労務・給与(人事労務課長)

仕事内容: 大型車両の販売・修理架装・運送をグループ会社で展開する当社にて人事労務課長の募集です。 上場を目指す中で、就業規定の見直しや、労務関連の業務をメンバーに割り振っていくことをお任せします。 【詳細】 労務管理全般：給与計算・雇用契約関連・就業規則・年間カレンダー作成 総務関連：契約書・その他重要書類・稟議書類・社内書類・備品関連などの管理・申請・稟議などの 社内ルールの整備を見直しなど 人事考課等の整備と見直し 経営戦略室と協力し、様々なプロジェクトに関わっていただくこともあります。 ※業務内容の変更範囲：基本的にないが、場合によって他職種への異動あり

求める人材: 【必須条件】人事労務管理のご経験が7年以上ある方 簿記3級、2級をお持ちの方 【職種経験】職種未経験NG

月給52万5000円～58万3000円 給与: 想定年収630万円～700万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:45~17:45 ※勤務地の変更範囲：基本的になし 休憩：60分

休暇・休日: 週休2日（土日以外） 年間休日106日 日曜、祝日休み 有給休暇：10日～ ※土曜出勤は会社カレンダーによる [有給休暇, 産休・育休]

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当 資格取得支援制度（全従業員利用可）

試用期間なし

その他: 【募集背景】[増員募集] 【選考フロー】書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 【受動喫煙対策】null 雇用形態: 正社員 給与: 525,000円 - 583,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間