCxOや部門責任者などにヒアリングし、課題の整理やソリューションの磨き込みを 進めていただきます。 セールス、カスタマーサクセス、データマネジメント、オペレーション等のチームと協業の上で、 顧客課題の特定とソリューション設計、プライシング、提案を複数回重ねながら受注し、 受注後は各部署と連携しながらデリバリを実施する流れです。 提案フェーズでは、10社程のエンタープライズ企業のソリューション案件に オーナーシップを持って取り組んでいただきます。 1社当たりおおむね数ヶ月〜半年での受注を想定しています。 【働く場所について】 ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ・週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています　 　※オフィス出社頻度はチームにより異なります 　※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、 　　オンボーディング時には東京オフィスへの出張／出社を行い、 　　オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、 　　リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。

求める人材: 【求める経験値】 以下いずれかを満たす方。 ●戦略コンサルタント、総合コンサルタント、 　またはITコンサルタントとして豊富なご経験をお持ちの方 　・取り扱ってきたテーマが「AI/DX」といったカテゴリの方は、 　　特にフィット感が高いと考えています。 ●データサイエンティストまたはデータアナリストのご経験をお持ちの方 　・ データ分析や機械学習モデル開発などの案件に関わり、 　　顧客毎にカスタマイズ提案を行ったことがある方を想定。 　・分析や開発にとどまらず、顧客課題の抽出、提案フェーズに関わるなど、 　　顧客対応まで担われてきた方がマッチします。 　・事業会社の中で、データ利活用の推進施策に取り組んだ経験がある方も歓迎です。 【歓迎する能力・経験値】 ・コンサルティング会社におけるDX/AI関連プロジェクトまたは 　業務改善プロジェクトをリードした経験3年以上 ・データ分析やデータ活用の推進を通じて経営課題、事業課題の解決を 　リードした経験3年以上 ・論理的思考力、解釈力、コミュニケーション力、セッションリード力、 　ドキュメンテーション力 ・SQLによるデータ処理経験 　（BigQuery/PostgreSQL/OracleDB/Redshift/hive など） ・BIツールを利用したダッシュボードの開発・運用経験 　（Looker, Tableau, PowerBI など） ・データ基盤や分析システムの構築経験 ・統計学の知識、機械学習のモデル開発経験 ・製造業領域やグローバルコラボレーションに関する知識またはご経験 ・スタートアップでの混沌とした環境で成果を出した経験

大阪府大阪市北区曽根崎新地1/13/2022 キャディ株式会社 勤務地: 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 【交通手段】 アクセス: JR　北新地駅　徒歩4分

年俸1400万円～2000万円 給与: 【給与】 年収：1400万円~2000万円 ※上記金額は、SO等を含む目標100%達成時〜のオファー想定金額です ※成果に応じた変動給与制（上限なし） ※管理監督者としての採用を想定しています ※経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します ●諸手当 ・交通費実費支給 　1ヶ月3万円を上限としオフィス出社日数分を支給 ・子ども手当 　18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（コアタイム10:00～17:00）　※承認制 ※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、 　採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。

休暇・休日: 【休日・休暇】 ・年間休日日数120日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年次有給休暇（入社6カ月経過後付与） ・入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与） ・夏季休暇（3日間、7～12月で自由に取得可能） ・年末年始休暇 ・看護・介護休暇（年間4日間まで）　※ペットも対象 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費実費支給 　1ヶ月3万円を上限としオフィス出社日数分を支給 ・子ども手当 　18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給 ・健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助 ・部活動活動支援費（1活動1500円/1名） ・Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで） ・社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで） ・育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能） ・結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円） ・引っ越し補助金 ・受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人はレッドフォースグループ株式会社の保有する紹介案件です。 S-111920　職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社 事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。 履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで しっかりとフルサポートしていますので、 まずは、お気軽にご応募ください。 お話しできることを楽しみにしています。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 14,000,000円 - 20,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給